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4月12日周日綜合性招聘專場（招聘會信息每日更新）
主　　辦：常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源市場
時　　間：上午8：30—11：00　
地　　點：濱江新市區(qū)龍騰南路11號(濱江職校旁)
乘車路線：城鄉(xiāng)公交(201,203,204)到碧溪羊毛衫市場下,
          轉濱江巴士301或302
 攤位預定：TEL：0512-52699000　
FAX：0512-52690106
E-mail：cskrl_2010@163.com
聯(lián) 系 人：宋先生  附：參會回執(zhí)單

1、奇瑞捷豹路虎汽車有限公司（大屏下）
招聘崗位：
【1】沖壓車間
 1.叉車工
 2.行車工
 3.裝箱工
【2】焊裝車間
 1.焊接工
 2.裝配工
 3.返修工
 4.機器人操作工
【3】涂裝車間
 1.前處理/電泳工
 2.密封膠線操作工
 3.中涂噴涂工
 4.色漆噴涂工
 5.清漆噴涂工
 6.返修工
 7.打磨/拋光工
【4】總裝車間
 1.裝配工
 2.返修工
【5】工廠質量
 1.沖壓最終報交
 2.車身最終報交
 3.內飾QIP檢查員
 4.門線QIP檢查員
 5.終線驗收檢查員
 6.內飾來料質量檢查員

2、菱三倉儲（常熟）有限公司（A01）
招 聘
    菱三倉儲（常熟）有限公司系日本獨資企業(yè)，位于常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)馬橋支路1號。公司總投資1100萬美元，注冊資本650萬美元。主要從事捆包、機械組裝、倉儲服務及貨物運輸代理。我們向社會公開招聘，歡迎您加入我們公司，成為我公司一員。
【·】操作工  若干名
工作內容：捆包（主要為木包裝箱的制作）、
          倉儲（貨物進出貨操作, 有叉車 優(yōu)先考慮）        
         1. 男，高中或中專以上學歷。50周歲以下。
2. 家住碧溪及周邊鎮(zhèn)附近的優(yōu)先考慮。                           
3. 做事認真，責任心強、吃苦耐勞，有較強的學習能力。
二，薪資、福利待遇
1.工資構成：底薪2000+技能補貼+保險+公積金，全勤獎200/月，交通補貼10元/天，加班工資按國家規(guī)定計算、工作滿一年可享受年假。
2.免費午餐，辦理五險一金。
3公司為員工提供良好的學習培訓機會。
3工作時間8:  00-17：00，雙休，常白班。
聯(lián)系人: 張小姐
郵箱： zhang_yu@pkc-gr.cn

3、蘇州新中能源科技有限公司（A02）
公司簡介：
    蘇州新中能源科技有限公司是新加坡New ResoucesTechnology Pte. Ltd.投資，專業(yè)從事汽車用高效鋰離子動力電池的研發(fā)、產業(yè)化的高新技術企業(yè)。“不斷為社會創(chuàng)造財富”是我們核心的價值觀，“保障國家、集體（公司）、個人（員工）三者的利益”是我們的基本要求，員工是我們企業(yè)最大的財富，我們強調必須通過企業(yè)的不斷發(fā)展為員工創(chuàng)造機遇和空間。
現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，特招聘以下工作崗位：
【1】操作工（若干）
職位要求：
1、男女不限，初中或以上學歷， 40周歲以下；
2、能吃苦耐勞，服從安排，有無工作經(jīng)驗均可。
薪資待遇：
基本工資2000元（其中包含100元全勤獎），2個月試用期，加班按照底薪1680元計算（平時加班1.5倍計，假日2倍計，法定假日3倍計），綜合薪資3500~4000元左右。公司免費提供工作餐，按照國家規(guī)定繳納社會保險（工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老五險），公司為員工發(fā)放夜班餐費補貼、夜班津貼。
工作時間：
工作時間周一~周五8:00~17:00（中午12:00~13:00為午餐休息時間），特殊崗位需倒班（早8:00~晚20:00,晚20:00~早8:00），需配合公司要求加班，超出8小時時間算加班小時。
【2】工藝工程師（2人）
職位要求：
1、男女不限，材料、化學、電化學相關專業(yè)本科或以上學歷，35周歲以下；
2、有鋰電工作經(jīng)驗2年以上；
3、熟悉鋰電工藝流程、熟悉軟包裝、三元材料體系工藝；
4、有工藝改進經(jīng)驗；
5、組織制定產品工藝方案，編制工藝文件技術標準；
6、組織制定監(jiān)督實施公司產品質量管理制度；
7、組織公司質量事故的分析及處理工作。
【3】機械工程師（1人）
職位要求：
1、男性，高中或以上學歷，40周歲以下；
2、從事機械設備2年以上工作經(jīng)驗；
3、熟悉疊片工藝的設備及生產流程；
4、能獨立制作工裝夾具；
5、對動力設備有一定的工作經(jīng)驗；
6、主要負責機械設備的全面管理、工裝夾具管理。
【4】電子電器工程師/電子電器助理工程師（各1人）
職位要求：
1、男女不限，汽車電子、車輛工程、電子、電氣、自動化等相關專業(yè)，大學專科或以上學歷，35周歲以下；
2、至少1年以上電子電氣行業(yè)的設計的經(jīng)驗；
3、熟悉模數(shù)電路、電氣控制；
4、熟悉動力鋰電池性能、動力鋰電池系統(tǒng)的優(yōu)先考慮。
5、有較強的責任心，良好團隊協(xié)作能力和溝通能力，謙虛踏實；
6、良好的英語書面能力優(yōu)先。
工作職責：
1、新能源車用鋰離子電池系統(tǒng)和通訊儲能系統(tǒng)上相關電路設計、電氣件選型；
2、繪制系統(tǒng)電氣原理圖；
3、高低壓電氣器件開發(fā)、選型；
4、新能源車用鋰離子電池系統(tǒng)和通訊儲能的線束圖紙設計，指導線束生產；
5、新能源車用鋰離子電池系統(tǒng)和通訊儲能的測試驗證工作；
6、負責電池系統(tǒng)生產的技術指導和售前工作；
7、根據(jù)項目需要參與現(xiàn)場調試、支持等工作。
8、協(xié)助部門經(jīng)理做好分配的工作任務。
【5】BMS專項工程師（1人）
職位要求：
1、男女不限，專科或以上學歷，20~35周歲之間；
2、熟悉PCB開發(fā)過程，在PCB布線及優(yōu)化上有較強經(jīng)驗；
3、熟悉單片機原理，精通程序開發(fā)；
4、負責電池管理系統(tǒng)原理的設計；
5、負責電池管理系統(tǒng)PCB，及外包裝的設計，聯(lián)系供應商加工制造；
6、負責電池管理系統(tǒng)的片上控制程序，上位機調試程序的開發(fā)和測試；
7、負責電池管理系統(tǒng)的維護、升級和優(yōu)化。
【6】研發(fā)工程師（2人）
1、男女不限，材料、化學、電化學相關專業(yè)本科或以上學歷，35周歲以下；
2、有鋰電工作經(jīng)驗2年以上；
3、熟悉鋰電池研發(fā)、設計，熟悉軟包裝三元材料體系；
4、有設計研發(fā)經(jīng)驗；
5、公司新產品的研發(fā)試制工作及現(xiàn)有產品的改進工作；
6、公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作；
7、編制公司產品研究開發(fā)計劃并組織實施。
【7】司機（1人）
職位要求：
1、男性，40周歲或以下，高中以上學歷；
2、熟悉江浙滬地區(qū)路況，特別是上海；
3、持有駕駛證C證或以上；
4、工作細心、認真、負責；
5、懂簡單車輛維修保養(yǎng)優(yōu)先。
公司地址：常熟沿江開發(fā)區(qū)興達路海城工業(yè)坊10號標準廠房

4、賜安地液壓（常熟）有限公司（A03）
公司簡介：
    賜安地液壓（常熟）有限公司主要從事工業(yè)用配管零配件的制造與銷售。是目前國內最具規(guī)模的液壓膠管接頭、過渡接頭、膠管總成的制造企業(yè)之一。擁有國外進口精密數(shù)控車床、彎管機、扣壓機、測試臺、材質化驗儀器及專用設備.|公司地處江蘇省常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)汪灣北路3號，注冊資本1500萬美金，公司員工約30-50人,技術服務力量非常雄厚.本公司長白班雙休，待遇從優(yōu)，現(xiàn)誠招以下人員:
招聘信息：
【1】數(shù)控車床操作工----若干名
性別：男女不限
年齡：23-38周歲
學歷：初中以上
其他要求：以居住在沿江開發(fā)區(qū)附近的人員為優(yōu)先.
【2】品質檢驗人員----1名
性別：男女不限
年齡：23-38周歲
學歷:中專以上
其他要求：能看懂零件圖,會使用游標卡尺、千分尺等基本測具工具,有機械類產品品管經(jīng)驗優(yōu)先.
【3】編程人員----1名
性別：男性
年齡25-35周歲
學歷:中專以上
其他要求：有兩年以上數(shù)控車床加工經(jīng)驗,會數(shù)控車床編程者優(yōu)先考慮。
【4】倉管課長----1名
性別：男性
學歷要求： 大專以上
年齡：23-38周歲
工作內容：ERP單據(jù)輸入，做好入、出庫物資的收發(fā)工作，建立庫內物資臺帳，做到帳、卡、物一致。
其他要求：熟悉ERP庫存管理系統(tǒng)，有兩年以上的倉庫管理經(jīng)驗，熟悉倉庫管理流程，有叉車證優(yōu)先.
【5】業(yè)務助理----1名
性別：男女不限
學歷要求： 大專以上
年齡：23-32周歲
工作內容：主要配合業(yè)務人員的工作，負責業(yè)務定單的跟蹤、發(fā)貨以及跟生產課人員的溝通等。
其他要求：熟悉ERP系統(tǒng)、熟悉銷售流程，熟練運用office辦公軟件，工作認真有責任心.
【6】業(yè)務人員----1名
性別：男女不限
學歷要求： 大專以上
年齡：25-35周歲
工作內容：
做業(yè)務計劃并達成業(yè)務目標。
接客戶定單并跟蹤定單完成情況，回收貨款。
定期拜訪客戶以及開發(fā)新客戶。
其他要求：熟悉ERP系統(tǒng)、熟悉銷售流程，熟練運用office辦公軟件，活潑、積極、進取、工作認真有責任心.對液壓配管零配件銷售有興趣，有經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源市場（A04）
一、江蘇波士膠粘合劑有限公司
【1】操作工4名
操作工職務描述：
根據(jù)公司安全環(huán)境健康及崗位操作指引要求進行包裝，投料，檢查在線 產品等工作
招聘要求：
? 招聘工種：車間作業(yè)員。
? 學歷要求：高中以上學歷。
? 年齡要求：18周歲以上。
? 吃苦耐勞，身體健康
? 具有大型生產性企業(yè)倒班制一線生產經(jīng)驗，懂得安全，消防，急救知識和5S經(jīng)驗的，懂英文字母的優(yōu)先考慮
二、普氏電機
招聘信息：
【1】總裝質量檢驗員 2名：
1. 公司內部ISO 9001質量管理體系可證實工作經(jīng)驗；
2. 非常熟悉并理解裝配活動和QC工作內容；
3. 能完全讀懂技術性文件、國家標準和技術圖紙；
4. 能熟練使用各種不同量具進行尺寸測量；
5. 有外觀檢測（VT）和滲透檢測（PT）資質者優(yōu)先；
6. 熟悉持續(xù)改進系統(tǒng)；
7. 必須有基本的英語溝通能力。
主要工作內容：
1. 按照工藝規(guī)范或其他OPS、QA或ENG文件規(guī)定的檢驗要求，進行質量檢驗。
2. 完成并維護測試報告及其它與測試/檢驗相關的文件資料
3. 檢驗并進行結果評估
4. 所有最終測試報告必須最遲發(fā)貨前五個工作日交由QA于兩個工作日內批準
5. 持續(xù)檢驗作業(yè)員工作是否符合流程規(guī)范
6. 如出現(xiàn)違反規(guī)定行為，應匯報OPS和QA經(jīng)理
7. 協(xié)助研發(fā)活動
【2】油漆工（繞組車間）2名：
1. 20-38周歲，高中以上學歷
2. 長白班，服從加班要求，有大型機械設備刷漆及噴漆經(jīng)驗
3. 負責日常油漆房設備的檢查，維修及保養(yǎng)
4. 熟悉空氣輔助五氣噴涂等
【3】釬焊作業(yè)員（繞組車間）6名：
1. 20-38周歲，專科以上畢業(yè)，兩年以上大型機械設備制造廠工作經(jīng)驗
2. 能適應白班，中班兩班倒，服從加班要求
3. 熟悉電機行業(yè)，有測量經(jīng)驗，由焊接證者優(yōu)先
主要工作內容：
1. 負責繞組車間電機定子感應釬焊及槽部固定作業(yè)
2. 定子連接的切割、成型以及裝配
3. 線圈支撐和包裝
4. 氧乙炔釬焊
【4】線圈作業(yè)員 5名：
1. 20-38周歲，專科以上畢業(yè)，兩年以上大型機械設備制造廠工作經(jīng)驗
2. 能適應白班，中班兩班倒，服從加班要求
3. 熟悉電機行業(yè)，有測量經(jīng)驗，有低壓電工證者優(yōu)先
主要工作內容：
1． 負責線圈車間電機定子線圈制造
2． 設置、操作和維護生產定子線圈的機器設備
3． 手工作業(yè)、生產定子線圈
4． 使用絕緣膠帶和其它手工進行捆扎
【5】設備技術員 2名：
1. 高中以上學歷或者中等職業(yè)技術學校電氣及相關專業(yè)
2. 至少5年設備維護經(jīng)驗
3. 有項目經(jīng)驗者優(yōu)先
4. 有獨立完成設備故障排除的能力，熟悉電機控制、工業(yè)電氣控制回路、熱控制、傳動、各類傳感器、液壓和氣動裝置
5. 能看懂機器和圖紙上電氣相關的英文
6. 有氧氣和乙炔經(jīng)驗者優(yōu)先
7. 未來運行輪班
主要工作內容：
1. 制止任何危險作業(yè)及上報。
2. 協(xié)助進行進口設備安裝
3. 日常設備檢查和幾率， 發(fā)現(xiàn)潛在問題并及時解決
4. 設備故障維修，根本原因分析，改善計劃與跟蹤。
5. 提高設備可靠性，高質量完成設備維護工作
6. 協(xié)助定期完成庫存零部件檢查，控制部件消耗
7. 協(xié)助其他電氣和機械技師
【6】HR部門實習生
 要求大四，英語專業(yè)，四至六級，女，形象佳
三、重慶生源包裝有限公司
招銷售一名
男性，試用期工資2800/月，試用期滿按底薪加提成
四、華潤電廠（常熟）
招聘人員：
1、勞務工若干名，月薪：3000-4000元，享受“五險一金”待遇及工作餐。
要求：身體健康，35-45周歲，能夠適應三班兩倒工作模式，能吃苦耐勞，服從工作安排；
2、廚師一名。

6、江蘇愛邦鋁業(yè)有限公司（A05）
招聘簡章
    江蘇愛邦鋁業(yè)有限公司成立于2010年12月，位于常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)富華路3號2幢。公司注冊資本1800萬元，一般經(jīng)營項目鋁天花板、鋁蜂窩板、鋁單板生產（不含表面處理），彩鋁涂裝、金屬材料、銅制品、五金建筑材料銷售。從事貨物和技術的進出口業(yè)務。現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，特招聘以下職位：
招聘信息：
【1】外貿銷售助理 1-2名
崗位要求：（1）性別不限，大學以上學歷，國際貿易相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
（2）英語良好，最好能獨立和國外客戶溝通；
（3）有較強的市場開發(fā)能力和溝通能力，熟練應用電腦及辦公軟件；
【2】質檢員 2-3名
崗位要求：1、中專以上學歷（技校也可），25-35周歲，男性優(yōu)先考慮。
2、化工類專業(yè)或從事過化工行業(yè)，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、能熟練運用辦公軟件。
4、在線檢驗，能適應12小時工作時間。
【3】操作工 4-5名
崗位要求：男，初中以上學歷，50周歲以下，吃苦耐勞，身體健康。會開叉車者優(yōu)先考慮。
福利待遇優(yōu)厚：
1、 錄用當天即提供社保五險；
3、 免費提供工作餐，每年安排職工年夜飯；
4、 傳統(tǒng)節(jié)日、法定假期日、公休日帶薪休息；
    如果您正在找工作或打算找一個工作穩(wěn)定、收入穩(wěn)定、注重員工成長與發(fā)展的企業(yè)，我們期待您的到來，攜手與您一起成長、發(fā)展，實現(xiàn)您的價值與夢想。
公司地址：常熟市沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)富華路3號2幢
（交通路線：可乘坐203公交路線至住友橡膠站下，步行五分鐘即可。）

7、蘇州市恒聯(lián)網(wǎng)絡科技有限公司（A06）
招聘內容
【1】濱江國貿大廈聯(lián)通營業(yè)廳營業(yè)員 2名
 要求：女
 年齡：20～35
 上班時間：周一至周六 8.30～17.00
 辦公地點:濱江國貿大廈1樓聯(lián)通營業(yè)廳，
 福利：國家法定節(jié)假日，無加班，交社保，薪資面議  
【2】市區(qū)招客戶經(jīng)理3名
 要求：男女不限
 辦公地點：市區(qū)招商城，年齡不限
 上班時間：周一至周五 8.30至17.00，雙休
 福利國家法定節(jié)假日，無加班，交社保，薪資面議（底薪+提成），
 歡迎對電信事業(yè)感興趣的來加入，肯定會有長足的發(fā)展，  有無經(jīng)驗皆可亦歡迎應屆畢業(yè)生投遞簡歷。
簡歷郵箱  18606217890@wo.com.cn

8、常熟美特鈣業(yè)有限公司（A07）
招聘信息
    本公司為美國獨資企業(yè)，主要從事各種等級輕質碳酸鈣的生產、研發(fā)、銷售自產產品。因在常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)設立新廠（芬歐匯川紙業(yè)內），需在當?shù)卣衅赶铝腥藛T：
【1】技術操作人員：10人
 一般職責:
 在廠長或生產主管的領導下, 生產紙廠所用沉淀碳酸鈣或相關產品, 并從事以下工作:
 理解并從事與ISO9001相關的并屬于本崗位的工作,
 操作由計算機系統(tǒng)控制的消化,碳酸化,過篩等制程和相關設備,
 通過多種實驗檢測, 確保產品質量,
 檢查生產要求的保養(yǎng)和外包工作.
 最低學歷/工作經(jīng)歷要求:
 高中或與其相當?shù)膶W歷，五年工廠、實驗室背景；若無工作經(jīng)歷需具有技術類大專文憑，化學、化工類專業(yè)者優(yōu)先。
 年齡要求：25-35周歲，限男性
 工作時間:
 輪班制（四班三輪）
工作地址：常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)興業(yè)路2號

9、常熟眾達機械工程有限公司（A08）
公司概況簡介：
    常熟眾達機械工程有限公司是專業(yè)生產港口集裝箱吊具、原材料裝卸機械及從事工廠基建工程的企業(yè)，其主要產品RAM吊具，在世界各主要港口廣泛應用。
招 聘 信 息
【1】維修電工 1名
 崗位要求：中專學歷，機械技工類專業(yè)，3年相關工作經(jīng)驗，有電工證。 中專 電工證
【2】設備維修工 2名
 崗位職責：
 1.主要負責公司除塵設備的修理和維護，及公司壓力管道的修理和維護；2.其他設備的檢修與保養(yǎng)；（水、電、氣參照設備科職位要求）3.領導交辦的其他任務。
 崗位要求：
 中專學歷，2年以上工作經(jīng)驗，有電工證或壓力容器操作證。 中專 電工證、壓力容器證
【3】倉庫管理員 1名
 有2年及以上倉庫管理經(jīng)驗，會中間庫（零配件）管理 高中 叉車證
【4】安全管理員 1名
 崗位要求：中專及以上學歷，1年以上安全工作經(jīng)驗，條件優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可考慮。
 崗位職責：1.負責生產作業(yè)現(xiàn)場或工程施工作業(yè)項目的安全監(jiān)督工作；2.宣傳貫徹并嚴格執(zhí)行國家有關的法律法規(guī)，公司體系管理；3.審核現(xiàn)場安全措施，監(jiān)督公司安全工作的運行和規(guī)章制度、操作規(guī)程等執(zhí)行情況；4.安全監(jiān)督檢查，督促現(xiàn)場隱患整改。發(fā)現(xiàn)事故隱患或問題，應及時通知部門，并同時報告安全主管，跟蹤整改落實情況；5.公司級安全培訓，以及應急演練的執(zhí)行；6.工傷事故的調查；7.深入現(xiàn)場檢查，協(xié)助各級臨到解決安全生產中存在的問題；8.監(jiān)督檢查消防物品、安全用火管理制度的執(zhí)行情況以及安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作；9.協(xié)助主管完成其他事務。 中專 安全管理員證
【5】電氣設計工程師 1名
 崗位職責： 1.必須能熟練運用AutoCAD；2. 具有獨立工作能力及良好的合作精神；3. 具有積極主動的工作態(tài)度；4. 具有英語口述表達與書寫能力；6. 具有設備調試及故障分析的經(jīng)驗；7. 具有PLC的編程專業(yè)知識，并有電氣控制設計，元器件選擇及調試的經(jīng)驗；
 崗位要求： 1. 具有學士學位或以上；2. 機電類相關專業(yè)；3.英語四級或同等讀寫水平；4.三年以上電氣類相關工作經(jīng)歷。 本科
【6】機械設計工程師 1名
 熟練運用AutoCad、Pro/E等3D設計軟件、具有獨立工作能力及良好的合作精神、積極主動的工作態(tài)度，良好的英語口述表達與書寫能力，豐富的設備調試及故障分析的經(jīng)驗。 本科
【7】QC
 崗位要求：1、大專及以上學歷，機械類相關專業(yè)；2、至少有2-3年焊接與機加工檢測經(jīng)驗；3、檢驗經(jīng)驗豐富者可放寬學歷要求；4、能看懂機械圖紙以及有一定的責任心。
 崗位職責：1、負責機加工和鋼結構件的檢驗，2、負責結構件尺寸、外觀、焊接等的檢驗；3、熟悉生產過程中使用的鋼結構圖紙和標準；4、熟練使用檢測工具、儀器和檢測設備，研究測量方法確保結果準確；5、能依照相關焊接標準檢驗焊縫。 大專
單位地址 常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)區(qū)出口加工區(qū) 郵    編 215513
聯(lián) 系 人 HR 電話/手機
電子郵箱 xue.hua@ramspreaders.com
傳    真 0512-52297223

