9月22日蘇州園區人才市場現場招聘會-下午場

2016年09月22日 (周四) 園區企業降本增效商業、服務業免費招聘會--下午場

  中新蘇州工業園區置地有限公司蘇州福朋酒店    展位號:S02
  中西廚房廚師.............. 2名 身體健康，吃苦耐勞。
能適應翻班。
  前臺接待.................. 1名 英語良好，熱情細心，能適應翻班。
  前廳禮賓員................ 1名 有責任心，善于溝通，能適應翻班，基本英語交通能力
  餐飲服務員................ 3名 吃苦耐勞，熱情主動，善于溝通
  健身中心服務員............ 1名 吃苦耐勞，積極主動，能適應翻班
  市場傳訊部協調員.......... 1名 兩年以上同星級國際酒店同崗位工作經驗；良好的服務意識和溝通技巧；優秀的客戶關系、處理問題和時間管理的經驗 具備良好的中英文口語表達能力；形象氣質佳
  客房文員.................. 1名 負責管家部辦公室的聯絡并協助通訊服務部聯絡管家部與其他部門；要求具有良好的管家部辦公室日常操作方面的專業知識。基本掌握Opera電腦系統操作。
 
 
  優尼派特(蘇州)物流有限公司    展位號:H05
  倉庫管理員（持叉車證）.... 2名 1.能吃苦耐勞，愿意加班；
2.懂收發貨，有一定倉儲經驗優先；
3.做事認真負責、踏實，有上進心；
4.有叉車經驗者優先；
5.住在唯亭及勝浦附近者優先；
公司近唯亭勝浦。
上五休二，8小時制。加班另計工資。
13薪+年終獎；
底薪2000+350績效+300餐貼+350交通補助+100全勤。
入職后享受相應的節假日福利、年終獎、生日福利
公司尾牙活動、職工旅游、年度體檢
根據國家規定繳納五險一金，并享受公司額外購買的補充醫療保險福利。
 
 
 
  永旺華東(蘇州)商業有限公司    展位號:V28
  營業員/理貨員............. 10名 有一定的銷售經驗
任職資格：40周歲以內，主要負責永旺超市上貨補貨，工作時間：做五休二
 
 
  吳江市格洛瑞電子有限公司工業園區分公司    展位號:G08
  電子元器件國際銷售--International Sales 3名 1.本科及以上學歷，市場營銷、電子工程或國際貿易專業優先；
2.有電子元器件分銷領域銷售經驗者佳，以便更為迅速的達成職位之要求；
3. 優秀的溝通能力及維護人際關系的技巧，英語口語、書面語熟練；
4. 激情、熱情及有活力的個體；
5. 熟練掌握并運用辦公軟件，并配以演講技巧；
6. 擅長服務定位，知道如何長期的開發新客戶；
7. 可以積極主動的開展工作，可以合理管理自己的時間，并使之有高效率。
  Logistics Specialist--物流專員 1名 1. 英語、物流或管理相關專業本科及以上學歷;
2.良好的中英文口頭及書面表達能力;
3.熟練使用office軟件；
4. 工作細心高效有條理，責任心強，能夠獨立處理事務；
5. 反映靈敏，善于溝通。
 
 
  無錫天鐸餐飲管理有限公司    展位號:P01
  兼職員工.................. 名 兼職員工 若干 時薪制 15.5/每小時，晚班補貼 內部餐飲折扣
職位要求
- 在讀大學生
或者- 年滿18周歲，高中或以上學歷
- 必須為在職且有穩定繳交社保，入職時需提供最近6個月的社保或公積金的繳交記錄
- 有意愿從事并熱愛顧客服務工作,喜歡快節奏的工作并能適應輪班
- 每周至少供班三天以上
 
  全職員工.................. 名 全職員工 若干 薪資每月3500+（不包吃住）內部餐飲折扣 繳納園區五險一金，節假日三薪，晚班補貼，加班另算 做五休二
職位要求：
- 年滿18周歲，高中或以上學歷
- 有意愿從事并熱愛顧客服務工作
- 喜歡快節奏的工作并能適應輪班
 
  見習經理.................. 名 見習經理 若干 底薪3350+每月職務津貼 繳納園區五險一金 績效獎金 員工福利
任職要求：
大專或以上學歷,有志于服務業，具良好的顧客服務意識
具有良好的領導意愿和團隊合作精神
 
  咖啡師.................... 名 -18-28周歲，形象氣質俱佳
-身高：酷男175，靚女163
-善于溝通，具有親和力，吃苦耐勞、適應倒班
-周供班兩天，時間7點-24點間
 
  財務出納.................. 1名 財務、會計專業中專以上學歷，持有會計證；
熟練使用 office 辦公軟件，尤其是熟練使用 Excel 表及運用各類函數
工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
可以接受在入職后到餐廳學習一個月的營運，并且接受餐廳營運輪班制度
 
 
 
  旺群科技(蘇州工業園區)有限公司    展位號:G02
  會計—稅務................ 1名 大專以上學歷熟悉金蝶財務軟件，能獨立處理公司的財務做賬、報稅及涉及財務相關事務，具備會計從業資格證書。
  焊工...................... 6名 有無經驗皆可，熟悉氬弧焊氣者佳，能吃苦耐勞，有相關鈑金產品工作經驗者優先。
  機械設計.................. 2名 要求：大專以上學歷，工作經驗1年以上，機械設計、模具設計等相關專業，熟練操作CAD軟件，其他三維軟件。
  電氣系統裝配人員.......... 5名 中專以上學歷電氣自動化/機電一體化專業科系，年齡18周歲以上30歲以下，工作經驗1年以上，熟悉常用低壓電氣部件及電器組件功能，了解繼電器自動控制系統及電氣圖紙，具備工業電氣及安全用電知識。薪資面議。
  客服維修.................. 5名 大專以上學歷，電氣自動化/機電一體化/機械專業科系，年齡20至30周歲，工作經驗1年以上，熟悉自動化系統安裝維護，熟悉常用的電器組件，對PLC、變頻器、自動控制組件及原理有一定的了解，有基本的機械知識,能適應外勤工作。薪資面議。
 
 
  銻瑪(蘇州)精密工具有限公司    展位號:F20
  質檢員.................... 2名 任職資格：
1、大專學歷，機械專業畢業，一年左右相關工作經驗；
2、會熟練使用千分尺、游標卡尺，使用過投影儀；能看懂CAD圖紙；
3、能熟練操作辦公軟件；
  銷售內勤.................. 2名 A、大專及以上學歷，機械相關專業畢業
B、能看懂CAD圖紙，熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件；熟練運用ERP系統
 
  CNC技術工................. 6名 A、中專及以上學歷，機械相關專業；
B、我公司數控設備是德國進口六軸五聯動數控磨床；
C、能服從公司上班安排，適應公司加班和倒班（實行上4休2制度）。
  銷售工程師................ 3名 1、大專及以上學歷，機械相關專業，有刀具銷售經驗者優先，適應出差；
2、在上級主管的統籌安排下進行產品的銷售和推廣；完成銷售目標，建立銷售渠道；
3、開發維護制定區域內客戶，發展經銷商，給客戶提供相關的技術支持和服務；
 
 
  特思通管路技術(蘇州)有限公司    展位號:G10
  檢驗員.................... 5名 1、18-35周歲，有品質檢驗方面工作經驗，會用相關簡單 測量儀器.（千分尺、游標卡尺等）。
2、踏實穩定能吃苦。5天12小時，周六安排加班，綜合工資5000以上。
3、工作時間： 日班09:00—21:00 / 夜班21:00—09:00 (次日)
4、斜塘、勝浦有廠車，不乘坐廠車補貼200元/月
5、基本薪資（加班基數）：1820元/月；全勤：100元/月；崗位津貼100-200元/月；績效津貼100--200元/月
公司免費提供兩次工作餐。
6、每年6、7、8、9月份高溫補貼：200元/月，共計800元
2016年特思通公司 額外給予 8月，9月共計 800元的高溫津貼
7、生日補貼：50元生日禮物 生寶寶補貼：300元禮物
 
  包裝工.................... 2名 1、18-35周歲；
2、中專以上學歷，踏實穩定，能吃苦，有包裝工作經驗
3、工作時間： 日班09:00—21:00 / 夜班21:00—09:00 (次日)；
4、5天12小時，周六加班的話綜合工資5000以上
5、基本薪資（加班基數）：1820元/月；全勤：100元/月；績效津貼100-200元/月；崗位津貼100-200元/月；交通補貼：200元/月 （如果不坐公司班車）；公司免費提供兩次工作餐
6、每年6、7、8、9月份高溫補貼：200元/月，共計800元
2016年特思通公司 額外給予 8月，9月共計 800元的高溫津貼
7、生日補貼：50元生日禮物 生寶寶補貼：300元禮物
公司地址：蘇州工業園區攬勝路2號（中新大道與界浦路交叉口）
  作業員.................... 35名 1、18-35歲
2、有橡膠行業組裝經驗優先考慮，會寫報表，吃苦耐勞，適應高溫作業。
3、工作時間： 日班09:00—21:00 / 夜班21:00—09:00 (次日)；
4、5天12小時，周六加班的話綜合工資5000以上
5、基本薪資（加班基數）：1820元/月；全勤：100元/月；績效津貼100-200元/月；崗位津貼100-200元/月；交通補貼：200元/月 （如果不坐公司班車）；公司免費提供兩次工作餐
6、每年6、7、8、9月份高溫補貼：200元/月，共計800元
2016年特思通公司 額外給予 8月，9月共計 800元的高溫津貼
7、生日補貼：50元生日禮物 生寶寶補貼：300元禮物
 
 
  太航常青汽車安全設備(蘇州)有限公司    展位號:V24
  發泡工.................... 10名 30-40歲，有夜班，肯吃苦，包住，有食堂及飯貼。工資4000-7000
  削盤作業員................ 10名 年齡18-38歲，包吃住。綜合工資5000-7000元。
  檢驗員.................... 5名 中專及以上學歷，有工作經驗優秀，20-35歲，
  縫皮工.................... 10名 18-35歲，有夜班，工資4000-6000，包住，有食堂及飯貼。
 
 
  臺駿國際租賃有限公司    展位號:F05
  融資專員（工作地：上海、蘇州） 2名 1.大學本科及以上學歷，金融、商學、財會等相關專業優先；
2.有較強的金融風險、財務分析能力；
3.具備良好的溝通、協作以及項目管理的能力及溝通能力和談判技巧；
4.具備積極的工作責任心和團隊合作精神；
5.有金融機構工作見習經驗、知悉融資業務流程或有興趣在租賃公司中從事工作者。
  審查儲備干部/專員......... 1名 職位需求：
A、大學本科及以上學歷，金融、財會等相關專業優先；
B、具備較強的工作責任心及良好的工作態度和團隊合作精神；
工作地點：蘇州、東莞、中山
C、需要綜合運用金融、法律、經濟、財會管理及行業經驗進行綜合；
D、有良好的分析判斷、風險識別、控制和處理能力；
E、具備較強的工作責任心及良好的工作態度和團隊合作精神。
職責描述：
A、參與租賃項目評審，根據項目具體情況實地考察、撰寫報告并提出風險防范建議；
B、對客戶進行資信調查、商業調查及行業市場研究，提供領導作為決策依據；
C、監督項目監管的執行情況，提出風險預警；
D、進行數據統計、信息處理，完善風險管理流程，協助設立風險管理標準與目標；
E、完成領導交付之任務。
聯系方式：
總公司地址：蘇州工業園區旺墩路188號1幢805室
南京分公司地址：南京市玄武區珠江路1號37層C區
聯系人：邵曉敏
E-MAIL: Jennyshao@ibtleasing.com.cn
聯系電話：62963600轉6010
 
  法務專員(工作地：南京）... 1名 職位描述:
1.執行延滯客戶催收活動
2.執行民刑事訴訟
3.執行保全程序
4.強制執行及標的物處理
5.與法院維持良好關系
6.提供相關法律咨詢與支持
7.其它上級交辦事項
 
 
 
  蘇州麟軒不動產經紀有限公司    展位號:F10
  房產經紀人................ 15名 1、中專以上學歷；優秀的中專（高中）也可考慮。
2、具備良好的語言表達能力與溝通能力，有強烈的成功欲望
3、具有吃苦耐勞的精神和獨立分析、思考的能力，愿意挑戰高薪；
我們就敢接招。
（可接受應屆生） 基本工資4000元+提成60%+帶薪年假+平時福利 提供員工宿舍。
 
  電話營銷.................. 10名 做六休一，上班環境優越，工資：底薪+提成＞8000元，
  應屆畢業生................ 10名 1、年齡20歲以上，五官端正，無不良嗜好；
2、做事積極、主動、有熱情；
3、能承受一定的壓力，有夢想，愿意挑戰高薪；
  置業顧問.................. 15名 應屆畢業生，實習生，男女不限。形象氣質佳，性格外向，有禮貌，良好服務意識。普通話標準，有團隊精神。
  儲備干部 ................. 2名 1． 25-35周歲！大專以上學歷.
2、 有團隊精神，責任心強，吃苦耐勞！
3. 有從業經驗者優先。綜合工資8000-15000元.
 
 
 
  蘇州鑫花溪餐飲管理有限公司    展位號:G07
  人事專員 ................ 1名 1. 大專以上學歷，一年以上工作經驗，工作細致有耐心，人力資源相關專業為佳。
2. 根據公司現有組織架構統計各部門的招聘需求;負責公司各中心員工的招聘及初選，確保人員供給;負責招聘渠道的建設、開發及維護，確保招聘工作的穩定性與持續性;執行力強、良好的主觀能動性，能夠按照規劃目標完成工作任務;熱愛餐飲行業，了解餐飲行業招聘特點并能自主開展招聘工作。
3. 負責員工檔案管理，定期更新，員工的考勤統計，員工的異動辦理，雇主責任險的定期更新等等。
4. 協助人事經理負責員工關系管理及績效考核的相關工作。
5. 服從部門的輪崗工作安排。
  資材文員.................. 1名 1. 負責物料分析與申購；各類生產單據的審核及物料的管控；
2. 每日、每周、每月生產計劃的制定；生產部各類報表的制作及管理；
3. 對數字敏感，有一定的數據分析能力，良好的溝通能力及執行能力；
4. 大專以上學歷，熱愛餐飲行業，可熟練操作OFFICE 辦公軟件（優秀應屆生亦可）。
  門店儲備干部.............. 名 1. 男女不限，身體健康，大專以上學歷；
2. 熱情大方，熱愛餐飲行業，具有誠實的品格和良好的服務意識；
3. 具備一定的管理能力，擁有良好的組織協調能力、溝通能力及團隊協作精神。
  服務員.................... 10名 18-45歲；身體健康，初中以上學歷、普通話標準；有較強服務意識，能夠禮貌、得體的為顧客提供優
質服務，服從公司管理和調配；包吃三頓、住員工公寓宿舍，綜合工資2700-3500元，每月另有獎金。
滿一年有報銷健康證、工齡獎金、探親假, 員工生日有蛋糕、生日賀卡等福利。福利豐富，老員工介紹
新員工入職每月都有獎勵。
  行政文員.................. 1名 25周歲以下；大專及以上學歷；能熟練使用辦公軟件，相關表單的整理和歸納。；服從領導安排工作，工作認真細致，能吃苦，工作、生活能處理平衡。待遇面議。免費提供工作餐。
  倉管...................... 2名 1.負責原物料的入庫、發貨、庫存管理及日常盤點工作；
2.對數字敏感，能清晰地完成手工臺賬，1年以上相關工作經驗；
3.工作認真負責，為人誠實正直；吃苦耐勞，愿意接受公司安排加班
 
 
  蘇州煜吉鑫資產管理有限公司    展位號:P15
  銷售客服.................. 10名 崗位職責：
1、辦公室辦公，無需外出找業務，主要負責通過公司提供的資源信息開發客戶 ；
2、獨立開展工作，完成銷售目標 ；
3、不斷學習先進銷售技巧和熟練掌握專業基礎知識，提升銷售業績 。
要求：
1、18歲以上，口齒清晰，積極主動，普通話流利；
2、性格開朗、做事認真，對銷售有較高的熱情；
3、具備較強的表達能力、溝通能力和工作責任心。
福利待遇＝基本工資1820+全勤200+崗位津貼1480+高提成+社保
綜合工資4000-20000元（上不封頂）
工作時間：9：30---17：30，雙休
地址：蘇虹中路399號D棟109-1室。（公交站臺：友達光電）
 
 
 
  蘇州中善文化發展有限公司    展位號:F16
  客服專員.................. 4名 1.讀大圓普洱平臺所有信息，易出毛病，易出問題，做好客戶端ppt講解，做好平臺的ppt講解。維護好公司客戶群活躍度； （與本公司，本工作無關的不作回答）
2.態度端正，性格開朗，心思細膩縝密。
3.喜歡中國傳統文化，熱愛生活。（底薪2500+雙休+五險一金）
  市場專員 ................. 6名 1.有從事過金融相關行業優先考慮。2.擅長溝通、談判、方案，擁有強大的抗壓能力。 3.有較強的學習能力、有操守、有團隊意識。4.最重要，有一顆永不安分追求極致的心。（綜合工資4000+雙休+五險一金）
  渠道分銷經理.............. 4名 薪資待遇福利：按照蘇州當地標準繳納五險一金，試用期4500+提成；轉正以后5000元+提成：每個季度考核一次，完成業績者可獲得升職加薪晉升機會！
  企業活動策劃.............. 2名 1、 具有1年以上相關工作經驗，有成熟活動策劃案例，并了解活動策劃和執行流程，具備豐富的活動執行經驗.
2、 性格開朗，思維活躍，具有出色的文案功底、超強的市場洞察力及活動組織、策劃能力.
（綜合工資6000+雙休+績效+五險一金）
 
 
  蘇州中馳房地產經紀有限公司    展位號:G06
  實習銷售.................. 10名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；<br />
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；<br />
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；<br />
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；<br />
5.3000+提成+獎金。
  電話銷售.................. 10名 1、不排斥電話銷售工作
2、吐字清晰，能接受培訓
  銷售顧問.................. 10名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
5.3000+提成+獎金。
  房產經紀人................ 15名 任職資格：1. 20-36周歲，高中以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
 
 
 
  蘇州中池食品科技有限公司    展位號:S20
  粵菜廚師.................. 1名 崗位職責：
1.負責本工作區域開餐前的準備工作；
2.按服務規程完成菜肴的烹飪。（對自己的出品質量負責）；
3.與其他廚師密切配合，幫助完成員工工作餐的加工；
4.及時向經理報告對工作中的任何問題和建議；
5.必要時加班，以提成方式償還；
6.執行廚房衛生例行清潔，確保廚房衛生和食品安全；
7.確保廚房區域內的安全操作，消除一切安全隱患；
8.執行每日物品和原料的盤點。
任職要求：
1.年齡28-40歲，身體健康，無不良嗜好；
2.專科學歷，酒店烹飪學校畢業生優先；
3.精通粵菜，或私房菜者優先；
4.有4,5星級酒店或會所的3年以上廚師經驗；
5.勤勞踏實，服從管理，團隊合作精神強。
  餐廳服務.................. 5名 崗位職責：
日常配餐服務，維護運營等工作
任職要求：
為人誠懇，能吃苦耐勞
  廚師...................... 1名 崗位職責：
1.負責本工作區域開餐前的準備工作；
2.按服務規程完成菜肴的烹飪。（對自己的出品質量負責）；
3.與其他廚師密切配合，幫助完成員工工作餐的加工；
4.及時向經理報告對工作中的任何問題和建議；
5.必要時加班，以提成方式償還；
6.執行廚房衛生例行清潔，確保廚房衛生和食品安全；
7.確保廚房區域內的安全操作，消除一切安全隱患；
8.執行每日物品和原料的盤點。
任職要求：
1.年齡28-40歲，身體健康，無不良嗜好；
2.專科學歷，酒店烹飪學校畢業生優先；
3.精通粵菜，或私房菜者優先；
4.有4,5星級酒店或會所的3年以上廚師經驗；
5.勤勞踏實，服從管理，團隊合作精神強。
  餐廳店長.................. 3名 崗位職責：
1、帶領員工認真做好餐前準備，確保質量標準；
2、組織門店的日常經營管理工作，全面貫徹公司各項規章制度、標準流程的執行；
3、及時跟蹤、檢查臺面，對不合格的地方進行指正、改正；
4、及時對配餐速度、情況了解，及時保障客戶用餐；
5、現場餐后組織保潔及時清臺，整理好餐廳桌椅衛生，保持餐廳整潔和環境良好；
6、督導服務員認真落實公司與部門規章制度；
7、搞好本門店部門與員工的協調工作；
8、做好門店員工考勤、培訓工作。
任職要求：
1、大專或以上學歷，有至少3年以上餐飲管理經驗或者連鎖快餐店管理層以上經驗，善于人員管理，成本核算，有外圍事務處理能力，踏實穩重，能接受公司的人事調動。
  客服主管.................. 2名 工作內容：
1、改善餐廳服務水平、清潔環境，妥善處理客人投訴。
2、現場人事考勤及相關行政工作、現場標準化作業的推行實施等。
3、單位可提供食宿。
任職要求：
1、有酒店、餐廳、食堂服務管理經驗，距離近者佳；
2、富有親和力，耐心，談吐禮貌，具有良好的溝通協調能力，出色的服務意識。
 
 
 
  蘇州致遠翊管理咨詢有限公司    展位號:S25
  課程助理.................. 名 任職要求：
1.熟練運用WORD、EXCEL、PPT等OFFIE常用辦公軟件
2..學習能力強，有事業心，責任心
3.性格外向，具備良好的溝通能力和應變能力
4.做事認真細致
5.有跟課經驗者優先
 
  課程顧問.................. 名 工作職責：
1.與客戶溝通，了解客戶需求并提供合適的培訓/咨詢方案；
2.開發新客戶，維護老客戶，建立客戶網絡，完成銷售指標；
3. 作好客戶接待溝通，及時反饋客戶提出的意見和建議，收集、匯總、分析客戶需求情況并向上級匯報；
4. 準時提交各種銷售總結報告；
5. 宣傳推廣公司形象，傳遞公司信息；
任職要求：
1. 學習、適應能力強，有事業心、責任心和團隊合作精神
2. 具有較強的邏輯分析能力和語言表達能力，良好的溝通技巧；
3. 可承受較強心理壓力，敢于面對挑戰；
4. 有生產制造型企業工作經驗或咨詢、培訓行業銷售經驗者優先；
5. 電腦及office 辦公軟件熟練使用；
6. 英語熟練，四級以上優先。
直接上級：銷售經理
職業發展路徑：課程顧問-課程高級顧問-客戶經理-銷售經理（區域經理/項目經理）-銷售總監/項目總監
  銷售經理.................. 3名 工作職責：
1、能夠制定銷售計劃、擬訂銷售目標；
2、完成公司部署的銷售任務、業績目標；
3、能夠組建銷售團隊
4、對下屬進行產品培訓
5、下屬員工的銷售技巧培訓、管理，相關制度的制定、落實、監督；
6、定期召開例會，傳達、布置任務，提升團隊學習氛圍，隨時把握員工心理動態；
7、陪同部門員工拜訪客戶，完成銷售合同的簽訂。
任職要求：
1、培訓行業銷售工作經驗3年以上；
2、有相關管理崗位經驗優秀；
3、溝通能力強,形象氣質佳；
4、有較強的抗壓能力、時間管理能力和職業素養。
直接上級：銷售總監
職業發展路徑：銷售經理-銷售總監/項目總監/區域總監
  總裁助理.................. 2名 工作職責:
1.協助總裁處理對外關系維護
2.參與涉外商務及外聯工作的溝通；
3.協助總裁制定公司規劃，起草演講稿、報告等各類綜合性文件
4.協助總裁安排日常工作、差旅行程，安排業務會議并做好會議記錄
5.完成總裁交辦的其他工作
任職要求
1. 本科以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業；
2. 具有良好的英文或日語聽、說、讀、寫能力，
3. 語言表達有條理、邏輯清晰，具有良好的溝通、協調及公關能力；
4. 形象端莊得體，具有良好的商務禮儀素質；
5. 做事認真細心
6. 學習、適應能力強，有事業心、責任心和團隊合作精神
直接上級：總裁
職業發展路徑：后期可向項目經理、客戶經理、分公司經理等職位轉崗
  項目/運營經理............. 1名 工作職責：
1. 負責公司網絡營銷的整體正常運作
2. 開拓及維護網絡營銷渠道，提升網絡渠道營銷規模
3. 搜索引擎推廣，關鍵詞優化，口碑推廣完善，負責網站的搜索優化，相關網站的合作
任職要求：
1.大專以上學歷，電子商務或計算機類等相關專業；
2.三年以上網絡宣傳與推廣相關工作經驗；二年以上管理類相關工作經驗
3.熟悉網絡營銷各個環節；熟悉互聯網媒體運營模式；熟悉網絡語言
4.具備較強的協調組織能力，敏銳的商業意識；能承受較強的工作壓力,
善于團隊協同工作
5.具備項目管理能力，能獨立完成所負責項目的策劃、執行及監控工作
直接上級：總經理
職業發展路徑：此崗位為公司業務發展新增崗位，晉升前景廣闊，初期設為項目經理，后期可考慮向運營總監職位發展
 
 
  蘇州志高網絡科技有限公司    展位號:C08
  案場接待.................. 5名 1. 氣質形象佳，語言表達能力強,具有親和力, 有責任心；
2. 有一定的邏輯思維和敏銳的市場洞察能力
  電話銷售.................. 5名 1、具有良好語言的語言溝通表達能力、執行力，與團隊協作；
2、熱愛銷售，對銷售工作有激情，個人成就欲望較強
 
  案場銷售.................. 10名 1、應屆畢業生，熱愛房地產行業，對案場銷售工作有激情；
2、性格開朗，優秀的語言溝通能力，有服務意識，成就欲望強、有韌性，及職業道德。
3、如果您有一顆想拼搏的心，加入我們吧
  招聘專員.................. 1名 1、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，良好的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
2、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規。
 
  行政助理.................. 1名 1、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，良好的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
2、熟練使用OFFICE辦公軟件及自動化設備，具備基本的網絡知識。
 
 
 
  蘇州志邦品牌策劃管理咨詢有限公司    展位號:S26
  服務員.................... 6名 1、年齡18-30歲，男女不限，身體健康，無不良嗜好；
2、品行端正，能吃苦耐勞；
3、月休4天、免費提供2頓工作餐；
4、包吃住，上班當天即可入住；
5、月薪3000起加團隊激勵；
6、福利體系：員工享受國家規定的法定帶薪假，享受生日祝福，節日禮品慰問，單位聚餐，旅游等。
聯系電話：18068018517
  長期兼職、小時工.......... 4名 上班時間：周六周日全天或長期晚班17:30-20:30，形象氣質佳，對工作熱情飽滿，積極配合上級工作，穩定性強，工資：12/h，月結
 
 
  蘇州越田網絡通信有限公司    展位號:F04
  店員（中國聯通店）........ 名 職位要求：
1.年齡20歲到30歲，男女不限，高中及以上學歷。
2.年輕活力、形象氣質佳、對銷售積極熱情，有一定抗壓能力。
3.工作經驗不限，有相關銷售經驗優先考慮，也歡迎應屆畢業生加入。
4.能接受蘇州地區工作地調動。
5.能接受春節、國慶等節假日無休。
薪資及待遇：
1.底薪（稅后2200）+業務提成
2.五險一金
3.享受節假日出勤三倍工資
4.享受年假待遇
5.上一休一
6.銷售精英可赴上海研修，銷售達人可赴日本研修
7.合同制
 
 
  蘇州于彬貿易有限公司    展位號:Q13
  儲備主管.................. 名 敢于挑戰自己的，敢于挑戰高薪的，
  人事專員.................. 10名 在招聘這方面有一定的能力者優先
  電話客服.................. 名 普通話標準，
 
 
  蘇州友匯五金工業有限公司    展位號:D04
  業務專員.................. 1名 1﹑大專以上學歷,機械專業佳；
2﹑一年以上業務相關經驗﹐具有外貿業務經驗佳；
3﹑個性開朗，良好的溝通協調能力
4﹑具有團隊合作意識，工作積極主動
 
  業務助理.................. 1名 1.大專﹐熟練使用辦公軟件﹔
2.1年以上業務客戶服或業務助理經驗﹔
3.良好語言表達能力﹑善于溝通、活潑開朗﹔
4.熟悉數據﹑文件管理,熟悉計算機系統應用
5.機械類專業佳
 
  品檢...................... 1名 1﹑中專以上學歷﹐專業不限
2﹑能熟練使用千分尺、卡尺等各測量儀器
3﹑一年以上品檢工作經驗﹐有緊固件行業經驗優先。
  分檢看機員................ 2名 1年齡：45歲以下；
2.中專以上學歷，機械類專業；
3.工作細心，責任心強，有耐心；
4.本崗位需要2班輪換
(住斜塘者優先)
 
