攤位號 A01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
|
|
人事助理 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。 |
|
儲備干部 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。 |
|
組訓講師 |
1名 |
年滿20周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質，親和力強，有敬業精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經驗優先。 |
|
保險顧問 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。 |
|
銷售精英 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。 |
|
攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
|
|
社區服務代表 |
若干 |
25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。 |
|
電話服務助理 |
若干 |
20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。 |
|
儲備干部 |
若干 |
25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。 |
|
綜合內勤 |
若干 |
25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。 |
|
團隊組訓 |
若干 |
23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優秀者可適當放寬政策，破格錄取。 |
|
攤位號 A03 美視伊汽車鏡控(蘇州)有限公司
|
|
全自動/半自動生產線操作員 |
若干 |
男女不限；一年及以上生產線操作經驗；愿意配合加班、輪班；要求視力和聽力良好，質量意識高。 |
|
注塑部技術員 |
若干 |
1. 從事注塑技術員工作3年以上，懂上下模，注塑機調試。 |
|
IPQC質檢員 |
若干 |
女性，會使用相關測量工具，愿意配合加班輪班。 福利待遇 1. 每年6月~ 9月，高溫費每月200元（車間開空調）； 2. 員工生日禮券100元/人，員工子女生日禮物：120元/人； 3.節假日禮券：五一、端午、中秋、國慶、元旦各200；春節500，春節加班額外補助160元/天，春節給父母買禮物報銷200元。來回報銷車費； 4. 每年帶薪休假10天；每月有不扣薪病假一天； 5. 入職即交社保和公積金； 6. 年終獎3000-5000元，每年4月調薪； 7. 每年有旅游，有聚餐； 8. 有廠車接送； 9. 報銷體檢費用。不穿無塵服，不看顯微鏡地址：蘇州高新區建林路666號，出口加工區配套工業園內25號廠房。 |
|
攤位號 A04 住友電工(蘇州)超效能高分子有限公司
|
|
作業員（直招--正式工） |
若干 |
男性，18-35歲，中專以上學歷，雙眼裸視0.3以上，無色盲色弱，兩班制，能夠服從公司安排、配合加班,不穿無塵服。 |
|
叉車工（直招--正式工） |
若干 |
男性，中專以上學歷，有叉車操作證,能熟練駕駛叉車，吃苦耐勞，工作細心負責，有倉管經驗者優先；服從公司工作分配,不穿無塵服。 公司相關福利：一,工資標準: 1)基本工資：1700元/月 2)職務津貼：基本工資的18%�。�306元/月） 3)績效獎金：每月根據部門及公司的業績調整,不超過20%) 4)車貼補助：80元/月 5)全勤獎： 60元/月 6)夜班補助：15元/次 7)加班工資：平時1.5倍（14.66元/時） 雙休2倍（19.54元 /時） 節假日3倍（29.31元/時） 8)2014年度年終獎金實際：1.2個月基本工資 二，公司福利: 1)公司負擔公積金：基本工資的12% 2)公司旅行（1晩2天） 3)各種節日補助 4)廠車（指定線路） 5)商業醫療保險 6)公司聚餐(3回/年) |
|
攤位號 A05 普萊斯工業小型駕駛室(蘇州)有限公司
|
|
焊接工 |
4名 |
