5月15日蘇州人才市場綜合人才現場招聘會

綜合人才集市現場招聘會 日期：05-15 (周日) 攤位數：49 職位數：139 崗位數：1185

A02:蘇州匯思人力資源有限公司 職位數：2 崗位數：20
1.客服顧問:普通話標準，打字速度30字/分鐘，能夠接受夜班。
2.項目文員:女，中專實習生，熟練電腦操作。

A03:蘇州市大器恒澤文化傳播有限公司 職位數：5 崗位數：50
1.練字書法教學助理（零基礎）:1、學歷：師范、書法、教育、藝術、繪畫等專業優先。 2、工作經驗：歡迎應屆生投遞，可零基礎培訓。崗位要求： 1、有愛心、耐心和責任心，善于溝通表達，普通話標準。 2、書法可零基礎免費培訓上崗，有書法功底者優先，需教授硬筆書法（或軟筆書法）課程。 3、工作時間：配合培訓機構具體教學時間。 4、教學駐派點：天虹、方洲，吳中，吳江、昆山、郭巷………..（盡量安排就近教學）。
2.作文教學助理:學歷：師范、漢語言文學、對外漢語、教育、中文等相關專業本科及以上優先。工作經驗：有教育教學背景者優先。崗位要求： 1、有愛心、耐心和責任心，善于溝通表達，普通話標準，長語文。 2、熱愛教育，有授課經驗者優先。 3、教授作文、閱讀理解類課程(小學為主)。 4、工作時間：配合培訓機構具體教學時間。 5、教學駐派點：天虹、方洲，吳中，吳江、昆山、郭巷。
3.教務管理人員:學歷要求：大專及以上學歷，管理專業、人力資源專業優先。任職要求： 1. 有教學團隊管理經驗者優先； 2. 熟練運用各類辦公軟件，溝通執行力、應急變通力強。崗位職責： 1.全職教學教務管理，包括教師團隊招聘、培訓，工作調配，銷課排課管理。 2.教學質量監督跟進及培訓。 3.公開課、應急課程等教學工作。 4.日常市場推廣配合協助。 5.工作時間：配合培訓機構具體教學時間。
4.市場銷售主管:學歷要求：大專及以上學歷，市場營銷專業優先。任職要求： 1.2年以上市場營銷推廣工作經驗者優先； 2.親和力強，善于溝通表達，執行力強、應急變通力強。崗位職責： 1.負責招商渠道開發及接洽合作事宜； 2.協助各合作盟友的招生，市場活動等工作； 3.工作時間：配合培訓機構具體教學時間。
5.市場運營:學歷要求：大專及以上學歷，市場營銷專業優先。任職要求： 1.2年以上培訓行業推廣工作經驗者優先； 2.親和力強，善于溝通表達，執行力強、應急變通力強；崗位職責： 1.負責校區招生宣傳工作； 2.負責學員課務管理； 3.負責學員家校聯系，服務； 4.工作時間：配合培訓機構具體教學時間。

A04:蘇州盛世雅圖文化傳播有限公司 職位數：9 崗位數：81
1.行政:1、大專或以上學歷。 2、一年以上行政相關工作經驗。 3、貫徹執行公司行政管理制度，確保公司日常運營的有序性。 4、協助總經理處理日常工作事務。 5、工作細致認真，責任心強，熟練運用各類辦公軟件。 6、吃苦耐勞能適應加班及較高強度的工作壓力。
2.設計總監:1、平面設計、廣告類等相關專業，大專或以上學歷。 2、具備2年或以上設計行業工作經驗。 3、出色的創意以及準確表達創意的平面設計能力。 4、善于溝通、能協調各部門工作，有管理團隊能力并具有帶領團隊圓滿完成項目的能力。 5、熟練運用ps，ai，cdr等設計軟件及各種辦公軟件。 6、有大型設計公司工作經驗者優先。 7、有活動公司工作經驗者優先。底薪10萬。
3.平面設計師:1、美術、平面設計、廣告類相關專業，大專或以上學歷。 2、1年以上設計行業工作經驗。 3、熟練使用PS、AI、CDR等相關設計軟件 5、能熟練完成活動策劃方案、舞臺背景、活動現場布置圖、活動現場導視等相關設計工作。 6、吃苦耐勞，能適應較高強度的工作壓力。 7、有活動公司工作經驗者優先。
4.3D設計師:1、美術、平面設計、廣告類相關專業，大專或以上學歷。 2、1年以上設計行業工作經驗。 3、熟練使用3DMAX、CAD、PS、AI、CDR等相關設計軟件 5、能熟練完成舞臺背景、燈光效果、活動現場布置、展覽展示等三維設計。 6、吃苦耐勞，能適應較高強度的工作壓力。
5.策劃總監:1、廣告、新聞、媒體傳播等相關專業，大專或以上學歷 。 2、熟悉廣告傳媒行業，對廣告相關知識有良好的掌握。 3、具備2年以上活動策劃相關工作經驗。 4、有較強的方案的撰寫能力，較強的提案能力。 5、善于溝通、能協調各部門工作，有管理團隊能力并具有帶領團隊圓滿完成項目的能力。 6、熟練運用各種辦公軟件。 7、有相關大型活動策劃公司工作經驗者優先。底薪10萬。
6.策劃師:1、廣告、新聞、媒體傳播等相關專業，大專或以上學歷。 2、具備1年以上相關行業工作經驗。 3、文字功底優秀，有較強的溝通能力。 4、熟練應用各類辦公軟件。 5、思維開闊，富于創新精神，善于整合資源。 6、熟悉廣告傳媒行業，對廣告相關知識有良好的掌握。 7、責任心強，有吃苦能力，能適應較高強度的工作壓力。 8、有相關大型活動策劃經驗者優先。
7.文案策劃（有駕證者優先）:1名, 有駕證者優先；大專以上學歷。工作經驗三年以上，具有豐富的活動策劃經驗，對房地產公司有一定的了解。能夠承擔工作壓力，對工作認真負責，具有團隊合作精神。
8.活動執行:1、大專或以上學歷。 2、1年以上工作經驗。 3、熟悉舞臺、燈光、音響等活動物料并能根據活動的要求熟練運用。 4、熟悉各類廣告材料及相關制作工藝。 5、吃苦耐勞，能適應較高強度的工作壓力。 6、有活動公司工作經驗者優先。
9.客戶經理:1、大專或以上學歷。 2、2年以上媒體廣告銷售工作經驗。 3、出色的文字表達能力及溝通能力，具備獨立策劃能力和提案能力。 4、為人誠實正直，性格開朗、責任心強，具有較強的人際交往和公關能力。 5、有團隊合作精神，服務意識強。 6、有房地產客戶資源或具有廣告行業工作經驗者優先。

