11月7日蘇州高新區人才市場綜合人才現場招聘會
蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！
2016年11月07日(周一)綜合招聘會 上午場招聘會 08:00到12:00
攤位號 A01 蘇州市杜三珍餐飲管理有限公司
粗加工 2名 崗位職責：叉燒、鮑魚分割等，餡心的制作，冷凍品的化凍等，要求：初中以上學歷，男性，30-45歲，有生鮮分割經驗為佳，能吃苦耐勞，服從管理，做事利索。作息時間：06:00—15:00，薪資3500。
撈制/包裝工 4名 崗位職責：成品熟食的撈制、包裝等。崗位要求：初中以上學歷，男性，30-45歲左右，能吃苦耐勞，服從管理，做事利索，對5S有一定的了解，有食品行業工作經驗優先，作息時間：10:00—19:00/12:00—21:00,薪資：3500。
廚師 3名 崗位職責： 1各種鹵菜的燒制。任職要求：1.30-40歲，高中以上學歷,烹飪專業； 2. 具有責任心，良好的執行能力和溝通能力，能夠嚴格按照標準操作3.出手好4. 勤奮努力，對餐飲工作有較高的工作熱情，作息時間：06:00—15:00，薪資：4500。
晚間發貨 3名 崗位職責：1.鹵菜的整理、點數、稱重、搬運、發貨等。任職要求：男性，35-45歲左右，有食品行業工作經驗為佳；為人誠實，腳踏實地；有較強的責任心和團隊協作精神，有較強的組織協調能力。上六休一，節假日不休。19:00—06:00左右，薪資：4200。
市場開發 1名 崗位職責：1.每月拓展加盟店，尋找有意向加盟的人員，并對其介紹公司經營理念，規章制度，加盟條件等；2.店面考察，簽訂加盟合同，裝修跟進、協助開張。崗位要求：1.蘇州本地人，30-45歲左右，大專以上學歷； 2.上六休一，節假日不休。3.3年以上門店擴展經驗。
駕駛員 1名 崗位職責：1.公司加盟店送貨，按公司要求準時送到公司門店，2.車輛的衛生，清洗、消毒；3.作息時間：凌晨2點左右，送完貨即可下班（8.9點左右），金杯車，實際駕齡3年以上，熟悉蘇、錫、常等周邊路線，綜合：4000元。
市場助理 1名 崗位職責：負責門店投訴、售后維護服務；門店每月銷售數據的統計、分析；門店客訴的統計、整理，并會同其他部門開會討論，制定相關對策，將投訴減少最低；門店開業前優惠券的準備工作；公司會刊的撰寫等。任職要求：大專以上學歷，文秘相關專業，文字功底要好；蘇州戶籍，2年以上工作經驗，良好的溝通能力和執行能力，有較強的團隊意識，上六休一。
廚師長（品質總監） 1名 崗位職責：. 1、搭建公司品質管理架構；2、生產全過程的品質管控，原料、生產中、產成品的等各個環節的管控；3、二年以上星級酒店廚師長工作經驗，愿意往品質方向發展；4、30歲以上，中專以上學歷；5、擁有較高的烹飪技術，了解和熟悉食品材料的產地、規格、質量、一般進貨價；
人事經理 1名 崗位職責：1.專業人力資源系統架構搭建經驗；2.績效考評體系的建立；3.熟悉六大模塊的運作；任職要求：1.大專以上學歷，人力資源管理專業，年齡35歲上；2.3年以上同職位工作經驗，3.女性，限蘇州本地戶口。
市場經理 1名 崗位職責：完成公司銷售任務，提高門店銷售額，開拓加盟店，門店的巡視，管理，客訴的處理；市場部的日常管理。任職要求：大專以上學歷，市場營銷等相關專業，年齡30歲左右，限蘇州本地戶口。
倉管員 1名 崗位職責：1、原材料的出入庫；2、生產原料、配料的領用及發放；3、隨時了解倉庫庫存情況及請購；4、定期檢查冷庫庫存是否變質；5、餡心的配料工作；6、倉庫盤點并保證數量準確無誤。任職要求：1、25-40歲，高中以上學歷；2、有2年以上相關倉庫經驗；3、上六休一，節假日調休。
倉庫主管 1名 崗位職責：負責倉庫的日常管理，制定并不斷完善工作流程及倉庫管理制度；倉庫的收料、發料、盤點、記賬等日常工作；庫存的控制、管理和分析，及時提出補貨計劃；每旬盤點一次，保證賬、卡、物相符，了解所存物資的質量現狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現象，確保庫存物資安全，相關業務部門的協調和溝通工作，有效配合公司整體業務運作需求。任職要求：大專以上學歷，物流，倉儲，供應鏈相關專業，2-3年以上物流倉儲相關領域管理工作經驗，有外企相關領域工作經驗優先，具有較強的計劃組織能力，執行能力和計劃落實能力，有良好的溝通協調能力，有較強的責任感，能承受工作壓力，30-40歲左右，大專及以上學歷。
攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 A03 長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司
社區服務專員 若干 職責：負責小區的寬帶宣傳和推廣工作。要求：男女不限，有無經驗均可，公司提供帶薪培訓，應屆生亦可。薪資:面議；工作時間自由；公司提供公平、快速的晉升機制； (工作地點：蘇 州 大 市 范 圍 內 就 近 安 排)
社區服務經理 若干 職責：負責片區的團隊管理和建設，片區寬帶的運營工作。團隊人數5-15左右；要求：至少一年以上銷售團隊管理經驗，熱愛互聯網行業，具備較強的管理、溝通和組織能力，優秀的應往屆畢業生亦可。公司提供廣闊的晉升空間和快速的晉升機制。薪資：面議，只有你想不到，沒有你得不到。 (工作地點：蘇 州 大 市 范 圍 內 就 近 安 排)
政企專員 若干 職責：負責企業、酒店網吧等寬帶大客戶的開發和維護。要求：有一定銷售經驗，具備較強的語言表達和溝通協調能力，形象氣質佳。薪資：面議。
客服專員 若干 職責：主要負責接聽電話和解答客戶疑問。要求：年齡22~28歲，普通話標準，打字速度快，熟練使用辦公軟件。上一休一，能適應倒班。薪資：面議。
分揀文員 若干 職責：主要負責派單和接單之間的聯系和溝通；要求：年齡22~28歲，普通話標準，打字速度快，熟練使用辦公軟件。上一休一，能接受夜班。薪資：面議。
攤位號 A04 明治乳業(蘇州)有限公司
設備保全 若干 1、男性，大專以上學歷，35歲以內，機械/機電類專業 2、為人正直，品行端正，無不良經歷 3、有從事現場設備的點檢、維護保養、故障對應等相關工作經驗 4、可按實際工作情況進行必要的工作調整、加班等 5、有日企工作經驗優先考慮
作業員 若干 1、男性、18周歲以上，高中、中專學歷； 2、身體健康，適應早班、夜班的翻班體制 3、具備誠實、踏實、切實遵守公司規定和上司指示的品格； 4、具有追求工作品質、及時出聲報告的意識； 5、有外企制造型工廠的工作經驗尤佳
攤位號 A05 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司
銷售經理 若干 1. 本科學歷，機械類相關專業 2. 英語熟練，至少5年直銷工作經驗，且有帶團隊經驗
