4月25日蘇州高新區人才市場綜合人才現場招聘會
蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！
2016年04月25日(周一)綜合招聘會 上午場招聘會 08:00到12:00
攤位號 A01 上海裕道投資管理有限公司
行政文員 若干 （底薪3000+福利） 1、身高160cm以上，形象氣質佳；2、熟練辦公軟件，做事踏實認真。
售后客服 若干 （底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學歷，年齡22-29歲；2、對客戶服務工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰自己，目標性明確。
銷售精英 若干 （無責底薪3500+高額提成+獎金+福利） 1、大專以及以上學歷，有銷售經驗優先考慮；2、公司提供客戶資源，負責開發客戶；3、吃苦耐勞，抗壓性強，善于溝通，善于挑戰
儲備干部 若干 （無責底薪4000+高額提成+獎金+福利） 1、大專以及以上學歷，在學校任職過班干部優先考慮；2、樂于挑戰，敢于拼搏，對未來有明確的規劃；3、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強；
人事 若干 1、年齡20歲-27歲，大專以上學歷；2、已婚已育優先考慮；3、形象氣質佳，能吃苦耐勞；
培訓講師 若干 1、23-35歲，有兩年以上給銷售培訓經驗；2、對人力資源管理工作有一定的處理能力
攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
社區服務代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優秀者可適當放寬政策，破格錄取。
攤位號 A03 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。
儲備干部 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。
組訓講師 1名 年滿20周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質，親和力強，有敬業精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經驗優先。
保險顧問 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號 A04 長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司
社區服務經理 若干 負責各小區和社區的寬帶宣傳業務要求：男女不限，有無經驗、應屆生亦可。提供帶薪專業培訓；薪資5000以上，上不封頂;高額提成，廣闊公平的晉升機制；統一繳納社保；工作自由輕松 (工作地點：蘇 州 大 市 范 圍 內 就 近 安 排)
區局總經理 若干 喜歡挑戰高薪者，薪資具體面議
儲備干部 5名 具有管理團隊潛能，愿意從基層做起，能力達到者可晉升為中高層管理崗位；有相關銷售經驗優先考慮；應屆生亦可
政企專員 3名 負責大客戶銷售，要求有銷售經驗，溝通能力強，綜合工資5000以上
客服專員 3名 主要負責接聽電話和問題解答，上一休一，能適應倒班。 年齡22~28歲，打字速度快，熟練使用辦公軟件。
電銷部經理 1名 從事過電信、互聯網行業兩年以上，具有一定的團隊管理經驗，薪資面議
渠道專員 3名 負責長城移動市場推廣，拓展末梢渠道代理長寬產品，組建管理區域拓展團隊，發展并維護代理商和代理點。工作地點蘇州市內就近安排，綜合工資5000以上
直銷經理 1名 負責公司直銷業務的開展、組織和管理，一年以上團隊管理經驗。綜合薪資6000以上
攤位號 A05 港中旅物業管理(深圳)有限公司蘇州分公司