 
  蘇州優您購企業管理咨詢有限公司    展位號:P19
  店長...................... 2名 1、大專及以上學歷，20-38周歲，男女不限，專業不限；
2、具有較強的執行力和領導力，注重團隊合作和協調溝通；
3、能吃苦耐勞，有較強的工作承壓力；（3500-6000）
  儲備干部.................. 5名 1、大專及以上學歷，20-38周歲，男女不限，專業不限；
2、具有較強的執行力和領導力，注重團隊合作和協調溝通；
3、能吃苦耐勞，有較強的工作承壓力；（3000-5000）
  店員...................... 10名 1、高中及以上學歷，20-38周歲，男女不限，專業不限；
2、性格開朗，為人熱情善良，具有良好的團隊精神；（2700-4000）
  客服專員/文員............. 1名 1、大專以上學歷，20-30周歲，形象氣質佳，普通話標準；
2、性格開朗，思維敏捷，具備良好的應變能力、溝通能力、協調能力。（歡迎應屆畢業生加盟）
  數據分析員（歡迎應屆畢業生加盟） 1名 1、1-2年工作經驗（統計學、數學與應用數學相關專業），有相關數據分析相關工作經驗；
2、熟練掌握數據庫知識，熟練使用Excel等Office工具，具有豐富的數據分析和數據運營經驗（能夠熟練使用spss者優先考慮）；
3、有較強的數據敏感性和分析能力，能發現問題并積極改進；
4、嚴謹的邏輯思維能力、做事認真、細致，有創新性精神，學習能力、接受能力較強，團隊合作意識強，能夠承受較大的工作壓力；
5、有較強的溝通協調能力，工作細致負責。
6、熱愛數據分析，有鉆研精神。
 
 
  蘇州寅龍逸餐飲管理有限公司    展位號:C04
  店員...................... 4名 任職要求：1.18——30歲，身體健康。
2.善于溝通，和藹可親，有服務意識。
3.愛學習，動手能力強。
4.有團隊意識，服從領導安排。
知名茶飲（四云奶蓋貢茶）連鎖奶茶店店員 
 
 
  蘇州益高電動車輛制造有限公司    展位號:D05
  高壓電工.................. 3名 1、高中以上學歷，
2、45周歲以下，
3、持有高壓電工證，
 
  EHS專員................... 1名 1、具備3年以上EHS相關工作經驗
2、熟悉制造業環境安全體系
3、熟悉消防系統，能排除一般故障
4、持有安全證書及內審員證書優先
  暖通工.................... 1名 40周歲以下持有制冷工證
 
 
 
  蘇州義聯精密五金有限公司    展位號:V26
  加工中心技術員............ 1名 大專以上學歷，相關專業畢業，5年以上獨立調機打樣經驗，熟練使用Mastercam/UG等自動編程軟件，熟悉零件生產加工工藝，夾具設計優化等
  磨床操作工................ 2名 操作無心磨床、外圓磨床，有無經驗均可。
  自動車床技術員............ 2名 1:8年以上凸輪機調機、改機經驗。
2：會制作、設計凸輪。
3：有豐富的做雜件經驗。
  檢驗員.................... 2名 2年以上工作經驗，會使用卡尺、千分尺、投影儀等檢測工具者優先。
  數控走刀機技術員.......... 2名 8年以上FANUC車床調機經驗，熟悉車銑復合機型，能獨立制定加工工藝。
  數控車床操作工 .......... 10名 從事操作數控車床走刀機、走心機，會用卡尺、千分尺、高度規等檢測工具，熟練工優先錄用。
  走心機技術員.............. 1名 3年以上津上、star走心機車床調機經驗，能獨立編程、打樣。
  品保助理.................. 2名 大專以上學歷，機械設計制造及自動化專業畢業。
 
 
  蘇州宜居宜家房地產經紀有限公司    展位號:Q17
  房產銷售顧問.............. 16名 一、一手房銷售人員 ： 8名
二、二手房置業顧問：8名
要求：
1、男女不限，高中及以上學歷，普通話標準；
2、具有吃苦耐勞的精神，較好的團隊合作意識；
待遇：
1、無業績責任底薪3000+500
2、轉正后提成高達40%-60%
3、每月不定期的銷售現金加獎
4、季度旅游+年度銷售冠軍出國游
5、提供宿舍
  銷售顧問.................. 10名 因公司擴大規模，部門發展需要，特誠聘以下人才：一：一手房顧問 二：二手房顧問 底薪3000，提供宿舍，轉正后提成高達40%-60%
每月不定期的銷售現金加獎；季度旅游+年度銷售冠軍出國游；我們1月份的人均收入：11534.05元/人，12月人均收入：10536元/人無經驗免費培訓和帶訓
 
 
  蘇州陽澄湖維景國際度假酒店有限公司    展位號:G12
  禮賓司.................... 4名 1、20-30歲；2、身高173以上，體貌端正，身體健康；3、性格外向，能夠主動與客人交流；4、有酒店工作經驗者更佳。
  樓層保潔阿姨.............. 3名 45歲-50歲，身體健康、吃苦耐勞
  稅務會計.................. 1名 崗位職責
1.辦理酒店稅務上的繳納、查對、復核等事項；
2.辦理有關的免稅申請及退稅沖賬等事項；
3.辦理稅務登記及變更等有關事項；
4.編制有關的稅務報表及相關分析報告；
5.辦理其他與稅務有關的事項。
崗位要求
1.大專以上學歷，性別不限；
2.有會計從業證書，3年以上會計工作經驗；
3.有關于增值稅業務的相關經驗；
4.具有一定稅法知識，有增值稅報稅經驗者優先。
  前臺總機.................. 5名 1、22-30歲；2、男身高170以上，女身高160以上；3、性格外向、能夠主動積極和人溝通交流；4、酒店專業或有酒店工作經驗者優先。
  工程人員.................. 6名 1、招聘弱電、高壓電、空調、機修、油漆等各崗位工程人員，一年以上工作經驗；2、相關機電、電氣、制冷、電子專業，有酒店工作經驗者更佳；3、主要負責酒店客房、餐飲及公共區域的設備設施的日常維修等著事宜。
  高級禮賓司（禮賓主管）.... 1名 1、25-35歲，大專以上學歷；2、身高175以上，體貌端正，身體健康；3、3、性格外向、能夠主動積極和人溝通交流；4、酒店專業或有酒店相關崗位經驗。
  倉管員.................... 1名 1.中專及以上學歷；
2.一年以上工作經驗（優秀應屆畢業生皆可）；
3.吃苦耐勞、有責任心，
4.20-35歲
5.基本操作Excel
  銷售經理/高級銷售經理/銷售主任 1名 1、有2年以上的酒店銷售經驗佳，但有熱愛銷售工作，有房產銷售、保險銷售經驗者，條件可以放寬；
2、敬職敬業，熱愛本職工作，有較高的職業操守，溝通協調、變通等能力較強；
3、熟悉江浙滬地帶的客源市場，了解本地區的客源結構，能夠掌握目前酒店服務業的銷售動態；
4、能夠熟悉并掌握宴會銷售、婚宴銷售、團購銷售、商務銷售、餐飲銷售及客房銷售等流程、重點等；
5、有較好的銷售理念、思路及方法，并具備一定的銷售專業素養。
 
 
  蘇州新屹置業發展有限公司    展位號:Q14
  前臺接待.................. 3名 1.28周歲以下；女性160CM以上，男性170CM以上
2.學歷中專以上，有服務業工作經驗，酒店管理專業及英語口語優秀者優先。
3.具有一定的服務意識。女性已婚已育優先。
工作時間：上二休二。交園區公積金。
工資：底薪+績效+提成+飯補+房補，稅后工資3000-4000。
  前廳領班.................. 1名 1.男女不限，年齡25-35歲,專科以上學歷；
2.一年以上經濟型酒店前臺管理經驗,英語口語佳者優先；
3.上六休一，每天8小時；
4.交乙類公積金，工資：4000左右
  客房領班.................. 1名 1.男女不限，30-45歲，高中學歷，同行從業二年以上，領班崗位一年以上管理經驗；
2.熟練客房服務流程，并能指引和培訓客房服務員；
3.擅長員工崗位技能培訓和團隊建設，擅長解決客訴糾紛和處理突發事件。
  客房清掃.................. 3名 1.50歲以下，識字，吃苦耐勞
2.上六休一，8小時。
3.工資：2480+績效+房補，稅后工資3000以上
  保安班長.................. 2名 1、30-40周歲，有保安管理經驗
2、身高170cm以上，身材魁梧，無紋身無犯罪記錄，退伍軍人優先
3、堅守崗位，良好的服務意識，能夠獨立處理突發事件，為人務實誠懇
 
  行政兼財務................ 1名 1、25-35，大專以上學歷，
2、具有1年以上工作經驗，做事細心善于溝通，有學習精神，有出納或行政人事工作經驗，已婚已育者優先；
3、熟悉操作Excel、Word等辦公軟件；溝通能力強，有服務意識，英語四級優先
4、工資：底薪+后臺績效+飯補+房補，綜合工資4000以上
 
 
  蘇州小螞蟻保潔有限公司    展位號:Q20
  人事行政專員.............. 1名 崗位職責：
1、負責公司的人員網絡及現場招聘、辦理新員工入職及離職手續；
2、建立員工檔案及管理，考勤薪資的核算發放；
3、負責公司合同及其他文件資料的管理，歸類、建檔、保管；
5、內務管理，收發郵件，郵寄快遞；倉庫管理，用品的登記發放及領導交代的其他工作；
6、負責公司網站、微信公眾號的維護、更新、推廣。
任職資格：
1、年齡18-30歲；高中以上學歷；
2、熟練使用電腦及辦公軟件如word、excel；有計算機相關專業經驗；
3、良好的溝通能力及團隊協作能力，富有責任心、學習能力強。
4、有一定相關工作經驗者優先。
 
  兼職保潔員................ 15名 要求：男女不限 ；年齡：20-45歲；時薪25元/小時；無工作餐，日結工資。
工作時間：以兼職人員空余時間安排，一般為4-8小時/天
工作地點：園區范圍內各小區；有車接送。
工作內容：上門為客戶家庭的清潔打掃（含新房開荒）；
1.身體健康，能吃苦耐勞，懂文明禮貌；
2.具備服務意識，能服從公司的統一管理和任務安排；
3.家住園區周邊，熟悉園區道路環境，有交通工具及有相關保潔工作經驗者優先。
 
  兼職高空作業員............ 6名 1.年齡：20-45歲；
2.身體健康，無恐高癥；有兩年以上懸吊高空作業實際操作經驗。；
3.認真負責，吃苦耐勞，能服從公司工作安排
4.此崗位為兼職工作，無工作餐，日結工資400元/天。
 
 
  蘇州我愛我家房地產經紀有限公司    展位號:Q21
  置業顧問.................. 30名 置業顧問：
1:負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務；
2:陪同客戶看房，通過優質高效的服務促成交易的完成.
薪資待遇
2500無責任底薪（綜合工資5000-10000元/月）+高額提成（50%）+五險一金+帶薪年假（病假、產假、年假）+系統專業的培訓+國內外旅游+無限的晉升空間。
 
 
  蘇州文化博覽中心有限公司    展位號:S33
  餐飲服務員................ 6名 1.中專及以上學歷
2.接受過酒店服務培訓
3.一年以上同行業工作經驗，特別優秀可例外
4.具有西餐食品知識?
5.具有西餐服務、酒水服務技能?
6.具有行業內守則知識
7.能用英語一般會話
8.良好的獨立工作能力、溝通技巧及團隊合作精神
9.良好的職業道德及責任心
 
 
 
  蘇州旺德福餐飲管理有限公司    展位號:K07
  飯堂主管（現場）.......... 2名 1.負責公司食堂的現場管理，保證現場的正常運作
2.較好的管理能力、執行力能夠配合公司各部門正常開展工作
3.3-5年的餐飲食品行業現場管理工作經驗，尤其是團膳管理
4.熟悉餐飲質量管理體系，有豐富的食品安全管理經驗，對餐飲成本有良好的管控意識
5.有良好的電腦操作技能，包括EXCEL、WORD和OUTLOOK
6.有索迪斯、愛瑪客等外企工作經驗佳
  人事助理.................. 1名 1.根據公司人力需求進行人員招聘
2.制作招聘計劃，招聘簡章，
3.進行招聘數據和入離職人員數據分析
4.對每個事業場的員工進行定期培訓，并制作培訓報告
5.主管交代的日常行政人事部工作
  服務員.................... 10名 1.負責餐飲打菜、打飯、切菜、洗菜、打掃等工作
2.能吃苦耐勞，服從管理
3.薪資2500-3000
  廚師...................... 2名 1.有3-5年團膳大廚工作經驗
2.能進行成本管控
3.可以吃苦耐勞，服從管理
  行政總廚.................. 2名 1、主要負責新品與特色餐研發，廚師培訓，廚房管理
2、3年以上廚師長經驗，有酒店、大型連鎖餐飲、門店等行政總廚、餐飲出品總監等管理經驗優先；
  倉管文員.................. 4名 1.嚴格執行出入庫流程
2.執行安全庫存管理，先進先出等原則；
3.日常庫存盤點工作及差異處理確保物料賬目相符
4.倉庫5S管理以及上級領導安排的其他工作
5.男女不限年齡20-35周歲，身體健康
6.能夠吃苦耐勞，服從公司安排
7.為人正直，責任心強
  文員...................... 2名 1、會電腦操作，熟練運用word，excel，ppt等辦公軟件
2、做事細致、耐心
  營運助理.................. 1名 崗位職責：
1、協助領導完成日常工作，協調領導與各部門之間的溝通，為領導提供必要的信息服務；
2、組織籌備部門會議，安排會議議程，準備會議文件，并做好會議錄，主動掌握有關決議的執行情況；
3、忠實執行，積極完成總監委派的各項任務，負責整理領導的各類資料、文件并分類保管及歸檔；
4、協助部門文案，策劃，設計進行相關工作配合
5、領導安排的其他臨時性事物
任職要求：
1、大專以上學歷，有較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致、周全，有較強的總結能力；
2、具備一定文案寫作能力，與活動策劃能力；
3、能熟練使用excel、word、PPT等辦公軟件；
4、有駕照者優先
 
 
  蘇州萬龍電氣集團股份有限公司    展位號:G09
  線路板刷漆工.............. 2名 環保漆，線路板刷漆，不需要刷漆類相關經驗。
  注塑工藝員................ 1名 注塑相關專業，大專以上學歷，5年以上注塑工藝管理工作經驗，熟悉注塑粒子性能、注塑工藝流程及各種注塑質量問題原因優先；熟悉模具的基本構造及注塑產品的影響；具備強烈的質量意識和責任意識；較強的管理能力、溝通能力、計劃與執行力；
  手工焊工.................. 4名 負責產品組裝與線路板焊接，40歲以下，會使用電烙鐵進行錫焊。
  結構設計工程師............ 1名 機電或磁電相關專業，熟練使用三維UG或二維CAD等軟件，了解電器或電氣方面基礎知識；有電磁專業知識、熟知電磁工作原理。有電磁產品設計與開發經驗者優先考慮。
 
  AOI操作員................. 1名 運用AOI設備程式檢測PCBA板，要求中專以上學歷，有AOI設備檢測操作經驗。
  產線檢驗員................ 4名 負責開關電器類產品或線路板性能檢測和質量把關，要求電子相關專業，1年以上產線相關產品質量檢驗經驗，電腦操作熟練，原則性強。
 
  配發料員.................. 2名 40歲以下，負責倉庫配發料與定置管理。體力充沛能吃苦耐勞。
  二次接線工................ 4名 負責按照原理圖或接線圖完成元件排布及接線自檢工作。五年以上成套廠接線工作經驗，可以看懂圖紙。
  包裝工.................... 2名 負責信息核對、包裝防護和標識張貼，45歲以下，認真負責，手腳靈活。
  產線調試員................ 3名 電子相關專業、中專以上學歷，能看懂電子原理圖，能夠使用電烙鐵維修線路板，具有電子線路板的故障分析能力及電子材料、功能實現的檢測或調試能力。
 
  老化工.................... 1名 負責產品裝配、老化。要求中專以上學歷，電子或自動化專業，有電工基礎，可以看懂電器裝配圖紙，有過電子電器機械產品裝配經驗者優先。
  質量管理員................ 1名 負責產品質量進料、過程、成品檢驗工作。
要求機電、電器、電子、機械等相關專業大專以上學歷；2年以上相關工作經驗，熟悉質量體系和質量管理工具和方法，原則性強。會使用8D、6SIGMA工具者優先。
  硬件工程師................ 2名 具有良好的繼電保護、電氣自動化等專業知識，熟練使用CAD、PROTEL、常用辦公軟件，熟悉PCB設計規范，熟練掌握電子電路原理設計和單片機軟件編程，了解繼電保護、低壓開關電器的產品標準和行業規范。
  電子工程師................ 1名 電子信息、自動化相關專業本科及以上學歷，熟練應用一種以上MCU軟、硬件設計，熟悉操作Altium Designer、OFFICE、CAD等軟件，具有電氣產品設計基礎，熟悉電氣/電力行業產品生產制造流程者尤佳，工作認真仔細、責任心強、善于溝通合作。
  倉庫管理員................ 1名 大專以上學歷，要求熟悉電子物料及倉庫賬卡物、庫位管理，能夠熟練操作電腦辦公軟件及ERP系統，三年以上倉庫管理工作經驗。具有較強的溝通協調能力。
 
 
  蘇州萬科商業管理有限公司美好廣場酒店分公司    展位號:S12
  西餐廳服務員.............. 2名 西餐廳服務員，日常餐廳準備工作，領位，菜品介紹，會簡單英語，早班5:30-14:30，中班13:00-22:00
  廚工/幫廚................. 1名 廚房幫廚，廚工，為高級廚師打下手，備菜，學徒。勤奮好學， 吃苦耐勞，遵從工作安排。
  技工（水電木油）.......... 1名 45周歲以下，身體健康，有物業維修工作經驗，熟悉電器、空調、給排水、木工、油漆、網絡及其他修繕工作。
  實習生/儲備干部........... 名 在校大三學生，實習部門：前臺、財務、HR、市場部、餐廳、工程
  市場策劃.................. 1名 有較強的文案功底，優秀的英語基礎（或其他語種），良好的活動策劃和組織能力，有設計、攝影、主持能力者優先。
 
 
  蘇州同鑫鴻精密機械有限公司    展位號:S27
  操作工.................... 10名 1.初中及以上學歷，18—35歲;2.操作機臺，輔助技工的一些活等;3不穿無塵服，穿廠服，4.服從領導安排。
試用期1-3個月，表現好可提前轉正，綜合工資3500-4500元；兩班倒，五險一金，節日聚餐 紅包 禮品。每年發放2次獎金 免費體檢 。夜班津貼 高溫津貼 高溫飲料 工齡補貼。包吃包住 （外宿者額外補貼）
  CNC數控車床技工........... 4名 1.學歷年齡不限2.精通發那科或三菱數控系統 會編程 改機。3. 熟練使用測量工具 會磨刀 。4.有汽車領域車削零部件技術經驗優先。5.能吃苦耐勞,服從安排.試用期1-3個月,表現好可提前轉正,綜合工資5000-8000元,五險一金，節日聚餐 紅包 禮品。每年發放2次獎金 免費體檢 。夜班津貼 高溫津貼 高溫飲料 工齡補貼。包吃包住 （外宿者額外補貼）。
  質量部巡檢員.............. 4名 1.年齡在22歲-35歲；2.有CNC精密零件質檢兩年以上工作經驗3.穿廠服；4.能吃苦耐勞，服從安排。試用期1-3月，表現好可提前轉正，綜合工資4500元以上，男的包吃包住，女的包吃,試用期過后外宿有補貼，有穩定加班，5天8小時以外算加班，現長白班，后期會兩班倒，夜班有補貼；節假日有禮品發放，有聚餐、旅游、體檢、一年發兩次獎金等。
  質量部質檢員.............. 4名 1.年齡在22歲-35歲；2.有CNC精密零件質檢兩年以上工作經驗，熟悉汽車零件的加工工藝及生產流程；3.長白班，不穿無塵服，穿廠服；4.能吃苦耐勞，服從安排。試用期1-3月，表現好可提前轉正，綜合工資4500元以上，女的包吃,試用期過后外宿有補貼，有穩定加班，5天8小時以外算加班，節假日有禮品發放，有聚餐，旅游、體檢、一年發兩次獎金等。
 
 
  蘇州天虹商場有限公司    展位號:D12
  商場防損員................ 9名 1 高中或中專同等學歷以上，18-35周歲<br />
2 無紋身及其他不良嗜好<br />
3 身體素質好，反映敏捷，抗壓力強，具備良好的服務意識<br />
4 紀律性強，服從管理，反應敏捷；<br />
<br />
5 公司提供住宿<br />
 
  統收收銀員 .............. 2名 1 高中或中專同等學歷以上，
2 氣質形象佳，具備良好的服務意識<br />
3 能夠快速識別真假鈔，點鈔速度快<br />
4 熟悉收銀機的操作<br />
5 學習能力強，具備優秀的團隊合作精神<br />
<br />
 
  超市收銀員 .............. 5名 1 高中或中專同等學歷以上，
2 能夠快速識別真假鈔，點鈔速度快
3 熟悉收銀機的操作
4 學習能力強，具備優秀的團隊合作精神
 
  超市理貨員 ............... 5名 1 初中以上學歷，
2 能吃苦耐勞，具備良好的服務意識<br />
3 有相關工作經驗者優先考慮<br />
 
  客服專員.................. 4名 1、高中或中專同等學歷以上
2、適應能力強，善于與人溝通，具備優秀的團隊合作精神<br />
3、普通話標準，聲音甜美，具有良好的語言表達及溝通能力；<br />
4、工作積極熱情，有較高的責任感和嚴謹的工作態度<br />
 
 
 
  蘇州天誠家具有限公司    展位號:V05
  物流售后家具安裝.......... 2名 1、高中以上學歷，電子類、物流類相關專業優先；
2、從事倉庫管理崗位至少2年以上；有家具廠倉管經驗、能組裝維修家具優先;
3、具備數據分析能力，熟悉各項辦公軟件；
4、能夠吃苦耐勞，踏實穩重，責任心強；
5、具有良好的溝通表達能力及團隊合作精神。
6、有木工基礎和有家具公司工作經驗的優先錄用。
 
  銷售代表.................. 5名 大專以上學歷，具有優秀銷售人員潛質，有挑戰高薪及高目標的想法，能吃苦耐勞，進取心強，有良好的心理素質，溝通能力良好。
  家居顧問.................. 5名 1、年齡：25周歲到38周歲左右，男女不限，大專及以上學歷；已婚已育優先；<br />
2、品行良好，勤苦耐勞，熱情陽光，優秀的語言表達能力；<br />
3、服從領導工作安排，執行力強，自信，工作認真負責，對事務能積極主動并有團隊合作意識；<br />
4、有民用家具銷售經驗，或至少在店鋪、餐廳或其他服務行業有2到3年的工作經驗。
  店長...................... 1名 崗位要求：
1、大專學歷以上, 男女不限，熟練操作辦公軟件；1年以上相關工作經驗，遇事積極主動，有較強的責任感及良好的溝通能力
2、有店面管理經驗，能獨立處理店內日常事務。待遇從優，薪酬面議
 
 
 
  蘇州泰森房地產經紀有限公司    展位號:C01
  儲備干部.................. 5名 1、立志改變人生，并勇于挑戰。
2、樂于奉獻，愿從基層做起。
3、思維反應快，有獨立人格、思想。
  房產銷售精英.............. 16名 熱愛銷售，不甘平庸，我們期待你的加入！
崗位職責：
1：配合師傅了解樓盤信息并面談客戶；
2：三個月內有專業師傅陪同了解行業知識及相關政策；
3：積累經驗，溝通并促成買賣成交。
 
 
  蘇州泰泉環保科技有限公司    展位號:K08
  循環水工程師.............. 1名 1.能夠完成本職工作，有循環水維護、維修經驗或從事過相關工作
2.熟悉水處理設備的使用，懂得基本的電路、電器維修
3.認真負責，工作態度嚴謹
4.優秀者條件可適當放寬
  水處理運營人員............ 3名 1.工作地點在園區湖西、相城區漕湖產業園
2.年齡40-50周歲，做事認真負責，積極性高
3.服從安排，能適應夜班
4.能主動發現問題，解決問題
5.有水處理、管道安裝、純廢水管理經驗或技能
6.從事過相關工作，有污水處理操作工證書的優先
7.聯系電話：0512-67067761
  水處理實習人員............ 1名 日常工作內容
1.巡視、點檢、開關設備，調整水處理系統運行參數
2.添加藥劑、水質分析
其它
1.能適應夜班，能吃苦耐勞，服從公司安排
2.有環境科學、環境工程、污染治理、化工、給排水專業背景
3.歡迎在校或應屆生來我公司實習,有經驗者學歷可放寬
4.工作地點：園區湖西、相城區漕湖產業園
5.可提供廉租宿舍
  水處理操作工.............. 5名 工作內容：
1.巡視、點檢設備，保證系統正常運行
2.記錄運行數據，添加藥劑，做相關實驗
崗位要求：
1.年齡30-50周歲，工作負責，遵守相關制度、規定，能上夜班
2.出現問題能夠正確處理
3.工作地點：園區湖西、相城區漕湖產業園，可提供廉租宿舍4.有相關工作經驗者優先，我公司歡迎您的加入
 
 
 
  蘇州蘇城萬家房地產經紀有限公司    展位號:B02
  誠聘房地產銷售............ 50名 上班時間：8:30分-12:00分 午休90分鐘 13:30分-18:30分
休息時間：每個星期休息一天，星期一、星期二選休一天
試用時間：試用期為7天，七天后可以自主選擇有無底薪
薪資待遇：
有底薪3000元+提成（例如收取傭金10000元提成1500元）
無底薪50%提成+獎金（例如收取傭金10000元提成5000+）
公司提供免費住宿，本公司直招，全程不收取任何費用
工作內容：
接待上門與網絡客戶，為客戶推薦新房二手房或房屋租賃服務。
無需工作經驗，公司統一培訓輔導，優秀老員工一對一全程陪同傳授經驗，公司數據庫提供房源、客源。新人無需自己開發。
 
 
  蘇州松鶴樓餐飲管理有限公司    展位號:P07
  傳菜員.................... 10名 工作認真、負責，底薪+提成，夏天有高溫費補貼，國假期間上班三倍工資，年終獎發放十三薪；住宿：包吃住。
  服務員.................... 10名 工作認真負責，底薪+提成，夏天有高溫費補貼，國假期間上班三倍工資，年終獎發放十三薪；住宿：包吃住。
  保潔員、洗碗工............ 3名 夏天有高溫費補貼，國假期間上班三倍工資，年終獎發放十三薪；住宿：包吃住。
  迎賓員.................... 2名 要求：性格開朗；薪資;底薪2500元，有提成，綜合工資2800元以上，夏天有高溫費補貼，國假期間上班三倍工資，年終獎發放十三薪；住宿：包吃住。
  廚房打荷員................ 5名 有上進心，做事穩重，有餐廚房工作經驗者優先，包食宿，福利待遇優厚。
  收銀員.................... 2名 男女不限，會基本電腦操作，有餐飲工作經驗者優先考慮，薪資面議。包食宿
 
 
  蘇州四海運通商貿有限公司    展位號:V25
  資料收集員................ 5名 1、無責任底薪3600；獎金（300-2000）+高提成（5%）；
2、福利待遇：滿勤獎金+年終獎金+工齡補貼+帶薪病假+節假日福利+旅游+不定期聚餐；
3、職業發展：網絡客服/銷售——儲備主管——經理——區域總監——公司副總——分公司總經理；
4、按照國家和地方規定，公司為員工辦理社保；
5、每年公司組織全體員工旅游兩次以上；
6、公司根據工作及員工發展需要，定期安排員工免費進行專業技能培訓及考評，以提高員工的工作水平。
工作時間：8：40--18：00 中午一個半小時休息，每天8小時崗位
職責：
1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣；
2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布；
3、通過網絡進行渠道開發和業務拓展；
4、負責老客戶的維護和新客戶的開發；
5、按時完成銷售任務。
任職資格：
1、初中/中專及以上學歷，有無經驗均可，公司帶薪培訓；
2、具有半年以上網絡銷售工作經驗者優先考慮儲備主管；
3、懂簡單的電腦基礎知識；
4、熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件；
5、吃苦耐勞，目標性強，熱愛挑戰，有責任心，具有團隊合作精神；
6、熱情，積極主動，服從上級安排，有上進心，學習新知識的能力強。
  儲備干部.................. 30名 公司分為市場開發、產品研發、自有資金投資管理、商業與貿易、文化傳播等主要業務主體。公司合計員工超千名，我公司只接納能夠吃苦耐勞，有上進心，有毅力，有能力的有志之士！
  渠道招商.................. 20名 任職資格：
1、初中/中專及以上學歷，有無經驗均可，公司帶薪培訓；
2、具有半年以上網絡銷售工作經驗者優先考慮儲備主管；
3、懂簡單的電腦基礎知識；
4、熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件；
5、吃苦耐勞，目標性強，熱愛挑戰，有責任心，具有團隊合作精神；
6、熱情，積極主動，服從上級安排，有上進心，學習新知識的能力強。
 