A05:蘇州鏈屋房地產經紀有限公司 職位數：3 崗位數：13
1.營銷顧問:10名, 崗位職責： 1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產咨詢服務； 2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務； 3、負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。 職位要求： 年齡：20—30歲，中專以上學歷，有無工作經驗均可，男、女不限。 薪資待遇：底薪3000元+提成（業績的15%-25%）+獎金 月綜合收入8000元左右;
2.儲備店長:2名, 年齡：22—30歲，大專以上學歷，有1年以上工作經驗，男、女不限。薪資待遇：底薪4500元 +提成（業績的15%-25%）+獎金 月綜合收入10000元以上
3.權證部文員:1名, 年齡：20—30歲，學歷大專以上，誠實、穩重，有2年以上工作經驗，男、女不限。

A07:姑蘇區博亞家具經營部 職位數：3 崗位數：21
1.店長:若干名; 1、男女不限，年齡20-35歲,有家具方面經驗都可優先考慮。 2、高中或以上學歷，溝通能力強，有較好的執行； 3、帶過團隊二年以上同等工作經驗； 4、誠實敬業，有較強的抗壓性和責任心，團隊精神佳； 5、有家具方面經驗都可優先考慮。薪資待遇：底薪+提成，綜合工資6000以上；工作時間：每周上六休一（可調休）每天8小時制（常日班）
2.家具導購員:若干名; 負責家具店面銷售; 1、男女不限，年齡20-35歲，勤奮務實，熱愛家具行業； 2、形象好，有親和力，具備較好語言溝通能力和服務意實； 3、積極向上，團隊意識強，有銷售經驗者優先；薪資待遇：底薪+提成，綜合工資4000以上；工作時間：每周上六休一（可調休）每天8小時制（常日班）
3.設計師:1名, （駐店） 1.熟悉設計方面的所有辦公軟件。 2.有相關銷售工作經驗者優先。 3.女，年齡20~35，形象氣質佳。 4.溝通能力強。 5.應屆畢業者優先。 工作地點： 蘇州大市范圍內; 工資待遇：底薪+高額提成（綜合薪資3000~6000，上不封頂），額外優秀員工、團隊獎金; 工作時間：常日班（具體根據各商場店營業時間安排）;

A08:深圳市都信建設監理有限公司 職位數：1 崗位數：10
1.無線通信工程師(招5-10人): 任職資格： 1、大專及以上學歷； 2、通信工程相關專業； 3、監理工程師證優先。 注： 1、同期招一批實習生，有意者亦可投遞簡歷。 2、工作地點為昆山、太倉、姑蘇區。福利待遇：五險一金、包住、年底雙薪、交通補助、伙食補助、話補

A10:蘇州安源不動產經紀有限公司 職位數：1 崗位數：20
1.房產經紀人:20名, 職位待遇： 1、薪資：底薪2000元-3000元+提成15%到45%=10000元+ 上不封頂績效獎+每月聚會+季度旅游+年底分紅+其他獎金 2、提供完善的福利、免費帶薪培訓 3、寬闊的晉升空間 4、工作時間：早上九點上班，晚上六點下班。帶薪調休。 崗位職責： 1、負責客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供滿意的置業咨詢服務； 2、了解市場信息，開拓房源和客戶資源，實地考察所開拓的房源； 3、了解客戶需求，給客戶提供合適房源，和客戶進行有效溝通,進行商務談判； 4、負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系； 5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾。 任職要求： 1、18-50周歲熱愛銷售，男女不限，女士優先。 2、認同公司的企業文化，無需房地產中介經驗，可接收應屆畢業生。 3、你只需準備好一顆歸零的心態，一步一個腳印的，踏實的，扎實的工作，逐步提升自己的專業知識。 4、新員工入職會有專業的培訓，嚴謹的考核制度，系統的管理。寬闊的晉升空間。