男，35歲以下，中�；蚋咧幸陨蠈W歷；需有二年以上CO2保護焊焊接經驗，持《焊工操作證》能進行全位置焊接，同時有電阻點焊經驗者優先。 |
|
涂裝工 |
4名 |
男，35歲以下，中專或高中以上，有兩年以上涂裝工作經驗，能熟練使用靜電噴涂設備以及能使用手工噴槍進行修補，有汽車噴涂及汽車修理工作者優先。從事駕駛室面漆噴涂或駕駛室的涂裝修理工作。 公司福利制度： 1、享受公司年假，任職滿一年享受7天 2、全年至少發14個月工資，加班基數按照全薪計算 3、公司為以上職位繳納社保及住房公積金 4、提供免費班車及工作餐 5、每年公司組織體檢 6、年底舉辦忘年會、抽獎活動公司地址：蘇州高新區滸墅關鎮青蓮路133號 |
|
攤位號 A06 蘇州華新達飲品技術有限公司
|
|
機修工、電工 |
若干 |
25~35周歲，高中以上學歷，機械相關專業，電工須有高低壓上崗資格證，懂電路圖，兩年以上工廠機修/電工工作經驗（飲料行業優先），身體健康，能上夜班。 |
|
電焊工 |
若干 |
25——38周歲，高中及以上學歷，有焊工證，會氬弧焊，相關工作經驗兩年以上，能上夜班。 |
|
操作員 |
若干 |
20~35周歲，男女不限，最低學歷：高中；視力良好，身體健康，能倒班作業；女性需已婚已育無近視。 公司地址：高新區金燕路9號，靠近滸關陽山，附近公交302或327；繳納五險一金，提供工作餐和員工宿舍。 |
|
攤位號 A07 友達光電(蘇州)有限公司
|
|
作業員 |
50名 |
男女不限 兩班制，上五休二，產量高時上六休一，穿無塵服站立作業 五二制起薪：3,100元（10小時/天）月獎金平均水平：100元以上綜合薪資平均水平：4,000元以上（入職1年內）每年發放13個月工資夜班津貼20元/天 |
|
攤位號 A08 蘇州金像電子有限公司
|
|
法務 |
1名 |
要求：1.法律專業本科以上學歷；2.兩年以上法律工作經驗，通過國家司法考試者優先；3.具有很強的法律邏輯思維能力，很強的分析，處理，應變及解決法律問題的能力；4.善于溝通，協調能力強，能有良好的紀律性，團隊合作精神；5.良好的協作，閱讀能力，熟練使用辦公軟件工作內容：1.起草，審查和修改公司各類法律文件及合同2.處理各類訴訟或非訴訟法律事務(合同糾紛，勞動爭議，仲裁訴訟等)，維護公司權益3.負責對公司規章制度，服務進行審核，審核公司的合同4.為公司經營管理活動等提供法律咨詢5.法律顧問的管理與協調6.組織實施對公司員工的法律培訓工作7.主管交辦的其他事項 |
|
設計工程師 |
5名 |
要求：1.本科學歷,英語四級，讀寫熟練；2.具有1年以上PCB設計工作經驗者優先；3.優秀應屆理科畢業生亦可；4.吃苦耐勞，有團隊精神；5.能適應輪班，配合加班。工作內容：1.工單設計；2.DFM報告制作。 |
|
研發工程師 |
5名 |
要求：1、大專(含)以上學歷；2、PCB制程經驗1年以上；3、可以接受加班及夜班；4、態度積極認真，能吃苦 |
|
設計支援部課長 |
1名 |
要求：1、本科學歷； 2、5年以上genesis實務經驗，具有管理經驗尤佳； 3、吃苦耐勞，有團隊精神； |
|
新產品工程部經/副理 |
1名 |
要求：1、大專及以上學歷 2、具有負責技術/材料開發經驗3、吃苦耐勞，有團隊精神；工作內容：1、臺灣-蘇州技術轉移 2、客戶新產品認證 3、新技術開發 4、新材料導入 |
|
底片房技術員 |
5名 |
要求：1.大專學歷; 2.計算機及電子專業優先； 3.有一定的英文基礎; 4.能配合加班及輪班；5.有PCB圖形編輯經驗者優先工作內容：1.CAM圖形的編輯； 2.CAM資料的檢查； 3.MIS系統應用； 4.其他主管交辦工作事項 |
|
底片房領班 |
2名 |
要求：1、中專以上學歷，能配合輪班； 2、有PCB底片工作經驗2年以上，且有管理工作經驗者優先； 3、具有能服從主管管理，完成主管交代的各項工作。 |
|
前臺 |
1名 |
要求：1.大專及以上學歷； 2.形象氣質佳,具有較強的親和力；3.普通話標準；4.為人誠懇，工作踏實；5.熟練操作Excel、Word、E-mail等辦公軟件. 工作內容：1.接待訪客、接轉電話、大廳秩序維護、鞋套管理等。2.郵件/傳真接收、發放及郵寄。3.總機之其它事宜。 |
|
作業員 |
若干 |
要求：吃苦耐勞，能配合公司加班、輪班，提供食宿，交五險一金。 公司地址：蘇州市新區金楓路238號 |
|
