蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！
2015年06月15日(周一)綜合招聘會
攤位號 A01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
社區服務代表 若干 18-45周歲 大專及以上學歷 本地戶籍、會電腦操作、有較強的責任心和良好的溝通能力者優先
電話服務助理 若干 18-40周歲 高中及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先
儲備干部 若干 20-45周歲 大專及以上學歷 具有強烈的責任感和事業心、有良好的管理能力和團隊協作精神者優先
綜合文員 若干 25-45周歲 高中及以上學歷 為人正直熱情、具有服務意識和溝通協調能力者優先
團隊組訓 若干 22-35 周歲 本科及以上學歷 具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先
防癌險宣傳員 若干 18-45 周歲 高中及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先
人事專員 若干 18-45 周歲 高中及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先，負責人事相關工作
攤位號 A02 長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司
銷售專員 若干 職責：負責寬帶的宣傳和做好市場推廣工作；底薪：3050+提成+獎金；常白班。有廣闊的晉升空間；工作地點蘇州范圍內就近安排
政企事業部經理 若干 大專以上學歷；負責帶好政企團隊，完成銷售業績。要求有銷售行業經驗；有帶團隊經驗
政企專員 若干 負責大客戶銷售，有銷售工作經驗兩年以上
市場專員 若干 負責蘇州市小區物業的開發；要求有駕照，會開車者
財務主管 若干 1名相關會計或財務工作經驗四年以上工作地點：蘇州總公司1名； 鎮江分公司 1名
會計 1名 會計或財務相關專業；工作經驗四年以上；雙休
出納 1名 出納工作經驗一年以上，雙休
營銷策劃師 若干 有市場策劃工作經驗，優秀的文案功底。
攤位號 A03 蘇州依斯攀電子有限公司
模切工 若干 1， 男，20-35歲，身體健康； 2，高中或中專以上學歷； 3，能獨立看懂CAD圖紙， 4，熟練獨立操作QC模具，AB小孔套位，打樣機及各種模切機械（豐日/坤輪模切機），并具備高難度技術；以及完成生產產品及排廢;對生產工藝有一定的了解； 5， 責任心強, 做事認真、勤快，良好的職業道德 6， 有相關的工作經驗二年以上者
攤位號 A04 蘇州乾旺文化傳播有限公司
收藏顧問 若干 主要負責對上門拜訪的客戶進行接待，通過聊天滲入投資理念，介紹公司產品，并最終達成交易。辦公環境：全部室內辦公，無需外出找客戶跑業務，客戶資源都是公司有專門的客戶部提供。任職資格：品貌端正，普通話流利，遵守公司制度，有銷售熱情
收藏投資顧問 若干 主要在公司內部負責接待客戶，與客戶交流傳遞投資理念，滲入公司產品，最終達成交易，無需外出找客戶，全室內辦公，環境優雅。任職資格：20-28歲，口齒清晰，無不良嗜好，有經驗者優先，敢挑戰極限
電話邀約客服 若干 主要通過電話邀約客戶上門領取免費的禮品，不帶任何銷售性質，話單有公司提供。崗位要求：口齒清晰，無不良嗜好；親和力強，年齡20-28歲。
儲備干部 若干 主要負責對團隊建設，部門的業績規劃。對客戶的分析已及藏品的培訓。上級傳達的任務能完善的分配給部門的每一位員工，制定獎懲制度
攤位號 A05 蘇州啟杰汽車用品有限公司
