11月18日蘇州高新區人才市場現場招聘會
蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！
2016年11月18日(周五)人才招聘會 上午場招聘會 08:00到12:00
攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 A03 耐普羅塑膠模具(蘇州)有限公司
成型自動化技術員 若干 （1）有一年以上的工作經驗，機械手可以獨立編程（2）能夠吃苦耐勞，配合工作加班（3）中專以上學歷（4）機械電氣一體化專業優先
注塑技術員 若干 1. 協助工程師、高技解決生產中所發生的問題； 2. 執行工程師與技師的工作安排； 3. 確認報表中的產品顏色和型號，異常時間等； 4. 能獨立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區域5S； 6. 服從上級領導的工作安排。
設備維修技術員 若干 1.高中，中專以上學歷，限男性； 2.對電工技術有初步認識，有較強的動手能力； 3.有維修經驗者優先； 4.機電，機械專業，有電工證者優先； 5.具有團隊合作精神。
生產線長 若干 1．能吃苦耐勞，配合加班； 2．學歷中專以上； 3．一年以上的工作經驗。
作業員 若干 18周歲以上，初中學歷，身體健康，能吃苦耐勞，配合公司加班，有注塑、噴涂、裝配工作經驗優先錄用。薪資待遇：基本工資1800元，住房貼津200元/月，全勤獎150元/月，績效獎150元/月，加班費用另計，上六休一；另：入職滿1個月，服務獎50元，入職滿3個月以上 服務獎100元。入職滿3個月，福利假 1 天，入職滿6個月以上 福利假 2天
攤位號 A04 蘇州安妮維斯電子科技有限公司
業務員 10名 崗位職責： 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 任職要求： 1、大專以上學歷，有良好的溝通能力，學習能力，能吃苦耐勞，有較強的事業心、責任感，五官端正。 2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧； 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 4、有責任心，有團隊協作精神，善于挑戰； 5、男女不限，底薪加提成，雙休、8小時制。銷售產品：機械設備、零部件、氣動元件業務工資：基本工資+提成+年終獎金提成方式：第1年：按實際利潤的20%提成第2年：按實際利潤的25%提成歡迎應屆畢業生！
橡膠產品技術員 5名 任職要求： 1、年齡不限，男女不限，有車間工作經驗者佳。 2、要求做事細致、認真、有責任心。 3、身體健康，無傳染性疾病或精神疾病。 4、有密封圈或相關專業知識，3年以上工作經驗 5、雙休、8小時制。
開發工程師 2名 任職要求： 1、機械專業 2、設計研發氣動元件； 3、有氣動、真空產品工作經驗； 4、會使用CAD,2D,3D軟件。 5、有較強的責任心，良好的團隊協作能力，溝通能力，謙虛踏實，服從公司安排。
質檢員 2名 崗位職責：對車間生產產品檢驗； 2.產品包裝，出貨，臺賬記錄； 3.產品合格品，不合格品記錄及反饋；4.完成部門領導交辦的其他工作
業務助理 2名 任職要求： 1. 性格開朗，做事靈活； 2.大專以上學歷，市場營銷、經貿類專業，1年以上助理類崗位經驗優先； 3. 熟練使用PPT、Word、Excel等各類辦公軟件； 4.良好的溝通、協作能力和抗壓能力，有團隊合作精神; 聯系人電話： 0512-68184022 地址：蘇州高新區泰山路2號博濟科技創業園12號樓
攤位號 A05 蘇州康誠倉儲有限公司
部門助理 5名 1、35歲以下，男女不限，大專以上學歷（女性已婚已育者優先）； 2、熟練操作電腦，特別精通Excel等辦公軟件； 3、有實際工作經驗者優先； 4、身體健康，吃苦耐勞。無違法記錄。崗位待遇：基本工資：2100 滿一個月品質獎400元，夜班補貼23元/天，免費工作餐，加班費，免費廠車接送，在公司服務滿一年的員工享受大潤發的“認股計劃”，繳納新區社保（“五險一金”）及住房公積金
課員 50名 崗位類別：收貨、理貨、料架、裝車、退貨、稽核崗位要求：1、初中以上學歷，年齡20-35左右 2、具一定的計算機運用能力并對英文有基本的認知 3、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄 崗位待遇：收貨：基本工資2100 滿一個月品質獎300元 滿三個月品質獎450元 料架：基本工資2500 滿一個月品質獎300元+滿三個月叉車津貼400元+滿五個月叉車津貼400元理貨：基本工資2500 滿一個月品質獎300元+滿三個月理貨津貼350元退貨：基本工資2300 滿一個月品質獎350元 滿三個月品質獎550元稽核：基本工資2100 滿一個月品質獎300元 滿三個月品質獎450元裝車：基本工資2500 滿一個月品質獎300元 滿三個月品質獎650元 滿一個月全勤獎200元，績效獎金，夜班補貼23元/天，免費工作餐，免費廠車接送，在公司服務滿一年的員工享受大潤發的“認股計劃”，繳納新區社保（“五險一金”）及住房公積金，每天工作9.5小時，算加班費1.5小時，每月都有加班費
防損/監控 2名 崗位要求：1、35歲以下 2、具一定的計算機運用能力并對英文有基本的認知 3、有實際工作經驗者，當過兵的優先 4、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄 崗位待遇：基本工資：2200 滿一個月品質獎400元，夜班補貼23元/天，免費工作餐，加班費，免費廠車接送，在公司服務滿一年的員工享受大潤發的“認股計劃”，繳納新區社保（“五險一金”）及住房公積金
駕駛員 15名 崗位職責： 負責車輛駕駛及定期維護保養崗位要求：1、年齡25-40歲 2、駕齡5年以上，熟悉華東地區的持車路線，持有A2駕駛證件 3、有貨運資格證 4、零交通事故記錄，身體健康，無違法記錄 崗位待遇： 基本工資1820+積分加班費+節油獎+品質獎400（滿一個月）+餐補在公司服務滿一年的員工享受大潤發的“認股計劃”，繳納新區社保（“五險一金”）及住房公積金 注：附近租房500-600元左右一間 聯系電話：0512-65393601 0512-65393609
攤位號 A06 蘇州愛普電器有限公司
流水線裝配工 50名 月薪約3800以上，年滿18周歲，初中以上學歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團隊精神，服從管理，能適應公司安排加班。免費提供工作餐。
注塑操作工 50名 月薪約3800以上，年滿18周歲，初中以上學歷，身體健康，吃苦耐勞，有團隊精神，服從管理，能適應倒班。免費提供工作餐。
攤位號 A07 蘇州阿特斯陽光電力科技有限公司