綜合主管（商業） 若干 任職要求： 1.具備大型商業設施物業管理5年以上工作經驗； 2.熟知供配電、空調、給排水、消防、安防及能源管理的操作規范； 3.電氣設備相關專業且有相關資格者優先。 4、動手能力強、工作配合度佳。 5.工作地點：蘇州高新區
暖通主管（商業） 若干 任職要求： 1.具備大型商業設施暖通設施管理5年以上工作經驗 2.熟知供配電、空調、給排水、消防、安防及能源管理的操作規范 3.暖通相關專業且有相關資格者優先
物業維修工（高、低壓） 若干 任職要求： 1、持有電工上崗證、高壓證、低壓證、進網許可證； 2、二年以上水、電運行維修工作經驗，熟悉電氣安全操作、維修保養規程； 3、有商場、住宅工程維修經驗者優先； 4、能夠吃苦、耐勞、配合度佳。工作地點:蘇州市高新區
安全主管 若干 任職要求： 1、有商業、住宅物業等服務性行業安全管理經驗； 2、懂得商業、住宅消防、設施設備運作及日常維護； 2、良好的溝通協調能力； 3、工作主動、抗壓能力強； 4、退伍軍人者佳。 5、工作地點：蘇州高新區
安全服務班長（商業、住宅） 若干 任職要求： 1、年齡25-40歲 2、有大型物業相關工作經驗及退伍軍人優先； 3、懂得商業、住宅消防、設施設備運作及日常維護； 4、無紋身，身體健康，配合度佳，能吃苦耐勞； 5、工作地點：蘇州工業園區淞江路、蘇州高新區塔園路
安全員 若干 任職要求： 1、有商業、住宅物業等服務性行業經驗； 2、良好的溝通協調能力； 3、工作主動、抗壓能力強； 4、退伍軍人者佳。 5、工作地點：蘇州高新區
弱電工 若干 崗位職責： 1. 負責對管理服務項目的消防系統、門禁系統、車場收費系統、監控系統、紅外防范系統、居家安防系統、電信及網絡等弱電設備進行巡視、維修保養等工作； 2. 熟悉弱電系統的設備、線路，了解設備的性能、工作原理、參數指標及操作程序； 3. 按操作規范做好保養記錄； 4. 保管使用好個人工具、公用工具、檢測儀表和工程材料； 5. 協助處理完成內部工作聯系單和家政服務派工單工作內容； 6. 及時完成責任片區內的設備設施的維修工作； 7. 處理各類突發性事件； 8. 及時向上級領導反饋工作進展情況，提出合理化建議，保持有效溝通； 9. 完成上級領導交辦的相關工作。任職要求： 1、3年弱電維修工作經驗； 2、了解智能化系統組成并有一定排除故障能力。了解弱電設備設施安裝、運行、維修、保養工作；有網絡維護經驗； 3、持有有效電工上崗證。
攤位號 A06 長興光學材料(蘇州)有限公司
制造技術員 1名 1.生產前準備作業; 2.生產時操作與包裝作業; 3.生產后清潔作業; 4.烘箱清潔作業; 5.原料膜出庫與半成品、成品出入庫作業; 6.表單填寫。 1.學歷：大專以上，專業：化工/機械類專業優先； 2.身體健康，無對化學藥品過敏現象； 3.能適應倒班; 4.適應無塵車間。
分條裁切員 5名 1.裁切機操作、保養; 2.工作環境5s; 3.工單的填寫記錄; 4.包裝及出貨標簽打印; 5.卷材的出庫和入庫 1.學歷：中專以上學歷,專業不限; 2.誠懇勤勞，可配合倒班、加班者; 3.適應無塵車間及無塵衣; 4.對化學品無過敏。
公用工程師 1名 1、廠區自來水、冷卻水、空氣、冰水之供輸、調度及管理。 2、廠區廢水、廢氣之處理。 3、空調設備之維護管理。 4、供應制造單位所需蒸汽能源。 5、消防系統之管理及維護。 6、公用設備改善案提出及執行。 7、所屬機械設備之一、二級保養，定期維修及維持機械設備正常運轉。 8、各項主管交辦事務之辦理。 1、電子電機機械學歷背景且有2年以上工作經歷 2、具備英語或日語中等閱讀溝通能力 3、 具備計算機文書作業能力，如OFFICE Software、Auto制圖 4、 獨立作業、刻苦耐勞、溝通協調等能力
維修技術員（焊工） 1名 1、負責試車設備安裝輔助及相關公用設備維修。 2、上級主管交待其他事務。 1、大專以上學歷，機械相關專業。 2、有機器、鍋爐設備維修經驗。 3、兩年以上維修類相關工作經驗。 4、具備英文或日文閱讀能力。 5、有電工證、焊工證書的優先。