10、常熟市蘇通勞動服務有限公司（A09）
公司簡介：
    常熟市蘇通勞動服務有限公司是一家專業(yè)承接企事業(yè)單位外包項目的企業(yè)。公司自2010年成立以來，每年以30％-40％的速度遞增經(jīng)營業(yè)績，這是公司注重人性化的管理、順暢的溝通、快速的響應、不斷的創(chuàng)新和全體員工的辛勤耕耘所凝聚出的成績。
    蘇通一貫倡導為努力工作、具有團隊精神的員工提供優(yōu)越的薪資福利，為員工們營造和諧的工作氛圍，為員工創(chuàng)造良好的職業(yè)發(fā)展前景，熱忱歡迎有志之士加入我們的團隊，攜手共創(chuàng)美好的未來，蘇通公司真誠歡迎您的加入。
    本公司因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)招收如下工種（請考慮清楚后投遞簡歷）：
【1】鑄件清理工(5名)
崗位要求：男性，年齡28-50歲，初中學歷，吃苦耐勞，勤勞務實，有團體精神，能適應粉塵環(huán)境，服從公司管理，有機械工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間：8-12小時常夜班、單休。
工資待遇：綜合工資4000-6000元。
福利待遇：免費提供工作餐、下班淋浴，配發(fā)蘇通統(tǒng)一的工作服，辦理五險、節(jié)日慰問品等。
工作地點：沿江開發(fā)區(qū)（東張）
【2】下芯工（4名）
崗位要求：性別不限，年齡30-45歲，初中文化，身體健康，身高170cm以上，吃苦耐勞，工作認真，有責任心，須服從公司及業(yè)務單位的雙重管理。
工作時間：8-12小時常夜班、單休。
工資待遇：綜合工資3200-4800元。
福利待遇：免費提供工作餐、下班淋浴，配發(fā)蘇通統(tǒng)一的工作服，辦理五險、節(jié)日慰問品等。
工作地點：沿江開發(fā)區(qū)（東張）
【3】普工(30名)
 崗位要求：男性，年齡25-55歲，初中學歷，勤勞務實，有團體精神，有機械工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
 工作時間：8小時三班倒、12小時兩班倒
 工    資：綜合工資3000-4500元左右。
 福利待遇：提供工作餐，配發(fā)蘇通統(tǒng)一的工作服，辦理五險、節(jié)日慰問品等。
 工作地點：沿江開發(fā)區(qū)（東張）
【4】砂處理工（2名）
崗位要求：性別男，年齡40-58歲，吃苦耐勞，工作認真，身體健康，有團體精神，不怕臟能適應粉塵環(huán)境。
工作時間：8小時常白班
工    資：綜合工資3000元左右。
福利待遇：免費提供工作餐，配發(fā)蘇通統(tǒng)一的工作服、下班淋浴，節(jié)日慰問品等。
工作地點：沿江開發(fā)區(qū)（東張）
【5】保潔（女3名，男2名）
崗位要求：女性，45-53歲，男性55-60歲，吃苦耐勞，工作認真，身體健康，有相關保潔工作經(jīng)驗。
工作時間：8小時常白班
工    資：工資面議。
福利待遇：提供工作餐，配發(fā)蘇通統(tǒng)一的工作服、節(jié)日慰問品等。
工作地點：沿江開發(fā)區(qū)（東張）

蘇通為適應外包行業(yè)的激烈競爭，進一步提升公司的核心競爭力，經(jīng)公司研究決定，誠聘如下職位：
【1】人事助理2名
崗位要求：
1、人力資源或企業(yè)管理類相關專業(yè)畢業(yè)為佳；
2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力強；
3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
4、熟悉國家相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；
5、具有較強的應變能力和內外溝通能力，能應對臨時的突發(fā)事件。
【2】項目管理1名
崗位要求：
1、有強烈的工作熱情，良好的服務意識和團隊管理能力，較強的溝通能力，可獨立開發(fā)客戶單位；
2、符合項目管理要求的能力，善于進行組織協(xié)調與溝通；
3、具有領導才能和管理技能，有相應的項目管理經(jīng)驗和業(yè)績；
4、項目管理所需要的專業(yè)技術、法律和法規(guī)知識。
應聘地址：東張勞動所三樓（蘇通人事部）
工作地點：蘇通公司（東張勞動所三樓）

11、常熟市潔霸物業(yè)管理有限公司（A10）
招聘簡章
常熟市匯海人才咨詢服務有限公司
常熟市匯海人才咨詢服務有限公司位于常熟市億源世紀廣場A座22樓05/06/07室，現(xiàn)因管理需要，誠聘以下崗位，工作區(qū)域：沿江開發(fā)區(qū)要求如下：
【1】叉車工20名
 要求：20-40歲，戶籍不限，有叉車證，身體健康，吃苦耐勞。
 工資待遇：5天八小時工作制，公司交納社保和住房公積金，加班另算，免費提供工作餐、住宿，綜合工資在3500-4000左右，另加過節(jié)費和年終獎。
 工作地點：沿江開發(fā)區(qū)安吉汽車零配件物流公司（路虎邊）。
【2】操作工20名
 要求：20-40歲，戶籍不限，身體健康，吃苦耐勞。
 工資待遇：5天八小時工作制，公司交納社保和住房公積金，加班另算，免費提供工作餐、住宿，綜合工資在3500-4000左右，另加過節(jié)費和年終獎。
 工作地點：沿江開發(fā)區(qū)安吉汽車零配件物流公司（路虎邊）

12、中國太平洋人壽保險股份有限公司常熟中心支公司（A11）
招聘信息：
【1】職業(yè)經(jīng)理人 若干名
 要求：
 1.年齡：25--50周歲，1980年前需要高中以上學歷，1980年后需要大專以上學歷；
 2.工作經(jīng)歷：本地工作3年以上且從事過管理崗位、個體經(jīng)營、財會統(tǒng)計、市場營銷、法律等工作
 3.過往一年的年收入不低于3萬
 4.認同保險行業(yè)，有事業(yè)心，有團隊發(fā)展意愿，有持續(xù)經(jīng)營的耐心
【2】客戶經(jīng)理/社區(qū)服務專員 若干名
 要求：
 1.年齡：25--50周歲，1980年前需要高中以上學歷，1980年后需要大專以上學歷；
 2.身心健康，無不良嗜好，服從公司管理
 3.勤奮敬業(yè)，有基本溝通能力
 4.能做好客戶服務工作
【3】儲備干部/組訓講師 若干名
 要求：
 1.年齡：25--35周歲，學歷：大專（含）以上
 2.能基本操作電腦辦公軟件
 3.有個人發(fā)展意愿及團隊協(xié)作精神

13、無錫市斯卡伊保安服務有限公司（A12）
無錫市斯卡伊—常熟分公司招聘簡章
    斯卡伊設施管理公司是一家綜合性設施管理服務公司。其無錫分公司成立于2009年5月，主要為各大知名企業(yè)、國際學校、醫(yī)療機構提供專業(yè)的后勤服務解決方案，包括安保服務、清潔服務、無塵室清潔、設備維護、節(jié)能管理、工業(yè)元件清洗等綜合性服務。
    我公司的營運點分布于蘇州、無錫、常熟、昆山、南京，浙江,安徽，鹽城，其中在無錫地區(qū)我們已擁有包括博士、卡特彼勒、麥德龍、靈山勝景、奔馳、住化電子、海泰；常熟地區(qū)觀致汽車、住友橡膠、華星奔馳、阪神電子，興華港，太倉地區(qū)卡萊斯卓奧斯曼在內的50多家客戶，擁有國內及國際員工3500名余人.公司提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺，歡迎廣大有志人士加入，現(xiàn)應發(fā)展需要特招聘以下人員：             
【1】保安員（男若干名）
 人員要求：
 1：初中學歷38周歲以下；身高170cm以上；具有良好的服務意識，無犯罪前科，有安保工作經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先;
 2；待遇：每個月休息五天，綜合工資3500元/月左右，上班提供2 頓工作餐，沒有工作餐：一天補助14元：12小時兩班倒
 3：社會福利：滿3個月可交納，養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險，生育保險
工作地點：常熟沿江開發(fā)區(qū), 住友橡膠,興華港，觀致汽車
【2】無錫市斯卡伊保安服務有限公司
一：高薪招聘安全員：薪金：4000左右
二，崗位福利：
社會福利：滿3個月可交納，養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，工傷保險，失業(yè)保險，生育保險
三，薪資待遇：1，底薪16個班1930元2，上六休一3，另外加一個班125元，4，每天補餐貼14元，綜合工資4000左右，年綜收入4萬左右
四：職位描寫：
1，每天負責監(jiān)督，檢查碼頭前沿作業(yè)區(qū)，堆場，倉庫作業(yè)區(qū)等重點部位的工藝按排是否符合安全要求，作業(yè)環(huán)境，是否存在安全隱患，2，每天負責巡查各作業(yè)點各類人員的安全行為，及時制止，糾正整改各類不安全因素，3，負責事故的前期勘察取證，向上級匯報，調查，和處理工作，4，每天監(jiān)督員工正確使用勞保用品，5，熟悉事故的調查處理工作，適應12小時倒班工作制
五，招聘要求：
1，要求年齡18-40周歲男身，2，男身高165cm以上，戶籍不限，品貌端正，無不良嗜好和生活習慣，3，初中以上學歷，3能禮貌待人，具有良好的服務意識，5，有安全證或退伍軍人優(yōu)先。6，身體健康，無傳染病，無犯罪前科。
工作地點：興華港口
【3】保潔員：
要求：
男，女不限，年齡30—55周
有相關保潔管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
悟性好，溝通能力及理解力強；
耐心細致，有高度責任心，抗壓能力強。
工作內容:
主要負責清潔領班培訓，工作安排及衛(wèi)生巡視檢查；
督導領班完成崗位職責，對員工進行工作考核；
工作時間：五天八小時制
工作地點：常熟沿江開發(fā)區(qū)   

14、常熟市濱江人力資源服務有限公司（A13）
招聘
一、蘇州市通潤機械鑄造有限公司
1.爐臺工、爐前工 （鑄造一部）    5名
要求：男，20-45歲，初中及以上，吃苦耐勞，常夜班，能適應鑄造車間環(huán)境，責任心強，有較強的學習能力，有熔煉相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.出砂工 （鑄造一部）    5名
要求：男，20-45歲，吃苦耐勞，常夜班，有較強體力，適應出砂崗位勞動強度，能適應鑄造車間環(huán)境，高溫及粉塵，懂行車、叉車、砂處理設備操作者優(yōu)先，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.操作工（造型工、清理工、保潔員、爐號打制工） （鑄造一部）10名
要求：男，初中，20-50歲，吃苦耐勞，能適應鑄造車間環(huán)境的高溫、粉塵，責任心強，有較強的體力，有造型相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.涂料管理員（鑄造一部）1名
要求：男，30-50歲，初中以上學歷，吃苦耐勞，能適應鑄造車間環(huán)境，責任心強，有一定學習能力，能服從上級安排，能熟練駕駛叉車，有叉車證。
5.打磨工  14名
要求：男，35-45歲，有較好的身體素質，能適應強體力勞動，吃苦耐勞，從事鑄件打磨工作經(jīng)驗者優(yōu)先，服從上級領導安排。
6.操作工（油漆工、包裝工、拋丸工）  17名
要求：男，35-45歲，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟練操作叉車、行車等相關設備，身體健康，吃苦耐勞，服從領導安排。
7.安全員、生產計劃員、技術員 （物控部） 3名
要求：男，25-35歲，大專，有安全意識，能適應鑄造車間環(huán)境，責任心強，吃苦耐勞，有較強的學習能力。
8.危險品、半成品庫管員  2名
要求：男，25-35歲，大專，責任心強，原則性強，熟練操作叉車、行車等相關設備，有3年以上庫管經(jīng)驗優(yōu)先。
9.質檢員、入庫檢驗員   4名
要求：男，30-45歲，誠實、肯吃苦，身體健康，態(tài)度嚴謹，能使用電腦及辦公軟件，有較強的學習能力和團隊合作精神。
10.冷芯機、熱芯機操作工（鑄造二部） 2名
要求：男，25-35歲，高中以上，機電相關專業(yè)優(yōu)先，能上班倒、常夜班，能吃苦耐勞，責任心強、細心，有團隊精神，視力好、反應靈敏，常熟東張周邊優(yōu)先。
11.輔助工（鑄造二部） 7名
要求：男，30-40歲，初中，能上三班倒，吃苦耐勞，能適應鑄造車間環(huán)境，責任心強，視力好，反應靈敏，東張周邊優(yōu)先
12.維修電工
要求：男，20～45歲，持電工證，有兩年以上機械維修經(jīng)驗。

二、虞山防護用品
倉庫工人，2名
要求：
1.      男性  年齡25-40周歲 初中以上學歷 身體健康 吃苦耐勞；
2.      需輪班（早班：7:00-15:30，中班：15:30-24:00）；
3.      雙休、社會保險（五險）；
4. 在我司工作滿1年及以上的員工，可享受5天的帶薪年休假；
5. 各種國家法定節(jié)假日，按照國家規(guī)定的執(zhí)行；
工作內容：
1.      倉庫原料等的搬運；
2.      生產原料的領取、托盤打托；
3.      協(xié)助倉庫日常盤點和每月盤點，更新倉位信息；
4.      有叉車證者有限考慮；
5.      主管安排的其他事項；

三、芬歐匯川(中國)有限公司現(xiàn)招募以下職位:
生產部操作員  若干
高中或中專學歷;
可以適應輪班工作制
薪資構成：基本工資+輪班津貼+生產獎
基本工資：2300
輪班津貼：中班17，晚班28.
每月生產獎：300-800元浮動
年齡：35周歲左右
性別：男
芬歐匯川提供：
-         雙休日及國家規(guī)定的節(jié)假日,帶薪休假制度(年假8-18天)；帶薪病假
-         具有競爭力的薪酬，年度薪資增長計劃；
-         優(yōu)厚的福利，包括完善的五險一金、意外傷害保險，以及完備的醫(yī)療保障制度 （基本醫(yī)療保險加補充商業(yè)保險，高比例報銷醫(yī)療費）、餐貼及其他福利費；
-         公司為員工提供免費班車接送(碧溪，滸浦，梅李，周行，市區(qū))；
-         年度旅游；
-         有效的培訓和良好的職業(yè)發(fā)展機會；
-         豐富的工會及俱樂部活動（如：籃球/足球/羽毛球/釣魚/女工俱樂部/攝影俱樂部等）
關愛員工安全和健康，注重生活和工作的平衡

四、華豐橡膠（蘇州）有限公司
1、生產線作業(yè)員
 要求：男女不限，初中以上學歷，20到45周歲，2班倒，單休，能吃苦耐勞，提供住宿與工作餐。
月工資4000到4500元左右。

五、常熟市濱江裝飾有限公司
1.裝飾銷售經(jīng)理：
職位描述
1 策劃及組織公司的營銷活動；
2 協(xié)調廣告合作者的能力；
3 完成公司總經(jīng)理下達的臨時任務；
4 能協(xié)調公司其他部門；
5 完成公司的上門客戶量。
職位要求
1 認真負責，工作態(tài)度端正，辦公軟件應用熟練；
2 富有耐心、責任心及獨立處事能力強，善于協(xié)調處理公司內部關系；
3 優(yōu)秀的商務談判技巧及快速適應能力、應變能力；
4 能與外界進行順暢有效的聯(lián)系和溝通；
備注
此崗位代常熟市濱江裝飾有限公司招聘
是一家集工(公)裝、家裝為一體的專業(yè)化裝飾公司
地點：碧溪
五險一金   一周輪休2天
希望有志之士加入
2、室內裝潢設計：
 1、 裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)專科以上學歷；
 2、 3年以上裝飾公司設計師工作經(jīng)驗，能獨立完成設計相關工作。
 3、 有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、3DMAX、等軟件；
 4、 有高端家裝，工裝設計或大型項目的經(jīng)驗優(yōu)先
 5、 善于溝通，熱愛設計，責任心強，表達力佳，具有團隊協(xié)作力
3、效果圖設計師：
 工作年限：三年以上學歷：大專任職
 要求:1、大專以上學歷、建筑裝飾、環(huán)境藝術設計、室內裝潢設計、美術等專業(yè)；2、二年以上工裝、家裝效果圖設計制圖工作經(jīng)驗；3、熟練使用3DMAX、LIGHTSCAPE、PHOTOSHOP、CAD、VRAY等繪圖軟件；4、熟悉建筑裝飾工程工藝與流程；5、有一定的方案設計能力與良好的色彩感，有較強的領悟能力；6、對建模、宣染和后期制作有深刻的理解，對設計有高度的熱情；7、具有良好的團隊合作意識，專業(yè)知識豐富，有創(chuàng)新思想
裝飾經(jīng)理助理
職位描述
1、良好的服務，熟悉裝飾材料、熟悉項目管理流程、施工標準和工藝流程。2、負責貫徹施工設計意圖，按照裝飾工程質量和安全生產保證計劃進行施工管理;3、負責起草施工現(xiàn)場簽證、技術核定單、聯(lián)系單等工作;4、服從并完成領導安排的臨時任務或其他工作。
職位要求
1、大專以上學歷,經(jīng)營管理、行政管理等相關專業(yè)；
2、五年以上相關工作經(jīng)驗；熟悉辦公室行政人事管理工作流程，綜合管理能力強；
3、具備較強的文字撰寫能力和較強的人際溝通協(xié)調以及語言表達能力；
4、性格開朗，工作有條理、細致、認真、有責任心,辦事嚴謹；
5、思維清析，有較強的執(zhí)行力。 6、懂裝飾工程者佳。
備注
此崗位代常熟市濱江裝飾有限公司招聘
是一家集工(公)裝、家裝為一體的專業(yè)化裝飾公司
地點：碧溪
五險一金   一周輪休2天
裝飾工程管理
職位描述
崗位職責
1、建立作業(yè)標準，明確施工工藝，制定出每項工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；
2、在施工工程師指導下，嚴格按照施工組織設計和施工進度進行施工；
3、按設計要求、操作規(guī)程和驗評標準向進行技術、安全交底；
4、對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時解決；
5、監(jiān)督施工過程，對室內裝飾材料，圖紙報價等熟悉，工程進度及質量的把控，成本控制。
職位要求
1、2年以上室內裝飾施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗；
2、 熟練掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術要求，能讀懂施工圖并了解材料及準確計算工程量，了解施工及驗收規(guī)范，熟悉相關施工程序和施工工藝；
3、對建筑施工的質量、安全和文明施工管理有深刻認識，熟練運用CAD及其他計算機工作軟件；
4、責任心強，吃苦耐勞，良好的團隊意識和溝通能力。
備注
此崗位代常熟市濱江裝飾有限公司招聘
是一家集工(公)裝、家裝為一體的專業(yè)化裝飾公司
地點：碧溪
五險一金   一周輪休2天

六、常熟沃爾得英語培訓中心
一、 副校長
 職位描述：
 1.協(xié)助校長作好經(jīng)營服務的方案制定、分析預測、專項管理的督促與檢查落實情況。
 2.配合校長指導市場銷售工作，積極開拓市場，提升銷售業(yè)績
 3.協(xié)助校長協(xié)調、控制各項工作的安排、實施及總結工作，向校長匯報；并能獨立處理突發(fā)事件，或當校長不在時能正確處理一些緊迫事務；
 4.與其他部門的主管進行溝通協(xié)調工作；
 職位要求：
 1、大專或以上學歷，具有市場銷售實際管理經(jīng)驗，具備豐富的市場銷售拓展的工作經(jīng)驗；
 2、有教育事業(yè)市場營銷或相關行業(yè)從業(yè)背景，并具有教育培訓機構管理工作經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先考慮；
 3、熱愛教育事業(yè)，具備較強的理解力、溝通能力、內部協(xié)調能力、團隊管理能力；
 4、有優(yōu)秀的組織、溝通、判斷、協(xié)調及執(zhí)行能力，表達能力強；
 5、有良好的進取心、責任心，良好的團隊精神和職業(yè)道德，敢于接受挑戰(zhàn)；  
 薪資待遇：
 1、（高薪誠聘）
 2、轉正后可享受五險一金
 3、一年后可享受免費英語培訓
 二、英文老師
 職位描述：
 1、教授英語課程，做好授課計劃和準備；
 2、管理測驗和考試；
 3、協(xié)助校方管理學員，包括學生的安置及學生情況跟蹤；
 4、協(xié)助處理學生投訴事宜，及時反饋學生意見；
 職位要求：
 1、英語本科以上學歷，TEM8(教學非常優(yōu)秀者可放寬限制)；
 2、英文口語標準流利
 3、有責任感，有耐心，充滿激情，有感染力；
 4、有授課經(jīng)驗者為佳；
 薪資待遇：
 1、底薪（2500—3500）+獎金（500—1200）+提成=平均月工資
 2、合同制員工可享受五險一金
 3、正式員工可享受免費英語培訓
 三、市場推廣專員
 職位描述：
 1、在指定的活動地點(例如各大影院，超市）為目標客人介紹沃爾得英語的課程內容
 2、鼓勵目標客戶直接參觀學校
 3、收集對英語學習感興趣的顧客的基本信息，例如電話，姓名。
 職位要求：
 1、高中以上學歷
 2、性格外向，擅長與人溝通
 3、責任心強，能吃苦耐勞
 薪資待遇：
 1、底薪（1500—2000）+獎金（500—1200）+提成=平均月工資（2500—3500）
 2、合同制員工可享受五險一金
 3、正式員工可享受免費英語培訓
 四、課程顧問
 職位描述：
 1、負責接待到訪客人及向客人介紹及銷售本中心課程內容；
 2、負責安排簽約客人的英語水平測試；
 3、協(xié)助校方管理，包括學生的招收及學生情況跟蹤；
 4、協(xié)助處理學生投訴事宜。
 職位要求：
 1、有銷售工作經(jīng)驗為佳；
 2、大專以上學歷；
 3、英語良好；
 4、良好的溝通技巧
 5、責任心強，有耐心，積極，熱情；
 6、基本的電腦操作能力(excel, word, e-mail)。
 薪資待遇：
 1、底薪+獎金+提成=平均月工資（2500—4000）
 2、合同制員工可享受五險一金
 3、正式員工可享受免費英語培訓
 五、電話預約員
 職位描述：
 1、負責打、接聽咨詢電話，預約客戶來訪；
 2、完成客戶電話預約及有效來訪的指標；
 3、負責有效客戶的復訪及跟蹤服務；
 4、負責客戶信息的錄入和管理。
 職位要求：
 1、有電話營銷經(jīng)驗為佳
 2、優(yōu)秀的語言表達，溝通能力，聲音甜美
 3、肯鉆研，肯付出，能承受較大的壓力
 薪資待遇：
 1、底薪（1500—2000）+獎金（500—1200）+提成=平均月工資（2500—3500）
 2、合同制員工可享受五險一金
 3、正式員工可享受免費英語培訓
 六、網(wǎng)絡推廣專員(兼IT)
 職位描述：
 1、負責中心計算機、公司局域網(wǎng)等設備的維護及數(shù)據(jù)庫管理，確保使用正常；
 2、負責公司網(wǎng)站的推廣及宣傳
 3、負責教學軟件的安裝和維護；
 4、負責員工計算機軟硬件操作培訓；
 職位要求：
 1、大專以上學歷，計算機相關專業(yè)；
 2、1年以上網(wǎng)管工作經(jīng)驗為佳；
 3、熟練的硬件安裝、維護技能和豐富的軟件使用技巧；
 4、熟悉網(wǎng)頁制作（Front Page/Flash），精通數(shù)據(jù)庫（Access/SQL），及網(wǎng)絡安全技術；
 薪資待遇：
 1、底薪+獎金+提成
 2、轉正后可享受五險一金
 3、可享受免費英語培訓
 七、推廣主管
 職位描述
 1、 負責中心戶外推廣點的開拓及管理；
 2、 負責協(xié)助市場經(jīng)理進行戶外推廣人員的招聘及管理；
 3、 負責戶外推廣人員的定期培訓；
 4、 負責戶外推廣客戶資料的整理及日報。
 職位要求：
 1、 大專以上學歷;
 2、 一年以上帶領團隊的管理經(jīng)驗；
 3、 強烈的責任心和執(zhí)行力；
 4、 良好的語言溝通能力和應變能力
 薪資待遇：
 1、底薪+獎金+提成
 2、轉正后可享受五險一金
 3、一年后可享受免費英語培訓
 八、教學主管
 崗位職責：
 1、負責管理并完善中心的教學管理體系；
 2、落實、執(zhí)行總部的教學培訓；
 3、負責管理和培訓中心語言指導的教學及服務工作；
 4、負責接待和處理學員的意見、投訴。
 任職要求：
 1、優(yōu)秀的英語語言能力，英語語言學本科以上學歷，英語專業(yè)八級，2年相關工作經(jīng)驗優(yōu)秀的組織和協(xié)調才能；
 2、熱愛學習和教學，愿投身于教育事業(yè)；
 3、了解英語教育市場的動向和中國學生的狀況（背景、學習動機、目標、以往教育經(jīng)歷、個性和家庭生活）。
 九、高級課程顧問
 崗位要求：
 1. 大學專科或以上學歷，英語專業(yè)優(yōu)先
 2. 一年以上實際銷售經(jīng)驗，具有培訓行業(yè)工作驗者優(yōu)先考慮；
 3．英語水平良好，口語溝通能力強；
 4. 有良好的客戶服務態(tài)度和服務技巧；
 5. 有積極主動的工作和人生態(tài)度，有熱情、有愛心、個性開朗，學習能力強，有良好的溝通能力及團隊合作精神；
 6. 適應較強的工作壓力和靈活的工作時間；
 7. 能熟練使用辦公室軟件。
 薪資待遇：
 1、底薪2500+補貼+月底獎金+季度獎金+其他績效獎；
 2、月穩(wěn)定綜合工資大約在4500-5000元左右，當然此職位的薪資是浮動的，月薪可到1萬元至2萬元；
 3、此職位屬于銷售類的職位，但是是坐在辦公室里等待有意向的客戶上門的，是不需要出門自己去聯(lián)系業(yè)務的，因為我們有專職的市場推廣，高級課程顧問我們希望您能夠有一定的銷售方面的工作經(jīng)驗