銷售工程師 若干 1. 本科學歷，理工相關專業 2. 熟悉Office套件操作及常見的IT應用 3. 能夠用英語或日語溝通
包裝工程師 若干 1. 大專學歷，印刷包裝專業，工業設計，機械等相關專業 2. 熟練運用Auto CAD制圖軟件繪制2D圖，會運用平面設計AI軟件為佳 3.了解各種包裝材料及性能的測試方法
生產助理 若干 崗位要求： 1. 本科學歷，工程或英語等相關專業 2. 熟悉口語及書面英語，有大學英語六級者優先 3. 0-2年生產數據處理經驗
SAP助理 若干 （2016屆畢業生） 1. 本科學歷，計算機/國際貿易/金融專業 2. 良好的英語聽說讀寫能力 3. 熟練電腦操作技巧尤其是Excel
行政人事實習生 若干 （2017屆畢業生）崗位要求： 1. 大專及以上學歷，良好的溝通能力，積極樂觀 2 工作時間：常白班 8:30 ~ 17:00
生產操作工 20名 1. 崗位要求：（A）認真負責、穩定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級安排的工作。（B）三班：6：00-14：00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 2. 殘疾人招聘要求：（A）部分聽力喪失（聽力3~4級）（B）能適應正常倒班（三班倒）、加班且能夠讀寫漢字 3. 薪資： 基本工資：1820元/月；月度目標獎金：700元/月派遣補貼：400元/月 社保：按照法定要求繳納五險津貼補助：中班補助8元/天，夜班補助18元/天
前臺文員 1名 （派遣）崗位要求： 1. 中專及以上學歷，良好的溝通能力，積極樂觀 2 工作時間：常白班 8:30 ~ 17:00 3. 薪資:面議 社保：按照法定要求繳納五險 公司地址： 蘇州市高新技術開發區 濱河路1588號（何山花園正對面）/大潤發沿濱河路向南走/地鐵1號線濱河路站3號出入口可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園站
攤位號 A06 輝創電子科技(蘇州)有限公司
作業員（ SMT 10人、CCD11人、組裝20人） 若干 18周歲以上；高中以上學歷，懂26個英文字母；SMT和CCD能配合夜班和輪班；SMT須有經驗，其他有無經驗均可，應聘人員均須無社會無良習俗。工作時間：SMT白夜輪班，計4H加班；組裝、CCD白班8:00-17:00,1730計加班，夜班計4H加班，白夜班二周一轉 ；工作環境：空調、靜電車間站立作業；薪資福利待遇：2040+車貼房帖150/50+夜班津貼20/天+崗位津貼（轉正100）技能津貼（30-200）+環境津貼（CCD120元）月度績效+加班費；每年定期調薪；簽勞動合同，交社保、住房公積金；提供國家規定之假期，提供免費工作餐、年度體檢（普檢、職檢）、生日禮金、節日禮品/禮金等。
電子研發工程師（開發處） 6名 本科、電子相關專業。1、良好的模擬電路基礎及電路設計能力；2、熟練使用各種儀器；4、了解及能夠對產品的EMC、可靠性試驗進行改善優先； 5、了解車輛總線網絡應用者優先；6、有電子產品研發經驗優先；7、熟悉APQP流程優先。
軟體工程師（開發處） 4名 本科，電子相關專業。1、熟悉C，C++及匯編語言，有實際嵌入式代碼編寫經驗；2、熟悉嵌入式操作系統，熟悉汽車網絡CAN、LIN；3、熟悉電子產品開發流程,包含APQP,PPAP,FMEA等流程；4、熟悉汽車電子項目開發相關工具，如Matlab/Simulink, CANoe等優先；5、有汽車電子產品（BCM/PKE/RKE/控制模塊/遠程系統/攝像頭/倒車雷達等）開發經驗優先；6、熟悉軟件工程開發流程及汽車行業項目開發流程優先； 7、具有較復雜控制器的軟件編譯于集成測試能力，有診斷開發、應用層開發的經驗優先
系統工程師（開發處） 4名 本科、電子信息相關專業。1.熟悉模擬、數字電路的設計及開發；2.對電路圖與PCBA Layout熟悉；3.有完整電子產品設計和開發經驗2年以上；4.具有獨立完成制作提案數據且與客戶1對1交流能力;5、汽車電子產品（BCM/PKE/RKE/ADAS/倒車雷達/攝像頭等）設計經驗優先；6、熟悉TS16949優先；7、熟悉汽車網絡總線CAN,LIN,KWP2000等優先；8較好的英語聽說讀寫能力。
機構工程師（機構設計部） 3名 男女不限，本科學歷,機械設計、模具設計、材料等專業。1、對塑料、鈑金材料特性和模具結構比較熟悉；2、熟悉塑件產品、鈑金件產品的設計及開發;3、熟悉電子產品開發流程、生產流程、熟悉TS16949質量體系佳; 4、熟練使用UG、CATIA等3D設計軟件。
機構工程師（創研） 1名 男女不限，本科學歷,自動化、機械設計、模具、塑膠等專業。1、產品機構設計優先;2、有模具、塑膠、塑料或自動化設備結構方面經驗優先；3、熟練使用pro/E等繪圖軟件，CAD須熟練。
產工主管（工程部） 1名 大專以上訓練，電子相關專業，電腦熟練。1、有設計生產工裝設備（含功能測試）經驗，至少4年以上；有帶領工作團隊的管理經驗，至少2年以上；3、有汽車電子相關工作經驗佳；4、有熟悉運用QC七大手法及MSA方法分析解決問題；5、具備良好的溝通協調能力；6、英語讀寫熟練、口語流利最佳，日語同樣。
生技工程師（工程部） 2名 大專以上，電子相關專業，英語四級，電腦熟練；有電子廠（汽車電子甚佳）生產現場技術工作2年以上經驗；能看懂產品電子線路圖，熟練使用萬用表、示波器、頻譜儀等儀器；有制訂規范性文件（如SOP）及專案報告（ppt）等經驗有治工具開發、測試經驗者甚佳。
自動化工程師（工程部） 1名 1. 大專以上學歷，自動化相關專業，電腦操作熟練； 2. 有1年以上相關工作經驗，有生產線自動測試經驗佳； 3. 熟悉Labview編程，C語言或匯編語言也可。
SMT工程師（工程部） 1名 大專學歷，電子相關專業，1、電子廠SMT現場制程經驗3年以上；2、熟悉SMT制程全過程，對電路板及鋼板有一定的分析能力，能夠對松下、雅馬哈設備熟練編程調試維修，并掌握周邊設備的編程調試、維修等如AOI機臺等。
QC主管（品保部） 1名 男女不限，大專以上學歷，電子廠QC主管經驗至少2年以上；熟悉TS體系流程并熟練運用相關體系工具優先；熟悉QC各種手法；熟悉供應商管理流程等。
QS(品保部) 2名 大專學歷，電子/機械專業，電腦熟練。1、了解質量保證的流程；2、熟悉ISO9000:2002或QS9000、ISO/TS16949質量體系；3、能是熟練使用MSA、SPC、FMEA、APQP、PPAP、QC七大手法等工具優先；4、具有電子行業客服經驗與客戶應對溝通佳；5、熟練客訴8D分析追蹤等工具佳；6、能短期出差。7、會英語或日語佳。