品保工程師 1名 1、認證公司稽核人員之應答和改善追蹤； 2、客戶質量系統數據填寫和對內傳達客戶需求； 3、內部異常案件調查、分析、協調處理 4、《預防及矯正單》的維護和追蹤結案 5、華東分條廠《供貨商異常通知單》的維護和改善確認； 6、內外部稽核的之應答和改善追蹤； 7、查核與追蹤各單位之作業是否符合作業標準及制程稽核； 8、ISO文件管制及發行作業； 9、供貨商評估與稽核； 10、質量系統的維護﹑改善與更新； 11、KPI報表整理； 12、光電廠文管中心 1、全日制重點本科（985、211）學歷； 2、二年以上制技品保工作經驗； 3、熟練使用offce辦公軟件； 4、英語熟練； 5、熟悉干膜生產流程及相關質量管控要點； 6、具有良好的溝通能力，責任心強； 7、處理客戶端&生產異常時，能配合加班； 福利待遇 1. 工作時間：每天8小時，上五休二； 2. 提供住宿; 3. 辦理檔案托管及落戶; 4. 繳交“五險一金”; 5. 享受帶薪年假、婚假、哺乳假、產假、產檢假、護理假、喪假等; 6. 享受生日禮金、三節金、團康活動、旅游補助、年度體檢、結婚補助、生育補助、喪葬補助、年終獎金、年績效獎金等; 7. 加班按勞動合同簽訂之薪資為加班吉數，平時加班按1.5倍計算，周末加班按2.0倍計算，法定假日加班按3.0倍計算。 8. 購買商業保險; 9. 當月工資當月發放。
採購管理員 若干 工作內容： 1.華東一廠&二廠國內/外經費、資本、原料日常作業； 2.供應商評定、日常管理與稽核 ； 3.議、比價作業； 4.原、物料品質異常追蹤； 5.供應商日常請款、對賬作業； 6.ERP結賬作業。 崗位要求： 1.大專以上學歷，日語2級以上 2.熟悉化學原料、設備、五金件及相關輔助材料采購作業； 3.熟悉采購作業流程、供應商評估流程、品質異常處理流程； 4.了解相關的財務知識、談判技巧及國際貿易知識； 5.熟練使用辦公軟件； 6.溝通能力、抗壓能力強； 7.能進行日語口譯、筆譯。
攤位號 A07 蘇州吉宏汽車服務有限公司
客服專員 10名 性別：不限學歷：中專職位要求： 1、中專學歷以上，熟練操作電腦，excel、word等辦公軟件，具有良好的合作溝通能力，普通話標準。 2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。綜合工資3000-5000元/月（無上限）工作時間： 1、每天8個小時，上五休二。長白班。按照國家法定節假日休息薪資福利結構： 基本工資+滿勤獎+餐費+崗位工資+績效獎+社保+年終獎職位說明： 1、電話維護公司現有客戶 2、進行客戶聯絡工作 3、解釋客戶提出的問題及信息的反饋和聯系
電話銷售 10名 性別：不限學歷：中專職位要求： 1、具有較強的語言能力和溝通能力，普通話標準，性格開朗樂觀，心態積極向上。 2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。綜合工資3000-5000元/月（無上限）工作時間每天8個小時，上五休二。長白班薪資福利結構： 基本工資+滿勤獎+餐費+崗位工資+績效獎+社保+年終獎
儲備干部 10名 性別：不限職位：中專職位要求：大專及以上學歷（條件優秀者可面議），普通話標準、表達流利，性格外向，有良好的團隊合作精神，接受優秀的應屆畢業生。需從基層做起。
攤位號 A08 蘇州科星混凝土水泥制品裝備有限公司
鉚焊工 3名 要求：男性，25-40歲，3年以上大型設備制造廠工作經驗，能看圖紙，吃苦耐勞，服從工作安排。
焊割工 5名 男性，25-40歲，3年以上大型設備制造廠工作經驗，吃苦耐勞，服從工作安排，熟練年圖，能適應出差，持有效操作證。
鉗工 5名 要求：中專技校以上學歷，三年以上相關工作經驗，熟練識圖、劃線，熟練操作搖臂鉆，根據工作需要有可能要出差，有過液壓站裝配經驗者優先。
銷售助理 3名 要求：大學本二或以上，25-30歲，蘇州本地人優先，機電或營銷類專業，熟悉office圖文軟件操作，表達能力強，有責任心，懂得基本的社交禮儀，應屆畢業生亦可。