七、上海松江埃馳汽車地毯聲學元件有限公司常熟分公司
招聘職位信息
    上海松江埃馳汽車地毯聲學元件有限公司是一家由美國IAC公司和上海汽車地毯總廠有限公司共同出資組建的中外企業(yè)。公司成立于一九九七年十一月份，其中中外方各占50%股份。主要生產汽車用化纖簇絨地毯、針刺地毯、隔音墊、頂棚及行李箱飾件。
    松江埃馳公司的先進技術及管理，加之上海汽車地毯總廠有限公司長期國產化配套的經(jīng)驗，使得公司成為上海通用、北京奔馳汽車有限公司汽車地毯，行李箱和衣帽架的主要供應商。同時，還為上海大眾、東風日產、上海汽車、北京汽車、一汽奧迪、安徽奇瑞等汽車公司提供汽車飾件。目前常熟工廠主要客戶為觀致、奇瑞路虎等。
1、操作工  綜合工資3000-3500
崗位要求：
按照設備操作法進行操作；
按照工藝流程進行生產；
生產區(qū)域的5S管理；
任職資格：
男性、22歲-45歲左右。
2、質檢員  （月薪3000-3500）
崗位要求：
對原材料、進貨和成品出貨的質量情況進行檢測分類、做好間隔、標識工作、作好記錄，并按規(guī)定分類儲存；
負責做好進貨、生產過程、出貨過程中的檢驗工作，并做好相應記錄；
負責做好不合格品的處置工作，匯同有關人員對返工、返修的產品重新檢驗，作出結論；
負責核查并匯總檢驗記錄、統(tǒng)計臺帳，反饋質量信息，及時上報；
任職資格：
中專以上學歷；
3、倉庫管理員   綜合工資3000-3500左右
崗位要求：
材料發(fā)放的批交管理，做好先進先出。做到由帳卡物一致；
倉庫物料的合理、定置存放；
按計劃收發(fā)物資，物料進出倉庫的驗證、盤點、儲存、轉發(fā)、記帳、看板處理；
倉庫5S管理。
任職資格：
中專以上學歷；
具有叉車證，叉車操作熟練；
一年以上倉庫管理工作經(jīng)驗。
4、客戶現(xiàn)場服務員(駐廠質檢)    綜合工資3000-3500左右
要求：中專及以上學歷     性別： 男性            年齡：>25歲           
工作內容：
 1.與客戶現(xiàn)場供應商質量管理人員一起確認本公司的產品質量；
 2.顧客有抱怨時能做到快速響應；
 3.及時了解和跟進本公司產品在觀致現(xiàn)場使用情況，盡量避免停線，并定期向主管工程師反饋情況；
 4.統(tǒng)計并及時報告客戶現(xiàn)場出現(xiàn)的不合格；
 5.辦理產品退/換貨手續(xù)及流程，并針對每次退/換貨; 
 6.與客戶多方位交流，對外傳播有利于公司質量策略的質量理念；                          
 7.積極開發(fā)、建立和維護現(xiàn)場客戶關系，并根據(jù)實際需要提出費用預算申請和預算控制。
 8.上級交待其他事務的處理。
6、物流輔助工（2000-3000）
任職資格：
吃苦耐勞，年齡50-60周歲。
公司福利政策 ：
 1. 公司為正式員工提供良好學習及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
 2. 公司提供工作午餐；
 3. 公司提供免費的年度健康體檢；
 4. 公司為正式員工辦理社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）及公積金；
 5. 工作滿一年，公司為正式員工提供帶薪年休假；
 6. 公司為員工發(fā)放高溫費
 7. 節(jié)日費：春節(jié)，中秋節(jié)，端午節(jié)，清明節(jié)，三八婦女節(jié)，兒童節(jié)，結婚禮金等；
管理人員崗
一、人事專員：
工作職責：
1.協(xié)助各部門辦理人事招聘、聘用及解聘手續(xù)；
2.協(xié)助各部門辦理公司職員的任免、晉升、調動、獎懲等人事手續(xù)；
3.負責管理公司人事檔案資料管理；
4.員工福利保障政策的執(zhí)行；
5.員工年度培訓規(guī)劃與實施；
6.EHS 監(jiān)督管理工作。
招聘要求：
1. 大專以上學歷，人力資源或企業(yè)管理類相關專業(yè)畢業(yè)； 專業(yè)背景：管理、行政、人力資源、中文、其它 ；
2.2年以上人事工作經(jīng)驗，良好的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識；工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
3. 熟悉國家及地方相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件；
4. 具有基本的英語聽說寫譯能力。
5. 具有較強的應變能力和內外溝通能力，有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。
二、產品工藝工程師：
工作職責：
1）每日對現(xiàn)場工藝進行確認。
2）每日對生產缺陷進行陪審，分析原因并持續(xù)改善。
3）處理因工藝、原料等因素造成無法正常生產的問題。
4）對生產員工進行工藝培訓。
5）生產員工操作檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時指正、培訓及跟蹤確認。
6）對量產項目在工藝方面的持續(xù)改善。
7）定期完成相應質量報告，如：質量周報、質量月報。
8）新項目/新產品的導入，試制項目的跟蹤實施。
9）客戶端異常問題的分析確認，并持續(xù)改善
10）產線異常處理
崗位要求：
熟悉汽車地毯行業(yè)，與汽車主機廠有相關配套經(jīng)驗3年以上；
熟悉產品生產，有工藝管理工作經(jīng)驗；
有生產現(xiàn)場管理的工作經(jīng)歷，能獨立解決生產現(xiàn)場有關產品工藝及質量方面的問題。
5年以上工藝工程師工作經(jīng)驗
三、物料計劃員：
工作職責：
1）負責與客戶對賬，協(xié)助主計劃員完成物料計劃；
2）負責根據(jù)滾動生產計劃制定原材料需求計劃并下達訂單給供應商；
3）負責跟蹤物料到貨情況；
4）負責跟蹤物料訂單執(zhí)行情況；
5）負責控制公司原材料庫存最優(yōu)化和呆滯提報分析；
6）負責線下結算與供應商的對賬、結算工作；
7）負責客戶料架的管理；
8）負責控制公司成品庫存；
9）負責客戶交貨訂單統(tǒng)計及訂單與實際發(fā)貨的核對工作；
10）負責下達QAD系統(tǒng)物料訂單及產成品加工單；
11）負責完成物流主管安排的其它工作任務。
職位要求：
1）熟悉現(xiàn)代物流管理知識；
2）大學專科以上學歷，良好的英語說寫能力及計算機運用能力；較好的溝通能力；出色的分析，判斷及解決問題的能力。
3）三年以上相關工作經(jīng)驗；
4）熟悉生產物料計劃安排及物流管理；
5）具有5S管理工作經(jīng)驗；
6）強烈的責任心與認真細致的工作態(tài)度
四、質量工程師：
1.公司質量文件控制中心負責人，負責文件換版、收發(fā)、保存等活動，指導公司內部文件的編寫；
2.與總部SQE就供應商質保協(xié)議進行落實和維護，并就供應商快速反應溝通渠道的進行建立和維護，及推動供應商產品質量水平的提高；
3.主管售后服務，根據(jù)顧客反饋協(xié)調有關人員進行快速反應以保護客戶現(xiàn)場質量利益；
4.客戶投訴的處理，組織相關部門分析原因并遞交8D報告；
5.供應商質量問題的跟進，供應商8D報告的審核，并跟蹤驗證糾正措施;
6.供應商定期考核，對關鍵供應商進行定期及不定期現(xiàn)場審核
7.協(xié)調各部門處理不合格品原材料，向供應商提出索賠。
8.客戶和供應商相關績效的統(tǒng)計和匯報；
9. 客戶退貨產品的評審;
10. 內審員，配合產品審核，過程審核。
11.上級交待其他事務的處理。
五、生產工藝技術員：
要求：
男，年齡35歲以下， 中技或大專學歷，有工藝改善方面相關經(jīng)驗，能適應靈活的上班安排。

八、虞山防護用品有限公司
招聘安全員1名
招聘要求：
1. 年齡：25-40周歲左右  男性  大專及以上學歷，兩年或以上相關工作經(jīng)驗；
2. 有安全員證者優(yōu)先；
3. 消防隊退伍軍人，或有安全員相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 熟悉國家各項安全法律法規(guī)，熟悉生產現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序，能夠貫徹執(zhí)行安全管理體系和現(xiàn)場安全執(zhí)行；
5. 熟練操作office相關軟件
主要的任務和職責：
·              起草、制定、維護公司《安全生產管理規(guī)章制度》；
·              工廠內每天的現(xiàn)場安全巡檢與安全隱患排查、追蹤；
·              負責日常安全生產管理及各類安全資料的上報工作；
·              確保所有違反安全法規(guī)的行為能在規(guī)定的時間內處理完畢；
·              安全標準化文件、臺賬更新與維護，關注相關法規(guī)更新；
·              安全會議組織；
·              新員工入職以及日常安全教育培訓；
·              制定《消防逃生預案》，組織安全消防演練；
·              履行《安全生產責任制》內相關職責規(guī)定；
·              參與公司內安全事故調查/分析/提出處理意見,落實整改和防范措施；
·              熟練掌握企業(yè)安全生產知識，熟悉各類消防器材的使用和維護，對消防器材等進行管理和檢查；
·              督促，檢查特種設備的檢驗和特種作業(yè)人員的培訓和驗審，做好特種設備以及特種作業(yè)人員年審臺賬與審核；
·              安全管理其他工作及上級安排的其他事務；

九、常熟市偉杰包裝材料有限公司
招聘簡章
因公司業(yè)務發(fā)展需要現(xiàn)招收員工：
1、男性4名，八小時工作制，年齡50-55周歲，有紙箱工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、女性操作工2名，從事汽車配件工作，八小時工作制，年齡45-50周歲，視力好，本地戶口。
公司地址：碧溪新區(qū)塘南路，碧溪敬老院后面。

十、蘇州聚復高分子材料有限公司
招聘
 生產現(xiàn)場物流員
    工作職責：
    1、貨物打包：將倉庫備好的產品進行打包，然后運送至發(fā)貨準備區(qū)域；
    2、現(xiàn)場物流運轉：負責將各工作環(huán)節(jié)的產品運送到倉庫，分卷與包裝環(huán)節(jié)所需物料的準備，分卷部分產品的干燥；
    3、生產日常，及主管交代其他事宜。
    崗位要求：
    1、可吃苦耐勞：因此崗位的工作性質所以必須要可以做一定體力勞動的；
    2、可根據(jù)要求進行加班；
    3、責任性比較強：可很快的負責起本崗位的所有事情，要有當天工作當天完成的理念；
    4、學歷不限，男性，40歲以下，為人踏實認真。
   薪資：轉正后綜合工資3000~4000，做六休一。
單位名稱：常熟市濱江人力資源服務有限公司
單位地址：常熟市碧溪鎮(zhèn)碧溪中路（原勞動所二樓）

15、江蘇久誠人力資源有限公司（A14）
久誠招聘信息
簡歷投遞郵箱：15851516666@512hr.com
【1】綜合市場部經(jīng)理一名
親，這是高端職位哦，只要您有市場營銷經(jīng)驗，有本行業(yè)工作經(jīng)驗，而且您覺得自己頭腦靈活，又能吃苦耐勞，還能承受較大壓力，就趕快來聯(lián)系吧，面議的薪資不會低于您的預期的哦！主要工作地點以濱江和市區(qū)為主。
【2】投資理財專案經(jīng)理一名
對口專業(yè)的看看要求吧！
1.具備一定的金融知識，對金融行業(yè)有較高的興趣。
2. 能借助公司平臺和自身優(yōu)勢, 積極開發(fā)市場潛在客戶，及時跟進和維護客戶群體。
3. 熱愛金融行業(yè)，有較強的事業(yè)心和挑戰(zhàn)精神， 有不斷追求高薪的意愿。
4. 為人誠懇，品行端正，可塑性強，能夠承受工作壓力。
5. 從事過證券，銀行，理財，金融投資，房產中介等行業(yè)的從業(yè)者，或產品推銷經(jīng)驗者和客戶資源豐富者優(yōu)先。
【3】人事經(jīng)理一名：
崗位說明：
1、辦理員工的考勤、請假、調動、辭工離職手續(xù)及社保繳納，員工檔案資料建立；
2、公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管；
3、來訪人員的接待，公司會議、培訓及公司集體活動組織與安排；
4、辦理單立戶及公司單位的社保、住房、勞動監(jiān)察、人才市場等開戶申報手續(xù)；
5、領導交辦的其它工作；
6、懂得相關法律者優(yōu)先考慮。
任職資格：
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業(yè)；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經(jīng)驗；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮；
4、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
【4】招聘專員五名
全面負責公司內部和外部的人才招聘工作，大專以上學歷，溝通能力強，吃苦耐勞，能力強者可放寬學歷要求。
【5】企業(yè)客服三名
東南分公司人事客服5名，男性優(yōu)先，工作內容：1、負責客戶單位派遣員工的人力資源管理工作（人員招聘、培訓、入職手續(xù)辦理、資料錄入、工傷意外事故處理、員工離職管理）2、做好與客戶單位的溝通，完成業(yè)務的增值和業(yè)務開發(fā)；3、及時處理好派遣員工，客戶單位的投訴；4、日常工作中，與內外部相關人員的及時溝通與反饋工作。
企業(yè)招聘：
1、新世電子，底薪1810元，兩班倒，22-35歲，無煙疤、紋身，客服電話：15851515968；
2、金像一廠，只要女生哦，18-38歲，記得要無煙疤、紋身，面試前帶好4張一寸白底照片，身份證復件2張，畢業(yè)證復件2張；.客服電話：15851515968；
3、敬鵬電子，年齡18-35歲，記得要無煙疤、紋身，每天下午一點半面試；客服電話：15851515968；
4、福弘金屬，年齡18-38歲，每天下午一點半面試；客服電話：15851518989；
5、三一重工，18-35歲，機械專業(yè)或之前有機械類工作優(yōu)先，兩班倒，月綜合工資3500元-5000元；客服電話：15851518989；
6、光成電子，16-35歲，純女生，兩班倒，免費工作餐但沒有住宿，月綜合工資3800左右；客服電話：15851518989；
7、賽科斯，（上午8：:00—下午17:00，上午9:00—下午18:00兩班輪休）八小時上五休二，轉正前2200元，轉正后2550元，加班費另算；要求：中專以上學歷，每分鐘打字30字，普通話不能帶口音，有較強的溝通能力，有合適人員提前與客服聯(lián)系。客服電話：15851516333；
8、錦湖電機，純女生，底薪1530元，兩班倒，年齡18-35歲，每天下午一點半面試，客服電話：15851518989；
9、特百嘉，女，年齡18-50歲，提供工作餐，不提供住宿，計件作業(yè)，6天8小時，地點東南開發(fā)區(qū)黃山路鑫杭工業(yè)園，有人聯(lián)系15851516333；
10、豐通上組，招十名叉車工，要有叉車證，三班倒（有夜班）月綜合工資2500左右。有人可與我聯(lián)系15851516333；
11、阿特斯，男女不限，18-35周歲。底薪1850，綜合工資4000左右.兩班倒。聯(lián)系客服15851516333；
12、達富電腦，每日招聘，18-37歲，底薪1850元，綜合薪資3500以上，要求：會26個英文字母。外宿補貼800元/月，繳納社保、住房公積金。聯(lián)系電話：15851516333；
13、常熟十方通信，招募：外呼話務員 10名，聯(lián)系電話：15851516333；
14、精元電腦，今日下午1點面試，要求：16-35周歲，男女比例1:2，身份證無磁不可以，手上有紋身不可以，自離也不行，底薪1800，綜合薪資3500以上，客服聯(lián)系電話：15851516333。

16、長興化學材料（蘇州）有限公司（A15）
公司簡介：
    長興化學材料（蘇州）有限公司由臺灣長興化學工業(yè)股份有限公司旗下長興（中國）投資有限公司投資建辦，投資總額9980萬美元，注冊資本4000萬美元，占地面積92.9畝，主要從事特殊化學品高性能光固化涂料材料包括特殊單體、齊聚物、多元醇、硅化學品的研發(fā)、生產和銷售，并提供技術服務。
    長興于1964年成立于臺灣，是一家著重于技術研發(fā)與客戶服務的國際性企業(yè)，主要從事于合成高分子、電子化學材料、特殊化學品等產品的研發(fā)、生產、營銷及服務，銷售據(jù)點遍及亞、歐、美洲，產品銷往50余國。
    長興為全球最大的干膜光阻劑供貨商，全球市場占有率第一。
    長興為全球三大光固化原材料供貨商之一，中國市場占有率第一。
    長興為亞洲合成樹脂領導供貨商之一，臺灣市場占有率第一。
    公司長期以來一直堅持以人為本的方針，認為員工是企業(yè)的最大財富，對員工的職業(yè)技能及素質培訓十分重視。對于錄用的員工依托于總公司的技術、管理、資源優(yōu)勢，并借助于外部培訓單位，對員工進行全部的教育培訓，為員工的發(fā)展提供優(yōu)良的環(huán)境。
招聘信息：
【1】化工操作員  8名
職位要求：
1、男，中專/大專學歷，化工類專業(yè)
2、身體條件較好，吃苦耐勞，能適應倒班
3、有化工廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先
職位描述：
1、現(xiàn)場入料、取樣、包裝、過濾等作業(yè)；
2、中間品管檢驗等作業(yè)；
3、外場作業(yè)；
4、上級交辦之其他事項
【2】公用操作員  9名
職位要求：
1、男，中專/大專學歷，化工類專業(yè)；
2、身體條件較好，吃苦耐勞，能適應倒班；
3、有化工廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先
職位描述：
1、鈉鹽爐、污水站、空壓站等管理及設備維護；
2、水處理操作；
3、上級交辦之其他事項
【3】倉管員  3名
職位要求：
1、男，高中/中專/大專，35周歲（含）以下優(yōu)先；
2、有叉車證者優(yōu)先
職位描述：
1、倉庫原料、成品之管理；
2、各項臺帳等管理；
3、上級交辦之其他事項
【4】品管檢驗員  3名
職位要求：
1、中專/大專學歷，檢驗與分析類專業(yè)優(yōu)先；
2、有化學檢驗工證者優(yōu)先
【5】機修工  1名
職位要求：
1、中專/大專學歷，35周歲（含）以下者優(yōu)先考慮；
2、有化工廠機修工作經(jīng)驗者優(yōu)先
職位描述：
1、廠內機械設備維護保養(yǎng)等；
2、機械設備相關資料匯整；
3、上級交辦之其他事項
【6】電工   1名
職位要求：
1、需持有效期內高壓、低壓電工證；
2、35周歲（含）以下者優(yōu)先考慮；
3、有化工廠電修工作經(jīng)驗者優(yōu)先
職位描述：
1、廠內電氣設備修繕保養(yǎng)；
2、廠內電路等修繕維護；
3、上級交辦之其他事項
福利待遇：
1、五險一金 + 商業(yè)保險；
2、年底至少三薪（年終獎金+績效獎金+薪資）；
3、每年享有調薪；
4、嚴格按照國家規(guī)定計算加班費；
5、提供工作餐及員工宿舍；
6、享有帶薪年假、婚假；
7、享有結婚補助1250元/人，生育補助300元/胎，年節(jié)金300元/人；
8、員工上下班由班車接送；
9、免費提供工作服、安全防護器具；
10、每年提供一次免費旅游；
11、每年發(fā)放工會衣服（Nike/Adidas等品牌）

17、常熟市天彬進出口有限公司（A16）
公司簡介：
    天彬進出口是一家專注于紡織品、家紡領域的內銷和進出口貿易公司。致力于為客戶提供先進的產品，完善的增值服務。公司目前處于快速增長時期，希望有更多愿意同公司一起成長的人加入到我們的團隊中來。
公司規(guī)模： 10人以下
公司性質： 民營
公司行業(yè)： 貿易/進出口

招聘信息：
【1】銷售3人
 工作經(jīng)驗： 2年以上
 工作性質： 全職
 最低學歷： 大專
 管理經(jīng)驗： 不要求
 招聘人數(shù)： 3人
 工作地點： 常熟濱江國貿
 職位類別： 業(yè)務員
 職位描述
 1、紡織品銷售（網(wǎng)銷為主）
 2、有一定的市場分析能力，善于思考、判斷。
 3、有學習能力，對新事物、新環(huán)境適應和接受能力強。
 4、良好的溝通能力和親和力
 5、有良好的英語交際能力
 6、 對紡織品有一定了解
 7、 最好有2年以上相關工作經(jīng)驗
 8、 英語口語良好的優(yōu)先
公司地址：常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)濱江國貿中心3-408
公司規(guī)模：20人以下 | 公司性質：民營 | 公司行業(yè)：貿易/進出口
聯(lián)系方式
公司名稱：常熟市天彬進出口有限公司
公司地址：常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)濱江國貿3-408室
公司主頁：http://airmesh.cn.alibaba.com
   http://dsare.en.alibaba.com/

