蘇州相城區(qū)人力資源市場
服務(wù)熱線：0512-67591313 67591312 67591901 郵箱：xchrzp@126.com
地址：蘇州市相城區(qū)慶元路168號(hào)市民服務(wù)中心一樓
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
（周三）人力資源市場勞務(wù)招聘會(huì)暨黃橋街道企業(yè)招聘專場 展位圖
A01 蘇州市馮氏鈑金有限公司 【黃橋】
1.氬弧焊技師：1名，高中以上學(xué)歷，2年以上氬弧焊工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙。
2.數(shù)控折彎技師：10名，高中以上學(xué)歷，1年以上鈑金折彎工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙。
3.數(shù)控沖床技師：5名，高中以上學(xué)歷，1年以上數(shù)控沖床操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙。
4.激光技師：5名，高中以上學(xué)歷，1年以上激光切割機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙。
A02 蘇州迪飛達(dá)科技有限公司 【黃橋】
1.車間文員：1名，女，高中以上學(xué)歷，熟練辦公自動(dòng)化專業(yè)，18-35周歲，能適應(yīng)加班。
2.檢驗(yàn)員：20名，女，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
3.烙鐵手：20名，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
4.操機(jī)員：7名，高中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
5.車間維修員：2名，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
6.物料員：1名，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
7.印刷員：5名，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
8.作業(yè)員：10名，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
A03 江蘇恒凱電氣有限公司 【黃橋】
1.裝配工：10名，男，初中以上學(xué)歷，30-40歲，有一定工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)管理。
2.技術(shù)員：3名，大專或以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化專業(yè)，CAD操作熟練，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
A04 蘇州市春菊電器有限公司 【黃橋】
1.電子工程師：1名，男，大專，電子工程專業(yè)，家電行業(yè)三年以上工作經(jīng)歷。
2.項(xiàng)目管理師：2名，本科，商務(wù)英語專業(yè)，有家電行業(yè)項(xiàng)目導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)。
3.操作工：30名，初中以上學(xué)歷，身體健康，服從安排。
A05 蘇州市海韻向陽餐飲有限公司黃橋分公司 【黃橋】
1.預(yù)定員：2名， 女，初中以上學(xué)歷。
2.服務(wù)員：20名，初中以上學(xué)歷。
3.迎賓：2名， 女，初中以上學(xué)歷。
4.傳菜員：5名， 男，初中以上學(xué)歷。
5.吧員：2名， 男，初中以上學(xué)歷。
6.洗碗工：5名， 女，58歲以下，能吃苦耐勞。
7.保安：2名， 男，48歲以下，能吃苦耐勞。
A06 蘇州宏科金屬制品有限公司 【黃橋】
1.沖壓組長：1名，男，高中，三年以上五金沖壓生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，會(huì)調(diào)試氣動(dòng)送料機(jī)、滾輪送料機(jī)及攻牙機(jī)，會(huì)開叉車者優(yōu)先。
2.品保：1名，女，高中，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)用測(cè)量工具。
3.品保：2名，男，高中，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉五金沖壓制程，熟練運(yùn)用測(cè)量工具（卡尺、千分尺、角度尺、高度規(guī)、扭力針）等，能看懂QC分析圖表。
4.線割師傅：1名，男，高中，熟悉操作臺(tái)灣慶鴻機(jī)，會(huì)編程。
5. 模具工：2名，男，高中，熟悉五金冷沖模的裝配調(diào)試與維修、保養(yǎng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能熟悉操作機(jī)加設(shè)備（銑、磨、鉆）。
6.操作工：若干名，男，初中，長白班。
7.作業(yè)員：若干名，女，初中，長白班。
A07 蘇州市惠利華電子有限公司 【黃橋】
1.體系工程師：1名，女，大專學(xué)歷，質(zhì)量管理體系管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉GB/T19000 、14000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)具有質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格、或參加過內(nèi)審員培訓(xùn)，具有良好的溝通能力、表達(dá)能力和組織能力，具有1年以上的質(zhì)量管理體系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
2.外貿(mào)業(yè)務(wù)助理：1名，女，大專學(xué)歷，英語專業(yè)，英語6級(jí)及以上。
3.儲(chǔ)備干部：6名，男，大專學(xué)歷，電子、機(jī)電、化學(xué)專業(yè)，吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4.操作工：50名，男，初中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)。
5.操作工：30名，女，初中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)。
A08 蘇州華揚(yáng)電子有限公司 【黃橋】
1.CAM工程師：2名，男，大專以上學(xué)歷，18-35周歲，相關(guān)PCB設(shè)計(jì)三年工作經(jīng)驗(yàn)以上，具有使用CAM350或者Genesis軟件排版設(shè)計(jì)，模治具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有工藝流程卡書寫經(jīng)驗(yàn)，態(tài)度端正，自我約束力強(qiáng)，吃苦耐勞者。
2.工程部文員：1名，女，中專以上學(xué)歷，18-30周歲，一年以上PCB/FPC廠工程類文員工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)辦公軟件操作熟練，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，反應(yīng)靈敏，動(dòng)手能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心謹(jǐn)慎。
3.業(yè)務(wù)助理：1名，女，大專以上學(xué)歷，18-30周歲，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)辦公軟件操作熟練，對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
4.IPQC：6名，中專以上學(xué)歷，18-25周歲，對(duì)電腦操作熟悉，穩(wěn)定性好有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5.線路對(duì)位/A0I操作人員：4名，女，初中以上學(xué)歷，18-30周歲，對(duì)電腦操作熟悉，穩(wěn)定性好有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.一線操作工：30名，初中以上學(xué)歷，18-35周歲，穩(wěn)定性好，能夠吃苦耐勞，配合度高。
7.FQC：20名，初中以上學(xué)歷，18-30周歲，穩(wěn)定性好，能夠吃苦耐勞，配合度高，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A09 蘇州市億利華電子有限公司 【黃橋】
1.電鍍：25名，男，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
2.終檢：20名，女，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
3.電測(cè)：15 名，男女不限，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
4.沖床：15名，男，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
5.字符：15名，男，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
6.阻焊：30名，男女不限，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
7.線路：25名，男女不限，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
8.蝕刻：10 名，男，初中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
A10 蘇州市永旭精密五金制品廠 【黃橋】
1.品質(zhì)主管：1名，大專學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，五金廠工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
2.生管：1名，中專學(xué)歷。
3.倉管：1名，中專學(xué)歷。
4.自動(dòng)車技術(shù)員：1名，男，雜件類五金三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
5.數(shù)控車技術(shù)員：1名，男，法蘭克、廣數(shù)系統(tǒng)，會(huì)調(diào)機(jī)編程。
6.CNC操作員：若干名，男，35歲以下會(huì)使用量具卡尺優(yōu)先錄用。
7.司機(jī)：1名，男。
A12 蘇州三生電子有限公司 【黃埭】
1.市場部跟單員：3名，女，中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，18-35周歲、有良好的溝通能力。
2.作業(yè)員：100名，小學(xué)以上學(xué)歷，17-40周歲，能配合兩班倒。
A13 蘇州中谷模具有限公司 【黃橋】
1.塑膠模具鉗工：2名，男，會(huì)看懂圖紙，鉗工五年以上經(jīng)驗(yàn)。
2.發(fā)電機(jī)組裝員：5名，男，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，頭腦靈活，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
3.門衛(wèi)：1名，男，蘇州本地人，55歲以下，能說普通話，會(huì)寫字。
4.食堂阿姨：1名，女，50歲以下，有食堂工作經(jīng)驗(yàn)佳。
5.倉庫管理：1名，男，有經(jīng)驗(yàn)。
A14 蘇州市惠利盛電子科技有限公司 【黃橋】
1.銷售助理：1名，男，中專，電子專業(yè)，從事過電子銷售行業(yè)，電腦熟練。
2.品質(zhì)工程師：1名，男，大專，PCBA，從事過品質(zhì)行業(yè)，熟練品質(zhì)分析流程和手法。
3.工藝助理：1名，男，中專，電子專業(yè)，有電子公司工藝方面的經(jīng)驗(yàn)。
4.檢驗(yàn)員：10名，女，高中，電子專業(yè)，有從事過電子檢驗(yàn)員經(jīng)驗(yàn)的，能配合產(chǎn)線加班的。
5.操作工：50名，初中，18-35周歲，手腳靈活，能夠吃苦耐勞。
A15 蘇州市星和制冷配件有限公司 【黃橋】
1.檢驗(yàn)員：3名，中專，會(huì)使用卡尺，能看懂圖紙。
2.品質(zhì)主管：1名，大專，有工作經(jīng)驗(yàn)。
3.倉管：1名，女，中專，有工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)EXCEL。
4.統(tǒng)計(jì)：1名，女，中專，有工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)EXCEL。
5.CNC編程 ：1名，男，中專，三年以上獨(dú)立編程工作經(jīng)驗(yàn)。
6.司機(jī)：1名，男，B2，有貨運(yùn)資格證。
7.CNC學(xué)徒 ：8名，男，適應(yīng)兩班倒。
8.操作工：10名，肯吃苦。
A16 蘇州亞太金屬有限公司 【黃橋】
1.出納（應(yīng)屆生）：若干名，女，本科學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，品好兼優(yōu)，踏實(shí)好學(xué)。
2.生產(chǎn)主管：若干名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，五年以上機(jī)加工管理經(jīng)驗(yàn)，有傳動(dòng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)。
3.內(nèi)銷業(yè)務(wù)員：若干名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，誠信、靈活有悟性 ，能出差，有網(wǎng)絡(luò)營銷及重載齒輪傳動(dòng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生亦可考慮 ）。
4.質(zhì)量工程師：若干名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，機(jī)械制造類企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上，有大型外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5.檢驗(yàn)員：若干名，男，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，能看懂圖紙，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)熟悉常用量規(guī)、量儀。
6.三坐標(biāo)測(cè)量員：若干名，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，可獨(dú)立編程操作，會(huì)蔡司三坐標(biāo)優(yōu)先考慮。
7.車工/數(shù)控車工：若干名，男，能熟練操作CW61125/CW61160臥式車床、1.6米/2.5米立式車床、 63/80系列數(shù)控車床、C522E型立式數(shù)車，有齒輪產(chǎn)品車加工經(jīng)驗(yàn)者佳。
8.加工中心：若干名，男，三年以上加工中心工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立編程調(diào)試，有哈斯加工中心經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
9.線切割：若干名，三年以快絲加工經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立編程，熟悉切割加工技巧與技能，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有齒輪加工經(jīng)驗(yàn)有限。
10.滾齒工：若干名，男，20-35周歲，熟練操作YC31125A型、Y31200C型等滾齒/YK51160型數(shù)控插齒機(jī)。
11.磨齒學(xué)徒：若干名，男，18-28周歲，機(jī)械/數(shù)控相關(guān)專業(yè)，身體健康，吃苦耐勞，有上進(jìn)心。
12.磨床工：若干名，男，中專以上學(xué)歷，兩年以上磨床加工經(jīng)驗(yàn)，會(huì)數(shù)控立磨操作優(yōu)先考慮。
13.裝配技師：若干名，男，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握裝配鉗工技能，熟悉齒輪箱裝配，能解決現(xiàn)場裝配過程中出現(xiàn)的各種問題，有一定的基層管理能力。
14.裝配工：若干名，男，熟練掌握裝配鉗工技能，懂機(jī)械裝配，能看懂機(jī)械裝配圖。
15.銑床工：若干名，男，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作X5042A型立銑，具有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心，同時(shí)會(huì)操作搖臂鉆床者優(yōu)先。
16.鉆床工：若干名，男，35周歲以下，3年以上鉆床工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立劃線、攻絲，會(huì)刃磨鉆頭。
17.刀具磨工：若干名，男，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)操作熟練，熟悉刀具的維護(hù)與保養(yǎng)，從事齒輪制造及齒輪刀具相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
18.設(shè)備維修：若干名，男，28-40周歲，中專/職高及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般機(jī)床的機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)械圖紙,鉗工技能中級(jí)及以上。
19.包裝/輔助工：若干名，男，30-50周歲，初中及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，會(huì)行車操作者優(yōu)先。
20.保安：若干名，20-40周歲，身高1.72m以上，身體健康，品貌端正，退伍軍人或有安保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
21.保潔員：若干名，30-50周歲，男女不限，品行端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，手腳麻利，有過保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
22.廚師：若干名，男女不限男女不限，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（燒50人以上人員的飯菜）。
A17 蘇州澤海電子塑膠有限公司 【黃橋】
1.品質(zhì)課長/主管：2名，男女不限，28歲-38歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備家電制造或機(jī)械電子制造企業(yè)5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。精通ISO9000 質(zhì)量管理體系及ISO14000環(huán)境管理體系、ROHS及REACH管理體系、品質(zhì)管理七大手法、5S管理知識(shí)、6σ管理理論和實(shí)踐手段、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法，熟悉國內(nèi)國際各種品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及相關(guān)檢查設(shè)備儀表，了解AUTO CAD、PRO-E 等相關(guān)制圖知識(shí)。具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)創(chuàng)新能力、良好的語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、高度的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
2.品質(zhì)工程師 新品/QE/QA：3名，男女不限，25歲-32歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備家電制造或機(jī)械電子制造企3年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。精通品質(zhì)管理各項(xiàng)手段和方法、5S管理知識(shí)、6σ管理理論和實(shí)踐手段、熟悉國內(nèi)國際各種品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及相關(guān)檢查設(shè)備儀表，熟悉ISO9000 質(zhì)量管理體系及ISO14000環(huán)境管理體系、ROHS及REACH管理體系、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法，了解PRO-E制圖知識(shí)。能夠熟練運(yùn)用AUTO CAD及OFFICE 辦公軟件，具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
3.體系主管/課長：2名，男女不限，25歲-32歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備家電制造或機(jī)械電子制造企3年以上體系管理經(jīng)驗(yàn)，精通ISO9000 質(zhì)量管理體系及ISO14000環(huán)境管理體系、ROHS及REACH管理體系、品質(zhì)管理七大手法、5S管理知識(shí)、6σ管理理論和實(shí)踐手段、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法
4.人事課長：1名，女性，28歲-40歲，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，從事制造型企業(yè)人力資源管管理和人事管理實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。熟悉現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法律法規(guī)，熟練運(yùn)用各種辦公軟件，能夠獨(dú)立解決比較復(fù)雜的人事管理實(shí)際問題，具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，良好的語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、高度的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