攤位號 A09 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
|
|
區域收展員 |
若干 |
大專以上學歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務區域）優先 |
|
組訓講師 |
若干 |
本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。 |
|
電話回訪員 |
若干 |
大專以上，22-40周歲； 1.普通話標準，聲音甜美； 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 |
|
經理助理 |
若干 |
大專以上學歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先 |
|
攤位號 A10 國巨電子(中國)有限公司
|
|
操作工 |
50名 |
(本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: （1）工作方式：12小時站立,主要工作為操作機臺 （2）工作時間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,全部繳納社保公積金，月綜合工資2700元-3200元,節假日發放購物券； 4. 公司地址：新區竹園路10號（一廠）、新區長江路179號（二廠） |
|
品檢員 |
若干 |
中專以上學歷, 有品檢員相關工作經驗(女性佳). |
|
設備維護技術員 |
若干 |
中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班. |
|
水處理技術員 |
若干 |
中專/大專,2年以上相關工作經驗,做過純/廢水處理,有電工/空調/水務等廠務專業證照者優先 |
|
工程師(電容廠) |
若干 |
本科, 電子、機電、化學、材料相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業人員進行訓練并考核. |
|
工程師(工程部) |
若干 |
本科,電子、無機化學、無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗. |
|
設備工程師 |
若干 |
本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可，5天8小時工作制。 |
|
SAP 工程師 (SD/ PP模塊) |
若干 |
1.本科，計算機相關專業，2~3年以上SAP ERP軟件開發相關工作經驗， 2.熟悉SAP 系統的模塊開發如ＭＭ/PP及維護經驗 3.具備ABAP/4 language 程序語言開發能力 4. 良好的溝通能力，做事認真細致 5.本職缺數為2名, 一名SAP/ SD工程師, 一名SAP/ PP工程師 |
|
品保資深工程師 |
若干 |
大專以上，工程學科相關，電機電子工程相關，機電工程相關，4年以上品保相關工作經驗，大學英語四級。 |
|
攤位號 A11 佳能(蘇州)有限公司
|
|
佳能作業員 |
若干 |
要求：女18-30周歲，身體健康，1.50米以上 男18-24周歲，身體健康，160米以上 經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 薪資待遇：基本工資2260元，績效獎50元以上，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平時：19.48元/小時、雙休25.98元/小時、國假38.97元/小時 福利：交5險1金。工作餐免費。 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。 廠車路線： 1、木瀆、南浜（新區水廠）、 新升西門、 2、橫塘、馬莊、西跨塘、長浜、沈巷、珠江小區 3、華通、陽山花苑、馬澗 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 *本メールには機密情報が記載、または添付されている場合があります。 *印刷、引用、転送等を行う際は、情報漏洩防止にご配慮頂けますようお願い致します。 *本郵件記載或添付有機密情報信息。在進行印刷、引用、發送等、請注意防止情報泄漏。 |
|
攤位號 A12 蘇州如云電子商務有限公司
|
|