QC（品保部） 2名 男女不限，高中以上或同等學歷，電腦熟練。（一）、IPQC 懂電子電路知識，能看懂電路圖 1、對電子元器件熟知；2、熟悉SPC、QC七大手法等；3.具有來料檢查、成品檢查、巡迴檢查等經驗1年以上。（二）、OQC 熟悉SPC、QC七大手法，有OQC檢查經驗，有塑膠、機構件、包裝尺寸、外觀檢查經驗。
.NET工程師（資訊部） 若干 1、計算機及相關專業，大專以上2、 有.Net平臺開發經驗，至少2年實際開發經驗；3、 熟練掌握C#語言；4、 熟練掌握.Net面向對象的知識；5、 熟練掌握ADO.Net的知識；6、 熟練掌握SQL Server的基本配置及操作；7、 熟練掌握T-SQL的應用；8、 熟悉ASP.Net MVC3的知識；9、 熟悉SOA的相關知識。10、較強的思維能力、良好的團隊溝通合作能力以及自學能力11、熟練掌握網站開發相關語言和工具（.net C# html CSS jsp jQuery MSSQL 等)12、具有良好的編碼規范；良好的邏輯思維能力，良好的系統分析、解決問題、適應能力以及較強的自我學習能力；13、 性格開朗，身體健康，工作認真負責，富有團隊合作精神14、具有MES、OA、BPM系統開發經驗優先錄取。
NET系統架構師（資訊部） 若干 1、計算機及相關專業，大專以上； 2、有.Net平臺開發經驗，至少2年實際開發經驗；4年以上工作經驗； 3、對UML有深刻理解，能熟練應用常用的建模工具； 4、精通 .NET Framework，熟悉ASP.NET MVC，WCF，jQuery；5、有較好的溝通能力、敬業精神、責任感，有團隊精神。
外銷業務（國外營業處） 2名 男女不限，本科學歷，英語/日語任一精通，電腦熟練；有國外留學經驗優先；有國際貿易經驗者佳，有汽車或汽車電子行業工作經驗者佳，有項目管理經驗佳。
業務（國內營業處） 4名 男女不限，適應短期出差，抗壓強，有一定演講能力，富有親和力；A:有汽車配套行業相關從業經驗和C1駕照能力；B:歡迎有志從事銷售汽車電裝產品，在自動化，模治具或汽車工程相關專業優秀應屆生加盟。
交管（生管部） 1名 大專學歷，專業不限，電腦熟練。1.懂訂單管理或跟單對賬工作經驗2.有生管生產計劃、物計劃或交貨管理等工作經驗佳3.良好的溝通協調能力4、電腦熟練，會ERP佳。
助理（生管部） 1名 大專學歷，專業不限，電腦熟練。有助理經驗優先。應屆生亦可。
采購（資材部） 1名 男女不限，大專以上學歷，專業不限，電腦熟練。1、采購工作經驗至少1年；2、熟練操作ERP；3、成本觀念強；4、具有良好的溝通能力；5、能吃苦耐勞，具有團隊精神；6、服從領導安排。
倉管（資材部） 1名 女，大專學歷，電腦熟練。電子廠倉管經驗至少4年，熟練操作ERP,有倉管組長或班長經驗優先。 公司地址：蘇州高新區湘江457號
攤位號 A07 蘇州泰康物流有限公司
司機 30名 職位要求： 1、男， A2或B2照，有貨運資格證3年以上。 2、3年以上長途貨車駕駛工作經驗； 3、能吃苦耐勞，有大型貨車駕駛經驗者優先；
現場 2名 職位要求： 1.男，高中以上學歷，物流相關專業； 2.有1年以上正規企業工作經驗； 3.喜歡物流行業，有相關工作者優先錄用。
駐杭州辦事員 1名 1.男、大專以上學歷。 2.頭腦靈活、執行力強，積極配合公司安排的各項工作任務.
車隊經理 1名 1、大專以上學歷； 2、有物流公司運營管理特別是車隊崗位經驗。 3、具有良好的溝通表達和邏輯思維能力，善于數據分析，并能以恰當的制度、作業規范、報告等予以呈現。 4、物流行業的特性所在，需具備較強的韌性和吃苦耐勞的精神； 5、心態積極，樂觀主動，廉潔自律，具備良好的自我管理意識。 對上述職位有意者請速按以下方式聯系：地 址： 蘇州市高新區滸關青花路88號（郵編：215151）公交路線：328路.937路.36路公交車到蘇州滸關青花路公交首末站下。電話： 65960011
攤位號 A08 蘇州文迪光電科技有限公司
外觀檢驗員 4名 （女性 28-40歲；初中及以上學歷；兩班倒）
操作機臺 6名 （男性/女性 20歲-35歲；初中及以上學歷；兩班倒）
品檢員 4名 （女性 20歲-35歲；中專及以上學歷；兩班倒）
IPQC 4名 （女性 20歲-35歲；中專及以上學歷；兩班倒）工資--底薪1900元+ 全勤200元+ 車貼100元+ 房帖50元 +年資（工作滿一年50元/月）+ 夜班津貼15元/班+餐貼10元/餐+加班費（加班按照1900元計算；加班多，休息少）每月綜合工資約：4000元/月---5500元/月； ★福利--每年1~2次加薪、 年終獎、 春秋游、過節福利費、年夜飯等等。
攤位號 A09 蘇州匯滿鑫投資管理咨詢有限公司
銷售主管 3名 薪資：底薪3000+抽成+團隊抽成+滿勤崗位職責：負責制定銷售計劃；負責銷售客戶的管理，組建銷售隊伍培訓銷售人員等；任職資格：專科以上學歷，有1年以上銷售行業的工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；有較強的事業心，具備一定的領導能力；
銷售專員 10名 30歲以下 崗位職責：搜集意向客戶信息、維護客戶服務任職資格：男女不限、有做銷售的意愿、挑戰高薪、普通話清晰流利、良好的團隊意識、有銷售工作經驗者優先（無經驗者帶薪培訓）、歡迎想挑戰高薪，對生活和工作有追求的的有志之士加入。 公司待遇：無責任底薪2800+全勤+五險+8小時雙休+高溫補貼+年終獎金+適齡補貼+帶薪病假+員工旅游+不定期聚餐 公司地址：蘇州市高新區獅山路199號新地中心2601室 聯系人：崔小姐 17706215745 羅 總 15506149296
攤位號 A10 AW(蘇州)汽車零部件有限公司
制造部機加工/組裝作業員/叉車工 25名 男女皆可，高中以上學歷。誠實、認真、性格開朗、肯吃苦耐勞。叉車工需有叉車證。本地人/定居蘇州的優先。 作業員薪資：基本工資：2580~2780元/月、住房補貼：400元/月、全勤獎：200元/月夜班津貼：40元/班加班：20~36H/月左右 工作環境：站立工作，有噪音、有油污 地址：蘇州市吳中區越溪鎮旺山路585號 工作時間：白班：8：30~17：15夜班：21：15~6：00
攤位號 A11 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
人事專員/助理 1名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）有人力資源專業或人力資源助理經驗優先；（3）身體健康，五官端正，談吐清晰。
區域客服 10名 具體要求：（1）年齡22-50周歲，大專及以上學歷；（2）有良好的服務意識和應變能力；（3）有意愿從事銷售行業。