作業員 若干 報名條件：滿20歲及以上，中專及以上學歷。專業不限；為人誠實肯干，積極主動，責任心強。面試時需提供身份證、就業推薦表原件；可輪班（上五休二）可以上夜班，可以穿無塵衣工作；無色盲、色弱、無紋身、無哮喘等過敏性疾病。薪資待遇： 1、基本薪資：前三個月1950元(底薪)、滿三個月后2000元(底薪)； 2、薪資津貼：加班費：工作日加班費1.5倍、休息日加班費2倍、節假日加班費3倍，加班費以底薪基數計算; 技能工資：通過LEVEL0 工資加50元，LEVEL1工資加 100元、LEVEL2工資加 150元；全 勤 獎： 100元/月；生產獎金：0-500元，夜班津貼：15元/班；長期貢獻 獎：每年3.26和9.26調整，＞1年即100元/月，＞2年 即260元/ 月，＞3年即360元/月，＞5年即500元/月；
攤位號 A08 光榮電子工業(蘇州)有限公司
倉管員（長白班） 若干 工作內容：倉庫收貨 部品出入庫 產線上料 部品盤點工作。經驗要求： 1，了解部品出入庫，在庫管理經驗； 2，有盤點經驗； 3，有組裝工廠倉管經驗二年以上。能力要求：抗壓能力強，吃苦耐勞，具有很強的約束能力。有叉車證優先。
機械工程師 若干 工作內容： 1.產線現有治具及設備的設計，完善及維護。 2.新產品治具的設計，制作及導入后的跟蹤。 3.工廠電子設備的維護及支援。 4.防呆治具的構想，設計，制作。 經驗要求： 1.治具設計制作相關工作經驗2年以上。 2.能夠獨立繪制治具及設備的裝配圖及零部件圖，完成相關技術資料文件。 3.根據要求能設計出所需求的治具。 能力要求： 1.熟練使用SolidWorks、CAD辦公軟件。 2.能夠熟練操作小型車床，銑床。 3.具有較強的動手，創新，思維能力。 4.簡單操作電氣設備的PLC編程和完善。 有以下條件者優先錄用： 1.具有外資工作經驗者優先。 2.能夠提供相關工作成果展示（PPT資料） 3.會日語者優先。 4.有電氣設備制作相關經驗者優先。 5.機械制造機設計，機電一體化相關專業者優先。 6.熟悉電子設備及靜電知識者優先。
業務內容 若干 電子供應商的品質管理，新品導入，協同制品技術一起解決電子部品的問題，受入檢查不良確認，不良內容供應商聯絡，供應商不良對策確認。 經驗要求：三年以上電子類工廠品質管理，技術相關經驗 或 三年以上電子供應商管理經驗。 能力要求： 1，能獨立分析基板，LCD，馬達等電子部品的問題； 2，能夠指導協助供應商進行品質改善； 3，專業技能問題解決能力； 4，電子部品不良判斷能力； 5，要有抗壓的能力。 6，會使用powerpoint ,word excell 等。
攤位號 A09 輝創電子科技(蘇州)有限公司
作業員（ SMT 10人、CCD11人、組裝20人） 若干 18周歲以上；高中以上學歷，懂26個英文字母；SMT和CCD能配合夜班和輪班；SMT須有經驗，其他有無經驗均可，應聘人員均須無社會無良習俗。工作時間：SMT白夜輪班，計4H加班；組裝、CCD白班8:00-17:00,1730計加班，夜班計4H加班，白夜班二周一轉 ；工作環境：空調、靜電車間站立作業；薪資福利待遇：2040+車貼房帖150/50+夜班津貼20/天+崗位津貼（轉正100）技能津貼（30-200）+環境津貼（CCD120元）月度績效+加班費；每年定期調薪；簽勞動合同，交社保、住房公積金；提供國家規定之假期，提供免費工作餐、年度體檢（普檢、職檢）、生日禮金、節日禮品/禮金等。
電子研發工程師（開發處） 6名 本科、電子相關專業。1、良好的模擬電路基礎及電路設計能力；2、熟練使用各種儀器；4、了解及能夠對產品的EMC、可靠性試驗進行改善優先； 5、了解車輛總線網絡應用者優先；6、有電子產品研發經驗優先；7、熟悉APQP流程優先。
軟體工程師（開發處） 4名 本科，電子相關專業。1、熟悉C，C++及匯編語言，有實際嵌入式代碼編寫經驗；2、熟悉嵌入式操作系統，熟悉汽車網絡CAN、LIN；3、熟悉電子產品開發流程,包含APQP,PPAP,FMEA等流程；4、熟悉汽車電子項目開發相關工具，如Matlab/Simulink, CANoe等優先；5、有汽車電子產品（BCM/PKE/RKE/控制模塊/遠程系統/攝像頭/倒車雷達等）開發經驗優先；6、熟悉軟件工程開發流程及汽車行業項目開發流程優先； 7、具有較復雜控制器的軟件編譯于集成測試能力，有診斷開發、應用層開發的經驗優先
系統工程師（開發處） 4名 本科、電子信息相關專業。1.熟悉模擬、數字電路的設計及開發；2.對電路圖與PCBA Layout熟悉；3.有完整電子產品設計和開發經驗2年以上；4.具有獨立完成制作提案數據且與客戶1對1交流能力;5、汽車電子產品（BCM/PKE/RKE/ADAS/倒車雷達/攝像頭等）設計經驗優先；6、熟悉TS16949優先；7、熟悉汽車網絡總線CAN,LIN,KWP2000等優先；8較好的英語聽說讀寫能力。
機構工程師（機構設計部） 3名 男女不限，本科學歷,機械設計、模具設計、材料等專業。1、對塑料、鈑金材料特性和模具結構比較熟悉；2、熟悉塑件產品、鈑金件產品的設計及開發;3、熟悉電子產品開發流程、生產流程、熟悉TS16949質量體系佳; 4、熟練使用UG、CATIA等3D設計軟件。
機構工程師（創研） 1名 男女不限，本科學歷,自動化、機械設計、模具、塑膠等專業。1、產品機構設計優先;2、有模具、塑膠、塑料或自動化設備結構方面經驗優先；3、熟練使用pro/E等繪圖軟件，CAD須熟練。
產工主管（工程部） 1名 大專以上訓練，電子相關專業，電腦熟練。1、有設計生產工裝設備（含功能測試）經驗，至少4年以上；有帶領工作團隊的管理經驗，至少2年以上；3、有汽車電子相關工作經驗佳；4、有熟悉運用QC七大手法及MSA方法分析解決問題；5、具備良好的溝通協調能力；6、英語讀寫熟練、口語流利最佳，日語同樣。
自動化工程師（工程部） 1名 1. 大專以上學歷，自動化相關專業，電腦操作熟練； 2. 有1年以上相關工作經驗，有生產線自動測試經驗佳； 3. 熟悉Labview編程，C語言或匯編語言也可。
SMT工程師（工程部） 1名 大專學歷，電子相關專業，1、電子廠SMT現場制程經驗3年以上；2、熟悉SMT制程全過程，對電路板及鋼板有一定的分析能力，能夠對松下、雅馬哈設備熟練編程調試維修，并掌握周邊設備的編程調試、維修等如AOI機臺等。
QC主管（品保部） 1名 男女不限，大專以上學歷，電子廠QC主管經驗至少2年以上；熟悉TS體系流程并熟練運用相關體系工具優先；熟悉QC各種手法；熟悉供應商管理流程等。
QS(品保部) 2名 大專學歷，電子/機械專業，電腦熟練。1、了解質量保證的流程；2、熟悉ISO9000:2002或QS9000、ISO/TS16949質量體系；3、能是熟練使用MSA、SPC、FMEA、APQP、PPAP、QC七大手法等工具優先；4、具有電子行業客服經驗與客戶應對溝通佳；5、熟練客訴8D分析追蹤等工具佳；6、能短期出差。7、會英語或日語佳。