新品測試員 |
30名 |
男女不限，年齡16-30周歲，學歷中專以上（條件優秀者可放寬），要求普通話標準，會電腦打字，表達/溝通能力強，親和力好，做事有條理，主要負責協助公司新產品推廣，并持續跟進服務。 |
|
商務代表 |
20名 |
男女不限，年齡18-30周歲，學歷中專以上，要求普通話標準，思維靈敏，有一定的語言組織能力，熟練電腦操作，服務意識強，主要負責公司意向客戶咨詢、客戶訂購、售后服務等工作。 |
|
儲備干部 |
5名 |
性別不限，年齡20-30周歲，學歷大專以上，要求一年以上團隊管理經驗，良好的組織和培訓能力，抗壓能力強，并具備一定的市場分析及判斷能力，能夠獨擋一面，自信開朗、有責任心并具有良好的團隊意識。 薪資福利：無責本薪+績效獎金+提成，上六休一 9：00-18：00 |
|
攤位號 A13 蘇州松下半導體有限公司
|
|
普工 |
若干 |
初中學歷（男女不限）年齡在18~35歲，有電子廠工作經驗者優先 福利待遇： 1、 基本薪資：1830，全勤獎50，廠車津貼4元/天，每年兩次年終獎實行兩班制，白班津貼3元/天，夜班津貼12元/天。 2、 入職三個月可參加工資評定，通過評定者每次加薪100元到基本工資里面。 3、 加班工資均按兩倍計算，國假加班三倍計算。 4、 公司為每位新員工入社當月足額繳納五險一金：基本養老保險，醫療保險，失業保險，工傷及生育保險，公積金。 5、 為每位員工免費提供廠車，免費工作餐及生日禮券 6、 公司為每位員工提供豐富多彩的業余活動：卡拉OK，知識競賽，拓展運動，以及新員工懇談會、中秋晚會，忘年會等各項活動 7、 公司設有圖書館、醫務室、健身房等各項設施。公司正在發展中，期待您的加入。 |
|
攤位號 A14 蘇州啟點機械有限公司
|
|
銑床師傅 |
若干 |
具體要求：男，中專以上學歷，三年精密注塑模具銑床操作經驗。有良好的團隊精神和安全意識、能配合加班。 |
|
注塑設備維修工程師 |
若干 |
具體要求：中專及以上學歷，有精密注塑模具經驗3-5年，熟悉注塑流程，熟悉雅寶注塑機者優先。 |
|
注塑成型技術員 |
若干 |
具體要求：中專及以上學歷，有精密注塑模具經驗3-5年，熟悉模具流程，能夠調試機器。 |
|
模具項目工程師 |
若干 |
具體要求：男：24-33歲，大專及以上學歷，從事模具設計或鉗工2年以上工作經驗，熟悉塑膠模具結構及制造，對于模具加工有一定的概念。與客戶商檢討模具問題點和內部修模方案的制定。英文能力：要求讀寫熟練，責任心強，有一定的團隊協調能力。 |
|
模具設計工程師 |
若干 |
具體要求：大專，3年以上模具設計專職工作，熟練使用UG6.0軟件，能獨立完成塑膠模具設計任務，執行、配合性佳。 |
|
生產計劃助理 |
若干 |
具體要求：大專及以上學歷，能夠熟練使用辦公自動化軟件，工作認真、細心。機械制造與模具設計專業，會使用UG軟件，有經驗者優先（優秀應屆生也可考慮）。 |
|
銷售助理 |
若干 |
具體要求：女，大專及以上學歷，能夠熟練使用辦公自動化軟件，認真工作、細心。工作內容：負責客戶訂單確認、出貨計劃、開票和對賬等工作。接受優秀應屆生。 |
|
鉗工師傅、補師 |
若干 |
具體要求：中專及以上學歷，三年以上塑膠模具相關經驗。 |
|
操作工 |
若干 |
男女不限，年齡18周歲以上，初中或以上學歷，無染發、紋身，能上兩班倒，有注塑廠工作經歷者優先，身體健康。保底工資3500元/月，另外還有崗位津貼、工齡、夜班補貼及部門獎金。 |
|
攤位號 A15 蘇州羅瑞爾精密自動化設備有限公司
|
|
機械制圖工程師 |
5名 |
工作地點：蘇州新區嵩山路210號任職要求：（1） 大學專科或以上學歷（條件優秀者可放寬要求），機械、機電一體化及自動化相關專業，有兩年以上設備結構設計工作經驗，有獨立完成非標自動化設計制圖能力。（2） 精通2D（AutoCAD）、3D CAD（Pro（E）、UG、Solid Works)的操作；（3） 具備模具知識，有汽車件組裝，醫療機械設計，電子產品測試設計開發經驗者優先；（4） 完成零部件三維圖。（5） 了解機加工工藝，表面處理，熱處理，了解常用工程材料及其性能等。能夠進行加工成本核算最佳；（6） 有較強的責任心和敬業精神良好的溝通協調能力及團隊合作精神；工作職責： 1. 產品開發設計:方案制定，結構設計，材料選用等。 2. 與電氣工程師配合完成產品整體方案設計。 3. 追蹤設備設計與改進。 4. 參與產品樣機制作，測試，改進，定型及定型產品的工藝制定，優化。 5. 產線技術指導，協調與溝通。三、工資待遇：5000~12000 |