 
  蘇州水霸王洗浴有限公司    展位號:V14,V10
  吧員...................... 10名 1、年齡18-28歲，身體健康，形象好，身高1.60m以上，責任心強； 2、品行端正，能吃苦耐勞，中專以上文化程度，有一定的電腦操作基礎； 3、朝鮮族優先。
  收銀員.................... 10名 1、中專及以上學歷，年齡18-28歲，形象氣質好；
2、具有良好的溝通能力，責任心強，具有一定的電腦操作基礎；
3、具有酒店前臺收銀工作經驗或具有相應的會計知識優先考慮，朝鮮族優先
  服務員.................... 20名 1.男女不限，有上進心，有工作經驗者優先。
  保潔...................... 10名 崗位職責：
1、負責所分配區域衛生清潔工作；
2、保證按質按量的完成所分配的任務；
3、聽從分配和安排。
 
 
  蘇州市中怡堂文化傳播有限公司    展位號:T22
  文案策劃.................. 3名 1、 負責電視、廣播、網絡相關節目的選題、策劃、文稿的編寫與整理。
2、 專科及以上學歷，擅長文字編寫，思維活躍，有較好的文字處理能力。
3、 醫學、營養、廣播新聞等專業優先，歡迎應屆畢業生及實習生加入。
 
  咨詢專員.................. 5名 崗位職責：
1、客服接聽來電，并耐心為觀眾解疑答惑。
2、客戶相關信息的錄入管理，建立客戶檔案。
崗位要求：
1、高中及以上學歷。
2、口齒清晰。
3、努力、善于溝通。
  客服（純接聽，非銷售）.... 10名 崗位職責：
1、客服接聽來電，并耐心為觀眾解疑答惑。
2、客戶相關信息的錄入管理，建立客戶檔案。
  招聘專員.................. 1名 1.有一年以上招聘經驗者優先。
2.熟悉網絡招聘、校園招聘及現場招聘模式。
3.具有較強的溝通能力和應變能力。
  粵語文案.................. 5名 1、負責電視、廣播、網絡相關節目的選題、策劃、文稿的編寫與整理。
2、專科及以上學歷，擅長文字編寫，思維活躍，有較好的文字處理能力。
3、醫學、營養、廣播新聞等專業優先，歡迎應屆畢業生及實習生加入。
4、會粵語者優先考慮
  粵語客服.................. 10名 1、大專及以上學歷，良好的服務意識，有耐心和責任心，工作積極（條件優異者可適當放寬要求）。
2、會說粵語、口齒清楚、良好的語言表達能力和溝通能力。
3、市場營銷專業及有客服、接待實習經歷者優先，亦歡迎應屆畢業生及實習生加入。
 
 
  蘇州市云房源軟件服務有限公司    展位號:T24
  4000底薪誠聘房產銷售...... 20名 1、 負責公司房源、客戶的開發與維護，并與業主建立良好的業務協作關系；
2、 負責客戶的接待、咨詢、了解客戶需求，提供合適房源，陪同客戶看房，商務談判等工作 ；
3、 業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作。
4000底薪+33%-85%高提成 
 
 
  蘇州市原味之道餐飲管理有限公司蘇州分公司    展位號:G11
  主管，迎賓，男女服務員，傳菜員，韓餐炒菜廚師，刺身壽司師傅 10名 有相關工作經驗。
 
 
  蘇州市湘戀餐飲服務有限公司    展位號:V03
  餐廳服務員................ 10名 1、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感；
2、配合領班工作，服從領班或以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作；
3、品行端正，能吃苦耐勞；
4、包吃包住、有酒水提成、菜品提成
  傳菜員.................... 4名 負責餐廳的傳菜工作；服從領導管理，誠實友好和善。包吃包住
 
 
  蘇州市希力智能科技有限公司    展位號:K06
  銷售...................... 名 1、負責公司產品的銷售與推廣;
2、大專及以上學歷,有相關行業經驗者優先;
3、有進取心,認真負責,有良好的團隊合作能力;
4、表達溝通能力強,有良好的客戶服務意識;
底薪3000加提成，包住宿，五險。
地址：江蘇省蘇州市工業園區星湖街833號榮域花園別墅區29-103
  微信營銷員................ 2名 微信營銷員2名，在辦公室內工作。
1、利用微信尋找客戶資源，公司有方法渠道，按公司操作方法。
2、有一定溝通能力和技巧，工作細心、認真。
底薪3000加提成，包住宿，五險。
  安裝工.................... 2名 愿意吃苦，動手能力強。
認真負責， 有良好的客戶服務意識。
綜合工資5000--8000
 
 
 
  蘇州市乾豐房產經紀有限公司    展位號:Q22
  營銷經理 大客戶經理 豪宅置業顧問 10名 1形象氣質佳，要有良好的溝通能力，善于交際。
2要良好的人格品質和道德素養。
3大專以上學歷，男女不限，有主見，柔中帶剛，有智慧，善解人意
5樂觀、有事業心、喜歡房地產行業；
6.對工作負有責任感，學習力強
7.通過良好的平臺得到充分鍛煉，與高端客戶接觸積累資源
 
  豪宅置業顧問.............. 10名 工作職責：從事雙湖板塊高端項目，高檔別墅大平層公寓等不動產的銷售及租賃業務；有夢想，肯努力有上進心，榮譽感強，對工作認真負責；對公司忠誠、認可，肯用雙手改變自己及家人生活，實現自我價值；負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務; 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業務; 同時從事一手房代理，銷售仁恒海和院觀棠九龍倉綠城等高端樓盤的銷售工作
素質要求：形象氣質佳
1要有良好的溝通能力，善于交際。
2要良好的人格品質和道德素養。
3大專以上學歷，男女不限，有主見，柔中帶剛，有智慧，善解人意
4有較強的溝通能力和親和力
5樂觀、有事業心、喜歡房地產行業；
6.對工作負有責任感，學習力強
7.通過良好的平臺得到充分鍛煉，與高端客戶接觸積累資源
薪金待遇:
1、底薪+高業務提成不封頂（富于激情，有活力，樂于挑戰高薪）
2、公司提供培訓
3、工作時間:早上九點到晚上六點，上六休一
4、試用期轉正后交五險一金
  銷售經理.................. 5名 1、大專以上學歷，3年以上房產銷售管理經驗，熟悉房地產市場；
2、有較強管理能力、溝通協調能力和談判能力；
薪資待遇：面議
  置業顧問.................. 50名 任職資格：
1、20-35歲，高中以學歷。
2、要有良好的溝通能力，善于交際；
3、要有很好的人格品質和道德素養；
4、反應敏捷、具有較強的溝通能力和親和力；
5、樂觀、有事業心、喜歡房地產行業；
6、對工作負有責任感，敢干挑戰高薪。
薪資待遇：（2000-3000）+提成（20%-40%）
  前臺...................... 2名 任職資格：
1、20-35歲，大專以上學歷。
2、要有良好的溝通能力，善于交際；
3、要有很好的人格品質和道德素養；
4、反應敏捷、具有較強的溝通能力和親和力；
5、樂觀、有事業心、喜歡房地產行業；
6、對工作負有責任感，敢挑戰高薪。
 
 
  蘇州市平江區偉燁建材商行    展位號:F18
  文員助理.................. 2名 訂單處理，電話回訪工作，各部門信息協調等工作
  兼職營銷顧問.............. 5名 新區、園區、相城區紅星美凱龍、齊家網建材館招聘銷售精英。
正確的工作態度，
  門店銷售顧問.............. 5名 客戶接待,樹立公司形象;執行展廳各階段銷售目標,訂單跟蹤,客戶信息收集和分類管理
正確的工作態度
  新店儲備店長.............. 2名 相城紅星美凱龍，新區紅星美凱龍店長， 1、你的角色：店鋪的靈魂、產品的橋梁、市場的眼睛
2、你的素質：誠實守信、富有責任心、團隊合作、執行力
3、你的能力：自信、主動性、親和力、危機感、數據分析
4、你的知識：消費者心理學、顧客服務意識、產品知識、店鋪診斷、銷售技巧
5、全權負責店鋪管理，產品的設計方案,核算報價,以及簽單后的各項 處理工作
 
  配送司機.................. 2名 1、良好的服務意識，耐心、細心及堅持不懈的溝通習慣
2、蘇州及周邊地區送卸貨，及時高效的送達客戶端，
3、熟悉蘇州及周邊地區路況，無任何大事故。
4、積極配合上級領導安排的相關工作，
 
 
 
  蘇州市金屋貿易發展有限公司    展位號:S10
  科勒衛浴導購.............. 5名 職位描述
1、每天上班保持良好的儀表儀容。
2、做好展廳陳列樣品的清潔工作。
3、熟悉產品知識，為客戶做好產品介紹及方案報價等服務工作。
4、為客戶提供及時的電話跟蹤服務，與客戶保持聯系，了解客戶裝修進度，作相應的隨訪工作。
5、客戶有成交意向后， 為客戶提供配送及售后的指引服務。
職位要求：
1、大專以上學歷（應屆畢業生也可），形象氣質佳；
2、年齡25歲--35歲；
3、具有高檔品牌專賣店或櫥柜、潔具、家私銷售相關工作經驗一年以上者優先；
4、工作負責，踏實，有責任心，熱愛銷售工作；
5、有一定的電腦軟件操作技能；
  科勒櫥柜導購.............. 5名 職位描述：
1、熟悉櫥柜產品知識、了解品牌歷史，能運用電子設備及工具為客戶做好產品介紹及搭配推薦方案；
2、為客戶提供及時的電話跟蹤服務，與客戶保持聯系，了解客戶裝修進度，作相應的隨訪
3、做好成交客戶的訂貨、送貨、安裝等服務工作；
4、做好客戶后期的跟蹤服務工作，挖掘潛在客戶。
職位要求：
1、有品牌家居專賣店銷售或設計工作經驗一年以上。
2、年齡22歲--38歲，品貌端正。
3、熟練操作電腦系統，工作負責，踏實，有責任心，熱愛銷售工作。
4、善于與客戶溝通、善于學習，具有良好的團隊協作精神
  江蘇區銷售代表............ 2名 職位描述：
1、在指定的區域內，建立及保持與分銷商的緊密合作，完成公司銷售指標。
2、為分銷商提供銷售指引，培訓及協助解決有關銷售或技術上的問題，并對分銷商的銷售活動作出評估。
3、幫助分銷商做好開新店、展廳維護等工作，督促展廳月度及年度計劃的制定和落實
4、幫助分銷商做好售后服務工作，協調解決疑難售后問題，并及時和工廠溝通。
5、做好分銷商采購訂貨工作，處理產品定單，保證銷售產品的及時到貨。
6、出席及參與公司的銷售會議，經銷商會議及各類展覽會，處理有關日常活動支出及投訴的各類文件、報告和表格。
職位要求：
1、大學市場學科或工商管理類學科專科以上學歷
2、至少有兩年以上的相關銷售工作經驗
3、工作負責，踏實，有責任心，熱愛銷售工作，愿意出差
4、良好的電腦軟件的操作技能，會CAD者優先
  售后維修技師.............. 3名 職位要求：
1、 中技以上學歷，年齡28-38歲，
2、 吃苦耐勞，具技工部水電、管道等相關工作經驗2年以上(有賓館飯店工程部工作經驗佳)
3、 熟悉蘇州各住宅小區地形，略懂本地方言，普通話標準流利
4、 了解潔具的安裝及維修保養技術，熟悉水電安裝
5、 有良好的客戶服務意識，具一定的協調溝通能力和良好的表達能力
 
 
  蘇州市華麗美登裝飾裝璜有限公司    展位號:D07
  前臺接待.................. 1名 118~28周歲，五官端正，有較強親和力；
2、有相關工作經驗優先；具備一定的行政管理知識優先；
3、工作細致、認真、有責任心，較強的溝通協調以及語言表達能力；
4、熟悉使用office辦公軟件。
 
 
  蘇州市海韻向陽餐飲有限公司    展位號:V15
  營銷經理/客戶經理......... 1名 形象氣質佳，較強的溝通、協調能力，有兩年以上相關崗位工作經驗，底薪5000，上不封頂，交社保
 
 
  蘇州市東吳物業管理有限公司園區分公司    展位號:P09
  物業管理員................ 10名 1、大專及以上學歷，男士身高170cm以上，女士身高162cm以上；
2、有意愿在服務行業長期發展，有良好的服務意識；
3、有較強的溝通協調能力，語言表達能力，在校擔任學生干部者優先。
 
  人事行政.................. 5名 大專以上學歷，人力資源管理或語言類等相關專業。170cm以上。
認同服務行業，愿意從基層做起，應屆畢業生優先。
  弱電管理員................ 1名 主要負責門禁、監控、車閘等系統的維護和管理。有1年以上弱電維護相關工作經驗
  保安...................... 15名 應聘要求：
1、身高170cm以上，年齡40周歲以下。
2、初中以上學歷，品行良好，無紋身，能吃苦耐勞，積極服從領導安排。
3、退伍軍人及有相關工作經驗者優先
待遇：面議。
  保安...................... 15名 應聘要求：
1、身高170cm以上，年齡40周歲以下。
2、初中以上學歷，品行良好，無紋身，能吃苦耐勞，積極服從領導安排。
3、退伍軍人及有相關工作經驗者優先
待遇：面議。
  高低壓電工................ 10名 高中學歷，須有國家認可的高低壓電工證，能吃苦耐勞，有責任心。兩年以上相關工作經驗。
  客服...................... 5名 1，30歲以下，大專以上學歷，凈身高不低于162cm；
2，形象氣質佳，有酒店或前臺工作經驗者優先考慮；
 
  保潔...................... 5名 具有半年以上工作經驗。年齡40歲—50歲。工資：面議
  項目主管.................. 2名 應聘要求：45周歲以下，具有物業管理相關經驗。
待遇：面議。地址：南施街附近。
 
  工程主管.................. 2名 1、45歲以下，持高/低壓上崗證；
2、有不低于3年的低壓維修，高壓配電房、消防系統等設備房管理工作經驗；
3、有帶維修團隊工作經驗，各方面技術過硬。
 
 
  蘇州市朝陽加油(氣)站管理服務有限公司    展位號:C02
  計量（化驗）工............ 2名 任職要求：
1、年齡：35周歲以下，
2、學歷：大專及以上學歷。
3、掌握一般化學知識。
4、 具有良好的政治素質，遵紀守法，品行端正。
5、 對企業有敬業精神和責任心，工作積極主動，能吃苦耐勞，服從管理。
6、 具有良好團隊合作能力，身體健康能適應崗位工作要求。
  維修儀表工................ 2名 任職要求：
1、年齡：35周歲以下，
2、學歷：大專及以上學歷。
3、2年以上工作經驗，具備自動化儀表、通信網絡等知識，有高壓電工證的優先。
4、 具有良好的政治素質，遵紀守法，品行端正。
5、 對企業有敬業精神和責任心，工作積極主動，能吃苦耐勞，服從管理。
6、 具有良好團隊合作能力，身體健康能適應崗位工作要求。
  后備站長.................. 8名 工作職責：
按公司要求從事加油（氣）站現場經營管理，為顧客提供最規范、優質的服務。
職位要求：
1、年齡20--35周歲，大專及以上學歷；
2、無不良嗜好，身體素質好，能吃苦耐勞；
3、遵紀守法，品行端正，有較強責任心與服務意識；
4、良好的溝通能力與團隊合作能力，實踐能力較強；
5、本地戶籍優先考慮。
您將獲得：
1、標準的業務流程體系培訓。
2、有競爭力的薪資待遇與完善的福利保障，基本薪酬+績效獎金+伙食補貼+休假補貼，繳納五險一金。
3、積極上進、團隊合作、歡樂和諧的工作氛圍。
您將成為：
后備站長—站長--片區經理--直至公司管理職位。
  加油（氣）員.............. 5名 1、年齡20--35周歲，高中及以上學歷；2、身體素質好，能吃苦耐勞；3、遵紀守法，有較強責任心與服務意識。
 
 
  蘇州市貝瑞特企業服務有限公司    展位號:J01
  校企專員.................. 2名 任職要求：
1、大專及以上學歷，實習生和應屆生優先
2、有良好的語言表達能力和溝通談判能力；
3、具有吃苦耐勞的精神；能適應短期出差；
崗位職責：
1、負責學校資源的開發與維護；
2、負責學生的全程安排和管理；
3、負責協調用工企業與學生之間的關系。
 
  項目專員.................. 1名 要求
1、完成項目招聘指標
2、做好人才市場招聘工作
3、做好人員培訓工作
4、做好工傷處理工作
  院校資源開發經理.......... 1名 1、院校招聘團隊的構建及帶領：<br />
2、外圍院校資源渠道按區域有序的開發維護建立；<br />
3、結合公司各區客戶需求，滿足客戶所需匹配院校資源需求；<br />
4、院校資源維護：透過各種方式，抓住有實力學校關鍵人物的心，融洽關系。與公司形成長期合作關系；<br />
 
  銷售經理.................. 1名 要求：
1、5年銷售工作經驗，3年銷售管理經驗
2、有過帶領電銷團隊的工作經驗
3、能做銷售團隊凝聚力培訓工作，并有一定的心得
4、很好的抗壓能力以及語言表達能力
 
  人事助理.................. 1名 要求：
1、熟悉招聘及培訓模塊
2、能根據招聘及培訓需求，制定相應的招聘及培訓計劃
3、做事認真細心，溝通能力較好
會開車
  文員...................... 1名 1、有一定的文員工作經驗
2、做事靈活，有耐心
3、良好的溝通能力，協調能力
4、能接受加班
辦公地點：高新區靈巖街
 
 
  蘇州市寶景汽車銷售服務有限公司    展位號:V17
  結算收銀.................. 名 崗位職責：
1、 收款付款
根據手續齊全的收付憑證，辦理現金收付和銀行結算業務
及時查詢資金到帳情況
2、報表制作
填制資金收入日報表及編制現金盤點表
注：滿一年會有適度調薪

任職要求：
大專以上學歷，財務及相關專業
有工作經驗者優先
公司地址：蘇州工業園區雙圩路145號（靠近時尚舞臺）
  續保專員.................. 名 崗位職責：
？ 續保業務的開發；
？ 續保業務短信提醒及報價短信的發送；
？ 續保車牌號及客戶信息的匹配；
？ 續保客戶的預約及接待工作；
？ 協助辦理車輛年檢工作；
？ 統計各月新續保車輛、出險車輛款項和續保車輛電話回訪情況。
任職要求：
1、有一定的續保工作經驗
2、溝通能力強
3、服從管理
工作地址
蘇州市工業園區雙圩路145號（靠近時尚舞臺）
 
  服務顧問.................. 3名 任職要求：
1、教育程度 專科以上或同等學歷
2、工作經驗 2年機工和2年以上相同職位的工作經驗/BMW廠家相關認證
知識要求 熟悉汽車理論、汽車構造及維修知識，處理投訴的知識
3、能力要求 具有良好的溝通協調技能和談判技巧，抗壓能力
 
 
 
  蘇州生益科技有限公司    展位號:V23
  食堂廚工.................. 3名 身體健康，具有一年以上的工作經驗者優先。
  清潔工.................... 2名 能吃苦耐勞，身體健康，具有企業清潔工作者優先考慮。
  物流倉庫操作工............ 名 身體健康，無紅綠色盲色弱，高中或中專學歷，適應8小時三班制。
包吃住。完成倉庫搬運裝卸工作；完成倉庫范圍的6S工作；完成上級領導交付的其他任務。
 
 
  蘇州尚航財富投資管理有限公司    展位號:T23
  團隊經理.................. 1名 能獨立承受壓力，完成公司賦予的工作任務。有志向和能力挑戰高新。形象談吐佳，溝通能力強，具有高度的工作熱情。
  客戶經理.................. 2名 有強烈的事業心，有良好的溝通能力和和藹的親和力。擁有充分的上進心及良好的團隊合作精神。積極主動的服務好每一位客戶，充分體現職業素養。
  90后培訓生................ 10名 2016年公司擴張，特招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發展平臺，如果你有挑戰高新的欲望，那么歡迎加入我們。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，您的潛力此刻爆發。
  電話客服.................. 10名 1、 口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、 具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
3、 性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
4、 有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
 
  網絡客服.................. 5名 1、 有無經驗均可，有專業導師培訓上崗；
2、 熟悉互聯網絡，熟練使用網絡工具和各種辦公軟件；
3、 有較強的溝通能力，善于發現方式，做好推廣工作。
 
  分析師助理................ 2名 1、 具有良好的語言表達能力和文字組織能力；
2、 對現貨實盤交易有極高興趣,有一定技術分析基礎者優先；
3、 有較強的學習能力,適應能力,領悟能力和探索精神。
 
  IT網絡推廣................ 3名 崗位職責：
1、負責公司網站品牌和產品的網絡推廣；
2、根據公司總體市場戰略及網站特點，確定網站推廣目標和推廣方案；
3、與各部門溝通，細化確認需求，跟蹤和分析搜索引擎優化的效果，并不斷提出改進方案；
4、策劃、執行在線推廣活動，收集推廣反饋數據，不斷改進推廣效果；
5、負責日常合作網站的管理及維護；
6、開發拓展合作的網絡媒體，媒體合作渠道，如傳統媒體、網絡媒體、微博微信、網站聯盟；
7、熟悉所有的網絡推廣手段，精通BBS、社區、blog等新興網絡功能，能夠在各類網站 ， 宣傳推廣公司產品。
任職要求:
1、 計算機信息技術專業，大專以上學歷，
2、 熟悉互聯網行業，一年以上網站推廣經驗，有大型網站工作經驗優先；
3、 良好的溝通協作能力和文案水平；
4、 工作踏實、認真，有韌性和創新能力。
 
  行政前臺.................. 2名 1、大專及以上學歷，一年以上前臺行政工作經驗（優秀畢業生可適當放寬條件）；
2、形象好，氣質佳，身高165以上，普通話標準；
3、熟練使用OFFICE辦公軟件，如word、excel、ppt；
4、具備良好的協調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力。
 
 
  蘇州尚暢泰投資管理有限公司    展位號:V01
  客服專員.................. 10名 招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發展平臺，如果你有挑戰高薪的欲望，那么歡迎加入我們。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，您的潛力此刻爆發。(有無經驗均可,提供崗前帶薪培訓)
  行政前臺.................. 2名 形象氣質佳,有親和力,積極向上有責任心，熟悉辦公軟件使用，能獨立處理好行政事宜，及時完成上級所交代的工作任務。
  儲備干部,部門主管......... 5名 有相關行情從事經驗，能獨立完成公司賦予的工作任務。形象談吐佳，溝通能力強，具有高度的工作熱情。
 
  市場專員.................. 30名 招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發展平臺，如果你有挑戰高薪的欲望，那么歡迎加入我們。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，您的潛力此刻爆發。(有無經驗均可,提供崗前帶薪培訓)
 
 
 
  蘇州三千粉餐飲有限公司    展位號:Q02
  連鎖餐飲儲備干部.......... 5名 1、年齡22-30周歲，男女不限；<br />
2、高中及以上學歷，兩年以上餐飲管理經驗；<br />
3、工作認真負責，熱愛餐飲行業。
 
  洗碗工.................... 5名 1、男女不限，年齡50歲以下；
2、身體健康，無不良嗜好。
薪資2600以上
  服務員.................... 10名 1、年齡18-45周歲，男女不限；<br /><br />
2、身體健康，無不良嗜好；<br /><br />
薪資2800-3000
新店開業，人員儲備，可就近安排！
 
  收銀員.................... 5名 1、年齡18-30周歲；<br /><br />
2、工作細心，認真負責，有收銀工作經驗者優先；<br /><br />
3、無不良嗜好。
薪資2800-3000，另有收銀補貼
  餐飲連鎖店長.............. 5名 1、年齡22-30周歲，男女不限；
2、高中以上學歷，三年以上餐飲管理經驗；
3、工作認真負責，熱愛餐飲行業。
 
 
 
  蘇州瑞語堂教育科技有限公司    展位號:V16
  保潔阿姨.................. 2名 1、上6休一，薪資2500
2、負責校區內各區域清潔衛生
3、一日制學員班，準備早午餐、下午茶、教師消毒清潔、餐具消毒
  招聘專員.................. 1名 一．重賞
1.高薪招聘運營管理中心招聘專員：月薪￥3000-4000。
2.福利：有五險一金、績效獎金、年終獎金、休假獎金、生日節慶禮品、出國旅游、餐飲補貼、專業培訓、員工聯誼活動。
3.帶薪培訓：系統化、正規化的崗前、在職培訓幫助你盡快融入團隊掌握技能，成為瑞思大家庭中合格的一員！
二．崗位職責與任職要求
崗位職責：
1.根據各崗位每月招聘目標制定招聘計劃并采取行動完成招聘任務。
2.每日刷新、維護、更新各招聘網站職位發布信息。
3.對簡歷根據不同崗位分類，根據各崗位要求篩選符合條件的應聘者。
4.對符合條件的應聘者進行中英文電話面試，做出進一步篩選。
5.安排電話面試通過的應聘者參加第二輪面試。
6.每日將電話面試明細表和電話面試進度表反饋給招聘主管。
7.協助招聘主管開拓其他線上（網絡、微信、校園BBS論壇、校園QQ、高校論壇、貼吧），線下（人才市場、校園）招聘渠道。
任職要求：
1.本科及以上學歷，大學英語六級、雅思、托福、專業英語四級、中級口譯成績優秀或口語流利的應聘者優先考慮。該職位歡迎優秀應屆生應聘。
2.有一定的分析和判斷能力，能判斷應聘者是否符合錄用條件，能判斷應聘者英語發音優劣，能用英語跟應聘者簡單溝通。
3.服務、支持、團隊合作意識強，善于溝通，思維縝密，邏輯性強，關注細節。
  TMK邀約專員............... 5名
電話邀約專員（TMK）（朝九晚六，雙休）3000-5000
崗位職責：
1.向潛在家長介紹瑞思課程及最新活動，吸引客戶群并對他們做出活動邀請，邀請客戶到瑞思英語體驗；
2.對預約未到的家長做及時跟蹤及后續安排，并順利完成各項指標；
3.支持市場部其他宣傳活動。
任職要求：
-良好的溝通技巧，講話有條理；有客服或銷售工作經驗者優先
-普通話標準清晰，聲音甜美
-良好的團隊協作能力
-開朗，自信，親和力佳，工作耐心
職位待遇:
-優厚的薪酬、獎金、提成
-員工社會保險，公積金，帶薪年假等福利
-完善的職業培訓
崗位職責：
1.向潛在家長介紹瑞思課程及最新活動，吸引客戶群并對他們做出活動邀請，邀請客戶到瑞思英語體驗；
2.對預約未到的家長做及時跟蹤及后續安排，并順利完成各項指標；
3.支持市場部其他宣傳活動。
任職要求：
-良好的溝通技巧，講話有條理；有客服或銷售工作經驗者優先
-普通話標準清晰，聲音甜美
-良好的團隊協作能力
-開朗，自信，親和力佳，工作耐心
職位待遇:
-優厚的薪酬、獎金、提成
-員工社會保險，公積金，帶薪年假等福利
-完善的職業培訓
 
  網管...................... 1名
誠聘IT網管 3000-4000
崗位職責:
1、負責公司網絡及硬件（包括計算機、路由器等設備）的安裝、維護、管理、故障排除等日常工作，確保公司網絡的正常運作；
2、負責公司辦公設備（打印機、掃描儀、傳真機、復印機、投影儀、監控等設備）的安裝與維護；
3、負責處理各種計算機軟硬件故障；
4、負責公司網站的維護、后臺操作及關網站的SEO、SEM等工作
5、負責總部，分公司設備遠程技術支持。

任職資格:
1、大專以上學歷，計算機相關專業，2年以上的網絡管理、服務器網管工作經驗；
2、熟悉PC機硬件和各種網絡設備的基本維護；對路由器、防火墻能夠熟練操作并具備故障診斷和處理能力；
3、熟悉Windows 系統安裝和維護，以及 Windows平臺下的各種應用系統的使用、管理和維護工作；
4、學習能力強，較好的溝通和協作能力，極強的執行力和溝通能力，具備良好的服務意識，工作認真仔細。
 