4S店汽車用品渠道銷售經理 2名 職位職能: 銷售代表 渠道/分銷專員薪資待遇：高底薪+高提成+年終獎+五險工作地點：蘇州任職要求： 1.有汽車用品相關銷售工作經驗或4S店銷售經驗者優先錄用； 2.與客戶溝通具有親和力，有耐心，具備團隊合作精神； 3.具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷力； 4.渠道銷售及維護工作，有志在汽車用品行業長期發展，有良好的職業規劃； 5.需每月出差。崗位職責： 1、負責汽車用品渠道銷售； 2、挖掘市場潛在客戶，負責定期客戶拜訪； 3、對老客戶進行維護、回訪，建立良好的客戶關系； 4、負責與客戶進行談判、跟蹤、簽訂銷售合同； 5、收集同類產品市場信息，制定業務拓展計劃；
4S店汽車精品裝潢、美容店店長 2名 職位職能: 銷售/管理薪資待遇：面議工作地點：南通或昆山任職要求： 1、汽車、營銷等專業，大專以上學歷； 2、汽車4S店銷售服務、汽車裝潢店店長工作經歷； 3、熟悉4S店裝潢、精品美容銷售流程； 4、熟練使用EXCEL進行報表統計、熟練使用Powerpoint編制產品介紹、熟練使用Word進行工作匯報、熟練使用電子郵件進行溝通； 5、較好的口頭表達能力和書面表達能力，善于溝通、良好的商務禮儀、能與客戶銷售團隊融洽相處； 6、為人正直，有責任心，有一定的抗壓能力。（有能力者可放寬條件）崗位描述： 1、精品部日常事務的管理； 2、制定精品部工作計劃，保證年度經營指標的完成； 3、處理顧客投訴； 4、接收、閱讀、宣貫和執行總部發布的通知、文件等； 5、向總部反饋各類報表、文件及資料
4S店汽車美容技師/學徒 1名 職位職能: 技工 薪資待遇：面議工作地點：南通職位描述: 崗位職責： 1、負責拋光打蠟、清洗發動機，清洗內室、封釉、精細鍍膜等美容項目的施工； 2、負責對美容施工所需設備的保管及保養； 3、完成領導交辦的其他工作。任職資格： 1、熱愛汽車美容護理行業，愿意從基層做起。 2、忠于職守、誠實守信、品行端正、有無工作經驗皆可。 3、吃苦耐勞，抗壓力強。
4S店汽車美容項目銷售顧問 2名 職位職能: 銷售薪資待遇：高底薪+高提成+年終獎+五險+良好的晉升空間+專業培訓工作地點：南通職位描述：任職要求： 1、汽車、營銷等專業，大專以上學歷，限女性； 2、汽車4S店銷售服務、汽車裝潢店銷售工作經歷； 3、熟悉4S店裝潢、精品美容銷售流程者優先錄用； 4、熟練使用EXCEL進行報表統計、熟練使用Powerpoint編制產品介紹、熟練使用Word進行工作匯報、熟練使用電子郵件進行溝通； 5、較好的口頭表達能力和書面表達能力，善于溝通、良好的商務禮儀、能與客戶銷售團隊融洽相處； 6、為人正直，有責任心，充滿正能量；（有能力者可放寬條件）崗位描述： 1、 開展精品美容項目的日常銷售； 2、 協助店長制定項目部工作計劃，保證月度年度經營指標的完成； 3、 協助店長處理顧客投訴； 4、 接收、閱讀、宣貫和執行店長發布的通知和文件等； 5、 及時向店長反饋各類信息。
油漆工 2名 5、 職位職能：技工（1個師傅，1個中工）崗位描述： 1、遵守各項操作規程,作業指導書,規范的為客戶修理車輛; 2、認真做好文明生產,油漆工戴好防化面具,收工時關掉所有氣閥,收褂好乙炔和氧氣皮管,保持場地整潔衛生,確保安全 ； 3、使用維修車間的各類電氣設備； 4、合理使用維修用的各類工具、儀器、儀表、設備、安全用具和消防器材； 5、嚴格按工單項目施工,不擅自增減項目； 6、做好維修記錄，對維修材料驗收，保證維修質量； 7、完成領導交辦的其他工作。
前臺接待 2名 6、 職位職能：前臺接待 崗位描述： 1、 女，有相關工作經驗者優先，優秀的應屆畢業生亦可； 2、 形象氣質佳，溝通能力較強，具有較強的服務意識； 3、 切實做好公司、部門統籌安排給個人的售后服務目標，保證各項指標達標。 4、熟悉本品牌及競爭品牌車型的性能、及時熱情地接待用戶，專心聽取并記錄用戶的要求，并為用戶做出合理的維修方案和時間安排。 5、負責來店客戶維修期間的全程服務；工作中要嚴格遵守公司各項規章制度為客戶提供最優質、周到的修車、咨詢和售后跟蹤及其它有關業務的服務。
機修工 2名 7、 職位職能：汽車修理工（1個師傅，1個中工）崗位描述： 1、5年或1年以上的相關工作經驗； 2、有較強的動手能力和溝通能力； 3、有較強的學習能力和主動工作的意愿； 4、負責車輛的維修、保養及運輸途中的故障搶修工作，確保生產運輸不受影響； 5、定期做好車輛維修、保養，并做好檔案記錄，異常情況及時報告領導，做好防火、防電，防止事故發生。