|
銑床工 |
5名 |
工作地點：蘇州新區嵩山路210號任職要求： 1. 能操作普通銑床和臺鉆，會操作磨床，車床者優先考慮，能看懂模具加工圖紙。 2. 有數控、機械類相關知識.。 3. 有從事機加工。 4. 踏實肯干，動手能力強 5. 勤奮敬業，有責任心工資待遇：面談 |
|
機加工學徒 |
5名 |
工作地點：蘇州新區嵩山路210號任職要求： 1、有數控、機械類相關知識， 2、有從事機加工經驗者優先 3、踏實肯干，動手能力強 4、勤奮敬業，有責任心 |
|
攤位號 A16 蘇州周夢信息科技有限公司
|
|
前端開發工程師 |
3名 |
1. 精通HTML、CSS、XML， 熟悉頁架構和布局，能熟練手寫符合W3C規范的代碼。 2. 對HTML5, CSS3 熟悉。 3. 精通 JavaScript編程，并能熟練應用 Jquery 框架。 4. 具有調試各種瀏覽器兼容性經驗，保證各主流瀏覽器體驗一致。 5. 熟練使用 DreamWeaver 工具，熟練使用 Axure 工具。 |
|
軟件實習生 |
8名 |
統招大專及以上學歷，理工科，計算機專業優先；熱愛軟件行業，學過編程語言，有志于從事軟件行業，成績有意者優先考慮，歡迎優秀大學生加入。 |
|
游戲軟件開發 |
5名 |
理工科專業優先，統招大專以上學歷，熱愛軟件開發及游戲行業者優先考慮，上崗薪資不低于3500元。 |
|
手機開發 |
5名 |
大專以上學歷，理工科，通訊技術專業優先考慮 |
|
銷售主管 |
若干 |
1、男性，25～40歲，大專及以上學歷2、2年以上渠道開拓經驗者優先考慮； 3、具有良好的溝通、協調能力； 4、強烈的團隊領導意識，注重團隊合作精神。 |
|
程序員 |
若干 |
具備優秀的學習能力、書面表達能力和技術應用能力，良好的工作責任感和工作主動性，掌握C語言、C++語言基礎知識，計算機或相關專業者優先，應屆生亦可 |
|
嵌入式開發 |
5名 |
大專及以上學歷，電子自動化等專業，熟悉單片機及電路設計，匯編、C51、PLC、數電模電優先；要求有較強的動手能力，認真負責，良好的團隊協作精神，較強的學習和鉆研能力 |
|
攤位號 A17 蘇州福田高新粉末有限公司
|
|
臨時行政助理 |
1名 |
職位要求： 1、女性，年齡30歲以下，中專以上學歷，品貌端正，有一年以上外資企業工作經驗，有一定的活動組織能力及寫作能力，性格開朗，做事認真，有從事人事總務工作1年以上經驗。熟悉社保、公積金、合同等相關業務的辦理； 2、薪資結構：中專/高中：底薪2300、大專：底薪2450（8小時工作制）+交通補貼（70-100元/月）。 |
|
操作工 |
5名 |
1、蘇州市戶口、男、高中/中專學歷。畢業證、離職證明等證件齊全。35歲以下，身體素質良好，能吃苦耐勞，能翻班，無色盲色弱； 2、薪資結構：底薪2300元（8小時工作制）+翻班津貼（4到15元不等）+晚餐補貼（8元）+四班三運轉津貼（8元/天）+交通補貼（70-100元/月）； 3、滿一年后+100元精勤工資。每年保底發放獎金（4個月），加班費按國家規定計算（每年上漲一次工資）。免費體檢。 福利待遇： 1、職工子女醫藥費、入托費、獨生子女費等按公司規定的相關比例報銷。每年公司福利旅游，發放生日禮券、購物券等； 2、按國家規定發放高溫費。交社保（五金）+住房公積金+團意險+雇主責任險+團體醫療保險。 |
|
攤位號 A18 蘇州福田金屬有限公司
|
|
男性操作工 |
若干 |
三班工作,高中或相當學歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 |
|
營業 |
1名 |
男，35歲以下。大專以上學歷，會日語。身體健康，適應出差，能夠吃苦耐勞。頭腦靈活，善于交際，有相關工作經驗。 福利待遇： 1、入職體檢費用公司承擔 2、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責任險、人身意外傷害險、補充醫療保險 4、員工子女醫藥費、保育保教費可按比例報銷 5、生日當月發放蛋糕券150元 6、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運動、職業勞動技能比賽、安全知識有獎問卷） 7、節日發放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節200－500元不等） 8、獎金根據公司經濟效益發放（3—6.5個月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） |