  多媒體編輯專員............ 3名 壹．重賞
1.高薪招聘多媒體編輯專員：月薪￥3500-6000。
2.福利：有五險一金、績效獎金、年終獎金、休假獎金、生日節慶禮品、出國旅游、餐飲補貼、專業培訓、員工聯誼活動。？
貳．崗位職責、任職要求、面試準備
崗位職責：
1.負責新區中心（內外）平時的照片拍攝和視頻制作，并轉化成線上H5，微信平臺等帖子。
2.搭配校區課堂及活動制作線上推廣材料。
3.定期對視頻及照片內容做整理、分類及更新。
4.定期維護H5，微信，微博等線上賬號，客戶數據統整的維護及匯報。
5.獨立使用國際多媒體網站，素材網站等，收集國際素材及創意。
5.年度視頻制作計劃的提報、視頻制作費用的管控。
6.獨立完成前期拍攝和后期制作包裝及線上推廣等工作。
7.支援蘇州區域線上多媒體推廣等工作。
任職要求：
1.本科學歷；有類似工作1-2年經驗者為優先考慮。
2.英語能力較好者為優先考慮，能獨立訪問操作國外多媒體網站。
2.熱愛視頻剪輯，熟練掌握合成制作軟件和剪輯軟件，FINAL CUT PRO, ADOBE PREMIERE, EDIUS, COREL VIDEO STUDIO 等視頻編輯軟件。
3. 能熟悉使用照片編輯美化軟件PHOTOSHOP等，熟悉至少一個平面設計軟件者為優先考慮。
4.能獨立完成視頻前期的拍攝工作，熟悉使用單反相機，參數設置，精通人像，兒童攝影者為優先考慮，熟悉基本視頻拍攝技巧，包括畫面定位，角度，相機的移動角度，光線等。
5.熟悉視頻制作流程，視頻編輯和格式轉換，剪輯技巧熟練，符合學校氛圍的剪輯風格和對剪輯的理解，獨立完成影片的后期制作（視頻策劃、腳本、剪輯、包裝、音樂等）。
6.有較強的美術功底、審美和色彩把握能力，對音樂敏感能夠提出在線包裝的設計腳本和創意文案，并進行初步實現。
7. 能獨立熟悉處理大量照片視頻素材，編輯視頻類別：紀錄片，廣告宣傳片，創意短片，微電影等。
8.有較強的文字撰寫、編輯、整合能力、創意能力、敏銳的信息捕捉、分析能力。9.具有良好的團隊精神和大局意識，有較強的溝通、協調、組織能力。
10.愛崗敬業，責任心強，能承受較大強度的工作壓力。
面試準備：
個人簡歷兩份，原創（前期拍攝和后期剪輯）人物紀錄片或宣傳片等3-5分鐘視頻作品一個，原創（單反拍攝）人物為主的照片10張，部分面試過程涉及英語口語。
  英語老師.................. 10名 1.本科及以上學歷，英語或師范英語專業，有愛心、耐心、責任，熱愛少兒/青少年專業英語教育培訓事業，具有較強敬業、團隊合作精神，能吃苦耐勞。
2.專業有專八證書或口譯證書者優先考慮；有雅思、托福成績優先考慮；具有海外留學專科或本科學歷優先考慮，ABC優先考慮。
3.有2-3年少兒英語教學經驗，上課生動活潑、幽默風趣有創新，善于引導孩子，課堂管理等學術能力強；
4.口語流利，發音標準，具有良好的英語聽力水平。
5.個性開朗活潑，有出色的溝通技巧；善于調動兒童學習積極性和吸引兒童注意力，喜歡和孩子在一起，用自己的知識、能力和愛心，去教育感化孩子
6.能熟練使用Word, Excel, and PowerPoint等各種辦公自動化軟件
  課程顧問.................. 5名 任職要求：
1.大專以上學歷，有教育培訓事業課程顧問營銷實務經驗尤佳。
2.有熱情、肯吃苦、正向思維、愿意承受工作壓力挑戰、追求高薪。
3.善解人意、能夠成熟和諧與人溝通并具團隊合作精神。
4.為人正直誠信、有責任心、愛心、樂意關懷學員學習情況、關心家長反饋的寶貴意見。
5.具有英語口語表達能力者優先。
  前臺...................... 2名 招聘行政前臺
1.福利：有五險一金、績效獎金、年終獎金、休假獎金、生日節慶禮品、出國旅游、餐飲補貼、專業培訓、員工聯誼活動。
2．崗位職責與任職要求
崗位職責
1）.負責公司前臺接待及電話接轉；？
2.）收發傳真，復印文檔，收發信件、報刊、報表文件等；？
3).及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系信息；？
4).受理會議室預約，協調會議時間，下發會議通知，布置會議室；？
5).負責訂水、訂報，信件、包裹的安排及與快遞公司的聯系；？
6).負責各級主管交辦出差安排等各項工作；？
7).完成上級交給的其它事務性工作。？
任職資格？
1.文秘、行政管理及相關專業大專以上學歷；？
2.熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動化設備；？
3.工作熱情積極、細致耐心，具有良好的溝通能力、協調能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠；？
4.熟練使用相關辦公軟件。？
5.應屆畢業生優先考慮。
叁.工作時間
周一到周五1:30-20:30；周六、周日8:30-18:30（試用期為兩個月周休一日，轉正后周休二日）
 
 
 
  蘇州仁信物業服務有限公司    展位號:V27
  保安班隊長................ 5名 20-35周歲，身高172CM以上，需兩年以上安保管理工作經驗，吃住公司免費提供，薪資待遇面議。
  男保安、女安檢員、監控員（前臺） 20名 18-42周歲，身高168CM以上；18-35周歲，身高158CM以上，初中以上學歷，身體健康，無不良犯罪記錄，退伍軍人及有工作經驗者優先考慮。吃住公司免費提供，工作地點斜塘、跨塘、唯亭、勝浦等附近。
 
 
  蘇州仁恒知識產權代理有限公司    展位號:S23
  市場專員 ................. 3名 1.一年以上銷售經驗（有強烈意愿從事銷售行業者優先） 2.有市場開發經驗或理工科專業背景優先 3.身體健康，心態樂觀、積極進取，吃苦耐勞。4，有強烈的賺錢欲望。
 
  營銷經理.................. 2名 1.專科以上學歷，有很強的執行力和較強的團隊協調能力，市場洞察力強。
2.一年以上團隊管理經驗，有一定的培訓能力。
3.有自己的職業生涯規劃，能和公司長久發展的優先考慮。
4.有互聯網和教育培訓行業經驗的優先考慮.
5.薪資面議。
  儲備干部 ................. 3名 1.性別不限本科及以上學歷；
2.熟練使用電腦，能承受較強的工作壓力，有責任心和敬業精神，團隊協作能力強； 3.勤奮敬業，吃苦耐勞，熱愛銷售工作；4.充滿激情，勇于接受挑戰，能承受工作壓力，具備團隊合作精神；5.有能力者條件放寬！薪資待遇：底薪+提成+年終獎+帶薪休假+帶薪培訓 6 .應屆畢業生優先考慮
 
 
 
  蘇州青澄酒店管理有限公司    展位號:Q23
  行政酒廊服務員............ 2名 1、年齡：20-35歲，形象良好。
2、具有相關工作經驗者優先考慮。
 
 
  蘇州勤時通貨運有限公司    展位號:V04
  司機...................... 15名 1.A2照或B2照，有貨運資格證3年以上，
2.能吃苦耐勞，能開長途能熬夜； <br /><br /><br />
3.有大型貨車經驗，熟悉蘇州及上海周邊道路。<br /><br /><br />
4.有冷藏貨運經驗優先。<br /><br /><br />
工資：基本工資1760+全勤100+績效900+保底公里數9000*0.165/公里+其他（電話補貼、吃飯住宿補貼等）
另公司包食宿。
公司發放夏季有高溫補貼，季度聚餐，員工旅游、交社保，年度年終獎金
公司地址：蘇州滸關青花路88號
  現場(客戶維護)............ 2名 1.學歷：大專以上。
2.溝通能力及執行能力強。
3.能服從公司任何工作安排。
  駐深圳辦事員.............. 2名 頭腦靈活、執行力強，積極配合公司安排的各項工作任務
薪資3500左右。
 
 
  蘇州品越餐飲管理有限公司    展位號:P17
  銷售助理.................. 4名 中專或高中以上學歷；
2、聲音甜美，有良好的表達、溝通能力及團隊合作精神；
3、勤奮敬業，吃苦耐勞，善于創新和挑戰，富有激情；
4、有面對拒絕保持積極心態的心理素質；
5、主要通過網絡采集客戶信息，無需銷售任何產品，無壓力工作氛圍輕松；7、薪資待遇（3000~5000）：底薪+補貼+獎金+提成。
  信息員（電話專員）........ 5名 聲音甜美，有責任心
  食堂服務員................ 15名 崗位職責：1、熟悉本崗位職責和日常工作情況，
2、了解臺球（網吧）等知識，能夠為顧客提供規范化，標準化服務。
3、樂于學習，積極參加各項培訓，不斷提高服務技能，
任職資格：
1、 年齡18-40歲，身體健康，男女不限，形象氣質佳；
2、熟練掌握本崗位工作流程，具備本崗位所需的專業技術能力；
3、熱愛本職工作、工作勤懇、有責任心
4、具有服務員工作經驗優先，
5、能適應輪班制度 
  急招 廚師............... 5名 1、學歷、專業不限；
2、專業食品設備（廚房），產品更新，廚師專業證件；
3、堅韌、樂觀、積極，喜歡閱讀和健康，抗壓能力強；
 
 
 
  蘇州鵬欣源資產管理有限公司    展位號:J03
  市場部理財經理 ........... 10名 一、任職要求
1、對金融投資感興趣，財經、金融類專業優先；
2、有團隊協作精神，善于挑戰，有責任心，能承受較大的工作壓力；
3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力；
4、具有較強的學習、創新及溝通能力。
5、有過從業經驗者，學歷可放寬。
二、福利待遇
1.公司提供良好的職業發展規劃，全面的專業培訓，使用電腦手機辦公，環境舒適。
2.公司繳納社保。
3.工作時間：周一至周五09：00-17：30（（雙休日休息；享受一切法定假日）。
4.工作突出者公司提供優越的晉升空間，海外旅游及再深造的機會。
5.每月員工聚餐，每年員工旅游！（綜合月收入8000-10000）
  市場部團隊經理 ........... 5名 一、任職要求
1. 大專或以上學歷，營銷、管理、金融等專業優先考慮；
2. 三年以上工作經驗，有銀行、保險、信托及第三方理財產品經驗、1年以上相關行業管理經驗優先考慮；
3. 具備管理者潛質，有責任感，能協助團隊經理提供業務培訓，完成銷售指標
4. 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源；
5. 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力，能在一定的壓力下勝任工作；
6. 強烈的時間觀念和服務意識，靈活熟練的談判技巧；
7. 強有力的自律和自我驅動力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情；
8. 有強烈的創業意識，愿與公司一同成長。
二、福利待遇
1.公司提供良好的職業發展規劃，全面的專業培訓，使用電腦手機辦公，環境舒適。
2.公司繳納社保。
3.工作時間：周一至周五09：00-17：30（（雙休日休息；享受一切法定假日）。
4.工作突出者公司提供優越的晉升空間，海外旅游及再深造的機會。
5.每月員工聚餐，每年員工旅游！（綜合月收入15000+）
  營業部經理 ............... 1名 一、任職要求
1、本科以上學歷，營銷、管理、金融等相關專業；
2、5年以上金融行業經驗，3年以上團隊管理經驗；
3、對金融行業有深刻的理解與認同，具有敏銳的市場洞察力和準確的業務分析能力；
4、熟悉金融業務拓展渠道；
5、優秀的溝通協調能力、商務洽談能力、計劃能力和執行能力；
6、擁有本地人脈和客戶資源的優先；
7、誠實守信、勤奮努力。
二、福利待遇
1.公司提供良好的職業發展規劃，全面的專業培訓，使用電腦手機辦公，環境舒適。
2.公司繳納社保。
3.工作時間：周一至周五09：00-17：30（（雙休日休息；享受一切法定假日）。
4.工作突出者公司提供優越的晉升空間，海外旅游及再深造的機會。
5.每月員工聚餐，每年員工旅游！（綜合月收入20000+）
  量化投資部交易員.......... 5名 任職要求：
1.嚴格執行止贏止損，實現穩定盈利，提高盈利率，1到2年外匯、貴金屬、期貨操盤經驗者優先；
2.把握市場機會，即時交易；
3.能夠嚴格要求自我、不斷督促自己學習金融知識，對金融投資有濃厚的興趣，并致力于在金融行業發展；
4.人品端正，謙虛好學，具有團隊精神，意志堅強，能承受壓力；
5.優秀應屆畢業生亦可。
 
  網銷專員 ................ 10名 一、任職要求
1、能夠熟練掌握網絡聊天工具（QQ 微信 微博等）使用方法；
2、溝通能力強，擅長文字語言交流；
3、責任心強，團隊意識強
4、執行能力強，對領導絕對服從并及時有效完成團隊任務
5、有金融行業網絡銷售經驗優先
6、有客戶資源優先
7、有帶隊經驗優先
8、熱愛網絡銷售，對自己有業績要求優先
9、之前工作業績突出的優先
二、福利待遇
1.公司提供良好的職業發展規劃，全面的專業培訓，使用電腦手機辦公，環境舒適。
2.公司繳納社保。
3.工作時間：周一至周五09：00-17：30（（雙休日休息；享受一切法定假日）。
4.工作突出者公司提供優越的晉升空間，海外旅游及再深造的機會。
5.每月員工聚餐，每年員工旅游！（綜合月收入5000+）
  渠道經理 ................. 2名 一、工作職責
1、 參與公司市場營銷策略的制定，完成本區域市場推廣及招商任務；
2、 制定本區域營銷計劃、分解市場目標；
3、 帶領團隊完成本區域營銷計劃，落實分解市場目標的完成情況；
4、 指導本區域業務人員開展工作，按時完成公司業務目標；
5、 完成區域內業務拓展和客戶反饋信息的處理；
6、 對業務人員進行工作的培訓、指導和評價，協助制定和實施績效改善計劃；
7、 控制所轄區域辦事處費用開支；
二、職位要求
1.性格活躍外向，有較好的溝通能力和談判技巧；
2.勤奮刻苦，良好的職業道德；能夠承擔較大的工作壓力，并且愿意挑戰自己；
3.具備基本金融市場知識，熟悉貴金屬行業優先；
4.有金融行業豐富客戶資源者優先。 （綜合月收入30000+）
 
 
  蘇州盤子女人坊文化傳播有限公司    展位號:Q12
  數碼師.................... 3名 1）熟悉數碼管理中心三大工作標準（粗修標準、精修標準、設計排版標準），并按要求實施工作；
2）熟悉公司的所有主題，模板色板，工作過程中一切按照規定制作；
3）熟悉數碼管理中心工作流程，并嚴格要求執行；
  門店銷售.................. 5名 1）大專及以上學歷，市場營銷專業優先； 2）有影樓或導購經驗優先； 3）五官端正，有親和力； 4）性格開朗，溝通能力強，工作積極主動，有服務意識，負有責任感和團隊精神。
  選樣師/后期銷售........... 3名 1）按標準化流程進行客戶選樣銷售，完成個人當月銷售業績指標。
2）每日與選樣客戶電話確定選樣時間并及時跟蹤。
3）按公司流程及規范，每日執行個人之日常職務。
  化妝助理/攝影助理......... 名 1、輔助化妝師/攝影師日常工作；
2、利用自己的時間學習、練習化妝/攝影技術
3、領導安排的其他工作
 
 
  蘇州歐周金飾珠寶有限公司    展位號:P13
  儲備干部.................. 5名 1.大專及以上學歷，管理相關專業；
2.認真負責，人員穩定，仔細耐心；
3.熟悉生產管理流程，熟悉使用辦公軟件；
4.思維敏捷，邏輯分析能力強，良好的溝通、協調和組織能力；
5.協助上級領導資格體系建設和管理工作；
6.較強的團隊合作精神，執行力強，具備獨立工作能力。
  普工（吳江）.............. 2名 要求：
1.年齡18-30歲，高中以上學歷；
2.認真負責，人員穩定，仔細耐心；
3.能吃苦耐勞，身體素質好，相貌端莊，聽從領導安排。
 
 
  蘇州紐江信息科技有限公司    展位號:F13
  數據文員.................. 5名 職責要求：
1.利用公司資源收集數據，進行整合分析
2.吃苦耐勞，服從上級安排
3.有責任心及團隊意識
4.完成每日指標
公司在甲級寫字樓辦公，提供優美辦公壞境，提供優質資源，無需外出，無紙化辦公。
  平臺推廣員................ 5名 1、學歷不限，對工作有熱情；有激情；有夢想
2、有一定的學習能力；有較強的溝通能力
3、可以沒有工作經驗，但是一定要有追求，看重前景。
（底薪3000+高額提成+業績額度獎金+開單現金獎）
  投資客戶經理.............. 5名 任職資格：1、具有極強的學習、創新及溝通能力2、具有一定的客戶服務經驗3、具有良好的語言表達能力，4、有1年以上的工作經驗，以及從事過保險，銀行證券等金融行業經驗者有限考慮投資客戶經理（急聘）雙休+旅游

 
  網絡銷售.................. 10名 1、大專及以上學歷，銷售類業專，能承受較強的工作壓力
2、有志于長期在銷售方面發展
3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力，思路清楚，性格開朗
4、具有良好的團隊協作精神
5、能吃苦耐勞、原則性強，有上進心
6、熱愛本職工作，學習能力強，有挑戰精神。
7、負責所屬區域內客戶的溝通、協調工作
8、負責所屬區域內市場信息的反饋和產品推廣工作
（五險雙休旅游獎金）
  誠聘有經驗業務團隊主管 ... 2名 崗位要求：1、大專以上學歷，年齡25-30歲之間，性別不限；
2、普通話標準，吐字清晰, 良好的溝通表達能力；
3、性格開朗，能承受較大的工作壓力，工作認真負責；
4、熱愛銷售工作，有電話銷售經驗優先；
5、勇于挑戰高薪，強烈的事業心和上進心。
6、具有極強的學習、創新及溝通能力；
7、具有有一定的客戶服務經驗；
8、從事過證劵、現貨等金融行業經驗者1年半以上者。
薪資待遇：底薪3000+個人提成+團隊提成+團隊獎金+新客戶首單獎金2000-10000元+月累計入金獎500-5000元+年終獎+管理層團隊外出旅游+管理層團隊拓展培訓。
其他待遇：1.上班時間：上午9:30—晚間17：30 雙休
2.尊享國家法定節假日休假(婚假+年假+生育假+年假)
3.公司福利：全員尊享5上班制+生日會+部門聚餐+戶外活動+旅游等4.節日福利：傳統節日慰問禮品+開門紅包+年會紅包大派送大抽獎 注：無證券、現貨交易帶團隊經驗者勿擾！
 
 
 
  蘇州名城佳業不動產經紀有限公司蘇州工業園區九龍坊分公司    展位號:G04
  銷售助理.................. 5名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；<br /><br />
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；<br /><br />
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；<br /><br />
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神； <br /><br />
 
  實習銷售.................. 15名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；<br />
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；<br />
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；<br />
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神； <br />
 
  房產經紀人................ 10名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
5.3000+提成+獎金。
  儲備銷售主管.............. 5名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
5.3000底薪+提成+獎金。
 
 
  蘇州蜜思膚化妝品股份有限公司    展位號:D06
  美妝導購 ................ 10名 崗位要求：
1、性別不限,年齡18～35；
2、有無經驗均可（我們有定期安排培訓）；
3、形象氣質較好，具有一定的溝通能力，親和力強，具有團隊精神；
4、熱愛化妝品行業并認同公司的企業文化，只要你敢想、敢做、肯做、會做，公司愿為你提供廣闊的發展平臺；
5、有相關工作經驗和銷售經驗優先錄取。
晉升渠道；美妝導購—副店長—店長—見習片區經理—片區經理—區域經理
 
  專賣店督導專員............ 2名 1、從事公司品牌的巡店、銷售、培訓及各類促銷活動工作2、維護店家售前、售后工作；維護公司品牌及專柜形象 3、能在規定時間內完成或突破公司既定銷售目標 4、年齡：18~30周歲有親和力，五官端正5、熱愛本行業，有團隊精神，有化妝品銷售經驗者優先錄用6、能適應短期出差下店 7、薪酬3500-6000
  儲備店長 ............... 5名 1.年齡在20-28歲之間，高中以上學歷，性格陽光，具有親和力；2.對化妝品行業抱有濃厚的興趣及熱情，并希望在公司尋求穩定發展的人員；3.我們亦非常歡迎應屆畢業生或可全職實習的在校生4.此崗位需經過公司系統培訓后才能上崗5.提供住宿安排,公司定期會組織旅游,年底有年終獎,每年年底會有一次調薪6.薪酬4000--6000
 
 
  蘇州夢嘉信息技術有限公司    展位號:P25
  網絡運營、節目錄制 ....... 5名 任職要求：
1.年齡18-25歲，相貌端正，氣質佳，身體健康，急智，有親和力，個性：真誠，坦誠，富有人格魅力。有一定的文字功底和語言技巧。學歷不限。
2.善于溝通與交際，能配合上級指派的任務，有良好的團隊合作精神，有無經驗尚可。
 
  演藝圖文編輯.............. 3名 崗位職責：
1、負責公司藝人圖片修飾及顏色校正；
2、微信公眾號的設計與制作；
任職資格：
1、學歷不限，有影樓工作室修圖師經驗優先；
2、能熟練使用PHOTOSHOP等設計工具；
3、較強的溝通、協調能力，思路清晰，反應敏捷；
4、良好的團隊協作能力。
 
  微信編輯.................. 5名 崗位職責:
1.負責微信公眾號運營推廣，根據項目制定的方向發布微信內容；
2.與粉絲做好互動，提高粉絲活躍度，對粉絲的網絡行為作出分析和總結，搜集其他微信的運營情況及最新活動信息；
3.分析和挖掘網友的使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點；
4.深入了解互聯網，尤其是微信特點及資源；
5.負責傳播計劃的執行，能夠與公司其他部門融洽合作，順利推進整體項目進程。
任職要求：
1.對搞笑內涵、化妝、發型、服裝搭配等方面感興趣者優先考慮；
2.具備一定的文字功底，善于揣摩讀者的愛好，找出他們喜歡的熱點內容；
3.有較強的數據分析能力，能夠定期對數據進行有效分析；
4.了解微信平臺，移動互聯網趨，會PS。
要求：一周之內可到崗
 
  視頻編輯.................. 1名 崗位職責：
1.視頻后期編輯和包裝；
2.視頻、音頻剪輯配合，形成完整的富于欣賞的資料片。
任職要求：
1.大專以上學歷，有相關工作者優先，優秀應屆生也歡迎。
2.能熟練使用Flash，premiere，AE，Photoshop等視頻編輯特效制作軟件；
3.具有團隊合作精神，有積極的心態和對工作的熱忱；
4.熱愛互聯網，對新興事物有足夠的興趣。
5.了解微信平臺，移動互聯網趨勢，喜歡新媒體（微博、微信）。
工作時間：09：00-12：00，13：30-17：30
歡迎想要發展自我、突破自我的有志青年才俊加入我們這個蓬勃的大家庭。
 
 
 
  蘇州朗泰機械有限公司    展位號:C05
  電氣工程師................ 1名 1.大專及以上學歷，自動化專業;
2.熟悉編程軟件、伺服、運動控制和人機接口;掌握電路圖設計，了解電控柜制作;
3.熟悉溫度、壓力、液位、變頻器等儀表的選型;
4.能獨立編程，有一定的編程經驗；
5.優秀的領導才能，良好的團隊工作精神,能承受工作壓力;
6.具備英文聽、說、讀、寫能力,計算機操作熟練;
7.能配合出差。
 
  銷售工程師................ 2名 1.大專及以上學歷；市場營銷、食品或機械等相關專業；
2.致力于銷售，堅韌執著，吃苦耐勞，具有突破精神；
3.具有優秀的領導、市場開發及銷售能力，有良好團隊工作精神,能承受工作壓力；
4.有飲料及食品機械行業經驗優先；
5.英文聽、說、讀、寫良好,計算機操作熟練；
6.年齡35歲以下,能配合出差.
 
  裝配工.................... 2名 1.初中及以上學歷;
2.有從事過機械制造、組裝優先.
 
 
 
  蘇州萊眾典藝商貿有限公司    展位號:T27
  誠聘客服專員.............. 10名 無責任底薪3000+提成2% 男女不限 年齡18-35歲 1.有親和力，普通話流利，性格開朗，
勇于挑戰高薪，對自己的生活及工作有明確的規劃；
 
  藝術品銷售................ 5名 無責任底薪2400+10%提成、綜合工資5000-20000元、男女不限、年齡18-35周歲 1、有親和力,形象氣質佳,口齒清楚,標準流利的普通話；
2、具有良好的協調和溝通能力;
3、有強烈的進取意識,有熱情,責任心強,有團隊意識;
 
 
 
  蘇州科耐視智能科技有限公司    展位號:K01
  網絡推廣專員.............. 1名 任職資格：1.工作年限2年左右，優異者可放寬年限要求。
2.具有親和力，踏實做事，學習能力強
3.遵守公司相關規定。
4.可以及時到崗！
 
 
 
  蘇州聚宜科技有限公司    展位號:P08
  （高級）財務專員.......... 1名 1）財務、會計、金融等專業大專以上正規院校畢業
2）3-5年財務工作經驗
3）熟練操作office系列軟件
4）有科技型企業、高新技術企業工作經驗者優先
  生產工程師................ 1名 1)大專以上正規院校畢業，機械制造等相關工科專業
2)具有工業產品的生產管理經驗優先
3)具有設備維修、保養方面的專業知識和相關工作經驗。4)注塑機、擠片機、紡絲機開機經驗
5)能熟練使用辦公室設備和電腦辦公的軟件
  （高級）人事行政.......... 1名 1）人力資源管理等相關專業
2）大專及以上文憑
3）有外企工作經驗者優先
  電子工程師................ 1名 1.正規院校本科以上，電子、通信、測控相關專業
2.有良好的溝通能力和協作能力
3.具有外企電子研發經驗者優先
4.熟悉項目開發流程，能夠解決項目開發過程中的具體課題
5.熟練使用Protel/Candence等layout軟件，熟練運用51/AVR等單片機開發，熟練使用C語言
 
  （高級）資材專員.......... 1名 1）市場營銷或進出口貿易專業優先
2）至少2年主管管理經驗，精通原材料采購渠道及市場行情。
3）有外企工作經驗者、豐富的供應商開發和管理工作經驗者優先。
4）職責：采購管理、供應商管理、倉儲管理、部門管理
 
  紡絲工藝師................ 1名 1）本科以上正規院校畢業，紡絲、高分子材料或化工、化學等專業。
2）動手能力強，愿意自己動手熔融紡絲操作
3）技能優先，擅長高分子材料方面的研發分析
4）職責：紡絲工藝制訂、團隊搭建、Team work
  生產技工.................. 1名 1）正規院校大專（高職）以上高分子材料、機械制造、機電、電氣等相關工科專業畢業。
2）2年以上塑料工程方面的相關工作經驗，熟悉塑料工程方面的機械設備。
3）有外企工作經驗者、持有高低壓電工證者優先。
4）職責：協助工藝工程師準備相關文件、完成產品的中小試和批量生產、跟蹤項目產品的日常生產、安全操作設備、6S。
  品質專員.................. 1名 1）大專以上正規院校畢業，質量管理或相關專業
2）2年以上質量系統管理業務的操作經驗
3）有外企工作經驗者優先
4）職責：產品檢測分析、制定質量檢驗計劃和標準、質量改進、客訴處理、ISO9001質量體系的運行及維護、儀器設備的日常管理、6S
  項目研發專員.............. 2名 1）大專以上正規院校畢業，高分子材料或化工、化學、物理等專業。
2）有外企工作經驗者優先
3）職責：項目的開發和實施、新產品DOE的設定、實施、數據分析、跟蹤、NPI文件、項目量產后的優化改進、實驗室操作安全、相關專利的撰寫
 
  實習生.................... 0名 1)大三、大四在讀生。
2)每周可配合3天以上的工作時間。
3)工作認真細致、有團隊合作精神。
4)熟悉使用辦公軟件(WORD/EXCEL/PPT等)。
5)高分子材料、化工化學、物理、電子工程信息等理工科專業優先。
6）工作表現良好，有留用轉正機會。
 
 
 
  蘇州聚聯商務信息咨詢有限公司    展位號:Q16
  網絡銷售.................. 20名 銷售人員均無需出差、無需打電話
崗位職責：應用網上平臺（QQ、微信）聊天方式，自主開發客戶資源，有強烈的上進心和團隊合作精神，具備一定的抗壓能力。
職位要求：性別不限，中專以上學歷，年齡18-35
薪資：無責任底薪2300+高提成+獎金+餐補、月綜合8000以上（包食宿、不定期的旅游、聚餐等）
 
  銷售團隊經理.............. 5名 職位要求：
1. 金融，國際貿易，市場營銷，經濟等相關專業，大專及以上學歷；
2. 有一年以上的團隊管理經驗，積極上進，能吃苦耐勞；
薪資待遇：底薪+績效考核＝月綜合工資15000-20000元，交五險
福利：免費提供小區房住宿，定期員工活動，團隊旅游
 