.NET工程師（資訊部） 若干 1、計算機及相關專業，大專以上2、 有.Net平臺開發經驗，至少2年實際開發經驗；3、 熟練掌握C#語言；4、 熟練掌握.Net面向對象的知識；5、 熟練掌握ADO.Net的知識；6、 熟練掌握SQL Server的基本配置及操作；7、 熟練掌握T-SQL的應用；8、 熟悉ASP.Net MVC3的知識；9、 熟悉SOA的相關知識。10、較強的思維能力、良好的團隊溝通合作能力以及自學能力11、熟練掌握網站開發相關語言和工具（.net C# html CSS jsp jQuery MSSQL 等)12、具有良好的編碼規范；良好的邏輯思維能力，良好的系統分析、解決問題、適應能力以及較強的自我學習能力；13、 性格開朗，身體健康，工作認真負責，富有團隊合作精神14、具有MES、OA、BPM系統開發經驗優先錄取。
NET系統架構師（資訊部） 若干 1、計算機及相關專業，大專以上； 2、有.Net平臺開發經驗，至少2年實際開發經驗；4年以上工作經驗； 3、對UML有深刻理解，能熟練應用常用的建模工具； 4、精通 .NET Framework，熟悉ASP.NET MVC，WCF，jQuery；5、有較好的溝通能力、敬業精神、責任感，有團隊精神。
SAP實施（資訊部） 若干 1.本科以上學歷， 2 年以上 SAP 實施項目經驗；獨立擔當過 1 個 SAP 模塊實施；2.具有 SAP 其中一個模塊的獨立咨詢和實施能力；3.思維清晰，良好的語言表達能力 ；4.具有溝通協調及團隊合作能力。
SAP ABAP開發工程師（資訊部） 若干 1.計算機及相關專業大專以上學歷；2.四年以上SAP ABAP開發經驗；3.具有較強的學習意愿和學習能力，善于研究新技術并應用于實際項目；4.較強的分析組織能力、邏輯判斷能力、協調溝通能力。
外銷業務（國外營業處） 2名 男女不限，本科學歷，英語/日語任一精通，電腦熟練；有國外留學經驗優先；有國際貿易經驗者佳，有汽車或汽車電子行業工作經驗者佳，有項目管理經驗佳。
業務（國內營業處） 4名 男女不限，適應短期出差，抗壓強，有一定演講能力，富有親和力；A:有汽車配套行業相關從業經驗和C1駕照能力；B:歡迎有志從事銷售汽車電裝產品，在自動化，模治具或汽車工程相關專業優秀應屆生加盟。
生管儲備主管（生管部） 1名 大專學歷，專業不限，電腦熟練。1、電子廠生管經驗（有汽車電子尤佳）至少2年以上；2、具生產計劃相關經驗；3、溝通協調能力強；4、能承受壓力。
交管（生管部） 1名 大專學歷，專業不限，電腦熟練。1.懂訂單管理或跟單對賬工作經驗2.有生管生產計劃、物計劃或交貨管理等工作經驗佳3.良好的溝通協調能力4、電腦熟練，會ERP佳。
采購（資材部） 1名 男女不限，大專以上學歷，專業不限，電腦熟練。1、采購工作經驗至少1年；2、熟練操作ERP；3、成本觀念強；4、具有良好的溝通能力；5、能吃苦耐勞，具有團隊精神；6、服從領導安排。 公司地址：蘇州高新區湘江457號
攤位號 A10 蘇州市潤迅電話商務服務有限公司
蘇州移動10086客服專員 若干 【崗位說明】男女不限，主要通過電話向蘇州移動客戶外呼營銷移動業務以及優惠（套餐、流量包、合約等）【崗位要求】 1、學歷要求高中及以上，同時歡迎大中專應屆畢業生； 2、普通話標準，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力【工作時間說明】 1、每天正常工作8小時，早9晚6 2、法定假期正常放假；例：元旦、春節、國慶等均根據國家規定安排假期； 3、綜合工時制，每月輪休6天；遇個人事情均可申請調休或者連休。【薪酬待遇說明】 1、工資：底薪 +績效+免費住宿 2、實習生：享受社會用工同等員工待遇； 3、公司擁有完善的內部晉升制；管理崗位均面向一線員工展開內部晉升； 4、享受法定節假日、婚假、產假、年假、陪產假、社保等； 5、優秀員工可以享受公司按月或季度組織旅游活動； 聯系電話：黃小姐13913732163、0512-82138073 地址：蘇州高新區科技城科靈路78號蘇高新軟件園2號樓3F
攤位號 A11 蘇州優科豪馬輪胎有限公司
制造作業員 20名 工作責任心強，吃苦耐勞，能適應12H倒班工作制； 薪資待遇：底薪：2090元/月（加班基數）; 全勤獎：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現場環境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質津貼：100元/月。福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月……，600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現場200元/月（6-9月）；（3）每年發放年終獎，每年1次加薪機會，公司、工會逢年過年發放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調）；（6）提供免費工作餐、班車。 公司地址：蘇州高新區華橋路158號（滸關工業園）
攤位號 A12 蘇州智匯人力資源有限公司
董事長業務特助 1名 任職要求： 1、本科及以上學歷； 2、性格開朗，外向，形象好、氣質佳； 3、善于觀察善于溝通，頭腦靈活，思維敏捷，團隊合作能力強； 4、文筆優秀，有良好的文案基礎； 5、熟練駕駛； 6、韓語優先，英語亦可；
財務助理 2名 崗位職責： 1.資金管理（現金，銀行收支）及日記賬 2.職責內協調子公司與集團總部之間的溝通 3.整理子公司報銷 報銷費用清單 4.協助子公司總經理申請發票 5.開具相關客服發票 6.完成上級交給的其他日常工作 任職要求： 1.財會金融專業，大專及以上學歷，應屆生亦可 2.做事細心，責任心強，溝通能力強 3.熟悉稅務辦稅流程
薪資專員 2名 崗位職責： 1.薪資核算 2.季度利潤核算 3.檔案合同管理 4.員工離職辦理 5.新區社保的辦理任職要求： 1.財會金融專業 (應屆生亦可)，有相關工作經驗優先； 2.具備一些人事經驗； 3.工作細致、認真、有責任心，有較強的溝通協調以及語言表達能力； 4.熟練使用office辦公軟件，具備基本的網絡知識。
駐廠客服 5名 崗位職責： 1、完成客戶企業的招聘及員工入離職等手續辦理； 2、員工花名冊的及時更新與反饋（我司人事專員處），確定員工在職率、離職率； 3、完成返費核算、統計及核準； 4、妥善服務客戶、供應商、員工，及時處理員工異常事項； 5、企業用工動向的適時掌控，第一時間反饋至公司； 6、完成上級交代的其他事項。 任職要求： 1、有相關經驗最好，應屆生亦可，能夠熟練運用office辦公軟件； 2、能配合公司加班、出差安排，會開車者優先； 3、形象氣質佳，身高：男不低于175cm，女不低于160cm，善于溝通，細心、能吃苦、抗壓能力強。
資源開發部經理 6名 崗位職責： 1、維護公司現有客戶，開發區域內新客戶市場，業務面向全國，每年能夠按照公司要求完成個人既定指標，協助部門完成部門整體業務指標（公司前期會提供一定的平臺資源）。 2、其它日常工作（包含個人提升部分或后期的款項處理等與其他部門的銜接工作）任職要求： 1、有相關經驗最好，應屆生亦可，形象好，氣質佳。 2、具有強烈的責任心、業務開拓意識，對空白市場具有一定規劃意識。 3、有駕駛執照及相關駕駛經驗。 4、具備良好的溝通能力(電話溝通技巧達標），善于與人溝通，有一定應酬能力。 5、能夠適應外地出差，服從公司安排。 6、良好的職業操守。