A11:蘇州市永昌汽車物資貿易有限公司 職位數：4 崗位數：17
1.銷售顧問:5名, 1.工作內容：負責汽車銷售（車型介紹，解答咨詢，信息歸整，開拓活動）等公司安排的工作。 2.職務要求： ①有較強的責任心，交流溝通能力強，有團隊合作精神； ②口齒清晰，身體健康，年齡要求（40周歲以下）； 3.機械、汽車技術專業，熟練應用OFFICE軟件，持駕駛證，有銷售經驗者優先； 4.歡迎大專院校應屆（畢業）實習生參加。住宿自理。男女不限。
2.行業用戶經理:1名, 1. 從事汽車銷售工作2年以上，有醫療，供電，機關，工程等行業汽車銷售業務經驗。 2. 有較強的責任心，交流溝通能力強，有團隊合作精神 3. 熟練應用OFFICE軟件，有汽車駕照者； 4. 口齒清晰，身體健康，年齡要求（40周歲以下）；
3.銷售支持專員（駕駛員）:1名, 1. 工作內容： ①配合銷售部開拓市場，倉庫商品車管理。 ②單位業務用車。 2. 職務要求：①駕照（A2或B1），安全駕駛3年以上； ②身體健康，有較強的責任心，有團隊合作精神； ③年齡要求（45周歲以下）；
4.網銷專員:網銷專員： 1. 工作內容： ①網絡客戶的接待與管理。 2. 職務要求： ①熟練操作計算機。 ②身體健康，善于溝通，勤奮好學，有較強的責任心，有團隊合作精神； ③年齡要求（40周歲以下），男女不限；

A13:蘇州市滄浪區盛典婚慶禮儀服務部 職位數：1 崗位數：10
1.婚禮策劃師5名，網絡推廣維護1名，婚禮營銷2名:工作時間：早班：9:30--17:30，晚班:13:00--21:00，每星期休息一天，國定假認可，工資待遇：基本工資＋提成+加班工資+績效獎金

A15:蘇州天綠生物制藥有限公司 職位數：7 崗位數：11
1.生產廠長:1名, 要求: 1、藥學、生物、化學、化工及相關專業本科以上學歷，8年以上制藥企業相關工作經驗，其中5年以上管理經驗； 2、年齡在45歲左右，退休職工也可以； 3、精通GMP體系，熟悉生產管理、質量管理、倉儲管理、設備管理等體系建設和運行； 4、有較強的組織協調、決斷、創新能力； 5、有較強的領導、分析、解決問題的能力，溝通表達能力良好； 6、具有高度的責任感和敬業精神。
2.質量負責人:1名, 要求: 1、藥學、生物、化學、化工及相關專業本科以上學歷，有執業藥師證； 2、具有5年以上制藥企業本崗位實際工作經驗； 3、熟悉與參與GMP認證工作流程以及GMP的日常管理工作； 4、具有藥品生產質量管理方面問題分析、判斷能力及解決能力； 5、具有豐富的GMP與藥品、生物制藥等法規方面的專業知識； 6、具有藥品生產質量管理，撰寫報告性文件及團隊合作精神。
3.藥品注冊:1名, 要求: 1、藥學、藥理或相關專業，本科以上學歷； 2、2年以上藥品研發經驗，3年以上藥品注冊經驗； 3、熟悉國內外藥品注冊法規及申報流程，藥品注冊申報資料的編寫； 4、掌握《藥品管理辦法》、《藥品注冊管理辦法》等國家局、省局制定的有關政策法規及公司制定的各項規章制度； 5、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強； 6、具有較強的藥學專業英語讀寫和專業詞匯中英互譯能力； 7、文獻檢索分析能力強，能熟練查詢閱讀FDA、EMA、ICH、PUBMED等國外相關網站的信息和相關文獻。 8、工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養
4.藥物研發:3名, 要求: 1、制藥工程、有機化學、藥物化學、應用化學等相關專業本科以上； 2、碩士研究生畢業，具有2-3年有機合成工作經驗，有很強的有機合成實驗能力，有管理經驗優先； 3、本科畢業，具有5年以上工作經驗，有很強的有機合成實驗能力； 4、能夠熟練地檢索和運用各種化學文獻及專利，能夠開展課題研發工作，進行實驗操作及放大； 5、具備一定是GMP相關知識； 6、熱愛藥物合成工作，肯鉆研、勤思考，有團隊協作精神。
5.項目工程:1名, 要求: 1、化學工藝與工程及相關專業專科以上學歷； 2、化工企業工程項目管理崗位或相關崗位5年以上工作經驗，熟悉化工企業工程項目施工的整體流程； 3、知識全面，對各類化工設施設備及各類工程施工較為熟悉，能夠獨立編制施工方案及施工計劃并進行預決算； 4、參加或主持過3項以上化工行業工程項目設計、籌建、施工工作； 5、能夠使用Protel，CAD等軟件，繪制相關圖紙； 6、具備優秀的組織能力、溝通協調能力。
6.設備維修:1名, 要求: 1、大專及以上學歷，機械、工程、自動化等相關專業； 2、3年以上設備維護管理工作經驗； 3、有一定工程機械故障處理經驗、機械設計和機械維護經驗，熟知設備保養、維修流程及規范和標準； 4、熟悉化工設備及其控制原理，對自控系統有深入了解，有較強的圖紙審查能力； 5、有較強的溝通能力及良好的團隊協作精神。
7.化驗員:3名, 要求: 1、藥物分析、化學制藥或相關專業大專及以上學歷； 2、兩年及以上藥品質量檢驗工作經驗，能獨立進行常規化驗； 3、熟練使用液相、氣相色譜等分析儀器并能進行分析和日常的維護； 4、對藥品質量檢驗工作有熱情，踏實敬業、責任心強。