鈑金（學徒） 1名 職位職能：汽車修理工 崗位描述： 1、遵守各項操作規程,作業指導書,規范的為客戶修理車輛; 2、認真做好文明生產,油漆工戴好防化面具,收工時關掉所有氣閥,收褂好乙炔和氧氣皮管,保持場地整潔衛生,確保安全 ； 3、合理使用維修車間的各類電氣設備； 4、合理使用維修用的各類工具、儀器、儀表、設備、安全用具和消防器材； 5、嚴格按工單項目施工,不擅自增減項目； 6、做好維修記錄，對維修材料驗收，保證維修質量； 6、 完成領導交辦的其他工作。
洗車工 4名 職位職能：其他 崗位描述： 1、負責來店車輛的清洗。 2、完工后及時清理場地保障場地整潔。
攤位號 A06 長江灣商業經營管理(蘇州)有限公司
商場收銀員 15名 要求：品行端正，高中以上學歷，學習能力強，具備優秀的團隊合作精神，能快速識別真假鈔；點鈔速度快，熟悉收銀機操作，責任心強；細心，有數字概念；有商場綜合體收銀經驗優先，能配合倒班。工作地點長江路815號長江灣商業廣場。職責：確保收銀動作的規范化、標準化，提高收銀速度和準確性；及時上交銷售款，及時作出差異報告；保證前臺區域的清潔衛生；對商業資料的保密； 各種票據和文件的收集、保管和傳遞；確保金庫和現金的安全；保證充足的零用金；確保顧客所購的每一件商品均已收銀，不得遺漏 ；及時拾零，避免影響正常收銀，并將商品存在的問題作好記錄。
文案（秘書） 1名 要求： 1、 女性優先，25-35歲之間，中文、新聞相關專業，大專以上學歷， 2、 文字功底深厚，文筆流暢，有創意。 3、 性格開朗，為人誠懇，具有良好的團隊合作精神。職責： 1、負責公司層面的公文起草及修改工作。 2、負責企業內刊、企業宣傳欄的策劃與文案撰寫。 3、負責企業文案、品牌文案、產品廣告文案及促銷活動推廣文案的撰寫。 4、負責企業微信平臺的建設、維護與更新，確保品牌傳播的及時性與有效性。 5、負責公司活動邀請函等相關資料的文字撰寫。 6、負責公司年度工作總結的撰寫。 7、其他臨時需要完成的文字工作。
儲備干部（影城、歌城、兒童樂園、咖啡工坊等場務工作人員） 15名 要求： 1、 男女不限，形象氣質佳，22-35之間，大專以上學歷 2、 能適應單休工作制，能服從調配管理 3、 對影城、歌城兒童樂園以及咖啡廳相關工作有興趣 4、 優秀應屆生亦可。
客服人員 2名 要求： 1、 男女不限，形象氣質佳，言行舉止得體，穿著整潔大方，25-35之間，大專以上學歷。 2、 頭腦靈活，有一定的親和力以及協調溝通能力，現場應變能力佳。 3、 具備優秀的學習的能力，良好的個人素養，口頭表達能力強，懂得一定的關系處理。 4、 具備良好的工作態度，熱情積極，能及時為客戶服務，不計較個人得失。 5、 能服從公司調配管理，能適應單休或倒班制度。
攤位號 A07 潤工社(蘇州)電子科技有限公司
操作工 若干 年齡：18~35歲周歲性別：男女不限，男性必須有實際焊接工作經驗，僅有學校經歷不行，身心健康。學歷：高中及以上 視力0.8以上，無色盲 薪資待遇：加班底薪1800元+交通補貼100元+焊接津貼200元+住房補貼200元工作內容：從事調線、焊接、檢查、組裝等工作。上班時間：8:30---17:30（平時每天安排2小時加班）坐著工作，沒有流水線，不穿無塵衣，有廠車。
攤位號 A08 蘇州卓越房產經紀有限公司
儲備店長 2名 大專及以上學歷，誠實守信、吃苦耐勞、對工作有熱情、具有良好的溝通能力，有較強的責任心和上進心。
房產經紀人 20名 高中及以上學歷，具有吃苦耐勞、團隊合作精神，較好的溝通能力、語言組織能力，能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪，普通話流利，有無經驗均可，上六休一。薪資待遇：無責任底薪2500元
行政專員 2名 大專及以上學歷，做事認真、有條理、責任心強、善于與人溝通、有親和力、有團隊合作意識和敬業精神