5.財(cái)務(wù)部部長：1名，男女不限，35歲-42歲，財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)師相關(guān)職稱，從事制造型企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)10年 以上。熟悉ERP系統(tǒng)及各類辦公軟件，了解財(cái)稅的相關(guān)法律、法規(guī)等政策，熟悉ISO9000 質(zhì)量管理體系及ISO14000環(huán)境管理體系、ROHS及REACH管理體系、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法，具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
6．模具設(shè)計(jì)部部長：1名，男女不限，32歲-40歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，10年以上模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)及管理能力，熟悉PRO-E制圖知識(shí)，能夠熟練運(yùn)用AUTO CAD及OFFICE 辦公軟件，具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
7.日系營業(yè)擔(dān)當(dāng)：1名，男女不限，25歲-40歲，本科及以上學(xué)歷，日語一級(jí)，從事制造型企業(yè)翻譯工作及相關(guān)營業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，能夠熟練運(yùn)用OFFICE 辦公軟件，具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)創(chuàng)新能力、良好的語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、高度的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
8.新品調(diào)度：1名，男女不限，25歲-35歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備家電制造或機(jī)械電子制造企3年以上新品調(diào)度管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu)知識(shí)、了解注塑、壓鑄、機(jī)加工等基礎(chǔ)工藝，熟悉PRO-E制圖知識(shí)，能夠熟練運(yùn)用AUTO CAD及OFFICE 辦公軟件，具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)和文書報(bào)告能力，優(yōu)秀的品質(zhì)意識(shí)、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
9.沖壓主管：1名，男性，35歲-40歲，理工科專科及以上學(xué)歷，具備機(jī)械電子制造或家電制造企業(yè)5年以上直接生產(chǎn)管理（五金沖壓）經(jīng)驗(yàn)及豐富的員工管理經(jīng)驗(yàn)，精通生產(chǎn)計(jì)劃、現(xiàn)場作業(yè)、制程品控、設(shè)備保全及5S 管理流程，熟悉ISO9000 質(zhì)量管理體系和IS014000環(huán)境管理體系知識(shí)、6σ管理理論和實(shí)踐手段、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法，良好的品質(zhì)及安全意識(shí)、高度的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
10.生產(chǎn)技術(shù)課長/主管：1名，男性，28歲-38歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備機(jī)械電子制造或家電制造企業(yè)5年以上生產(chǎn)技術(shù)（及工程技術(shù)）管理經(jīng)驗(yàn)，精通生產(chǎn)工藝編排、現(xiàn)場作業(yè)、制程品控、設(shè)備保全管理流程，了解ISO9000 質(zhì)量管理體系和IS014000環(huán)境管理體系知識(shí)、5S管理流程、6σ管理理論和實(shí)踐手段、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法、PRO-E制圖知識(shí)，熟練運(yùn)用AUTO CAD和OFFICE 辦公軟件，具備良好的執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)創(chuàng)新能力、語言表達(dá)和文書報(bào)告能力、品質(zhì)及安全意識(shí)，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
11.生產(chǎn)技術(shù)工程師：1名，男性，25歲-35歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備機(jī)械電子制造或家電制造企業(yè)3年以上生產(chǎn)技術(shù)（及工程技術(shù)）管理經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用AUTO CAD和OFFICE 辦公軟件，具備良好的執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)創(chuàng)新能力、語言表達(dá)和文書報(bào)告能力、品質(zhì)及安全意識(shí)，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
12.沖壓班長：2名，男性，21歲-28歲，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備五金沖壓車間直接生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及員工管理經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的責(zé)任心及吃苦耐勞精神。
13.品檢員IPQC\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\OQC\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\IQC：10名，男女不限，30歲以下，中專及以上學(xué)歷，1年以上品檢工作經(jīng)驗(yàn)（具備機(jī)械電子制造業(yè)或家電制造業(yè)、注塑/壓鑄等相關(guān)制造業(yè)品檢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先），優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可（機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先）。
14.倉管員：5名，男性，30歲以下，中專以上學(xué)歷，具備1年以上倉管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
15.綜合維修工：1名，男性，25歲-35歲，中專以上學(xué)歷，有電工證，具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
16.駕駛員：1名，男性，執(zhí)有C1駕照三年以上，安全行駛兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
17. 模具工：2名，男性， 30 歲以下，中專及以上學(xué)歷，1年以上五金模具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)操作磨床，銑床、鉆床，熟悉日常模具的維修、維護(hù)、保養(yǎng)等相關(guān)工作。
18. 線切割輔助工：2名，男性，中專以上學(xué)歷，主要工作職責(zé)協(xié)助線切割技術(shù)員完成各項(xiàng)相關(guān)工作，有相關(guān)五金模具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
19. 模具工輔助工：2名，男性，中專以上學(xué)歷， 有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
20. 制造課長：2名，男性，30歲-42歲，理工科專科及以上學(xué)歷，具備機(jī)械電子制造或家電制造企業(yè)5年以上直接生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的員工管理經(jīng)驗(yàn)，精通生產(chǎn)計(jì)劃、現(xiàn)場作業(yè)、制程品控、設(shè)備保全及5S 管理流程，熟悉ISO9000 質(zhì)量管理體系和IS014000環(huán)境管理體系知識(shí)、6σ管理理論和實(shí)踐手段、TPM 活動(dòng)組織流程及運(yùn)行方法，良好的品質(zhì)及安全意識(shí)、高度的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
21. 模具設(shè)計(jì)師：2名，男女不限，25歲-40歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)，2年以上模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用CAD、PRD/E等產(chǎn)品設(shè)計(jì)軟件。較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。
A18 蘇州市康普來電鍍有限公司 【黃橋】
1.噴粉工：5名，男，初中以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，可適應(yīng)北橋廠區(qū)工作地點(diǎn)。
2.操作工：若干名，男，初中以上學(xué)歷，能服從主管安排，吃苦耐勞者優(yōu)先，45周歲以內(nèi)。
3.檢驗(yàn)員：若干名，女，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，市里優(yōu)良手腳靈活，45周歲以內(nèi)。
4.IPQC：2名，男/女，初中以上學(xué)歷，品質(zhì)部門工作1年以上，熟悉品質(zhì)相關(guān)要求。
5.QE/質(zhì)量工程師：2名，大專及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上工作態(tài)度積極向上。
A19 江蘇吳通通訊股份有限公司 【黃橋】
1.金加工車間主任：1名，30-40歲，專科學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)，八年以上機(jī)械加工技術(shù)和管理工作，熟悉數(shù)控車、加工中心、走心機(jī)工藝。執(zhí)行力強(qiáng)。
2.標(biāo)書專員：1名，本科學(xué)歷，漢語言、商務(wù)專業(yè)優(yōu)先，一年以上標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)，文字處理能力強(qiáng)，有責(zé)任心，做事細(xì)心。
3.車間計(jì)劃員：1名，專科學(xué)歷，兩年以上車間計(jì)劃員工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)訂單進(jìn)度跟進(jìn)，現(xiàn)場7S管理，處理現(xiàn)場異常，部門之間溝通等事務(wù)。
4.外貿(mào)助理: 1名，專科以上學(xué)歷，英語或外貿(mào)商務(wù)專業(yè)，一年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)流程，英文使用熟練，可口語交流，負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部跟單，外貿(mào)單據(jù)制作等事務(wù)。
5.數(shù)控調(diào)試技術(shù)員：1名，專科以上學(xué)歷，機(jī)械、數(shù)控專業(yè)，一年以上數(shù)控車調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，熟悉法蘭克、廣數(shù)系統(tǒng)。
6.射頻連接器研發(fā)工程師: 1名，本科學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立射頻小連接器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，一定的英語讀寫能力；熟練使用CAD，soildwoks三維制圖軟件，熟練使用HFSS仿真軟件,熟悉射頻連接器和線纜組件的加工，熱處理，電鍍，裝配等工藝；熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)分析儀，三階互調(diào)儀等檢測(cè)設(shè)備；具有吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。
7.工藝工程師:1名，專科以上學(xué)歷，機(jī)械或模具專業(yè)，三年以上射頻連接器相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 熟悉機(jī)加工藝，熟悉零部件裝配工藝； 熟練使用辦公及繪圖軟件。負(fù)責(zé)工藝文件的編制及培訓(xùn)； 制定材料消耗及定時(shí)定額；不良品分析及預(yù)防糾正措施； 產(chǎn)品物料BOM審核； 工藝紀(jì)律檢查及工藝改進(jìn)、優(yōu)化； 新產(chǎn)品導(dǎo)入及工裝設(shè)計(jì)；新品導(dǎo)入及工裝設(shè)計(jì)。
8.董事長秘書：1名，碩士學(xué)歷，女性優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳，文秘、工商管理等相關(guān)專業(yè)，有大中型企業(yè)3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)董事長日常事務(wù)及會(huì)議安排；負(fù)責(zé)政府、客戶的接待，精通商務(wù)禮儀，善于溝通交際。
9.行政專員: 1名，本科學(xué)歷，行政管理、漢語言文學(xué)專業(yè)，兩年行政后勤管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉食堂、宿舍、保安、基礎(chǔ)設(shè)施的管理工作。
10.人事專員：1名，本科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，一年以上制造型企業(yè)人事工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘和培訓(xùn)模塊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
11.檢驗(yàn)員:1名，專科學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟識(shí)圖紙，熟練使用基本量具，辦公軟件使用熟練。
12.銷售: 1名，專科以上學(xué)歷，通信或市場營銷專業(yè)，一年以上工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，有通信行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可以接受長期外駐（貴州、東北片區(qū)）。
13.采購員：1名，男女不限，專科以上學(xué)歷，工作積極，有進(jìn)取心；有3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與維護(hù)，物料下單，交貨跟催、對(duì)賬等事宜。此崗位為天線子公司招聘。
14.結(jié)構(gòu)工程師：1名，本科以上文化程度（211學(xué)校）；熟練運(yùn)用Pro/E、CAD等制圖軟件；了解鈑金、注塑件等工藝流程；性格開朗，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。此崗位為天線子公司招聘。
15.終端天線研發(fā)工程師：1名，本科3年、碩士1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有手機(jī)天線、數(shù)據(jù)卡天線、筆記本天線、桿套天線設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，深刻理解天線設(shè)計(jì)基本原理，熟悉網(wǎng)絡(luò)分析儀、暗室操作，能夠熟練進(jìn)行TRP/TIS測(cè)試，至少一種仿真軟件（HFSS/CST/FEKO等），了解CAD/PROE等結(jié)構(gòu)軟件，工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，和睦待人。此崗位為天線子公司招聘。
16.天線研發(fā)工程師：2名，本科以上學(xué)歷，211學(xué)校畢業(yè)，深刻理解天線設(shè)計(jì)基本原理，熟練CAD/PROE等結(jié)構(gòu)，工作積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)，有進(jìn)取心。此崗位為天線子公司招聘。
17.軟件工程師：1名, 本科以上學(xué)歷， 計(jì)算機(jī)、電子、通信專業(yè), 有過2年及以上的軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉C#/C++或JAVA編程語言，熟悉MySql中小型數(shù)據(jù)庫軟件，同時(shí)熟悉一種大型數(shù)據(jù)庫軟件（如SQL Server、Oracle等），熟悉C/S和B/S構(gòu)架，熟悉web service的網(wǎng)絡(luò)客戶端開發(fā)。
18.研發(fā)工程師：5名，本科學(xué)歷，機(jī)械、電子或光通訊類專業(yè)，兩年以上研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有低頻連接器、PCB傳輸產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A20 蘇州市金藝電鍍有限公司 【黃橋】
1.化驗(yàn)員：3名，女，初中以上學(xué)歷。
2.品質(zhì)主管：2名，女，高中以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，有品管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3.檢驗(yàn)、包裝員：若干名，女，初中以上學(xué)歷。
A21 蘇州市相城區(qū)黃橋宏偉達(dá)金屬材料經(jīng)營部 【黃橋】
1.操作工：若干名，男，高中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
2.業(yè)務(wù)員：若干名，男，高中學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
3.文員：1名，女，大專學(xué)歷，熟手優(yōu)先，18-35周歲，吃苦耐勞。
A22 蘇州州巧精密金屬有限公司 【黃橋】
1.模具維修技術(shù)員：5名，男，初中以上學(xué)歷，有五金模具維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。
2.QE工程師：1名，大專學(xué)歷，推行過ISO9000品質(zhì)體系，有量具校驗(yàn)證書，有五金沖壓品質(zhì)制程工程師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備二年以上五金沖壓QE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.廠務(wù)工程師：1名，男，大專以上學(xué)歷，有設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)相關(guān)工作1年以上者，（優(yōu)秀應(yīng)屆生可）。
4.CS工程師：1名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，良好溝通交際能力，一年以上制造型企業(yè)品質(zhì)客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，懂體系者佳。
A23 江蘇迪飛達(dá)電子有限公司 【黃橋】
1.物控經(jīng)理：1名，男，高中以上學(xué)歷，PCB經(jīng)驗(yàn)5年以上。
2.業(yè)務(wù)助理：1名，大專以上學(xué)歷，營銷&英語專業(yè)，PCB經(jīng)驗(yàn)，英語六級(jí)以上，口語流利。
3.阻焊普工：15名，初中以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.絲印組長：1名，男，初中以上學(xué)歷，從事絲印三年以上。
5.鐳射IQC：4名， 女，初中以上學(xué)歷。
A24 蘇州本久銘版有限公司 【黃橋】
1．業(yè)務(wù)助理：3名，女，年齡20-30歲，中專及以上學(xué)歷，工作踏實(shí)，能吃苦耐勞，熟練使用Office辦公軟件，公司提供免費(fèi)工作餐及住房補(bǔ)貼，待遇面議 。
2.操作工：若干名，男，年齡20-40歲，做事能吃苦耐勞，有責(zé)任心，無經(jīng)驗(yàn)亦可，能配合加班，加班費(fèi)平時(shí)1.5倍，休息日2倍，法定假日3倍，公司提供免費(fèi)工作餐及住房補(bǔ)貼，待遇面議。
B13 若森環(huán)境工程（蘇州）有限公司 【黃埭】