生產主管 1名 要求：男性，大專或以上，機械類專業，熟悉生產制造工藝（精加工、鈑金焊接），五年以上機械制造型企業相關工作經驗，熟悉計劃安排，人員管理，衛生安全等。
機械設計工程師 3名 要求：男性，本科或以上，機械類或機電類專業，精通畫圖軟件的應用，有學習鉆研精神，喜愛機械設計。
研發工程師 2名 要求：本科或以上，工程師或以上職稱，從事機械產品的研究、開發、設計、新技術推廣與應用和標準化等工作。五年以上相關工作經驗，蘇州居民為佳。
出納 1名 要求：女性，年齡28-45歲，大專或以上學歷，持有效會計上崗證，二年以上相關制造業出納工作經驗，蘇州籍為佳。 地址：蘇州市吳中區木瀆鎮謝村路73號郵箱：maryhm@qq.com 網址：www.kexingcn.com 電話：66362870（08:00-16:00）聯系人：陸小姐
攤位號 A09 產機電子(蘇州)有限公司
普通操作工 若干 男，能吃苦耐勞，責任心強，有裝配、鈑金及電氣經驗者優先；
倉管員 1名 男，能吃苦耐勞，責任心強，具有一定的倉庫管理經驗，有叉車證者優先；
振動送料系統鈑金、裝配工 6名 男，中專及以上學歷，能吃苦耐勞，責任心強，有機械專業知識及電氣經驗者優先；有氬弧焊、電焊工作經驗者優先錄取。常白班每天8小時，周末雙休。 招聘要求：（1）年齡20—40周歲 （2）能吃苦耐勞、身體健康、五官端正 （3）誠實、開朗，有積極性和自我思考能力 （4）需持有效身份證原件、學歷證書原件 工資待遇：（1）試用期1個月，試用期底薪1820元/月，試用期內綜合工資在3200以上（稅前、不含加班工資），加班工資另按規定支付。 （2）試用期后綜合工資在3400以上（稅前、不含加班工資），加班工資另按規定支付。 公司地址：蘇州新區鹿山路369號環保產業園6號廠房
攤位號 A10 潤工社(蘇州)電子科技有限公司
調線、焊接、檢查、組裝 若干 招聘要求： 1、年齡：18歲周歲以上 2、性別：男女不限，身心健康（女性已婚已育者優先；男性需有實際的焊接操作經驗） 3、學歷：中專，專業不限 4、愿意從基層做起，吃苦耐勞，服從公司的調配以及管理 5、裸視0.8以上，矯正視力1.0，無色盲 6、有較強的團隊合作的意識，具有誠實誠信的品德,較強的學習能力及溝通能力，愿意服從公司管理，遵守公司規章制度，配合公司正常的工作調整等。 工作內容 1、從事調線、焊接、檢查、組裝等工作 2、上班時間：8:00---16:30（午餐時間為30分鐘） 薪資待遇 1、基本工資：2000元 2、交通補貼：100元 3、焊接津貼：100元 4、住房補貼：200元 5、加班費：平時17.24元/時；休日22.99元/時（平均平時每天加班2.5小時） 6、加班至22:00，加班津貼20元/次 7、每年2月調整薪資 8、獎金視公司業績來定 綜合福利 1、工作環境：良好，有空調 2、公司為員工繳納養老保險、工傷保險、生育保險、失業保險、醫療保險， 3、公司認為您的能力能達到公司要求，有機會轉為正式員工，到時公司可為員工繳納住房公積金 4、伙食：公司為員工提供免費的工作餐以及加班餐，餐標為10元/頓 5、新員工入社免費體檢；每年定期公司也將安排健康體檢 6、試用期（1個月）過后，根據國家休假規定可享受帶薪休假
攤位號 A11 迦豐商務咨詢(杭州)有限公司
攜程網客服（可兼職） 若干 公司直招攜程公司提供客戶群，為各知名企業如：攜程/移動/電信/提供品牌推廣，市場調研等服務。全程無銷售性質。
人事專員 若干 對公司一線客服工作熟練掌握，能按照公司要求完成招聘任務。以上崗位工作時間： 9:00-18:00 5天8小時周末雙休。法定假日帶薪休假
攤位號 A12 深圳萬乘聯合投資有限公司蘇州分公司
信控專員（電話客服） 10名 任職要求： 1、男女不限，中專以上學歷（專業不限）； 2、普通話流利； 3、具良好的心理素質和溝通技巧； 4、具有電話銷售或同等崗位從業經驗者優先； 5、月收入=底薪+飯貼+通訊補助+全勤獎+提成,綜合不低于5000.