  儲備投資師................ 10名 崗位職責：
1. 協助團隊經理完成預定業績目標；
2. 定期回訪客戶，搜集客戶需求，擴展營銷渠道；
薪資待遇：底薪+績效考核＝月綜合工資6000-10000元，交五險
福利：免費提供小區房住宿，定期員工活動，團隊旅游
 
 
 
  蘇州九和汽車服務有限公司    展位號:H08
  銷售顧問.................. 3名 1、中專以上學歷；<br />
2、語言表達能力強，有良好的銷售技巧；<br />
3、對銷售工作有高度的熱情，工作積極主動，富有責任心；<br />
4、具有團隊合作精神，能在壓力下認真工作；<br />
5、品貌端正，形象氣質佳；<br />
6、有駕照和相關銷售經驗者優先
  銷售助理.................. 2名 做事認真嚴謹，
性格外向，善于與人溝通，
會辦公軟件的操作，
做事細心、仔細，有耐心，
  服務顧問.................. 1名 1.大專以上學歷；
2.性格開朗， 形象氣質佳,善于交際；
3.家住園區者優先考慮；
4.較強的語言表達能力和溝通能力；
5.熟悉汽車駕駛，有駕駛執照優先；
 
  機修工.................... 2名 能獨立完成汽車常見故障修理，能讀懂電路圖，汽車相關專業，中專以上學歷，三年以上工作經驗。
 
 
  蘇州競予信息科技有限公司    展位號:Q24
  咨詢顧問.................. 5名 工作職責：
1、為到訪客人提供專業的咨詢，向客人介紹和銷售學校的課程內容；
2、保持與客戶的良好溝通與聯系，做好客戶關系維護和管理工作；
3、積極主動完成公司制定的月銷售指標；
4、與學生建立良好的關系，幫助學生處理學習中遇到的問題，確保學生完成學習目標。
任職要求：
1、大專以上學歷，計算機、營銷專業優先；
2、五官端正、形象氣質佳；
3、個性主動，思路敏捷，溝通能力強，服務意識強；
4、熱衷銷售工作，愿意挑戰高薪，能在壓力環境下有效地完成任務；
  IT工程師.................. 3名 崗位職責
1、企業內網建設和管理；進行網絡架構的規劃、設計、調整、性能優化；
2、網絡環境的管理，配置，排錯，維護；
3、網絡安全，網絡質量及網絡設備的監控，生成網絡質量報表；
4、協助辦公網絡環境的維護，終端設備的維護。
任職資格
1、計算機/通信相關專業，專科以上學歷；
2、掌握各種網絡環境搭建，具備較強的技術基礎；
3、熟悉網絡設備、服務器、小型機的安裝、調試、維護；熟悉計算機網絡和網絡安全的調試；具備網絡故障的分析、判斷、解決能力；
4、可以短期出差；有“網絡工程師”或等同資格認證優先。最好具備CCNP、CCIE專業證書
  網絡實訓生................ 10名 1、大專或以上學歷，IT專業外，機械、電子、自動化、數控機電一體化等專業優先，本科無專業要求；
2、有打算長期從事互聯網工作，最少一年以上者；
3、學習能力強，對互聯網有熱情，對網絡技術有興趣；
4、良好的溝通能力和合作精神、工作主動性強、踏實認真、耐心細致、責任心強。
 
 
  蘇州金通置業有限公司     展位號:V09
  渠道專員.................. 5名 1、參與制定渠道開發、了解客戶需求、為客戶提供專業咨詢服務；
2、尋找并管理渠道合作者，協助市場部開拓市場。
 
  置業顧問.................. 5名 負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。
  銷售...................... 10名 挑戰百萬年薪。
  客服...................... 10名 普通話標準流利。
  文員...................... 4名 熟悉辦公軟件，工作認真負責，形象氣質佳，普通話標準流利。
  人事...................... 1名 了解人事相關工作，形象氣質佳，薪資福利面談。
 
 
  蘇州金點居裝飾工程有限公司    展位號:F08
  美工/平面設計............. 1名 1、審美能力強，熟練使用Photoshop、AI等圖形設計軟件；
2、具有扎實的美術功底，審美能力強，善于色彩搭配，具備新穎的設計創意，良好的視覺表達能力；
3、專業的美術院校畢業優先，有工作經驗的優先，會使用單反拍攝優先；
能獨立完成設計及制作任務，具有良好的團隊合作精神；
  設計師部經理.............. 1名 1、具有裝修裝飾、心理學、市場營銷、企業管理等方面的專業知識；
2、5年以上裝飾行業工作經驗，有一定領導力；
3、技能技巧：具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通協調能力強；
4、工作細致認真，有良好的執行力及職業化素養；
  家裝監理.................. 3名 1、大學專科及以上學歷，建筑、土木、室內裝潢類相關專業；
2、1年以上家裝監理工作經驗；
具有較強的溝通能力和組織協調能力，能夠合理、有效地協調各項相關工作，工作嚴謹、認真、細致，具備一定的計算機操作能力；
  家裝顧問/銷售代表......... 20名 任職資格：
1、18-35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。
  室內設計精英.............. 10名 1、能夠獨立有效的與客戶進行溝通、談單并及時簽單；
2、負責客戶的設計，出圖，負責優秀案例、技術及資源的整理；
3、對裝飾市場以及建材市場較為了解，性格開朗活潑、能夠以積極的態度對待生活與工作
4、善于觀察、分析并且具有高度的團隊精神
  家裝項目經理.............. 3名 1.從事家裝行業3年以上，熟悉裝飾行業相關法規，行業標準，施工及驗收流程；
2.主要職責是工地現場管理，工程質量把控、施工進度把控、工地形象維護，組織帶領施工人員完成合約目標；
3.要有突發事情的處置能力，有責任心做事認真仔細，有服從大眾的胸懷，和客戶之間保持良好關系；
4.管理層必須有自駕。
 
 
  蘇州桔子文化傳媒有限公司    展位號:G05
  銷售助理.................. 5名 1、不安于現狀，敢挑戰自己
2、有恒心，吃苦耐勞
  創意文案.................. 2名 1. 大專以上學歷，廣告/營銷/中文/傳播等相關專業背景
2. 有汽車、奢侈品、快消品行業相關工作經驗者優先
3. 具備優秀的文字功底，邏輯能力強，文筆優美、流暢
4. 對時尚敏感，具有一定的美學功底
5. 優秀的理解能力、應變能力和適應能力以及團隊精神，能承受工作壓力，希望在策劃上有更大程度的發展
 
  實習銷售.................. 10名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
5.薪酬：3000底薪+提成+獎金
  市場專員.................. 5名 1、負責對所屬行業內潛在客戶的開發及現有客戶的維護；
2、充分了解客戶需求，并制定合理的銷售方案；
3、安排談判，并在上級指導下達成簽約；
4、保質保量地完成年度業績指標。
 
  置業顧問.................. 10名 任職資格：1. 20-36周歲，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業；有無同行業經驗均可；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
5.薪酬：3000底薪+提成+獎金
 
 
  蘇州嬌美商貿有限公司    展位號:S19
  美導/區域主管/品牌主管/培訓師 15名 美導：1形象好，氣質佳，語言表達能力強，擅于溝通2.熱愛化妝品行業，熱愛美容行業 3.能適應短途出差，有較強的溝通能力和協調能力 綜合薪資待遇：4000-5500 區域主管： 1.具有化妝品銷售工作經驗，2. 具有團隊精神和組織能力，3.能帶團隊 綜合薪資待遇：6000-7000
品牌主管：1.具有化妝品行業2年以上的工作經驗，2.團隊意識較強，執行力強，能夠組建團隊， 綜合工資：7000-8500
培訓師：1.有化妝品培訓的工作經驗2.熟練操作辦公軟件，獨立完成PPT，3，能夠組織培訓和大型促銷活動 綜合工資：4500-7500 
 
 
  蘇州佳友物業管理有限公司    展位號:P16
  維修...................... 2名 55歲以下，持高壓證或低壓證，有物業行業從業經驗尤佳。
  人事...................... 1名 男女不限，大專及以上相關專業畢業，兩年以上人事事務性工作經驗，做事耐心細致，有招聘、薪資核算經驗者尤佳，服務行業工作經驗者優先考慮。工作地點：昆山花橋
  保安...................... 20名 1、男身高170cm以上，年齡18-45歲； 2、無不良嗜好，身上無明顯疤痕，無前科； 3、工作認真主動，具有責任心，服從管理。不收取服裝費等任何費用。工作地點：東環路或青劍湖區域
  項目經理.................. 1名 大學專科相關專業畢業，25-40歲，五官端正，氣質良好；至少有三年或以上相應職務（行業）工作經驗，良好的溝通協調能力，極強的服務意識，并富有強烈的責任感和創新意識，優秀的團隊協作精神等。工作地點：昆山花橋
 
  物業管理員................ 2名 責任心強，做事踏實，溝通力佳，有相關工作經驗優先
  客服...................... 2名 1、18-30歲，中專以上學歷；2、做事踏實、認真，具備較強的溝通能力和服務意識，工作經驗不限。工作時間：雙休，每天8小時
 
 
  蘇州嘉泰醫療器械有限公司    展位號:F02
  銷售代表.................. 名 崗位職責：
1．負責面向企業單位的人事、工會、后勤等部門介紹推廣公司的體檢和健康管理服務；
2．及時跟蹤并了解客戶需求。
3．負責客戶開發及維護，完成公司下達的銷售任務。
4．做好每月個人銷售相關的報表，負責與客戶對賬。
任職要求：
1．專科及以上學歷；
2．1年以上客戶開發及銷售經驗。
3．具有良好的銷售理念和強烈的客戶意識。
4. 有上進心、事業心，有較強的溝通能力、團隊合作意識，一定的抗壓能力；
（底薪3k+業務提成，五天8小時，周末雙休，五險一金，享受年假待遇）
  市場經理.................. 1名 崗位描述：
1、 負責公司集團品牌的管理、策劃和推廣。
2、 體檢、健康產品的市場推廣、策展、市場活動的方案的策劃創意。
3、 策劃和主導市場活動的執行、分析活動。
4、 媒體資源管理與營銷項目的推廣與新媒體的開發。
5、 定期收集競爭對手信息，了解競爭對手的動態，并整理、分析，形成報告。
6、 收集廣告發布渠道信息，綜合評估，給出投放方案。
7、 負責全面計劃、安排、管理市場部工作
崗位要求：
1、大專以上學歷，具有優秀的文字功底。
2、3年以上文案策劃相關經驗。
3、獨立完成執行項目策劃工作，包括統籌、策劃、活動執行。
4、完成品牌、產品推廣的效果評估，提出改進方案。
5、優秀的策劃、協調、談判和運作能力。
6、條理清晰，具備良好的團隊精神和較強的執行力。
  市場策劃專員.............. 2名 崗位描述：
1、參與品牌形象、市場推廣等各項活動的創意與策劃；
2、市場活動、宣傳推廣方案的執行；
3、跟進各項活動的執行情況，分析活動數據并及時反饋；
4、完成基礎的宣傳品設計并配合銷售、項目部門完成展示相關資料設計；
5、根據部門需要收集整理產品、渠道、行業信息，并整理分析，形成報告；
6、負責微信、微博等自媒體平臺的宣傳方案設計等；
崗位要求：
1.專科（含）以上學歷，有一定美學基礎；
2.1年以上工作經驗；
3.具有良好的理解能力；
4.具有較強的學習意識和個人成長愿望。
5.優秀的文案功底，有較強的創造性思維能力，良好的創意概念及良好的溝通能力。
6.了解市場動態，依據市場變化適時策劃制定活動促銷方案，策劃定期的促銷活動。
7.有一定組織實施經驗，監督、指導落實促銷活動的執行。
8.有成功案例者優先。
 
 
  蘇州火聯投資管理有限公司    展位號:S15
  銷售團隊經理.............. 5名 崗位職責：
1.制定本部門的銷售目標，協助部門成員完成個人目標
2.定期回訪客戶，做到二次銷售
職位要求：
1.有一年以上的團隊管理經驗，大專及以上學歷
2.金融、國際貿易、市場營銷、經濟等相關專業，具有吃苦耐勞的精神
薪資待遇：底薪+績效考核＝月綜合工資1.5w-2w元
3.包食宿+保險+定期聚餐、旅游+員工生日慶祝
  營銷專員.................. 20名 職位要求：
1.對金融行業有濃厚的興趣，表達能力超強，積極進取
2.有較強的語言組織能力及社交能力
3.能適應出差，完成招商等業務洽談
4.包食宿+保險+定期聚餐、旅游+員工生日慶祝

薪資待遇：2800+500+高提成+高獎金
  網絡、微信推廣顧問........ 10名 網絡、微信投資顧問：（10名）（備注：銷售人員均無需出差、無需打電話）崗位職責：應用網上平臺（QQ、微信）聊天方式，自主開發客戶資源，有強烈的上進心和團隊合作精神，具備一定的抗壓能力。
職位要求：性別不限，中專以上學歷，年齡18-35歲
薪資：無責任底薪2500+高提成+獎金+工作餐、月綜合8000以上（包食宿、不定期的旅游、聚餐等）
  網絡、微信投資顧問........ 10名 崗位職責：通過互聯網渠道，開發市場潛在客戶
職位要求：
1.金融、國際貿易、市場營銷、經濟等相關專業，可接受優秀應屆生進行職能培訓
2.有貴金屬、證券、期貨、保險等行業工作經驗或客戶資源者優先
3.精通各種網絡銷售技巧，具有網絡銷售渠道者優先；
4.思維活躍，應變能力強，善于捕捉客戶心理需求，有較強的語言組織、溝通和抗壓能力；
5.熟練操作電腦，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件，打字快
薪資待遇：
無責任底薪2500+高提成+獎金+帶薪培訓+工作餐+住宿+五險+團建+旅游＝月綜合工資8000+
  儲備投資師................ 10名 崗位職責：
1. 協助團隊經理完成預定業績目標
2. 幫助團隊成員實現個人業績增長
3. 定期回訪客戶，搜集客戶需求，拓展營銷渠道
職位要求：
1.金融、國際貿易、市場營銷、經濟等相關專業，可接受優秀應屆生進行職能培訓
2.有貴金屬、證券、期貨、保險等行業工作經驗或客戶資源者優先
3.精通各種網絡銷售技巧，具有網絡銷售渠道者優先
4.思維活躍，應變能力強，善于捕捉客戶心理需求，有較強的語言組織、溝通和抗壓能力
5.熟練操作電腦，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件，打字快
薪資：2500+500+績效考核＝月綜合工資6000-10000元
  證券現貨分析師............ 5名 1、做過現貨帶單分析
2、負責為客戶提供專業的投資理財、證券信息分析研究；
3、負責公司證券業務分析及上市報表管理；
4、負責對證券行業的信息管理系統進行業務系統分析；
5、負責對券商進行業務管理和分析，提出優化管理流程的策略或建議；
6、負責跟蹤宏觀經濟發展動態，尋找證券投資機會；
7、負責對券商提供售前的管理和咨詢；
8、負責公司證券投資的資本運作與管理；
9、配合銷售人員進行市場營銷和客戶培訓。
薪資： 無責任底薪4000+提成
工作時間：朝9晚6，周末雙休，節假日休息，固定部門聚餐等
 
  高薪聘證券分析師.......... 5名 1、負責為客戶提供專業的投資理財、證券信息分析研究；
2、負責公司證券業務分析及上市報表管理；
3、負責對證券行業的信息管理系統進行業務系統分析；
4、負責對券商進行業務管理和分析，提出優化管理流程的策略或建議；
5、負責跟蹤宏觀經濟發展動態，尋找證券投資機會；
6、負責對券商提供售前的管理和咨詢；
7、負責公司證券投資的資本運作與管理；
8、配合銷售人員進行市場營銷和客戶培訓。
 
 
  蘇州環申房產經紀有限公司    展位號:S07
  高薪誠聘業務精英.......... 4名 反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；有責任心，能承受較大的工作壓力；有團隊協作精神，善于挑戰。
 
 
  蘇州華禹房產經紀有限公司    展位號:P18
  業務員.................... 40名 任職要求：口齒伶俐，熱愛銷售崗位，有夢想，有追求者優先。（公司可提供食宿）無責任底薪3000
  電腦操作員................ 20名 男女不限，打字速度良好，熟練使用電腦聊天軟件（公司可提供住宿）底薪3000
  招聘專員.................. 1名 招聘經驗豐富，做五休二，薪資面議
  人事主管.................. 1名 兩年以上人事管理工作經驗，薪資面議，做五休二
  房產客服.................. 10名 普通話標準，男女不限，無責任底薪3000（公司可提供食宿）
 
 
  蘇州弘高房地產投資咨詢有限公司    展位號:H07
  置業顧問.................. 10名 1、具備良好的溝通能力，吃苦耐勞，抗壓能力強
2、對房地產感興趣，有事業心，想挑戰高薪
3、有無經驗均可，帶薪培訓
4、薪資待遇：試用期3000元，無責任底薪+提成（最高45%），提供住宿，餐補，工作服，帶薪培訓，獎金，晉升制度。
工作地點：蘇州市中海租售中心
  行政（店助）.............. 1名 22-30周歲，會基本的辦公軟件操作。做事有條理，執行力強
  中海租售中心業務助理...... 7名 1、有房地產相關經驗者優先，接受優秀應屆畢業生；2、工作細心，責任心強、積極向上、具備較強的溝通表達能力；3、形象好，氣質佳；
 
 
  蘇州和品行房地產投資咨詢有限公司    展位號:S18
  人事專員.................. 1名 崗位職責：
1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2、發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、安排候選人入職，；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領導交辦的其他事情。
任職資格：
1、中專以上學歷，人力資源、；
2、熟練使用辦公軟件；
3、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
因為公司是銷售型公司，所以休息采取調休制，上六休一，非誠勿擾
  儲備主管.................. 1名 1、負責市場調研和需求分析；
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預算；
5、負責銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
7、評估銷售業績，建設銷售團隊。
8.整理案場報表，以及安排日常工作。
條件優越者可適當放寬！！！
  案場接待.................. 6名 1.負責客戶開發、接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務；
2.了解客戶需求，為客戶匹配合適的房源；
3.負責雙邊談判、交涉、斡旋，促成房屋的快速成交；
4.負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作；
5.負責公司房源的開發與積累，并與業主建立良好的業務合作關系
6.配合案場經理整理案場報表，以及日常工作。
任職資格：條件優越者可適當放寬條件！！！
  房地產銷售專員............ 8名 1、 具有強烈的上進心和自信心；
2、 具有強烈的團隊精神和服從意識 ；
3、 具備強烈進取精神,敢于挑戰高薪的欲望；
4、 有銷售經驗者優先考慮
5、 良好的溝通技巧，擅長與人交往，擅長通過電話與人進行溝通。
 
 
 
  蘇州翰爾酒店有限公司    展位號:V06
  物流主管.................. 1名 必須有大型超市倉儲管理經驗。
  服務員.................... 30名 男女不限，有良好的服務意識，有相關工作經驗佳，提供食宿。綜合工資3000元左右。
  傳菜員.................... 20名 服從領導安排
  前臺接待.................. 5名 男女不限，能適應夜班，有良好的服務意識，服從領導安排。綜合工資3000元左右。提供食宿
  財務收銀員................ 10名 有相關工作經驗者優先。屬于財務編制，表現優秀者可晉升為出納、會計。
  倉管員.................... 2名 有相關工作經驗者優先，懂基本的電腦操作。
  Ａ２駕照司機.............. 1名 有相關工作經驗優先，需要配合加班。包吃住。具體面議。
  翰爾平江路店招聘營業員一名 1名 平江路翰爾園招聘營業員，包吃住，上六休一。主要負責茶具工藝品的門店銷售。
 
 
  蘇州哈德控制技術有限公司    展位號:Q18
  銷售...................... 名 工作內容：
1，負責公司解決方案和代理產品的銷售。
2.負責對公司原有客戶和銷售渠道的維護，跟蹤及收單管理。
3，負責拓展新的OEM客戶。
4，完成區域內的銷售目標和任務。
崗位要求；
1，具有施耐德，西門子，伊頓，ABB等低壓電氣自動化產品的銷售經驗者優先錄用。
2，工作能力強，具有較強的溝通能力和學習能力。
3，有很強的團隊合作意識，工作熱情積極。
4，能配合公司的出差安排。
 
 
  蘇州工業園區悅美家居有限公司    展位號:P20
  園區紅星美凱龍高奢家紡品牌寐導購 2名 完成公司下達的銷售目標，負責店面衛生維護，接待客戶，熟悉產品知識，售前、售中、售后跟進等。
任職資格：
1）要有積極陽光的心態，強烈的成功欲望，能不斷的提高和挑戰自己。
2）良好的溝通表達能力，能站在客戶的角度去推薦產品。
3）五官端正、氣質佳。社會閱歷豐富
4）從事過銷售行業的優先考慮
5）良好的文化素養、大專及以上學歷者優先考慮，條件優秀者可放寬
6）做六休一，每天8小時，具體上班根據商場時間定
  新區橫塘紅星美凱龍家居導購 2名 形象氣質佳，溝通能力良好，活潑開朗
  園區紅星美凱龍家居導購.... 3名 形象氣質良好，溝通能力佳
  市場主管.................. 3名 1.根據品牌發展戰略，制定出市場開發計劃
2.負責品牌（新美式實木家具）的市場推廣及品牌市場運作工作
3.分析市場信息資料，發掘潛在客戶，引流至門店促成成交
4.負責市場部的月度，年度銷售業績達成
5.負責市場專員的選，育，用，留以及工作的監督指導
職位要求：
1.有家居行業外圍市場工作經驗
2.對蘇州樓盤熟悉
  市場專員.................. 3名 1.熟悉蘇州市場，具有豐富的信息資源
2.能夠積極開發終端客戶，并維護好客戶關系
3.熟知產品知識，與店面能很好的配合
4.主動性好，抗壓能力強
5.有一定的市場銷售工作經驗
6.善于溝通交流，膽大心細，積極主動
  網絡營銷策劃.............. 1名 1.負責線上網絡營銷（如網絡，QQ群，微信群，論壇等）
2.負責線上網絡客戶的跟進與維護
3.負責線上客戶導流至線下轉化
4.負責組織線上線下團購活動
任職資格：
1.大專以上學歷，專業不限
2.具有一年以上網絡活動營銷與策劃經驗
 
 
  蘇州工業園區盈紡紡織品有限公司    展位號:V13
  外貿助理.................. 2名 英語六級或專四以上，紡織或外語或國貿專業畢業，熟練電腦操作!
有良好的溝通能力，工作細致認真，責任感強
 
  外貿業務員................ 1名 1- 英語或國貿專業畢業。
2- 能熟練地使用office辦公軟件.
3- 有良好的溝通能力，工作細致認真，責任感強， 有理想。
 
 
  蘇州工業園區銀瑞資產管理有限公司獨墅湖世尊酒店    展位號:S31
  值班經理/夜班經理......... 2名 形象大方，氣質佳；流利的英語聽、說、寫能力
熟悉酒店各部門的工作流程和緊急事件的應急預案
具備良好的溝通及協調能力，能適應倒班工作
  總機接線員................ 2名 普通話標準，有一定的英語溝通能力，聲音甜美，語調清晰親切
服務主動熱情，熱愛本崗位的工作，能適應三班工作時間
  前臺接待.................. 2名 形象大方，氣質佳；女性160cm，男性175cm；有一定的英語交流能力，能適應倒班工作；良好的溝通協調能力；一年以上星級酒店相關工作經驗；有opera系統操作經驗優先。
  應收文員.................. 1名 財務類相關專業，有會計上崗證
細心、耐心，有責任心
良好的團隊合作精神和溝通能力
  中/西餐服務員............. 4名 有相關酒店餐飲服務工作經驗
形象良好、性格外向；頭腦靈活，積極主動
良好的溝通能力，熱衷于服務行業，頭腦靈活
 
 
 
  蘇州工業園區翔天粥鋪    展位號:J02
  店員...................... 6名 工作地點：婁葑店，星墅灣店，鳳凰書城店
根據下單配單打包，接待客人，處理日常店內各類雜事雜務。
業績考核，綜合工資3000-5000
  收銀員.................... 6名 工作地點：婁葑店，星墅灣店，鳳凰書城店
收銀下單，接待客人，出單核對，配單輔助，日常店內各類雜事雜務輔助。
業績考核，綜合工資3200-5000
  店長助理.................. 3名 工作地點：婁葑店，星墅灣店，鳳凰書城店
對日常運營及經營業績負責，儲備店長定位
熟悉店里的管理流程及行為規范
管理團隊，接待客人，成本控制及備料備貨
業績考核，綜合工資4000-6000
 
 
 
  蘇州工業園區唯佳房產經紀有限公司    展位號:F01
  房產經紀人................ 20名 1.中專以上學歷，男女不限，年齡20歲-40歲；
2.形象良好，品貌端正，性格外向，善于溝通；
3.勤懇踏實，能夠吃苦耐勞，要有很強的責任心；
4.要有團隊工作精神，愛自己的工作；
5.要有一定的抗壓能力，喜歡挑戰自我，向往高新；
  儲備店長.................. 5名 1、擁有三年以上房地產經紀公司銷售工作經驗，具有一定談判能力
2、熟悉房產租賃和買賣的各個流程，能夠完成合同的簽署工作
3、有激情并有監督、激勵、團結、領導下屬完成任務的能力
4、具有良好的執行力和創造力，有一定的團隊管理思路，擁有自己團隊者優先錄用
5、誠實守信，工作勤奮，具有良好的團隊精神
6、性格外向，喜歡與人打交道，有良好的陳述、溝通技巧
7、具有高度的工作熱情和較強的觀察能力及應變能力
  置業顧問.................. 10名 1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產咨詢服務
2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務
3、負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系
4、性格外向，熱衷與人打交道，良好的語言表達能力和溝通能力
5、吃苦耐勞的精神和獨立分析思考及處理問題的能力
6、誠實守信，踏實認真，能適應高壓力的工作環境
 
 
  蘇州工業園區天域花園酒店有限公司    展位號:P11
  服務員/夜宵服務員......... 名 1. 年齡18-30歲，身體健康，女性身高1、60m以上、男性身高1、70以上；
2. 品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度；
 
  大堂吧/水果吧吧員......... 名 1. 年齡18-30歲，身體健康，女性身高1、60m以上、男性身高1、70以上；
2. 品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。
  前臺/迎賓................. 名 1. 餐飲前臺或者客房前臺；
2. 女身高162CM以上，男身高172CM以上；
  司機...................... 1名 1. 會說蘇州話，B照以上，50周歲以下，容貌端正；
2. 吃苦耐勞，服從安排，無重大事故。
  打荷...................... 名 1. 18—25歲，五官端正，普通話流利，男1.70米，女1.60米；
  傳菜員/夜宵傳菜員......... 名 1. 18—25歲，五官端正，普通話流利，男1.70米，女1.60米；
  保潔員（客房/餐飲）....... 名 1. 男女不限，身體健康，年齡40-55歲；
  萬能工.................... 名 1. 持證上崗，熟悉酒店工程維修。
  美工...................... 1名 1. 本科畢業，吃苦耐勞，熟練PS、AI、CDR等專業軟件，應屆畢業生亦可。
  安保...................... 名 1. 18—35周歲，身高175CM以上，身體健康，容貌端正，退伍軍人優先錄用。
 
 
  蘇州工業園區蘇容電氣有限公司    展位號:Q08
  銷售助理（商務報價）...... 2名 電氣商務類專業，有一年以上商務報價經驗。
  銷售員.................... 6名 1、大專含以上學歷，2、具有熟悉高低壓電氣成套產品相關知識及有相關銷售經驗者優先；
3、具有良好的口頭表達能力、溝通協調和人際關系處理能力，具備良好的職業操守；
4、為人正直、誠信、敬業，有良好的團隊合作意識，工作態度積極樂觀；
5、服從上級領導安排，按照公司規章制度執行各項工作；
 
  組裝接線工................ 3名 能看懂簡單的組裝及接線圖紙
  測試員.................... 1名 機電一體化專業的應屆畢業生優先
  廚師...................... 1名 負責公司員工伙食，菜式要有新意，菜品衛生。
 
 
  蘇州工業園區絲秀之緣養發館    展位號:G01
  養發護理師無經驗帶薪培訓.. 名 養發護理師：月薪：預計3000-6000元不等＝（底薪）+服務提成+銷售提成+團隊提成+獎金+工齡津貼（包吃包住），提成上不封頂。
要求：
1. 性別不限，18-40歲，勤奮好學，有無經驗均可，提供帶薪培訓
2. 溝通理解能力強、有服務意識；
3. 具有親和力和團隊精神，有上進心。
4. 只要你相信自己的能力，公司提供不間斷的培訓，良好的晉升平臺，舒適幽雅的工作環境，有美容美發工作經驗者優先。
崗位職責：
1、為顧客提供養發，頭皮理療服務；
2、聽從店長安排；
3、保持工作環境的干凈整潔；
4、學習產品知識和專業技術，不斷提高自身職業素質和技能；
 
