中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
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人事助理 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。 |
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儲備干部 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。 |
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組訓講師 |
1名 |
年滿20周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質，親和力強，有敬業精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經驗優先。 |
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保險顧問 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。 |
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銷售精英 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。 |
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光榮電子工業(蘇州)有限公司
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作業員（公司直招） |
若干 |
性別：男 人數：若干 年齡：18-40周歲 學歷： 初中以上 > 要求：能適應站立式作業；有較強的品質意識，吃苦耐勞；服從調配； 有流水 > 線組裝、鎖螺絲經驗者優先 常白班8小時工作制 > 免費提供工作餐 入職即繳納社保、公積金 > 基本薪資：1950元/月；住房貼津200 元/月，全勤獎200元/月 加班基數：1950元（平時16.81 元/小時，周末22.41元/小時） > 不穿無塵服、不戴帽子、站立式作業、常白班8小時工作制（8：30-17:30） > 免費提供工作餐 乘坐廠車同時享有車貼 入職即繳納社保、公積金 > 商業醫療保險、年度旅游、生日餐、結婚 補貼、年終獎、忘年會抽獎等。 |
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IQC（來料檢驗） |
若干 |
性別：女 學歷：初中以上 年齡：18-35周歲負責來料檢查（站立式作業）；完成上司安排的其它工作 ；有鈑金、塑膠檢查經驗優先 能根據工作量配合加班有以下經驗者優先考慮： 能看懂機械圖紙，會使用萬能表、卡尺、高度尺、千分尺、投影儀、會3次元等 優先考慮 |
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倉管員 |
若干 |
年齡：18-35周歲 男女不限 要求：初中以上學歷，有一年以上倉庫管理經驗；了解原料出、入庫管理經驗；倉庫盤點經驗；具備很強的抗壓能力 吃苦耐勞 有叉車證者優先 > 公司地址：蘇州市高新區湘江路1458號 馬澗附近 |
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佳能(蘇州)有限公司
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佳能作業員 |
若干 |
要求：女18-30歲,身體健康，1.50米以上 經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 薪資待遇：基本工資2260元，績效獎，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平時：19.48元/小時、雙休25.98元/小時、國假38.97元/小時 福利：交5險1金。工作餐免費。 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。 廠車路線： 1、木瀆、南浜（新區水廠）、 新升西門、 2、橫塘、馬莊、西跨塘、長浜、沈巷、珠江小區 3、華通、陽山花苑、馬澗 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 *本メールには機密情報が記載、または添付されている場合があります。 *印刷、引用、転送等を行う際は、情報漏洩防止にご配慮頂けますようお願い致します。 *本郵件記載或添付有機密情報信息。在進行印刷、引用、發送等、請注意防止情報泄漏。 |
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蘇州電器科學研究院股份有限公司
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高低壓電器檢測人員 |
若干 |
職位描述: 1. 根據國家、國際和行業標準完成對高/低壓電器產品的檢測和分析； 2. 確保測試結果準確，測試流程符合ISO/IE17025和本公司質量體系文件的要求； 3. 實驗室內務管理、檢測設備的日常維護和保養； 4. 根據標準和試驗方法的要求編制相關作業指導書和試驗文件任職要求： 1. 大專及以上學歷，電氣類相關專業； 2. 接受三班工作制度。 3. 相關工作經驗1年左右，歡迎優秀應屆畢業生 4. 部分低壓檢測人員在新區工作 |
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項目工程師 |
若干 |
職位描述： 1. 根據任務與企業確認送樣方案； 2. 校對試驗原始記錄； 3. 編制電器相關試驗報告。任職要求： 1. 本科及以上學歷，電器類相關專業； 2. 大學英語六級者優先錄用； 3. 熟悉電器檢測方法、校準； 4. 能熟練使用CAD者優先錄用。 5. 相關工作經驗1-3年，歡迎優秀應屆畢業生。 |
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試驗設備安裝人員 |
若干 |
職位描述： 1.根據任務從事試驗設備的安裝 2.會電焊，有電焊資質證者優先任職要求： 1.中專及以上學歷，機電、電器類相關專業； 2.良好的團隊合作能力，具有高度的責任心和保密意識，工作積極主動。 |
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EMC電磁兼容測試人員 |
若干 |
職位描述： 1.依據標準對電子電器、汽車電子、汽車整車等產品進行電磁兼容性能測試盒分析； 2.確保測試結果準確，測試流程符合ISO/IEC17025和本公司質量體系文件的要求； 3.實驗室的內務管理、檢測設備的日常維護和保養； 4.根據標準和試驗方法的要求編制相關作業指導書和試驗文件。任職要求： 1.大專及以上學歷，電器類相關專業 2. 接受三班工作制度。 |
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中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
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社區服務代表 |
若干 |
25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。 |
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電話服務助理 |
若干 |
20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。 |
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儲備干部 |
若干 |
25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。 |
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綜合內勤 |
若干 |
25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。 |
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團隊組訓 |
若干 |
23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優秀者可適當放寬政策，破格錄取。 |
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蘇州福田高新粉末有限公司
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操作工 |
5名 |
職位要求： 1.蘇州市戶口、男、高中/中專學歷。畢業證、離職證明等證件齊全。35歲以下，身體素質良好，能吃苦耐勞，能翻班，無色盲色弱。 2.薪資結構：底薪2300元（8小時工作制）+翻班津貼（4-15元不等）+晚餐補貼（8元）+四班三運轉津貼（8元/天）+交通補貼（70-100元/月）。 3.滿一年后+100元精勤工資。每年保底發放獎金（4個月），加班費按國家規定計算。（每年上漲一次工資）免費體檢。福利待遇： 1.員工子女醫藥費、入托費、獨生子女費等按公司規定的相關比例報銷。每年公司福利旅游，發放生日禮券、購物券等。 2.按國家規定發放高溫費。交社保（五金）+住房公積金+團意險+雇主責任險+團體醫療保險。 |
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中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司
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社區服務代表 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先 |
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電話服務助理 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先 |
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儲備干部 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先 |
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職場內勤 |
若干 |
本科及以上學歷（應屆畢業生），為人正直熱情，具有服務意識和溝通協調能力者優先。 |
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團隊組訓 |
若干 |
本科及以上學歷（應屆畢業生）（全日制本科211工程），具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先 說明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優秀者可適當放寬政策，破格錄取。 |
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蘇州福田金屬有限公司
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男性操作工 |
若干 |
三班工作,高中或相當學歷,35周歲以下,有叉車證優先。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 |
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女性操作工 |
若干 |
三班工作,初中以上學歷,18--35周歲，已婚已育優先，本市戶口，有勞動手冊人事檔案。 |
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電工 |
若干 |
男，三班工作,高中或相當學歷,35周歲以下,要求具有以下兩證：供電局電工進網作業許可證（高壓值班、低壓維修）或勞動局特種作業操作證，有電工工作經驗。本市戶口,有勞動手冊及人事檔案。福利待遇： 1、入職體檢費用公司承擔 2、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責任險、人身意外傷害險、補充醫療保險 4、員工子女醫藥費、保育保教費可按比例報銷 5、生日當月發放蛋糕券150元 6、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運動、職業勞動技能比賽、安全知識有獎問卷） 7、節日發放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節200－500元不等） 8、獎金根據公司經濟效益發放（3—6.5個月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） |
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