銷售主管 2名 具體要求：（1）年齡25-40周歲，大專及以上學歷；（2）有意愿從事管理崗位；（3）上一年度年收入5萬以上；（4）有保險行業管理經驗優先。
儲備經理 3名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）愿意從基層做起，有意愿從事管理崗位；（3）具有一定的社會閱歷，有良好的語言溝通能力。
銷售專員 8名 具體要求：（1）年齡22-40周歲，大專及以上學歷；（2）具有良好的組織能力和語言表達能力；（3）有意愿從事銷售行業。
社區服務代表 10名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）本地戶籍優先；（3）有較強的服務意識，良好的溝通能力；（4）身體健康，五官端正，談吐清晰。 電子郵箱：602675543@qq.com 公司地址：蘇州市廣濟南路19號西城永捷1920室
攤位號 A12 毅嘉電子(蘇州)有限公司
作業員 若干 年滿18周歲男女不限,無不良嗜好,手腳靈活,吃苦耐勞,配合加班，配合上夜班。
MVI機構件工程師 2名 大專以上文化，1~3年相關工作經驗，機械模具專業，有相關工作經驗：規劃、制作前期DFM，產品規格制訂及模治具規劃，Muck up及實驗模產品開發及功能驗證，客戶3D圖面設計及修改，規劃新結構產品開發。
MVI專案課長 1名 大專以上學歷，英文聽、說、寫熟練，有汽車行業PM 相關工作經驗優先，負責項目進度、質量管理，協調內/外部資源，確保項目開發目標達成，主導開發階段項目排程制訂，主導開發階段質量異常及設變處理，主導新產品制造可行性評估，包括項目之產能、成本規劃及評估，送樣時間管控，每次送樣后結果確認及客戶端結果的收集。
IT-軟件開發工程師 2名 專科以上學歷,相關工作經驗1年以上,了解ERP/ MES原理，有ERP開發維運經驗,熟悉NET ,Java Script, HTML,J Query,CSS，MSSQL,Oracle,熟悉reporting services報表開發,具有移動開發經驗優先考慮,有良好的團隊合作意識，抗壓力強溝通能力佳者優先。
設計工程師 3名 專科以上學歷 ，有FPC或PCB報價或設計經驗1年以上優先,精通AutoCAD和EZCAM/CAM350軟件。職務摘要：1.新件資料排版疊構制作及資料審查; 2,新件報價手順制作，3.并給客戶提出成本優化建議。 或2016年應屆畢業生：電子信息相關科系本科畢業生，英文4~6級佳。
設計FAE 1名 大專以上學歷,3年以上FPC設計經驗配合中國區技術服務與天馬專任技服需求。
日文設計工程師 1名 大專以上，客戶DFM溝通，日文翻譯，有FPC、PCB相關經驗優先錄取，
CAM工程師 2名 大專以上學歷1年以上CAM工作經驗，2年以上GENESIS系統程序編寫經驗；熟悉C-shell、Perl、開發Genesis腳本程序。
SMT制造部設備工程師 2名 中專以上學歷,SMT設備，故障維修(PANASONIC YAMAHA等)，保養計劃落實執行，ESD管理與維護，打拔機及其周邊設備維修、保養，重大異常處理、分析及改善，設備保養消耗品用量評估，熟悉制程并可分析及改善，了解爐溫及錫膏相關特性，配合加班、上夜班。
設計品保課課長 1名 大專以上學歷，英文聽、說、讀、寫流利，1.NPI質量追蹤與確認2.PPAP資料審核 3.NB Report 審核 4.設計輸出資料審查，及樣品質量異常追蹤改善 5.新客戶前期檢驗標準對比及外觀不良與客戶簽訂限度樣本 6.新產品客戶質量問題的對應及處理。
SMT領班、組長 4名 中專或高中以上學歷，需要有1年工作經驗或2年相關電子專業工作經驗，熟悉生產制造流程、質量異常處理、質量報告回復、生產績效及人員稼動、EPR流程操作。熟練辦公軟件Excel 、Word 、PP檔及QCC七大手法等。
鋼片模切工程師 1名 高中以上學歷，會CAD畫圖(應屆生亦可)，有相關工作經驗者優先。
PQE 1名 大專及以上學歷，英語基礎良好，熟悉注塑件、噴涂件制程品質管理，了解TS16949熟練運用QC7大工具，制程品質異常的分析、品質改良，運用SPC、CPK、MSA對制程進行管控。(MVI)
塑膠射出技術員 1名 高中以上文化，從事注塑汽車配件行業5年以上工作經驗，能熟悉使用（日鋼，德瑪格，臺中精機，華鋅）單、雙色機，熟悉新模試模流程，異常分析并制定改善對策，能獨立完成模具試產到量產階段的工作，有較強的跨部門溝通能力，協調模具、工程試模之間的意見，協助工程進行工藝驗證，能針對異常做出判定分析及解決。
CNC編程工程師 1名 中專及以上學歷，3年以上CNC編程相關工作經驗，了解塑膠模具結構及加工工藝。精通UG4.0及UG8.5軟件編程及AUTOCAD軟件繪圖。
線切割工程師 2名 專及以上學歷，3年以上工作經驗，能夠操作沙迪克AQ系列機臺了解塑膠模沖壓模結構。
制造工程師 1名 大專以上文化。有工作經驗更好。財務相關專業，了解制造費用，做費用控管，規劃及檢討改善，熟悉標準成本構成，維護標準成本系統，標準工時量測，改善5S稽查，督導改善等。
日語客戶品保工程師 1名 大專以上學歷，日文聽說讀寫流利，日文1級佳，有品質或客服管理經驗，有PBC或FPC或SMT相關經驗，熟悉車載品質要求plus。
模具工程師 2名 大專及以上學歷,1、熟悉注塑模具結構和加工工藝流程，試模樣品問題點提出及改善。熟練運用autocad制圖，UG軟件3d分模或全3d，能運用moldflow等軟件對進行部品分析等。熟練掌握office辦公軟件，表單，ppt報告制作等。對試模過程中產生的缺陷提出合理的改善方案 ；2、五年以上模具鉗工或設計工作經驗，誠懇務實。
設計品保工程師 1名 大專以上學歷，PCB品保/品管相關經驗或CQA客服相關經驗，英文6級以上，FPC同業相關工作經驗優先，善于溝通，能主動處理異常,能熟練掌握運用QC七大手法。
尺寸項目工程師 1名 大專以上學歷，了解FPC、PCB材料特性的優先，負責材料特性的測試及尺寸項目的改善。
產品開發部整合課：課長 1名 大專以上學歷，英語聽、說、讀、寫流利.預轉已轉量產料號資料收集/良率確認/異常點匯總改善，首批量產制程良率/異常追蹤，模治具驗證等，預轉已轉異常/變更排版料號投測試板改善，測試板重點制程追蹤改善，良率改善，SC代辦料號數據分析。
成本內控工程師 2名 大專以上學歷，有FPC或PCB報價或設計經驗1年以上優先,精通AutoCAD和EZCAM/CAM350軟件。工作內容：1.新件資料排版疊構制作及資料審查; 2,新件報價手順制作，3.并給客戶提出成本優化建議。 或2016年應屆畢業生：電子信息相關科系本科畢業生
鐳雕技術員 1名 高中以上學歷,兩年以上鐳雕機臺調試經驗,熟悉使用CoreLDRAW修圖軟件,熟練使用激光谷，激光沃等幾臺的應用,具有自動化鐳雕經驗的優先錄用.