外訪專員 3名 任職要求： 1、僅招男性，中專以上學歷； 2、普通話流利﹐具備良好的溝通能力，能聽懂蘇州方言者優先； 3、具有一年以上安全駕齡，持C1駕照，退伍軍人優先； 4、月收入=底薪+補貼+提成，月綜合收入不低于5000，上不封頂。
儲備干部 3名 任職要求： 1、男女不限，大專以上學歷（專業不限、能力出眾可適應放寬學歷要求）； 2、能熟悉運用excel，word等辦公軟件 3、具有良好的溝通能力，�？埔陨蠈W歷 4、能及時處理公司業務上的往來郵件； 5、做五休二，月綜合收入不低于3000. 享受福利待遇：入職次月即交社保，享受轉正員工待遇，簽定勞動合同，享受國家法定節假日，年底雙薪，每月聚餐，享受傳統節假日福利，每年至少兩次大型戶外活動（5A級風景區旅游、拓展訓練）。 工作時間：周一至周五（8:30——12:00 13:00——17：30）工作地址： 蘇州市高新區獅山路76號華福大廈13樓1301室
攤位號 A14 蘇州博易通電子商務有限公司
客服專員 若干 性別不限，年齡16-30周歲，學歷中專以上（條件優秀者可放寬），要求普通話標準，會電腦打字，有耐心，親和力好，做事有條理，主要負責協助公司新產品推廣，并持續跟進服務。
商務代表 若干 性別不限，年齡18-30周歲，學歷中專以上，要求普通話標準，思維靈敏，有一定的語言組織，能力，熟練電腦操作，服務意識強，主要負責公，司意向客戶咨詢、客戶訂購、售后服務等工作。
儲備干部 10名 性別不限，年齡20-30周歲，學歷大專以上，要求一年以上團隊管理經驗，能夠獨擋一面，自信開朗、抗壓執行能力強、有責任心并具有良好的團隊意識。 薪資福利：試用期綜合3500元以上，轉正5000元以上。 上六休一 9：00-18：00
攤位號 A15 蘇州智瑞信機電科技有限公司
作業員 若干 底薪1820元/月（倉管、物料、QC、QA、物流、測試、插件等），工作地址在新區金楓路。要求：年齡16-35周歲，能熟練背誦26個英文字母，兩班制，能配合公司加班。福利：有免費廠車接送，提供免費宿舍，吃飯有工作餐。薪資：底薪1820+津貼（加班基數2250）全勤獎：150 績效獎：200 繳納五險一金，當天面試，當天免費安排住宿。
攤位號 A16 中國人壽保險股份有限公司張家港支公司
區域銷售專員 若干 薪資 3000+績效 1．職責：代表公司為新老客戶辦理售后服務、保險銷售、業務拓展、渠道開發、客戶關系維護等工作。 2.要求：具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
儲備管理干部 若干 薪資6000+績效 1.職責：負責市場分析，推廣，為客戶制定完善的投資計劃；協助業務員開發業務員周圍的保險市場，協助業務員分析客戶的保險及財務狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業務主管后，根據全組的業績享受輔導津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團隊管理經驗者優先。
組訓講師 若干 薪資3000 1、職責：負責組織、實施所在機構的職場訓練工作；協助機構負責人策劃、組織與實施各種會議經營； 對各級業務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。 2、要求：性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通協調能力、親和力；
人事助理 若干 薪資2000+績效 1.職責：協助主管負責招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強烈的責任感、優秀的溝通能力、耐心、細心、嚴謹的邏輯思維能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業可不限（保險、金融、管理等相關專業優先）； 2．全職或實習生（實習生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質佳。
攤位號 A17 寶名達電子(蘇州)有限公司
操作工 若干 男女不限18-35周歲，男身高160cm以上，女身高150cm以上，無大面積紋身煙疤，無不良記錄，會背寫26個英文字母，初中以上學歷。
叉車工 10名 男女不限18-35周歲（必須具備叉車證）無大面積紋身紋身，無不良記錄，會背寫26個英文字母，初中以上學歷。
檢測、QC 15名 男女不限18-35周歲（有無經驗均可）無大面積紋身煙疤，無不良記錄，會背寫26個英文字母，初中以上學歷。福利待遇： 1、公司提供免費住宿，當天安排住宿，宿舍設備齊全。 2、重要節日均有補貼，做滿一年均有年終獎。 3、一年四次晉升機會，一次加薪300-600元不等 4、白夜班，上五休二制，周六周日加班雙倍工資。
攤位號 A18 大西精密機械(蘇州)有限公司
模具師傅 2名 要求： 1.20-40周歲以內，男，中專及以上學歷；2. 3年以上工作經驗；3.吃苦耐勞，工作主動、細心，服從安排； 4. 熟悉沖壓五金模具的維修和保養 職責： 1.負責現場模具的維修保養工作 2.負責外發模具的管理 3.負責生產中模具異常處理 4.負責模具維修進度跟蹤 5.負責新產品模具的試模； 6.完成上級交代的其他任務