18、江蘇金開順服飾有限公司（B01）
招聘信息：
【1】工資結算會計 2名
 要求：男女不限，有會計證，大專以上學歷，專業(yè)對口優(yōu)先，要求有三年以上的工作經(jīng)驗，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。
【2】電腦橫機擋車工20名
 要求：女性，本外地均可，初中文化，身高1.55米以上，熟練操作進口電腦橫機一年以上，適應對班作業(yè)，一經(jīng)錄用，享受合同制職工待遇，購買社保五險，吃住免費，工資隔月付清，年終結清。
【3】套口工 20名
 要求：女性，本外地均可，初中文化，有一年以上套口經(jīng)驗，按計件考核，作息時間上午8點到21點，一經(jīng)錄用，按合同制職工待遇，購買社保五險，吃住免費，工資隔月付清，年終結清。
【4】營銷助理2名
 要求：有毛衫營銷實踐經(jīng)驗者優(yōu)先，大專以上文化，熟練計算機操作。工作時間9：00-17：00，每月2天帶薪休息，試用期2個月。
【5】毛衫成品檢驗工10名
 要求：30-50歲，工作時間8：00-21：00.熟練工優(yōu)先，月工資4000元左右，繳五險，吃住免費。
【6】外貿業(yè)務員
 要求：本外地及男女不限，本科學歷，專業(yè)對口，有2年以上外貿業(yè)務工作經(jīng)驗或毛衫企業(yè)業(yè)務跟單經(jīng)驗，熟練計算機操作，有較好的業(yè)務溝通能力，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。
【7】毛衫電腦制作工藝員2名
 要求：本地外地不限，高中或大專文化水平，有熟練操作電腦水平，有毛衫電腦工藝制作經(jīng)驗，能獨立完成制作和交接工作，工作認真仔細，責任心強，一經(jīng)錄用，工資從優(yōu)，工廠提供免費食宿，購買社保五險。
【8】毛衫制版人員2名
 要求：地區(qū)不限，高中或大專文化水平，有熟練電腦操作水平，熟悉制版流程，具備較強的毛衫制版經(jīng)驗，能獨立制作和搖樣，一經(jīng)錄用，工資從優(yōu)，工廠提供免費食宿。購買社保五險。
【9】電子商務客服美工1名
 要求：大專以上文化，專業(yè)對口優(yōu)先，熟悉毛衫行業(yè)工作流程，有淘寶美工2年以上工作經(jīng)驗。月休2天（帶薪），工作時間8點-17點。
【10】進口電腦橫機車間主任一名
【11】毛衫驗片工4名
 要求：女，有3年以上實踐經(jīng)驗，本外地均可，工資計件。上班時間上午8點--21點，平均工資4000元/月，交社保，吃住免費。
【12】毛衫修補工2名
 要求：女，熟練修補技術，3年以上工作經(jīng)驗，計時工資。上班時間8點-21點，交社保，包吃住。
地址：常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)汽渡路8號，住友橡膠對面，濱江客運站向北第二個路口向東100米

19、蘇州市阿爾法羊絨制品有限公司（B02）
公司簡介：
    蘇州市阿爾法羊絨制品有限公司為專業(yè)生產精紡毛紗和羊毛針織面料的企業(yè)，公司位于常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)滸浦留下工業(yè)園，靠近沿江高速和蘇通大橋，交通便利，企業(yè)擁有生產車間8000平米，職工200余人，年產精紡毛紗1500噸，毛針織面料150萬米。
現(xiàn)因生產需要急需招聘如下人員：
【1】毛紡操作工若干名
 初中以上文化，身體健康，能適應二班制，多勞多得,月工資3500~4000元/月左右，工資按月結清。
【2】毛紡廠機修工
 男，有精毛紡廠機修工作經(jīng)驗，技術好，吃苦耐勞，工作認真。保質保量完成公司安排的工作，月薪不低于3000元。
【3】針織面料后整跟單
 有駕駛證，吃苦耐勞，愿扎根后整廠一線工作，月薪不低于3000元。
【4】面料業(yè)務員/業(yè)務助理(內貿)
 大專以上文化，工作認真負責，溝通能力強。具有創(chuàng)造性的市場開拓能力和判斷能力，團隊意識強。有面料跟單經(jīng)驗者優(yōu)先。
【5】面料業(yè)務員/業(yè)務助理(外貿)
 大專以上文化，工作認真負責對外溝通能力強。有外語基礎或面料跟單經(jīng)驗者優(yōu)先。
【6】面料生產助理
 女，大專以上文化,熟悉面料生產流程，具備良好的紡織專業(yè)知識及管理知識，工作認真負責，有良好的心態(tài)及配合度，處理事情成熟、穩(wěn)重。
【7】針織面料開發(fā)助理
 從事新產品開發(fā)工作，大專以上文化，工作認真負責，熟悉面料生產流程，有針織行業(yè)工作經(jīng)驗或針織專業(yè)畢業(yè)人員優(yōu)先。工資面議，有技術專長者待遇從優(yōu)。
【8】面料檢驗及包裝人員若干名
 常日班，男女不限，身體健康，視力好，工作認真負責。月均工資2500～3000多元。表現(xiàn)好的可提拔到管理崗位。
【9】圓機跟單員
 對外發(fā)圓機產品進行質量跟蹤和進度追蹤，有圓機機修經(jīng)驗者優(yōu)先。工資面議，有技術專長者待遇從優(yōu)。
以上人員一經(jīng)正式錄用，簽訂勞動合同，辦理社保。業(yè)務部門人員工資面議。免費提供工作餐，女工提供住宿，宿舍配有空調及淋浴房。外地員工年末探親路費報銷，連續(xù)多年扎根企業(yè)的一線工人享受每年300多元遞增的工齡獎補貼，不封頂。
歡迎有識之士加入我們的團隊！
公司地址：碧溪鎮(zhèn)滸浦留下工業(yè)園

20、江蘇理文造紙有限公司（B03）
(香港上市公司、常熟上班)
交五險一金、免費住宿
一、見習營銷經(jīng)理
職位要求：22-35歲，大專及以上學歷，有2年以上銷售或市場營銷相關工作經(jīng)驗，形象氣質佳，有強烈的事業(yè)心和責任心，有駕駛證優(yōu)先。
二、客服專員
職位要求：22-35歲，大專以上學歷，有良好的溝通談判、協(xié)調及抗壓能力，有紙箱或造紙類行業(yè)從事生產、品管工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、秘書
職位要求:22-35歲，本科及以上學歷，2年以上行政辦公室助理或秘書工作經(jīng)驗，辦公軟件熟練。
四、焊工
職位要求：25-40歲，中專及以上學歷，有焊工證， 2年以上管道焊接或相關工作經(jīng)驗。
五、高壓焊工
職位要求：25-40歲，中專及以上學歷，有高壓焊工證， 2年以上管道焊接或壓力容器焊接工作經(jīng)驗。
六、監(jiān)控員
職位要求：22-32歲，中專以上學歷，有2年以上企業(yè)保安或監(jiān)控工作經(jīng)驗，了解監(jiān)控設備維修者優(yōu)先。
七、生化操作工
職位要求：24-35歲，高中學歷，有污水操作或化工類操作經(jīng)驗優(yōu)先，能適應倒班。
八、吊機司機
職位要求：25-45歲，初中及以上學歷，2年以上碼頭吊機工作經(jīng)驗，持有門機、吊機證。
九、大拖司機
職位要求：20-45歲，初中及以上學歷，持有A2駕駛證和道路運輸從業(yè)資格證，有1年以上相關工作經(jīng)驗，吃苦耐勞。
十、裝修油漆工
職位要求：25-40歲，熟悉油漆刷墻、貼墻紙以及裝潢等，為人誠實，吃苦耐勞。
十一、廚工/清潔工
職位要求：32-42歲，吃苦耐勞，有從事過酒店服務員或客房清潔經(jīng)驗優(yōu)先
十三、品檢員
職位要求：25-35歲，高中及以上學歷，有品檢經(jīng)驗，能適應倒班。
公司地址: 常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)理文路(蘇通大橋附近)
網(wǎng)    址: www.leemanpaper.com
聯(lián) 系 人: 劉先生  張先生

21、常熟市恒意化纖有限公司（B04）
招  工  簡  章
本公司現(xiàn)招收以下崗位操作工，有意者請帶好身份證到本公司行政部或門衛(wèi)報名。
【1】銷售內勤：
崗位要求：女性，本地戶口，25-30周歲，大專以上學歷，應屆畢業(yè)生亦可，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
   待遇：8小時/天，4天休息/月，薪資：面議
【2】保安：
崗位要求：男性，30-45周歲左右，初中以上學歷，退伍軍人或者有保安工作經(jīng)驗者優(yōu)先，本地戶口。
   待遇：4天休息/月，12小時/天，綜合薪資：2700元/月左右。
【3】組件工：
崗位要求：男性，40周歲以下，初中以上學歷，從事組件整理、維護、清洗等工作。
待遇：8小時/天，4天休息/月，長白班，綜合薪資：2600-2900元左右/月。
【4】投料工：
崗位要求：男性，45周歲以下，初中以上學歷，肯吃苦耐勞。
   待遇：4天休息/月，12小時/天，綜合薪資：3300元左右/月。
【5】包裝工：
  崗位要求：男性，25-45周歲，初中以上學歷，裸視力0.8以上，會識寫26個英文字母，肯吃苦耐勞，有團隊精神。
待遇：12小時/天，4天休息/月，薪資：計件制，綜合薪資4000元左右/月。
【6】紡絲、卷繞工：
崗位要求：男性，40周歲以下，初中以上學歷，裸視力1.0以上，無色盲，會識寫26個英文字母，肯吃苦耐勞，無不良記錄，無紋身。
待遇：12小時/天，4天休息/月，綜合薪資：4000-4800元左右/月。
【7】聚酯DCS中控主操：
   崗位要求：性別不限，25-35周歲，中專以上學歷，具有中控副操崗位操作2年以上或中控主操半年以上，熟悉現(xiàn)場工藝流程，能熟練掌握現(xiàn)場操作。
待遇：4天休息/月，12小時，兩班倒，綜合薪資：4700元左右/月。
【8】機修兼電焊：
崗位要求：男性，本地戶口，年齡30-45周歲，初中以上學歷，持有電焊證，具有電焊一年以上經(jīng)驗。
   待遇：8小時/天，4天休息/月，綜合薪資：3400元左右/月。
【9】維修電工：
崗位要求：男性，40周歲以下，高中以上學歷，電氣維修工作2年以上，熟悉變頻器、儀表等，持有效電工證。
待遇：4天休息/月，3000-3500元左右/月。
【10】叉車工：
   崗位要求：男性，25-40周歲，持有叉車證，具有三年以上相關工作經(jīng)驗，叉車操作熟練，本地戶口。
   待遇：8小時/天，4天休息/月，日，中兩班倒，綜合薪資：4000元/月左右。
【11】高壓值班電工：
崗位要求：性別不限，25-45周歲左右，初中以上學歷，3年以上相關10KV變電所值班經(jīng)驗，有高壓操作證，工作認真仔細，能適應倒班，本地戶口。
待遇：12小時/天，4天休息/月，綜合薪資： 3500元左右/月。
【12】業(yè)務員：
崗位要求：男性，本地戶口，20-45周歲，高中以上學歷，有市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，應屆畢業(yè)生亦可。
待遇：8小時/天，4天休息/月，薪資：按銷售量提成。
【13】食堂廚師：
崗位要求：男性，40-55周歲左右，有企業(yè)食堂廚師工作經(jīng)驗者優(yōu)先，本地戶口優(yōu)先。
廠址：常熟市東張沿江開發(fā)區(qū)萬盛路9號（338省道旁，通港路與長青路交界處）
備注：免費提供工作餐，有宿舍，轉正后繳納社保五險。

22、常熟市神馬機械有限責任公司（B05）
公司簡介：
    本公司因業(yè)務需要，依托和利用現(xiàn)有金加工設備資源（有龍門和其它大小立式加工中心，臥式加工中心和其它各類數(shù)控設備），開發(fā)組建一個模具制造中心，來完成公司現(xiàn)有的模具制作和對外承接模具加工任務。
公司網(wǎng)址：www.csshenma.com
招聘信息：
【1】清潔工2名
【2】品管員1名
【3】加工中心8名
 中專文化，男女不限，25-35歲。
【4】三坐標檢測1名
【5】鉆床1名
【6】產品檢驗員1名
【8】檢修工1名
【9】探傷檢測
 要求：中專以上。
【10】普通車床4名
【11】立式加工中心2名
【12】數(shù)控立車車床4名
【13】物流工1名
【15】技術員5名
 要求：大專以上。
【16】熱處理技術員1名
 要求：大專以上。

23、江蘇利巨印染有限公司（B06）
招聘信息：
【1】定型車間后出布男6名
【2】后整理車間 男12名，女8名
【3】加軟車間 脫水工2名
【4】廚師 男1名
【5】倉管1名

24、常熟全順物流有限公司（B07）
公司簡介：
    常熟全順物流有限公司，地處沿江開發(fā)區(qū)馬橋支路7號，現(xiàn)有職工150人，公司擁有室內倉庫12，000平米，配備3噸叉車5臺，5噸叉車4臺，12噸叉車5臺。公司堅持“收費合理、周到服務、安全第一、信譽第一”的宗旨，憑著規(guī)模優(yōu)勢與服務優(yōu)勢，先后與UPM、CCP、Daikin、Novartis等開發(fā)區(qū)大型外企建立了長期合作伙伴關系。
    本公司為了發(fā)展業(yè)務需要，現(xiàn)特招聘員工若干名，具體要求待遇如下：
【1】叉車工（工作地點UPM）
 工作描述：紙漿漿包上輸送帶、輸送帶操作。
 1.男，年齡45歲以下，初中畢業(yè)，本地戶籍；
 2.持有效叉車證，從事該行業(yè)2年以上，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
 3.上班時間為四班三用輪班，即2天白班2天中班2天夜班2天休息；
 4.試用期一個月，試用期月薪為2800元，無保險；過試用期月薪為3000元，交5險，加班費另算；
 5.提供工作餐。

25、常熟海之城人力資源服務有限公司（B08）
招聘信息：
（1）延鋒彼歐汽車外飾系統(tǒng)有限公司
 1、機電維修：3名  三年同行業(yè)工作經(jīng)驗
 2、倉    管：2名（需具備叉車證）
 要求： 18-35周歲，初中以上學歷，身體健康，無色盲色弱，紀律性強，并能遵守公司制定的各項規(guī)章制度及勞動紀律。
 待遇：基本工資2150元+全勤獎+中夜班津貼+加班費+福利+其它（綜合4300元以上）
 3、裝 配 工 、品質檢驗、點修補：（若干名）
 要求： 18-35周歲，初中以上學歷，身體健康，無色盲色弱，紀律性強，并能遵守公司制定的各項規(guī)章制度及勞動紀律。
 待遇：基本工資2150元+全勤獎+中夜班津貼+加班費+福利+其它（綜合4000元以上）
 工作地點：常熟萬和工業(yè)坊2期廠房

26、江蘇蘇南重工機械科技有限公司（B09）
公司簡介：
    江蘇蘇南特種裝備集團位于風景秀麗的江蘇省常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，是一家集裝備制造、科學研究、貿易物流為一體的現(xiàn)代化企業(yè)集團。集團旗下?lián)碛薪�蘇蘇南特種裝備集團有限責任公司、江蘇蘇南重工機械科技有限公司、蘇州恒鼎船舶重工有限公司、常熟市新常鋼貿易有限公司、江蘇蘇南特種金屬保溫鍛造研發(fā)中心有限公司、中國科學院金屬研究所國家技術轉移中心江蘇分中心、常熟市博利投資有限公司、常熟市博利置業(yè)有限公司、金海華麗嘉酒店（五星酒店）、常熟市大新華港務有限公司。集團總占地面積為1800畝，各類建筑面積40萬平方米，擁有員工近4000人。
    集團秉持“創(chuàng)建一流企業(yè)，造就一流人才，做出一流貢獻”的企業(yè)愿景，歡迎對工作懷有極大熱情、具備團隊精神、創(chuàng)新想法和不斷學習進取的人才加入。
蘇南特種裝備集團
聯(lián)系地址：江蘇省常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)興港路6號
聯(lián)系方式：蘇南重工0512-52271751   劉小姐      郵箱：hr1@snzbjt.com
江蘇恒鼎0512-52276327   樂小姐      郵箱：office@hengdingmarine.com
公司網(wǎng)址：http://www.snegroup.cn
招聘職位
【1】銷售5人
 崗位職責：1.負責公司產品的銷售和客戶的維護工作；2.執(zhí)行公司所交付之各種事項3.定期回訪客戶，借以提升服務品質；4.不斷開發(fā)優(yōu)質客戶，保證公司銷售良性運轉。
 任職資格：1.男女不限，本科及以上學歷，營銷、金屬材料、機械專業(yè)最佳；2.熱愛銷售，愿意從事銷售工作肯吃苦，工作負責，有很好的承壓力；3.有一定的溝通技巧，有相關行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者、有一定客戶基礎者優(yōu)先；
 薪    酬：2308以上+提成
【2】外貿業(yè)務員1人
 崗位職責： 1.具有良好的業(yè)務拓展能力和商務談判技巧，公關意識強，具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新，有責任心，能吃苦，有良好的抗壓能力。2.有同行業(yè)外貿業(yè)務經(jīng)驗、帶外貿團隊及組建團隊經(jīng)驗者優(yōu)先。3.底薪+團隊提成+績效獎金+年終獎+晉升空間
 任職資格：1.男女不限，大專或以上學歷，英語四級以上，聽說熟練；2.性格活潑開朗，善于溝通與交流，肯吃苦，工作負責，有很好的承壓力。
【3】模具鋼銷售5人
 崗位職責：1.負責公司模具鋼的銷售和客戶的維護工作；2.執(zhí)行公司所交付之各種事項3.定期回訪客戶，借以提升服務品質；4.不斷開發(fā)優(yōu)質客戶，保證公司銷售良性運轉。
 任職資格：1.男女不限，本科及以上學歷，營銷、金屬材料、機械專業(yè)最佳；2.熱愛銷售，愿意從事銷售工作肯吃苦，工作負責，有很好的承壓力；3.有一定的溝通技巧，有相關模具鋼銷售工作經(jīng)驗者、有一定客戶基礎者優(yōu)先；
 薪    酬：2308以上+提成
【4】電工（急）2人
 崗位職責：1.負責公司設備的電氣維修工作，按維修單及時做好問題診斷2.按設備保養(yǎng)手冊和設備說明書制定保養(yǎng)計劃，并按計劃實施保養(yǎng)工作3.負責設備巡視，及時發(fā)現(xiàn)設備隱患。
 任職資格：1.有電工證，懂PLC壓機設備者優(yōu)先錄用2.能適應倒班，身體健康，能吃苦耐勞。
 薪    酬：3500左右
【5】生產調度（急）1人
 崗位職責：1、全面負責生產過程管理工作，完成生產任務和對各項經(jīng)濟技術指標負責；2、監(jiān)督，檢查生產流程的運行情況，嚴格控制生產進度；3、對生產過程中出現(xiàn)的一些問題進行及時有效的溝通及處理，保障生產進度的順利開展；4、抓好勞動紀律，對生產現(xiàn)場嚴格按6S要求進行管理，文明生產。
 任職資格：40歲左右，大專及以上學歷，具有5年以上鋼鐵或機械行業(yè)的生產管理工作經(jīng)驗。了解生產流程、進度、人員管理，有良好的溝通協(xié)調能力。有較強的責任心及成本意識。
【6】船檢計劃員1人
 崗位職責：1、善于溝通協(xié)調2、精通各種辦公軟件如：word、excel等3、做事嚴謹，吃苦耐勞、配合船檢師，做好分廠船檢工序準備4、定期更新和匯報船檢進度，做好船檢申報工作5、對重點產品（曲拐）做專項跟蹤和進度協(xié)調。
 任職資格：1、男，1年以上工作經(jīng)驗，從事過計劃、統(tǒng)計等工作2.熟練使用電腦，了解機械或重工產品流程3.具備一定的溝通能力，能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力。
 薪    酬：3000左右
【7】燒剝工2人
 崗位職責：1.對鋼錠遵照工藝的要求進行剃肩、切水口、去錠低、鍛件中有傷進行燒剝清理、協(xié)助鍛工進行輔具調換、衛(wèi)生清潔，2.服從領導安排，紀律性強，有一定抗壓能力，能適應倒班，3.團結合作，有一定文化水平，勤勞肯干踏實，能長期在本公司發(fā)展。
 任職資格：男，同等崗位5年以上工作經(jīng)驗。
 薪    酬：3500以上
【8】無損探傷檢驗員（急）1人
 崗位職責：主要負責鍛件產品超聲波探傷檢測工作。出具相關報告，并對檢測結果負責。
 任職資格：1、大專以上學歷，持有無損探傷2級證書，有超聲波探傷檢測工作經(jīng)驗，熟悉鍛件的超聲波探傷工作和相關標準，能準確地獨立完成工作開具檢測報告。經(jīng)試用期考核合格后則錄用。
 薪    酬：3500以上
【9】質檢員（急）4人
 崗位職責：主要負責鍛件產品檢驗工作。
 任職資格：1.機械專業(yè),能看懂圖紙2.有績效加工件（鍛件）工廠檢驗經(jīng)驗者優(yōu)先3.能吃苦耐勞，肯干
 薪    酬：3000左右
【10】爐前工1人
 崗位職責：1、中頻爐日常操作。
 任職資格：1、男，5年以上中頻爐開爐經(jīng)驗,精通爐前操作；2、對金屬液溫度，質量等方面有良好的洞察能力和判斷能力；3、懂得筑爐，修補爐，熟悉配料；4、責任心強，善于溝通。
 薪    酬：3000以上
【11】鍛工（急）6人
 崗位職責：1.負責工裝輔具的準備、吊運、檢查各種吊具安全2.配合班長的指揮，協(xié)助鍛造生產，清理工作現(xiàn)場3.配合記錄員，裝爐、取料、棄療、標識4.協(xié)助壓機司機做好設備的日常檢查與維護保養(yǎng)5.對工輔具的維護保養(yǎng)6.對鍛工藝的認定權7.能適應倒班制、服從領導安排、吃苦耐勞身體好
 任職資格：1.男，初中以上學歷，30-45歲，從事過相關工作1年以上，身體健康，能吃苦耐勞
 薪    酬：3000以上
【12】大包工1人
 崗位職責：1.澆注前都要與切割運轉工配合檢查錕道、鉤鋼機、冷床等各種設備是否滿足生產情況
 2.拉鑄過程中應隨時監(jiān)控拉鋼機、冷床等情況，隨時和主控室、火切室保持聯(lián)系，做好分爐工作
 3.大包放置平穩(wěn)，對準中包后方可開澆，鋼包開澆是要注意鋼流不要過急，避免鋼水濺出傷人，如有特發(fā)情況應沉著應變，把損失降到最少。
 任職資格：男，30-45歲，初中以上文化，身體健康，能吃苦耐勞，從事過相關工作1年以上。
 薪    酬：3000以上
【13】澆鋼工（急）1人
 崗位職責：1.負責協(xié)調、配合組長對當班鑄錠的作業(yè)工作，完成當班生產任務2.負責出鋼準備，澆鋼時加覆蓋劑或保護劑、保溫劑等3.從事過手動模鑄澆鋼工作3年以上
 任職資格：1.男，初中以上學歷，30-45歲，從事過相關工作1年以上，身體健康，能吃苦耐勞
 薪    酬：3000以上
【14】行車工（急）10人
 崗位職責：1、負責行車的駕駛工作，并加強保養(yǎng)和維修；2、嚴格遵守操作規(guī)程，上下密切配合，聽從起吊者的指揮，集中精力，細心操作，堅守崗位，不準擅離職守；3、經(jīng)常檢查鋼絲繩的使用情況，發(fā)現(xiàn)偏、斷絲、斷股現(xiàn)象及時匯報，杜絕任何事故的發(fā)生；4、行車一旦發(fā)生故障，要及時找維修人員排除，不得影響生產；5、搞好行車清潔衛(wèi)生，嚴格執(zhí)行交接班制度。
 任職資格：1、18-45周歲，3年以上冶金鍛造行業(yè)工作經(jīng)驗，有行車操作證書（橋式起重機），且能熟練操作行車，有主跨行車工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；2、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的責任心，良好團隊協(xié)作能力，謙虛踏實。
 薪    酬：3000-4000
【15】熱處理工（急）5人
 崗位職責：1.依據(jù)熱處理工藝，進行產品的爐前裝卡、繪制裝爐草圖、裝爐擺放及出爐等工作的操作2.安全生產，遵守安全操作規(guī)程，執(zhí)行各項安全生產制度，工作完畢后做好文明生產，清掃場地3.服從領導安排，認真履行工作職責。
 任職資格：1、男，45歲以下，同等崗位2年以上工作經(jīng)驗。吳市、東張周邊人士優(yōu)先考慮。
 薪    酬：3000
【16】鋸床工（急）2人
 崗位職責：1.負責對冷件進行鋸切工作2.按著技術標準“標識”進行鋸切，確保產品質量合格標準3.服從分配，按生產要求，質量標準、生產進度、完成切割任務；4.及時完成上級領導交辦的其他工作。
 任職資格：1、男，45歲以下，同等崗位2年以上工作經(jīng)驗。吳市、東張周邊人士優(yōu)先考慮。
 薪    酬：3000
【17】火焰切割工（急）1人
 崗位職責：1. 1、會使用火焰切割機，（數(shù)控切割）會基礎的火焰切割機編程的優(yōu)先考慮，2.從事火焰工2年以上工作經(jīng)驗，具備獨立操作能力，3.同事之間互相幫忙，服從領導安排的各項工作，能吃苦耐勞，并能適應倒班！ 4.及時完成上級領導交辦的其他工作。
 任職資格：1、男，45歲以下，同等崗位2年以上工作經(jīng)驗。
 薪    酬：3000-4000
【18】液壓工2人
 崗位職責：1.負責個人崗位液壓的點檢，日常維護，故障處理，事故檢修和定期檢修，保證本崗位機械設備正常運行2.負責個人責任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和設備清理，定期對液壓設備上的灰塵進行清掃，定期檢查，對屬個人專責的設備提出整改意見3.會正確使用工具，儀器和儀表，并負責對使用后的工具，儀表和儀表進行保養(yǎng)和管理4.認真填寫本崗位的檢修記錄本5.服從分配，保質，保量及時完成班長及分廠管理人員交辦的臨時任務6.熱愛本職業(yè)工作，高中以上學歷，本地優(yōu)先7.吃苦耐勞、能適應倒班，服從領導安排。
 任職資格：1、45歲以下，有3年以上本崗位工作經(jīng)驗；2、熟悉設備的結構性能，技術規(guī)范和有關操作規(guī)程；3、掌握設備的運行情況，技術狀況和缺陷情況。
 薪    酬：3000以上
【19】壓機學徒4人
 崗位職責：1.壓機司機學徒，熱愛本崗位工作，本地優(yōu)先2.能吃苦耐勞、適應倒班，服從領導安排。
 任職資格：1、男20-30歲，本地優(yōu)先考慮
 薪    酬：3000以上