A21:吳江云圣進出口有限公司 職位數：2 崗位數：20
1.外貿銷售助理: 月薪：3000-4499；第一外語：英語 （良好的英語聽說讀寫能力）；工作性質：全職；招聘人數： 4人；職位描述與任職要求：職位描述： 1、協助銷售主管負責客戶的開發和維護，及時解決客戶的問題； 2、負責銷售訂單的具體操作，包括銷售談判、合同制作、訂單收付款、壞賬預警等相關工作； 3、協調與生產部就客人訂單計劃、進展進行全面跟蹤，并及時匯總、匯報； 4、其他與外貿出口銷售相關的工作，以及領導臨時安排的工作。任職要求： 1、大專及以上學歷，國際貿易、英語等相關專業； 2、了解外貿出口，并熱愛外貿出口行業，有外貿出口銷售經驗者優先考慮； 3、英語四級及以上水平（或具備相關英語能力），具備良好的英語書面和口語表達能力； 4、具備優秀的談判技巧，善于銷售渠道的維護、開發和管理； 5、有良好的市場開拓能力、溝通協調能力及問題解決能力； 6、具備良好的團隊協作、責任心與事業心。 公司提供食宿，良好的吃住條件！
2.外貿業務員:江蘇-蘇州-吳江市；學歷/本科；經驗/1-3年 （可招收應屆生）；基本信息；第一外語：英語 （英語四級）；工作性質：全職；招聘人數：若干；職位描述與任職要求：崗位描述：客戶訂單資料整理、合同制作、樣辦跟進、訂單生產跟蹤、客戶溝通、出口單證制作及出口報關操作等。任職要求： 1、全日制本科以上學歷，英語四級以上，聽說讀寫能力熟練； 2、熟練運用office、outlook等辦公軟件； 3、工作認真細致、良好的溝通能力、邏輯性強、動手能力強、吃苦耐勞、抗壓強、責任心強、并具有獨立解決問題的能力。具有紡織工作經驗者優先錄用。

A22:江蘇瑞福祥商品經紀有限公司 職位數：15 崗位數：156
1.渠道專員:10名, 1.在大宗商品市場從事半年以上工作經驗 2.對國內交易市場有所了解。 3.在其它交易所或會員單位從事過渠道開發者優先 4.愿意在金融行業挑戰自己者，公司可提供免費帶薪培訓。
2.市場部儲備干部:50名, 1.能夠服從公司部門領導的工作安排，對其所在職位的工作認真負責； 2.善于溝通，應變能力強，愿意在金融行業證明自己，敢于挑戰高薪！ 3.有無經驗均可，公司提供免費帶薪培訓。
3.市場部經理:5名, 1.在大宗商品市場有二年以上的工作經驗 2.能獨立完成團隊培訓，幫助員工開發客戶 3.能夠按照公司要求完成業績指標 4.有團隊有客戶資源者優先
4.應屆畢業生:10名, 2015年下半年公司將繼續擴張，特招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發展平臺，如果你有挑戰高薪的欲望，那么歡迎加入瑞福祥。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，加入瑞福祥，開發您最大的潛力。 薪資待遇：2500。
5.呼叫中心客服:8名, 女, 有良好的溝通能力和和藹的親和力。音色佳，形象談吐佳，溝通能力強，具有靈活熟練的談判技巧和高度的工作熱情，為客戶提供投資建議和指導、資金管理、投資計劃。 薪資待：2500。
6.儲備干部:10名, 20——35周歲，有親和力和較強的溝通、協調能力。能獨立承受壓力，完成公司賦予的工作任務。擁有充分的上進心及良好的團隊合作精神。為高端客戶提供全方位的高端理財服務。有志向和能力挑戰高薪。薪資待遇：3000。
7.客戶經理:5名, 20——35周歲，具有強烈進取精神和敢于挑戰高薪的欲望；刻苦上進、有團隊合作精神；具備良好的職業操守，工作踏實穩定、為人誠實守信；公司提供客戶資源，投資顧問通過優勢開發客戶投資欲望，并正確引導客戶投資。薪資待遇：3000。
8.投資顧問:10名, 具有強烈進取精神和敢于挑戰高薪的欲望；刻苦上進、有團隊合作精神；具備良好的職業操守，工作踏實穩定、為人誠實守信；公司提供客戶資源，投資顧問通過優勢開發客戶投資欲望，并正確引導客戶投資。 1 底薪+傭金（上不封頂）+業績獎勵+年底分紅+其他福利，以及各類單項獎金，業績突出者可過萬。 2 工作時間：早9晚6，國家法定假日正常休息 3 完善的培訓系統，豐富的晉升機會。 4 舒適高檔工作環境，包含800平米辦公區域等
9.投資顧問:20名, 具有強烈進取精神和敢于挑戰高薪的欲望；刻苦上進、有團隊合作精神；具備良好的職業操守，工作踏實穩定、為人誠實守信；招聘人數若干，年齡18歲-28歲，性別和戶籍不限；擁有相關行業經驗者優先考慮。
10.媒體分析師:2名, 大專, 要求口才好，性格外向，懂股票或者期貨基本K線，會熟練制作PPT。從事過證券或者貴金屬分析師助理者，優先考慮.
11.市場部工作人員:8名, 具備一定的溝通能力，普通話標準；能夠積極的對待工作，有一定的責任心；
12.總經理助理:1名, 在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。相關助理工作經驗2年以上
13.行政人事專員:2名, 人力資源、行政管理類相關專業，大專及以上學歷 ，從事過人事行政工作1年以上，有同崗位的工作經驗者優先考慮 ，熟悉人事、行政的工作內容，協助經理完成其他工作事項。
14.儲備干部:10名, 刻苦上進、有團隊合作精神，處理好維持客戶和公司友好的合作關系。有親和力和較強的溝通、協調能力。
15.業務經理:5名, 大專或本科以上學歷；從事金融行業3年以上；優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作；有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；邏輯性強和良好的語言表達能力；具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神。