|
電氣維護 |
若干 |
男，大專以上學歷，電氣自動化專業，有電器自控設備維修保養工作經驗（有低壓維修操作證者優先)。本市戶口，有勞動手冊及人事檔案。 |
|
攤位號 A19 蘇州世紀福智能裝備股份有限公司
|
|
組裝作業員（1） |
10名 |
中專以上學歷，電子或機械專業，愿意從事機械安裝工作 |
|
組裝作業員（2） |
6名 |
有組裝經驗，吃苦耐勞，有機械安裝經驗會看機械圖紙 |
|
設備安裝作業員 |
4名 |
男，有非標設備安裝經驗，會看圖紙會使用工具 |
|
電氣安裝作業員 |
2名 |
男，有非標電氣柜接線經驗，會看電氣圖紙 |
|
機加工作業員 |
1名 |
男，會看圖紙，有機加工經驗或專業對口 |
|
測試工程師 |
3名 |
3年以上測試設備研發經驗 |
|
電子硬件工程師 |
2名 |
3年以上非標電子研發經驗 公司地址：蘇州高新區科技城昆侖山路189號（靠近東渚鎮） |
|
攤位號 A20 蘇州飛華鋁制工業有限公司
|
|
長白班操作工 |
5名 |
男，18-45歲，做事靈活，勤快，能服從安排，有切割、拋光等相關工作經驗優先考慮。 |
|
兩班倒操作工 |
20名 |
20-45歲，能吃苦耐勞，適應兩班倒工作時間，早8:00-晚20:00,12小時工作制，服從安排，公司提供食宿，繳納社保。 |
|
沖床工 |
5名 |
男女不限，18-45歲，能吃苦耐勞，做事認真踏實認真，有腳踩沖壓經驗，配合加班，服從安排，上班時間：上六休一，繳納社保，提供工作餐。 |
|
焊工 |
5名 |
男，有氬弧焊方面工作經驗，做事認真，服從安排， 提供住宿，可當天入住，計件工資，如無經驗愿意從事也可，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。 |
|
架模工 |
2名 |
男，手腳靈活，做事踏實認真，有五金模、注塑模相關架模經驗，服從安排，配合加班，上班時間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（儲備） |
|
機修 |
1名 |
男，25-45歲，中專以上學歷，有吃苦耐勞精神，2年以上鋁擠壓行業機修經驗，熟悉鋁型材生產設備的液壓、氣動和電器控制原理，能夠迅速的診斷和排除設備突發故障，懂得電焊、氣焊等機械技術的相關知識。 |
|
兩班倒檢驗員 |
3名 |
男，對鋁型材行業有一定的興趣，能識別圖紙，熟練運用卡尺，有品質意識。公司免費提供住宿，空調、網線、獨立衛生間等。上班制度：兩班倒，內部有很好的晉升空間，檢驗員→資深檢驗員→領班→助理工程師→工程師。 |
|
長白班檢驗員 |
1名 |
男女不限，能識別圖紙，熟練運用卡尺，有品質意識。上班時間：上六休一，公司提供工作餐。 |
|
貨車司機 |
1名 |
男，30-45歲，持B2駕駛證以上及貨運資格證，有開過3年以上貨運車經驗，勤快老實，熟悉蘇州、常州、無錫、上海等地。 |
|
技術員 |
3名 |
男女不限，年齡22-40歲，本科學歷，有機械制造、機電一體化、模具設計等與機械相關的專業；熟練運用3D設計軟件優選（如：ProE UG SolidWork等等）薪資面談。 |
|
機械結構設計工程師 |
2名 |
男女不限，年齡25-40歲，大專以上學歷，有機械制造、機電一體化、模具設計等與機械相關的專業；有機械結構設計3年以上；從事的行業：工具類、家電類、機械裝備類的優先有機械結構設計3年以上；從事的行業：工具類、家電類、機械裝備類的優先；軟件運用：熟練運用3D設計軟件優選（如：ProE UG SolidWork等等） |
|
機械自動化設備工程師 |
1名 |
男，25-45歲，能根據項目要求完成非標自動化設備機械結構、機械部件的設計、電器設計及其材料選用，熟悉繪圖軟件；獨立與電氣工程師配合完成非標自動化設備的設計，并指導調試；編寫操作說明書等技術文檔，工作時間：上六休一，早上8:00-17:00，薪資面談。 |
|
電氣設備維護 |
1名 |
男，25-45歲，持有電工證，機械類相關專業，中專及以上學歷；從事過設備接線組裝或設備電氣維修工作，2-3年以上，有一定的機械相關知識，熟知安全規范和操作規范，熟悉電氣接線圖紙及工藝要求，能熟練識圖并獨立接線，熟練操作非標設備，有設備制造企業電氣作業經驗者優先。工作時間：上六休一，早上8:00-17:00，薪資面談。 |