27、常熟美橋汽車傳動系統(tǒng)制造技術有限公司（B10）
公司簡介：
    常熟美橋汽車傳動系統(tǒng)制造技術有限公司是一家美國獨資企業(yè)，主要生產汽車底盤系統(tǒng)及動力傳動系統(tǒng)和零配件。公司成立于2006年，注冊資本為5500萬美元，占地面積為20萬平方米，公司主要客戶有奔馳汽車，通用汽車，大眾汽車及其它國內外知名品牌汽車制造商。公司誠摯歡迎大家的加盟，您將看到一個擁有世界先進技術力量、具有竟爭性薪酬福利和人性化管理機制的現(xiàn)代化企業(yè)。
    公司為美橋員工提供的福利有：五險一金，額外商業(yè)保險（員工及員工子女），員工子女幼托費用按國家政策報銷，子女少兒醫(yī)療費按國家政策報銷，高溫費津貼，員工家庭日，旅游（一年一次）,相關法定節(jié)假日福利，每日往返常熟市區(qū)，上海及蘇州的班車（不坐班車的員工享有交通補貼），美味工作餐等等。
    公司地址：常熟市通聯(lián)路16號（通港路以北，東張與吳市交界處），現(xiàn)誠招以下崗位人員，如有興趣,您可至常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)人力資源市場網(wǎng)上或現(xiàn)場應聘,也可通過以下方式將簡歷發(fā)送至我公司：52290208 （傳真號）,chunxia.fei@aam.com (郵箱)。
招聘信息：
【1】物料作業(yè)員1名
 要求：男性，中專及以上學歷；有叉車證；
 能適應三班倒作業(yè)。
【2】噴漆作業(yè)員2名
 要求：男性，中專及以上學歷；35歲以內
 能適應三班倒作業(yè)。
【3】裝配作業(yè)員2名
 要求：男性，中專及以上學歷；35歲以內;
 能適應三班倒作業(yè)。

28、常熟興華港口有限公司（B11）
公司簡介：
    常熟興華港口有限公司(CXP)是由新加坡泛聯(lián)集團等國際財團組成的新加坡常熟發(fā)展有限公司(占90股份)和常熟市沿江經(jīng)濟技術開發(fā)集團(占10股份)共同投資建立的。公司成立于1994年7月12日，主要經(jīng)營碼頭、倉儲、運輸、工業(yè)建設業(yè)務、房地產及相關項目。
    目前，公司占地73萬平方米，是常熟港的一個集全天候貨物裝卸服務，包括集裝箱、散雜貨物、危險品貨物、工程大宗貨物、倉儲與中轉運輸為一體的綜合性港區(qū)。它是一個國際性的，集原材料、半成品及成品中轉的多功能港口。
招聘信息：
【1】儲備干部10人
2015屆應屆本科畢業(yè)生，英語四級，專業(yè)不限，良好的溝通能力。
【2】港口現(xiàn)場管理培訓生5名
2015屆應屆畢業(yè)生，大專以上學歷，男士優(yōu)先。
【3】RTG駕駛員2名
男性，初中文憑以上，20-40歲之間，RTG作業(yè)大件設備。
【4】橋吊駕駛員2名
男性，初中文憑以上，20-40歲左右，有吊車資格證者優(yōu)先。
【5】叉車駕駛員若干名
男性，持有叉車證，操作技能熟練，吃苦耐勞，能適應輪班制工作，公司周邊地區(qū)優(yōu)先。
【6】行車駕駛員5名
有行車證，吃苦耐勞，能適應輪班制作業(yè)，操作技能熟練。
【7】拖車駕駛員
男性，持A2證，有工作經(jīng)驗。
【8】理貨員若干名
男性，35歲左右，高中及以上學歷，吃苦耐勞，能適應輪班制工作，家住公司附近，具有團隊合作精神。
【9】物流助理3人
男性，大專以上學歷；能適應輪班制工作；工作認真，有責任心；要求家住公司附近。
【10】操作督導
本科畢業(yè)，男，物流等相關專業(yè)；有相關碼頭、物流業(yè)務操作經(jīng)驗；積極上進，做事塌實。
【11】油庫及工索具管理人員
男性，身體健康，吃苦耐勞。家住港區(qū)附近優(yōu)先。
【12】信息技術員1名
2015屆應屆畢業(yè)生，本科以上學歷，計算機相關專業(yè)
【13】行政助理1人
女，大專及以上學歷，熟練掌握辦公軟件，家住附近者優(yōu)先。
公司地址：常熟市新港鎮(zhèn)興華港區(qū)一路1號
人力資源部
傳真：52698550
E-Mail: tianwei.qian@cxp.com.cn

29、美鋅（常熟）金屬有限公司（B12）
公司簡介：
    關于美鋅
    美鋅公司是世界領先的鋅增值產品制造商，生產金屬鋅、氧化鋅和鋅粉，由沃特蘭亭集團公司旗下沃特蘭亭金屬公司所有，是世界最大最先進的氧化鋅生產商之一。1918年成立的沃特蘭亭集團是拉丁美洲最大的家族企業(yè)集團之一，業(yè)務范圍覆蓋全球13個國家，員工達60000多人。
    美鋅在中國
    美鋅（常熟）金屬有限公司（US Zinc（Changshu）Co.,Ltd），是美鋅公司于2006年在江蘇省常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)區(qū)投資的企業(yè)，注冊資本1560萬美元，總投資3900萬美元，是亞太地區(qū)最先進的氧化鋅工廠。本公司通過設計、開發(fā)、回收利用循環(huán)再生材料、資源或其他方式生產和加工處理氧化鋅。公司已通過ISO9001：2000認證，產品廣泛應用于橡膠輪胎、電子工業(yè)、化工、塑料、涂料等需要高純度氧化鋅的關鍵應用領域。
    我們提供具有競爭力的薪酬、優(yōu)厚的福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會。公司福利：
    1、根據(jù)當?shù)貏趧优c社會保障制度，為所有員工繳納五險一金；
    2、為員工額外購買商業(yè)保險；
    3、公司為每位員工發(fā)放季度獎及年度十三薪；
    4、為員工提供免費班車、免費工作餐或發(fā)放餐貼和交通津貼，發(fā)放倒班津貼；
    5、員工試用期過后可根據(jù)工作年限享受國家規(guī)定的年休假，年休假天數(shù)最低不少于7天。
    6、年度旅游、節(jié)日聚會、家庭日、運動日等豐富的活動。
招聘信息：
【1】包裝操作員
職位要求：
1、高中及同等學歷，兩年包裝崗位或重體力勞動崗位工作經(jīng)驗 ;
2、能配合12小時倒班。排班安排：白班兩天休一天，夜班兩天休三天；
3、有叉車證，能熟練駕駛叉車；
4、身體健康，體格健壯，無腰肌勞損；
5、40周歲以下。
職位描述：
1、根據(jù)工藝ISO9001的要求，準時和準確的執(zhí)行生產并完成記錄；
2、遵守SOP,配合工作安排，確保安全生產、產品質量，及時完成安排的日常工作；
3、與其他同事密切合作，確保達到公司要求的月度、季度和年度的生產目標；
4、按照公司要求，進行工廠現(xiàn)場整潔和5S的工作；
5、了解公司環(huán)境保護目標和安全隱患分析工具，執(zhí)行公司的安全和環(huán)境保護的改進措施。

30、安利馬赫垂直輸送設備（常熟）有限公司（B13）
公司簡介
    安利馬赫是全球頂尖的桅桿式升降設備制造及供應商。安利馬赫中國公司成立于2006年，是瑞典安利馬赫集團在中國的全資子公司。我們的業(yè)務遍及全球五大洲，產品組合包括施工升降機、工業(yè)電梯、桅桿式升降工作平臺、運輸平臺、物料升降機以及完善的售后支持服務。我們熱忱歡迎有志之士的加入，并堅信會為您的個人發(fā)展提供一個良好的平臺！公司網(wǎng)址：http://alimakhek.cn
招聘信息：
【1】質量檢驗員2名
年齡25-35歲，高中或中專以上，機械相關專業(yè)；2、能看懂機械圖紙；3、會游標卡尺，千分尺等測量工具；4、身體健康，吃苦耐勞。
【2】模具工1名
職位要求：3年以上冷沖模具安裝修理經(jīng)驗；能夠看懂圖紙，精通沖壓模具專業(yè)知識，精通零件圖，加工圖，裝配圖；對沖壓模具結構有一定的了解；具有良好的溝通協(xié)調能力，執(zhí)行能力強；工作認真負責，吃苦耐勞，服從安排
職位描述：負責模具維修，管理及量產后模具的調試；負責沖壓模具的維護保養(yǎng)；響應生產，支持在線問題快速處置，降低停機率
【3】操作工2名
1，負責整理車間，產品去毛刺，包裝等；2，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
【4】采購工程師（供應商開發(fā)） 1名
負責電子電氣類、機械類相關材料采購；負責供應商開發(fā)、評估、認證、審核、維護；負責與供應商談判，控制采購成本、交付周期及交貨質量；確保采購流程符合中國法律法規(guī)以及公司的采購流程。要求：本科以上學歷，機械電子工程類專業(yè)優(yōu)先；3 年以上采購/供應商開發(fā)經(jīng)驗；良好的英語聽說讀寫能力；熟悉質量體系，了解六西格瑪和ISO14000者優(yōu)先。
【5】EHS實習生 1名
環(huán)境工程相關專業(yè)應屆生。協(xié)助QEHS經(jīng)理維護管理體系文件。協(xié)助ISO14001和OHSAS18001認證。協(xié)助EHS工程師日常工作，如廢物登記、處理、PPE管理等。協(xié)助QEHS經(jīng)理報告(能源、處置、污染事件/事故等)。定期參與EHS檢查。協(xié)助QA經(jīng)理對新產品認證應用程序。
【6】倉庫主管：
編制和管理相關倉庫工作流程，協(xié)調解決倉庫與相關部門之間可能發(fā)生的問題；2.定期組織倉庫人員進行安全、業(yè)務知識的培訓，檢查并考核管理倉庫人員；3.管理監(jiān)督倉庫，確保倉庫物品及時、保質保量地交付使用單位；4.組織倉庫人員定期進行抽查盤點工作；5.最大的提高倉庫場地利用率及工作效率；6.及時完成上級下達的臨時工作。要求：大專以上學歷；三年以上倉庫管理相關工作經(jīng)驗。
【7】涂裝工程師
大專以上學歷，三年以上相關工作經(jīng)驗，熟悉噴漆工藝，現(xiàn)場經(jīng)驗豐富。能夠制定標準的噴涂工藝流程及流程變更事項，制作作業(yè)指導書；工藝改進實施；解決現(xiàn)場加工質量問題，對不良品進行處理，并追蹤解決；負責帶團隊、新員工培訓及新產品導入、試制的培訓。熟悉圖紙和BOM者優(yōu)先。
【8】資深ERP專員:
本科以上學歷，五年以上經(jīng)驗，熟悉財務、采購、物料、生產計劃、銷售等制造業(yè)流程。負責ERP系統(tǒng)的管理維護；編寫ERP系統(tǒng)各模塊標準操作手冊；制作并修訂Erp操作流程，協(xié)調各部門規(guī)范；系統(tǒng)運行中ERP系統(tǒng)異常問題的解決；相關操作權限調整；負責Erp新增模塊、新增憑證字段的協(xié)調、處理工作；監(jiān)督檢查Erp運行管理，上報運行異常；負責ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計，完成相關管理報表制作；維護Erp單據(jù)功能及報表設置、更新。完成ERP數(shù)據(jù)庫備份及更新工作。進行相關ERP流程操作培訓。
【9】財務控制主管：
本科，英語熟練，五年以上外企財務經(jīng)驗，兩年以上內控經(jīng)驗，有內部審計師資格優(yōu)先。負責建立公司的內控制度及體系，審核并完善風險防范措施，推動業(yè)務流程優(yōu)化；執(zhí)行內部審計測試，擬訂年度稽核計劃書，記錄內部審計底稿并提供改進建議；負責對經(jīng)營環(huán)節(jié)中的異常現(xiàn)象出具內部稽核報告，主導建立有效的事前和事后控制體系；全面掌握財務狀況，衡量公司營運效果、預算控制、財務收支、成本管控等各方面執(zhí)行情況；基礎法務工作及主管安排的其他事務。
【10】包裝工段長
中專及以上學歷，機械或者機械工程等專業(yè)；3年相關工作經(jīng)驗，至少2年承擔相關組長管理的經(jīng)驗，有電子、機械組裝領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先；了解質量管理體系和生產流程；有較長的團隊合作和學習能力、協(xié)調和溝通能力。
【11】機加工工段長
機械類相關專業(yè)畢業(yè)，能看懂英文圖紙，熟悉精密及擠壓機加工工藝優(yōu)先；至少3年以上的機加工從業(yè)經(jīng)驗；能夠熟練使用各種量具；能熟練使用辦公軟件及ERP；誠實認真，合作積極的工作態(tài)度，有較好的溝通協(xié)調能力。
【12】機械裝配 1名
中專學歷，機械等相關專業(yè)；有相關工作經(jīng)驗2年以上；有鉗工證，認識機械圖紙；懂機修為佳；有團隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞
【13】質量工程師1名
大專以上學歷，三年以上經(jīng)驗，英語良好。負責協(xié)助質量管理體系的維護，確保QA體系正常運作；檢查、更新和維護生產及產品認證；根據(jù)訂單評審，識別客戶需求；簡歷和維護產品質量計劃；建立明確的質量標準及程序；明確質量培訓需求，輔導員工使用質量工具；設置和監(jiān)控質量控制和文檔，根據(jù)目標分析績效數(shù)據(jù)及圖表；總結匯報KPI，提出改進計劃；參與第三方審查，客戶稽核及內部審計。

31、江蘇亨通高壓電纜有限公司（B14）
中國500強企業(yè)亨通集團-江蘇亨通高壓電纜有限公司
招聘簡章
    江蘇亨通高壓電纜有限公司隸屬于亨通集團，是亨通集團旗下上市子公司江蘇亨通光電股份有限公司為主體投資成立的高壓電纜制造企業(yè)，集團擁有控股公司30家（其中2家在上海、新加坡、香港三地上市），是中國線纜行業(yè)領軍企業(yè)、全球線纜主力供應商。連續(xù)七年入選中國企業(yè)500強、中國制造業(yè)500強、中國電子信息100強、中國通信企業(yè)50強，為江蘇省重點百強企業(yè)。
    亨通高壓于2009年7月成立，是一家定位高起點、專業(yè)化的民營高科技公司。公司坐落于國家級常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，項目總投資10.3億元，注冊資本：3.5億元。廠區(qū)規(guī)劃用地400畝，同時建有大型室內及室外儲纜池和配套的海纜專用上船碼頭（3個泊位，其中萬噸級2個）。目前公司擁有高壓，超高壓電力電纜，海底電纜，海底光纜，海底光復合纜，臍帶纜等幾大產品系列。
現(xiàn)因公司高速發(fā)展需要誠聘以下人員：
一、市場營銷專員 5名
1、大專及以上學歷，熟練office辦公軟件，能適應長期出差；
2、有3年以上電纜或相近行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗；
3、負責所在省份的業(yè)務開拓和日常管理等諸項工作；
4、收集所在省份各系統(tǒng)年度投資計劃及實施進度，詳細調查、了解所在省份的市場容量、分布狀況及競爭對手情況(人員結構、業(yè)務量、價格、業(yè)務區(qū)域、與客戶關系狀況)，制訂所在省份年度銷售計劃及月度實施計劃；
5、負責本省相關業(yè)務單位與系統(tǒng)的資格預審與入圍工作，保證公司產品的評審入圍通過；負責收集所在省份的招標信息，及時將招標信息向公司相關部門反饋；
6、負責所在省份中標后合同的簽訂、發(fā)貨跟蹤、發(fā)票開具、回款、辦理用戶滿意度調查表、對賬等工作。
二、稅務會計  急聘1名
1、本科及以上學歷；有會計從業(yè)職業(yè)資格證；
2、從事會計相關工作經(jīng)驗2年以上；熟悉金蝶K3經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、熟悉稅務、統(tǒng)計申報和其它外聯(lián)溝通，費用審核、會計核算和報表編制；
4、輔助公司日常的費用報銷和收付結算；
5、負責銀行融資和資金往來、業(yè)務票據(jù)與合同管理；
6、收據(jù)開具、現(xiàn)金和銀行日記賬，要求日清月結，編制資金管理報表；
7、輔助處理其它財務事務，完成領導交代的其它工作。
三、倉管員 急聘1名
1、高中（中專）及以上學歷，能吃苦耐勞，責任心強；
2、有1年以上倉庫相關工作經(jīng)驗；
3、熟悉office辦公軟件基本操作，有叉車證優(yōu)先考慮；
3、負責倉庫物料出入庫統(tǒng)計、物流配送及其它倉管工作。
四、生產訂單管理員  急聘1名 
1、全日制大專以上學歷，生產管理或其它相關專業(yè)；
2、接受生產任務，評估交期；制定或修正生產計劃；
3、編制定單任務分解書；復核機臺作業(yè)計劃及派工單；
4、訂單跟蹤、反饋及協(xié)調交付；外協(xié)產品的申請及進度跟蹤。
五、安全工程師  急聘1名
1、大專以上學歷，專業(yè)不限；
2、有安全生產管理相關工作經(jīng)驗， office辦公軟件操作熟練，,熟悉安全基礎管理知識；
3、車間安全文化宣貫；員工安全事務管理；
4、員工安全培訓組織與管理；車間5S管理督察及管理；
5、現(xiàn)場安全綜合管理；工會、體系管理。
六、操作工  急招8名
1、高中及以上學歷；
2、能夠服從領導安排，責任心強，穩(wěn)定性好；
3、能夠吃苦耐勞，適應加班、三班或兩班倒；
4、薪資3000~5000元/月，提供住宿和五險一金。
薪資待遇:提供住宿和五險一金
簡歷投遞Email：wangbj@htgd.com.cn  公司地址：蘇州常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)通達路8號