A24:江蘇澳德堡酒業有限公司 職位數：3 崗位數：30
1.招商專員（底薪3000+ 高額提成）:崗位職責： 1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作； 2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務； 3、負責代理商的開發和管理，維持良好的合作關系； 4、收集轄區市場信息，并及時反饋； 5、記錄經銷商信息，建立信息檔案。 任職資格： 1、大專以上學歷，有電子商務、互聯網、廣告等行業有一定工作經驗者優先考慮； 2、有招商、銷售類工作經驗，有豐富招商渠道者優先； 3、熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式； 4、有出色的客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力； 5、誠實守信、勤奮敬業。 6、公司有完善的培訓機制。上班時間：做五休二，國家法定節假日休
2.操盤手:任職資格： 1.對金融投資比較感興趣愿意花一段時間去學習了解,有志于成為職業交易員;能有股票實際操盤經驗4年以上優先。 2.有較強的執行力和嚴謹的做事態度 3.對風險和收益有比較客觀的認識,具備一定的風險控制意識和能力。 4.了解或者從事過股票期貨等投資產品的優先 5.該職位屬于見習注重培養篩選 上班時間：做五休二，國家法定節假日休
3.金融培訓講師:崗位職責： 1、負責公司內部員工進行公司制度、金融專業知識的培訓； 2、組織制訂、監督落實各項目月度和年度培訓計劃； 3、對總體培訓情況進行檢查及匯總，對培訓效果做出客觀評估，提出培訓新方案； 4、指導、輔助、監督和檢查各項目培訓執行情況，配合各項目貫徹落實各項目培訓工作，提高培訓質量及效果； 5、負責公司團隊建設及員工激勵相關課程的培訓與開發； 6、負責公司產品知識、銷售技巧、團隊建設等內容的培訓； 7、跟進培訓效果，并對培訓工作進行改進及提升。任職資格： 1、大專以上學歷，具有金融、保險、銀行、直銷類專業的教育背景； 2、對傳統文化和金融知識有一定的認知與見解； 3、二年以上教育、培訓、保險及直銷領域實際授課與演講經歷； 4、優秀的語言表達能力、邏輯思維能力和豐富的身體語言，良好的文字功底； 5、具有一定的授課技巧，富有激情，較強的親和力和感染力。上班時間：做五休二，國家法定節假日休

A26:蘇州尚暢泰投資管理有限公司 職位數：3 崗位數：42
1.市場專員:30名, 招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發展平臺，如果你有挑戰高薪的欲望，那么歡迎加入我們。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，您的潛力此刻爆發。(有無經驗均可,提供崗前帶薪培訓)
2.行政前臺:2名, 形象氣質佳,有親和力,積極向上有責任心，熟悉辦公軟件使用，能獨立處理好行政事宜，及時完成上級所交代的工作任務。
3.儲備干部,部門主管:有相關行情從事經驗，能獨立完成公司賦予的工作任務。形象談吐佳，溝通能力強，具有高度的工作熱情。