|
保潔工 |
2名 |
女，50歲以下，能吃苦耐勞，手腳靈活，服從安排，上班時間：上六休一，提供工作餐。 |
|
人事助理 |
1名 |
女，中專以上學歷，電腦操作熟練，從事過人事助理或相關文職類崗位，較強的親和力、善于與人溝通、有上進心，可以配合加班，如優秀的應屆畢業生也可考慮。 |
|
攤位號 A21 蘇州晟展機械有限公司
|
|
加工中心 |
2名 |
會編程及調機，熟悉三菱M70系統，能獨立完成各種產品加工。加工中心會調機亦可。配合倒班。 |
|
銑工 |
1名 |
|
|
數控車工 |
1名 |
要求：有3年以上工作經驗，會手動編程，能獨立調試各種零件加工。認真負責。 |
|
女工 |
1名 |
|
|
攤位號 B01 蘇州科瑞機械有限公司
|
|
項目主管 |
1名 |
要求：男性，大專以上學歷，機械類相關專業，有豐富的自動化設備項目管理經驗。良好的表達、溝通協調能力。 |
|
電氣工程師 |
2名 |
要求：電氣及自動化專業，大專以上學歷；有非標自動化或相關工作經驗5年以上；會E-PLAN優先；熟悉電氣控制原理、CAD制圖、熟悉PLC編程及觸摸屏的運用，能獨立設計控制電路；精通常用伺服和步進電機的選型和使用；熟悉工控組態王方面的技能優先。 |
|
生產管理 |
1名 |
要求：男性，中專以上學歷，3年以上精密機械加工生產管理經驗，良好的溝通協調能力，精通機械加工工藝及圖紙，優秀的管理能力，抗壓力能強，擅長車、銑、磨等機床，動手能力強。 |
|
CNC操作學員 |
2名 |
要求：男性，初中以上學歷，18-25周歲，吃苦耐勞，配合性好。 |
|
裝配學徒工 |
2名 |
要求：男性，初中以上學歷，18-25周歲，頭靈活動，吃苦耐勞，配合性好。 |
|
內外圓磨 |
2名 |
要求：男性，三年以上750機床操作經驗，做精密散件，需識圖能力強。 |
|
銑床工 |
2名 |
要求：男性，三年以上機加工零散件工作經驗（炮塔銑床）。 |
|
車床工 |
2名 |
要求：男性，三年以上機加工零散件工作經驗（6140型）。 |
|
設計工程師 |
2名 |
要求：從事自動化設備5年以上工作經驗。熟練應用PRO/ENGINEER，Solid works或auto CAD 等相關繪圖軟件，年齡不限，大專以上學歷。有獨立設計方案經驗。 |
|
設計學員 |
1名 |
要求：大專以上學歷，機械機電專業，會使用PRO/ENGINEER， Solid works或auto CAD 等相關繪圖軟件。 |
|
倉庫文員 |
1名 |
要求：女性，中專以上學歷，一年以上倉庫管理經驗，熟練操作辦公化軟件，良好的溝通能力，配合性好。 地址：木瀆堯峰東路19號家明工業園內聯系人：祁女士 電話：0512-66369502-817 18913544483 乘車線路：502，611，622，661路至永昌紅木下，向北走至紅綠燈處，向東走至堯峰東路19號家明工業園，從大門向里走至底左拐即到。 |
|
攤位號 B08 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司
|
|
無塵室作業員 |
若干 |
女性20-30歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.3以上，無色盲色弱，兩班制，能夠服從公司安排、配合加班，需至無塵室工作。 |
|
計量員 |
1名 |
男性 1、本地戶口優先。中專以上學歷，20-35歲； 2、會計量工具優先，無色盲，會操作電腦； 3、求知欲強，吃苦耐勞，能適應翻班作業，需上夜班。 |
|
作業員 |
若干 |
男女不限20-30歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.3以上，無色盲色弱，兩班制，能夠服從公司安排、配合加班。 |
|
鏟車工 |
1名 |
男性 1、中專以上學歷； 2、有鏟車操作證,能熟練駕駛鏟車； 3、吃苦耐勞，工作細心負責，有倉管經驗優先； 4、服從公司工作分配。 |
|
攤位號 B09 蘇州普瑞機械有限公司
|
|
工藝工程師 |
1名 |