技術助理 1名 要求：1.女，年齡20-30歲，中專以上學歷，機械類專業優先；2.會簡單使用AUTOCAD，能看懂簡單的圖紙及常用辦公軟件；3.有一定的組織和溝通能力，有較強的團隊合作意識及較強的學習能力，愿意服從公司管理，遵守公司規章制度,配合公司正常的工作調整,愿意配合公司加班等。職責：主要負責五金模具配件測量及報表錄入等工作。
現場巡檢 2名 要求：18-40周歲以內，初中學歷，身體健康，吃苦耐勞，能服從公司加班，交通住宿自理。職責： 1、按照計劃和檢驗指導書進行過程巡檢 2、做好檢驗數據記錄 3、將質量信息及時反饋 4、現場品質異常處理
作業員 若干 若干名要求：18-40周歲以內，男女不限，初中學歷，身體健康，吃苦耐勞，能服從公司加班，交通住宿自理。
生管課文員 1名 要求：1.女，年齡20-30歲，中專及以上；2.會電腦辦公自動化，做事細心，有責任心；3.住木瀆附近，能配合加班；職責：1.報表錄入；2.委托加工對賬，3.現場生產進度跟蹤、跟單等
攤位號 A19 蘇州電器科學研究院股份有限公司
高壓電器檢測 若干 職位描述： 1. 根據國家、國際和行業標準完成對高壓電器產品的檢測和分析; 2. 確保測試結果準確，測試流程符合ISO/IEC17025和本公司質量體系文件的要求; 3. 試驗室內務管理、檢測設備的日常維護和保養等。崗位要求：1. 高電壓與絕緣技術專業；2. 本科及以上學歷
工程技術員 若干 職位描述（工作內容）： 1. 參與工程建設； 2. 電線電纜排放； 3. 設備安裝； 4. 器具電焊加工； 5. 管道排放； 6. 上級安排的其他工程任務。崗位要求：1. 中專以上學歷，機械、電子、電氣等相關專業； 2. 吃苦耐勞，適應加班；有電焊證、叉車證、鉗工證、電工證等相關技能者優先。（并不一定要證。有證的優先考慮） 3. 年齡85年及以后出生（85年和比85年年紀小的）
人事專員 若干 職位描述： 1.大專及以上學歷，管理類相關專業 2.一年以上人力資源工作經驗 3.服從領導安排，責任心強，可適應經常加班上班地址：蘇州市吳中區越溪鎮前珠路5號
攤位號 A20 蘇州斯邁爾信息技術有限公司
硬件技術工程師 若干 1、中專以上學歷；有1年以上電子產品維修經驗 2、最好能熟悉使用熱風槍、烙鐵/萬用表、示波器等分析儀器 3、具有電路圖分析能力,有較強的調試和動手解決能力，責任心強，有較好的主動學習能力。 4、熟悉斑馬打印機，摩托系列掃描槍優先
銷售工程師 若干 1、大專以上學歷，男女不限 3. 對銷售有濃厚興趣，熱愛銷售，喜歡挑戰 4、性格開朗，善于溝通，交際能力強 5、為人誠信敬業，責任心強 6、有同行經驗的優先錄用，待遇優厚
攤位號 A21 廣東心怡科技物流有限公司蘇州分公司
倉儲物流員 50名 大專及以上學歷，專業不限，物流管理專業優先（屬管理人員梯隊儲備，優先培養為管理人員）提供免費住宿和工作餐 1895元（底薪）+473元（績效）+加班費
倉儲管理人員 20名 本科及以上學歷，專業不限，物流管理專業優先需1-2年工作經驗提供免費住宿和工作餐底薪+崗位津貼+績效+加班費
叉車司機 20名 有叉車證，有高叉經驗者優先，男女不限免費住宿和工作餐底薪+崗位津貼+績效+計件工資
人事專員 1名 大專及以上學歷,人力資源管理專業、心理學專業優先需有1-3年人事相關工作經驗（待遇面議）
培訓主管 1名 大專及以上學歷, 人力資源管理專業、心理學專業優先需有3年以上人事（培訓）相關工作經驗（待遇面議） 地址：蘇州新區陽山科技園，金燕路9號（金燕路和石陽路交叉口）。
攤位號 B08 中國人壽保險股份有限公司南京市分公司收展營銷服務部
區域銷售專員 10名 薪資 3000+績效 1．職責：代表公司為新老客戶辦理售后服務、保險銷售、業務拓展、渠道開發、客戶關系維護等工作。 2.要求：具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
儲備管理干部 5名 薪資6000+績效 1.職責：負責市場分析，推廣，為客戶制定完善的投資計劃；協助業務員開發業務員周圍的保險市場，協助業務員分析客戶的保險及財務狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業務主管后，根據全組的業績享受輔導津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團隊管理經驗者優先。
組訓講師 2名 薪資3000 1、職責：負責組織、實施所在機構的職場訓練工作；協助機構負責人策劃、組織與實施各種會議經營； 對各級業務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。 2、要求：性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通協調能力、親和力；
人事助理 2名 薪資2000+績效 1.職責：協助主管負責招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強烈的責任感、優秀的溝通能力、耐心、細心、嚴謹的邏輯思維能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業可不限（保險、金融、管理等相關專業優先）； 2．全職或實習生（實習生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質佳。