采購 1名 常白班， 大專及以上學歷，抗壓能力強（有采購，生管經驗者優先）性格開朗，溝通能力好，責任心強，具有良好的語言表達能力及組織能力,執行力強，對數字敏感，能夠熟練操作辦公軟件（本司熟練操作ERP&SAP 者優先） 試用期2個月以內：0 入職2~6 個月：200/月 入職6~12 個月：300/月入職 12個月以上：400/月 地址：蘇州新區金山路118號 電話82289922-21204、21205
攤位號 A13 蘇州飛華鋁制工業有限公司
蘇州榮利達工具有限公司 若干
沖床工 20名 20-50歲左右，男女不限，做事靈活，有相關腳踩沖壓經驗或無相關經驗愿意從事的，能配合加班，服從安排，上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保；（飛華/榮利達）
長白班普工 30名 男女不限，18-55歲，做事靈活，勤快，能服從安排，有切割、組裝等相關工作經驗優先考慮，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華/榮利達）
兩班倒操作工 20名 男，25-45歲，能吃苦耐勞，適應兩班倒工作時間，早8:00-晚20:00,12小時工作制，服從安排，公司提供食宿，繳納社保。（日中天）
架模工 1名 男，手腳靈活，做事踏實認真，有五金模相關架模經驗，服從安排，配合加班，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華）
切割工 1名 男，40-50歲，能吃苦耐勞，動手能力強，服從安排，配合加班，有相關機械切割經驗，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保；（飛華）
倉庫切棒工 2名 男，20-40歲，能吃苦耐勞，動手能力強，服從安排，配合加班，上班時間：月休2天，公司提供食宿，繳納社保；（日中天）
氬弧焊工 10名 男，有氬弧焊方面工作經驗，做事認真，服從安排， 提供住宿，可當天入住，計件工資，如無經驗愿意從事也可培養，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華/榮利達）
檢驗員 2名 男，做事認真負責，配合產線加班，主要負責切割車間型材硬度的測量，如無相關工作經驗也原從事也可考慮；上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（榮利達）
叉車工 1名 男，25-45歲左右，持有叉車證，有相關柴油橫叉經驗，能吃苦耐勞，做事認真仔細，適應兩班倒上班時間；上班時間：12小時兩班倒，提供食宿，繳納社保。（日中天）
技術員 1名 男，年齡22-35歲，中專以上學歷，做事認真負責，踏實穩重，能熟悉運用2D繪圖軟件；上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（日中天）
維修電工 1名 男，25-45歲，持有電工證，從事過設備接線組裝或設備電氣維修工作，2-3年以上，有一定的機械相關知識，熟知安全規范和操作規范，有設備制造企業類作業經驗者優先。工作時間：上六休一，早上8:00-17:00，薪資面談。（飛華）
機修 2名 男，25-45歲，中專以上學歷，有吃苦耐勞精神，2年以上鋁擠壓行業機修經驗，熟悉鋁型材生產設備的液壓、氣動和電器控制原理，能夠迅速的診斷和排除設備突發故障，懂得電焊、氣焊等機械技術的相關知識。（日中天）
沖床組長 1名 男，年齡30-45歲，熟悉五金類沖壓工序流程，有2年以上的沖床車間管理經驗，能簡單的調試沖床機，模具等，電腦操作略懂，溝通能力強，做事認真負責，配合加班，上班時間：上六休一，繳納社保，提供工作餐。
行政總務 1名 女，中專以上學歷，電腦操作熟練，動手能力強，能吃苦耐勞，從事過相關行政管理類工作，具有較強的親和力、善于與人溝通、有上進心，可以配合加班，已婚已育，有相關經驗優先考慮。上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。
設備工程師 2名 男，大專以上學歷，50歲以下，機械設計專業，熟悉PROE、UG、solid works等軟件，能熟練掌握至少1種三維軟件，有從事機械設備設計、大型工裝夾具設計相關工作8年以上，細心沉穩、有責任心，如熟悉PLC編程者優先錄取，薪資面談，上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（集團）
成本稽核專員 1名 男女不限，25-45歲左右；要求：1.有相關財務實際操作經驗；2.電腦操作熟練，有良好的溝通協調能力，細心、有責任心，原則性強；3.有較強的觀察力和分析問題能力；4.具備稽查原材料/半成品/成品等成本稽核等相關工作經驗；5.掌握公司財務稽查制度及相應管理流程；上班時間：上六休一。
保潔工 2名 女，50-56歲左右，做事手腳靈活，服從安排，負責車間及廠區衛生清潔工作，上班時間：上六休一，每天7小時，提供工作餐；
品質主管 1名 男女不限，年齡25-45歲左右，熟悉塑膠、鋼材、模具、鋁材，通曉表面處理工藝，懂得機械制圖，有良好的溝通能力，在這個崗位上有管理經驗3年以上。上班時間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（儲備） 總公司地址：蘇州吳中區胥口鎮茅蓬路109號電話：0512-66315823/66595055。分公司地址：蘇州吳中區胥口鎮東欣路588號電話：0512-66381703。
攤位號 A14 蘇州優科豪馬輪胎有限公司
制造作業員 20名 工作責任心強，吃苦耐勞，能適應12H倒班工作制； 薪資待遇：底薪：2090元/月（加班基數）; 全勤獎：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現場環境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質津貼：100元/月。福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月……，600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現場200元/月（6-9月）；（3）每年發放年終獎，每年1次加薪機會，公司、工會逢年過年發放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調）；（6）提供免費工作餐、班車。 公司地址：蘇州高新區華橋路158號（滸關工業園）
攤位號 A15 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
經理助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。
團隊主管 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。
保險顧問 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號 A16 蘇州眾聯行營銷策劃有限公司
客服專員 10名 男女不限，年齡18-28歲。任職要求:熱愛銷售行業，語言表達流利，思維敏捷，有賺錢的欲望，想在銷售行業有所作為。配合公司的工作安排，完成相應的業績指標。底薪待遇:3000+提成+獎金。
案場接待 10名 男女不限，年齡20-28歲。任職要求：形象氣質佳，普通話流利，思維敏捷，有親合力，有銷售行業的經驗，熱愛銷售行業。底薪待遇:3000+提成+獎金。公司提供住宿。公司因擴展業務，特聘房產行業的人才，歡迎應聘人員能在這個平臺實現你們的奮斗目標。公司地址；長江路與何山路交匯處，建鑫大廈3樓308室.