A27:蘇州市相城區陸慕粵華家具廠 職位數：5 崗位數：60
1.家居顧問:20名,
2.展廳導購:歷屆大學生,退伍軍人優先；任職資格： 1、年齡在18—32周歲，歷屆大學生,退伍軍人優先； 2、做事認真負責，為人正直誠懇，高度的工作意識，具有良好的團隊精神； 3、陽光，踏實，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現個人價值； 4、溝通能力較好,普通話標準流利，有一定的親和力,工作積極主動, 5、敏銳的洞察力,有較強的抗壓和抗挫能力勇于接受家具行業的壓力和挑戰，愿意挑戰高薪；工資：底薪+效績+提成+業績PK金+活動獎勵+活動PK
3.電話營銷員:歷屆大學生,退伍軍人優先； 1. 男女不限,年齡在30歲以內,普通話標準,思維敏捷,口才好,樂觀熱情. 2. 有積極向上的生活態度,熱愛營銷工作,有相關工作經驗者優先錄取. 3. 懂辦公軟件,會利用互聯網，微信 等做搜索引擎, 有一定的工作壓力承受能力,勇于挑戰高薪工資：底薪+效績+提成+業績PK金
4.3D室內設計師:歷屆大學生,退伍軍人優先； 1、大專以上建筑與裝飾設計專業學歷。 4、能獨立完成整套施工圖設計。 5、能夠熟練運用3DsMAX、AutoCAD、VR、Photoshop進行效果圖和施工圖的設計制作。工資：底薪+效績+提成+活動獎勵
5.活動策劃:崗位要求： 1、大專及以上或同等學力，營銷、廣告、新聞、中文、公共關系相關專業。 2、一年以上工作經驗，有同等崗位的工作經驗優先。 3、熟悉行業現狀及發展特點，對市場有敏銳的觀察力和洞察力。工資：底薪+效績1000+提成+業績PK金+活動獎勵以上崗位工資：3500-10000元不等！

A28:蘇州粒子智能科技有限公司 職位數：4 崗位數：18
1.樓宇自控（BA)工程師:4名, 有江森、西門子、霍尼韋爾等自控產品設計、安裝、調試經驗，性格開朗，形象良好，吃苦耐勞，有一年以上駕齡者優先。月薪6000以上。 以上職位歡迎優秀應屆畢業生面試。
2.會議系統工程師:2名, 熟練使用AUTOCAD，有會議（AV)系統安裝、調試經驗，有酒店AV經驗者優先。月薪5000以上。 以上職位歡迎優秀應屆畢業生面試。
3.弱電系統工程師:6名, 熟練使用AUTOCAD，具有一卡通、安防等設計、調試經驗。優秀應屆畢業生可。月薪4500以上。 以上職位歡迎優秀應屆畢業生面試。
4.銷售代表:6名, 有一年以上駕齡，性格開朗，形象良好，吃苦耐勞，懂蘇州話或有智能化系統銷售經驗者優先。優秀應屆（本科以上）畢業生可。底薪3500以上等。 以上職位歡迎優秀應屆畢業生面試。

A30:蘇州潤瑞商業有限公司 職位數：6 崗位數：41
1.維保主管:男性，45歲以下，中專以上學歷，有很強的責任心，溝通能力強，持有高、低壓證，電工中級或制冷中級證書，并有兩年以上相關管理工作經驗。
2.儲備干部:男女不限，25—40歲，大專以上學歷，熟悉電腦基本操作，熱愛銷售服務行業，愿意接受挑戰，有上進心，能服從公司統一管理。（應屆畢業生也可）
3.收銀員:3名, 男女不限，40歲以下，初中以上學歷，數字概念強，能翻班，有服務意識，能服從領導安排。
4.理貨員:3名, 男性，50歲以下，初中以上學歷，能吃苦耐勞，能適應早、中班，有服務意識，能服從領導安排。
5.防損科員（外保、稽核）:負責公司安全防護，損耗預防，結賬稽核及門禁管制，45歲以下，五官端正，身體健康，為人正派，無不良記錄并有高度責任感。
6.飛牛網促銷員:年滿18周歲，喜歡網絡購物及銷售，溝通順暢，親和力強，會推介，能吃苦，那就來加入大潤發網上商城飛牛網的推動工作吧。

B03:藝鼎（上海）股權投資基金管理有限公司 職位數：6 崗位數：60
1.客服:試用期底薪3500,（2500無責任+300飯補+200房補+500績效）另加獎金和提成。轉正底薪4500+高額提成+開單獎金+每周/每月獎金+出國旅游+大單獎金+年終獎 。
2.出納:2名，試用期3500，轉正4000+。做五休二，繳納社保。
3.總監助理:大專以上學歷，歡迎應屆畢業生。底薪3500+績效。
4.前臺:3名，底薪3000+績效。
5.行政:3名，大專以上學歷。底薪3500+績效，做五休二。歡迎應屆畢業生。
6.公司福利:1.每年公司組織員工旅游， 2.公司給員工高額提成， 3.公司會定期制定獎勵機制激勵員工， 4.公司提供員工食宿， 5.轉正交社保。工作時間：早9:30晚18:00 做五休二 。午休（12:00-13:30）。

B04:中國人壽保險股份有限公司蘇州工業園區支公司 職位數：6 崗位數：41
1.區域專員:10名, 1、大專及以上學歷，22-40周歲 2、工作經驗不限，公司提供專業帶薪培訓。
2.儲備管理干部:5名, 1、大專及以上學歷，22-40周歲 2、一年以上壽險或者其他行業銷售經驗，有一定團隊管理經驗
3.職業經理人:2名, 1、本科及以上學歷，22-40周歲 2、2年以上壽險或者其他行業銷售經驗，有一定團隊管理經驗
4.人力資源助理:2名, 1、大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業 2、熟練使用辦公軟件 3、具有強烈的責任感、事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心以及嚴謹的邏輯思維能力
5.經理助理:2名, 1、大專及以上學歷，22-40周歲 2、熟練使用辦公軟件 3、具有強烈的責任感、事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心以及嚴謹的邏輯思維能力。
6.銷售代表:20名, 1、大專及以上學歷 2、反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力 3、具備一定的市場分析能力，良好的客戶服務意識 4、希望在照顧小孩之余能有份自己事業的全職媽媽