 
  蘇州工業園區順豐速運有限公司    展位號:H04
  運作員.................... 150名 1、負責從事運輸帶上貨物的分揀、裝卸等搬運類工作；負責中轉場內快件管理及衛生工作
2、初中以上學歷
3、包住宿，試用期3400元，轉正后4000-4500元
 
  收派員.................... 15名 （1）年齡：40以內 學歷：高中及以上；
（2）身體強健，能夠吃苦耐勞；
（3）機靈開朗，喜歡與人溝通交流，有相關經驗者優先考慮；
（4）服務意識好，入職后公司可根據具體情況提供交通工具（電瓶車）；
  倉管員.................... 5名 高中及以上學歷，大專生優先，具備一定的電腦應用知識，有良好的職業道德操守，強烈的責任心，具有團隊合作意識，服從管理，工作認真負責，能夠吃苦耐勞，有進取心，服從工作地點的安排。
  客服代表.................. 20名 負責接聽熱線電話，受理客戶訂單，處理及解決客戶投訴或咨詢、查詢；負責對客戶基礎信息及時更新和維護，確保客戶資料的準確性。
(1)中專及以上學歷
(2)普通話標準，音色佳，熟悉客戶服務溝通技巧
(3)電腦操作熟練，打字速度快（不低于60字/分鐘）；
(4)調休制，月休8天。<工作地點:蘇州工業園區星港街283號中園大廈
  小時工.................... 20名 1、主要負責裝車、卸車；
2、每天工作4小時-8小時；
3、工作地點根據網點需求安排
 
  同城配送員................ 5名 負責麥當勞、肯德基外賣配送工作，主要包括接單、取餐、與配餐員核餐、裝箱、送餐、與客戶核餐、提醒客戶確認。
計提9元/單，保底4500元/月。
  司機...................... 17名 溝通及表達能力強，抗壓能力強，工作責任心強（駕照要求B2以上，具備道路運輸從業資格證），實際駕齡3年以上，熟悉蘇州及周邊城市道路，40歲以下。（需操作冷機）
  分揀員.................... 3名 通及表達能力強，抗壓能力強，工作責任心強（有叉車證者優先錄用）
1、負責對快件的分揀；
2、負責對到達本操作環節的快件進行巴槍掃描；
3、負責對中轉場的數據及信息上報、反饋工作；
4、作好滯留快件的登記、上報、跟蹤、處理工作；
5、負責對到達和發出的快件進行裝卸、碼放、搬運；
6、做好異常快件信息跟蹤反饋，現場6S 操作；
 
 
  蘇州工業園區商旅陽澄半島酒店有限公司    展位號:S30
  客房中心文員.............. 1名 男女不限，中專及以上文化程度，19至30歲，熟悉電腦office軟件的操作，有星級酒店工作經驗優先。
  餐飲服務員................ 1名 中專以上文化，18至35歲之間，有責任心、服務意識強。
  樓層服務員................ 1名 初中以上學歷，年齡18至45歲，有酒店樓層服務經驗者優先考慮。
  綜合維修工 電工......... 2名 50周歲以下，具備低壓證，從事過酒店行業者優先。
  工程領班.................. 1名 1年以上酒店工作經驗，有高壓證，年齡在20歲~50歲之間。
  康樂服務員................ 2名 年齡18-35周歲，有相關工作經驗者優先錄用。
  IT員...................... 1名 大專以上文化，熟知酒店燈管、音響系統、點歌系統、電腦管理系統、電視系統、門禁系統、電話系統及布線等。
  客房主管.................. 1名 1、具有良好的職業道德和強烈的責任心、事業心，遵紀守法，廉潔奉公，堅持原則。
2、具有較強的判斷能力以及分析問題和解決問題的能力。
3、熟練客房部事務，客房部各個工作流程。
4、身體健康，能勝任本職工作。
 
 
 
  蘇州工業園區綠舟餐廳    展位號:Q04
  收銀員.................... 2名 勤奮努力，愿意學習新的東西，綜合工資：3200~4000.
  兼職包水餃................ 4名 工資14~16元/小時，有穩定的工作時間，時間不限
  包水餃技術工.............. 6名 薪資標準:薪資3200~5500元/月，考核期1個月
崗位要求:性別不限，會包水餃優先
  兼職服務員................ 3名 薪資標準:13~15元/小時,崗位要求:能吃苦耐勞
  副燒...................... 5名 有餐飲烹飪經驗
薪資3500~4000元/月
 
 
  蘇州工業園區鄰里中心發展有限公司    展位號:P03
  空調工（專業技工）........ 2名 1.45周歲以下，高中以上學歷；
2.有大型水冷空調維護經歷，并持有空調證，低壓電工證；
3.兩年以上本職崗位工作經歷；
4.工作認真負責，身體健康，無不良嗜好，吃苦耐勞；
5.完成上級交辦的其他工作。
 
  電工（專業技工）.......... 2名 1. 45周歲以下，高中以上學歷；
2.具有高壓或低壓電工證；
3.從事高壓值班工作一年以上相關經驗，技術能力強。熟練地掌握項目內電氣設備、消防設備等的工作原理及實際操作與日常維修技能；
4. 工作認真負責，身體健康，無不良嗜好，吃苦耐勞；
5.完成上級交辦的其他工作。
 
 
 
  蘇州工業園區朗庭餐飲娛樂會所    展位號:C09
  傳送生.................... 2名 做事麻利、能吃苦耐勞；工作踏實，身體健康；有餐飲行業相關工作經驗者優先
上班時間：17:00—01:30
薪資：底薪2700元/月+獎金
包食宿
 
  KTV網管兼音控............. 1名 負責公司日常網絡維護及系統更新，1-2年相關經驗，認真負責，適應上夜班。提供食宿。
  收銀員 .................. 1名 崗位職責：
1、遵守各項財務制度和操作程序；
2、按規定為離店客人辦理離店手續，確保客人在離店之前辦好所有帳目的手續；
3、催收已退未結的賬目，將未結帳目報告給大堂副理；
4、處理好退款，付款及帳戶轉移；
5、負責為客人兌換外幣，提供貴重物品寄存保險箱；
6、確保前臺的所有程序都按照公司的帳目標準；
7、調查任何可能出現在夜間審核基礎上的帳戶差異；
8、保持記錄所有房間的最新帳目；
任職資格：
1、高中以上學歷，年齡在XX年以上， 形象氣質好；
2、非本地人員需提借本市戶口人擔保;
3、具有酒店前臺收銀工作經驗，具有相應的會計知識。
工作時間：17：00-01;30
薪資待遇：2700包食宿
 
 
  蘇州工業園區藍鼎餐飲管理股份有限公司    展位號:L02
  食堂廚師.................. 3名 50周歲以下，身體健康，有大型食堂或有員工餐廳工作經驗3年以上，能獨立完成員工餐制作，服從安排，綜合工資5000-6000.
  廚房幫工.................. 3名 年齡30-53歲，身體健康，手腳麻利，負責廚房洗碗、洗菜、切菜、打飯工作，服從安排，綜合工資2800-3200.
  日料店收銀員 ............. 1名 1.負責日式料理店收銀工作，以及每日營業日報等相關報表的完成；2.為人誠實，勤勞，包吃住,無經驗可培訓；3.一天8小時，一周休息一天半，包吃住。
 
  日料店服務員.............. 5名 1.18周歲以上，2.良好的職業面貌與禮儀;3.良好的服務意識；4.包吃包住；5.一天8小時，一周休息一天半。
 
  日料店傳菜員.............. 2名 1.負責餐廳的傳菜工作；2.完全了解菜品及價格，以便隨時為客人服務；3.服從管理安排。4.18—32歲，男女不限；5.身體健康，反應靈敏，速度快；6.一天8小時，一周休息一天半
 
  日料廚師.................. 2名 1.18周歲以上；2.一年以上日式料理經驗，會一品，刺身，烤臺等日本料理；3. 工作認真負責，為人誠實；4.包食宿；5.一天8小時，一周休息一天半。
 
  日料學徒.................. 3名 1.18周歲以上，初中以上學歷；
2.負責協助日料廚房的各種準備工作，學習日料的制作；
3.包吃住，一天8小時，一周休息一天半
 
 
  蘇州工業園區金月金屬制品有限公司    展位號:S24
  服務員.................... 5名 1、按照安排認真做好桌椅、餐廳衛生，餐廳鋪臺，準備好各種用品；
2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到；
3、運用禮貌語言，為客人提供最佳服務；
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色；
5、配合領班工作，服從領班或以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作
  甜品師.................... 2名 1、工作經驗豐富，熟悉面包，蛋糕的制作流程，能單獨完成工作；
2、按所定食譜精心加工、制作西點食品；
3、有過甜品臺制作經驗者優先。
4、從事相關工作經驗3年以上，有能力開發新產品
5、會法式西點優先。
  巡檢員.................... 1名 機械專業，中專以上學歷，有檢驗工作經驗，會使用量具，適應三班倒工作。
公司提供住宿（每四人一間，帶空調，內衛，熱水器），每月收取住宿費50元，水電費自理。
公司自有食堂，每工作天補貼伙食費五元（夠一餐使用）。
 
  統計員.................... 3名 男女不限，專業不限，能適應生產現場，能適應三班倒工作，有一定的相關工作經驗。
  模具工.................... 2名 機械類專業，有車、磨、銑基礎，有級進模具維修經驗優先。，
   液壓工................... 10名 男女不限，初中以上學歷，年齡20-45歲，能上三班，計件工資，每天工作八小時，每周六天，加班自愿申請，試用期工資：2500元+餐貼+中夜班補貼，試用期后月綜合工資3000-5000元，。<br /><br /><br />
 
  沖床工.................... 10名 中專以上學歷，年齡20-45歲，三班計件制，每天工作八小時，每周工作六天，加班需申請，月綜合工資4000-5000元。試用期一個月，試用期工資2500+餐貼+中夜班補貼。<br /><br /><br />
 
  檢驗...................... 2名 男女不限，中專以上學歷，機械或機電一體化專業，能上三班，有二年以上機械廠檢驗工作經驗。
  機修工.................... 2名 公司為沖壓廠，因此有沖壓機床和行吊、空壓機，具豐富維修的優先考慮，有機械工廠維修經驗的修理工亦可，工資面議。<br />
 
  董事長助理................ 1名 1、相貌端正，儀態大方，年齡22歲以上，金融、財會專業大專或以上學歷，
2、具有一定的組織管理能力，出色的書面寫作能力，熟練運用辦公軟件；
3、誠實守信，吃苦耐勞，能經常出差；
 
 
 
  蘇州工業園區金雞湖大酒店有限公司陽澄湖瀾廷度假酒店    展位號:Q07
  水療護理師................ 2名 null
  保安員.................... 3名 年齡不超過30歲，退伍軍人優先考慮
 
  客房服務員................ 6名 男女不限，有相關經驗者優先考慮
   銷售經理................. 1名 1、長三角地區2年四星以上酒店本崗位從業經驗2、能充分了解和掌握市場信息，進行市場分析和預測，了解和掌握同行的業務狀況，收集業務信息進行經濟決策3、組織事實酒店的業務拓展并結合酒店實際情況不定期推出各項優惠、促銷活動4、有團隊領導能力，帶領團隊共同完成下達任務5、有固定客源和良好社會關系者優先
  洗衣房資深服務員.......... 2名 有酒店相關工作經驗者有限考慮
  公共區域保潔員............ 3名 男女不限，有相關工作經驗者有限考慮
  各餐廳服務員.............. 10名 1、男身高170cm以上，女身高160cm以上。
2、五官端正，熱情，積極性高。
3、有團隊合作精神。
4、熱愛酒店事業。
 
 
  蘇州工業園區建屋樂齡公寓管理有限公司    展位號:Q05
  保安員.................... 1名 1. 年齡25-45歲，身高175cm—185cm；
2. 二年以上酒店或物業保安工作經驗；
3. 有退伍軍人、蘇州本地人優先
4. 輪班制，上四休二，12H，超出法定工時按1.5倍結算加班費。
 
  護士...................... 1名 1. 男女不限，年齡20-40歲，具有護士從業資格證
2. 熱愛服務性行業，具有良好的服務意識，做事認真負責有愛心
3. 懂得養生、保健方面的知識者優先。
4. 輪班制，上二休二，12H，愿意上夜班。
 
  保潔員.................... 1名 1. 男女不限，年齡28-45歲，能吃苦耐勞
2. 熟悉各種清潔劑及清潔機械的使用和操作知識的優先； 做事認真負責。
3. 主要以中班為主，上五休二，8H
 
  前臺接待 ................. 1名 1.年齡24-32歲，形象佳<br />
2.二年以上酒店前臺相關工作經驗，蘇州本地人優先<br />
3.輪班制，上二休二，12H <br />
 
  洗碗工.................... 1名 男女不限，年齡45歲以下，能吃苦耐勞，工作認真負責，有相關經驗者可適當放寬。會使用洗碗機。
 
 
  蘇州工業園區華焊科技有限公司    展位號:Q10
  售后工程師................ 3名 1、大專以上學歷，焊接及機械、電氣相關專業畢業.<br />
2、具有一定的動手能力, 能對產品進行維修.<br />
3、紀律性強，有溝通技巧，能吃苦耐勞，態度積極.<br />
4、能適應出差<br />
5、有自動化設備售后服務經驗者為佳.
  裝配鉗工.................. 2名 1、年齡25-40周歲；
2、中專以上學歷，機械裝備等相關專業；
3、能看懂機械裝配圖紙，熟練掌握鉗工工具及儀器；
4、有工作經驗者優先；
  油漆工.................... 1名 能夠獨立完成設備滿批膩子和錘紋漆涂裝能服從調班及加班安排有工作經驗者優先
  機械設計工程師............ 3名 1、 本科以上學歷，機械類專業背景
2、 熟練掌握solidworks軟件
3、 2年以上相關工作經驗，有非標產品設計工作經驗
4、 積極主動，有責任心，有良好的溝通技巧
 
 
  蘇州工業園區恒孚首飾唯亭金陵路加盟店    展位號:D11
  珠寶顧問.................. 10名 1、珠寶首飾導購：18-40歲，形象氣質佳，性格活潑開朗；在相似行業做過，團隊合作能力強，有很強責任心和歸屬感，蘇州本地人或常駐蘇州者、會說蘇州話優先。
崗位職責：為顧客提供珠寶首飾專業知識介紹,顧客疑問解答,珠寶首飾銷售,售后服務,分店日常運作及形象維護,公司品牌形象維護。
以上崗位一經錄用，簽訂勞動合同，繳納五險一金。
  大堂助理.................. 5名 1、年齡：25-40歲左右；
2、有責任心，能吃苦耐勞；
3、有親和力，會說蘇州話；
4、有相似行業工作經驗，有團隊合作精神；
5、蘇州人或常駐蘇州者優先。
 
  保安...................... 5名 1、蘇州本地人或者常駐蘇州者優先；
2、有保安工作經驗或退伍軍人優先；
  大堂經理.................. 5名 1.帶領員工完成公司下達的銷售指標； 2.維護店堂秩序，確保店堂的正常運營；
3.協助店總處理門店運作；
4.協助店總每月制定促銷計劃；
 
  督導經理.................. 2名 3年以上高端零售、服務行業、品牌連鎖管理經驗和專業經驗
負責所有門店運營情況的督查，配備專車
男女不限，大專以上學歷
  督導專員.................. 5名 3年以上高端零售、服務行業、品牌連鎖管理經驗和專業經驗
負責協助區域經理進行區域各門店的日常運營管理
男女不限
  區域經理.................. 2名 3年以上高端零售、服務行業、品牌連鎖管理經驗和專業經驗
負責所有門店運營情況的督查，配備專車
男女不限，大專以上學歷
 
 
  蘇州工業園區高登威科技有限公司    展位號:F19
  機電裝配工（機械裝配）.... 5名 1、根據工程師圖紙，進行自動化設備的裝配及調試工作。
2、兩年以上非標設備裝配經驗。
3、能熟練閱讀裝配圖紙，并完成自動化設備的裝配及調試工作。
4、能配合公司加班和出差，做事認真負責。
5、有調試設備經驗者優先。
  電氣工程師................ 2名 1、大專以上學歷，電氣工程自動化專業。
2、三年以上非標自動化行業的電氣控制工作經驗，能獨立完成復雜設備的電氣設計及調試。
3、 能夠用PLC 的程序進行多軸馬達控制。
4、能夠熟練使用兩種以上品牌HMI。
5、 熟練使用西門子1200 、S7-300PLC和三菱PLC，會PC者為佳。 
  銷售工程師................ 2名 1、 大專以上學歷；
2、應屆畢業生，1~2年相關的銷售工作經驗，有自動化設備的工作背景優先；
3、具備優異的業務開發能力，和敏銳的業務洞察力；
4、 英語聽說讀寫流利；
5、 優秀的表達能力和溝通能力；
6、 具備良好的服務意識和組織協調能力；
 
 
 
  蘇州福特曼自動化科技有限公司    展位號:C03
  裝配工程師................ 2名 崗位職責：
1、根據裝配圖組裝自動化機械設備；
2、協助工程師對設備進行聯動調試；
3、生產現場維護和管理,及處理設備售后相關工作。
任職資格：
1、有鉗工、電工證書優先，一年以上的相關經驗者優先，會簡單的Solidworks等3D軟件操作優先；
2、具有一定機械常識和制圖方面的知識，能看懂零件圖、裝配圖；
3、能正確執行安全操作規程，工作認真負責，吃苦耐勞及服從安排。
  電氣工程師................ 2名 1.自動化或機電一體化專業，大專及以上學歷；
2.非標自動化項目電氣控制部分2年以上工作經歷；
3.熟練掌握至少一種以上PLC使用和編程(OMRON/ SIEMENS/三菱)；
4.熟悉各種馬達的驅動和控制、常用傳感器及驅動元件的原理和使用；
5.熟悉上位機編程，掌握VB/VC/NI Lab VIEW/CVI等任意一種語言者，優先考慮；
  機械設計師（非標）........ 2名 1.大專及以上學歷，機械設計、機電一體化、自動化或相關專業；<br />
2.5年以上自動化設備、測試設備設計開發經驗；<br />
3.具有扎實的設計基本技能和較全面的知識體系，熟悉機械產品生產制造的各個環節；<br />
4.熟練使用Solidwork 、Catia等設計軟件.具有通過分析軟件進行結構分析和優化設計的知識和能力；
 
 
  蘇州楓雅裝飾工程有限公司    展位號:P12
  網絡銷售.................. 10名 1.具備良好的的溝通能力、優秀的學習能力
2.服務意識強有營銷能力，對銷售工作有較高的熱情，大專以上學歷
3.性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力
4.有敏銳的市場洞察力，強烈的事業心，責任心和積極的工作態度，有相關銷售工作經驗者優先。
  電話銷售.................. 10名 1、根據公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的產品服務；
2、負責接聽客戶熱線，為客戶講解、推廣產品；
3、通過電話負責客戶的約訪工作；
4、協助配合銷售團隊，創造銷售業績。
任職資格：
1、聲音甜美，普通話標準，溝通表達能力佳；
2、良好的執行力和團隊合作精神；
3、熟悉電話銷售或客戶服務的業務模式，有無經驗均可，公司會提供專門的培訓。
工作時間：上六休一，每天工作8小時。
  室內外裝潢設計師 ......... 5名 1、具有3年以上家裝及工裝設計工作經驗；
2、熟練運用CAD、3DMAX等室內設計軟件，熟練材料及工藝說明；
3、有獨特的設計理念及創新理念、有較強的溝通能力和獨立的談單能力；
4、對工作認真負責，具有團隊精神。
  網絡運營總監.............. 1名 1.會建站
2.熟悉網絡運營、SEO網絡推廣、百度商橋推廣
  采購...................... 1名 1.負責公司的物資、設備的采購工作；
2．負責對所采購材料質量、數量核對工作；
3．負責對采購材料質量、數量核對工作；
4．有權拒絕末經領導同意批準的采購定單；
5．負責辦理交驗、報賬手續；
6．負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報；
7．對所承擔的工作全面負責；
8．對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管；
9．協助做好有關物資采購工作的事項；
  儲備干部.................. 5名 吃苦耐勞，有上進心
 
 
  蘇州獨墅湖書香世家會所酒店有限公司    展位號:B01
  前臺接待.................. 2名 儀表端莊大方，氣質較好，善于溝通，團隊意識及執行力強
  餐廳服務員................ 名 應屆畢業生也可考慮，有工作經驗者優先
  人事行政主管.............. 1名 三年以上相關崗位工作經驗
  切配...................... 2名 有切配基礎技能、吃苦耐勞、服務酒店班次安排，有星級酒店工作經驗優先考慮。
  客房中心文員.............. 1名 品貌端莊，責任心強，工作細心，吃苦耐勞。外語佳優先。1、及時、有禮貌地接聽電話，及時記錄并以最佳方式回答客人的問題，滿足客人的要求，對外線打入的私人電話只作記錄不能轉接；
2、管理鑰匙，負責辦理鑰匙的收發手續及保管工作；
3、負責部門所有人員的簽到、簽退；
4、負責賓客出借物品的登記與保管；
5、接收、登記、保管上交的遺留物品，并按規定及時處理；
6、管理各類表單；
7、及時填寫維修項目，聯系工程部維修，并跟蹤維修結果；
  銷售部預訂文員............ 1名 品貌端正，普通話良好，熟練使用辦公自動化軟件，蘇州本地人優先。
 
  預訂文員.................. 1名 電腦操作熟練，有良好的溝通能力。
  電工...................... 1名 持電工證，有三年以上相關經驗
 
 
  蘇州東吳黃金文化發展有限公司    展位號:Q01
  會計 .................... 3名 大專及以上學歷，會計相關專業，對數字敏感。
 
  化驗員.................... 3名 1、大專及以上學歷，化學相關專業；
2、對化驗工作感興趣，愿意長期從事該行業，有高度的責任心。
  銀行事業部業務員.......... 3名 1、大專及以上學歷，市場營銷、金融類專業優先考慮；
2、有極強的溝通、協調能力，負責與銀行對接業務。
  銷售代表.................. 5名 1、大專及以上學歷，市場營銷及相關專業優先；
2、極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力，關系管理能力以及優秀的營銷技巧；
3、誠實守信以及良好的團隊合作精神。
 
  保安/內保................. 3名 1、25至35歲,蘇州本地人或在蘇州有房產者優先考慮；<br />
2、做事踏實認真，有較強的責任心。<br />
 
 
 
  蘇州蒂亞康電子科技有限公司    展位號:S22
  業務助理.................. 3名 年齡25歲以下，前期輔助公司銷售主管完成業務相關跟單任務，同時學習銷售技巧及管理技能，后期從事銷售管理培訓工作，公司提供公平晉升平臺。（無責任底薪3000元/月+帶薪培訓+獎金+住宿；月薪穩定在3500元/月以上） 
  文員...................... 2名 年齡25以下歲，中專以上學歷，熟悉Office辦公軟件，做事細心，形象氣質佳。口齒伶俐，有一定的溝通能力、能夠靈活處理各項事物。公司提供晉升機會。（基本薪資3000+獎金，綜合工資在3500左右） 
  出差專員.................. 8名 男女不限，年齡25歲以下，中專以上學歷。性格比較隨和開朗，愛好旅游，能吃苦耐勞，有無經驗均可，公司有相關的學習培訓。主要負責市場老客戶的維護和跟蹤，促成后期長期合作。優異者晉升部門主管可獨立負責分公司部門拓展運作。（無責任底薪3000+提成+獎金；綜合薪資4500-8000）
  業務員.................... 5名 男女不限，年齡18—25歲，初中以上學歷，有一定的上進心，能夠吃苦耐勞，可以挑戰高薪。
主要負責公司產品的銷售及推廣；開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍。
(3000底薪+提成+獎金，綜合3500-8000)。以上人員一經錄用，公司免費提供住宿及各方面培訓，試用過后交五險一金。 公司每年有帶薪旅游，拓展培訓。
  管理實習生................ 5名 公司管理層儲備人才，1-3個月晉升主管，可塑性強者1-2年可晉升部門主管，獨立負責新部門的拓展運作。工作要求：1、專科以上學歷，無專業限制。2、年齡25歲以下，無需銷售管理經驗。3、形象專業、學習能力強、態度端正，有上進心和事業心，有較強的團隊合作精神。 <br />
薪資待遇：無責任底薪3000元/月+提成+免費住宿，享受公司職務獎金。
 
 
  蘇州戴斯酒店有限公司    展位號:P10
  前廳接待員................ 2名 形象氣質佳，熟練英語口語會話，有酒店前臺工作經歷優先。
  客房中心服務員............ 2名 形象氣質佳，熟練操作電腦，能接受上夜班。
  工程維修工................ 1名 有電工證者優先。
  樓層清掃員................ 2名 有酒店客房清掃工作經驗者優先。
  餐飲領班.................. 1名 有餐飲領班工作經驗1年以上
 
 
  蘇州傳香餐飲管理有限公司    展位號:S08
  餐廳經理.................. 2名 25-35歲，大專以上學歷，人品好，形象氣質佳，三年以上相關工作經驗，有大型連鎖餐飲等管理工作經驗者優先，有較強的管理能力和溝通、協調能力，有良好的團隊意識，培訓能力，責任心強，能適應公司各個連鎖店間的調遣，能接受公司外派。10-15萬
  廚師長.................... 2名 年齡28-38歲，有10年從業經驗，有三年以上廚師長工作經驗，熟悉川菜，湘菜菜系，有在大中型連鎖中餐企業任廚師長/副廚的工作經驗，有良好的廚房現場管控經驗，熟悉各檔口的操作流程，善于成本控制，能認同公司企業文化,具備帶領團隊的能力，有一定的電腦操作能力，綜合薪資12-20萬
  服務員.................... 10名 男女不限，18-35歲，五官端正，無不良嗜好，吃苦耐勞，有無經驗均可，綜合薪資3000～3500元
  傳菜生.................... 10名 18-40歲，五官端正，無不良嗜好，吃苦耐勞，有無經驗均可，綜合薪資3000～3500元
  收銀員.................... 4名 20-30歲，五官端正，工作細心，責任心強，需實習服務員崗位工作，綜合薪資3000～3200元
  打荷/切配................. 10名 18歲以上，吃苦耐勞，責任心強， 薪資2500-4500元
  廚房學徒.................. 10名 18-26歲，吃苦耐勞， 薪資2500元-4500元
  儲備干部.................. 7名 男女不限，大專及以上學歷，有很強的服務意識、學習能力和工作責任心，具有良好的職業道德，熱愛餐廳管理，有一定的實戰經驗，關注團隊協作，熟悉計算機操作辦公軟件，1-2年同崗位工作經驗者優先，年收入4-7萬
  保潔/勤雜工............... 8名 男女不限，55歲以下， 吃苦耐勞，綜合薪資2500～2800元
  水吧吧員.................. 10名 男女不限，18-25歲，無不良嗜好，吃苦耐勞，薪資面議
  面點/涼菜................. 10名 有相關工作經驗， 薪資2500元以上
 
 
  蘇州傳福飾品有限公司    展位號:V11
  陳列師.................... 3名 年齡：21-35歲
學歷：大專以上學歷，陳列設計、首飾設計、時尚買手類專業；
崗位經驗：5年以上陳列工作經驗
行業經驗：3年以上同行業工作經驗
知識能力要求：具藝術、美學等基礎知識，良好色彩搭配能力和敏銳的時尚潮流觸覺，良好的分析表達能力和優秀的審美能力。精通賣場陳列技巧，敏銳的時尚潮流觸覺，對陳列推廣的貫徹執行有豐富的技巧與能力；
其它要求：具有人際溝通、協調、組織能力及團隊精神，責任心強。
崗位職責：
1.負責各地品牌店鋪的商品陳列、道具擺放。
2.負責每季新品的培訓資料整理，櫥窗效果圖。
3.精通飾品類陳列技巧及色彩組合。
 
  銀飾設計及加工師傅/學徒... 0名 1：年齡16-35周歲，身心健康；
2：相關性專業畢業優先錄用如（繪畫，設計類）；
3. 熱愛本行業，打算長期從事者優先
  導購/營業員............... 0名 1：年齡16-35周歲，身心健康；
2：有相關性門店導購的工作經驗優先錄用；
3. 熱愛導購行業，打算長期從事者優先1. 完成個人銷售目標。
2. 優質服務，并不斷擴大顧客群體。
4. 進行有效的自我管理并不斷進行自我提升。
5. 遵守并執行公司相關政策，以及完成店長下發的任務。
6. 有團隊意識，積極參加公司的義務培訓。
  培訓專員.................. 1名 1.根據部門工作目標制定月度培訓計劃，并按計劃開展實施課堂及店鋪現場培訓？，給零售部提供人才培養支持，為人力資源提供晉升依據。
2.組建公司內部門店訓練員團隊，為訓練員提供培訓和輔導，管理日常門店訓練工作并進行考核。
3.定期巡店，與店長、代班及導購緊密溝通，跟進培訓效果，總結店鋪實際案例。
4.負責門店優質服務、營運標準跟進，協助零售部完成營運管理工作。
5.配合公司銷售活動，實施各項專題培訓，以促進銷售業績的達成。
6.負責培訓的通知、受訓人員的統計確定，培訓現場的管理；訓后數據的統計、存檔。
7.部門領導安排的其他工作。
 