行政司機 1名 崗位職責： 1、配合公司用車需求，負責公司在重要項目中的車輛駕駛工作。任職要求： 1、駕駛能力佳，有A1、A2駕照者優先；C1、B2亦可； 2、心態陽光及積極向上，認真負責，具備一定的抗壓能力； 3、吐字清楚，口齒伶俐，善于語言表達、與人溝通。 公司地址:蘇州高新區長江北路746號高新科技創業園1幢201室智匯集團
攤位號 A14 佳能(蘇州)有限公司
作業員 若干 要求：女18-30周歲（26-30周歲必須已婚已育,面試時必須有結婚證,出生證）,身體健康，1.50米以上男18-24周歲，身體健康，160米以上經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 薪資待遇：基本工資2410元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平日：20.78元/小時、休日：27.70元/小時、國假：41.55元/小時福利：交5險1金。工作餐免費。住宿：未婚員工提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
攤位號 A15 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
經理助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。
團隊主管 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。
保險顧問 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號 A16 江蘇誠潤置業有限公司
招商助理 若干 教育背景：應屆畢業生工作年限： 崗位職責： 1、 做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作； 2、 及時掌握本組招商人員的客戶情況; 3、 招商情況以及準確的市場信息； 4、 制定本部門招商計劃和部門總體任務的分解方案,并上報完成情況及未完成原因； 5、 組織本部門招商人員進行專業培訓, 提高招商人員專業水平; 6、 及時處理招商人員遇到的疑難問題； 7、 配合招商經理做好本部門招商人員的日常工作分配； 8、 協助招商人員處理客戶異議及促成招商成交； 任職要求： 1、 熟悉購物中心業態及運作模式；具有較高的招商談判技巧。有豐富的招商資源及人脈關系。 2、 具備計劃，統籌和管控招商工作的能力。具有對品牌商戶裝修形象設計把控和指導能力。 3、 具有高端商業地產或城市綜合體的招商管理實戰經驗。
招商經理 若干 教育背景：大專以上學歷工作年限：有三年以上崗位職責： 1、做好市場預測，制定招商策略、招商手法、招商時間等整體組建工作安排； 2、做好市場調研，同業態競爭店調研（租金水平，商店布局、商品組合、客流經營狀況等）、以及客戶分析工作并及時反應市場信息； 3、建立商品結構及商品檔案庫：根據調研結果及本店的市場定位，建立商品結構表和商品檔案庫，確定招商范圍及品類、品牌、商戶名稱、代理品牌、銷售級別等內容。 4、負責考察、評估有合作意向的商戶（零售/服飾/美妝），撰寫合作客戶分析報告； 5、參與招商過程管理及談判；負責商業地產項目招商合作談判，主持起草重要文案、合同；制定階段招商目標，并在實施過程中根據實際情況及時向公司領導反饋意見及建議； 任職要求： 1、 熟悉購物中心業態及運作模式；具有較高的招商談判技巧。有豐富的招商資源及人脈關系。 2、 具備計劃，統籌和管控招商工作的能力。具有對品牌商戶裝修形象設計把控和指導能力。 3、 具有高端商業地產或城市綜合體的招商管理實戰經驗。
商場IT工程師 若干 教育背景：大專以上學歷，計算機相關專業；工作年限：具有2年以上辦公室網絡維護經驗，1年以上大型網絡設備、服務器維護經驗；任職要求： 1、有較強的網絡故障處理能力，能快速解決故障； 2、精通辦公軟件和常見服務器操作系統操作使用； 3、有商場pos機維護經驗者優先，有停車場系統管理者經驗優先； 4、為人正直，有團隊合作精神，吃苦耐勞，具備優秀的服務意識和崗位素質。
運營助理 若干 教育背景：應屆畢業生工作年限：任職要求： 1.財務專業，大專以上學歷 2.勤快，仔細，細心，做事認真有責任感。 3.遇見問題能及時提出并對問題進行整理歸納，梳理，提出解決方案。崗位職責： 1.負責資料的發出與回收，能及時記錄發出與回收的數量 2.負責資料的校對與整理歸納。 3.配合銷售團隊的追款，及時提供欠款數據
攤位號 A17 蘇州東風精沖工程有限公司
加工中心作業員 5名 1、中專以上學歷，機械類專業； 2、一年以上加工中心操作經驗，可以看懂程序； 3、熟悉圖紙及通用類量具；
壓鑄工 2名 1、學歷不限； 2、兩年以上鋁壓鑄行業操機工作經驗； 3、熟悉壓鑄作業流程，具備良好的安全律意。服從班組安排。
質檢員 2名 1、中專以上學歷，機械類專業； 2、有制造行業三年以上質檢相關工作經驗； 3、熟悉圖紙及通用類量具； 4、能夠適應倒班工作方式。
模具鉗工 2名 1、全日制中專、技校以上學歷，模具制造、機械類專業； 2、三年以上五金沖壓模或壓鑄模具維修工作經歷； 2、熟練掌握鉗工操作技能，具備良好的識圖能力。
工裝設計工程師 2名 1、全日制本科以上學歷，機械制造類或者材料類關專業； 2、三年以上汽車或機械行業夾具、檢具設計工作經驗，熟悉UG軟件 3、具備良好的組織協調能力與抗壓能力。
機加工藝工程師（鋁合金壓鑄零件） 3名 1、全日制機械制造專業本科學歷，或全日制數控加工專業大專學歷。 2、從事鋁合金壓鑄零件的精密機械加工工作五年以上。 3、有較強分析問題、解決問題的能力，動手能力強。 4、良好的團隊合作與抗壓能力。
人力資源管理-招聘 1名 1、全日制大學本科學歷，人力資源管理類相關專業； 2、一年以上制造行業招聘相關工作經驗； 3、熟悉各類招聘渠道、招聘流程、面試技巧； 4、具備良好溝通表達能力與抗壓能力。
質量工程師（新品） 1名 1、全日制本科及以上學歷，機械類相關專業；汽車零部件、機械行業質量管理工作經驗三年以上； 2、熟練運用QS五大工具和QC手法；具有分析、處理和妥善應對內外部質量事故的能力； 3、熟練運用OFFICE / CAD／CATIA / UG等軟件，英語四級以上； 4、具備良好的團隊合作與抗壓能力。
攤位號 A18 國巨電子(中國)有限公司
操作工 50名 (本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: （1）工作方式：12小時站立,主要工作為操作機臺 （2）工作時間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1820元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,全部繳納社保公積金. 4. 公司地址：新區竹園路10號（一廠）、新區長江路179號（二廠）
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班.