1.業(yè)務(wù)副總：1名，薪資待遇8000—10000元，專科學(xué)歷，機(jī)械或環(huán)保工程相關(guān)科系，三-五年以上業(yè)務(wù)工作或管理經(jīng)歷，男，40歲以下，熱愛工作，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能定期完成量化的工作要求，擬訂業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)計(jì)劃與執(zhí)行，并完善公司業(yè)務(wù)人員管理流程及管理制度，執(zhí)行和跟蹤監(jiān)督業(yè)務(wù)員的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃，有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，及較強(qiáng)的保密意識(shí)，良好的職業(yè)道職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng)，高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神，善于領(lǐng)導(dǎo)下屬，能承擔(dān)一定的工作壓力。
2.業(yè)務(wù)員：10名，專科以上學(xué)歷學(xué)力機(jī)械或環(huán)保工程相關(guān)科系，一年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮，思想端正，熱愛業(yè)務(wù)工作，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能吃苦耐勞，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，服從工作安排，形象良好，性格開朗活潑，因本公司在全國各地有辦事處，所以需外派出差，薪資待遇：底薪+提成（可面議）。
B14 蘇州祥和航空票務(wù)代理有限公司 【太平】
1.客服：10名，大專學(xué)歷，18-30歲。
2.機(jī)票操作員：10名，大專學(xué)歷，20-30歲。
3.售后服務(wù)：5名，高中學(xué)歷，20-35歲。
4.預(yù)備干部：5名，本科學(xué)歷，具有團(tuán)隊(duì)精神，管理能力，建設(shè)能力。
B15 蘇州市冠云大酒店有限公司 【新區(qū)】
1.餐飲部經(jīng)理：2名，男女不限，有相關(guān)酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.餐飲部主管：2名，男女不限，有相關(guān)酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.餐飲部領(lǐng)班：2名，男女不限，有相關(guān)星級(jí)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4.餐飲部服務(wù)員：若干名，男女不限，有相關(guān)星級(jí)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.前臺(tái)接待員：3名，男女不限，五官端正，英語基礎(chǔ)良好。
6.銷售經(jīng)理：2名，男女不限，有良好協(xié)調(diào)溝通能力及相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
7、網(wǎng)管：1名，男性，熟練操作電腦軟件及網(wǎng)頁制作，有相關(guān)酒店網(wǎng)管工作者優(yōu)先。
以上職位一經(jīng)錄用，酒店將為其提供各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷、生育及住房公積金）等福利
歡迎各屆人士加盟！
B16 太平人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司 【元和】
1.銀行保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理：20名。
崗位職責(zé)：
1.達(dá)成各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)和品質(zhì)指標(biāo)；
2.就公司業(yè)務(wù)政策、產(chǎn)品銷售、客戶服務(wù)等事宜與銀行網(wǎng)點(diǎn)溝通協(xié)調(diào)，確保業(yè)務(wù)順利開展；
3.開展銀行網(wǎng)點(diǎn)早夕會(huì)經(jīng)營，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技能輔導(dǎo)；
4.維護(hù)銀行網(wǎng)點(diǎn)銀保業(yè)務(wù)的正常開展，做好各種單證收發(fā)工作，核對(duì)銀行網(wǎng)點(diǎn)各項(xiàng)手續(xù)費(fèi)，提供客戶服務(wù)；
5.完成公司交辦的其他工作。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；
3.具有較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶服務(wù)技能；
4.形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)；
5.有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
以上崗位屬公司正式編制，繳納蘇州市社保及公積金，享受公司各項(xiàng)福利待遇！
B17 蘇州寶馳捷汽車服務(wù)有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.服務(wù)顧問：2名，大專，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2.客服專員：5名，大專，接受應(yīng)屆畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生。
3.電話銷售：5名，大專，接受應(yīng)屆畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生。
4.鈑金工：2名，中專，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.車間質(zhì)檢：2名，中專，5年以上汽修工作經(jīng)驗(yàn)。
6.服務(wù)部經(jīng)理：1名，大專，5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
B18 蘇州和信物業(yè)管理有限公司 【相城區(qū)】
1.物業(yè)經(jīng)理：1名。
2.物業(yè)主管：1名。
3.安保主管：2名。
4.保潔主管：2名。
5.客服管家：5名。
6.安保人員：若干名。
7.保潔員：若干名。
8.水電工：2名。
要求：男女不限，薪資面議！
B19 蘇州益友園林建設(shè)發(fā)展有限公司 【相城區(qū)】
1.公關(guān)：1名，本科，具有3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，有駕照者，待遇面談。
2.投標(biāo)經(jīng)理：1名，具有5-8年工作經(jīng)歷，經(jīng)驗(yàn)豐富，有駕照者優(yōu)先，男女不限，待遇面談。
3.招標(biāo)專員：2-3名，具有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，刻苦專研，有駕照，會(huì)預(yù)算，會(huì)繪圖者優(yōu)先，有駕照者優(yōu)先。
4.銷售專員：2-3名，熟悉綠化市場，有銷售經(jīng)驗(yàn)及客戶群。
5.項(xiàng)目專員：1-2名，大專以上，具有3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)，有駕照，有文字功底，熟悉業(yè)務(wù)優(yōu)先，男女不限。
6.人事專員，1名，大專以上，具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有駕照優(yōu)先，待遇面談。
7.財(cái)務(wù)經(jīng)理：1名，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，具有涉稅事項(xiàng)處理和財(cái)務(wù)各種事項(xiàng)處理能力，有駕照，男女不限（相城范圍內(nèi)優(yōu)先）。
以上人員需對(duì)公司忠誠、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)數(shù)字敏感，執(zhí)行力強(qiáng)，辦事穩(wěn)重，有良好的溝通能力與語言能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
B20 蘇州天盟針織有限公司 【陽澄湖】
1.熟練縫紉工：15名，男女不限 ，主要負(fù)責(zé)公司針織服裝（四線、雙針、平車等工序）訂單的縫制工作。
2.熟練擋車工：2名（學(xué)徒工均可），男女不限 ，年齡不超過40周歲。
3.毛衫熟練套口工：2名，男女不限 ，年齡不限。
B21 蘇州市潤通電力電訊器材有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.氬弧焊工：2名，熟練鋁合金氬弧焊接，工作經(jīng)驗(yàn)在兩年以上，能有團(tuán)結(jié)合作、吃苦耐勞精神，能看懂簡易圖紙，可以經(jīng)常加班。
2.操作工：10名，初中以上文化，年齡40歲以下。
3.倉管：1名，富有團(tuán)隊(duì)精神、吃苦耐勞精神，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.沖床操作工：1名，初中以上文化，有沖床操作經(jīng)驗(yàn)者，年齡45以下。
B22 蘇州市天屋物業(yè)有限公司 【元和】
1.客服：1名，女，工資2400元，單休，提供午餐，工作責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)等。
2.保安：若干名，男，年齡55歲以內(nèi)，工資2400元，單休，身體健康，工作責(zé)任心強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，無不良嗜好，能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，退伍軍人優(yōu)先考慮。
3.保潔：若干名，年齡55歲以內(nèi)，工資2400元，單休，吃苦耐勞，做事細(xì)心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)等。
B23 蘇州中曼日化有限公司 【黃橋】
1.計(jì)劃助理/業(yè)務(wù)助理：各1名，女，20-30歲，大專以上（優(yōu)秀應(yīng)屆生可），工作認(rèn)真，細(xì)心，辦公軟件熟練。
2.品質(zhì)原料檢測(cè)人員：1名，女，20-30歲，中專或大專以上，化工類專業(yè)（優(yōu)秀應(yīng)屆生可），工作認(rèn)真，細(xì)心，辦公軟件熟練。
3.倉管員：2名，男，25-40歲，中專以上學(xué)歷，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真，細(xì)心，熟悉倉庫管理流程。
4.電工：1名，男，25-40歲，中專以上學(xué)歷，有電工證，會(huì)水電，工作認(rèn)真，有較強(qiáng)的安全意識(shí)。
5.配料員：1名，男，25-40歲，中專以上學(xué)歷，認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母，工作認(rèn)真，細(xì)心，吃苦耐勞。
以上崗位均為5天8小時(shí)工作制（目前工作時(shí)間：8：00-16：30），加班另計(jì)，平時(shí)13.19元/H，雙休17.59元/H，蘇州本地人或居住于公司附近者優(yōu)先（公司免費(fèi)提供工作餐，提供宿舍，水電費(fèi)自理），公司歡迎員工愿意與我們共同發(fā)展，共同進(jìn)取。
B24 伊瑪精密電子（蘇州）有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.電子工程師：2名，本科學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，一年以上電路研發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉模擬電路、數(shù)字電路的設(shè)計(jì)，有一定軟件編程經(jīng)驗(yàn)，熟悉單片機(jī)及底層軟件，有硬件整合設(shè)計(jì)能力，具有清晰的邏輯思維能力，做事細(xì)心謹(jǐn)慎，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
2.機(jī)構(gòu)工程師：1名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，會(huì)Solidworks、CAD等設(shè)計(jì)軟件，熟悉CNC、模具、沖壓等各種加工工藝，熟悉各種塑料特性及電子產(chǎn)品開發(fā)流程，溝通能力強(qiáng)，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.品檢：2名，高中專以上學(xué)歷，有品檢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.警衛(wèi)：2名，年齡22-40歲，身高172CM以上，從事保安工作一年以上，有保安上崗證或退伍軍人者優(yōu)先。
5.加工成型技工：1名，男性，年齡22-40歲，懂機(jī)臺(tái)操作以及模具參數(shù)調(diào)試，能吃苦耐勞，能適應(yīng)上夜班，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B25 蘇州朗威電子機(jī)械有限公司 【黃埭】
1.外銷銷售員：2名，男，大專以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、英語等專業(yè)， CET-6級(jí)以上，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的英語聽說及函電能力，能獨(dú)立與國外客戶溝通，做事細(xì)心、有條理，有責(zé)任心，性格開朗有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.采購專員：1名，男，高中以上學(xué)歷，有一年以上原材料、輔料采購工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事細(xì)心，有成本控制觀念，居住黃埭附近優(yōu)先，有C1駕照。
3.外銷單證員： 1名，女，大專以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、國際物流等相關(guān)專業(yè)， 1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有單證員證或報(bào)檢證優(yōu)先，有一定英文能力，做事細(xì)心、有條理，有責(zé)任心，性格開朗有團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.數(shù)控模具維修：若干名，男，22-35歲，中專以上學(xué)歷，從事過鈑金行業(yè)1年以上，能上下模的優(yōu)先錄用。
5.數(shù)控編程：若干名，男，22~40歲，中專以上學(xué)歷，能獨(dú)立編程，有操作金方圓的數(shù)控轉(zhuǎn)頭沖床VT-300-CZ 的優(yōu)先錄用，操作軟件PRO CAM，能按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)、合理分配原料與成品的比率、能解決平時(shí)出現(xiàn)的問題使機(jī)器能正常運(yùn)行。
6.氬弧焊工：1名，男，45歲以下，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有焊工證優(yōu)先，有意向?qū)W習(xí)無經(jīng)驗(yàn)也可。
7.鈑金設(shè)計(jì)工程師：1名，男，40歲以下，熟悉使用CAD和Solidworks設(shè)計(jì)軟件，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，需要根據(jù)客戶要求進(jìn)行非標(biāo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及其技術(shù)資料的完善，對(duì)鈑金工藝流程熟悉，配合生產(chǎn)部解決現(xiàn)場問題，協(xié)助質(zhì)檢部、市場部解決客戶技術(shù)問題，協(xié)助銷售部做好客戶服務(wù)，能配合公司加班、出差，肯吃苦、認(rèn)鉆研、愛動(dòng)腦。
8.鈑金設(shè)計(jì)學(xué)徒：男，大專以上學(xué)歷，熟悉CAD和3D設(shè)計(jì)軟件，有鈑金工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能吃苦耐勞，為人端正，主要協(xié)助工程師進(jìn)行樣品跟單制作。
9.半成品倉庫倉管： 男，25~30歲，高中以上學(xué)歷，能看懂簡單的CAD圖紙，熟悉辦公軟件，有倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
10.物料員：男，25~35歲，中專以上學(xué)歷，熟練操作電腦，熟悉倉庫作業(yè)流程，有倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉五金件，熟悉倉庫作業(yè)流程。
11.沖壓模具設(shè)計(jì)：男，20~40歲，大專以上學(xué)歷，熟練使用CAD等設(shè)計(jì)軟件，一年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，了解沖模設(shè)計(jì)原理，主要負(fù)責(zé)沖壓模具設(shè)計(jì)，車間工裝夾具設(shè)計(jì)。
12.焊接編程：3名，男，20~35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆生亦可。
13.中走絲線切割工：1名，男，中專以上學(xué)歷，3-5年注塑模線切割加工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作中走絲切割機(jī)，熟悉華龍大金牌機(jī)器，吃苦耐勞，配合加班。
14.塑膠模具工：1名，男，中專以上學(xué)歷，3-5年注塑模制作加工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成整套模具的制作組裝，吃苦耐勞，配合加班。
15.生產(chǎn)組長：1名，男，高中以上學(xué)歷，熟練現(xiàn)場生產(chǎn)管理流程，勤奮好學(xué)，能吃苦耐勞，配合度強(qiáng)，服從調(diào)配，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
16.生技員：1名，男，40歲以下，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)治具的制作、流水線維修、生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的維護(hù)，工作認(rèn)真踏實(shí)。
17.產(chǎn)品設(shè)計(jì)制圖員： 1名，男，大專以上學(xué)歷，有一年以上產(chǎn)品制圖經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事細(xì)心，熟練運(yùn)用CAD、PROE等繪圖軟件。
B26 蘇州共速達(dá)物流有限公司 【望亭】
1.倉管員：3名，男女不限，年齡18-45歲，熟練使用電腦辦公軟件，有倉庫管理或會(huì)開叉車者優(yōu)先，根據(jù)倉庫相關(guān)規(guī)定將所在區(qū)域內(nèi)貨物及時(shí)分揀并送達(dá)出貨周轉(zhuǎn)區(qū)，負(fù)責(zé)揀貨區(qū)貨物補(bǔ)貨工作，并及時(shí)進(jìn)行實(shí)物數(shù)據(jù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)對(duì)接，對(duì)所管區(qū)域貨物的實(shí)物數(shù)量、貨損、6S負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)所在區(qū)域的定期盤點(diǎn)，將盤點(diǎn)結(jié)果與系統(tǒng)帳務(wù)進(jìn)行綜合處理，以及主管臨時(shí)交辦的事宜。
2.單證：2名，身體健康，女，熟練使用電腦辦公軟件，溝通能力強(qiáng)，跟蹤車輛到貨及卸貨情況，統(tǒng)計(jì)客戶計(jì)單信息，回單的管理，ERP的操作，主管臨時(shí)布置的任務(wù)。
3.客服：1名，女性，25周歲以上，熟練使用電腦辦公軟件，有物流行業(yè)一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的跟蹤，異常情況的突發(fā)處理，業(yè)務(wù)臺(tái)帳的及時(shí)輸入，協(xié)助上級(jí)處理突發(fā)事件。
4.調(diào)度：1名，男，25周歲以上，高中以文化程度，身體健康，有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
以上員一經(jīng)錄用，公司為其交納五金，并免費(fèi)提供食宿。
B27 蘇州新凱閥門有限公司 【吳中區(qū)】
1.普車車工：3名，男，有普車加工技術(shù)，加工經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會(huì)磨刀具，使用模具。
B28 蘇州市相城區(qū)北橋美安辦公家具廠 【北橋】
1.銷售代表：6名，20-45歲，高中以上學(xué)歷，誠實(shí)可靠，有上進(jìn)心，熱愛銷售工作，有辦公家具銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，公司提供完善的銷售培訓(xùn)，暢通的升職機(jī)會(huì)，廣闊的發(fā)展平臺(tái)，工資1500元+提成。
2.跟單員：2名，女，20-35歲，普通話要標(biāo)準(zhǔn)，聲音悅耳，接電話開單，電話記錄，跟單，訂單的保管歸檔，來訪客人通報(bào)及接待，記賬，本工作區(qū)域清潔，工資2000元+提成。
3.會(huì)計(jì)：1名，女，20-45歲，有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，工資2000元。
4.美工：5名，工資面議。
5.天貓運(yùn)營：2名，工資面議。
B29 蘇州安拓力精密部件有限公司 【渭塘】
1.品質(zhì)工程師：2名，大專以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書及作業(yè)指導(dǎo)書，能夠及時(shí)處理客訴；以確保客戶滿意，能夠統(tǒng)計(jì)、分析各階段品質(zhì)不良，熟悉ISO流程，了解TS16949體系者優(yōu)先。