32、燁輝(中國)科技材料有限公司（B15）
公司簡介
    燁輝(中國)科技材料有限公司系由生產事業(yè)體之一臺灣上市鋼鐵公司燁輝企業(yè)所投資之獨資企業(yè)，主要生產新型建筑墻體及裝飾裝修材料用酸洗涂油卷板、冷軋卷板、鍍鋅卷板、彩涂卷板及其它相關制品，并銷售本公司生產產品。
    公司座落于常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)區(qū)，與蘇通長江大橋毗鄰，總投資額4.493億美金，占地面積350畝，是一家大規(guī)模的鍍鋅卷板、彩涂卷板的生產基地。公司現(xiàn)況年產酸洗鋼卷90萬噸、冷軋鋼卷60萬噸、熱浸鍍鋅鋼卷90萬噸、烤漆鋼卷36萬噸；因應公司“四階擴建”計劃，特招聘儲備干部若干。
招聘信息
【1】產線技術員：若干
職責：1.學習相關設備技術規(guī)范及操作；2.新建產線設備調試及生產維護；3.上級交辦之其它事務。
要求：男性，中專(含)以上學歷;機械、數(shù)控、機電一體化相關專業(yè)，能配合輪班。
【2】產線/設備工程師: 若干
職責: 1.機械設備維修保養(yǎng)資料建立與維護；2.維修工程請購驗收及工程發(fā)包等事項，備品物料管控；3.參與TPM管理活動。
要求: 男性，本科學歷;英語良好; 化工、化學、機電、機械、環(huán)工等學科。
【3】公用技術員/工程師:若干
職責：1.參與工廠建設項目，擔任項目監(jiān)工，熟悉系統(tǒng)及設備；參與公用工程系統(tǒng)和設備的調試，掌握設備的運行；2.負責操作及公用系統(tǒng)巡檢與抄表，包括:廢水設備、空壓機、消防系統(tǒng)、冷卻水塔、天然氣、氫氮氣及儲罐等公用系統(tǒng)； 3.執(zhí)行現(xiàn)場設備之一般維護保養(yǎng)工作；4.參加公司TPM管理活動；5.配合執(zhí)行公司相關規(guī)定。
要求：1.中專以上學歷，化工、化學、機電、機械、環(huán)工等學科；2.具化工或鋼鐵廠公用系統(tǒng)或廢水處理系統(tǒng)工作經(jīng)驗者佳；3.需配合輪班。4.年齡20~35歲。
【4】儀控工程師:5名
職責:產線所有計算機軟硬件維護，產線所有程序參數(shù)備份，產線控制系統(tǒng)維護，二級系統(tǒng)開發(fā)維護及改善；產線設備維護及新設備開發(fā)，電氣維修、改善、專案、專利工作，疑難問題處理。
要求: 男性，本科學歷;英語良好;化工，儀表，計算機，自動化，電氣相關專業(yè)。
【5】設備維護技術員（電焊/切割）：2名
職責：1. 設備日常保養(yǎng)及維護、焊接、切割；2.設備點檢，測量溫度、震動；排除設備故障；3.設備運轉部件加油潤滑保養(yǎng)；3.參與TPM管理活動。
要求:高中/中專學歷，男性，35周歲以下。
【6】采購管理師：1名
職責：采購相關業(yè)務
要求：大學本科學歷，機電科系專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先，通過英語4級，性別年齡不限,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
【7】資訊管理師1名:
職責：網(wǎng)絡及電腦硬件維護,網(wǎng)頁維護。
要求：大專以上學歷，20歲以上，男性,資訊類相關專業(yè)。
【8】保安：若干
職責：門禁出入管理及廠區(qū)安全巡邏。
要求：初中學歷，男性，35周歲 以下，具有保安相關工作經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先。
【9】叉車作業(yè)員：2名
職責：1.叉車作業(yè)  2.倉儲物料出入庫管理及ERP系統(tǒng)作業(yè)。
要求：男性，高中或以上學歷；38周歲以下，有叉車證，會電腦基本操作；具有大型叉車(25噸)駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。
【10】經(jīng)營分析管理師:1名
職責: 1.營運策略信息之歸集，整合，提供；2.訂單損益，成本預估；3.客訴評估；4.項目投資效益評估；5.項目成本，獲利，損失評估。
要求:工業(yè)工程，財會，商管相關科系。
【11】內貿專員：4名
職責：1.客戶開發(fā)，市場產業(yè)調研，訂單管理，客訴處理，訂單相關報表整理；2.接待客戶，與客戶建立良好關系，獲取訂單，負責訂單跟催出貨等事宜，客戶拜訪及市場調查工作。
要求：男性,大專以上學歷,材料工程或貿易銷售類相關專業(yè)者優(yōu)先，英語四級，熟練運用辦公軟件。
【12】外貿專員:1名
職責:1.跟催訂單﹑報關﹑押匯等文件處理及收款追蹤；2.接待客戶。
要求：女性，本科學歷；英語六級或以上。
【13】天車操作員：2名
職責：1.吊包，移撥作業(yè)；2.入出庫作業(yè)，儲位維護；3.車輛裝載管制；4.儲區(qū)清掃整理。
要求：高中含以上學歷，男性，35周歲以下，需輪班，持天車證。
【14】原料計劃工程師：1名
職責：1.熱軋原料購料規(guī)劃及料源分配，配料作業(yè)；2.相關成本分析
要求：男性，本科學歷，Excel操作熟練；具金屬材料學基礎，生產計劃或物料管理經(jīng)驗。
【15】制程工程師：1名
職責：1.熱浸鍍制程的理論研究；2.熱浸鍍品質缺陷的分析及改善；3.熱浸鍍制程的技術發(fā)展及技術改造的設計、推動、執(zhí)行。
要求：本科學歷，20-35周歲，冶金類相關專業(yè)。
【16】技術管理工程師：1名
職責：1.分析設備異常原因并提出合理性建議，確保機械設備穩(wěn)定運行；2.現(xiàn)有設備技術改造設計，推動，追蹤及評估；3.為改善品質，能耗，效率等提出新設備的引進，評估，技術規(guī)范制定，洽談，安裝實施及效益評估；4.主導非標設備技術文件制定及管理，使其形成系統(tǒng)化的技術文件管理流程。
要求：本科學歷，男性，22-35周歲，機械設計制造及其自動化專業(yè)。
【17】電保技術員：2名
職責：1.生產線馬達定期巡檢、聽診；2.生產線馬達軸承定期加注潤滑油；3.馬達軸承劣化更換以及異常馬達維修等；4.至少1年相關工作經(jīng)驗。
要求：高職及以上學歷，男性，25周歲以上，機械類或機電一體化專業(yè)。
【18】木工：1名
職責：辦公區(qū)內桌椅及櫥柜制作，維修相關工作。
要求：男性，初中及以上學歷。
【19】物流管理師：1名
職責：負責車輛調度，稽核管制，物流規(guī)劃及對外碼頭工作上的溝通協(xié)調等作業(yè)。要求：男性，本科學歷，20-30周歲，物流管理及相關專業(yè)。
【20】技術服務工程師：2名
職責：1.日常產品品質管理，相關資料統(tǒng)計及分析；2.產品質量異常處理，客戶使用狀況追蹤；3.專案產品全程追蹤（前期開發(fā)，廠內生產，客戶使用等）；4.配合營業(yè)進行產品推廣及拜訪客戶。
要求：大專及以上學歷，男性，金屬材料相關專業(yè)。
【21】品管技術員/工程師:2名
職責：產品質量管理控制及異常處理。
要求:1.金屬材料或機械相關專業(yè),有質量管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先2.熟練掌握office辦公軟件,能對數(shù)據(jù)等進行分析并整理成報告。3.大專以上學歷,男性,35周歲以下。
【22】項目規(guī)劃技術員/工程師：8名
職責：1.整體擴建工程進度追蹤及管制，擴建項目申請、報建、竣工驗收；2.設備規(guī)范規(guī)格訂定，設備廠商規(guī)格確認及協(xié)商，設備規(guī)范合約執(zhí)行；3.項目工程量核算，工程圖面、文檔整理；4.跟國外會議做相關會議記錄，準備會議及會場安排；5.擴建項目安全管理；6.擴建項目環(huán)境管理；7.配合品質政策執(zhí)行相關事項；8.根據(jù)工程進度配合加班；9.上級交辦之事項。
要求： 1.具有一定文字編輯能力；2熟練運用日常辦公軟件；3.中專含以上學歷，男性35歲以下.
【23】土木技術員/工程師:5名
職責:1.快速識圖、現(xiàn)場測繪；2.廠房基礎，土木結構監(jiān)造，資料整理，安全和進度管理；3.廠房鋼構制造，安裝監(jiān)造，安全管理；4．設備基礎，道路等相關配套設施監(jiān)造；5.工程圖紙整理及相關政府部門報監(jiān)工作；6.工程量之預算，決算等；7.完成主管交辦事項,能夠配合現(xiàn)場加班。
要求:中專含以上學歷,土木或工民建專業(yè)，男性,35歲以下。
【24】鍍烤/（公用工程）技術員:若干
職責:1.基礎資料審查及協(xié)助施工監(jiān)督；2.處理施工工程中德異常處置及協(xié)助施工管理；3.機械工程的請購﹑安裝監(jiān)工及與廠商協(xié)調工程進度；4.負責產線設備調試及日常維護﹑日常備品請購；5.學習相關技術規(guī)范操作；6.督導現(xiàn)場操作人員的相關培訓和學習；7.完成主管交辦工作，配合加班。
要求:中專含以上學歷,公用/機械相關專業(yè)，男性,35歲以下。
【25】司機:1名
職責: 1．完成公司或部門領導安排的出車任務；2．負責指定車輛的維護，保養(yǎng)，檢修及安全工作；3．負責辦理車輛及交通安全的各類手續(xù)，接受有關培訓；4．遵守市交通法規(guī)和集團車輛管理規(guī)定，服從車隊隊長及行政領導的監(jiān)察管理；
要求:1.三年以上駕駛經(jīng)驗，熟悉江蘇，浙江，上海等地區(qū)之交通道路。2.需A證以上。
【26】會計：1名
職責：1.費用憑證的開立：根據(jù)采購請款單據(jù)入賬，對請款單據(jù)進行審核包括請采購單．驗收單及送貨單等單據(jù)是否合規(guī)，合法。2.付款作業(yè)，付款傳票的開立與送簽。3.現(xiàn)金，銀行存款收付業(yè)務等。4.原物料進耗存管理與成本計算。
要求：本科，熟悉office辦公軟體和財務作業(yè)流程，有會計證，工作積極主動，誠實正直，專業(yè)技術熟練。
工作地點：江蘇常熟
公司地址：江蘇省常熟市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)區(qū)燁輝路1號
公司薪資福利：
正式員工：
1．一經(jīng)錄用，簽訂勞動合同；
2.提供社會保險（養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/生育/失業(yè)）+住房公積金+高額人身意外險；
3.公司提供免費工作餐，外地員工提供宿舍（空調、網(wǎng)絡、電視、獨立衛(wèi)生設施）；
4.綜合月薪2500～3500元左右（每周工作40小時，超出時間按國家規(guī)定支付加班費），另加年中特別獎金、持續(xù)服務獎金（一個月薪資）、年終獎金（1.5個月以上薪資）、高溫津貼及員工生日、婚喪、節(jié)日禮金（勞動節(jié)，端午節(jié)，中秋節(jié)，國慶節(jié)）等福利；
5.工作滿一年以上享受最少5天的年休假。

33、常熟市卡斯特金屬制品廠（B16）
招工信息
卡斯特是一家專業(yè)生產鋁合金壓鑄件，鑄件深加工及部件裝配的集團公司。集團擁有一個貿易公司及兩個生產工廠。上海卡斯特機械制造有限公司、無錫卡斯特鋁業(yè)有限公司和常熟市卡斯特金屬制品廠。廠房面積共18000平方米。公司擁有各種先進的生產及檢測設備，可生產各種牌號的鋁合金壓鑄件。鑄件年生產量為3000T，產品全部出口歐洲及美國市場。主要設備有：160T，280T，500T，800T，1250T系列共12臺全自動壓鑄機；數(shù)控車床，臥式及立式加工中心等機械加工設備共30余臺；原材料光譜試驗儀及零件3D精密檢測設備。公司嚴格按照ISO9001：2008國際質量管理體系生產運作，貫徹執(zhí)行“精心鑄造,永恒服務”的理念。公司擁有一流的管理團隊，確保產品能夠以可靠的品質、準時的交貨和完善的服務滿足廣大客戶需求。
現(xiàn)誠聘以下人員：
【1】數(shù)控操作工：8名
崗位描述：能獨立操作數(shù)控車床，能進行簡單的刀具調整和補償。
崗位要求： 1.性別：女；年齡：18周歲～40周歲，學歷：不限
2.具有吃苦耐勞的精神，責任心強；能適應倒班，配合加班。
薪資：4000--5000元
【2】加工中心操作工：15名
崗位描述：能獨立操作加工中心，能進行簡單的刀具調整和補償。
崗位要求： 1.性別：不限；年齡：18周歲～40周歲，學歷：不限
2.具有吃苦耐勞的精神，責任心強；能適應倒班，配合加班。
薪資：4000--5000元
【3】維修電工：1名
崗位描述：負責工廠照明線路和設備的維修、維護。
崗位要求： 1.性別：男；年齡：18周歲～40周歲，學歷：高中以上或電控專業(yè)應屆畢業(yè)生。
2.有電工從業(yè)資格證，對強、弱電都有實際操作工作經(jīng)驗
【2】機械加工檢驗員：3名
崗位描述：做好機加工零件的首檢，巡檢和完工檢驗工作；對現(xiàn)場生產過程進行質量控制；
崗位要求：1.性別：不限；年齡：18周歲～40周歲，學歷：高中及以上
2.良好的機械識圖能力，熟悉卡尺、塞規(guī)等常用量檢具的操作。
3.有機械加工企業(yè)質檢工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪資：4000--5000元
【3】機加車間領班：2名
崗位描述：
1.合理安排本班組操作工的日常工作，指導、督促本班人員完成任務。
2.負責上線加工零件的全過程驗收，對生產線上發(fā)生的各種問題及時解決和反饋。
3.配合質檢人員保證加工零件質量，避免不良品產生。
4.督促和檢查各機臺的交接班情況，填寫好交接班記錄，做好每位操作工考核。
5.指導操作工按規(guī)定保養(yǎng)機器，使其處于完好狀態(tài)，對機器完好負責。
6.按操作規(guī)范和要求定期為機床添加切削液、潤滑油和液壓油等，發(fā)現(xiàn)異常及時處理和匯報。保持存放區(qū)域整潔。
7.指導和培訓下屬員工遵守公司規(guī)章制度和工藝紀律，對班組的安全生產負責，保證周邊環(huán)境的整潔，做到文明生產。
崗位要求：
性別：男；年齡：18-45周歲，學歷：中專及以上；從事機械行業(yè)加工工作2年以上并有1年及以上領班經(jīng)驗
薪資：4500--5500元
【4】數(shù)控調試工：3名
崗位描述：
1.根據(jù)車間主管安排做好生產線零件上線調試及生產試加工，并做好零件首件報告和定額核對工作。
2.根據(jù)車間主管安排協(xié)助技術部做好簡單零件的出樣工作。
3.及時協(xié)助班長處理生產線上產品的異常問題。
4.協(xié)助車間管理生產，對現(xiàn)場生產人員的指導培訓。
崗位要求：
1.機械制造加工、機電一體化、數(shù)控加工專業(yè)或應屆畢業(yè)生；有數(shù)控高級技工證、技師證優(yōu)先考慮
2.性別：不限；年齡：18周歲～35周歲，學歷：中專及以上
薪資： 4500-5500元
【5】數(shù)控加工工程師：2名
崗位描述：
1.進行新產品開發(fā)。提出加工方案，刀具、夾具、檢具等使用計劃，編制加工工藝加工作業(yè)指導書、首件及過程檢驗表；
2.編制數(shù)控加工程序，調試加工。檢查并改進加工程序，提高加工效率；
3.對產品的生產定額提出申請；
4.改進制造流程、工藝和檢驗方法，降低生產制造成本，提高生產可靠性和產品質量；
5.產品在生產線上出現(xiàn)問題的處理和改進；協(xié)助車間和質量部處理生產、質量問題；
6.對現(xiàn)場生產人員的針對性培訓指導；
崗位要求：
1.機械制造加工、機電一體化、數(shù)控加工專業(yè)或應屆畢業(yè)生；有數(shù)控高級技工證、技師證優(yōu)先考慮
2.性別：不限；年齡：18周歲～35周歲，學歷：大專及以上
【6】機加工技師（制作工裝夾具）：2名
崗位描述：負責鉆床及普車、普銑的加工準備和問題處理。
崗位要求：1.性別：男；年齡：25-45周歲，學歷：不限
2.具備良好的鉗工基礎，操作車床、銑床和鉆床工作經(jīng)驗，熟悉鉆模的調整和使用，鉆頭等切削刀具的修磨。具有吃苦耐勞和工作進取精神，工作認真負責。
【7】設備機械維修工：2名
崗位描述：
1.編制設備維修保養(yǎng)計劃。
2.負責公司內所有設備、設施的日常機械維修保養(yǎng)。
3.指導其他相關人員對設備的維護保養(yǎng)。
4.監(jiān)督檢查設備的完好狀態(tài)及制度執(zhí)行情況。
崗位要求：
1. 性別：男；年齡：25-45周歲，學歷：中專以上學歷
2.兩年以上機械設備維修相關工作經(jīng)驗。具備良好的機械及液壓原理知識，對設備故障有較強的分析能力。具有吃苦耐勞和工作進取精神，工作認真負責，責任心強。有較強的學習能力，良好的團隊合作和溝通能力
【8】鉆床工：5名
崗位描述：
1.能獨立操作并完成生產任務。
2.會使用常規(guī)量具，按規(guī)定定期檢查加工零件質量，填寫生產過程檢驗記錄表、標識牌及設備點檢記錄。崗位要求：
1. 性別：男；年齡：35周歲以下，學歷：初中以上學歷，一年以上機械廠相關工作經(jīng)驗。
福利待遇：繳納社保五險；免費提供工作餐及宿舍（空調間），年度國內旅游，節(jié)日禮品，年終獎，
郵箱：shixl@castwx.com      
聯(lián)系地址：常熟市董浜鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)華燁大道33號

34、信達重工(蘇州)有限公司常熟分公司（C01）
招工簡章
    信達重工（蘇州）有限公司于1997年成立，至今已有17年的規(guī)模，主要制造、加工風力發(fā)電塔筒、石油鉆井平臺、起重機械、船舶分段、艙口蓋、金屬結構件等大型鋼結構，        
因公司不斷發(fā)展，于2008年12月在常熟設立分公司，現(xiàn)因擴大生產，需要向社會招收以下人員：        
【1】倉庫管理員（1名）
 35-45歲，大專以上，身體健康
 1.有2年以上鋼材關倉庫管理經(jīng)驗
2.熟悉各類五金
3.有相關財務知識
【2】成本會計核算管理員（1名）
 25-35歲，大專以上，身體健康
 1.會計專業(yè) ，熟悉機械圖紙2.有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
【3】半自動切割工（3名）
 25-45歲，初中以上，身體健康
 1.會熟練使用半自動切割機
2.積極肯干，能吃苦耐勞，愿意加班加點，服從公司安排
【4】裝配工（10名）
 25-45歲，初中以上，身體健康
 1.機械專業(yè)（沒有經(jīng)驗亦可）
2.有大型鋼結構或船廠檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.適應高空作業(yè)
4.能吃苦耐勞，肯干
【5】電焊工（10名）
 20-40歲，初中以上，身體健康
 1.會二氧化碳氣體保護焊
2.會平、立、仰焊接
3.有船廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4.能吃苦耐勞，有行車證者優(yōu)先
【6】普車車工(若干）
 25-45歲，初中以上，身體健康
 1.對鏜床、銑床、刨床、鉆床有相關經(jīng)驗的優(yōu)先2.有責任心，能吃苦耐勞
【7】起重、配套工（8名）
 25-40歲，初中以上，身體健康
 1.有責任心，能吃苦耐勞
2.會使用行車，有行車證者優(yōu)先
【8】機修、電工（5名）
 25-40歲，中專以上，身體健康
 1.有2年以上機械廠電工工作經(jīng)驗
2.熟悉各行車、焊機、空壓機等各類機械設備
以上人員僅限男性，公司提供免費工作餐、有住宿。   
傳真：0512-52639035
公司地址：常熟沿江開發(fā)區(qū)興華大道3號（興華港口與住友橡膠中間）
郵箱：hxt@china-xinda.cn

35、華豐橡膠（蘇州）有限公司（C02）
招聘信息：
【1】生產線作業(yè)員
（綜合工資3200~5500元左右。）
① 備料員：                   5名
要求：男，初中以上學歷，18到45周歲，能配合輪班，能吃苦耐勞。
② 成型員：                   6名
要求：男女不限，初中以上學歷，年齡18到38周歲，能配合輪班，能吃苦耐勞，一個月后實施計件，多勞多得。
③ 加硫員                     1名
要求：男，初中以上學歷，18到45周歲，能配合輪班，能吃苦耐勞。
④ 補修員：                   1名
要求：女，初中以上學歷，25到38周歲，能配合輪班，能吃苦耐勞。
⑤ 檢查員：                  1名
要求：男，初中以上學歷，18到45周歲，能配合輪班，能吃苦耐勞。
⑥ 精煉員（投料混料）：       2名
要求：男，初中以上文化，年齡25-40周歲左右，能吃苦耐勞，三班制，有叉車證優(yōu)先，一個月后實施計件，多勞多得。綜合工資在3800-5500元左右。
【2】出貨員                     3名
要求：男，20-45周歲，12小時長白班，負責輪胎的包裝，貼標簽，裝柜等。有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一經(jīng)錄用即辦理保險。
【3】模具作業(yè)員                 2名              
要求：男，20-40周歲，8小時長白班，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一經(jīng)錄用即辦理保險。
【4】電工                       1名         
要求:男，有電工上崗證，熟悉PLC等，能配合輪班，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，學習態(tài)度佳者應屆畢業(yè)生也可，一經(jīng)錄用即辦理保險。
【5】中檢員                     2名
要求:男女不限， 25-35歲高中及以上學歷。化工專業(yè)或者具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一經(jīng)錄用即辦理保險，試用期過后辦理住房公積金。

36、芬歐匯川(中國)有限公司（C03）
現(xiàn)招募以下職位:
【1】生產部操作員   若干
1.高中或中專以上學歷
2.吃苦耐勞，適應倒班工作
3.有良好的團隊意識及協(xié)調能力
【2】機械維修技術員  2名
1.高中或中專以上學歷
2.三年以上連續(xù)性產線維修經(jīng)驗
3.能看懂機械圖紙
3.具有責任感和團隊意識
【3】機械維修技術員（輪班）  4名
1.高中或中專以上學歷
2. 三年以上連續(xù)性產線維修經(jīng)驗
3.能看懂基本的機械圖紙
4.能適應倒班工作
【4】電氣工程師   6名
1.本科學歷，電氣或自動化相關專業(yè)
2.對電氣知識有一定的理解能力，有一線電氣維護經(jīng)驗
3.良好的英語聽說讀寫能力
4.具有責任感和團隊意識
5.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可
【5】人力資源專員  1名
1.本科及以上學歷，英語聽說讀寫流利
2.一年以上人力資源相關工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可
3.一年期合同

芬歐藍泰標簽（常熟）有限公司
【1】分切操作員 若干
1.高中及以上學歷
2.懂電腦基本操作
3.能適應倒班工作
【2】涂布操作員  若干
1.高中及以上學歷
2.懂電腦基本操作
3.能適應倒班工作
【3】出口客服專員  1名
1. 大專以上學歷
2. 有1-2年相關工作經(jīng)驗，外貿工作經(jīng)驗亦可
3. 英語熟練
【4】進出口專員   1名
1. 大專以上學歷
2. 有1-2年進出口、物流或報關報檢相關工作經(jīng)驗
3. 英語熟練
【5】客服專員   1名
1. 有質檢相關經(jīng)驗
2. 書面英語熟練

芬歐匯川提供：

- 雙休日及國家規(guī)定的節(jié)假日,帶薪休假制度（年假8-18天）；帶薪病假6天；
- 具有競爭力的薪酬，年度薪資增長計劃；
- 優(yōu)厚的福利，包括完善的五險一金、意外傷害保險，以及完備的醫(yī)療保障制度 （基本醫(yī)療保險加補充商業(yè)保險，高比例報銷醫(yī)療費）、餐貼及其他福利費；
- 公司為員工提供免費班車接送(碧溪，滸浦，梅李，周行，市區(qū))；
- 年度旅游；
- 有效的培訓和良好的職業(yè)發(fā)展機會；
- 豐富的工會及俱樂部活動（如：籃球/足球/羽毛球/釣魚/女工俱樂部/攝影俱樂部等）；
- 關愛員工安全和健康，注重生活和工作的平衡。