品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經驗(女性佳).
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統,了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業,并能保證在節假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監委頒發)。熟悉中央空調系統,了解空調箱,氣體管路,冷卻水系統等,能夠適應輪班作業,并能夠保證在節假日正常輪班,持有空調操作證。
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經驗,數字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優先.
業務助理 若干 大專(2年以上企業業務助理相關工作經驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業務代表 若干 大專以上學歷,商業及管理學科/市場行銷相關專業,2年以上業務行銷經驗.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗.
現場工程師 若干 本科,3年以上生產線主管經驗,電阻行業經驗者優先;熟悉現場人員管理,品質改善,成本控制,5S管理,產量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產品的生產,達成產量目標;;2.改善產品的品質,良率和成本改善,以達成工廠目標.
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可，5天8小時工作制。
測包設備工程師 若干 大專以上, 機械、電子相關專業,3年以上測包設備相關工作經驗，負責維修,保養,改機以及升級，稼動提升的專案改善，品質提升的專案改善。
鐳切資深工程師 若干 本科以上，電子, 自動化控制,機械相關，3年以上鐳切設備管理相關工作經驗。主管鐳切機器的維修保養工作,不斷提高機臺的維修保養水平,提升稼動率,提高產品質量。
攤位號 A19 蘇州伽藍致遠電子科技股份有限公司
普工（長白班） 40名 要求：女性 ，年齡18～35周歲，初中及以上學歷。接受能力強、學習快、心靈手巧、品行端正、有耐心，能配合公司加班。
儲備干部（長白班） 2名 要求：女性，年齡20~30周歲，中專及以上學歷，思維敏捷，善于溝通，學習新事物的能力快，會基本的電腦辦公軟件操作。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎200+崗位津貼100+技能津貼200+車補100+房補100+月績效獎200+餐貼10元/一餐+加班費+年資（每年增加50元/月），加班平時1.5倍，周末2倍；法定節假日3倍；五天八小時以外算加班。
IPQC 1名 要求：女，有一年以上品質工資經驗，會用顯微鏡、千分尺、卡尺等基本量具。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎200+崗位津貼300+技能津貼200+車補100+房補100+月績效獎200+餐貼10元/一餐+加班費+年資（每年增加50元/月），加班平時1.5倍，周末2倍；法定節假日3倍；五天八小時以外算加班。 公司福利： 1.按國家規定繳納社保、公積金； 2.公司每年加薪1次、生日、過年過節福利發放、年終獎、年夜飯等，公司定期會安排戶外活動，帶薪旅游等。 3.按國家規定享有年假、婚假、產假等各種有薪假。公司地址：蘇州市高新區泰山路6號和楓產業園16棟西半棟（長江路博濟產業園旁邊）。 聯系電話： 13771929002 上班時間：8:30—20:30 中午休息：12:00—13：00 晚上加班：18:00—20:30 基本上六休一，每月按22天制。
攤位號 A20 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
人事專員/助理 1名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）有人力資源專業或人力資源助理經驗優先；（3）身體健康，五官端正，談吐清晰。
區域客服 10名 具體要求：（1）年齡22-50周歲，大專及以上學歷；（2）有良好的服務意識和應變能力；（3）有意愿從事銷售行業。
銷售主管 2名 具體要求：（1）年齡25-40周歲，大專及以上學歷；（2）有意愿從事管理崗位；（3）上一年度年收入5萬以上；（4）有保險行業管理經驗優先。
儲備經理 3名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）愿意從基層做起，有意愿從事管理崗位；（3）具有一定的社會閱歷，有良好的語言溝通能力。
銷售專員 8名 具體要求：（1）年齡22-40周歲，大專及以上學歷；（2）具有良好的組織能力和語言表達能力；（3）有意愿從事銷售行業。
社區服務代表 10名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）本地戶籍優先；（3）有較強的服務意識，良好的溝通能力；（4）身體健康，五官端正，談吐清晰。 電子郵箱：602675543@qq.com 公司地址：蘇州市廣濟南路19號西城永捷1920室
攤位號 A21 埃維爾汽車部件(蘇州)有限公司
QC 5名 1.女性優先，年齡20至35歲，中專以上學歷，同職位工作經驗1年以上； 2.能夠識別產品2D圖，會使用游標卡尺； 3.熟悉注塑件檢驗標準優先考慮； 4.責任心強，具有良好的溝通協調能力。
作業員 若干 （若干）女性優先，年齡18-38歲，初中以上學歷，身心健康，有在塑膠廠工作經驗者優先。試用期底薪1820元，轉正后底薪1900元，工資計算按照勞動法規定，加班時間穩定；夜班補助10元/班；入職滿一個月后，每月全勤獎50元，交通補貼150元，績效獎金100元；包兩餐，交五險。每月綜合工資3700-4500元。
加料員 若干 1、男，23至40歲，初中以上學歷，身體健康。 2、能獨立操作打料、配料工作，能識別各種塑膠原料。 3、能獨立操作轉色、清洗炮筒；會操作注塑機及其周設備； 4、同職經驗2年以上。
采購助理 若干 任職資格：1、年齡20-35歲（女性優先），大專及以上學歷，同職位工作經驗1年以上； 2、熟悉采購流程，熟練電腦辦公軟件操作，熟悉ERP系統； 3、吃苦耐勞，抗壓能力強，有團隊協作精神。崗位職責：1、執行本公司各項規章制度、程序流程要求； 2、堅持采購原則，按時按量完成采購計劃； 3、建立和完善對合格供應商的評估； 4、負責下達采購訂單，跟進交付； 5、建立采購臺賬、采購信息資料檔案。 公司地址：高新區泰山路6號和楓產業園23幢（靠近長江路，博濟科技產業園旁）聯系電話：66903001
攤位號 B01 中國人壽保險股份有限公司吳江支公司
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 B07 蘇州司正電子科技有限公司