2.CNC主管：1名，男，中專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)CNC現(xiàn)場管控，CNC工作推動(dòng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.二次加工技術(shù)員：1名，男，中專學(xué)歷，有1-2年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4.業(yè)務(wù)員：2名，男女不限，大專以上學(xué)歷，有駕照、經(jīng)驗(yàn)不限，可接收應(yīng)屆生。
5.自動(dòng)車床技術(shù)員：1名，男，初中以上學(xué)歷，有1-2年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.品質(zhì)主管：1名，男女不限，大專學(xué)歷，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管控，本部門工作推動(dòng)。
7.財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)：1名，女，中專學(xué)歷，對(duì)數(shù)字敏感、有統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
B30 蘇州南山發(fā)展有限公司 【元和】
1.前臺(tái)客服員：2名，服務(wù)于本公司相城區(qū)南山·檀郡項(xiàng)目前期物業(yè)，工作地址：相城區(qū)澄和路南山·檀郡售樓處（陽澄湖中路北側(cè)，陸慕郵局旁），每周做六休一，8小時(shí)制，扣除社保公積金后月綜合收入3300—3600元之間，女，1988年以后出生，高中（中專）學(xué)歷，身高163厘米以上，容貌端莊，體態(tài)適中，身體健康，有親和力，有責(zé)任心，有服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
C01 蘇州榮事德模具有限公司 【北橋】
1.數(shù)控折彎工:3名，急聘，男，能看懂圖紙，能熟練操作amada或亞威折彎機(jī)。
2.焊工:10名，男，能看懂圖紙，能熟練操作氣保焊和氬弧焊。
3.普工:20名，男女不限，初中以上文化，有吃苦耐勞精神，能服從上級(jí)安排，略懂圖紙者優(yōu)先。
4.鉗工:5名，男，初中以上文化，有吃苦耐勞精神，能服從上級(jí)安排，略懂圖紙者優(yōu)先。
5.品檢:4名，男，能看懂圖紙，能熟練掌握各種檢驗(yàn)量具，待遇面議。
6.打磨工:5名，男女不限，初中以上文化，有吃苦耐勞精神，能服從上級(jí)安排，略懂圖紙者優(yōu)先。
7.壓鉚工:若干名，男女不限，初中以上文化，有吃苦耐勞精神，能服從上級(jí)安排，略懂圖紙者優(yōu)先。
8.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:2名，任職要求，大專以上學(xué)歷，國際貿(mào)易，英語專業(yè)，銷售類相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀的英語書面及口頭表達(dá)能力，英語CET-6級(jí)以上要求，熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)，外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮，同時(shí)歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘。
9.鈑金工程師：2名，大學(xué)專科以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造專業(yè)，從事2年以上鈑金件的設(shè)計(jì)工作，熟練使用制圖軟件繪制二維和三維圖紙，對(duì)產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)、材料選用等具備較強(qiáng)的分析及計(jì)算能力，工作勤懇，有責(zé)任心。
C02 蘇州海亮物業(yè)服務(wù)有限公司 【元和】
1.售樓處客服接待：5名，中專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，女，身高1.60m以上，形象氣質(zhì)佳，有物業(yè)或者酒店同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，28歲以下。
2.保安班長：2名，高中以上學(xué)歷，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，男，服務(wù)類，身高1.75m以上，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或者酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.保潔員：5名，初中以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，女，服務(wù)類，身高1.60m以上，形象氣質(zhì)佳，有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，30歲以下。
4.保安：4名，初中以上學(xué)歷，男，服務(wù)類，身高1.78m以上，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.廚師：1名，高中學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，男，服務(wù)類，身體健康，無不良嗜好，薪資面議。
6.地產(chǎn)客服專員：1名，本科以上學(xué)歷，1-2年工作經(jīng)驗(yàn)，男女不限，客服類 女，有同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.地產(chǎn)客服主管：1名，本科學(xué)歷，3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，客服類，女，有同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，30歲左右。
C03 蘇州玖家房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 【市區(qū)】
1.置業(yè)顧問：10名。
2.組長：2名。
3.店助理：1名。
4.儲(chǔ)備店長：2名。
招聘簡介：
公司招聘對(duì)象及要求：
1.男女不限，有無經(jīng)驗(yàn)均可，待人誠懇，勤勞吃苦。
2.責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，工作熱情。
3.年齡20-35歲。
福利待遇：
1.底薪（1600-3500）+提成（20%-45%）。
2.各種津貼+獎(jiǎng)金+免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)+廣闊的平臺(tái)+國內(nèi)外游機(jī)會(huì)。
C04 蘇州奧托瓦克自動(dòng)化設(shè)備有限公司 【黃橋】
1.設(shè)計(jì)工程師：2名，專科（含）以上學(xué)歷，有機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先，正常班，雙休，交社保，包午餐，工資面議。
2.裝配工：2名，男，高中或中專（含）以上學(xué)歷，吃苦耐勞，有裝配或修理機(jī)器經(jīng)驗(yàn)，正常班，雙休，交社保，包午餐，工資面議。
3.電工：2名，男，高中或中專（含）以上學(xué)歷，吃苦耐勞，有電工證和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，正常班，雙休，交社保，包午餐，工資面議。
C05 蘇州群翔機(jī)械制造有限公司 【渭塘】
1.總帳/成本會(huì)計(jì)：若干名，工作向部門經(jīng)理匯報(bào)，主要工作范圍涉及現(xiàn)金出納、成本核算、固定資產(chǎn)折舊及各項(xiàng)管，理費(fèi) 用的控制并制作各類財(cái)務(wù)報(bào)表，以及與銀行、稅務(wù)局、外管局的聯(lián)系，大專以上財(cái)務(wù)類專業(yè)畢業(yè)，有1－4年的工作經(jīng)驗(yàn)。
2.助理會(huì)計(jì)：若干名，工作向部門經(jīng)理匯報(bào)，主要工作職責(zé)為公司材料倉庫的管理，協(xié)助部門經(jīng)理或會(huì)計(jì)開具發(fā)票，負(fù)責(zé)現(xiàn)金報(bào)銷及轉(zhuǎn)帳，負(fù)責(zé)整理、保存 各種財(cái)務(wù)文件及記錄，大專或職中畢業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè)，有0－4年的工作經(jīng)驗(yàn)。
3.人事專員：若干名，工作向部門經(jīng)理匯報(bào)，主要職責(zé)為人員考勤統(tǒng)計(jì)，薪酬管理，行政管理，人員招聘，員工培訓(xùn)， 績效管理等，負(fù)責(zé)建立規(guī)范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善，熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)政策法規(guī)，大專以上學(xué)歷畢業(yè)，有0－4年工作經(jīng)驗(yàn)。
4.生產(chǎn)主管：若干名，向本部門經(jīng)理匯報(bào)，負(fù)責(zé)達(dá)到生產(chǎn)目標(biāo)，控制生產(chǎn)成本，保證產(chǎn)品質(zhì)量和出貨要求，復(fù)審建立物料、設(shè)備和人力資源需求，以確保達(dá)到該條生產(chǎn)線的生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)其他各部門之間的協(xié)調(diào)，管理屬下員工，能為員工進(jìn)行培訓(xùn)，并對(duì)其進(jìn)行業(yè)績?cè)u(píng)估，大專以上機(jī)械工程專業(yè)學(xué)歷，至少有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
5.工藝工程師（助理工程師）：若干名，向部門經(jīng)理或高級(jí)工程師匯報(bào)，根據(jù)企業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工藝方面的設(shè)計(jì), 主要涉及對(duì)設(shè)備的檢查,程序的準(zhǔn)備，工具的設(shè)計(jì)，對(duì)產(chǎn)品工藝方案、工藝文件、工藝裝備滿足產(chǎn)品質(zhì)量要求負(fù)責(zé)，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)性問題，負(fù)責(zé)制訂、貫徹和檢查工藝管理制度、工藝紀(jì)律以及負(fù)責(zé)工序質(zhì)量控制的管理工作，對(duì)因工藝和工藝文件不適當(dāng)造成的產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)，對(duì)不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為有權(quán)制止，根據(jù)各自不同的工作范圍制定操作規(guī)范，大專以上機(jī)械工程專業(yè)學(xué)歷，或機(jī)械類中等技術(shù)學(xué)歷，至少有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6.品管工程師：若干名，工作向部門經(jīng)理匯報(bào)，主要工作是對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的控制和保證，制訂質(zhì)保標(biāo)準(zhǔn)與檢測(cè)程序以及方法，為公司產(chǎn)品的質(zhì)量改進(jìn)提出各種有效的方案，貫徹公司的質(zhì)量方針，嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程，負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并按期上報(bào)，負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，正確反映公司的質(zhì)量狀況，負(fù)責(zé)組織對(duì)質(zhì)量事故的原因分析，提出處理意見，負(fù)責(zé)糾正預(yù)防措施的協(xié)調(diào)、記錄、監(jiān)控和實(shí)施，協(xié)調(diào)各部門開展質(zhì)量分析活動(dòng)，做好質(zhì)量信息反饋工作，協(xié)助工藝部門、檢驗(yàn)員做好生產(chǎn)過程的控制，對(duì)檢驗(yàn)員的工作質(zhì)量及作業(yè)指導(dǎo)書的執(zhí)行情況實(shí)施監(jiān)督、檢查，根據(jù)各自不同的工作范圍制定操作規(guī)范，大學(xué)機(jī)械工程專業(yè)畢業(yè)，有1－3年的工作經(jīng)驗(yàn)。
7.檢驗(yàn)員：若干名，工作向部門管工匯報(bào)，根據(jù)質(zhì)量計(jì)劃和IMS，使用正確的檢測(cè)儀器或量具從事產(chǎn)品檢驗(yàn)工作，對(duì)產(chǎn)品作出合格與否的判斷, 并對(duì)判斷的正確性負(fù)責(zé), 對(duì)所有被檢產(chǎn)品做好標(biāo)識(shí)后待轉(zhuǎn)序，負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行隔離、標(biāo)識(shí)，及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管及經(jīng)理，按照質(zhì)量規(guī)程進(jìn)行檢驗(yàn)操作，并按文件要求, 作好各種質(zhì)量記錄，按照工作流程卡有序地工作，并認(rèn)真填寫流程卡。記錄必須真實(shí)、完整、清晰、及時(shí)整理，并按期上交質(zhì)量管理組，檢測(cè)時(shí)，應(yīng)保持工件表面的清潔，確保工件不能受到相互的碰撞和外來異物的損傷，做好檢測(cè)儀器和量具的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作，按時(shí)送交校驗(yàn)，不經(jīng)特別許可，不能使用已過校驗(yàn)期的儀器和量具。及時(shí)向主管或工程師反映檢測(cè)儀器和量具的任何不正常現(xiàn)象，確保所使用的儀器和量具處于良好工作狀態(tài)，機(jī)械類中等技術(shù)學(xué)校畢業(yè)。
8.從事校驗(yàn)工作的質(zhì)檢員：若干名，工作職責(zé)一參見質(zhì)檢員部分，應(yīng)按照公司的有關(guān)計(jì)量儀器的管理和其他管理規(guī)定，對(duì)需要進(jìn)行校驗(yàn)的產(chǎn)品、儀器量具等進(jìn)行定期的校驗(yàn)，并做好校驗(yàn)和收發(fā)記錄，正確地標(biāo)識(shí)各種儀器和量具，確保公司內(nèi)各個(gè)工位上的儀器和量具的有效和正確的使用，對(duì)各類儀器和量具的校驗(yàn)報(bào)告妥善保存，維護(hù)校驗(yàn)室應(yīng)有的工作環(huán)境，中專以上計(jì)算機(jī)專業(yè)或機(jī)械專業(yè)畢業(yè)，有1－2年的工作經(jīng)驗(yàn)。
9.生產(chǎn)計(jì)劃員：若干名，向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報(bào)，根據(jù)公司內(nèi)銷售狀況，車間的生產(chǎn)進(jìn)度，制定生產(chǎn)計(jì)劃，填寫工藝流程卡，對(duì)報(bào)廢及返工的工件，進(jìn)行產(chǎn)品不合格記錄，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的出貨，大專以上或中專以上學(xué)歷至少有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
10.采購專員：若干名，工作向部門經(jīng)理匯報(bào)，負(fù)責(zé)公司內(nèi)原材料、工具及消費(fèi)品等的購買，配合質(zhì)量組實(shí)施對(duì)協(xié)作單位的質(zhì)量評(píng)估，按計(jì)劃進(jìn)行物資采購，不盲目采購，不高價(jià)采購，不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的及時(shí)完成物資的采購任務(wù)，及時(shí)了解物資的進(jìn)貨、消耗、庫存情況，保質(zhì)保量進(jìn)行采購，對(duì)質(zhì)量不合格的產(chǎn)品或短缺物資，根據(jù)倉庫報(bào)告及時(shí)處理，海關(guān)清關(guān)及船運(yùn)安排等進(jìn)出口事務(wù)，大專以上機(jī)械類或國際貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)，有2－5年的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
11.采購助理：若干名，工作向部門經(jīng)歷或采購專員匯報(bào)，與物料計(jì)劃員密切合作，與物料供應(yīng)商談判，購買價(jià)格適宜、達(dá)到質(zhì)量要求的原材料及物料供各部門使用，中專以上學(xué)歷有1－2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。
12.操作工人（數(shù)控車、加工中心等）：若干名，工作向主管匯報(bào)，能熟練操作機(jī)械設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)，對(duì)生產(chǎn)中所遇到的問題具有一定的應(yīng)變能力，樹立質(zhì)量第一的意識(shí)，做好自檢工作，嚴(yán)格遵守工藝、紀(jì)律，掌握并正確理解工藝文件的要求，按規(guī)定做好加工原始記錄，堅(jiān)持文明生產(chǎn)，保持良好的工作環(huán)境，做好生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)，機(jī)械類職業(yè)技術(shù)學(xué)校畢業(yè)。
13.倉庫管理員：若干名，做好倉庫物資的管理工作，掌握各類物資的收、發(fā)、還制度的執(zhí)行情況，并定期盤點(diǎn)，保持庫容整潔，做好物資出入庫記錄, 做到帳、物、卡一致, 并及時(shí)將信息正確傳遞給相關(guān)部門，財(cái)務(wù)類中專以上學(xué)歷，或有1－2年相關(guān)工作經(jīng)歷。
C06 蘇州家能地產(chǎn)顧問有限公司 【平江區(qū)】
1.店長（儲(chǔ)備）：5名，大專以上學(xué)歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有從事營銷及銷售3-5年管理工作經(jīng)驗(yàn)，有突出表現(xiàn)和業(yè)績優(yōu)先，銷售額的達(dá)成。
2.置業(yè)顧問：30名，大專及以上學(xué)歷，（有工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)Ρ拘袠I(yè)有強(qiáng)烈意向的可放寬到中專學(xué)歷），富有激情，勇于挑戰(zhàn)高薪、有強(qiáng)烈的成功欲望、責(zé)任心；肯用雙手改變自己及家人生活，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
3.人事專員：2名，人力資源及相關(guān)專業(yè)，有招聘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，負(fù)責(zé)公司的招聘、培訓(xùn)、等人事行政類事務(wù)，公司提供專業(yè)完善、系統(tǒng)化的崗前、崗中培訓(xùn)體系，工資待遇：無責(zé)任底薪3000，高額提成15%-40%，公司福利，保險(xiǎn)、團(tuán)隊(duì)聚餐、享有法定帶薪年假，所有人員100%晉升空間，提供公平、公正、透明、完善的晉升空間：所有管理崗位均為從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生，公司免費(fèi)提供宿舍。
C07 蘇州博義投資管理咨詢有限公司 【元和】
1.客服專員/助理：若干名，來訪客戶的接待，前臺(tái)電話的接聽和轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)人員，打印、復(fù)印辦公文件，收發(fā)傳真，外部文件，公司文件分發(fā)與傳達(dá)工作，新員工指紋登記錄入，每月統(tǒng)計(jì)考勤情況，領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職資格：女，大專以上學(xué)歷，有一年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)形象良好，性格開朗，且有親和力，有責(zé)任心和耐性，高度的工作熱情和服務(wù)意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力。
2.銷售代表/客戶經(jīng)理：若干名，負(fù)責(zé)通過公司下發(fā)客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶，通過電話或網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求， 尋找銷售機(jī)會(huì)并提高銷售業(yè)績，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力，定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
任職資格：18-26歲，口齒清晰,普通話流利，語音富有感染力，對(duì)銷售工作有較高的熱情，沒有學(xué)歷要求，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
3.行政專員：若干名，員工考勤管理，辦公衛(wèi)生監(jiān)督，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代臨時(shí)事務(wù)。
C08 蘇州原祿機(jī)械有限公司 【黃埭】
1.普車車工：3名，初中以上學(xué)歷，能夠識(shí)別圖紙，同等職位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，吃苦耐勞配合加班。
2.電焊工：2名，初中以上學(xué)歷，能夠識(shí)別圖紙，有電焊證能夠熟練操作普通焊、氬弧焊、氣保焊，能吃苦耐勞配合加班。
3.機(jī)修工：2名，初中以上學(xué)歷，能夠適應(yīng)長短期出差，身體健康，能吃苦耐勞并配合加班，從事過瓦楞紙板生產(chǎn)線操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.成本會(huì)計(jì)：1名，大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)；有同等職位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，頭腦靈活，具備良好的溝通能力，能夠熟練操作OFFICE軟件。