公司地址：常熟沿江開發(fā)區(qū)吳市鎮(zhèn)興業(yè)路2號

37、迪愛奇希電子（常熟）有限公司（C04）
公司簡介：
    迪愛奇希電子（常熟）有限公司成立于2008年11月。是由韓國（株）DHC.CO.LTD在常熟投資的外商獨資企業(yè)，公司位于常熟出口加工區(qū)。公司主要經(jīng)營范圍為光電子器件的組裝加工，銷售自產產品并提供相關的售后服務。
招聘信息：
【1】操作工
 數(shù)量不限
 性別：女
 學歷：初中或同等學歷均可
 崗位描述：組裝、包裝、檢驗等
 要求：年齡在18-35周歲，身體健康，性格開朗，無色盲，能夠吃苦耐勞，服從安排，適應上夜班。
 福利：參加社會保險和住房公積金（五險一金）；有年終獎，每年有1次提薪機會，全年帶薪休假5天；夜班津貼，交通補貼、住房補貼等。

38、江蘇理文化工有限公司（C05）
公司簡介
    江蘇理文化工有限公司成立于2006年12月份，公司位于長江之濱的江蘇省常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，總占地面積800畝，總投資超過1.8億美元。2007年底建成投產，主要生產甲烷氯化物、燒堿、雙氧水等。公司現(xiàn)已年通過了ISO9001質量體系和ISO14001環(huán)境管理體系認證。2010年及2011年榮獲常熟市十佳開放型企業(yè)、2010-2012年連續(xù)三年獲得十大納稅戶等榮譽。
招聘信息：
【1】化工操作員10名
 20-35周歲，中專以上學歷，化工類。機械類、材料類相關專業(yè)，負責現(xiàn)場工藝技術等相關事務的處理，工作踏實認真，有較強的工作責任心能適應倒班。
【2】分析員（品管）2名
 中專以上學歷應用化工、化學工程與工藝、工業(yè)分析等相關專業(yè)，負責取樣分析等相關工作。
【3】保安員 1名
 1、男，初中以上學歷，吃苦耐勞，為人誠實，有1年以上工作經(jīng)驗，退伍軍人及消防兵優(yōu)先。
 2、負責廠內巡檢安全、出入登記。
 3、熟悉保安工作要求。
 4、有消防方面熟悉者優(yōu)先考慮。
【4】低壓電工2名（急招）
 中專以上學歷，電氣自動化相關專業(yè)，一年以上相關工作經(jīng)驗，有工作經(jīng)驗者，條件可適當放寬，持高低壓電工證優(yōu)先考慮，優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可。
【5】小車司機 2名
 1、能吃苦耐勞，服從領導安排。
 2、熟悉江浙滬地形。
 3、家住吳市東張者優(yōu)先考慮。
【6】儀表技術員 2名
 大專以上學歷，儀表、自動化等相關專業(yè)，負責現(xiàn)場操作及相關事務的處理，工作踏實認真，有較強的工作責任心。
【7】研發(fā)分析員  1名
 本科及以上學歷，化工或化學專業(yè)，有一年工作經(jīng)驗，實驗經(jīng)驗的優(yōu)先。
【8】研發(fā)操作員 2名
 協(xié)助教授及研究員進行研發(fā)類相關操作；化工類相關專業(yè)，有實驗經(jīng)驗者優(yōu)先；

39、常熟日油化工有限公司（C06）
公司簡介：
    常熟日油化工有限公司由日本上市公司日油集團于2004年在常熟興建的日本獨資企業(yè)。公司坐落于常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬福路36號,占地65000平方米。
    本公司以日本先進的技術手段和科學的管理方法推進企業(yè)的發(fā)展，已通過ISO9001國際質量管理體系以及ISO14001國際環(huán)境管理體系認證。
    公司秉持“誠心、信心、熱心、匠心、安心”的企業(yè)信條，致力為客戶提供滿意的產品和服務，本公司生產的冷凍機油、有機過氧化物等化學產品在世界上享有非常高的信譽
    本公司福利完備：
    足額繳納各項社保基金（由員工個人負擔的社保、住房公積金（24%）以及個人所得稅等部分也由公司代繳），商業(yè)保險（雇主責任險），住宅補貼300，帶薪休假（第1年4天~最大15天/年），公司旅游（可以帶家屬），每年定期免費體檢，年度獎金（一個月工資），生日祝賀金（88.00），小孩出生祝賀金（300.00），結婚祝賀金（300），各項免費培訓學習，免費工作餐，免費通勤班車接送，每年2次發(fā)給節(jié)假日購物券（100），全勤獎300/年，本地員工的少兒醫(yī)療保險（90.00/年）。
招聘崗位：
【1】技術科員
 設備管理,部分資料、圖紙管理,技術科日常工作協(xié)調。
【2】生產管理科長候補
 負責公司生產管理科全般業(yè)務，含采購、倉庫管理、產品進出口、運輸、冷凍倉庫管理等其他業(yè)務。有化工企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
【3】日語總務文員1名。
 大專以上學歷、日語流利。
【4】制造科生產技術員5名
 35歲以下，男，高中以上學歷,綜合工資3400~3500元，（8小時，4班3轉）。
【5】制造科長 1名
 大專以上學歷，化學化工類專業(yè)畢業(yè)，5年以上化工企業(yè)管理經(jīng)驗，能使用日語進行工作交流。凈收6000~9000。
【6】總務人事系長 1名
 大專以上學歷，專業(yè)不限，5年以上外資公司總務人事工作經(jīng)驗，能使用日語進行工作交流，能熟練使用六大模塊。凈收4500~7000。
【7】化學分析員4名
 高中以上學歷，綜合工資3400~3500，（8小時，4班3轉）。會進行儀器分析。
【8】保安1名
 男，本地人，家在沿江開發(fā)區(qū)者，有建筑物消防證者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先。
【9】技術科維修技術員（電子類）1名
 化工企業(yè)電氣設備維修、保養(yǎng),1~2年相關工作經(jīng)驗,電子、電氣相關專業(yè),有低壓電工進網(wǎng)證。有高壓電工證者更佳！

40、艾迪科食品（常熟）有限公司（C07）
公司概況簡介：
    艾迪科食品(常熟)有限公司是由日本著名食用油脂生產廠商 ――株式會社ADEKA(原旭電化工業(yè)株式會社)和日本著名商社三井物產株式會社共同投資建成的日商獨資企業(yè)。于2006年4月正式投產，主要生產人造奶油，起酥油等中高檔食用油脂產品。公司于2007年4月取得了ISO22000食品安全體系認證，并在2009年8月取得了ISO14000環(huán)境管理體系認證和OHSAS18000職業(yè)健康安全管理體系認證。現(xiàn)誠邀優(yōu)秀人才，共創(chuàng)美好未來。
招 聘 信 息
【1】技術科科員（IT擔當） 1名
 大專以上學歷，計算機應用、軟件開發(fā)等相關專業(yè)；
 能獨立完成計算機維修，網(wǎng)絡維護，系統(tǒng)方案的設計制作并負責方案的驗證工作，包括組網(wǎng)方案、IP規(guī)劃、設備選型等具體工作；
 有數(shù)據(jù)庫維護經(jīng)驗，數(shù)學系MS SQL語句；
 維護公司計算機系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，對其PC、OA設備，局域網(wǎng)、監(jiān)控系統(tǒng)等設施進行管理；
 熟悉用友財務軟件的維護；
 參加過至少一個ERP數(shù)據(jù)庫軟件的開發(fā)工作；
 最少1年以上實際相關工作經(jīng)驗。 
【2】污水擔當 1名
 有污水操作相關經(jīng)驗，持有污水操作證者優(yōu)先考慮。 
【3】倉庫擔當 1名
 男女不限，有倉庫管理相關經(jīng)驗，熟練操作ERP系統(tǒng)，持有叉車證者優(yōu)先考慮。 
【4】現(xiàn)場操作擔當 若干名
 男女不限，中專以上。具有一定機械設備操作能力，工作認真仔細，吃苦耐勞，身體健康，能適應外企規(guī)章制度。 
其    他
其他要求 公司提供完善的五險一金體制，員工可享受帶薪年假，年度旅游，培訓，團體商業(yè)保險以及其他豐富福利。每年根據(jù)企業(yè)效益及年度考核，有一次調薪機會。市區(qū)居住人員，公司廠車接送。
單位地址 常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)興華港區(qū)大道10號 郵    編 215513
電子郵箱  傳    真 52296838

41、常熟華潤化工有限公司（C08）
招聘簡章
    常熟華潤化工有限公司位于常熟經(jīng)濟區(qū)沿江工業(yè)園化工配套區(qū)內，所處的常熟港在1996年1月被國務院批準為一類對外開放口岸。公司總投資1.8億元，占地200畝，建有各類儲罐31個及相關的儲運配套設備和一座萬噸級危險品裝卸作業(yè)專用碼頭，是目前常熟市最大的專業(yè)從事精細化工品倉儲的中外合資企業(yè)。2006年6月，成功通過南京海關對我司7個儲罐0.9萬立方米公共型保稅倉庫的驗收，成為常熟市首家液體化工品保稅倉庫。公司可存在正丁醇、甲苯、二甲苯、異丙醇、甲基異丁基甲酮、丁酮、乙二醇、環(huán)氧丙烷等30多個品種的化工品及液化石油氣。
【1】操作工（4名）
要求：
1、男性，40周歲以下，高中、中專及以上學歷，應用化工專業(yè)，應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮，以居住在吳市、碧溪，滸浦附近為佳。
2、對工作認真負責，具有吃苦耐勞精神。
3、提供工作餐和勞動防護用品以及相應的假期，13薪，年薪約在4-4.5萬元左右，試用期滿后簽訂固定勞動合同，繳納五險一金。
【2】碼頭現(xiàn)場管理（2名）
要求：
1、男性，35周歲以下，大專及以上學歷，英語、計算機、應用化學等相關專業(yè)畢業(yè)，以應屆畢業(yè)生、居住在吳市、碧溪附近為佳。
2、對工作認真負責，具有吃苦耐勞精神。
3、提供工作餐和勞動防護用品以及相應的假期，13薪，年薪約在4.5-5萬元左右，試用期滿后簽訂固定勞動合同，繳納五險一金。
工作地點：江蘇省常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)園建業(yè)路2號      

42、住友橡膠（常熟）有限公司（C09）
公司簡介：
    住友橡膠（常熟）有限公司由日本住友橡膠工業(yè)株式會社于2002年6月21日投資成立，占地420畝，已累計投資45500萬美金，專業(yè)生產銷售DUNLOP(鄧祿普)牌汽車子午線輪胎。公司采用日本住友獨特的先進技術、工藝設備和資源，生產轎車、卡車、客車輪胎。2004年4月1日正式開業(yè)投產轎車輪胎，2007年開始生產卡車、客車輪胎。
    住友橡膠是一家充滿希望的朝陽企業(yè)。首先，住友橡膠工業(yè)株式會社是世界6大輪胎生產商之一，擁有品牌、技術、資金、人才資源。其次，隨著中國汽車工業(yè)的迅猛發(fā)展，營造出一個巨大的輪胎需求市場，不可限量的市場潛力預示著良好的行業(yè)發(fā)展前景。
    我們在此虛席以待，誠邀遵紀守法、身體健康、品德良好和吃苦耐勞的您加盟我公司，共創(chuàng)美好未來。如果您對自身的能力充滿自信，渴望廣闊的施展天地；如果您愿意不斷挑戰(zhàn)自我、挑戰(zhàn)未來，歡迎到住友來！
招聘信息
【1】電器保全員2名：（35歲以下）
工作內容：
① 確保電氣設備穩(wěn)定運行
② 電氣設備日常維護
要求：
① 工作經(jīng)驗1年以上
② 電氣專業(yè)或低壓電工證可，PLC編程及應用
③ 大專以上學歷
【2】機械保全員2名 （35歲以下）
工作內容：
① 確保機器設備穩(wěn)定運行
② 機器設備日常維護
要求：
① 工作經(jīng)驗1年以上
② 機械專業(yè)
③ 中專以上學歷
④ 電焊證
【3】原動班保全員   1名（40歲以下）
  工作內容：
① 鍋爐設備日常保養(yǎng)及改善
② 空壓設備日常保養(yǎng)及改善
③ 空調設備日常保養(yǎng)及改善
要求：
① 動力相關專業(yè)或電氣專業(yè)（燃氣或燃油鍋爐操作優(yōu)先）
② 鍋爐證、壓力容器操作證
③ 中專以上學歷
以上崗位提供待遇：   
1、 試用期內綜合收入3500元左右
2、 參加社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）試用期滿后參加公積金
3、 保全員需要倒班，每班在公司工作8小時，按時發(fā)放工資，加班按國家規(guī)定支付加班工資。
4、 按需要提供宿舍，床上用品和生活用品請自備。
5、 公司提供完善的勞動保護用品及職業(yè)病預防體檢和常規(guī)體檢。
6、 公司每年組織旅游，運動會等多種活動，給員工提供充分發(fā)揮自身特長的平臺。

43、長春化工(江蘇)有限公司（C10）
招聘需求表
【1】生產技術員（操作工），若干
     要求：35歲以下，男性，高中、大專，需要配合倒班。
【2】軟件工程師（資訊），軟件1人
     要求：1.35歲以下，計算機類本科，常熟戶口優(yōu)先；
           2.計算機相關專業(yè)本科學歷；
           3.良好的編程習慣，熟悉Java、C++；
           4.持有計算機3級證書優(yōu)先；
           5.良好的溝通和團隊合作能力，主動的學習意愿學習習慣，態(tài)度認真負責。
【3】生產工程師， 1人
               要求：1.35歲以下男性；
2.化工類相關專業(yè)本科學歷；
3.有化工相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，需要配合倒班。
【4】品檢工程師，1人
               要求：1. 35歲以下男性；
 2.化工相關專業(yè)本科學歷；
3.有相關品檢、分析、研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有時需要配合倒班。
【5】機械工程師（機械技術員），各1人
                要求：1、有制程設備改善經(jīng)驗，有化工制程經(jīng)驗，熟悉PID等概念，會AutoCad繪圖；
2、有設備維修、維護經(jīng)驗，了解5S管理相關；
3、35周歲以下；
4、工程師需要2年以上工作經(jīng)驗學歷本科以上。
【6】機械設計工程師，1人
     要求：1、CAD熟練操作，設備及廠區(qū)環(huán)保設備設計相關。
2、設備圖繪制、設備制作、配管設計。
           3、熟悉安全環(huán)保相關者優(yōu)先
【7】廠醫(yī)，1人
     要求：1、35周歲以下中專以上男性；
           2、中專以上學歷，有相關醫(yī)務工作經(jīng)驗；
3、對突發(fā)性急病能緊急處理并轉送醫(yī)院；
4、負責全廠在崗體檢安排及相關崗前醫(yī)務培訓。
【8】保安，2人
     要求：1、22~35周歲男性；
           2、高中、中專學歷；
           3、退伍軍人、有保安工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
【9】財務（實習），2人
     要求：1、本科、會計學專業(yè)；
           2、男性優(yōu)先
薪資：  正式員工：3046-4401（試用期前三個月打9折）+加班費+中夜班津貼+補貼
加班工資：延時1.5倍、雙休2倍、法定節(jié)假日3倍
輪班津貼：中班25元、夜班35元、大晚班47.5元
高中、中專綜合工資不低于3700，大專綜合工資不低于4500！加班費另算！
福利：
1、五險一金
2、年終獎金、年度全廠調薪
3、生育慰問金、結婚禮金、節(jié)日禮金
4、年度旅游、帶薪年休假      
5、赴臺灣參觀學習機會
6、提供食宿及交通車

44、常熟京國大酒店有限公司理文鉑爾曼酒店（C11）
誠邀以下有志于從事酒店業(yè)、態(tài)度良好、充滿熱情的人士加盟：
管理職位：
財務總監(jiān)
餐飲總監(jiān)
銷售副總監(jiān)
總會計師
預訂經(jīng)理
成本控制經(jīng)理

主管級及以下職位：
銷售經(jīng)理
歡迎大使
前臺主管
樓層主管
公共區(qū)域主管
宴會廳主管/領班
送餐主管
調酒師
前臺接待
禮賓員
西餐廳服務員
宴會廳服務員
救生員
健身中心服務員
空調/弱電技師
西餐廚師
保安員、監(jiān)控員
公共區(qū)域技工/清潔員
實習生
小時工：15元/小時                                                                                                               
酒店地址：中國江蘇省常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)望江大道9號
電子郵箱：H8968-HR2@ACCOR.COM
應聘須知：
1. 面試時間：周一至周五 上午9：00-12：00 下午1：30-5：00
2. 面試時請攜帶一寸彩色近照1張、身份證原件及相關學歷/技能/退休（退休人員適用）證件原件和復印件。

45、本特勒汽車系統(tǒng)（常熟）有限公司（C12）
公司介紹：
    本特勒汽車工業(yè)公司總部位于德國帕德博恩市，隨著業(yè)務的發(fā)展擴大，現(xiàn)已成為全球范圍內擁有150家生產分支機構，13個工程中心，兩萬四千多名員工，2008年年銷售額六十三億歐元的國際化集團公司。德國本特勒汽車工業(yè)公司是全球汽車零部件主要供應商之一，為世界上幾乎所有汽車制造商生產配套產品。
    隨著本特勒集團在中國的業(yè)務不斷發(fā)展壯大，本特勒集團在上海，長春，重慶，福州，常熟等地投資成立了8家公司。其中，本特勒汽車系統(tǒng)（常熟）有限公司是由德國本特勒汽車工業(yè)有限公司投資建立的外商獨資企業(yè)， 于2012年1月19日成立，注冊資本金450萬美元。公司引進德國本特勒公司先進的制造技術，生產加工汽車關鍵零部件驅動橋總成等及銷售自產產品，為觀致汽車有限公司等客戶配套供應。公司位于常熟沿江開發(fā)區(qū)。
    面對日益激烈的競爭，公司的目標是，不斷地向客戶提供高質量的產品；通過優(yōu)質服務贏得客戶的尊重和信任，用先進的技術和管理成為一流的汽車零部件供應商。
招聘崗位：
【1】操作工
 1.懂得初步機械及電氣知識，掌握安全生產和環(huán)保的一般知識
 2.一年及以上工作或實習經(jīng)歷，具有獨立工作能力
 3.有團隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞
 4.有特殊工種操作證者優(yōu)先考慮

46、常熟市衛(wèi)江機械有限公司（C13）
招聘信息：
【1】電焊工2名
 要求：具有焊工操作證，能看懂焊接圖紙。
 待遇：試用期一個月，試用期滿后參加社會保險，綜合工資4000元/月左右。
【2】裝配工2名
 要求：能看懂圖紙，根據(jù)圖紙獨立完成裝配工作。
 待遇：試用期一個月，試用期滿后參加社會保險。綜合工資3500元/月左右。
【3】車工2名 龍門銑床工2名
 要求：具有3年以上工作經(jīng)歷，能看懂圖紙。
 待遇：試用期一個月，試用期滿后參加社會保險。綜合工資3700元/月左右。
地址：碧溪鎮(zhèn)
傳真：0512-52693931

47、阿萊德金屬制品（常熟）有限公司（C14）
公司簡介：
    阿萊德金屬制品（常熟）有限公司是ATKORE國際(前泰科電氣和金屬制品事業(yè)部)在常熟設立的獨資子公司。公司位于常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)通聯(lián)路10號，占地面積為40000平米，廠房面積為18000平米。致力于生產高品質的建筑和五金管材等產品。投資總額為1600萬美金，預計年產值達三億人民幣，產品出口到北美，歐洲，中東， 亞太的國家和地區(qū)，正式投產后員工人數(shù)預計達到300名。
招聘崗位要求：
【生產工程師】
? 大專以上學歷；工作經(jīng)驗二年以上
? 機械類相關專業(yè)畢業(yè)；有模具經(jīng)驗優(yōu)先
? 熟練掌握CAD；有SOLIDWORKS
? 懂產品制造工藝；有BOM及ERP經(jīng)驗
? 基礎的英文讀寫
? 工資面議
【電焊工】
? 有焊接崗位工作經(jīng)驗；必須有電焊證
? 熟練操作氣體保護焊等
? 具備機器人焊接經(jīng)驗的優(yōu)先
? 具有設備維護，保養(yǎng)經(jīng)驗的優(yōu)先
? 能適應倒班
? 工資3000-4000（5天8小時），綜合工資4000-5000
【操作工(沖壓、包裝、成型)】
? 車間普通工人
? 熟悉機械行業(yè)的優(yōu)先
? 可倒班。
? 工資：2200 (5天8小時)，綜合工資 2800 -3300
【叉車工】
? 有2年以上開叉車的經(jīng)驗，有叉車證
? 有行車證優(yōu)先
? 有集裝箱裝箱經(jīng)驗者優(yōu)先
? 工資：2500（5天8小時），綜合工資 3000 - 3500
福利待遇：
五險一金，雙休，免費工作餐，有定期年休，適當組織旅游。
單位地址：常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)通聯(lián)路10號，通港路邊靠近東張

48、常熟特殊陶業(yè)有限公司（C15）
公司簡介：
    常熟特殊陶業(yè)有限公司是一家由“日本特殊陶業(yè)株式會社”百分之百出資的獨資公司。公司成立于2011年9月16日，主要從事汽車電子控制系統(tǒng)的輸入部件（傳感器）的研發(fā)，生產，銷售自產產品，提供售后服務，從事內燃機用及汽車用傳感器的批發(fā)進出口及傭金代理。2012年12月，在常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的新工廠也即將建造完成， 2013年正式開始生產及銷售。
    公司位于：常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)興華港區(qū)大道以東、宏華機械以北、艾迪科食品以南。
    備注：母公司日本特殊陶業(yè)株式會社成立于1936 年，在世界各地都擁有海外工廠及銷售公司。例如：美國/歐洲/巴西/南非/泰國/印度等。主要的產品有NGK火花塞及NTK氧傳感器，在業(yè)內市場占有率為世界第一。2003年在中國上海成立的火花塞及氧傳感器的生產銷售公司—上海特殊陶業(yè)有限公司（www.ngkntk.com.cn)。由于中國國內汽車產業(yè)的迅速發(fā)展，公司在中國的業(yè)務規(guī)模也不斷擴大。新的機遇，新的挑戰(zhàn)，歡迎擁有上進心及今后想有更好事業(yè)發(fā)展的人士報名。
福利待遇：
    基本工資根據(jù)個人實際情況面談，含交通補貼、全勤獎及各項福利，公司繳納城鎮(zhèn)保險，根據(jù)業(yè)績和能力的評價每年2次獎金發(fā)放，每年安排員工旅游/體檢，有員工生日等福利。進入公司以后，每年對個人能力進行合理評價后做相應的待遇調整。
招聘信息
【1】操作工
性別：（男），年齡要求：18歲-40歲
要求：
1、能上三班倒，吃苦耐勞，服從安排。
2、有外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、遵守公司的各項制度及勞動紀律。
4、生產車間全部安裝有空調。
【2】倉庫作業(yè)員（物流課）
要求：（男）
工作內容：部品倉庫完成品箱的搬運、普通箱子的搬運、部品標簽番號的整理確認、包裝捆包等。吃苦耐勞、工作認真負責，服從領導安排的工作內容，需要時能對應加班。
【3】IT助理（管理部)
要求：（男女不限）
計算機相關專業(yè)畢業(yè)，有基礎IT相關軟硬件維護知識，個人對于IT維護方面有深厚興趣，學習能力強，有責任心、工作細致。需要對于公司的IT相關規(guī)范文書及申請單記錄表做統(tǒng)一管理。2015年應界畢業(yè)生優(yōu)先。