送貨員 若干 需要出差，上海、常熟、昆山要求：1、年齡：19-40周歲，能配合公司出差 2、工作認真負責（主要負責清點、核對、交接）等事項 3、協助相關人員進行訂單制作、跟單、樣本寄送薪資：試用期工資4500元/月
普工 若干 （QC、QA、物料、倉管、測試、包裝可根據工作經驗分配）要求：年齡18-40周歲，熟悉26個英文字母，簡單語文算術，身高：女：156以上，男：160以上，身體健康，服從公司安排，持有效身份證件（須為二代身份證原件）入職前須在公司統一體檢合格；工作時間：兩班倒，8點-8點，月初轉班，超出5天8小時時間，計算加班費，職位發展體系：助理全能工，全能工，組長，線長；薪資待遇：底薪1820元，每月10號發放工資，8小時之外加班1.5倍工資，雙休日2倍工資，法定節假日3倍工資，平均每天加班2.5小時，年終獎以底薪1.5倍起步薪資結構：底薪1820+績效+崗位補貼+全勤+加班費+夜班津貼面試錄取當天提供免費住宿公司地址：蘇州新區鹿山路與金楓路
作業員 若干 （倉管，物料，測試，QA，包裝）等招募要求： 1、年齡：16-40周歲，持有效身份證件 2、能配合公司加班、倒班，能遵守公司各項規章制度 3、無大面積煙疤、紋身、無不良記錄薪資待遇： 1、基本起薪：1820元/月，全勤獎：300/月，績效獎：（150元-500元/月） 2、加班薪資按國家勞動法規定發放，平時加班1.5倍，周六、日加班2倍，法定節假日3倍工資。福利晉升： 1、公司提供6-8人宿舍（有空調、熱水器） 2、公司為每位員工繳納五險一金 3、每年有四次考核、晉升、加薪機會 4、做滿一年者有15個工作日的帶薪年假。 咨詢電話：孫主管：18550439642 李主管：18962512944
攤位號 B08 蘇州華旃航天電器有限公司
操作工 若干 主要負責通訊連接器、電纜產品的工序組裝與調試。招聘要求：16周歲---35周歲，女生優先，中專及以上學歷、電子相關專業。工作環境：中央空調恒溫開放，長白班，不穿無塵服，坐著上班。 待 遇： 1、在公司接受崗位后，能獨立完成本崗位工作，工資待遇按公司規定：采用計件工資+全勤獎100元+崗位津貼200（滿三個月）+加班工資+企業工齡工資（轉正后，50元/年/月）+崗位工齡工資（200元/年/月）+職務工資+其他。 2、公司環境：公司內部配有單身宿舍、澡堂、籃球場等，生活、娛樂設施齊全；免費提供5-6人標準間宿舍，配有空調、電視、網絡； 3、伙食：免費提供工作日三餐。 國有企業，一經錄用，待遇從優，包食宿。公司地址：江蘇省蘇州高新區嵩山路268號
攤位號 B09 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 B10 蘇州新城花園物業管理有限公司
物業項目經理 1名 任職要求：1.性別：女性 年齡：40歲以下 2.需持有相關證件，具有二年以上酒店、物業管理工作經驗
綜合維修電工 1名 任職要求：1.性別：男性 年齡：50歲以下 2.需持有相關證件，有酒店、物業工作經驗，提供住宿
餐飲服務員 3名 任職要求：1.性別：女性 年齡：35歲以下 2.有相關餐飲工作經驗
保潔、洗碗 4名 任職要求：1.性別：女性 年齡：50歲以下 2.有相關工作經驗
攤位號 B11 江蘇德邦物流有限公司
夫妻工 30名 年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應長期夜班。
裝卸工 50名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞，適應長期夜班。
電叉司機 30名 男女不限，年齡22-42周歲。無需經驗及叉車證，公司免費培訓上崗。
快遞分揀員 20名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應長期夜班。
短途司機 10名 男，年齡22-42周歲，B2駕照3年以上，有從業資格證。 修理工、倉管、保安等崗位大量招聘。 福利待遇：簽訂正式勞動合同、購買五險一金、月休4-6天、帶薪年假、法定節假日、工齡獎、年終獎、免費工服、同時根據市場變化每年進行調薪。聯系方式：面試及工作地點：蘇州相城區望亭鎮海盛路68號普洛斯物流園德邦物流面試地點：周一至周六8:30-17:30，可攜帶身份證前來面試。
攤位號 B12 蘇州飛華鋁制工業有限公司
沖床工 20名 20-50歲左右，男女不限，做事靈活，有相關腳踩沖壓經驗或無相關經驗愿意從事的，能配合加班，服從安排，上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保；（飛華/榮利達）
長白班普工 30名 男女不限，18-55歲，做事靈活，勤快，能服從安排，有切割、組裝等相關工作經驗優先考慮，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華/榮利達）
兩班倒操作工 20名 男，25-45歲，能吃苦耐勞，適應兩班倒工作時間，早8:00-晚20:00,12小時工作制，服從安排，公司提供食宿，繳納社保。（日中天）
切割工 1名 男，40-50歲，能吃苦耐勞，動手能力強，服從安排，配合加班，有相關機械切割經驗，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保；（飛華）
倉庫切棒工 2名 男，20-40歲，能吃苦耐勞，動手能力強，服從安排，配合加班，上班時間：月休2天，公司提供食宿，繳納社保；（日中天）
氬弧焊工 10名 男，有氬弧焊方面工作經驗，做事認真，服從安排， 提供住宿，可當天入住，計件工資，如無經驗愿意從事也可培養，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華/榮利達）
檢驗員 2名 男，做事認真負責，配合產線加班，主要負責切割車間型材硬度的測量，如無相關工作經驗也原從事也可考慮；上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（榮利達）
叉車工 1名 男，25-45歲左右，持有叉車證，有相關柴油橫叉經驗，能吃苦耐勞，做事認真仔細，適應兩班倒上班時間；上班時間：12小時兩班倒，提供食宿，繳納社保。（日中天）
技術員 1名 男，年齡22-35歲，中專以上學歷，做事認真負責，踏實穩重，能熟悉運用2D繪圖軟件；上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（日中天）
維修電工 1名 男，25-45歲，持有電工證，從事過設備接線組裝或設備電氣維修工作，2-3年以上，有一定的機械相關知識，熟知安全規范和操作規范，有設備制造企業類作業經驗者優先。工作時間：上六休一，早上8:00-17:00，薪資面談。（飛華）
設備工程師 2名 男，大專以上學歷，50歲以下，機械設計專業，熟悉PROE、UG、solid works等軟件，能熟練掌握至少1種三維軟件，有從事機械設備設計、大型工裝夾具設計相關工作8年以上，細心沉穩、有責任心，如熟悉PLC編程者優先錄取，薪資面談，上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（集團）