銷售主管 2名 男女不限，年齡23-30歲。任職要求：從事房產1年以上，帶過5人以上的團隊經驗，有責人心，有挑戰困難的信心，并迎合公司的發展戰略方向能夠完成銷售業績指標。有其他產品的電話銷售團隊管理經驗也可考慮。底薪待遇:3500+提成+獎金。公司提供住宿。公司因擴展業務，特聘房產行業的人才，歡迎應聘人員能在這個平臺實現你們的奮斗目標。
案場主管 2名 男女不限，年齡23-30歲。任職要求:從事房產一年以上，有帶過團隊的經驗，能夠獨立完成客戶談判工作，以及項目流程能夠熟練的掌握，能夠分析客戶心理需求，了解蘇州市場。對房地產行業有自己的判斷能力。底薪待遇:3500+提成+獎金。公司提供住宿。
案場經理 2名 任職要求:有房地產案場管理經驗3年以上，有帶過團隊的經驗，能夠獨立完成客戶談判工作，以及項目流程能夠熟練的掌握，能夠分析客戶心理需求，了解蘇州市場。對房地產行業有自己的判斷能力。
攤位號 A17 蘇州工業園區建屋物業發展有限公司
保安員 3名 (1)任職要求： 1）身高1.73米以上，18-32周歲以下，初中以上文化。 2）身體健康，無不良嗜好，無紋身。 3）具有良好的服務意識和團隊合作精神，能服從工作安排。 4）服過兵役、從事過物業管理工作者優先。 5）服從公司崗位安排；（3）薪酬待遇： 1）月綜合薪資3500元以上，不含公司福利； 2）工作滿年度有年休假； 3）年度有績效考核。本職位工作地點：新區濱河路、市區樂橋營業廳
攤位號 A18 世聯汽車內飾(蘇州)有限公司
作業員 若干 1. 男女不限,20-40歲,高中及以上學歷； 2. 無色盲色弱,身上無煙疤或紋身，能適應站立工作及兩班制工作,態度端正,無不良嗜好,能吃苦耐勞； 3. -底薪1950元/月，加班基數1950元 -全勤獎100元，不乘坐廠車有交通補貼100元，住房補貼100元 -夜班補貼12元/夜，公司提供用餐補貼（餐補需要個人預先充值） -兩班制，半個月一次倒班，上班時間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30
攤位號 A19 京浜樂夢金屬科技(蘇州)有限公司
加工中心 若干 工作內容：根據零件圖要求，進行數控編程及操作，對加工的產品能夠自檢作業，保質保量及時完成生產任務。日常的簡單機械維護和保養及常用的簡單故障排除。任職要求：男女不限，年齡：18~35歲，大專及以上學歷。會熟練的手工編程，具有兩年以上龍門MC加工中心或數控銑床實際操作經驗。具有數控機床、機電一體化或機械加工等相關專業中技以上學歷。能承受工作壓力、有強烈的責任心，具有較好的團隊合作精神和良好的人際溝通能力。上班時間： 5天8小時（上五休二）福利待遇：五險一金、定期體檢、高溫補貼、績效獎金、節日福利、工作餐等。薪資面議
普工 若干 工作內容：在管理人員廠長的領導和車間負責人指揮下開展工作。嚴格按照所在工序操作工藝要求進行作業。各工序作業者須檢查前工序作業的品質、并確保自己經手的材料、制品須無錯混與不良流到下道工序。任職要求：男女不限，年齡：18~35周歲。工作態度認真,有責任心，能吃苦耐勞，手指靈活，細心且耐心。能夠服從上級安排，有較強的團隊協作意識。上班時間： 5天8小時（上五休二）福利待遇：五險一金、定期體檢、高溫補貼、績效獎金、節日福利、工作餐等。薪資面議
攤位號 A20 埃維爾汽車部件(蘇州)有限公司
QC 5名 1.女性優先，年齡20至35歲，中專以上學歷，同職位工作經驗1年以上； 2.能夠識別產品2D圖，會使用游標卡尺； 3.熟悉注塑件檢驗標準優先考慮； 4.責任心強，具有良好的溝通協調能力。
作業員（若干） 若干 女性優先，年齡18-38歲，初中以上學歷，身心健康，有在塑膠廠工作經驗者優先。試用期底薪1820元，轉正后底薪1900元，工資計算按照勞動法規定，加班時間穩定；夜班補助10元/班；入職滿一個月后，每月全勤獎50元，交通補貼150元，績效獎金100元；包兩餐，交五險。每月綜合工資3700-4500元。公司地址：高新區泰山路6號和楓產業園23幢（靠近長江路，博濟科技產業園旁）聯系電話：66903001
攤位號 A21 蘇州中菱電梯有限公司
采購文員（急聘） 1名 大專學歷，男女不限 ，女性優先；工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神；有良好的職業道德和素養，能承受一定工作壓力；能夠熟練使用辦公軟件福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險；薪資面議。
機械設計 2名 大專及以上學歷 ，機械設計類專業，能熟練使用CAD。優秀應屆畢業生亦可。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險；薪資面議。
倉管（限男性） 4名 職位描述：高中及以上學歷；工作認真負責，能吃苦耐勞，會操作辦公軟件；日常倉庫材料的收發貨、保管和盤點工作；倉庫數據的統計、存檔、系統數據的錄入、單證的保管和存檔。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險；薪資面議。
數控編程（限男性） 2名 大專學歷，能看懂CAD圖紙，有編程基礎。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險；薪資面議。
質檢員（限男性） 2名 大專學歷，機械類專業，一年以上機械行業檢驗經驗，能看懂機械圖紙，熟練使用各種計量檢驗工具，具有較強的溝通和協調能力； 同時具有對問題的敏銳性及發現解決問題的能力；工作態度認真，積極負責，刻苦耐勞。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險；薪資面議。
電梯維保人員 若干 職位描述：根據公司規定和客戶的要求，對所轄區內的電梯、扶梯進行日常保養。對維保電梯做及時的故障排除和維修。 將維保情況及時地與客戶、區域主管進行溝通，并填寫保養報告。 協助所轄電梯維保合同的洽談及維保費用的催收。 職位要求：一年以上行業經驗，有豐富維修電梯經驗及實際解決問題能力； 中專及以上學歷，機械相關專業；持有電梯操作證； 能適應不定時工作制度，吃苦耐勞，積極主動，具備一定的客戶溝通能力； 熟悉電梯設備、工作原理和維保操作步驟；能熟練操縱維修工器具，有一定電梯基礎理論知識和實際操作能力。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）；中午提供一頓工作餐；繳納五險；薪資面議。 地址：蘇州高新區華橋路168號（永旺夢樂城往北） 電話：66168118-8216
攤位號 B01 中國人壽保險股份有限公司吳江支公司
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 B07 達豐(上海)電腦有限公司
作業員 若干 18-35歲，身體健康，品行端正，長期穩定就業，主要生產蘋果電腦，底薪2190，加班2000左右，獎金0-400，技能50-300，白夜班制，上六休一，年發15薪，發放床上用品4件套，公司辦理社保、提供食宿，當天安排住宿
攤位號 B08 江蘇德邦物流有限公司
夫妻工 30名 年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應長期夜班。
裝卸工 50名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞，適應長期夜班。
電叉司機 30名 男女不限，年齡22-42周歲。無需經驗及叉車證，公司免費培訓上崗。
快遞分揀員 20名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應長期夜班。
短途司機 10名 男，年齡22-42周歲，B2駕照3年以上，有從業資格證。 修理工、倉管、保安等崗位大量招聘。 福利待遇：簽訂正式勞動合同、購買五險一金、月休4-6天、帶薪年假、法定節假日、工齡獎、年終獎、免費工服、同時根據市場變化每年進行調薪。聯系方式：面試及工作地點：蘇州相城區望亭鎮海盛路68號普洛斯物流園德邦物流面試地點：周一至周六8:30-17:30，可攜帶身份證前來面試。
攤位號 B09 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 B10 蘇州潤瑞商業有限公司長江路分公司(大潤發長江路店)
儲備干部 3名 崗位要求：大專以上學歷，有一定的管理經驗，溝通能力好。
電商課課長 1名 年齡25-35歲，吃苦耐勞，有網絡銷售經驗者優先，抗壓能力強。
理貨員 5名 年齡25-45歲，男性，吃苦耐勞，愛崗敬業。
收銀員 若干 要求：年齡：25-35歲，熟悉電腦操作，有較好的服務意識，有收銀工作經驗者優先。 底薪：2550（另有用餐補貼）一經錄用，公司繳納社保及公積金每年實行員工考核加薪制度及員工購物優惠享受國家規定的帶薪年假參加公司認股計劃，并享受公司每年贈送的員工股份工作地點：長江路港龍城大潤發超市聯系電話：0512-68031817 聯系人：金主任
攤位號 B11 國巨電子(中國)有限公司
操作工 50名 (本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: （1）工作方式：12小時站立,主要工作為操作機臺 （2）工作時間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1820元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,全部繳納社保公積金. 4. 公司地址：新區竹園路10號（一廠）、新區長江路179號（二廠）
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班.
品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經驗(女性佳).
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統,了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業,并能保證在節假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監委頒發)。熟悉中央空調系統,了解空調箱,氣體管路,冷卻水系統等,能夠適應輪班作業,并能夠保證在節假日正常輪班,持有空調操作證。
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經驗,數字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優先.
業務助理 若干 大專(2年以上企業業務助理相關工作經驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業務代表 若干 大專以上學歷,商業及管理學科/市場行銷相關專業,2年以上業務行銷經驗.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗.