 
 
  蘇州博納盛達金銀貿易有限公司    展位號:T26
  儲備干部/網絡推廣員/行政文員/客服 名 1. 18-27歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力。
2、對工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，
 
 
  蘇州比鄰汽車美容有限公司    展位號:B03
  汽車美工操作師............ 10名 崗位要求：1、18-50歲肯吃苦耐勞，意愿從事汽車美容及服務事業，
2、主要負責汽車的清洗，美容，打蠟等汽車美容工作
薪資福利：1、薪資：2100+200全勤獎+傭金（500-1500不等，多勞多得）
2、提供住宿，伙食自理，滿勤有伙食補貼300元，
3、駕駛津貼，有駕駛證者，經考核合格后（3個月），補貼300元駕駛津貼，
4、工作時間：做六休一
5、針對有意愿學習專業技術者，提供小店+大店模式，給與到大店學習的機會（美容、維修、鈑噴等）。
 
 
  蘇州北疆飯店飲食服務有限公司    展位號:S29
  儲備干部.................. 5名 有餐飲經驗的，
  市場經理.................. 2名 有一定的工作經驗
  服務員.................... 6名 吃苦耐勞有團隊精神
  前廳經理，前廳主管，...... 3名 有餐飲經驗者，
  廚師...................... 3名 有廚師經驗的，
  收銀員.................... 2名 會基本的電腦操作，有工作經驗者優先，能吃苦耐勞，有團隊精神。
  客房前臺.................. 2名 有經驗
 
 
  蘇州百家聯行房地產投資管理有限公司    展位號:C16
  派單員.................... 20名 1、為人誠實，有責任感，能吃苦耐勞，無經驗可免費帶薪培訓。
2、底薪3000+獎金+福利
3、無學歷要求
  案場接待.................. 20名 1.高中以上學歷，年齡20~30歲
2.有房地產專業或類似經驗者待遇從優，形象氣質佳，具備一定的談判能力。
3.親和力強，有責任心，服從公司管理，負責接待客戶、談判、簽單、及售后服務。
  置業顧問.................. 50名 1.為人誠實，有責任感，能吃苦耐勞，無經驗這可免費帶薪培訓。
2.3000元無責任底薪+提成+獎金+社保+年終獎綜合薪資8000元以上（公司保底薪資5000元/月）
3.有良好的溝通能力，渴望高薪
 
 
  蘇州奧騰貨運有限公司    展位號:E01
  車輛調度員................ 1名 崗位職責：
1、建立和完善車輛管理制度；
2、實施公司車輛的調度計劃；
3、每日運輸計劃的錄入，在途、到貨情況的跟蹤；
4、處理調度工作中的突發事件，運輸過程中的異常情況；
5、完成司機的日常管理及考核等工作；
6、對現場人員進行指導、監督和考核等工作。
任職資格：
1、大專以上學歷；
2、三年以上車輛調度工作經驗；
3、熟練掌握和運用office等軟件；
4、對人員、車輛的管理具有豐富的經驗；
5、擅長處理應急突發事件；
6、工作責任心強、有較強的溝通、執行和協調能力；
7、具有較強的團隊意識；
8、蘇州本地有駕照者優先考慮。
  現場調度員................ 1名 崗位職責：
1、 常駐工廠，安排到廠司機有序進行裝貨；
2、 監督司機裝貨、點數、處理退貨等異常情況；
3、 及時向公司反饋裝貨情況和異常問題；
4、 督促司機及時返回工廠回單。
任職資格：
1、中專以上學歷；
2、兩年以上相關崗位工作經驗；
3、對人員、車輛的管理具有豐富的經驗；
4、有責任心、吃苦耐勞，敬業愛崗、工作態度積極；
5、優秀的溝通、協調、執行能力；
6、住勝浦鎮優先考慮。
 
 
 
  蘇州安艾艾迪信息技術咨詢有限公司    展位號:S28
  軟件實習生 .............. 6名 大專及以上學歷,應屆生優先;計算機、通信、電子等相關專業(理工科類),了解C/C++/Java/C#其中一門開發語言者優先;有志于從事移動互聯網3G應用開發,了解AppStore及iPhone功能者優先;綜合素質較高,具有較強的邏輯思維能力和良好學習溝通能力。
  java軟件開發工程師........ 4名 大專及以上學歷，計算機相關專業，了解java開發語言，數據庫，操作系統的基礎；具備較強的邏輯思維能力，具備一定的面向對象分析設計能力；英語良好，數學基礎良好，語言表達能力強，思維靈活，富有親和力；有良好的團隊合作精神，很強的上進心，熱愛軟件行業;歡迎優秀應屆大學生。
  .net軟件開發工程師........ 5名 大專及以上學歷，計算機相關專業，了解C/C#/C++開發語言，數據庫，操作系統的基礎；具備較強的邏輯思維能力，具備一定的面向對象分析設計能力；英語良好，數學基礎良好，語言表達能力強，思維靈活，富有親和力；有良好的團隊合作精神；很強的上進心，熱愛軟件行業。
  手機軟件開發工程師........ 6名 計算機、通信或其他理工科相關專業；一定的Java/object c基礎；了解Android/Mac OS應用開發及系統架構；很強的上進心，良好的溝通能力；熱愛軟件行業。
  C/C++開發實習生........... 5名 計算機或相關專業大專及以上學歷；熟悉c/c++、Objective-C等編程語言；熟悉面向對象思想，精通編程，調試和相關技術；熟悉應用服務器的安裝、調試、配置及使用；具備需求分析和系統設計能力，以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力；能熟練閱讀中文、英文技術文檔；富有團隊精神,責任感和溝通能力。
 
 
  深圳市中旭企業管理顧問有限公司蘇州分公司    展位號:S17
  應屆生成長................ 10名 崗位職責：
1.聯系、開拓客戶；
2.根據客戶需求，制定培訓方案及計劃；
3.與講師溝通對接，對客戶調研。
任職要求：
1.大專以上學歷；
2.有強烈的企圖心，良好的溝通技巧，工作認真；
3.有強烈的創業意識，愿與公司一同成長；
 
 
 
  上海先豪餐飲管理有限公司    展位號:T32
  服務員 面點師 學徒........ 10名 廚師 工資試用期4000元，4500元+提成，提供食宿 身體健康
2名
面點師 工資試用期3000元，試用期后3500元+提成提供食宿 28歲至48歲身體健康
2名
面點師學徒：工資試用期2600元，試用期后3500元+提成提供食宿28歲至48歲身體健康
2名
湯包師：工資試用期3000元，試用期后4000元+提成提供食宿 28歲至48歲身體健康2名
湯包師學徒：工資試用期2600元，試用期后4000元+提成提供食宿 28歲至48歲身體健康
2名
切配 廚工 工資試用期3000元，試用期后3500元+提成提供食宿 28歲至45歲身體健康
2名
勤雜工：工資試用期2500元，試用期后2800元+提成提供食宿 22歲至33歲身體健康
2名
洗碗工資試用期一個月2500元，試用期后2800元+成,提供食宿 35歲至45歲身體健康1名
服務員 工資試用期2800元，試用期后3300元+提成,提供食宿 25歲至35歲身體健康
2名
收銀員 工資試用期2800元，試用期后3500元+提成，提供食宿 25歲至35歲身體健康1,名
 
 
 
  上海統一星巴克咖啡有限公司    展位號:V07
  見習經理.................. 10名 工作地點：蘇州
職位要求：
1、大專及以上學歷畢業，不限專業。 2、良好的溝通交流能力，有服務意識，富有團隊合作精神。 3、態度積極、熱情，有一定抗壓能力。 4、熱愛咖啡，認同星巴克文化。 5、能適應輪班輪休制度。
 
 
  上海上實物業管理有限公司蘇州分公司    展位號:K03
  保潔...................... 10名 年齡50歲左右
  監控...................... 3名 持監控上崗證者優先，身高160cm以上，五官端正，工作責任心強。
  保安...................... 20名 身高175以上，五官端正，工作責任心強，退伍軍人優先。
 
 
 
  上海富望股權投資管理有限公司蘇州分公司    展位號:S11
  團隊經理.................. 1名 1年以上團隊管理或2年以上資深理財經驗；負責團隊業績達成及團隊組建和管理。
  理財顧問.................. 2名 對金融行業熟悉或有濃厚興趣；具備業務拓展能力；完成每月業績要求；優秀應屆畢業生可培養。
  銷售助理.................. 2名 大專及以上學歷，服務意識強；形象氣質佳，普通話標準，有較強的事業心，有較強的抗壓能力；協助理財經理做好客戶開發和維護，完成銷售目標；優秀應屆畢業生可培養。
  儲備經理.................. 2名 大專以上學歷，學習能力強，有迎接挑戰的信心和對工作的熱情，有良好的自我管理能力；對客戶進行日常開發和維護，為客戶進行資產投資計劃。優秀應屆畢業生可培養。
  理財經理.................. 2名 大專及以上學歷，形象氣質佳；較強的責任心和執行力，積極性強、抗壓能力強；開發和維護高凈值客戶，為客戶制定理財、投資計劃。
  客服專員.................. 3名 大專以上學歷，較強的應變能力、口頭表達與溝通能力，良好的服務意識和團隊合作精神；接受客戶咨詢，按照相應流程給予客戶反饋，解決客戶問題，提供高質量服務。
  電銷專員.................. 3名 大專以上學歷，咬字清晰，思維敏捷，反應靈活，具備服務精神；客戶邀約提醒和追蹤跟進，電話向客戶介紹和推薦公司,并促成客戶參加公司活動；優秀應屆畢業生可培養。
 
 
  上海貝業新兄弟物流有限公司    展位號:P24
  客服文員（急招）.......... 4名 1、會使用辦公軟件，尤其excel函數及報表制作；
2、學歷不限，溝通能力強，抗壓能力強，認真學習即可；
3、包食宿，做六休一，繳納園區五險；
4、男女不限，有無經驗均可。
  叉車司機.................. 2名 1、持有叉車操作從業資格證書；
2、包食宿，做六休一，繳納園區五險。
3、 上班時間： 兩班倒
4、薪資3500
 
 
  乳山金鼎房地產開發有限公司    展位號:F17
  業務員.................... 20名 5000元以上
  市場推廣員................ 10名 2300——8000元以上
  前臺接待.................. 10名 2800——6000元以上
  置業顧問.................. 20名 2800——6000元以上
  人事助理.................. 2名 3000——4000元
崗位要求：
1、學歷經驗不限，18——28歲
2、有夢想、想挑戰。能吃苦，態度端正；能夠服從公司安排
3、公司免費提供住宿，帶薪培訓；晉升空間大，工資上不封頂
報名電話： 18112580624 （蘭主管）
地址：工業園區蘇虹中路225號星虹國際大廈10樓1002室（星湖立交南站）
 
  派單員.................... 30名 2300——8000元以上
 
 
  儒豹(蘇州)科技有限責任公司    展位號:Q06
  Android開發工程師......... 1名 1、熟練掌握Java開發語言；
2、2年以上Android開發經驗，至少參加過一個完整的手機應用開發項目；
3、熟悉Android應用開發框架，能獨立開發高性能Android應用；
4、熟練掌握面向對象設計思想，熟悉常見設計模式，具備一定架構能力者優先；
5、熟悉HTTP, TCP/IP、SOCKET等常見網絡協議并具備開發經驗者優先。
  銷售代表.................. 30名 1、高中以上學歷，男女不限；
2、性格活潑開朗，喜歡與人交流；
3、愿意挑戰高薪；
4、有銷售經驗者優先。
  渠道經理.................. 5名 1、大學專科以上學歷，互聯網行業兩年以上相關工作經驗；
2、有大型互聯網公司網絡產品渠道策略制定和成功執行經驗，能根據互聯網、移動互聯網產品的特點制定合適的渠道策略并執行；
3、表達談判能力強，具有開拓精神，勇于挑戰高薪，有強烈的事業心；
4、有豐富的互聯網渠道經銷商資源者優先考慮。
 
  搜索引擎算法工程師........ 2名 崗位職責：
1、搜索引擎相關算法的維護和升級；
2、海量數據處理平臺的維護和升級。
任職要求：
1、計算機或數學專業，研究生及以上學歷；
2、精通算法設計與數據結構；
3、具有良好的學習能力和理解能力；
4、精通Java或C++；
5、英語CET-6，可熟練閱讀英文文獻；
6、有分布式計算經驗者優先；
7、有NLP、IR開發經驗者優先。
  資深文案策劃.............. 1名 1、大專以上學歷，市場營銷、廣告學、新聞學等相關專業優先；
2、能獨立完成項目策劃提報、相關文案的寫作；
3、熟悉市場策劃活動執行流程，具備較強的策劃能力，熟悉產品、市場、品牌、廣告、營銷等策劃及文案；
4、具有敏感捕捉新事物的能力及較強的創意概念發想能力；
5、執行力、洞察力強，能夠透徹理解客戶、市場與消費者的需求。
 
 
 
  青島中融信德商貿有限公司蘇州分公司    展位號:P04
  投資顧問.................. 10名 1.通過電話、網絡等與客戶溝通，了解客戶需求達成共識實現業績
2.有責任心，能承受較大的工作壓力
3.具有一定的市場判斷能力，良好的客戶服務意識
  儲備干部（可實習)......... 10名 1.大專及以上學歷，金融專業優先
2.具有良好的口頭表達以及影響能力
3.熱愛金融行業
  網絡/電話銷售 ........... 10名 1.有較強的交際能力
2.抗壓能力強
 
 
 
  鵬博士電信傳媒集團股份有限公司蘇州分公司    展位號:K04
  社區服務專員.............. 10名 職責：負責小區的寬帶宣傳和推廣工作。
要求：男女不限，有無經驗均可，公司提供帶薪培訓，應屆生亦可。
薪資5000~10000元，30%高額提成，上不封頂；工作時間自由；公司提供公平、快速的晉升機制；
(工作地點：蘇 州 范 圍 內 就 近 安 排)
  社區服務經理.............. 10名 職責：負責片區的團隊管理和建設，片區寬帶的運營工作。團隊人數不限；
要求：至少一年以上銷售團隊管理經驗，熱愛互聯網行業，具備較強的管理、溝通和組織能力。公司提供廣闊的晉升空間和快速的晉升機制
綜合薪資：8000~15000元，只有你想不到，沒有你得不到。
(工作地點：蘇 州 范 圍 內 就 近 安 排)
  儲備干部.................. 10名 公司培養方向：產品營銷、市場運營、團隊管理方向的中層管理干部
要求：至少一年以上銷售經驗，熱愛互聯網行業，具備一定的管理、溝通和組織能力，優秀的應往屆畢業生亦可。公司提供廣闊的晉升空間和快速的晉升機制
  政企專員.................. 5名 職責：負責企業、酒店網吧等寬帶大客戶的開發和維護。
要求：有一定銷售經驗，具備較強的語言表達和溝通協調能力，形象氣質佳。
綜合工資5000~10000元（30%高額提成）。
  客服專員 ................ 3名 職責：主要負責接聽電話和解答客戶疑問；
要求：年齡22~28歲，普通話標準，打字速度快，熟練使用辦公軟件。上一休一，能適應倒班，綜合工資3000~5000元。
 
 
  南京云融金融信息服務有限公司    展位號:G03
  商城運營主管.............. 1名 崗位職責：
1、負責提供可行性的網絡營銷推廣策略及方案并指導執行，信息編輯及發布、網上調研、網上商城銷售促進方法的運用，提出應用方案，提高入店流量、增大點擊率和瀏覽量；
2、熟悉網絡銷售平臺，操作流程，具備商城推廣工具的實際操作經驗；
3、負責線上活動和專題的策劃，線上推廣創意及效果優化；
4、優化庫存和產品線，并跟據實際情況調動店鋪的經營方向，具備計算庫存、倉容利息、收益等能力；
5、負責公司商城的信用維護，保證公司網上商城正常運行，能帶領客服團隊完成具體到每天的工作任務和要求；
6、細化團隊各人員工作職責分工，完成公司商城的操作規范和操作流程，并能制定傳承性文件；
任職要求：
1、 性格開朗、善于溝通、能承受一定的工作壓力；
2、 具有良好的網絡營銷意識，人際溝通能力；
3、 良好的團隊合作精神，積極組織并配合團隊共同完成策略的規劃及實施.
4、 具有嚴謹工作方式、極強的責任心；
5、 大專及以上相關工作經歷。
  高級財富經理.............. 8名 任職資格：
1.中專以上學歷，一年左右銷售經驗；
2.具有渠道開拓能力與良好的客戶服務意識，良好的團隊合作意識；
3.具有親和力，積極熱情、敬業愛崗、心理素質佳、較強的抗壓能力；
 
  管理培訓生................ 10名 1、對企業相關部門崗位輪崗輪訓，熟悉操作流程，累積經驗；
2、學習掌握基礎金融知識，定期對金融市場定向研究，撰寫市場分析報告；
3、協助對公司客戶及會員進行分析維護，控制風險，幫助客戶穩定盈利；
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；
5、完成各部門各崗位實習考核任務，實習期具有一定淘汰率；
 
 
  綠點(蘇州)科技有限公司(模具)    展位號:D02
  模具打光人員.............. 3名 工作認真，勤學肯干,需倒二班. ( 08:00-17:00 / 16:45-01:45 )
  零件加工工藝工程師........ 1名 大專以上學歷,會UG,有CAM相關工作經驗,對Pro/E了解,有模具廠工作經驗3年以上,對NC/ EDM/ EW有一定的了解.
  鐳射焊補人員.............. 1名 工作認真,能夠吃苦耐勞,服從工作安排,需倒二班。
  2R 技術員................. 3名 機械相關專業,能看懂簡單機械圖紙,有傳統銑床加工經驗,能配合公司加班,需倒三班。
  組配鉗工.................. 2名 只需組配入子,扁銷、滑塊等,無需拆裝模具,工作認真,勤學肯干,有相關工作經驗優先。需倒兩班。
  生管...................... 5名 會使用SAP系統。熟練使用辦公軟件，尤其是PPT
  CNC數控銑床技術員......... 15名 中專以上學歷，機械相關專業，反應靈敏，勤學肯干, 學徒亦可，需倒三班.
  拋光技術人員.............. 3名 視力較好,工作認真,勤學肯干,需倒二班 (學徒亦可).
  CAM....................... 4名 中專以上學歷,模具機械相關專業,會UG軟件,會編程等,有一年以上相關工作經驗優先.學徒亦可.需倒二班.
  塑膠模具設計人員.......... 2名 熟練使用Pro/E軟件做全3D模具設計(只會用UG軟件的不考慮);優先需要3～5年模具設計經驗,最少要1年以上經驗;大專及以上學歷;薪資面議,會依實際能力狀況而定.需倒兩班.
  前置...................... 15名 機械相關專業,工作認真細致,能配合工作安排,有相關工作經驗者優先錄用.學徒亦可.需倒三班.
  EW線切割技術員............ 15名 中專以上學歷, 機械相關專業, 數控專業優先,反應靈敏,勤學肯干, 學徒亦可,需倒三班.
  磨床...................... 4名 中專學歷,兩年工作經驗以上,可熟練操作平面手搖磨床.
  維修模具鉗工.............. 8名 機械相關專業,能看懂簡單機械圖紙,工作認真,勤學肯干,有三年以上相關工作經驗者優先.需倒兩班.
  生技專案人員.............. 4名 機械相關專業,CET-6,能看懂機械圖紙,有試模相關工作經驗,需倒兩班.
  新模鉗工.................. 27名 機械相關專業,能看懂簡單機械圖紙,工作認真,勤學肯干,有三年以上相關工作經驗者優先.需倒兩班.
  EDM電火花技術員........... 6名 數控/機械類相關專業，能閱讀簡單機械圖紙，數控電火花機臺操作，反應靈敏，勤學肯干, 學徒亦可，需倒三班
  治具設計人員.............. 4名 大專以上學歷,熟練使用Pro/E,治具設計經驗1年以上.
  IPQC...................... 20名 工作認真,勤學肯干,需倒三班,能看懂機械圖紙,有模具檢驗經驗者優先,有機械相關專業的應屆畢業生亦可.
 
  電極打光.................. 5名 中專(含)以上學歷,機械相關專業優先,反應靈敏,勤學肯干,有現場機加工經驗者優先,學徒亦可.需倒三班.
 
 
  綠城物業服務集團有限公司蘇州分公司    展位號:S06
  展會活動主管.............. 2名 崗位職責：
1、協助項目經理場館活動現場管理各項工作；
2、協助其他部門工作；
3、做好領導安排其他工作。
任職資格：
1、性別：男女不限；
2、年齡：25-40歲；
3、學歷：大專以上，管理專業；
4、具有大型場館類物業管理3年以上工作經驗。
工作地點：蘇州工業園區（蘇州國際博覽中心）。
  保潔主管.................. 5名 崗位職責：
1、男女不限，45歲以下，高中（職高）以上學歷。
2、有二年以上物業或酒店清潔工作經驗優先
3、熟悉清潔工作程序及工作標準，并能對員工進行業務技能培訓
  保潔員.................... 10名 年齡55歲以內，吃苦耐勞，身體健康。
  工程技工.................. 10名 1.五官端正，身體健康，50歲以下；
2.具有一定的物業從業經驗和工程維修經驗；
3.良好的溝通能力及服務意識；
4.具有相關操作證件，如電工證等；
5.薪資待遇3000-3800元，年底雙薪；
6.提供工作餐
  項目經理.................. 5名 年齡30-45歲，全日制大專以上學歷，物業管理等相關專業，相關專業證書齊全。具有6年以上物業管理工作經驗，具有2年以上獨立管理住宅小區、寫字樓、商場等類型物業管理工作。
熟悉全國和當地物業管理的政策法規及各個環節運作流程,持有物業管理師優先。思維清晰，文字功底好，具有良好文案處理能力。
  秩序維護員................ 30名 1.身高1.75米及以上，形象較好為佳
2.高中及以上學歷
3.有服務意識，服從領導管理
  客服管家.................. 10名 負責業主辦理入住的各項準備工作，物業費收取，及入住流程辦理和后續的服務工作；負責每日對公共區域進行巡視，并做好日常記錄，；負責業主委托代辦服務的咨詢及服務工作；負責收集客戶、業主信息，建立客戶檔案；根進所服務區域維保修工作，對每日工作進行跟進、記錄、拍照，并反饋相關部門及業主。
  售樓處禮賓................ 15名 任職要求：
1、30歲以內，身高178以上，薪資3500-4000元，提供住宿、工作餐（不提供工作餐給補貼），形象佳。
2、上六休一，8:30-17：30。
崗位職責：
1、負責到訪客戶的詢問、接待、引導；
2、負責客戶車輛的指揮、引導服務；
3、負責樣板區秩序維護工作。
  售樓處客服接待............ 15名 任職要求：
1、25歲以內，身高163cm以上，薪資3500-4000元，包住宿、工作餐（不提供工作餐給補貼），氣質形象佳；
2、上六休一，80:30-17:30。
崗位職責：
1、負責到訪客戶的接待、茶水服務、咨詢服務等
2、負責樣板房客戶的接待、物品的管理。
  財務出納.................. 5名 1、大專以上學歷，會計類及相關專業；
2、具有2年以上相關出納/財務工作經驗；
3、熟悉出納/財務的工作內容和有關法律法規，熟練掌握財務用友軟件。
 
 
  科沃斯電器有限公司    展位號:T31
  科藍突擊隊................ 6名 1、負責二展的銷售
2、負責小區體驗和推廣，增加門店粉絲數量
3、負責大型路演及展會活動的執行和銷售
4、負責專項突擊，包括新品上柜主推、新店開張支援、外區域銷售支援等。
 
  銷售顧問.................. 2名 1.幫助消費者進行產品體驗，回答消費者咨詢，使消費者加深對產品的了解和認知，促成銷售達成
2.落實體驗店（二展）體驗活動、會員活動、營銷活動在門店的落地
3.負責門店周邊小區潛在顧客開發。
4.負責老顧客機器的維護和保養
5.運用微信工具，進行加粉和銷售
 
 
 
  精亮科技(蘇州)有限公司    展位號:D01
  銷售文員（內勤）.......... 2名 有銷售內勤工作經驗者優先，優秀應屆畢業大學生亦可。
  倉庫文員.................. 2名 熟練操作電腦，服從安排，應屆生也可。
  前臺...................... 3名 男女不限
  財務收銀.................. 2名 屬于財務編制，表現優秀者可晉升為出納、會計。
  倉管員.................... 2名 能吃苦耐勞，熟練操作計算機。
  操作工.................... 10名 能吃苦耐勞，綜合工資4000元以上
  配色技師.................. 3名 學習配色技術。
  質檢員.................... 2名 男女不限，應屆畢業生也可
  保安...................... 1名 有相關工作經驗。
  司機...................... 2名 A2以上駕照
 
 
  江蘇蘇南萬科物業服務有限公司    展位號:S14
  前臺...................... 5名 1、身高163cm以上，形象好，眼睛不近視，室內工作。2、試用期3500元，提供住宿，工作環境好，上六休一，8小時。
 
  維修工程師................ 5名 1、20-40周歲，初中及以上學歷，須有IC卡電工證等資質證書
2、機電一體化、樓宇智能化、電氣工程自動化、供熱通風與空調制冷等專業實習亦可考慮，
3、熟悉水、電、木、瓦和涂料等基本知識和操作規范者優先考慮
4、做六休一，薪資3100-3500+提成，繳納五險一金。
  保安（特勤）.............. 15名 1、18-35歲，初中及以上學歷，身高1.68m及以上，裸眼視力0.8及以上，服從性好、責任心強；
2、無紋身、傷疤、無犯罪記錄，退伍軍人及有工作經驗者優先；
2、做五休一，12小時/天,薪資4500元左右，提供住宿及餐補。
  電工...................... 5名 有低壓或者高壓電工證
 
  管家助理.................. 10名 "1、 大專及以上學歷，20~40歲；物業管理專業畢業者優先；
2、 普通話流利，溝通表達能力及主動服務意識良好，親和力強，有較強的團隊合作意識；
3、具備服務行業相關從業經驗者優先。"
 
  售樓處形象崗.............. 15名 初中及以上學歷，18-30歲，1.75m以上，裸眼視力0.8及以上形象良好，服務意識及溝通表達好，不近視；；做二休一，工資3300元以上，提供住宿及餐補。服從性好、責任心強，無紋身、無傷疤、無犯罪記錄，退伍軍人及有工作經驗者優先
 
  置業顧問.................. 5名 1、 男女不限，大專（含）以上學歷，市場營銷等相關專業；
2、 有1年以上房產中介工作經驗，有流利的外語者優先；
3、 有良好的團隊合作精神，性格外向開朗，具有親和力； 4、 溝通能力強，有較強的綜合分析能力，能吃苦耐勞； 5、 做事認真負責，責任心強，工作效率高，敢于挑戰；
  社區管家.................. 5名 大專及以上學歷，20-40歲左右，普通話流利，溝通表達能力及主動服務意識良好，親和力強，吃苦耐勞，有較強的團隊合作意識，有商場導購類、其他銷售類或者物業服務類等工作經驗優先考慮
  案場接待.................. 7名 大專及以上學歷，身高160CM以上，溝通表達能力強，主動服務意識良好，受過酒店服務、禮儀等知識培訓者優先考慮。（優秀實習生亦可）
  實習生/應屆生............. 2名 1、大專及以上學歷，管理類、營銷類等專業；
2、良好的溝通能力、協調能力及服務意識；
3、良好的學習能力及團隊精神，思維縝密；
4、較強的抗壓能力。
 
 
  江蘇融信匯金資產管理有限公司    展位號:P14
  儲備干部/網絡推廣員/行政文員/客服 名 1. 18-27歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力。
2、對工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，
 