成本稽核專員 1名 男女不限，25-45歲左右；要求：1.有相關財務實際操作經驗；2.電腦操作熟練，有良好的溝通協調能力，細心、有責任心，原則性強；3.有較強的觀察力和分析問題能力；4.具備稽查原材料/半成品/成品等成本稽核等相關工作經驗；5.掌握公司財務稽查制度及相應管理流程；上班時間：上六休一。
機修 2名 男，25-45歲，中專以上學歷，有吃苦耐勞精神，2年以上鋁擠壓行業機修經驗，熟悉鋁型材生產設備的液壓、氣動和電器控制原理，能夠迅速的診斷和排除設備突發故障，懂得電焊、氣焊等機械技術的相關知識。（日中天）
保潔工 2名 女，50-56歲左右，做事手腳靈活，服從安排，負責車間及廠區衛生清潔工作，上班時間：上六休一，每天7小時，提供工作餐；
品質主管 1名 男女不限，年齡25-45歲左右，熟悉塑膠、鋼材、模具、鋁材，通曉表面處理工藝，懂得機械制圖，有良好的溝通能力，在這個崗位上有管理經驗3年以上。上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（儲備） 總公司地址：蘇州吳中區胥口鎮茅蓬路109號電話：0512-66315823/66595055。分公司地址：蘇州吳中區胥口鎮東欣路588號電話：0512-66381703。
攤位號 B13 蘇州花園偉業食品發展有限公司
花園餅屋連鎖店收銀員 若干 1、高中以上學歷，有責任心，有親和力，有較強的服務意識。 2、電腦操作熟練； 3、年齡18-40歲，五官端正。
花園餅屋連鎖店儲備干部 若干 1、中專及以上學歷； 2、年齡：40歲以下； 3、具備較強的管理能力、良好的團隊協作能力； 4、具有連鎖門店管理經驗者優先。
工廠調度員 若干 1、對電腦操作熟練，會操作金蝶軟件。 2、及時將生產單發送至各個生產部門，及時跟單出貨，與倉庫做好對接工作。
倉庫保管員 若干 1、有1-2年倉管經驗及單證員 2、對電腦操作熟練，對金蝶軟件熟悉者優先考慮 3、大專學歷以上，35歲以下，
烘焙學徒 若干 1、初中以上學歷，有責任心，能夠吃苦耐勞； 2、18-40周歲，男女不限； 3、能夠適應食品廠生產環境。
攤位號 B15 蘇州市美之迪電子有限公司
會計 若干 學歷要求：大專以上，工作經驗：兩年以上年齡要求：不限，性別要求：女工作地點：蘇州新區職位描述： 1、通曉一般納稅人全盤賬務處理及一般納稅人納稅申報、匯算清繳流程、工商事務處理流程。 2、為人誠實\工作細心\責任心強\不怕吃苦，有很強的團隊合作精神 3、會計兼采購，負責制作訂單資料 聯系人：陳小姐聯系電話：68188006-802 Email：suzhou@mitsudi.com 公司地址：蘇州市高新區獅山路199號陽光新地中心2501室
攤位號 B16 億和精密工業(蘇州)有限公司
普工 若干 若干 能吃苦，服從領導安排。
塑膠項目工程師 3名 1.男，23-45歲;2.大專或本科學歷，項目經驗一年以上;3.熟悉項目工作流程，了解塑膠模具之工藝和特點;4.有OA行業經驗優先，對應過日系、韓系客戶優先。塑膠項目工程師要求會一門外語，英語、韓語、日語。
設計工程師 2名 1、男女不限，專科以上，模具設計類專業；2、熟練使用CAD、PRO-E或UG設計軟件；3、從事過塑膠模具或金屬模具設計三年以上工作經驗。
金屬修模/調模 10名 1.中專/高中以上學歷；25-40歲，男，3年以上金屬精密模具制造經驗，能看懂圖紙，熟悉打印機、復印機周邊產品五金模具制造。技師、工程師均招。
塑膠鉗工 3名 1.中專以上學歷；2.男，22-50歲；3.從事塑膠模具鉗工3年以上同業經驗。
磨床技工 1名 1.高中或中專學歷；2.22-40歲；3.三年以上大水磨\手搖磨五金\塑膠模具操作經驗。
金屬工模學徒 2名 1.中專以上學歷；2.年齡30～50歲；3.五年以上磨床開機經驗；4.團隊合作精神佳。
軸心技工 3名 男，23-45歲，中專、高中或以上學歷；熟練自動車走刀機及走芯機的調機改機。
電氣工程師 1名 1、電氣類工科專業畢業；2、熟悉電路控制，電氣設計開發；3、熟練使用PCL、觸摸屏編程；4、有3年以上自動化制作或5年以上設備維修工作經驗；5、對變頻器，伺服驅動器有一定的了解。
金屬項目工程師 1名 1、大專以上學歷，模具設計類專業；2、具有良好的團隊意識和溝通能力；3、熟悉五金模具結構及工藝流程；4、3年以上五金模具項目進度跟進經驗；5、熟悉汽車模具項目管理。
設備課長 1名 1、男性，專科含以上學歷，工科類專業；2、精通沖床及周邊設備維修；3、良好溝通和管理；4、有低壓電工證；5、從事主管/課長同等職位五年以上經驗。
環安課長 1名 1、男性，27-50歲，專科以上學歷，工商管理、行政管理類專業；2、持有ISO14001/OHSAS18001及安全管理員、安全主任證書；3、熟悉職業病、安臺臺帳、環境檢監測、危廢管理申報及工傷處理流程；4、熟悉特種設備培訓、檢測、水電節能，環境安全檢查，清潔生產審查、動火、登高臨時用電管理；5、大型企業消防安全管理工作經驗；6、從事主管/課長三年以上工作經驗。
PIF工程師 1名 1、男女不限，專科以上學歷；2、熟練Excel/AtuoCAD/PPT/ERP等辦公自動化軟件，會CAD制圖；3、了解包裝標準及包裝規格書制作3、服從工作安排，能吃苦耐勞；4、相關工作經驗3年以上。
金屬機修 2名 1.男，25-40歲，中專以上學歷 ；2.熟悉AIDA\SEYI等機床維修，了解機加工設備維修原理 ；3.精通電路，持有低壓電工證佳
ISO課長 1名 1、男女不限；2、大專以上學歷；3、熟悉ISO體系維護，熟悉審核技巧，能獨立編寫年度審核計劃；4、熟悉文件控制，最好培訓過DCC文件管理；5、有接待外審員工作經驗，良好的溝通技巧；6、持有ISO9001：2008及ISO/TS16949：2009內審員資格證；7、五年以上工作經驗。
環安工程師 1名 年齡25-35歲；能進行各項入職安全培訓。2年以上相關安全或消防經驗。電腦熟練。有國家注冊安全工程師證者優先。
測量員 1名 1、中專以上學歷；2、從事塑膠件產品測量、三次元測量三年以上工作經驗；3、對樣板測量有豐富的實踐經驗； 4、能熟練使用投影儀、卡尺、高度尺、三次元等；5、最好帶領過小組工作，有管理經驗優先。
營業經理 1名 1、 協助總經理執行公司制定的業務決策、方針、制度、并跟進營業目標計劃的達成；2、 管理協調營業部的日常工作；3、 監控及督導下屬的目標執行情況；4.掌握市場動態，及進行應對準備策略；5、 監控各類業務項目的開展；6、 定時檢討營業部運作狀態，提交相應合理化建設意見；7、 協助總經理處理好營銷雜務，并做好營業策略參謀；8、 協助總經理做好對外公關工作；9、熟悉汽車制造行業知識技能；
勞動關系專員 1名 1.專科以上；2.熟悉工廠勞動法律，有勞動關系維護經驗、工傷處理經驗；3.有人力資源相關經驗。
人事專員 1名 1.大專以上學歷，人力資源或行政管理相關專業佳2.不限男女，23歲以上3.有人事工作至少2年以上經驗4.從事1000人以上工廠招聘優先5.良好的溝通能力和抗壓性
廠務電工 2名 1.男，23-40歲；.3年以上工作經驗，了解廠區電力系統運行情況；3.持有效低壓電工證和高壓電工證（兩證齊全）。
叉車司機 1名 1、男性，20-40歲；2、高中以上學歷；3、持有效叉車證；4、熟練操作堆高機。