5.儲(chǔ)備干部：2名，大專以上學(xué)歷，女，能夠熟練操作OFFICE軟件，頭腦靈活善于溝通，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)、人力資源專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
C09 新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司 【市區(qū)】
1.經(jīng)理助理：1名，女性，本科以上學(xué)歷，年齡26周歲以上。
2.直接定級(jí)主管、同業(yè)主管：5人，男女不限，大專以上學(xué)歷，年齡25周歲以上。
3.行理管理：2名，女性，本科以上學(xué)歷，年齡28周歲以上。
4.教師：1名，女性，本科以上學(xué)歷，年齡26周歲以上。
5.銷售代理：8名，男女不限，大專以上學(xué)歷，年齡25周歲以上。
6.銀代管理和個(gè)人銀代代表：大專學(xué)歷，23-35歲。
以人員有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，公司雙休，最低無責(zé)任底薪2000--6000元不等，通過面試，考試合格。
C10 蘇州博義投資管理咨詢有限公司 【元和】
1.證券分析師：若干名，具有較強(qiáng)的行情把握能力、投資分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力，能獨(dú)立制作課件，獨(dú)立講授專業(yè)投資課程，獨(dú)立主持理財(cái)沙龍等活動(dòng)，配合公司活動(dòng)進(jìn)行各種規(guī)模講座，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)分析，指導(dǎo)銷售人員進(jìn)行行情分析和客戶培訓(xùn)，獨(dú)立撰寫貴金屬的研發(fā)報(bào)告，本科科以上學(xué)歷，金融財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)，有過黃金現(xiàn)貨交易經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；對(duì)做市商有了解者優(yōu)先，擁有期貨/證券、基金、保險(xiǎn)等投資行業(yè)市場分析經(jīng)驗(yàn)，工作3年以上者優(yōu)先，擁有較強(qiáng)的金融理論知識(shí)，對(duì)國際和國內(nèi)金融業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和各種金融產(chǎn)品有比較深刻的理解和掌握，了解國際金融、投資管理，掌握金融投資行業(yè)各個(gè)核心領(lǐng)域理論與實(shí)踐知識(shí)，能夠從多種角度分析問題，具有較強(qiáng)的職業(yè)成熟度。
2.客服專員/助理：若干名，來訪客戶的接待，前臺(tái)電話的接聽和轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)人員，打印、復(fù)印辦公文件，收發(fā)傳真，外部文件，公司文件分發(fā)與傳達(dá)工作，新員工指紋登記錄入，每月統(tǒng)計(jì)考勤情況，領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作，女性，大專以上學(xué)歷，有一年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)形象良好，性格開朗，且有親和力，有責(zé)任心和耐性，高度的工作熱情和服務(wù)意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力。
3.投資/理財(cái)顧問：若干名，負(fù)責(zé)通過公司下發(fā)客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶，通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力，定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系，20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力，對(duì)銷售工作有較高的熱情，沒有學(xué)歷要求，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，性格堅(jiān)韌,思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力，有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有意從事金融行業(yè)者。想要追求高薪，想要得到挑戰(zhàn)，歡迎月薪萬元的有志之士加入，這是不二的選擇！
4.銷售代表/客戶經(jīng)理：若干名，負(fù)責(zé)通過公司下發(fā)客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶，通過電話或網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并提高銷售業(yè)績，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力，定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系，18-26歲，口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力，對(duì)銷售工作有較高的熱情，沒有學(xué)歷要求，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
5.行政專員：若干名，員工考勤管理，辦公衛(wèi)生監(jiān)督，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代臨時(shí)事務(wù)。
C11 蘇州博萊恩泰精工科技有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.作業(yè)員：20名（操作加工中心和數(shù)控車床機(jī)臺(tái)），18-40歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有CNC工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資福利：底薪1530元+加班工資+全勤獎(jiǎng)200元+住房津貼+夜班補(bǔ)貼，平時(shí)3小時(shí)加班1.5倍，周末加班兩倍，加班基數(shù)統(tǒng)一1530元，夜班補(bǔ)貼10元/班，包工作餐，每兩周倒班一次，綜合3000元-3500元左右。
2.線長：4名，（CNC技術(shù)員），18-40歲，男，中專以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有兩年以上調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)，熟悉Haas，Brother機(jī)臺(tái)，能獨(dú)立調(diào)試機(jī)臺(tái)，具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有責(zé)任心能，有效的改善所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)能良率，熟悉5S管理。熟練使用電腦，應(yīng)用OFFICE辦公軟件。
3.三坐標(biāo)測(cè)量員：1名，18-40歲，中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，一年以上機(jī)加工零件檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用三坐標(biāo)測(cè)量儀等各種量具，能看懂各類設(shè)計(jì)圖紙，進(jìn)行三坐標(biāo)測(cè)量設(shè)備的日常保養(yǎng)，保證測(cè)量設(shè)備的正常運(yùn)行，按照設(shè)計(jì)圖紙要求，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的三坐標(biāo)測(cè)量，獨(dú)立編制三坐標(biāo)程序，并填寫檢驗(yàn)記錄，生成和歸檔檢驗(yàn)報(bào)告，能獨(dú)立查找及分析測(cè)量過程中出現(xiàn)的問題。
4.品質(zhì)主管：1名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，有兩年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，有TS16949經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問題能力，有熟悉三坐標(biāo)測(cè)量者優(yōu)先考慮，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn)，如人員考核調(diào)配等工作，組織、推動(dòng)質(zhì)量管理體系推行、實(shí)施與持續(xù)改進(jìn)，包括負(fù)責(zé)第二、三方的審核或認(rèn)證相關(guān)的策劃、計(jì)劃、組織等工作，負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)中的異常問題的分析、改進(jìn)活動(dòng)，負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修改、定期評(píng)審，檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行狀況、有效性，參與、策劃各種質(zhì)量管理活動(dòng)，如參與對(duì)外協(xié)合作方的審核、認(rèn)證工作和內(nèi)部人員的質(zhì)量培訓(xùn)。
5.檢驗(yàn)員：4名，18—35歲，高中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，負(fù)責(zé)現(xiàn)場的來料檢驗(yàn)、首件確認(rèn)、制程巡檢、出貨檢驗(yàn)的其中一項(xiàng)或多項(xiàng)，做好相關(guān)檢驗(yàn)的表單記錄、存檔，有機(jī)加工企業(yè)品檢工作檢驗(yàn)一年以上，熟練使用游標(biāo)卡尺、高度尺、針規(guī)等測(cè)量器具，有三坐標(biāo)、影像儀相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.工程師：2名，23歲以上，中專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞者，具備五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉兄弟機(jī)哈斯機(jī)調(diào)試及性能，并能獨(dú)立應(yīng)用Mastercam ，UG，CAD，等編程與繪圖軟件，能獨(dú)立設(shè)計(jì)裝夾治具，提高生產(chǎn)效率，能獨(dú)立負(fù)責(zé)新產(chǎn)品從打樣到量產(chǎn)。
C12 蘇州鑫匯新型建材有限公司 【北橋】
1.生產(chǎn)一線操作工、化驗(yàn)室試驗(yàn)工：10-12名，男女不限，45歲以下，工作認(rèn)真，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用，正式錄用后繳納五金，實(shí)行基本工資加考核工資的薪酬制度，遇節(jié)假日加班按國家規(guī)定發(fā)放加班工資，月綜合工資3000-4000，工作期間提供工作餐，外地職工提供住宿。
2.駕駛員：1名，持有B2駕照。
C13 太平洋保險(xiǎn)相城支公司 【元和】
1.儲(chǔ)備干部：5名，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.職業(yè)經(jīng)理人：5名，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.區(qū)域?qū)T：10名，1980年以前出生，高中以上學(xué)歷，1980年（含）以后出生，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，本地居住1年以上，已婚已育女性優(yōu)先。
4.業(yè)務(wù)人員：10名，1980年以前出生的，高中以上學(xué)歷，1980年（含）以后出生的，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，有開拓精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力 。
C14 蘇州達(dá)思靈新能源科技有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.電機(jī)生產(chǎn)線操作工：15名，初中，具有較好的心態(tài)和服從意識(shí)，具有長期的工作目標(biāo)，工作穩(wěn)定性強(qiáng)，積極向上，愿意付出、肯吃苦。
2.倉管員：1名，中專，具有一年以上倉庫管理工作經(jīng)歷，能夠熟練應(yīng)用office等常用辦公軟件，具有良好的心態(tài)，積極向上、肯吃苦，具有長期的工作目標(biāo)，工作穩(wěn)定性強(qiáng)。
3.控制器操作工：1名，初中，具有較好的心態(tài)和服從意識(shí)，具有長期的工作目標(biāo)，工作穩(wěn)定性強(qiáng)，積極向上，愿意付出、肯吃苦。
4.浸漆操作工加去漆：1名，初中，具有較好的心態(tài)和服從意識(shí)，具有長期的工作目標(biāo)，工作穩(wěn)定性強(qiáng)，積極向上，愿意付出、肯吃苦。
5.線束操作工：3名，初中，具有較好的心態(tài)和服從意識(shí)，具有長期的工作目標(biāo)，工作穩(wěn)定性強(qiáng)，積極向上，愿意付出、肯吃苦。
6.檢驗(yàn)員：2名，高中，具有一年以上機(jī)械制造行業(yè)現(xiàn)場檢驗(yàn)工作經(jīng)歷，有電機(jī)廠現(xiàn)場檢驗(yàn)工作經(jīng)歷尤佳。
7.裝配工：2名，高中，能夠看懂簡單的機(jī)械零件圖和裝配圖，最好具有一年以上機(jī)械行業(yè)產(chǎn)品裝配實(shí)踐工作經(jīng)歷。
C15 蘇州華亞電訊設(shè)備有限公司 【黃埭】
1.人事專員：1名，女，大專以上學(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
2.供應(yīng)商開發(fā)專員：1名，2年以上機(jī)械類采購工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉表面處理和模具工藝，能適應(yīng)短期出差。
3.技術(shù)工程師：2名，鈑金行業(yè)5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉鈑金工藝。
4.CNC/鉗工/銑床工：6名，1年以上銑床工作經(jīng)驗(yàn)。
5.激光/折彎工：4名，折彎操作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
6.噴槍手：2名，男性，手動(dòng)噴漆工作2年以上，年齡45歲以下。
7.質(zhì)量檢驗(yàn)員：3名，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，制造業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)工作3年以上。
8.焊工：5名，大型加工企業(yè)焊接工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
9.倉庫管理員：2名，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持叉車證優(yōu)先。
10.質(zhì)量工程師：5名，大專以上學(xué)歷，大型機(jī)械鈑金行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉精密鈑金加工。
C16 蘇州旭耀光電有限公司 【相城區(qū)】
1.結(jié)構(gòu)工程師：1名，中專或大專以上，能熟練使用AutoCAD，三維圖，對(duì)各種材料的性能有所了解，能夠?qū)艟叻浪Y(jié)構(gòu)進(jìn)行改善。
2.文員：2名，熟練使用辦公軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
C17 蘇州緯吉精機(jī)有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.機(jī)械裝配員：5名，男，45周歲以下，高中以上學(xué)歷，機(jī)械組裝，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有空調(diào)組裝經(jīng)驗(yàn)者佳。
2.業(yè)務(wù)員：2名，20-35歲，有橡膠、塑料機(jī)械及其周邊設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者佳。
3.電工：2名，中專以上學(xué)歷，有電工證， 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，制冷專業(yè)者優(yōu)先。
4.CAD繪圖員：2名，男，年齡22-38歲，大專及以上文化，限機(jī)電一體化專業(yè)，CAD電腦繪圖，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有電氣基礎(chǔ)更佳。
C18 百諾電器(蘇州)有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.財(cái)務(wù)主管：1名，經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會(huì)、金融類專科以上學(xué)歷，會(huì)熟練使用財(cái)務(wù)軟件，系統(tǒng)掌握國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，了解財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)通則。良好的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的對(duì)內(nèi)、對(duì)外溝通與交流能力，能調(diào)和各方利害關(guān)系。具有5年以上財(cái)務(wù)管理或3年以上大、中型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，廉潔奉公，追求創(chuàng)新，嚴(yán)守機(jī)密，堅(jiān)持原則。
2.人事助理：1名，女，20—35周歲，中專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真、仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，有駕駛證者優(yōu)先考慮。
3.檢驗(yàn)員：2名，男女不限，20—35周歲，中專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)，能吃苦耐勞，有注塑方面檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.駕駛員：2名，男性，20—40周歲，初中及以上學(xué)歷，兩年以上大型貨車駕駛經(jīng)驗(yàn)，持B2以上駕駛證、從業(yè)資格證、健康回執(zhí)證明，責(zé)任心強(qiáng)。公司交社保，包工作餐，有住房補(bǔ)貼。
5.駐廠員：2名，男，22～35周歲，中專或大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)。
6.倉管：1名，女，20—35周歲，中專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫流程。工作認(rèn)真、仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)。
C19 蘇州泰康房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 【園區(qū)】
1、安元項(xiàng)目部置業(yè)顧問：若干名，基本工資1800+高額提成+五險(xiǎn)一金，綜合薪資3800-8000元月，上不封頂，20-28周歲，高中及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)公司帶薪培訓(xùn)，勤奮好學(xué)，誠實(shí)守信，服從管理，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，熱愛銷售，對(duì)房產(chǎn)銷售行業(yè)感興趣，有立志銷售事業(yè)的信心和決心，有良好的溝通能力注重團(tuán)隊(duì)合作，有一定的抗壓能力。
C20 蘇州思科奇精密機(jī)械有限公司 【元和】
1.放電：20名，電脈沖成型機(jī)。
2.車床：20名 。
3.磨床：20名，平磨，內(nèi)外研磨。
4.線割：5名，快絲，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
5.組配：10名（鉗工）。
6.CNC車床：20名。
7.加工中心 ：10名。
8．主管：1名。
9.品管：5名。
10.生產(chǎn)文員：5名，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
11.辦公室文員：2名。
12.學(xué)徒：若干名。
補(bǔ)充材料：
1.車床：2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)（待遇：4000/月-5000/月）
2.磨床：（平磨、內(nèi)外研磨2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)（待遇：4000/月-5000/月）
3.拋光：（鉗工、配模）2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)（待遇：4000/月-5000/月）
4快走絲：2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)（待遇4000/月-5000/月）。
5.學(xué)徒：（待遇2000/月-2500/月）
待遇：
1.包吃（一日兩餐）、住（宿舍有空調(diào)、網(wǎng)線）
2.每年有兩次加薪機(jī)會(huì)
歡迎您的加入!