B05:中國平安人壽保險股份有限公司蘇州中心支公司滄浪營銷服務部 職位數：1 崗位數：10
1.保險代理人:25-45周歲，高中以上學歷，其中蘇州主城區戶籍且1980年1月1日起出生人員須有大專學歷，主城區指姑蘇區，工業園區，相城區，吳中區與高新區（虎丘區）。品貌端正，身體健康，無不良嗜好，無違法犯罪記錄。

B06:中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司 職位數：3 崗位數：25
1.組訓講師:全日制本科及以上學歷，“211”工程院校畢業優先，25-40歲（如其他條件優秀，年齡可適當放寬），具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先，有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先，有文藝類特長者優先。
2.區域收展人員:10名, 大專或以上學歷。22周歲以上，能吃苦耐勞，有較強的學習能力。
3.電話客戶服務專員:5名, 大專, 22-40周歲之內,身體健康，五官端正，體態端莊，有一定的工作經驗，提供培訓；有志于電話銷售工作，立志于金融服務行業發展； 人品端正，處事積極，目標感強，能夠承受工作壓力； 口齒清晰、聲音甜美，口才較佳，思維敏捷；有耐心，具有良好的團隊合作精神，自律性較強，服從領導工作安排；計算機技能熟。

B07:中國人壽保險股份有限公司太倉支公司 職位數：6 崗位數：60
1.區域收展員（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
2.電話服務助理（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達能力和溝通技巧
3.人事助理（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強，會電腦操作，有較強的責任心
4.儲備干部（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神
5.薪酬:責任底薪+津貼+傭金+獎勵
6.說明:以上崗位人員，均要求身體健康、五官端正。

B09:蘇州京智方文化培訓中心 職位數：7 崗位數：44
1.出納:1名, 1）女，大專及以上學歷，會計學或財會專業畢業 2）品行端正，具備良好的溝通能力 3）具有1年以上出納工作經驗 4）熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件 5）負責日常收支的管理和核對，開具各項票據，負責登記現金、銀行存款日記賬 6）蘇州本地戶口優先
2.教學助理:20名, 大專, 1、負責協助授課老師點名，考勤等事務 2、與學員溝通交流，并督促學員完成相關學習任務 3、了解學員上課情況并及時與家長反饋 4、了解搜集學員對課程的需求及意見，并及時與授課老師反饋
3.兼職初高中任課教師（數學，物理，化學，英語）:1)熱愛教師工作，熟悉課程設置；2）熟悉中小學生及學習特點，善于因材施教，靈活教學；3）有教師資格證或有家教經驗者優先；4）有充足的可自由支配時間。
4.文員:5名, 1）較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；2）具備良好的協調、溝通能力，有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；3）普通話準確流利，頭腦靈活，能夠及時處理突發事件；4）具備一定商務禮儀知識。
5.班主任:3名, 1）大專及以上學歷； 2）熱愛教育事業，有進取心，具有親和力，有良好的客戶服務意識和學習、溝通能力；
6.學習顧問:4名, 1）大專及以上學歷，有教育培訓機構銷售經驗者優先；2）熱愛教育事業，有進取心；有良好的客戶服務意識和學習能力；3）具有較強的溝通、說服能力和邏輯思維能力；4）具有團隊合作精神，能適應靈活的工作時間，具有一定的抗壓能力。
7.前臺:1名, 1) 形象氣質佳.口齒伶俐.普通話標準 2) 做事細心,反應能力強 3) 做好客戶登記工作 4) 會基本辦公室軟件操作系統 5) 有工作經驗者優先

B11:藝鼎（上海）股權投資基金管理有限公司蘇州分公司 職位數：6 崗位數：60
1.客服:試用期底薪3500,（2500無責任+300飯補+200房補+500績效）另加獎金和提成。轉正底薪4500+高額提成+開單獎金+每周/每月獎金+出國旅游+大單獎金+年終獎 。
2.出納:2名，試用期3500，轉正4000+。做五休二，繳納社保。
3.總監助理:大專以上學歷，歡迎應屆畢業生。底薪3500+績效。
4.前臺:3名，底薪3000+績效。
5.行政:3名，大專以上學歷。底薪3500+績效，做五休二。歡迎應屆畢業生。
6.公司福利:1.每年公司組織員工旅游， 2.公司給員工高額提成， 3.公司會定期制定獎勵機制激勵員工， 4.公司提供員工食宿， 5.轉正交社保。工作時間：早9:30晚18:00 做五休二 。午休（12:00-13:30）。