人事專員 2名 本科及以上學歷，做事細心、有親和力、有良好的溝通能力。
會計 1名 本科及以上學歷，做事細心、有親和力、有良好的溝通能力
總經理助理 1名 女性，本科以上學歷，溝通能力強、有良好的的組織協調能力、文筆出色、工作態度端正，三年以上工作經驗
權證經理 1名 大專及以上學歷，善于與人溝通，有責任心，一年以上工作經驗
攤位號 A09 全球物流(蘇州)有限公司
倉庫管理員（有叉車證） 若干 地點：蘇州西門子電器有限公司應聘要求： 1.中專/高中以上學歷； 2.持有效叉車證并熟練操作，會操作堆高機者優先； 3.有倉管經驗者優先； 4.住新區、市區、木瀆者佳。崗位描述： 1.貨物出庫、入庫等實物操作； 2.倉儲貨物的日常保管和貨物的日常巡視 3.盤點計劃的具體實施，保證盤點結果的正確性； 4.貨物上、下架叉車操作和出貨復核操作； 6.其他出入操作，如打托、清點操作、倉庫6S整理。 上班時間及班次：早班06：30-15：00 中班15：00-23：30 上五休二 薪資及福利待遇：績效獎金300元/月中班補貼10元/天晚班補貼15元/天車貼200元/月 公司提供免費的工作餐每年13個月薪水繳納園區乙類社保（不含住房公積金）
攤位號 A10 仁寶電子科技(昆山)有限公司
作業員 若干 18-35周歲，男女不限，初中以上學歷，能適應兩班制，有較強的品質意識，吃苦耐勞，能適應加班。不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業。免費提供工作餐及住宿。入職繳納五險一金
物料員 若干 18-35歲，中專及以上學歷。對數字敏感，工作認真仔細。兩班倒，工作職責:負責貨物入庫，出貨的分揀及盤點工作
攤位號 A11 蘇州萬順昌電子商務有限公司
接線客服 20名 1.年齡：16-30周歲，男女不限中專以上學歷 2.口齒清晰，普通話標準，有一定的表達能力和溝通能力，有團隊合作精神 3.心態樂觀積極，有責任心，對銷售工作有較高的熱情 薪資：底薪3000+業績提成 4.性格堅韌，思維敏捷具備良好的應變能力；有相關客服銷售經驗者優先，可接受應屆 畢業生，無經驗可以帶薪培訓
儲備干部 5名 18-28歲，男女均可，高中、大專及以上學歷均可；普通話標準，口齒清楚，良好的組織管理能力以及溝通能力，團隊意識、責任心強；有上進心；有電話營銷方面工作經驗者優先。薪資待遇：基本薪資3000+干部獎金+業績提成+業績獎金
實習生 15名 18~28歲，男女均可，初中，中專，大專及以上學歷均可；普通話標準，對計算機的基本操作有所了解；工作務實、穩重、踏實；無經驗者企業帶薪培訓；只要你對電子商務感興趣，愿意在這一方面發展，公司都會給予機會。 薪資待遇：無責任基本薪資3000元+提成+績效獎金
攤位號 A12 蘇州遠東砂輪有限公司
資深財務 1名 45周歲以下，大專及以上學歷，財務類相關專業，五年以上財務工作經驗，精通工業成本核算，總賬管理等財務工作
財務 1名 財務管理專業畢業，持有會計從業資格證，熟悉會計準則，稅務相關規定，工作認真負責，能承受一定壓力，本崗位優秀應屆生亦可
車間操作工 若干 男，40歲下，初中以上學歷，身體健康，吃苦耐勞，腳踏實地的做事。條件優秀人員年齡學歷可適當放寬
銷售 1名 專科以上學歷，兩年以上市場營銷相關經驗，性格外向開朗，能適應經常出差，良好的溝通協調能力。機械相關背景佳
攤位號 A14 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先；有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關系和溝通能力；親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先
區域收展員 若干 大專以上學歷，22~40周歲身體健康，五官端正，談吐清新有較強的服務意識，良好的溝通能力具有本地戶口（或居住在服務區域）優先
攤位號 A15 蘇州新城花園物業管理有限公司
接待 1名 女, 35歲以下，中專以上學歷，有2年以上總臺接待或會議接待工作經驗。