C21 蘇州起和自動(dòng)化設(shè)備有限公司 【黃橋】
1.機(jī)械設(shè)計(jì)：2名。
2. 鉗工焊工維修工：3名。
3.其他：4名。
C22 蘇州國亞達(dá)汽車服務(wù)有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.保安：2名，男，35-55歲，有一定的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，退伍軍人及有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.財(cái)務(wù)助理：1名，女，大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)，有會(huì)計(jì)上崗證，本地戶口優(yōu)先考慮。
3.銷售顧問：2名，大專以上學(xué)歷，良好的語言表達(dá)能力，氣質(zhì)佳，有駕駛執(zhí)照且在服務(wù)行業(yè)從事過營銷工作，有汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.機(jī)電組長：1名，男性，中專以上學(xué)歷，從事汽車維修工作二年以上經(jīng)驗(yàn)，受過正規(guī)汽車維修知識(shí)培訓(xùn)。
5.機(jī)電中工：3名，男性，中專以上學(xué)歷，從事汽車維修工作一年以上經(jīng)驗(yàn)，受過正規(guī)汽車維修知識(shí)培訓(xùn)。
6.鈑金中工：3名，男性，中專以上學(xué)歷，從事汽車維修工作一年以上經(jīng)驗(yàn)，受過正規(guī)汽車維修知識(shí)培訓(xùn)。
7.噴漆中工：3名，男，中專以上學(xué)歷，懂得汽車噴漆的流程，有一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，具有干磨經(jīng)驗(yàn)的可以優(yōu)先錄用。
8.機(jī)電、鈑金、噴漆學(xué)徒：各3名，男，中專以上學(xué)歷，無需工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可報(bào)名。
9.服務(wù)顧問：2名，中專以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)，表達(dá)能力強(qiáng)，能夠初步診斷汽車故障，熟練駕駛，有汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10.前臺(tái)接待：2名，中專以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)，表達(dá)能力強(qiáng)，了解汽車保養(yǎng)、維修、保險(xiǎn)等相關(guān)知識(shí)，有汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
11.理賠顧問：若干名，大專以上學(xué)歷，表達(dá)能力強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
12.休息室管理員：若干名，女，初中以上學(xué)歷，善于溝通，已婚已育者優(yōu)先。
C23 中國人壽相城支公司 【元和】
1.售后服務(wù)：50名，大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
2.講師組訓(xùn)：10名大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
3.主管：10名大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
4.網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人：5名，大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
C24 蘇州市廣潤機(jī)電成套設(shè)備有限公司 【黃埭】
1.鈑金工程師：2名，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成圖紙拆分，鈑金結(jié)構(gòu)展開和工藝文件的編制，能熟練使用CAD、Pro-e、Solidwords、UG等軟件。
2.激光切割師：3名，有兩年以上激光切割操作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成軟件排版，根據(jù)實(shí)際切割狀態(tài)調(diào)整切削參數(shù)，能吃苦耐勞，會(huì)操作金方圓機(jī)器優(yōu)先。
3.折彎技師：5名，三年以上數(shù)控折彎工作，會(huì)操作金方圓機(jī)床者優(yōu)先。
C25 蘇州市相城區(qū)黃橋晶晶鋼藝沙發(fā)廠 【黃橋】
1.銷售助理：4名，大專。
薪資待遇：面議
C26 蘇州格林熱能設(shè)備有限公司 【元和】
1.銷售員：5名，大專以上學(xué)歷，有刻苦耐勞精神，擁有積極務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)、有沖勁，有較強(qiáng)的開拓能力，熟悉耐火保溫材料、有駕照者優(yōu)先，工資面議。
2.售后服務(wù)：3名，男，大專以上學(xué)歷，具有良好的溝通能力，應(yīng)變能力與處理緊急事宜能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有工程現(xiàn)場服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和機(jī)電一體化專業(yè)的優(yōu)先！工資面議。
3.采購：2名，大專以上學(xué)歷，2年以上鋼材、五金件采購經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)出差，溝通能力強(qiáng)，能單獨(dú)議價(jià)核價(jià)及較強(qiáng)的談判技巧，以及供應(yīng)商的開發(fā)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有車有駕照優(yōu)先，工資面議。
4.前臺(tái)文員：1名，女，大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)俱佳，思維敏捷、有條理，工作態(tài)度積極主動(dòng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致熱情，虛心好學(xué)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資面議。
5.總經(jīng)理助理：2名，女，大專及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，英語能能一般口語交流，溝通能力強(qiáng)，適應(yīng)出差，工資面議。
6.電氣工程師：2名，男，大專以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，能適應(yīng)出差，有電力行業(yè)施工單位或設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為佳，工資面議。
7.項(xiàng)目經(jīng)理：2名，男，現(xiàn)場主持項(xiàng)目一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的現(xiàn)場協(xié)調(diào)溝通能力，電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先，能熟悉工程圖紙，工資面議！
8.電焊工、輔助工：若干名，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有焊工證者優(yōu)先！
9.倉庫：1名，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫管理流程，工資面議！
10.機(jī)械工程師：2名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，熟練CAD及辦公軟件，特別是EXCEL中的數(shù)據(jù)處理功能要能熟練掌握，能看懂機(jī)械圖紙，有機(jī)械行業(yè)工藝工程師經(jīng)歷者佳。
C27 蘇州陽澄湖興麗娛樂度假有限公司 【元和】
1.高爾夫球童：若干名，男女不限，年齡18~30周歲，外貌端莊，身體健康，能吃苦耐勞，性格活潑開朗，無紋身，無不良記錄，女，身高156CM以上，男性身高170-176CM之間。
2.會(huì)籍銷售員：2名，女，大專及以上學(xué)歷，英語、或日語、韓語口語交流流利（三門語言掌握一門即可）。
3.綠化工：男，45歲以下，身體健康，能適應(yīng)戶外作業(yè)，有駕駛證或駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.草坪維護(hù)儲(chǔ)干：大專以上學(xué)歷，草坪園林園藝專業(yè)。
5.機(jī)修工（學(xué)徒）：1名，男，有汽車維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6.保安：3名，男，身高170cm以上，退役軍人或有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.保潔員：2名，50歲以下，會(huì)操作洗地機(jī)、打蠟機(jī)優(yōu)先。
8.賣店服務(wù)員：1名，女，有銷售服裝工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9.駕駛員：1名，A1駕照，懂汽車基本維修保養(yǎng)，熟悉江浙滬路線。
10.宿舍管理員：1名，女，能長期住宿舍中，每月休息2天。
11.采購員：1名，大專以上學(xué)歷，有酒店、服務(wù)性行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)。
C28 中國平安金融集團(tuán) 【元和】
1.保險(xiǎn)代理人：10名，25-50周歲，高中級(jí)以上學(xué)歷，蘇州本地人及在蘇居住1年以上，薪資：責(zé)任底薪1800-3400+提成+季度獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)+營業(yè)區(qū)、部、組獎(jiǎng)勵(lì)。專業(yè)不限。
2.儲(chǔ)備主管：3名，20周歲以上，2男1女，大專或相關(guān)學(xué)歷，薪資：責(zé)任底薪1800-3400+職務(wù)津貼。專業(yè)不限。
3.外勤講師：2名，女性優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，非行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
4.主管助理及綜合部經(jīng)理：2名，女性，本科學(xué)歷，薪資面議。專業(yè)不限。保險(xiǎn)代理，平安銀行，信托專員，專業(yè)不限。
以上崗位1980年1月1號(hào)之后出生的人，需要大專及以上學(xué)歷，1980年1月1號(hào)之前出生的人高中學(xué)歷即可。
C29 蘇州市立信職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 【元和】
1.市場部：若干名，大專以上學(xué)歷。進(jìn)取心強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、目標(biāo)感強(qiáng)。能吃苦耐勞，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)，需不定時(shí)出差（省內(nèi)）。
2.財(cái)務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心踏實(shí)。
3.客服部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作穩(wěn)定性強(qiáng)、態(tài)度務(wù)實(shí)、進(jìn)取心強(qiáng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)、做事耐心強(qiáng)。
4.教務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心負(fù)責(zé)、表達(dá)能力強(qiáng)。
5.總務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞。
C30 道格（蘇州）科技有限公司 【元和】
1.五金檢驗(yàn)：1名，22-40周歲，高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.電工：1名，男，30-45周歲，高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.作業(yè)員：10名，男女不限，18-45周歲，視力正常，工作認(rèn)真仔細(xì)，能吃苦耐勞。
D01 蘇州市君成包裝材料有限公司 【黃橋】
1.操作工：5名，25~50歲，學(xué)歷不限，有木質(zhì)包裝廠工作經(jīng)驗(yàn)及本地戶口優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，工資3000元以上。
2.出貨員：2名，25~45歲，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)開叉車，待遇豐厚，面議。
3.倉庫主管：1名，一年以上倉庫主管經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫管理相關(guān)知識(shí)，做事有條理，邏輯性強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織能力（會(huì)開叉車優(yōu)先）。
4.繪圖員：1名，大專以上學(xué)歷，包裝設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)，兩年以上包裝設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種包裝設(shè)計(jì)，熟練運(yùn)用各種辦公軟件，AutoCAD、 CorelDRAW、PRO/E等設(shè)計(jì)分析軟件。
5.行政助理：1名，負(fù)責(zé)處理辦公室日常事務(wù)，負(fù)責(zé)整理和歸檔辦公室文件，協(xié)助統(tǒng)計(jì)辦公室行政費(fèi)用及其他數(shù)據(jù)的收集。
6.沖床工：2名，50歲以下，有兩年以上16噸沖床工作經(jīng)驗(yàn)，略懂機(jī)器維修者優(yōu)先考慮。
D02 蘇州以鐵機(jī)械電子有限公司 【相城區(qū)】
1.檢驗(yàn)員/品檢：5名，男女不限，20—35歲之間，頭腦靈活，有五金沖壓廠檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能積極配合加班，高中以上學(xué)歷，管吃。
2.模具工：3名，男，18—35歲之間，有五金沖壓模具制造維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，高中以上學(xué)歷，管吃。
3.沖床工/沖壓工：8名，男女不限，18—40歲之間，能吃苦耐勞，身體健康，積極配合加班，有五金沖床經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，管吃。（計(jì)件制）
4.搬運(yùn)工：3名，男，18—40歲之間，身體健康，能吃苦耐勞，積極配合加班，工資面議。
5.裝配工/組裝工：5名，女性，18—40之間，配合加班，身體健康，初中以上學(xué)歷，管吃。
D03 蘇州歐亞超聲波設(shè)備有限公司 【元和】
1.銷售工程師：1名，大專以上學(xué)歷，懂CAD繪圖，有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)配合精神，有非標(biāo)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資面議。
2.裝配鉗工：若干名，2年以上非標(biāo)設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn)，能看懂裝配圖，能吃苦耐勞，服從公司管理，待遇從優(yōu)。
3.鉗工學(xué)徒：若干名，有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，服從公司管理，待遇面議。
4.裝配電工：若干名，2年以上非標(biāo)設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn)，清洗機(jī)行業(yè)優(yōu)先，能看懂裝配電路圖，能配合公司出差，服從公司管理，待遇從優(yōu)。
5.電工學(xué)徒：若干名，有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，服從公司管理，待遇面議。
6.焊工：若干名，2年以上非標(biāo)設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn)，清洗機(jī)行業(yè)優(yōu)先，能看懂裝配圖，能吃苦耐勞，服從公司管理，待遇從優(yōu)。
7.車工（普車）：1名，2年以上非標(biāo)設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn)，能看懂裝配圖，能吃苦耐勞，服從公司管理，待遇從優(yōu)。
D04 蘇州政昊光電科技有限公司 【園區(qū)】
1.QC：2名，高中及以上學(xué)歷，熟練使用各種辦公軟件，工作責(zé)任心強(qiáng)，無經(jīng)驗(yàn)者亦可。
2.文員：3名 ，大專及以上學(xué)歷，熟練使用各種辦公軟件，工作責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
3.業(yè)務(wù)：3名，大專及以上學(xué)歷，熟練使用各種辦公軟件，工作責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
D05 蘇州市木易船舶設(shè)備有限公司 【黃橋】
1技術(shù)：2名，初中以上學(xué)歷，熟悉CAD制圖，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2出納：1名，初中以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)上崗證者及從事會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
3操作工：若干名。
4清潔工：1名，負(fù)責(zé)打掃車間衛(wèi)生。
D06 蘇州市東吳物業(yè)管理有限公司 【元和】
1.民生銀行前臺(tái)：1名，女，28歲以下，中專及以上學(xué)歷，五官端正，形象好，氣質(zhì)佳、身高160cm以上，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資待遇：1900元/月，交社保，上班時(shí)間：工作時(shí)間同銀行，雙休。
工作地點(diǎn)：民生銀行蠡口支行（匯海隆L棟）。
2.銀行保安：2名，男，年齡50歲以下，身高172以上，身體健康，能吃苦耐勞，服從工作安排，工資：2600元/月，交社保，工作時(shí)間：常白班（上六休一）。
工作地點(diǎn)：銀行網(wǎng)點(diǎn)（嘉元路）。
D07 蘇州理想現(xiàn)代辦公設(shè)備有限公司 【元和】
1.業(yè)務(wù)專員：2名，男，20-30歲，高中以上學(xué)歷，口齒伶俐，會(huì)電腦軟件應(yīng)用者優(yōu)先考慮。
2.維修工程師：2名，男，25-35歲，會(huì)電腦，懂英語，機(jī)電一體化專業(yè)者，會(huì)電腦網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用者優(yōu)先考慮。
D08 蘇州百事吉汽車銷售有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.銷售顧問：2名，對(duì)汽車銷售感興趣、有駕照。
2.助理：2名，做事認(rèn)真有耐心。
D09 蘇州優(yōu)康泰電氣有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.烙鐵焊接，功能維修員：2名，高中以上文化，有電子廠烙鐵焊接線路板經(jīng)驗(yàn)1年以上，能識(shí)別線路圖者佳，會(huì)分析測(cè)試功能原理者優(yōu)先，思維敏捷，女生優(yōu)先。年齡18-30歲。
2.檢驗(yàn)員：2名，女，懂得各電子元件及電路控制板檢驗(yàn)規(guī)范，掌握各類檢驗(yàn)規(guī)范，且會(huì)對(duì)不良品進(jìn)行維修者優(yōu)。有電子廠檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
3.文員，助理：2名，女，熟練操作電腦，完成表單數(shù)據(jù)等制作，肯吃苦耐勞，有敬業(yè)精神，熱愛工作崗位，有電子廠PCBA工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)。