攤位號 B12 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
區域收展員 若干 大專以上學歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務區域）優先
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲； 1.普通話標準，聲音甜美； 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。
經理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先
攤位號 B15 中國太平洋人壽保險股份有限公司蘇州市高新技術開發區支公司
區域服務專員 若干 25-45周歲，大專以上學歷（條件優秀可放寬至高中），兩年以上工作經驗。工作內容：為公司客戶提供保全、理賠、咨詢等保險服務。
區域籌備主管 若干 28-45周歲，大專以上學歷（條件優秀可放寬至高中），兩年以上銷售工作經驗，在蘇2年以上。工作內容：為公司客戶提供保全、理賠、咨詢等保險服務，管理團隊做好團隊架構及組織發展。用工形式，薪水面議。
攤位號 C05 中國人壽保險股份有限公司太倉支公司
區域收展員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。工作地點：蘇州市。
電話服務助理 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達能力和溝通技巧。工作地點：蘇州市。
人事助理 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強，會電腦操作，有較強的責任心。工作地點：蘇州市。
儲備干部 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。工作地點：蘇州市。
攤位號 C11 中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司
社區服務代表 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先
電話服務助理 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先
儲備干部 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先
職場內勤 若干 本科及以上學歷（應屆畢業生），為人正直熱情，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 本科及以上學歷（應屆畢業生）（全日制本科211工程），具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先 說明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優秀者可適當放寬政策，破格錄取。
攤位號 C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2020元（底薪1820元+生產獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規定，考核合格，基本工資上調為2170（底薪1830+生產獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎
自動化技術員 6名 1、 大專及以上學歷，機電一體化相關專業 2、 對氣動或電動元器有基本的了解 3、 有組裝類自動化設備維護保養經驗者優先 4、 優秀的應屆畢業生亦可 5、 能適應倒班
宿舍管理員 1名 1、 女生，中專及以上學歷 2、 善于溝通，熟練使用辦公軟件 3、 能適應宿管上班制，上二休二，有白晚班 4、 有宿管工作經驗優先考慮
測試技術員 1名 1、 大專及以上學歷 2、 熟練使用辦公軟件 3、 有一定的計算機或電子學光學經驗 4、 長白班
財務部實習生 1名 1、大專及以上學歷，會計或財務管理類相關職業； 2、2016年或2017年畢業生； 3、積極主動，良好的溝通協調能力； 4、基本電腦操作及英語閱讀能力；
包裝設計實習生 1名 1、大學本科以上學歷，包裝工程或工業設計相關專業； 2、2016年或2017年畢業生； 3、積極主動，良好的溝通協調能力； 4、基本電腦操作及英語閱讀能力；
攤位號 H08 中國人壽保險股份有限公司昆山支公司
區域收展員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。工作地點：蘇州市。
電話服務助理 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達能力和溝通技巧。工作地點：蘇州市。
人事助理 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強，會電腦操作，有較強的責任心。工作地點：蘇州市。
儲備干部 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神。工作地點：蘇州市。
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