弱電主管 1名 男, 年齡45歲以下，需持有相關證件，2年以上工作經驗。工資3500--4000元。
餐飲服務員 3名 女, 35歲以下，中專以上學歷，有餐飲工作經驗者優先，提供食宿。
形象保安 1名 男, 40歲以下，身高1.75米以上，有保安工作經驗，退伍軍人優先。提供住宿。
值班電工 1名 男, 年齡55歲以下，需持有相關證件，2年以上工作經驗。
維修電工 1名 男, 年齡55歲以下，需持有相關證件，2年以上工作經驗。
廚師 1名 男, 年齡45歲以下，擅長小鍋菜，有酒店、物業工作經驗者優先考慮，提供食宿。
點心師 1名 男, 年齡50歲以下，有酒店、物業工作經驗者優先考慮。
保潔員、洗碗阿姨 4名 55歲以下,有工作經驗者優先考慮。
攤位號 A16 蘇州哈普友人力資源服務有限公司
銷售專員 30名 任職資格： 1、男女不限，18-35周歲，男生具備C1駕照尤佳； 2、責任心強，作風嚴謹，工作認真，具備良好的溝通能力及應變能力； 3、懂得電腦基本操作，具備良好的抗壓能力，團隊合作意識，服從管理； 4、無經驗亦可； 5、具銷售經驗者優先錄取。 崗位職責：為公司各客戶企業招募人員 福利待遇： 本公司提供住房補貼&用餐補貼&提成獎金等福利待遇，歡迎廣大有志人士加入！
攤位號 A17 蘇州益銷信息科技有限公司
電子商務客服 若干 學歷要求：中專以上 年齡范圍：16-28 工資待遇：無責任底薪100/天+ 月度績效 具體要求：男女不限（16-28歲），中專以上學歷，熟悉基本的辦公軟件，有工作經驗優先。上班時間：早9:00 -- 晚6:00（8小時） 上六休一（調休制）
儲備干部 5名 學歷要求：中專以上 年齡范圍：20-28 具體要求：男女不限（20-28歲），中專以上學歷，有銷售經驗的考核通過直接可以晉升為管理
業務主管 3名 學歷要求：大專以上 年齡范圍：25-35 具體要求：男女不限（25-35歲），有同行業工作經驗2年以上，薪資面議。以上有經驗者學歷年齡可適當放寬
攤位號 B10 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
社區服務代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
攤位號 C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資1880元（底薪1680元+生產獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規定，考核合格，基本工資上調為2040（底薪1700+生產獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎
Foreman生產組長 若干 任職條件： 1、電子或機械工程類本科學歷，或大專擁有二年相關生產一線管理經驗，熟悉電子行業如裝配，測試和包裝流程的。 2.具備全面的精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗 3 .學習能力強 4.能抗壓和樂觀積極的工作態度 5.善于溝通和協調 6.有教導員工和團隊合作的意愿 7.具備基本英語讀寫能力。 崗位職責： 1.熟悉工廠生產制造流程。 2.根據生產計劃制定的“日生產計劃”，安排生產，確保按時完成公司的生產目標。 3.與工程和質量團隊合作，分析與解決質量和制程中出現的問題。 4.優化生產系統資源配置，提高生產能力和生產效率，降低生產成本 5培訓員工，提升生產管理能力和技巧。 6.監督和培訓員工嚴格執行安全生產規定，杜絕安全事故的發生。 7.部門經理安排的其它工作任務。 8. 能配合白夜班輪班(1次/月)