（工資面議）職責： 1.負責公司產品圖紙轉換，編制產品加工工藝文件、公司技術文件的管理； 2.負責產品加工工裝設計； 3.負責監督和指導生產現場的工藝執行，并及時處理生產現場出現的工藝問題； 4.負責數控機床加工程序的編制，新產品的調試（法那克系統）； 5.負責生產現場操作工的生產工藝培訓； 6.負責新產品報價； 7.負責對生產現場出現的不良品作出評定并提出處理方案。要求：1.男性，大專以上學歷，機械制造工藝類專業，會熟練使用CAD及常用辦公軟件； 2.有三年以上工藝技術工作經驗，有閥門加工經驗者優先； 3.有責任心，能吃苦耐勞，服從工作安排。 |
|
人事主管 |
1名 |
職責： 1、員工的招聘，人員面試，網絡招聘的管理及日常維護； 2、新進員工的入職培訓，建立員工的培訓計劃，員工離職手續的辦理； 3、勞動合同網上備案及員工人事檔案管理，員工花名冊的建立及更新，社保的辦理（新增、減少、轉移等），社保的年度申報； 4、員工的考勤統計及薪資的核算，公司福利的宣傳與發放，公司辦公設備的維護與管理，辦公用品的采購、發放及管理； 5、員工活動的策劃與組織； 6、員工滿意度調查； 7、公司清潔管理、食堂及保安管理；公司勞保用品管理； 8、公司質量管理體系的認證工作執行并參考維護公司質量管理體系的運行； 9、協助總經理完善公司的管理制度； 10、建立健全公司人事制度； 11、完成上級交辦的其他工作。要求： 1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷； 2、三年以上人力資源管理經驗，二年以上招聘工作經驗，對該領域及相關領域工作經驗者優先； 3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家相關法律法規； 4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識； 5、優秀的語言表達及溝通能力，協調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。待遇：具體待遇面議； |
|
搖臂鉆床工 |
2名 |
要求：2年以上搖臂鉆床工作經驗,有閥門加工經驗者優先；有吃苦精神，能服從工作安排；待遇：簽訂勞務合同，辦理社保，有保底工資，正式員工綜合工資3000元以上，提供工作餐。不提供住宿，26天8小時工作制，具體待遇面議； |
|
數控車 |
4名 |
要求：3年以上法那克數控系統經驗,會使用四爪卡盤，做過大車床（CKA6150，CKA6163，CKA6180）、有閥門加工經驗者優先；有吃苦精神，能服從工作安排；待遇：簽訂勞務合同，辦理社保，有保底工資，正式員工綜合工資3000元以上，提供工作餐。不提供住宿， 26天8小時工作制，具體待遇面議； |
|
普車工 |
2名 |
要求：2年以上普車經驗,做過大車床（CW6163B，CW6180B）、有閥門加工經驗者優先；熟練刀具磨削、讀圖與精確自檢，有吃苦精神，能服從工作安排；待遇：簽訂勞務合同，辦理社保，有保底工資，正式員工綜合工資3000元以上，提供工作餐。不提供住宿，26天8小時工作制，具體待遇面議； |
|
加工中心 |
2名 |
要求：1、2年以上加工中心工作經驗，能獨立操作 2、能讀懂機械圖紙，理解各類形位公差 3、熟悉法蘭克系統，簡單的程序編制，會對刀具進行磨削修整 4、熟練使用常用的量具(卡尺,千分尺,內徑百分表,螺紋規等) 5、熟練對設備進行維護保養 6、誠實守紀，服從安排 7、熟悉產品加工工藝，工作責任心強，為人誠懇 8、基本加工程序輸入、輸出及工件參數輸入、修改等項目的基本操作。 9、分析加工工件不合格或產生廢品的原因。 10、正常執行加工中心安全操作規范。待遇：簽訂勞務合同，辦理社保，有保底工資，正式員工綜合工資3000元以上，提供工作餐。不提供住宿，26天8小時工作制，具體待遇面議 福利：綜合工資=基本工資+加班工資+崗位工資+技能工資+績效工資+工齡工資+全勤獎=3500元以上。計時加計件。勞者多得。 1：每周六天每天8小時。保底工資2300元，加班1.5倍，2倍，3倍。 2：凡在本公司連續工作滿1年以上2年以下的每月為100元獎金，以后每滿 1年按100元遞增，500元封頂。 3：全勤獎：當月沒有遲到早退請假并服從工作安排的每月獎勵50元。 4：年終獎：每年年末根據公司盈利狀況，發放年終獎。 5：公司發放節假日禮品，帶薪年假等。 地址:蘇州高新區泰山路6和楓產業園（內）22幢到達路線公交車（303、316、321、322、328、329、443、路公交至博濟科技創業園站下）招募電話：0512-6876 0863 ：15162485494 陳女士 |
|