 
  江蘇全豐貴金屬有限公司    展位號:P23
  網絡/電話銷售 ........... 10名 1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識；
2、具有敏銳的市場洞察力和應變能力 ；
3、具備較強的營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力；
4、熟練操作電腦，熟練使用網絡交流工具和一般辦公軟件。底薪3000+提成+部門獎勵 綜合月工資10000+
  銷售經理.................. 5名 崗位要求：
1、一年以上金融機構銷售管理經驗，熟悉現貨、原油、證券等行業
2、具有優秀的溝通表達能力、善于協調、溝通，有一定的培訓、演講能力
3、具備較強的管理能力、金融專業能力、良好的分析、判斷能力及極強的執行能力
4、品行端正、思維敏捷、嚴謹細致、踏實負責，具有較強的團隊協作精神
5、具備良好的市場拓展能力，有豐富的網絡銷售能力。
  網絡銷售.................. 10名 崗位要求：
1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識；
2、具有敏銳的市場洞察力和應變能力 ；
3、具備較強的營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力；
4、熟練操作電腦，熟練使用網絡交流工具和一般辦公軟件。
  金融講師.................. 5名 一、崗位職責：
1、負責股票，證券、原油市場信息收集及基本的數據分析，能夠及時地對黃金、白銀、 銅、原油短、中、長期走勢作出預判，擬寫行情分析報告；
2、負責公司直播室行情講解；
3、實盤在線喊單；
  網絡客服.................. 10名 1、負責開拓目標市場，根據客戶的需求提供全方位的理財服務；
2、負責與客戶進行業務聯絡和溝通、，維護客戶關系；
3、負責分析客戶的財務漏洞，提供理財服務；
4、負責組織客戶進行理財知識的系統培訓；
5、負責公關活動的組織、策劃和執行；
6、負責與客戶交流,找到客戶理財需求,提供咨詢服務
 
  人事專員.................. 5名 1、負責招聘信息的發布，應聘人員的預約，接待及初試；
2、員工入離職手續辦理，員工勞動合同的簽訂，續簽于管理；
3、負責公司考勤及工資績效的核算；
4、負責公司一些日常行政事務；
 
 
 
  江蘇美集國際物流有限公司    展位號:S13
  倉庫打包工................ 10名 工作時間：上五休二，8小時制
上班有班車，提供工作餐
入職后享受相應的節假日津貼、年終獎、績效考核獎勵、生日福利
公司年底尾牙活動、職工旅游、年度體檢
根據國家規定繳納社會保險
工作地點：蘇州工業園區蘇虹中路。
 
 
  江蘇路勁物業服務有限公司蘇州分公司    展位號:S01
  客服管家.................. 3名 大專及以上學歷，男女不限，35周歲以下，形象氣質佳，酒店管理或物業管理相關專業；具有一年及以上的物業或酒店客服崗位工作經驗，善于溝通，具有較強的客戶服務意、熟練使用各種辦公軟件，文字功底強，熟悉各類公文寫作。
 
  高級秩序維護員............ 15名 年齡18-35周歲；身高170cm以上，初中及以上學歷；身上無傷疤、紋身、刺青，身體健康、無不良犯罪紀錄；退伍軍人優先錄用。薪資待遇： 1、免費提供工作餐及宿舍（空調、洗衣機、熱水器等配套設施齊全的員工宿舍）；2、月綜合工資4000至5000元，每天工作12小時；
  維修工.................... 2名 20-45歲，高中及以上學歷，電氣、自動化控制等專業；1年以上工作經驗，了解強弱電的基本知識，精通電路構造，具有高低壓運行操作證，低壓維修證；有電工證，熟悉各類機電系統的原理。動手能力強，具有較強的工作責任心，服務意識強。
 
  案場接待.................. 2名 身高165cm以上，形象氣質佳；有一定服務禮儀禮節知識，服務意識強。
  前臺...................... 2名 年齡18-35歲，形象較好，熟練使用電腦辦公軟件。
 
 
  江蘇壘壘金融信息服務有限公司    展位號:F09
  網絡銷售.................. 15名 崗位要求：
1、年齡18-30周歲；熱愛銷售行業
2、有毅力，具有較強的溝通能力和表達能力；
3、抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
4、具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有
團隊合作精神；
5、具有責任心，服從公司指標；
6、可接受優秀實習生，業績好的畢業后直接做為管理層聘用
崗位職責：
1、了解和發掘客戶需求，積極推廣公司的優點和特色；
2、通過網絡，完成公司的客戶維護；
3、通過網絡進行渠道開發和業務拓展；
4、接受公司提供的各項培訓，參加公司組織的各項活動。
5、跟進潛在客戶,提高銷售效率，實現銷售機會到銷售產能的最大轉化；
6、有效進行客戶關系的維護和發展，提升客戶滿意度和客戶價值，建立長期共贏的客戶合作關系；
  儲備干部.................. 5名 1.對金融行業票據理財感興趣，人品好，有金融行業管理能力，責任感強
2.幫助團隊完成公司交代的任務
3.薪資：浮動工資+提成+獎金
 
 
  江蘇老媽米線(連鎖)有限公司星光煮動力自助餐廳    展位號:S21
  營運人事內勤.............. 2名 從事人事相關工作者優先，熟練網絡，辦公自動化系統操作。
  儲備干部.................. 4名 中專以上（含高中）文化，工資3000元以上，試用期1-2個月，熱愛餐飲工作。
  服務員.................... 6名 男女不限，18-40歲，初中及以上，工資2900元—3200元
  網絡維護與管理兼行政辦事員 1名 大專以上學歷，計算機網絡技術相關專業畢業，對計算機應用專業知識掌握較好，尤其對企業ERP、網絡、辦公自動化系統能熟練掌握、了解和運用。年齡：20-35歲，能承擔外勤維護工作任務，有一定的吃苦耐勞精神。能夠勝任維護與管理。
  收銀員.................... 6名 1.中專及高中以上學歷，五官端正，有一年以上餐飲工作經驗優先，服務意識強，吃苦耐勞，品行端正，無不良記錄。工資待遇：3000元-3300元/月。
  廚工...................... 10名 年齡：20-45歲，有經驗者優先，無經驗的肯學可以教授，包食宿。薪資待遇：3000元—3500元/月。
 
 
  江蘇快而捷物流股份有限公司    展位號:Q11
  操作儲干.................. 3名 大專以上學歷，愿意從事物流行業，服從性好，溝通應對能力佳，有物流行業從業經驗佳，進入公司表現優秀者，依個人特長可以晉升為經理助理、調度、單證、客服、倉管、發貨、業務等職務。
  網絡信息專員.............. 1名 大專以上學歷，計算機專業，電腦軟件硬件精通，負責維護公司網站電腦維護、ERP系統、公司網絡營銷、微信營銷
  押運員.................... 3名 高中以上學歷（必須有真實學歷證書），20歲以上45歲以下。
有蘇州居住證優先考慮，能吃苦耐勞，有責任心，有上進心，普通話良好，有較好的服務意識。跟車線路：江浙滬周邊。
  危險品駕駛員.............. 4名 具有駕駛證、危險品運輸資格證，品行端正，服從公司管理，行車無不良記錄，行車輛日常檢查、保養工作，填寫車輛《日檢表》，能排除車輛輕微故障，配合押運員安全、準時將貨物送到指定地點。工作地點:蘇州
  銷售...................... 10名 大專及以上學歷，優秀的語言表達能力，有夢想愿意長期從事物流銷售長期從事物流銷售，愿意挑戰自己鍛煉提升自己！
  倉庫組長.................. 1名 熟習倉庫操作流程，具有較強的抗壓能力，判斷能力強；工作態度積極認真負責
兩年以上的叉車工作經驗且有叉車保養經驗，有物流行業倉庫經驗優先。
 
  安全品質主管.............. 1名 本科及以上學歷，物流行業相關從業經驗4年以上從業經驗，文筆流暢，有從全局掌控處理異常突發事故的能力。全面負責公司安全品質工作：車輛運輸安全，從業人員安全教育，廠區安全，公司運輸異常突發事故處理；公司安全管理規劃及各類規章制度制定完善。
 
  分公司儲備經理............ 5名 大專以上學歷（本科優先考慮），物流行業4年以上經驗，熟習物流公司車輛運作（貨物配載、裝車、分撥等）模式，有一定的業務開發、組建銷售團隊的能力。工作地點：蘇州、廣州、深圳、上海、天津、常熟等地。
 
 
  江蘇嘉鑫資通商品經紀有限公司    展位號:Q09
  銷售經理.................. 6名 1、有一年以上的金融行業經驗，掌握理財相關技能；
 
  儲備干部.................. 8名 1、有半年以上的金融行業經驗；
 
  網絡文員 ............... 7名 1、無責任底薪3000(底薪+提成+獎金+福利)；
2、比較喜歡并善于網絡聊天。
  文員 ................... 2名 1、熟悉辦公軟件，性格活潑開朗。
  網絡銷售.................. 10名 1、無責任底薪3000以上（底薪+福利+提成+福利）
2、會熟練的使用電腦。
 
 
  江蘇吉豐貴金屬有限公司蘇州分公司    展位號:T25
  招聘專員.................. 2名 一年以上公司招聘工作經驗，有一定的面試技巧，有親和力，溝通能力強。綜合薪資3k-5k。男女不限。
  實習生.................... 10名 應屆畢業生，實習生，學歷專業不限，男女不限，溝通能力強，有上進心，想要挑戰自己。綜合薪資5k-8k，上班環境高級寫字樓室內辦公，上班時間朝九晚六。
  客服專員.................. 6名 具備一定的服務意識，溝通能力強，能夠耐心地與客戶溝通交流，有專業的帶薪培訓，綜合薪資5k-8k。男女不限。
  經理助理.................. 6名 男女不限，會電腦，學習能力強，執行力強，能夠及時完成上級布置的工作任務。綜合薪資4k-6k。
  投資經紀人................ 6名 對金融行業有一定的了解，學習能力強，想要在這個領域有所發展，公司提供專業的帶薪培訓。綜合薪資5k-8k。
  營銷經理.................. 4名 有一定的營銷經驗，熱愛銷售行業，有團隊管理經驗者優先，綜合薪資1w2-1w8。
 
 
  江蘇華潤萬家超市有限公司    展位號:V02,C06
  防損員.................... 10名 男女不限，18-44周歲，人品正直，工作嚴肅、認真、實事求是，具有良好的溝通能力和服務意識，具有較強的團隊合作意識，退伍軍人優先，無經驗可帶薪培訓；
  收銀員.................... 10名 男女不限，18-35周歲，身體健康，能吃苦耐勞，服從公司安排，能夠長期穩定從事該工作。
 
  理貨員.................... 10名 1.男女不限，工作經驗不限，18-42周歲。
2.身體健康，能吃苦耐勞。
3.服從公司安排，能夠長期穩定從事該工作。
  停車場管理員.............. 2名 18-50周歲，帶薪培訓
  生鮮類技工................ 4名 男女不限、18-45周歲，能吃苦耐勞，有責任心，有生鮮相關方面工作經驗一年以上，有零售行業工作經驗者的優先
  超市管理人員.............. 10名 男女不限，18-38周歲，在零售行業有一年以上工作經驗，且有意向在零售行業長期發展。薪資面議
  全職計時工................ 10名 崗位職責：收銀兼理貨
職能要求：
1.男女不限，工作經驗不限，18-42周歲。
2.身體健康，能吃苦耐勞。
3.服從公司安排，能夠長期穩定從事該工作。
 
  兼職收銀小時工............ 10名 男女不限，工作經驗不限。能提供長期穩定的上班時間（周一至周五，周六周日根據部門要求上班），上班時間段為10:00-13:00，17:00-22:00/22:30，17:30-22:00/22:30，18:00-22:00/22:30，19:00-22:30
  華潤萬家誠聘營業員........ 10名 崗位職責：收銀兼理貨
職能要求：
1.男女不限，工作經驗不限，18-42周歲。
2.身體健康，能吃苦耐勞。
3.服從公司安排，能夠長期穩定從事該工作。
 
  小業態儲備干部（標超）.... 5名 1.2015-2016年應屆畢業生。
2.有意向在零售行業長期發展。
 
 
 
  江蘇鼎功電子科技有限公司    展位號:F15
  作業員.................... 名 男女不限，常白班，吃苦耐勞，有責任心，公司地址勝浦
  IQC....................... 名 常白班，了解品質相關流程，熟練office辦公軟件，有相關工作經驗者優先，公司地址勝浦
  商務助理.................. 名 英語口語熟練；形象氣質佳，善于溝通，責任心強；有電子行業工作經驗者優先；能配合公司加班。公司地址：勝浦
 
 
  江蘇德邦物流有限公司    展位號:F12
  客服...................... 3名 1、2014/2015/2016屆全日制統招大專/本科學歷。2、有較強的抗壓能力、溝通能力佳，有上進心。3、愿意從基層開始。
 
  實習生.................... 10名 崗位職責：
1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統。
2、進行電話營銷，協助經理維護客戶。
3、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。
4、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。
5、車輛預配及貨物出發、到達處理。
 
 
  江蘇常熟農村商業銀行股份有限公司    展位號:H06
  小微金融客戶經理.......... 80名 1989年1月1日以后出生；蘇州常駐戶口(含各縣級市、縣、區)或蘇州籍畢業生； 全日制本科及以上學歷（境外院校須取得國家教育部出具的學歷（學位）認證），專業不限（金融、經濟、會計類等相關專業優先），應屆畢業生必須在2016年8月前畢業；身體健康，雙眼矯正視力均不低于4.8，無色盲、色弱等（以體檢報告為準）；遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄； 誠實守信，品貌端正，善于交流，以客戶為導向，具備良好的服務意識。
 
 
 
  江蘇艾凱艾國際標準認證有限公司    展位號:V12
  大客戶部經理.............. 1名 任職要求：
1、專業知識/技能：對QMS/EMS/OHS/TS/AS有一定了解
2、教育背景：本科及以上學歷
3、工作經驗：三年以上客戶關系開發及維護工作經驗，其中認證行業相關經驗不少于二年
4、語言能力：英語熟練
5、其它：較強的溝通協調能力、分析判斷能力、組織、指導和執行能力
 
  審核部助理................ 1名 任職要求：
1、專業知識/技能：對文件管理有一定了解；
2、語言能力：英語讀寫佳；
3、其它：良好的溝通協調能力，計算機辦公軟件操作能力，工作認真仔細。
職位描述：
1、負責美國RSTAR案子信息錄入，ERP登記證書模塊信息錄入，文件服務器案子資料更新，報告上傳美國服務器，核對證書模塊等工作；
2、負責案卷掃描，硬拷貝案卷存檔，證書制作及發放、銅牌制作等工作。
已婚已育優先
 
  計量檢定員................ 1名 1、中專及以上學歷、理工科類，有一定的英語基礎，電腦操作熟練；
2、有兩年以上計量檢測工作經驗、有技術監督局檢定員證，有實際檢測能力
3、熟悉國家計量法律法規，有一定的計量基礎知識，了解相關的計量檢定規程
4、持有力學、熱工、電學、無線電計量檢定員證者優先
工作地點：吳中科技園子公司
  計量業務員................ 1名 1、從事銷售工作2年以上；熟悉計量行業；
2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力；
3、良好的人際溝通、協調能力，身體健康、工作認真負責，為人誠實、有團隊合作精神。
此職位工作地點：蘇州市吳中經濟開發區吳中大道1368號
 
  培訓銷售代表.............. 4名 1、根據各組的年度、季度、月度銷售總目標，努力達到銷售指標
2、積極主動通過各種途徑收集客戶信息，邀約拜訪客戶
3、對在銷售過程中出現的問題，需及時聯系有關部門或單位妥善解決
4、負責客戶信息輸入ERP系統
5、完成上級交辦的其他工作1、專科及以上學歷
2、一年以上銷售工作經驗，有咨詢或培訓銷售經驗者優先
3、具備較強的市場分析、營銷】推廣能力
4、具有團隊意識及良好的溝通協調能力
  ISO /TS16949 審核員、AS/27000/20000/三標審核員 10名 1、教育背景：理工科本科以上；
2、資格要求：具有CCAA注冊QMS審核員資格，需五大工具證書。已具有IATF注冊的TS16949審核員資格優先考慮；
3、專業知識/技能：過去的十年具有六年及以上汽車行業管理體系工作經驗；對管理體系認證過程及管理體系工作非常熟悉。
 
  銷售代表.................. 4名 1、教育背景：大專以上學歷；
2、專業知識/技能：有質量體系知識或有同行業經驗的優先，有產品認證、培訓開發拓展相關工作經驗者優先；
（上海、廣州、寧波、北京各1名）
 
 
  華泰人壽保險股份有限公司蘇州中心支公司    展位號:F11
  “總裁計劃”高端管理人才.. 3名 1、負責華泰人壽安徽分公司合肥地區高端人才引進工作，人員培訓育成工作；
2、借助公司籌建新項目運作平臺，為客戶提供全面的保險保障，以人壽保險（健康，教育基金，分紅投資）為主，也可兼做華泰財險（車險業務），全面做好客戶需求服務活動，進一步拓展銷售渠道，做好組織發展路線
3、有自我發展欲望的可選擇組織發展道路，應聘儲備主管職級（具體面談后定相應職級）
 
 
  湖南萬商壹站電子商務有限公司蘇州分公司    展位號:V32
  客戶主管.................. 10名 1、22--35歲，男女不限，性格開朗、積極熱情、敢于挑戰夢想；
2、熱愛銷售工作，思路清晰，工作認真、不怕吃苦；
3、有親和力，良好的語言表達能力，善于溝通；
4、有快消品銷售經驗或電商推廣經驗，熟悉蘇州區域市場者優先考慮。
  客服/文員................. 1名 形象氣質佳，思維敏捷，良好的溝通應變能力。
  店長...................... 2名 有較強的執行力和組織能力，注重團隊協作和溝通，吃苦耐勞。
  儲備干部.................. 10名 性格開朗，態度積極，思維敏捷，有團隊合作意識，有抗壓能力。
  銷售代表.................. 10名 1、性格開朗、積極熱情、良好的語言表達能力，善于溝通；
2、思路敏捷，有一定的邏輯分析能力，善于發現問題和機會；
3、有團隊意識，執行力強，不怕吃苦，敢于挑戰夢想；
4、有學生會、班干部等相關經歷優先考慮。
 
 
  宏邦宏曄(蘇州)知識產權代理有限公司    展位號:F07
  商務銷售.................. 名 1、 大專以上學歷，專業不限（能力為先，學歷參考）；
2、熱愛銷售、客服職業，對知識產權服務有所了解或者有濃厚的興趣；
3、有激情，能承受一定的工作壓力，善于自我調節；
4、富有開拓精神和良好的團隊合作意識；
5、有較強的學習意識，工作中能不斷的完善自身的行業知識及談單能力；
6、愛國、敬業、有良好的職業素養；
7、有電銷經驗者佳；
8、優秀畢業生可培養。
  商務主管.................. 3名 1.大專以上學歷,專業不限;
2.具有團隊合作精神，執行力強；
3.創新性和專業思維能力強，思路清晰；
4.具備優秀的溝通技巧、表達技巧和客戶協調能力,普通話標準流利
3.反應靈活,有良好的溝通能力、應變能力;
4.熱愛銷售工作，對知識產權服務有了解或者有濃厚興趣;
5.富有開拓精神和良好的團隊合作意識，良好的客戶服務心態,能夠面對壓力,用于挑戰自我,改變自我。
4.具備3年以上團隊管理經驗，有具體案例
 
  商務助理.................. 2名 1、五官端正，年齡在20-28歲之間，有知識產權流程工作經驗者優先；
2、精通office軟件；
3、具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；
4、工作仔細認真、思路清晰、責任心強、為人正直。
 
 
  赫天國際經貿(江蘇)有限公司    展位號:P22
  銷售顧問 ................. 10名 1. 中專以上學歷，營銷類、管理類、商務類專業、文秘等相關專業優先；
2. 工作積極主動，耐心細致，責任心強，富于團隊協作精神，具備綜合、系統分析駕馭能力，善于溝通；
3. 熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。
(3000/月+豐厚提成+雙休+社會保障+旅游福利）
  經紀人 ................... 10名 1. 溝通表達能力良好，喜歡金融行業。
2. 有強烈的事業心，良好的溝通能力及團隊合作精神；
3. 能獨立承受壓力，完成公司賦予的工作任務。
(3000/月+豐厚提成++雙休+社會保障+旅游福利）
  網絡營銷.................. 10名 1. 口齒清晰，普通話標準，表達能力強，五官端正；
2. 思維敏捷、反應快，有良好的電話溝通技巧和服務意；
3. 熱愛銷售，工作積極主動，勤奮努力，有責任心，樂于接受挑戰；
4. 愿意長期在金融行業發展,有無經驗均可嘗試，有完善的入職培訓。
 
  儲備干部 ................. 8名 1. 做事認真踏實，為人正直誠懇；
2. 有集體意識，有管理能力，希望從事管理崗位的強烈欲望，有帶隊經驗優先；
3. 具有較強的組織協調力、統籌力、執行力；
4. 工作主動，吃苦耐勞，自律力強。喜愛銷售工作,有良好抗壓能力，有挑戰高薪欲望；
5. 有較強的市場開拓能力；能挖掘現有及潛在客戶。(3600/月+豐厚提成+雙休+社會保障+旅游福利）
 
 
 
  杭州高信金融信息咨詢服務有限公司蘇州分公司    展位號:C07
  儲備干部.................. 5名 具有較強的溝通能力和執行力，責任心強，良好的抗壓能力，愿意從基層做起
  客服文員.................. 30名 善于溝通表達，會基本的電腦操作；公司提供專業的培訓制度，可培養
  銀行客服.................. 6名 專業不限，主要是協助銀行催收逾期賬款；通過電話溝通，搜集整理逾期賬款人員信息；與債務人員或相關人員進行溝通，引導客戶人員進行正確的繳費方式。
 
 
  姑蘇區平江同創健身器材商行    展位號:F03
  文員...................... 2名 大專以上學歷，對基本的辦公軟件熟悉，有良好的溝通能力，做事比較的踏實認真，服從公司的安排。（基本薪資3000——3500+獎金）
  儲備干部.................. 5名 有上進心，愛學習，吃苦耐勞，朝管理方面發展，愿意從基層去學習鍛煉，有能力（1--3）個月后可發展管理一個團隊或一個賣場，公司免費提供培訓和住宿。
薪資：（3000---6000）
  出差專員.................. 5名 年齡18-25歲，性格比較隨和開朗有上進心，愛挑戰，愛學習，愛旅游，有良好的溝通能力，應屆生亦可，公司免費提供培訓和住宿。
3000底薪+提成+獎金 薪資3000-6000
  業務助理.................. 3名 年齡18-25歲，中專以上學歷，有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，善于學習。主要是協助好業務主管或業務經理的工作，像接待客戶，售后的跟蹤和維護，協助好經理或主管管理好團隊，公司免費住宿和培訓。薪資：2500----5000
  業務員.................... 4名 學歷高中或中專以上，有良好的工作態度和學習態度，有良好的溝通能力，親和力比較高，為人正直，有上進心，能吃苦耐勞，愿挑戰高薪。公司免費提供培訓和住宿。有晉升空間：業務員-主管-經理
3000底薪+提成+獎金，綜合3500-8000 
 
 
  供美香食品(昆山)有限公司    展位號:D03,F14
  新光天地門店營業員........ 5名 任職要求：1、35歲以下
2、有較好的服務意識，能適應輪班，身體健康
3、品質端正，工作認真細致
 
 
 
  帝麥克斯(蘇州)醫療科技有限公司    展位號:S05
  銷售...................... 5名 崗位職責：
1、根據公司年度銷售總目標和市場情況，制定本區域年度銷售目標及銷售計劃；
2、收集本區域競爭對手情況、客戶需求等市場情況；
3、管理和協助本區域經銷商開展銷售工作；
4、對目標客戶進行開發，積極開拓本區域市場；
5、建立和維護本區域學術帶頭人的關系；
6、執行公司在本區域的市場推廣活動；
7、完成上級領導交辦的其他事項
任職要求：
1、大專以上學歷，醫學專業為佳；
2、有很強的學習能力和接受新事物的能力；
3、有很強的人際交往能力，勤奮、吃苦耐勞。
薪資：基本薪資（3000—5000元/月）+提成
  市場專員.................. 1名 崗位職責：
1．組織對公司產品進行市場調研，提供產品和服務的市場定位分析報告；
2．負責市場競爭產品信息的收集以及市場信息的收集、整理、分析工作；
3．協助市場部經理制訂不同階段市場推廣計劃，并制定相應的推廣策劃方案；
4．協助相關部門進行公關活動，建立、維護、拓展與客戶以及行業協會的關系；
5．收集、維護客戶資料，積極回訪客戶，維護客戶關系；
6．協助市場經理完成市場部日常工作事務，確保公司市場發展戰略目標的實現；
7．負責產品培訓，包括對內部人員及客戶的培訓；
8．完成公司領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、醫學背景，本科以上學歷，尤其是病理學背景或相關從業經歷；
2、具備一定的銷售經歷，兩年以上市場工作經驗；
3、具備市場敏感性，具備市場活動策劃和執行能力；
4、組織能力強，有良好的氣質形象。
  質量管理工程師............ 1名 崗位職責：
1、負責制定來料、產品生產過程（包括關鍵點控制點）和產品出廠的質量及檢驗標準和規程并執行；
2、負責生產過程監控，包括數據收集和分析，對不合格品進行跟蹤處理，推動糾正預防措施的實施和效果驗證。
3、負責公司質量體系的修訂、維護，監督推動各部部門質量體系的實施。
4、與研發團隊密切配合，撰寫產品用戶文檔、質量管理文檔等其他類型文檔；
5、負責新產品的注冊認證；
6、上級安排的其他工作
任職要求：
1、理工類專業大專以上學歷；
2、具有3年以上醫療器械質量管理經驗，熟悉ISO13485和ISO9001等質量管理體系；
3、具有較強的文件撰寫能力，做事注意細節，嚴把質量關；
4、具有優秀的溝通協作能力、團隊合作能力及抗壓能力。
 
 
  布瑞克(蘇州)農業信息科技有限公司    展位號:J04
  商務專員.................. 3名 1、大專學歷以上
2、有良好的語言表達能力及理解能力
3、至少一年以上銷售經驗，有大宗商品交易或農產品交易經驗優先錄取
4、有較強的進取心和事業心，愿意突破自我，挑戰高薪
5、有良好的職業道德、職業操守及團隊合作意識
6、熟練使用電腦辦公軟件，善用網絡資源
7、有糖酒公司和供銷社工作經驗優先錄取
  行業研究員................ 1名 工作職責：
1、全球市場農業食品產業鏈基礎研究，現貨和期貨市場行情及投資機會分析，數據收集、加工各發布。
2、每月供求平衡表的發布，常規性研究報告的撰寫，專業市場分析報告的撰寫，發表演講。
3、數量和匯總板塊研究的信息和數據；調研板塊所關心的問題，形成調研報告；
任職要求：
1、本科及以上學歷，金融學，經濟學，農業經濟，數學及統計學相關專業優先；
2、具有從事行業研究工作經驗者優先。
3、學習能力強，熱愛研究，熱愛金融和農業。
4、關注國家政策，對廣泛的行業信息具有較強敏感性和快速反就能力。
5、綜合分析能力強，良好的文字表達能力。
6、良好的溝通能力與表達能力。
7、熟練使用數量經濟模型及統計分析軟件，熟練使用R軟件、GAMS軟件、ArcGIS、對excel等系列數據統計軟件熟練應用，作物模型研究及應用的可優先考慮。
  文案策劃.................. 1名 崗位職責：
1、負責平臺首頁以及其他頁面的文案策劃工作，專業文案撰寫與溝通表達能力，文字底蘊高，文筆流暢；
2、負責店鋪產品描述頁、活動營銷、大事件等的策劃和實施，負責制定可操作性的推廣策略，撰寫策劃方案；
3、善于捕捉電商行業的態勢，并運用到策劃創意工作中，通過文字準確傳遞產品的核心賣點；
4、對其他行業各類的微信、微博營銷活動有敏銳洞察力，負責公司微信公眾號平臺等業務的創意、撰寫與日常維護編輯

任職要求：
1、大專以上學歷，中文、新聞傳播等相關專業，有廣告公司或門戶網站文案策劃經驗者新媒體運營經驗者，優先考慮；
2、2年以上工作經驗。
  前臺...................... 1名 崗位要求：
1.可以熟練使用辦公軟件。
2.有前臺、文秘、行政類工作經驗者優先。
3.有良好的語言表達能力。
 
 
  北京中新恒澤資產管理有限公司    展位號:P05
  電話銷售.................. 名 1、通過電話進行產品銷售，完成各項銷售指標；
2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業績；
3、開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案。
任職要求：
1、從事過金融行業銷售或金融相關學業；
2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
3、對銷售工作有較高的熱情；
4、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
5、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
6、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度
公司薪酬福利及優勢：
1.五險一金；
2.提供有市場競爭力的薪資、獎金及提成；
3.公司擁有強大的培訓體系，注重團隊成員及人才梯隊的培養，有巨大的升職空間、優越的薪酬福利，為員工提供完善的專業技能培訓。
4.希望廣大有夢想有立志從業金融的人加入我們團隊；
工作時間：上五休二朝九晚五、雙休、五險一金
聯系方式：139135249411（HR）
工作地址
江蘇省蘇州市新加坡工業園區旺墩路269號圓融星座1幢804-805室
 
 
  北京搜房網絡技術有限公司蘇州分公司    展位號:P26
  置業顧問/高級置業顧問..... 50名 1、見習置業顧問：
要求：中專、高中以上學歷、無經驗要求。
2、置業顧問：
要求：大專以上學歷半年同行業經驗無經驗要求；
中專高中學歷，畢業滿三年且半年二手房買賣工作經驗。

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