現場工程師 若干 本科,3年以上生產線主管經驗,電阻行業經驗者優先;熟悉現場人員管理,品質改善,成本控制,5S管理,產量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產品的生產,達成產量目標;;2.改善產品的品質,良率和成本改善,以達成工廠目標.
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可，5天8小時工作制。
測包設備工程師 若干 大專以上, 機械、電子相關專業,3年以上測包設備相關工作經驗，負責維修,保養,改機以及升級，稼動提升的專案改善，品質提升的專案改善。
鐳切資深工程師 若干 本科以上，電子, 自動化控制,機械相關，3年以上鐳切設備管理相關工作經驗。主管鐳切機器的維修保養工作,不斷提高機臺的維修保養水平,提升稼動率,提高產品質量。
攤位號 B12 蘇州伽藍致遠電子科技股份有限公司
普工 20名 （長白班）要求：女性，年齡18～35周歲，視力良好、接受能力快、心靈手巧，初中及以上學歷，能長期穩定工作。
儲備干部 2名 （長白班）要求：女性，年齡20~30周歲，中專及以上學歷，思維敏捷，善于溝通，學習新事物的能力快，會基本的電腦辦公軟件操作。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎200+崗位津貼100+技能津貼200+車補100+房補100+月績效獎200+餐貼10元/一餐+加班費+年資（每年增加50元/月），加班平時1.5倍，周末2倍；法定節假日3倍；五天八小時以外算加班。
IPQC 1名 要求：男女不限，有一年以上品質工資經驗，會用顯微鏡、千分尺、卡尺等基本量具。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎200+崗位津貼300+技能津貼200+車補100+房補100+月績效獎200+餐貼10元/一餐+加班費+年資（每年增加50元/月），加班平時1.5倍，周末2倍；法定節假日3倍；五天八小時以外算加班。 公司福利： 1.按國家規定繳納社保、公積金； 2.公司每年加薪1次、過節過年福利發放、年終獎、年夜飯等，公司定期會安排戶外活動，帶薪旅游等。 3.按國家規定享有年假、婚假、產假等各種有薪假。公司地址：蘇州市高新區泰山路6號和楓產業園16棟西半棟（長江路博濟產業園旁邊）。聯系電話： 13771929002
攤位號 B13 江蘇吳中地產集團有限公司環秀曉筑養生度假村
水電工 4名 專業要求：相關專業證書 具備豐富的實踐操作經驗、具備較好的溝通能力，熟悉酒店的各種設施設備等
酒店前臺 3名 大專及以上學歷，有經驗者優先 形象氣質佳，語言表達能力強，能熟練操作辦公軟件，具有良好的職業素質。
客房服務員 5名 高中及以上學歷，有經驗者優先對服務業具有濃厚的興趣與熱情。
溫泉前臺 5名 大專及以上學歷，專業要求：英語 形象氣質佳，語言表達能力強，能熟練操作辦公軟件，具有良好的職業素質。
溫泉服務員 10名 高中及以上學歷，有經驗者優先 對服務業具有濃厚的興趣與熱情，喜歡運動，表達能力強；
掌柜 2名 大專及以上學歷，有經驗者優先 形象氣質佳、對服務業具有濃厚的興趣與熱情，性格外向語言表達能力強；
餐飲服務員 10名 高中及以上學歷，有經驗者優先五官端正，對服務業具有濃厚的興趣與熱情，相關工作經驗者優先。 電話：66301188-88817 地址：蘇州市吳中區越溪旺街58號公司發展前景廣闊！福利待遇優厚！公司提供免費住宿及工作餐，另有加班費、績效獎金、工齡補貼、提成、福利等；簽訂勞動合同，按國家規定繳納保險。
攤位號 B14 蘇州松下半導體有限公司
普工 若干 【要求】：初中學歷（男女不限），有電子廠工作經驗者優先【福利待遇】： 1、基本薪資：1930起，全勤獎50，廠車津貼4元/天，每年兩次年終獎實行兩班制，白班津貼3元/天，夜班津貼20元/天。 2、入職一年以上可享受工齡工資，并逐年上漲。 3、加班工資均按兩倍計算，國假加班三倍計算。 4、公司為每位新員工入社當月足額繳納五險一金：基本養老保險，醫療保險，失業保險，工傷及生育保險，公積金。 5、為每位員工免費提供廠車，免費工作餐及生日禮券。 6、為每位員工購買EAP心理健康體檢及提供每年一次的健康體檢。 7、公司為每位員工提供豐富多彩的業余活動：卡拉OK，知識競賽，拓展活動，運動會以及新員工懇談會、中秋晚會，忘年會等各項活動 8、公司設有圖書館、醫務室、健身房等各項設施。
攤位號 B15 松下半導體元器件(蘇州)有限公司
檢查員 3名 女性，（常白班）
作業員: 4名 男性/女性 （需要上夜班）
營業文員 2名 女性 (需要日語二級或英語六級) 薪資信息: 基本工資: 2100元/月(正式),2000元/月(試用)（試 用 期: 2個月）績效津貼: 123.2元/月(轉正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎: 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評價后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨生子女費: 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業員(上4休2，12H) 加班費用：上四休二班按兩倍計算，節假日三倍計算，長日班班按國家規定計算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎金：原則上一年兩次，根據公司效益給付 另進公司日起滿6個月的員工，一次性發放600元獎金其它津貼：高溫津貼，技術津貼，保全津貼等按特殊崗位進行補貼加薪計劃：每年四月根據公司效益進行調整員工生日： 員工生日當月可領取價值100元的生日券
攤位號 B16 蘇州衛生職業技術學院
保潔員 1名 女，42歲左右，身體健康，吃苦耐勞，具有廠（校）區、樓宇保潔工作經驗者優先錄用。
維修員 1名 男，30-48周歲左右，身體健康，能吃苦耐勞，技術熟練，工作責任心強，服從領導安排，持有高壓進網電工作業證，具有水電維修工作經驗者優先錄用。
廚師 1名 你那，45歲左右，身體健康，技術熟練，工作責任心強，服從領導安排，持有中高級廚師證，具有廠（校）區食堂餐飲工作經驗者優先錄用。 薪資待遇：保潔員：1850元/月或公益性崗位2184元/月+餐補維修員：3100元/月+餐補廚師：3360元/月+崗位津貼190元/月+浮動獎金一經錄用，簽訂勞動合同，繳納社保，錄用人員性質為蘇州衛生職業技術學院（編外） 聯系電話：62690079
攤位號 B17 蘇州華旃航天電器有限公司
操作工 若干 主要負責通訊連接器、電纜產品的工序組裝與調試。招聘要求：16周歲---35周歲，女生優先，中專及以上學歷、電子相關專業。工作環境：中央空調恒溫開放，長白班，不穿無塵服，坐著上班。 待 遇： 1、在公司接受崗位后，能獨立完成本崗位工作，工資待遇按公司規定：采用計件工資+全勤獎100元+崗位津貼200（滿三個月）+加班工資+企業工齡工資（轉正后，50元/年/月）+崗位工齡工資（200元/年/月）+職務工資+其他。 2、公司環境：公司內部配有單身宿舍、澡堂、籃球場等，生活、娛樂設施齊全；免費提供5-6人標準間宿舍，配有空調、電視、網絡； 3、伙食：免費提供工作日三餐。 國有企業，一經錄用，待遇從優，包食宿。公司地址：江蘇省蘇州高新區嵩山路268號
攤位號 B18 千代達電子制造(蘇州)有限公司
作業員 若干 男、女不限，年齡18--35周歲，學歷：初中以上；身體健康、無不良嗜好、無紋身，視力1.0以上，能吃苦耐勞，能穿無塵服、能站立工作、配合公司加班，服從主管安排。待遇：5天8小時計時工作制(兩班倒），8小時以外算加班，有夜班津貼，夜班加班有早餐津貼，業績突出的有績效獎，特殊和重要崗位有崗位津貼。工作地點有空調，操作小型機器，工作輕松，繳納五險一金，法定節假日有福利發放，年度組織員工旅游，年底有年終獎金，免費提供工作餐。公司地址：高新區塔園路79號
攤位號 B19 蘇州市興發經貿有限公司
內勤文員 若干 1.蘇州本地人，30周歲以內。 2.熟練運用office軟件，有良好的溝通能力，熟悉辦公室文案工作。 主要負責：收發快遞，制作報表，整理表單。
物流調度 若干 1.蘇州本地人； 2.熟練操作電腦； 3.有駕駛證，駕駛技術熟練； 4.有良好的溝通技巧，聯系安排調度協調車輛送貨； 5.35周歲以內。