B13:中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 職位數：6 崗位數：60
1.區域收展員:大專以上學歷；年齡22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
2.電話服務助理:大專以上學歷；年齡22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達能力和溝通技巧
3.人事助理:大專以上學歷；年齡22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強，會電腦操作，有較強的責任心
4.儲備干部:大專以上學歷；年齡22-40周歲；具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神
5.薪酬:責任底薪+津貼+傭金+獎勵
6.說明:以上崗位人員，均要求身體健康、五官端正。

B15:中國人壽保險股份有限公司昆山支公司 職位數：7 崗位數：70
1.區域收展員（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
2.區域收展員（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
3.電話服務助理（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達能力和溝通技巧。
4.人事助理（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強，會電腦操作，有較強的責任心
5.儲備干部（工作地點：蘇州）:大專以上學歷；年齡22-40周歲；具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神
6.薪酬:責任底薪+津貼+傭金+獎勵
7.說明:以上崗位人員，均要求身體健康、五官端正。

B17:中國人壽保險股份公司蘇州市分公司第二營銷服務部 職位數：6 崗位數：60
1.保險代理人:23周歲以上，大專及以上學歷，做人誠實守信，責任心強，有一定的自我管理意識，五官端正，吐字清晰，有工作經驗者優先。
2.銷售經理:25周歲以上，大專及以上學歷，有一定的抗壓能力，有銷售經歷，帶團隊經驗者優先。
3.銷售助理:23周歲以上，大專及以上學歷，辦公軟件操作熟練，工作細心認真，責任心強，普通話標準，形象氣質佳。
4.社區代表:25-50周歲之間，大專及以上學歷，有固定小區居住滿2年以上，服務意識強，為人誠實大方。
5.電話銷售人員:23周歲以上，大專及以上學歷，普通話二級乙等以上，思維敏捷，學習能力強，有電話銷售從業經歷者優先。
6.組訓內勤人員:25周歲以上，本科及以上學歷，品行端正，溝通能力強，學習能力強，曾擔任學生干部者優先。

B19:中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部 職位數：5 崗位數：15
1.人事助理:2名, 年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。
2.儲備干部:2名, 年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。
3.組訓講師:1名, 年滿20周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質，親和力強，有敬業精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經驗優先。
4.保險顧問:5名, 年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
5.銷售精英:5名, 年滿20周歲，高中及以上學歷，根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。

B21:南京中博資產管理有限公司 職位數：3 崗位數：30
1.蘇州分公司誠聘:
2.法務員:職位描述： 以電話溝通等方式與相關客戶聯系，協助銀行或企業處理不良資產，保障客戶在銀行保持良好的個人信用度。通過鍛煉提高個人的語言表達、溝通應變能力。 職位要求： 1、 大專及以上學歷，年齡35歲以下（條件優越者可放寬）； 2、反應靈活，思維敏捷，談判及溝通能力強； 3、喜歡具有挑戰性的工作，能承受一定的工作壓力； 4、熟悉電腦操作，從事過本行業、金融、銷售、保險等工作的可優先錄用。薪資待遇：3000-10000元。（簽訂勞動合同交五險、享受帶薪旅游，雙休、法定節假日正常休息。）
3.外訪員:職位描述： 以規范程序協助銀行核實客戶相關信息資料.（通過上門拜訪、信函通知等方式）與相關客戶聯絡，保障客戶在銀行保持良好的個人信用度。 職位要求： 1、大專以上學歷（條件優越者可放寬），年齡40歲以下， 2、有良好的溝通能力，能接受出差，適應外勤工作， 3、抗壓、執行能力強，從事過本行業、有銷售經驗、駕照，退伍軍人可優先錄用。薪資待遇：轉正后薪資：3500-10000元。（簽訂勞動合同交五險、享受帶薪旅游，雙休、法定節假日正常休息。）

C01:北京中稅網控股股份有限公司蘇州分公司 職位數：1 崗位數：10
1.上市公司招銷售人員若干:任職要求： 1、年齡18周歲以上，性格開朗、熱愛銷售工作； 2、工作積極主動，善于與人溝通交流，有團隊合作意識； 3、有銷售經驗者優先考慮； 4、歡迎熱愛銷售、性格開朗、富有激情的應屆畢業生加入。 薪酬福利： 1、底薪+業績提成+獎金+年終獎勵。業績突出者月薪萬元以上； 2、保持正常的作息時間，雙休日及法定節假日照常休息； 3、繳納五險和住房公積金，每年有境內外旅游及學習培訓的機會； 4、公司提供客戶資源和免費培訓，優秀員工可獲得廣闊的發展空間和晉升機會。

C02:蘇州市東一冷暖設備工程有限公司 職位數：1 崗位數：10
1.銷售業務員:10名, 要求: 1、針對“專注別墅大宅精品工程”銷售方向。 2、銷售中央空調，地源熱泵，地暖，新風，凈水，除塵除濕集成系統產品。 3、為了成為月入幾萬元的銷售精英敢拼盡全力的人

C13:蘇州蘇瑞美婚紗禮服有限公司 職位數：1 崗位數：10
1.業務員:10名, 滿足電腦操作熟練、打字快、英語過四級以上等條件的均可報名，應屆畢業生亦可，主要操作平臺：速賣通、敦煌、亞馬遜，熟悉這些平臺的人員優先。

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