QC 4名 1、男女不限，20-40歲；2、中專高中含以上學歷；3、熟悉金屬鈑金或塑膠產品檢測工作，卡尺、賽規、色差儀等；4、能看懂圖紙；5、熟悉鈑金件或塑膠件產品檢測一年以上工作經驗。6、能上兩班倒。
攤位號 B20 中國人壽保險股份有限公司昆山支公司
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 C11 名碩電腦(蘇州)有限公司
維修工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計算機類相關專業，具有電子路線分析能力，應屆生亦可。
機械工程師 若干 大專、本科，機械類相關專業，具基本電子電路分析能力及機構設計能力，懂AutoCAD繪圖，了解材料科學基本知識，對自動化設備開發有興趣，應屆生亦可。
產品工程師 若干 大專、本科，電子類專業，對計算機功能測試及設備有廣泛認識，熟悉電腦。
SMT工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計算機/自動化專業。
物控/生管 若干 大專、本科，國貿/工商/物流及相關專業，CET4級，熟悉ERP/SAP優先。
FPM/OEM 若干 大專、本科，英語專業四級、八級或懂日語國際一級均可。
PD帶線組長 若干 大專，或中專有大型電子廠生產制造相關帶線經驗三年以上。
供應商管理師 若干 大專、本科，電子/通信/機械相關專業，CET4級及以上。
品保工程師 若干 大專、本科，電子類相關專業，具有基本電腦與周邊設備知識，邏輯思維能力強，具有良好的溝通技巧。
IE工程師 若干 大專、本科，IE相關專業。
MIS工程師 若干 本科，計算機/信息類相關專業，計算機基礎知識扎實。
機電工程師 若干 24~35周歲，大專及以上學歷, 暖通空調專業或機電一體化專業。會使用辦公軟件；有空調暖通一年以上工作經驗者優先。
木工技術員 若干 24-42周歲，初中以上學歷,有二年以上木工專業技術者,能吃苦耐勞者優先，主要負責木制品的制作及維修
線切割操機（沖壓） 若干 中專或高中學歷，男，獨立操作西部或慶宏線割機；從事沖壓模具零件加工，沖頭，入子，模板等；能熟練加工滑塊，公母模共享，3年以上相關工作經驗。
CNC操機（沖壓） 若干 數控或機械類專業，從事產品加工編程2年以上；熟悉產品加工工藝與加工流程；具有良好工作態度，認真和團隊合作精神，2年以上相關工作經驗。
銑床師傅（沖模） 若干 中專或高中學歷，能獨立操作傳統銑床，從事沖壓模具配件的加工，2年以上相關工作經驗。
磨床師傅（沖模） 若干 中專或高中學歷，，能獨立操作手搖磨床及建德大水磨；從事沖壓模具零件加工，沖頭，入子，模板等；熟練使用R成型器，沖子研磨機等工具，2年以上相關工作經驗。
鉗工 若干 中專或高中學歷，，對鉗工有一定工作經驗
空調工程師 若干 大專及以上學歷, 暖通空調/制冷與空調技術/建筑環境與設備工程等專業, 熟練使用AutoCAD繪圖、Office辦公軟件，需輪班，主要負責空調工程之工程設計規劃，廠區值班巡檢，發包標單制作、工程圖識圖等。公司地址：蘇州高新區金楓路233號（金楓路與馬運路交叉口）
攤位號 C12 名碩電腦(蘇州)有限公司
維修工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計算機類相關專業，具有電子路線分析能力，應屆生亦可。
機械工程師 若干 大專、本科，機械類相關專業，具基本電子電路分析能力及機構設計能力，懂AutoCAD繪圖，了解材料科學基本知識，對自動化設備開發有興趣，應屆生亦可。
產品工程師 若干 大專、本科，電子類專業，對計算機功能測試及設備有廣泛認識，熟悉電腦。
SMT工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計算機/自動化專業。
物控/生管 若干 大專、本科，國貿/工商/物流及相關專業，CET4級，熟悉ERP/SAP優先。
FPM/OEM 若干 大專、本科，英語專業四級、八級或懂日語國際一級均可。
PD帶線組長 若干 大專，或中專有大型電子廠生產制造相關帶線經驗三年以上。
供應商管理師 若干 大專、本科，電子/通信/機械相關專業，CET4級及以上。
品保工程師 若干 大專、本科，電子類相關專業，具有基本電腦與周邊設備知識，邏輯思維能力強，具有良好的溝通技巧。
IE工程師 若干 大專、本科，IE相關專業。
MIS工程師 若干 本科，計算機/信息類相關專業，計算機基礎知識扎實。
機電工程師 若干 24~35周歲，大專及以上學歷, 暖通空調專業或機電一體化專業。會使用辦公軟件；有空調暖通一年以上工作經驗者優先。
木工技術員 若干 24-42周歲，初中以上學歷,有二年以上木工專業技術者,能吃苦耐勞者優先，主要負責木制品的制作及維修
線切割操機（沖壓） 若干 中專或高中學歷，男，獨立操作西部或慶宏線割機；從事沖壓模具零件加工，沖頭，入子，模板等；能熟練加工滑塊，公母模共享，3年以上相關工作經驗。
CNC操機（沖壓） 若干 數控或機械類專業，從事產品加工編程2年以上；熟悉產品加工工藝與加工流程；具有良好工作態度，認真和團隊合作精神，2年以上相關工作經驗。
銑床師傅（沖模） 若干 中專或高中學歷，能獨立操作傳統銑床，從事沖壓模具配件的加工，2年以上相關工作經驗。
磨床師傅（沖模） 若干 中專或高中學歷，，能獨立操作手搖磨床及建德大水磨；從事沖壓模具零件加工，沖頭，入子，模板等；熟練使用R成型器，沖子研磨機等工具，2年以上相關工作經驗。
鉗工 若干 中專或高中學歷，，對鉗工有一定工作經驗
空調工程師 若干 大專及以上學歷, 暖通空調/制冷與空調技術/建筑環境與設備工程等專業, 熟練使用AutoCAD繪圖、Office辦公軟件，需輪班，主要負責空調工程之工程設計規劃，廠區值班巡檢，發包標單制作、工程圖識圖等。公司地址：蘇州高新區金楓路233號（金楓路與馬運路交叉口）
攤位號 C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業員 若干 綜合工資約3500元以上/月年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2080元（底薪1880元+生產獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規定，基本工資上調為2250（底薪1910+生產獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎
倉庫管理員 2名 （男女不限） 1．男,有叉車證，負責成品倉相關事務 2．能配合公司倒班 3．有倉庫工作經驗優先 4．薪資范圍：3500左右
宿舍管理員 1名 （女） 1.中專以上學歷 2.能熟練掌握辦公軟件，有責任心，善于溝通，性格外向 3.有宿舍相關工作經驗優先 4.能配合公司倒班
吸塑模具技術員 1名 1.負責包裝自動化產線的吸塑模，沖裁模具的日常保養和大保養 2.負責生產線的快速換模 3.模具異常狀況的快速診斷與處理 4.輔助吸塑工程師驗收保養或維修后的模 5.中專以上學歷 (大專學歷優先) 6.2年以上在吸塑模具和沖裁模具方面的鉗工經驗 7.懂吸塑和裁切工藝者佳
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