攤位號 B20 中國人壽保險股份有限公司昆山支公司
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
攤位號 B21 浙江心怡科技供應鏈管理有限公司蘇州分公司
倉儲物流員 80名 大專及以上學歷，專業不限，物流管理專業優先（屬管理人員梯隊儲備，優先培養為管理人員）提供免費住宿和工作餐1895元（底薪）+473元（績效）+加班費
行政專員 2名 本科及以上學歷，男生，應屆畢業生、有相關經驗者優先
人事主管 2名 本科及以上學歷，人力資源管理專業、心理學專業優先，需有2-3年人事相關工作經驗（待遇面議） 地址：蘇州新區陽山科技園，金燕路9號（金燕路和石陽路交叉口）。
攤位號 C01 中國人壽保險股份有限公司南京市分公司收展營銷服務部
區域銷售專員 10名 薪資 3000+績效 1．職責：代表公司為新老客戶辦理售后服務、保險銷售、業務拓展、渠道開發、客戶關系維護等工作。 2.要求：具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
儲備管理干部 5名 薪資6000+績效 1.職責：負責市場分析，推廣，為客戶制定完善的投資計劃；協助業務員開發業務員周圍的保險市場，協助業務員分析客戶的保險及財務狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業務主管后，根據全組的業績享受輔導津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團隊管理經驗者優先。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
組訓講師 2名 薪資3000 1、職責：負責組織、實施所在機構的職場訓練工作；協助機構負責人策劃、組織與實施各種會議經營； 對各級業務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。 2、要求：性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通協調能力、親和力；
人事助理 2名 薪資2000+績效 1.職責：協助主管負責招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強烈的責任感、優秀的溝通能力、耐心、細心、嚴謹的邏輯思維能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業可不限（保險、金融、管理等相關專業優先）； 2．全職或實習生（實習生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質佳。
攤位號 C11 佳能(蘇州)有限公司
作業員 若干 要求：女18-30周歲（26-30周歲必須已婚已育,面試時必須有結婚證,出生證）,身體健康，1.50米以上男18-24周歲，身體健康，160米以上經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 薪資待遇：基本工資2410元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平日：20.78元/小時、休日：27.70元/小時、國假：41.55元/小時福利：交5險1金。工作餐免費。住宿：未婚員工提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
攤位號 C12 蘇州東風精沖工程有限公司
加工中心作業員 2名 1、中專以上學歷，機械類專業； 2、兩年以上加工中心操作經驗，熟悉法蘭克系統，可編程； 3、熟悉圖紙及通用類量具。
工裝設計工程師 2名 1、全日制本科以上學歷，機械制造類或者材料類關專業； 2、三年以上汽車或機械行業夾具、檢具設計工作經驗，熟悉UG軟件 3、具備良好的組織協調能力與抗壓能力。
機加工藝工程師（鋁合金壓鑄零件） 3名 1、全日制機械制造專業本科學歷，或全日制數控加工專業大專學歷。 2、從事鋁合金壓鑄零件的精密機械加工工作五年以上。 3、有較強分析問題、解決問題的能力，動手能力強。 4、良好的團隊合作與抗壓能力。
客戶經理 2名 1、全日制本科及以上學歷，機械類或英語專業，雙學歷者優先； 2、汽車機械類零部件設計、產品工藝開發工作經驗三年以上；汽車零部件產品銷售工作經歷1年以上，變速箱及座椅產品銷售背景者優先； 3、較強的組織協調及交流能力； 4、熟練的英語聽、說、寫能力。
測量工程師（計量與檢測） 1名 1、專科及以上學歷，金屬材料、檢測技術等機械類相關專業；三年以上相關工作經驗； 2、熟悉計量、金屬材料、高分子等材料的國家與行業檢驗檢測標準； 3、熟練應用和使用計量器具、金屬硬度、強度、理化分析等檢測設備與檢測方法； 4、熟練運用辦公軟件，能撰寫各種質量工作報告和總結，英語四級以上。
人力資源管理（招聘） 若干 1、全日制大學本科學歷，人力資源管理類相關專業； 2、一年以上制造行業招聘相關工作經驗； 3、熟悉各類招聘渠道、招聘流程、面試技巧； 4、具備良好溝通表達能力與抗壓能力。
質量工程師（新品） 1名 1、全日制本科及以上學歷，機械類相關專業；汽車零部件、機械行業質量管理工作經驗三年以上； 2、熟練運用QS五大工具和QC手法；具有分析、處理和妥善應對內外部質量事故的能力； 3、熟練運用OFFICE / CAD／CATIA / UG等軟件，英語四級以上； 4、具備良好的團隊合作與抗壓能力。
質量工程師（客訴） 1名 1、全日制本科及以上學歷、機械類相關專業； 2、三年以上客訴質量管理相關工作經驗； 3、較強的組織協調及解決問題的能力，良好的溝通技巧和抗壓能力； 4、熟習質量管理體系及質量管理工具SPC,MSA,QFD,FMEA,APQP,PPAP； 5、較好的英語溝通能力，熟練使用辦公軟件。
壓鑄工 若干 1、中專以上學歷，機械相關專業； 2、兩年以上相關工作經驗，能夠吃苦耐勞，服從公司安排。
質檢員 若干 1、中專以上學歷，數控相關專業； 2、能夠識圖，一年以上相關工作經驗；可適應倒班。
攤位號 C13 中國人壽保險股份有限公司張家港支公司
區域銷售專員 若干 薪資 3000+績效 1．職責：代表公司為新老客戶辦理售后服務、保險銷售、業務拓展、渠道開發、客戶關系維護等工作。 2.要求：具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
區域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。
儲備管理干部 若干 薪資6000+績效 1.職責：負責市場分析，推廣，為客戶制定完善的投資計劃；協助業務員開發業務員周圍的保險市場，協助業務員分析客戶的保險及財務狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業務主管后，根據全組的業績享受輔導津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團隊管理經驗者優先。
銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。
組訓講師 若干 薪資3000 1、職責：負責組織、實施所在機構的職場訓練工作；協助機構負責人策劃、組織與實施各種會議經營； 對各級業務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。 2、要求：性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通協調能力、親和力；
人事助理 若干 薪資2000+績效 1.職責：協助主管負責招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強烈的責任感、優秀的溝通能力、耐心、細心、嚴謹的邏輯思維能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業可不限（保險、金融、管理等相關專業優先）； 2．全職或實習生（實習生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質佳。
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