4.業(yè)務(wù)員：3名，大專以上學(xué)歷， 有電子元件銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上，優(yōu)秀的銷售理念及溝通技巧，開發(fā)新客戶，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。具有團(tuán)隊(duì)工作精神，能吃苦耐勞。有優(yōu)質(zhì)客戶群者佳。
D10 蘇州新晟電器有限公司 【黃橋】
1.駕駛員：1名，男，25-40歲，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有貨車上崗證。
2.物料員：2名，20-35歲，能吃苦耐勞，熟悉倉庫流程，有倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.檢驗(yàn)員：2名，25-45歲，能吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，在園林工具及吸塵器相關(guān)行業(yè)優(yōu)先入取。
4.工程：1名，男18-40歲，中專以上學(xué)歷，熟悉機(jī)械制圖，有精密機(jī)械零件加工經(jīng)驗(yàn)，動(dòng)手能力強(qiáng)，能獨(dú)立依圖加工零件，精通炮塔銑、鉆、絞銑加工，至少有產(chǎn)品機(jī)械加工行業(yè)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.模具工：2名，男，20-40周歲，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，相關(guān)模具及金加工行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。
D11 蘇州工業(yè)園區(qū)置信物業(yè)服務(wù)有限公司 【元和】
1.小區(qū)物業(yè)文員：5名，大專以上學(xué)歷，綜合素質(zhì)好，溝通能力強(qiáng)，熟識(shí)電話接聽技巧，妥善處理投訴，熟識(shí)工程維修流程等，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的男性優(yōu)先考慮。
待遇：上六休一，公司全額承擔(dān)園區(qū)乙類社保（672.7元），月到手薪資2580-3200元。
2.高級(jí)保安：10名，初中及以上學(xué)歷，男，18-30周歲，175cm以上，身體健康，五官端正，無近視，無不良記錄。
薪資待遇：上四休二，底薪：2500元，有餐費(fèi)補(bǔ)貼，公司承擔(dān)社保434元，月綜合工資3400-3900元，提供免費(fèi)住宿。
3.A類保安：20名，初中及以上學(xué)歷，男，18-45周歲，170cm以上，身體健康，五官端正，無近視，無不良記錄。
薪資待遇：上四休二，底薪：2000元，有餐費(fèi)補(bǔ)貼，公司承擔(dān)社保434元，月綜合工資3100-3500元，提供免費(fèi)住宿。
4.小區(qū)水電維修工：5名，男，1年以上物業(yè)維修工作經(jīng)驗(yàn)，持有高低壓電工證，能熟練地對(duì)常用電氣照明設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行維修保養(yǎng)，熟悉小區(qū)電路系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)等。
薪資待遇：上六休一，公司全額承擔(dān)園區(qū)乙類社保（672.7元），月到手薪資2800元左右。
公司每月給予工作表現(xiàn)突出者一定嘉獎(jiǎng)，傳統(tǒng)佳節(jié)發(fā)放購物券等福利。
工作地點(diǎn)：玉成家園、華辰嘉園、萬涇花園、銀都商務(wù)廣場等。
D12 蘇州新力流體控制有限公司 【黃埭】
1.通路業(yè)務(wù)主管/業(yè)務(wù)員：若干名，薪資范圍，3500-6000，自信，吃苦耐勞，熟悉蘇州鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市操作模式，具有一定掌控客戶能力，具有一定的管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，執(zhí)行公司的分銷，陳列，促銷等任務(wù)，男女不限，有駕照者優(yōu)先。
2.倉庫管理員：若干名，薪資范圍，2800-3000，男，25-55歲，身體健康，懂基本電腦操作，有倉庫收發(fā)貨工作經(jīng)驗(yàn)，家住東橋黃埭附近優(yōu)先，公司可提供住宿。
3.搬運(yùn)工：若干名，薪資范圍，2300-2500，男，30-55歲，身體健康，配合公司工作，適應(yīng)加班，公司可提供住宿。
4.貨車駕駛員：若干名，薪資范圍，3000-3500，男，25-55歲，B照，實(shí)際駕齡2年以上，主動(dòng)性，積極性高，能很好地配合完成配送貨，身體健康，熟悉蘇州大市范圍的道路，公司可提供住宿，家住黃埭東橋附近者。
5.辦公室文員：若干名，薪資范圍，2000-2500，女，25-40歲，家住東橋黃埭附近，已婚已育者優(yōu)先，對(duì)數(shù)字敏感，做事認(rèn)真仔細(xì)，有過進(jìn)銷存方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
以上職位一經(jīng)錄用，公司提供優(yōu)厚待遇。保險(xiǎn)，住宿，旅游，生日福利，節(jié)日福利等等。
D13 蘇州萬悅酒店管理有限公司 【元和】
1.銷售部經(jīng)理：1名，有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上，有固定客戶資源，薪資面議。
2.銷售經(jīng)理：3名，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資面議。
3.前臺(tái)接待員：2名，18-25周歲口齒伶俐、服務(wù)意思強(qiáng)，有酒店經(jīng)驗(yàn)者最佳，薪資面議。
4.辦公司文員：1名，18-25周歲口齒伶俐、服務(wù)意思強(qiáng)，有酒店經(jīng)驗(yàn)者最佳。
5.早餐廳服務(wù)員：若干名。
6.保潔：3名，45歲左右，薪資1800元，包食宿。
以上職位酒店均提供食宿，薪資面議。
D14 蘇州天和家具有限公司 【北橋】
1.行政人事專員：1名，女，25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，做事沉穩(wěn)。已婚已育，住相城區(qū)者優(yōu)先。薪資面議。
2.倉管員：2名，男女不限，22-45周歲，中專及以上學(xué)歷，有倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.司機(jī)：1名，男，22-40周歲，5年以上安全駕齡，本地人優(yōu)先。薪資面議。
4.油漆車間主管：2名，男，25-50周歲，從事家具行業(yè)油漆車間管理5年以上，年薪6-10萬！
5.沙發(fā)車間主管：2名，男，25-50周歲，從事家具行業(yè)沙發(fā)車間管理5年以上，薪資面議。
6.制圖員：5名，男女不限，中專及以上學(xué)歷，家具行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)部結(jié)構(gòu)制圖：2名，外觀設(shè)計(jì)2名，包裝設(shè)計(jì)1名。薪資面議。
D15 蘇州消防器材總廠有限公司 【元和】
1.項(xiàng)目管理員：2名，年齡25-35歲，男，會(huì)開車，高中或高中以上學(xué)歷，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2.內(nèi)勤：1名，年齡22-35歲，高中或高中以上學(xué)歷，熟練掌握CAD、OFFICE等繪圖、辦公軟件。
3.采購員：1名，年齡22-30歲，高中或高中以上學(xué)歷，有良好的溝通能力者優(yōu)先。
4.鈑金工：若干名，年齡25-45歲，能看懂圖紙，能熟練掌握剪折沖技術(shù)，從事過門業(yè)行業(yè)者優(yōu)先。
5.木工：若干名，年齡25-45歲，有木工工作經(jīng)驗(yàn)，從事過門業(yè)行業(yè)者優(yōu)先。
D17 蘇州中惠旅拓展培訓(xùn)有限公司 【太平】
1.銷售代表：10名，月薪3000-10000元，有良好的溝通能力及進(jìn)取精神，熱愛營銷，吃苦耐勞，有極強(qiáng)的成功欲望。
2.保安員：10名，月薪2400-2800元，有責(zé)任心，服從管理，負(fù)責(zé)公司的安保及秩序維護(hù)工作。
3.會(huì)務(wù)接待員：10名，月薪2200-3000元，負(fù)責(zé)酒店會(huì)務(wù)接待工作，并協(xié)助餐飲主管工作，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生（限男性）。
4.前臺(tái)接待：5名，月薪2400-3200元，負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待和結(jié)算工作，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。
5.弱電工：1名，月薪面議，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，有弱電電工證。
6.強(qiáng)電工：2名，月薪面議，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有強(qiáng)電電工證。
福利待遇：1、公司具有良好的發(fā)展前景，培訓(xùn)體系健全，職業(yè)發(fā)展通道暢通；
2、每年為員工提供至少兩次國內(nèi)旅游的機(jī)會(huì)；
3、提供免費(fèi)的班車接送，享受公司給予的生日假、病假、婚喪假及帶薪年假,享受國家法定節(jié)假日福利及過節(jié)補(bǔ)貼、各種獎(jiǎng)勵(lì)。
4、包食宿，外地員工提供4人/間的宿舍,并設(shè)有空調(diào)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\網(wǎng)絡(luò)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\熱水器\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\獨(dú)立洗手間等，班車免費(fèi)接送。
5、公司為員工購買五險(xiǎn)。
D18 蘇州揚(yáng)子江新型材料股份有限公司 【黃埭】
1.電氣技術(shù)員：10名，男，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)用電氣技術(shù)或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電氣安全操作證優(yōu)先，蘇州黃埭本地人優(yōu)先考慮。
2.檢驗(yàn)員：10名，女，高中及以上文化，有2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。電腦熟練，會(huì)使用ERP系統(tǒng)，吃苦耐勞，已婚已育優(yōu)先考慮，裸眼視力1.0以上。
3.機(jī)械技術(shù)員：10名，男，中專及以上學(xué)歷，有一定的機(jī)械設(shè)備維修維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。會(huì)使用電焊、氣割等工具，看懂圖紙，了解機(jī)械、液壓傳動(dòng)原理，服從管理，較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心。
4.操作工：15名，男，20-30歲，高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，裸眼視力1.0以上。
D19 蘇州微禾冷暖工程有限公司 【園區(qū)】
1.銷售代表（應(yīng)屆畢業(yè)生）：5-10名，中專以上學(xué)歷，底薪1800，男女不限，性格開朗、善于溝通、勤奮刻苦，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，歡迎廣大優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生的積極加盟。
2.銷售代表：5-10名，底薪1800，男女不限，中專以上學(xué)歷，一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
3.銷售經(jīng)理：2名，底薪：3500，男女不限，大專及以上學(xué)歷，三年相關(guān)行業(yè)銷售或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力，熟悉市場，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
D20 蘇州金澄精密鑄造有限公司 【太平】
1.CNC操作工：5名，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能吃苦耐勞，穩(wěn)定性好，初中以上學(xué)歷，18－35歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.IPQC：若干名，18-30周歲，一年以上的通訊、汽車件的質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，能識(shí)別圖紙，熟悉測(cè)量工具，中專以上應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3.加工中心現(xiàn)場技術(shù)員：2名，熟練操作數(shù)控機(jī)臺(tái)，現(xiàn)場調(diào)機(jī)和編程排刀。
4.測(cè)量員：1名，中專及以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能讀懂機(jī)械圖紙，熟悉測(cè)量的基準(zhǔn)及各種形位公差，能吃苦耐勞，工作責(zé)任心強(qiáng)；有CMM測(cè)量經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，數(shù)控專業(yè)和機(jī)電一體化應(yīng)屆生亦可。
5.客服：1名，英語4-6級(jí)，本地戶口，已婚已育。
6.質(zhì)量工程師：CMM測(cè)量工程師，大專或大專以上學(xué)歷，機(jī)械＆機(jī)電一體化優(yōu)先，3年以上同行相關(guān)工作并有管理工作經(jīng)驗(yàn)，必備的知識(shí)與技能：能熟練使用常規(guī)測(cè)量儀器(如：三坐標(biāo)、投影儀、高度儀等)并能進(jìn)行MSA分析，能夠準(zhǔn)確快速的識(shí)別圖紙信息，熟悉QC檢測(cè)流程并具備一定的機(jī)加工行業(yè)產(chǎn)品檢驗(yàn)技能。
D21 蘇州輝光倉儲(chǔ)物流設(shè)備有限公司 【渭塘】
1.業(yè)務(wù)員：5名，25-35歲，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2.辦公文員：1名，女，年齡20-30歲，能熟練運(yùn)用WORD及EXCEL等辦公軟件， 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
3.電焊工：10名，30-45歲，有焊工證為佳。
4.裝配工：8名，男，30-45歲。
5.鈑金工：6名，男，30-45歲。
D22 鳳凰伊夢(mèng)家居科技（蘇州）有限公司 【渭塘】
1.總經(jīng)理：1名，大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，25--45歲，工資面議，有家居銷售行業(yè)的相關(guān)知識(shí)，及愿意在家居行業(yè)發(fā)展的有識(shí)之士，具有較強(qiáng)的組織計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力，善于處理復(fù)雜的人際關(guān)系，男女不限，有上崗證、技術(shù)職稱證，有客戶資源或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.電子商務(wù)經(jīng)理：1名，大專以上學(xué)歷，3年工作經(jīng)驗(yàn)，24--45歲
工資面議，負(fù)責(zé)淘寶天貓店鋪的推廣，提高店鋪的點(diǎn)擊率和瀏覽量，負(fù)責(zé)基于淘寶網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)營銷以及推廣方案，并且制定實(shí)施店鋪銷售目標(biāo)，通過策劃各類活動(dòng)結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的廣告宣傳和推廣，和淘寶緊密合作，與相關(guān)網(wǎng)站投放推廣，并負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售中、售后的監(jiān)督工作，負(fù)責(zé)淘寶以及商城店鋪的日常維護(hù)，產(chǎn)品更新，能獨(dú)立操作店鋪成列及精準(zhǔn)的處理店鋪相關(guān)問題，分析競爭對(duì)手，制定競爭策略，實(shí)現(xiàn)單品的突破以增強(qiáng)店鋪吸引力，產(chǎn)品銷量，帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，全面負(fù)責(zé) 淘寶商城以及集市店鋪的運(yùn)營管理，有效協(xié)調(diào)美工 客服 運(yùn)營等順利完成工作，對(duì)整體銷售業(yè)績負(fù)責(zé)，網(wǎng)店店員的管理，包括日常考勤狀況，監(jiān)督銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)以及人員培訓(xùn)等待，精通淘寶，在淘寶工作3年以上經(jīng)驗(yàn)或電子商務(wù)網(wǎng)站策劃經(jīng)驗(yàn)，對(duì)淘寶網(wǎng)站流程精通，有管理淘寶天貓店鋪者優(yōu)先，熟悉淘寶的運(yùn)營環(huán)境，淘寶制定的交易規(guī)則，淘寶的推廣ROl，淘寶網(wǎng)站的推廣資源，店鋪裝修要有自己的審美觀，懂得淘寶直通車，自然搜索以及鉆展的投放。熟悉淘寶各大活動(dòng)等。
3.電子商務(wù)運(yùn)營：1名，大專以上學(xué)歷，1年工作經(jīng)驗(yàn)，24--45歲
工資面議，承接拍照，圖片處理，店鋪裝修，日常促銷方面的方案執(zhí)行等，感知能力強(qiáng)，能準(zhǔn)確的把握產(chǎn)品，設(shè)計(jì)出能勾起購買欲望的作品，要求有淘寶店鋪設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)1年以上。
4.床墊研發(fā)設(shè)計(jì)師：1名，高中以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，25-45歲，工資面議，熟悉床墊制作工藝熟練運(yùn)用CAD等相關(guān)繪圖軟件。
5.軟體家居設(shè)計(jì)師：1名，高中學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，25-45歲
工資面議，熟悉3Dmax或手工繪制。
D23 中山市國景家具有限公司 【區(qū)外】
1.渠道業(yè)務(wù)員：2名，男，大專，2個(gè)月試用期，試用期內(nèi)工資2800元，過試用期有提成，過試用期再談，一個(gè)月休息2天。
2.店面導(dǎo)購：4名，女，未婚的21歲-25歲，已婚的27歲-38歲，有家具銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資2300元，過試用期有提成，過試用期同其他老員工一樣拿提成，一個(gè)月休息2天。
3.行政文員：1名，女，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資2300元，過試用期再談，一個(gè)月休息2天。
4.搬運(yùn)工：4名，40歲-50歲，初中文化，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資3000元，過試用期3700元另加提成同老員工一樣，一個(gè)月休息2天。
5.財(cái)務(wù)：1名，需有會(huì)計(jì)證書，女，有工作經(jīng)驗(yàn)1年者優(yōu)先，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資2300元，過試用期3500元，一個(gè)月休息2天。
6.工程部文員：若干名，女，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資2300元，過試用期3000元，一個(gè)月休息2天。
7.工程業(yè)務(wù)員：4名，男，有銷售家具經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資2300元，過試用期再談，一個(gè)月休息2天。
8.店面設(shè)計(jì)師：若干名，有家具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)工資2500元，過試用期再談，一個(gè)月休息2天。
D24 蘇州特雷卡電纜有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.操作工：3名。