Equipment Engineer/設備工程師 若干 Daily equipment maintenance 產線設備的日常維護、保養、調試和維修； Optimize on line process to high productivity and quality 對現有設備功能進行優化及持續完善； Optimize equipment structure to high equipment reliability 優化設備的架構提高設備的可靠性； Support new product launch & act as bridge to transfer fixture/equipment to factory 支持新產品投產，保證新設備的順利架設。 職位職責 Bachelor’s degree,electronic & mechanical background 本科（含）以上畢業，電子機械類專業； At least 3 years related work experience 3年以上的組裝類設備維護經驗； Familiar with TPM concept and have automation related experience 熟悉TPM概念及有自動化設備相關經驗； Adapt shift work,1 month day work,1 month night work 能配合白夜班輪班(1次/月).
IQC檢驗員 若干 ：男女不限工作積極主動，責任心強，學習能力強會基本的電腦操作和簡單的英語閱讀理解能力配合倒班(能適合長夜班者優先
倉庫管理員 若干 ：男女不限相關倉庫經驗2年左右能適應倒班有叉車證者優先考慮
攤位號 C16 天津金裕道貴金屬經營有限公司
行政、文員 若干 1、身高160cm以上，形象氣質佳。2、熟練辦公軟件，做事踏實認真。
售后客服 若干 （底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學歷，年齡20-25歲；2、對客戶服務工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰自己，目標性明確。
銷售/投資顧問 若干 （無責任底薪3500+高額提成+獎金+福利）公司提供客戶資源，負責開發客戶，吃苦耐勞，抗壓性強，善于溝通，善于挑戰。
儲備干部 若干 1、大專以及以上學歷，有過銷售經驗的優先考慮 2、樂于挑戰，敢于拼搏，對未來有明確的規劃 3、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強；
質檢專員 若干 1、年齡21-25歲，大專及以上學歷；2、做事認真嚴謹，原則性強； 3 、主要負責日常錄音抽聽，及時發現錄音中存在的問題向業務團隊提出提升及改進的措施；
培訓專員 若干 1、23-40歲，有兩年以上給銷售培訓經驗2、對人力資源管理工作有一定的處理能力
攤位號 C23 蘇州市金閶區盈福聚鑫保健會館
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰高薪。底薪2000+高額提成+豐厚獎金+福利旅游+帶薪培訓+提供住宿。
客服代表 10名 普通話標準，親和力強，善于與人溝通，有上進心，優先蘇州本地人，會蘇州方言，提供住宿。
后勤文員 3名 勤奮刻骨，有上進心，協助營銷經理做好客戶管理，底薪2500+豐厚獎金，提供住宿。
網絡招聘 2名 人力資源專業或相關專業畢業，有經驗者優先。
攤位號 C24 迦豐商務咨詢(杭州)有限公司
攜程網客服 若干 無銷售性質；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進心，能簡單操作電腦，性別學歷不限
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個半天以上。崗位要求同上。
儲備干部 若干 年齡20-30周歲，責任心強有上進心，有一年以上團隊管理經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強，有一定的招聘經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。
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