2.5S專員：若干名，男，英語可以正常溝通，本科學(xué)歷。
3.銷售工程師：若干名，男，英語讀寫流利，能適應(yīng)長期出差。
4.銷售內(nèi)勤：若干名，英語流利。
5.設(shè)備維修-電焊：若干名。
6.模具加工：若干名。
D25 蘇州鴻聯(lián)物業(yè)管理有限公司 【元和】
1.保安：若干名，男，初中以上學(xué)歷，50歲以下，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德，退伍軍人及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
D26 姑蘇區(qū)百家興餐飲店 【區(qū)外】
1.服務(wù)員：若干名，月工資2600-3500元，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，身體健康，有團(tuán)隊(duì)精神，能操作電腦。
2.收銀員：若干名，月工資2600-3500元，身體健康，能操作電腦，有團(tuán)隊(duì)精神。
3.跑菜員：若干名，月工資2600-3200元，身體健康，有團(tuán)隊(duì)精神。
4.迎賓：若干名，月工資2600-3200元，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。
5.廚房學(xué)徒：若干名，月工資2000-3000，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。
6.洗碗工：若干名，月工資2300-2800，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。
D27 蘇州勝輝不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)濟(jì)有限公司元和分公司 【元和】
不需要高學(xué)歷！不需要工作經(jīng)驗(yàn)！但是愿意挑戰(zhàn)高薪，輕松月收入過萬！
1.店長：5名。
2.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人20名。
3.電話專員20名。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)電話溝通，客戶接待，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
2.負(fù)責(zé)二手房客戶開發(fā)，客戶維護(hù)及客戶帶看房源等工作
3.識(shí)別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行價(jià)格談判
任職資格
1.年齡在18—35周歲
2.肯吃苦，不懶惰，性格開朗，要有團(tuán)隊(duì)精神
3.能承受較強(qiáng)的工作壓力
4.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
底薪（底薪1600—3500）+業(yè)績提成（15%—45%）+開單獎(jiǎng)（200）+網(wǎng)絡(luò)費(fèi)報(bào)銷+團(tuán)隊(duì)旅游+帶薪年假+崗位晉升+月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)
D28 蘇州華日金菱機(jī)械有限公司 【新區(qū)】
1.機(jī)械裝配部主管：1名，四年以上工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)一個(gè)車間的管理。
2.機(jī)械裝配鉗工：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，自動(dòng)化機(jī)械的精密安裝。
3..機(jī)械裝配工：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，自動(dòng)化機(jī)械的安裝。
4.銑床工：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，加工機(jī)械零件。
5.普車工：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，加工機(jī)械零件。
6.CNC師傅：1名，兩年以上操作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)編程。
7.精雕機(jī)CNC師傅：1名，兩年以上操作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)編程。
8.機(jī)械設(shè)計(jì)工程師：2名，兩年以上非標(biāo)機(jī)械自動(dòng)化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
9.電焊工：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械設(shè)備的機(jī)架焊接。
10.電工：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，設(shè)備電器的安裝。
11辦公文員：2名，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，辦公統(tǒng)計(jì)工作。
12.會(huì)計(jì)：1名，三至五年會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
13.業(yè)務(wù)員：2名，兩年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械設(shè)備的銷售。
D29 蘇州康橋物業(yè)管理有限公司 【元和】
1.維修工：2名，男，熟悉水、電、氣各類維修，高壓值班、低壓維修，從事同類工作2年以上，擁有高、低壓電工證，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有團(tuán)隊(duì)合作精神，薪資面議。
2.前臺(tái)接待：2名，大專以上學(xué)歷，綜合素質(zhì)好，溝通能力強(qiáng)，熟識(shí)電話接聽技巧，妥善處理投訴，熟識(shí)維修流程等，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3.保安：若干名，男，45周歲以內(nèi)，身高170cm以上，相貌端正，無紋身，初中及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定溝通和處理突發(fā)事件的能力，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，退伍軍人或有保安工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資面議。
D30 蘇州相城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)尚易酒店家具廠 【開發(fā)區(qū)】
1.成品倉管：1名，具有二年以上家具管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫管理流程及現(xiàn)場管理。
2.會(huì)計(jì)：1名，主要針對(duì)公帳，有二年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，持有會(huì)計(jì)證，具有一定的職業(yè)操守。
3.銷售經(jīng)理：4名，學(xué)歷高中以上，男女不限工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，認(rèn)同行業(yè)認(rèn)同企業(yè)能熟練操作計(jì)算機(jī)，為人友善對(duì)工作積極熱情善于溝通，有上進(jìn)心和開拓市場能，有家具基礎(chǔ)優(yōu)先。
4.網(wǎng)絡(luò)客服：2名，網(wǎng)絡(luò)美工及推廣2名（學(xué)歷高中以上男女均可）。
5.設(shè)計(jì)部經(jīng)理：1名，必須有固裝家具和活動(dòng)家具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)一年以上學(xué)歷大專或本科以上，男女均可。
6.設(shè)計(jì)員：2名，學(xué)歷大專以上，男女均可，熟練掌握CAD、3Dmax、深化節(jié)點(diǎn)圖、對(duì)尺寸敏感、辦公軟件，要懂得平面設(shè)計(jì)略懂家具相關(guān)知識(shí)。
7.展廳導(dǎo)購：2名，女，學(xué)歷高中以上，身高158CM以上已婚者優(yōu)先
以上所有銷售部人員如有酒店賓館家具銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
待遇面議。
D31 蘇州亞倫房地產(chǎn)投資管理有限公司 【元和】
1.房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人：10名，高中學(xué)歷，房源的積累與開發(fā)，建立良好的客情關(guān)系，客戶的接待、咨詢工作,提供專業(yè)房產(chǎn)顧問服務(wù)，陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪，良好的表達(dá)能力，頭腦靈活，肯吃苦，會(huì)簡單電腦操作，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，有銷售、保險(xiǎn)或同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
2.銷售代表：10名，高中學(xué)歷，從事于一手房銷售、商業(yè)體招商，或者二手房買賣、租賃，開發(fā)客戶以及房源信息，促和簽約，28歲以下，性格開朗，表達(dá)能力較強(qiáng)，有強(qiáng)烈的企圖心，較強(qiáng)的抗壓性，良好的職業(yè)素養(yǎng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.租賃專員：10名，高中學(xué)歷，負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)維護(hù)工作及協(xié)助后期開發(fā)等工作，對(duì)客戶對(duì)公司富有責(zé)任心，做事認(rèn)真性格開朗。
4.二手房銷售專員：10名，大專學(xué)歷，搜集新房源的資料，開發(fā)新客戶，與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)，安排帶看，并完成銷售業(yè)績，維護(hù)老客戶，維護(hù)售后，定期與房東李啊聯(lián)系建立良好的長期合作關(guān)系，維護(hù)房源，1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
5.儲(chǔ)備干部：5名，大專學(xué)歷，協(xié)助經(jīng)理完成日常工作安排，學(xué)習(xí)行業(yè)專業(yè)技能，以便更快更好的勝任管理工作，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，懂得腳踏實(shí)地，責(zé)任心強(qiáng)。
6.銷售經(jīng)理：5名，本科學(xué)歷，負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶， 完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)，市場營銷學(xué)專業(yè) 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。
D32 蘇州歐仕達(dá)熱熔膠機(jī)械設(shè)備有限公司 【黃橋】
1.業(yè)務(wù)員：8名，18-30歲，中專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生、1-2年以上機(jī)械行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)及持駕照者優(yōu)先錄用。
2.技術(shù)裝配工：6名，男，18-40，高中以上學(xué)歷，機(jī)電、電子、機(jī)械類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工證，有機(jī)械裝配工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
3.裝配學(xué)徒工：8名，男，18-30，初中以上學(xué)歷，為人誠實(shí)可靠，積極樂觀，性格開朗，有上進(jìn)心及學(xué)習(xí)能力即可，有駕駛證和相關(guān)機(jī)械裝配工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
4.區(qū)域經(jīng)理：5名，男，18-35歲，中專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)上海、廣東、浙江、山東、天津市場的業(yè)務(wù)工作。
5.銷售工程師：5名，男，18-35歲，中專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)上海、廣東、浙江、山東、天津市場的銷售、調(diào)試、維修工作。
6.外貿(mào)業(yè)務(wù)員：2名，22-40歲，大專以上學(xué)歷，英語6級(jí)或國際貿(mào)易專業(yè)，具備良好的英語聽說讀寫能力，具備二年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、B2B、展會(huì)等外貿(mào)商務(wù)平臺(tái)開拓國外市場。
7.文員：若干名，女，18-30歲，中專以上學(xué)歷，精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧， 熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和Office辦公軟件。
8.車床、銑床加工：若干名，25-40歲，中專及以上學(xué)歷，有三年工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，做事積極主動(dòng)，有協(xié)作精神，工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)。
D33 蘇州菲普拉數(shù)控機(jī)械設(shè)備有限公司 【元和】
1.網(wǎng)絡(luò)營銷專員：2名，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)品牌推廣，開發(fā)新客戶。
2.銷售人員：5名，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售，維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶。
3.文員前臺(tái)：1名，負(fù)責(zé)前臺(tái)客戶接待轉(zhuǎn)接，材料整理。
D34 蘇州萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司 【平江區(qū)】
1.招商主管：若干名，4000-6000，繳納五險(xiǎn)一金，35歲以下，大專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類商業(yè)品牌，有一定的本地品牌資源，有三年以上商業(yè)廣場管理工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2.消防監(jiān)控員：若干名，2500-3000，繳納五險(xiǎn)一金，40歲以下，高中以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備商業(yè)物業(yè)安全管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解監(jiān)控設(shè)備，具備消防安全意識(shí)，男女不限，持有建構(gòu)筑消防證書優(yōu)先。
3.客服（吳中）：若干名，2700-3200，繳納五險(xiǎn)一金，35歲以下，大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，160以上，品貌端正，具有良好的溝通力和親和力，具備售樓處客服管理知識(shí)或工作經(jīng)驗(yàn)。
4.商業(yè)廣場保安：若干名，2000-3000，繳納五險(xiǎn)一金，45歲以下，初中以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，踏實(shí)肯干，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具備商業(yè)、小區(qū)保安工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先。
5.停車場保安：若干名，2000-3000，繳納五險(xiǎn)一金，45歲以下，初中以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，踏實(shí)肯干，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具備車場管理工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先。
6.保安（吳中）：若干名，2600-3500，繳納五險(xiǎn)一金，35歲以下，初中以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)良好，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具備售樓處或小區(qū)住宅保安工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先。
7.品質(zhì)主管：若干名，4000-5000，繳納五險(xiǎn)一金，35歲以下，大專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，要求具備一定文字功底，專業(yè)不限，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，接受能力強(qiáng)35歲以下，具備可塑性，有從事過公司品質(zhì)管理、消防安全、物業(yè)管理工作者優(yōu)先考慮。
8.工程文員：若干名，2400-3000，繳納五險(xiǎn)一金，35歲以下，大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程相關(guān)文件，能看懂一定工程圖紙，熟悉辦公軟件操作。
9.保安主管：若干名，4000-5000，繳納五險(xiǎn)一金，35歲以下，大專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有實(shí)際帶隊(duì)能力。
D35 蘇州威瑪盛木業(yè)機(jī)械有限公司 【元和】
1.綜合性文員：3-4名，28-35歲，男女不限（女：已婚已育者優(yōu)先），大專以上學(xué)歷，熟悉使用EXCEL及WORD辦公軟件，會(huì)制作PPT文檔，懂簡單的CAD制圖及Photoshop文件的處理，有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗(yàn)者及有總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，網(wǎng)絡(luò)上公司產(chǎn)品的隨時(shí)更新，咨詢?cè)O(shè)備客戶信息的整理采集，負(fù)責(zé)零配件的訂購、收發(fā)、銷售，每月配件訂單的整理，對(duì)賬工作，協(xié)助銷售部主管做一些報(bào)價(jià)單之類的文案工作，定期整理更新各供應(yīng)商的資料，及時(shí)補(bǔ)充短缺的資料，總經(jīng)理會(huì)議內(nèi)容的整理，記錄。
2.銷售助理：2名，專科及以上，協(xié)助銷售經(jīng)理的工作，熟悉使用EXCEL及WORD辦公軟件，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者、已婚已育者優(yōu)先，男女不限，負(fù)責(zé)零配件的訂購、收發(fā)、銷售，每月配件訂單的整理，對(duì)賬工作，協(xié)助銷售部主管做一些報(bào)價(jià)單之類的文案工作，對(duì)銷售部門給的信息進(jìn)行跟進(jìn)，收集反饋意見，定期整理更新各供應(yīng)商的資料，及時(shí)補(bǔ)充短缺的資料及公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他文案性事項(xiàng)。
3.電器及機(jī)電維修人員：3名，27-45歲，男，在家具廠維修過機(jī)器或者在電路方面精通者優(yōu)先考慮，機(jī)電一體化專業(yè)，自動(dòng)化控制專業(yè)，數(shù)控機(jī)床專業(yè)，汽車電路及汽車發(fā)動(dòng)機(jī)維修專業(yè)，蘇北人、安徽人優(yōu)先考慮，待遇從優(yōu)，工資面議。
待遇：一周休息一天，（法定節(jié)假日按規(guī)定放假）試用期2個(gè)月，轉(zhuǎn)正后交綜合性保險(xiǎn)或者社保工資面議。
新蘇州人才網(wǎng)客服咨詢：
服務(wù)熱線
1876-1997884