49、常熟市金美秀美體瘦身中心（C16）
金美秀是一家全國連鎖機構，在常熟市有八家分店，因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)招收
【1】店長6名：工資5000-8000元/月，包吃包住
【2】學員30名：工資3000-6000元/月，包吃包住
 要求：女性，年齡18-30歲，身體健康，能吃苦耐勞，具有團隊合作精神，有上進心
總店地址：常熟市海虞南路（農工商超市對面）

50、蘇州市飛萊克斯電路電子有限公司（C17）
公司概況簡介：
    蘇州市飛萊克斯電路電子有限公司成立于一九九零年，是一家以生產和經(jīng)營撓性印制線路板及其材料的高新技術公司，產品廣泛應用于汽車儀表、計算機及其周邊設備、移動通訊、航天電子等領域。工廠占地面積5萬平方米，建筑面積3.5萬平方米，員工400余人，總投資額1.5億元，年生產各類撓性線路板達80萬平方米以上。公司擁有優(yōu)秀的管理人員和先進的生產設備，建立了完善的環(huán)境保護體系ISO14000和產品質量保證體系ISO9001，具有豐富的生產經(jīng)驗。
招 聘 信 息
【1】電子作業(yè)員 若干
 年齡18～35周歲，初中及以上學歷，吃苦耐勞，服從命令，自覺配合公司加班按時完成生產任務。 4000左右 二班作業(yè)
【2】質量客服人員 2名
 1、與客戶溝通產品問題。
 2、處理客訴、整理8D報告并傳遞給相關部門。
 3、品質改善。  
單位地址 常熟市梅李鎮(zhèn)通港工業(yè)園中誠路18號 郵    編 215511
電子郵箱 hr@flex.com.cn 傳    真 52660388

51、常熟獵頭（C18）
公司概況簡介：
    常熟獵頭是由常熟市人力資源開發(fā)有限公司與常熟市通和人力資源服務有限公司強強聯(lián)手共同推出的一系列特色招聘服務。常熟獵頭可以很好地完善人力資源市場招聘服務項目，更加及時、高效、快捷、準確地滿足各類企事業(yè)單位的人才需求。常熟獵頭的主要服務內容有校園招聘、代理招聘、委托招聘及人才獵頭等
招 聘 信 息
【1】日語翻譯——東南日資2人
 本科以上學歷，N1證書，熟練使用辦公軟件，性格開朗 、溝通能力強
 稅前3-4千，14薪，五險一金
【2】日語營業(yè)——東南日資1人
 本科以上，日語1級，會英語更佳
 性格開朗，有毅力，具有問題解決能力，狀況分析能力，協(xié)調性。
 稅前4-6千，14薪，五險一金
【3】質量檢驗員——沿江英資1人
 高中或中專學歷，機械背景，能吃苦耐勞，有汽車行業(yè)質量經(jīng)驗者優(yōu)先。
 3千以上
【4】質量班長——沿江英資1人
 大專以上學歷，3年以上汽車行業(yè)質量檢驗經(jīng)驗。適應倒班。
 綜合5千以上
【5】質量工程師?——沿江美資1人
 本科三年以上工作經(jīng)驗　汽車行業(yè)背景。理解機械圖紙；測量儀器及控制，有三座標識經(jīng)驗者優(yōu)先；實驗室管理及控制
 10000以上
【6】制造工程師——沿江美資1人
 本科學歷，1年以上工作經(jīng)驗，英文要好，機加工工藝，程序也要做的。
 5-12k
【7】化工操作工——世界500強福山2人
 初中以上學歷，45歲以下，能適應高溫，粉塵環(huán)境（要帶呼吸面罩，半小時休一次），一白一夜二休（12小時）。
 基本月薪2600元，浮動績效650，異地補貼200，13薪+10%年薪年終獎。
【8】化工操作工——世界500強福山3人
 高中以上學歷，40歲以下，，投料混料包裝，能適應體力活；有較好的安全理念,二白二休二夜二休，
 基本月薪3000-3200元，浮動績效650，異地補貼200元，13薪+10%年薪
【9】化工操作工——世界500強福山15人
 中專以上學歷 <35歲以下 1年以上非內資化工企業(yè)工作經(jīng)歷，其中有4個熟悉DCS者優(yōu)先；有較好的安全理念 二白二夜四休（12小時）
 基本月薪3800-4200，浮動績效650，異地補貼200，13薪+10%年薪
【10】QC技術員— —世界500強福山8人
 中專以上學歷，35歲以下，2年以上非內資化工企業(yè)工作經(jīng)歷，熟練運用氣相色譜儀（GC）；有較好的安全理念，倒班跟生產 基本月薪3500-5000，浮動績效650，異地補貼200，13薪+10%年薪
【11】工藝技術員——諾華2人
 大專，化工專業(yè)，有化工廠經(jīng)驗，可獨立操作常規(guī)工藝設備，對安環(huán)保流程以及標準操作規(guī)程有很好的認知，可適應倒班
 綜合薪資3000-5000元/月
【12】中試操作工—通力化工沿江
 高中以上學歷，1-2年化工行業(yè)生產操作經(jīng)驗 基本工資約3500元，含補貼倒班費后稅前綜合工資約5000元；公司有宿舍或班車。
【13】蘇威儀電技術員3人
 機電及相關專業(yè)中專以上，8年以上設備維修維護相關的經(jīng)驗，至少3年以上在化工行業(yè)。必須有外企工作背景。
 待遇在基本月薪5500～7000元
【14】蘇威機械技術員3人
 機電及相關專業(yè)中專以上，8年以上設備維修維護相關的經(jīng)驗，至少3年以上在化工行業(yè)。必須有外企工作背景。
 待遇在基本月薪5500～7000元
單位地址  郵    編 215500
電子郵箱 Tonghe025@cs-job.com 傳    真

52、華豐橡膠（中國）有限公司（C19）
公司簡介：
    華豐橡膠（中國）有限公司為臺灣華豐橡膠工業(yè)股份有限公司下屬子公司，從事生產銷售各類橡膠輪胎制品。
現(xiàn)應公司生產經(jīng)營需要，特向社會公開招募：
【1】作業(yè)員10名
 學歷：初中以上文化
 年齡：18周歲以上，男性45周歲以下，女性40周歲以下，身體健康。
 待遇：①第一個月為試用期，正常出勤情況下月綜合工資在3200元左右。工作滿一個月后開始計件，多勞多得，工資在3500-5000元之間，部分優(yōu)秀者可達到5000元以上。②、公司每周工作日為6天。二班制作業(yè),白班8:00—19:00；夜班19：00—次日6:00，每周輪班。
福利：
1、免費工作餐、免費住宿；
2、入職當日即辦理社會保險；
3、工作滿三個月后：①、返還體檢費；②、外地員工返還車馬費50-250元不等；
4、給當月生日員工舉辦慶生會，發(fā)放生日蛋糕；
5、在我司服務滿一年的員工結婚時發(fā)放紅包；
6、在我司服務滿一年的員工享受帶薪年休假；               
7、6～9月發(fā)放高溫補貼；
8、春節(jié)發(fā)放慰問金；
9、每年有優(yōu)秀勞工獎勵；
10、工作績效優(yōu)良者，公司提供合理的晉升空間；
11、表現(xiàn)優(yōu)越者可派至臺灣受訓；
其他：品行端正、身體健康、吃苦耐勞。
公司地址：常熟市興業(yè)路1號（耀皮玻璃對面三叉路口到底）

53、大協(xié)西川汽車部件（常熟）有限公司（C20）
招聘崗位：
【1】作業(yè)員3名
性別：女
學歷：中專或同等學歷均可
崗位描述：組裝、包裝、檢驗等..
要求：年齡在18~40周歲，身體健康，性格開朗，無色盲，吃苦耐勞，服從安排，適應上夜班。
參加社會保險和住房公積金（五險一金）、有年終獎、每年有1次提薪機會、全年有薪休假5天、五天八小時制。
福利待遇：餐費津貼、職位津貼、中夜班津貼等
          員工生日提供生日餐+生日禮物
          公司員工享有相應的分娩賀禮、結婚賀禮等福利待遇
【2】設備維修員1名
性別：男
年齡：25~38周歲
學歷：大專及以上學歷
要求：機電相關專業(yè)畢業(yè)；精通設備維修；持有電工證；精通電力維修； 3年以上電力、設備維修等相關工作經(jīng)驗。
注：  家住碧溪附近者優(yōu)先考慮。
工資：待遇面議
參加社會保險和住房公積金（五險一金）、有年終獎、每年有1次提薪機會、全年有薪休假5天、五天八小時制。
福利待遇：餐費津貼、職位津貼等
          員工生日提供生日餐+生日禮物
          公司員工享有相應的分娩賀禮、結婚賀禮等福利待遇
地址：常熟市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)馬橋路馬橋工業(yè)坊3號

54、常熟巴德富科技有限公司（C21）
公司簡介：
    巴德富集團是全國最大的建筑涂料用乳液及膠粘劑供應商，是國內環(huán)保建筑乳液的龍頭企業(yè)。近年來一直穩(wěn)健快速發(fā)展，廣泛吸收實干型人才。本公司注重務實進取精神，公司對作風正派，有工作能力，工作中堅持積極主動，業(yè)績優(yōu)秀的員工進行長期考查，持續(xù)提供晉升機會。
招聘信息：
【1】國內業(yè)務人員 10名
 1、化工專業(yè)或者市場營銷畢業(yè)大專以上學歷 
 2、有良好的溝通能力及其語言組織能力 
 3、能吃苦適應長期出差
 4、年齡25—35周歲
【2】儲備干部  5名
要求：1、本科以上學歷；
      2、化工或管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
      3、愿意從基層做起；
          4、有拼搏進取精的有志青年；   
【3】生產助理2名
崗位要求：
1、男、28-38歲；
2、本科以上學歷，管理或工科專業(yè)；
3、5年以上生產現(xiàn)場管理經(jīng)驗；en
4、有化工企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
【4】洗桶工 2名
(三班倒）
要求：
1、性別：男，年齡35-50歲周歲；
2、初中以上文化；
3、能夠吃苦耐勞
【5】廚師
1、性別：男女不限
2、年齡30-45歲；
3、有200人以上食堂幫廚經(jīng)驗；
4、為人正直，能夠吃苦耐勞；
【6】數(shù)據(jù)分析員1名
學歷：大專以上學歷，財務相關專業(yè)
要求：1、熟練操作OFFICE辦公軟件，具有良好的溝通協(xié)調能力；
      2、能根據(jù)公司對業(yè)務流程和數(shù)據(jù)分析的要求，確立分析方法，并進行分析，完成報告；
【7】總賬會計
1、性別不限，30歲以上
2、大專以上學歷，會計相關專業(yè)；
3、有一定管理能力，從事總賬崗位工作5年以上，有較豐富的賬務處理和財務分析能力。
【8】應收會計
1、性別不限，25歲以上；
2、大專以上學歷，會計相關專業(yè)；
3、有一年以上應收會計工作經(jīng)驗；
4、原則性比較強，為人正直，工作細心；
【9】生產工 2名
 1、男性  35-40周歲；
 2、生產工高中以上學歷
 3、能獨立操作電腦，懂得DCS操作流程
 4、能吃苦耐勞、踏實肯干
【10】電工
   1、性別：男
   2、35歲以上，高中以上學歷；
   3、3年以上電工崗位工作經(jīng)驗，懂高、低壓電氣設備檢驗，維修，保養(yǎng)工作，懂崗位安全事項，對設備保養(yǎng)內容，記錄表單等經(jīng)驗豐富；
【11】機修工、焊工  1名
要求:
1. 男  25—40周歲；
2. 初中及以上學歷，能獨自熟練操作。
3. 持有《焊工證》及《電梯操作證》者優(yōu)先。
【12】倉管員 2名  (三班倒)
 要求:
 1.性別不限，年齡22---35周歲；
 2.高中以上文化程度；
 3.懂得電腦Excel及Word操作；
【13】市場文員
1、女，28歲以上，大專以上文化；
2、文秘，行政、經(jīng)管，財務類專業(yè)；
3、有三年以上的銷售跟單工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、工作細心負責，能夠承受較強的壓力，適應快節(jié)奏工作方式；
5、熟練掌握office辦公軟件（word、excel、PPT等)
【14】檢驗員   2名
 要求:
 1.男女不限，年齡22--35周歲；
 2.大專以上文化程度，化工專業(yè)，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
 3.責任心強，能吃苦耐勞。
公司地址：常熟市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)亞太路2號

55、長興合成樹脂(常熟)有限公司（C22）
公司簡介：
    位于江蘇常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)區(qū)的長興合成樹脂(常熟)有限公司是外商獨資企業(yè)，公司主要生產不飽和聚酯樹脂，是熱固性樹脂的主要品種之一，它廣泛應用于工業(yè)、農業(yè)、交通以及運輸?shù)阮I域。不飽和聚酯樹脂主要有增強和非增強兩大系列。增強制品主要有冷卻塔、船艇、化工防腐設備、車輛部件、門窗、活動房、衛(wèi)生設備、食品設備、娛樂設備及運動器材等；非增強制品主要有家具涂料、寶麗扳、紐扣、仿象牙、仿玉工藝品、人造大理石、人造瑪瑙和人造花崗巖等。公司本著人性化管理的方針，熱誠歡迎有志之士加入。
    公司地址:常熟沿江開發(fā)區(qū)興港路15號
招聘信息
【1】操作員    5名
職位要求:
1. 男，25-40歲，身體健康，普通話流利；
2. 初中或高中學歷;
3. 有叉車證優(yōu)先考慮.
職位描述:
1. 包裝用桶準備;
2. 成品過濾包裝，廢棄物分包裝;
3. 洗釜冷作；
4. 取樣；
5. 設備保養(yǎng)等；
6. 上級交辦其他事項.
【2】助理技術員   1名
職位要求:
1. 男,中專或大專學歷，化學相關專業(yè)；
2. 有實驗室檢驗分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 家住公司附近，能配合加班者優(yōu)先。
職位描述:
1. 協(xié)助研究員完成日常試驗工作.
【3】機修管理員   1名
職位要求:
1. 男，中專或高中學歷；
2. 普通話流利；
3. 有倉庫管理、文書作業(yè)及文件管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位描述:
1. 機材管理；
2. 工程圖面、設備檔案資料管理；
3. 制造部請采購申請、驗收及跟催；
4. ISO文件管制及文件檔案管理；
5. 上級交辦其他事項。
公司福利：
 1、一經(jīng)錄用，即繳納五險一金、商業(yè)保險；
 2、提供食宿（空調、洗衣機、電視、獨立衛(wèi)生設施），往返市區(qū)班車；
 3、年終獎金、年度調薪；
 4、結婚禮金、生育慰問金、節(jié)日禮金、生日券；
 5、旅游，免費年度體檢；國家規(guī)定的法定假日、帶薪年休假；
 6、相關培訓；
 7、職業(yè)升遷機會；
 8、具有競爭力的薪酬。

56、常熟市維特隆自動化儀表廠（C23）
公司簡介：
    常熟市維特隆自動化儀表廠是專業(yè)生產自動化儀器儀表的新型企業(yè)，公司位于常熟市碧溪鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)。公司從事自動化行業(yè)研究已有10多年歷史，在這段時間內我公司獲得了行業(yè)的認可，同時得到了業(yè)主的一致好評，公司占地面積8000平方米，并以形成自己的品牌以及產銷一體的經(jīng)營模式。為回饋客戶同時給客戶同時也為了對自動化行業(yè)做出更大的貢獻現(xiàn)面向社會招聘以下人才：
招聘信息
【1】銷售  （5名）
 有工作經(jīng)驗者優(yōu)先    大專以上學歷
崗位要求：
1、有較好的語言表達能力，思維敏捷。
2、性格開朗，善于人際關系的協(xié)調和溝通，具有良好的團隊合作精神；
3、
【2】新品開發(fā)（5名）
 男女不限   有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
 工資待遇：2500-3500元/月
崗位要求：
1、大專及以上學歷；
2、熟練操作CAD，solidworks等相關設計軟件。
【3】企業(yè)策劃（1名）
 男女不限    有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位要求：
1、大專以上學歷，一年以上工作經(jīng)驗
2、熟悉相關管理理論，了解策劃流程
3、掌握企業(yè)情況
4、業(yè)余的也可
【4】數(shù)控、加工中心車床工（5名）
 男    有工作經(jīng)驗者優(yōu)先    工資待遇：3000元/月
崗位要求：
1、 絕對服從公司安排；
2、 工作中能夠及時發(fā)現(xiàn)設備異常并配合解決；
3、 簡單的編程操作流程
【5】模具工   （5名）  男    有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位要求：
1、能閱讀并分析圖紙，熟悉各類形位公差，熟悉運用各類兩具；
2、有模具加工或精密零件加工經(jīng)驗；
3、有機械或模具相關經(jīng)驗；
地址：常熟市碧溪鎮(zhèn)揚子江大道老烏涇路1-2號

57、常熟華新特殊鋼有限公司（C24）
招聘啟示
【1】IE管理師　　 1名
 職業(yè)要求：男　　年齡24-35歲　　本科學歷，主要職責廠內作業(yè)流程標準化輿改善，查核作業(yè)，會議追蹤，項目作業(yè)。
【2】電氣工程師　　　2名
 職位要求：男　年齡22-40周歲　本科學歷　主要職責熟悉運用plc各類傳感器，熟悉使用cap等軟件繪圖標準電氣圖，了解低壓電器以及電氣成套設施
【3】水處理工程師　　1名
 職位要求：男　年齡25-35周歲　本科學歷　有一年以上工作經(jīng)歷，主要負責公用設施的日常運行及水質檢測，對水處理設施進行改良改善，提高水處理設施運行質量輿效率，對全廠用水進行統(tǒng)計分析，對異常情況提出改善計劃
【4】工模具工程師    1名
 職業(yè)要求：男　年齡22-40周歲　本科學歷　有一年以上工作經(jīng)歷，主要負責圖紙繪制，模具設計及分析、模具二次開發(fā)/改良.
【5】普通操作工　　10名
 職業(yè)要求：男　年齡22-40周歲，高中以上學歷。
待遇﹕按國家規(guī)定繳納五險及住房公積金，提供食宿﹒
E-mail:lihua_gu@walsin.com

58、常熟市宏鷹人力資源服務有限公司（大屏下）
招聘信息：
（1） 常熟耀皮玻璃集團
（2） 地點：江蘇皮爾金頓耀皮玻璃有限公司
   現(xiàn)因公司生產需要，招收叉車工，行車工各2名。
招聘要求：男性；年齡在30-45周歲左右。身體健康，能吃苦耐勞，8小時常白班。
工資待遇：底薪+提成綜合工資3500-4000元
提供工作餐和加班餐（住宿目前自理）
試用期以后，辦理社保

招聘信息：
（1） 常熟安吉零部件物流有限公司
（2） 地點：捷豹路虎廠內配合捷豹路虎生產招聘崗位
公司處于高速發(fā)展期，現(xiàn)公開誠聘以下崗位：
1. 崗位名稱：叉車工
招聘人數(shù)：30人
要求：18-40周歲，初中及以上文化，有叉車駕駛操作經(jīng)驗，有叉車作業(yè)操作證。身體健康、無傳染性疾病，責任心強，能吃苦耐勞，為人正直、踏實，工作積極主動。
薪資待遇：保底工資2700元/月，交通住宿補貼200元/月，做五休二（雙休），每天超過8小時另計加班工資，每年6-9月發(fā)放高溫補貼，每年發(fā)13.5-14個月工資，不定期發(fā)放一次性獎金，福利優(yōu)厚（五險一金、包工作餐、生日福利、節(jié)日福利……..），綜合平均月收入3000-4200元/月。
2. 崗位名稱：物流操作工
招聘人數(shù)：30人
要求：18-40周歲，初中及以上文化，身體健康、無傳染性疾病，責任心強，能吃苦耐勞，為人正直、踏實，工作積極主動。有倉庫、物流工作經(jīng)驗優(yōu)先。
薪資待遇：保底工資2450元/月，交通住宿補貼200元/月，做五休二（雙休），每天超過8小時另計加班工資，每年6-9月發(fā)放高溫補貼，每年發(fā)13.5-14個月工資，不定期發(fā)放一次性獎金，福利優(yōu)厚（五險一金、包工作餐、生日福利、節(jié)日福利……..），公司會安排叉車培訓，提供轉為叉車工的機會。綜合平均月收入3000-3600元/月。

59、蘇州施耐德電梯有限公司（加排1）
招  聘  簡  介
    蘇州施耐德電梯有限公司(SSEC)成立于2010年3月，是一家集專業(yè)設計、制造、銷售、安裝和維保電梯、扶梯和人行道產品的企業(yè)，公司位于國家級開發(fā)區(qū)－常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，世界第一斜拉索橋——蘇通長江大橋，貫通南北向的中國沿海高速，東西向的沿江高速距本公司5分鐘車程，交通十分便利，地理位置特別優(yōu)越.
    作為德國Schneider品牌電梯在亞太地區(qū)的唯一生產基地，公司總投資1.5億人民幣，占地35000多平方米，在建廠房面積20000多平方米，辦公樓面積8000多平方米， 90米高的電梯綜合實驗塔可以試驗最高達7m/s的電梯。
現(xiàn)待招聘以下人員：
【1】質量主管
 男，中專以上學歷，25-40，負責監(jiān)督外購件的檢驗，統(tǒng)計制作詳細發(fā)運單，確保發(fā)貨的正確性，協(xié)助維護ISO900：2008質量管理體系及三級計量保證體系的合格確認。
【2】倉庫主管
 男，30-45，高中以上學歷，機械專業(yè)，負責物料的進、儲、出管理，滿足生產和業(yè)務的需求，有電梯經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
【3】電氣操作員
 女，中專以上學歷，25-45，已婚已育，機電專業(yè)，掌握電氣知識，為人吃苦耐勞，按時完成領導安排的任務，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；
【4】電焊工
 男，學歷不限，25-50，能熟練完成焊接工作，吃苦耐勞；
【5】包裝工，鈑金工，折彎工
 男，學歷不限，25-50，吃苦耐勞，有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
福利待遇：
提供各項保險及免費午餐,有班車接送，有生日慰問卡，每年
公司福組織員工健康體檢一次，旅游一次。
傳真：52261883
E-mail：mengjia.guo@schneider-elevator.com     聯(lián)系人：HR

60、奧綺斯摩涂料（常熟）有限公司（加排2）
公司簡介：
    奧綺斯摩涂料（常熟）有限公司是一家外商投資企業(yè)，由日本奧綺斯摩株式會社和巖谷（中國）有限公司在常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)區(qū)內投資設立。公司總投資1500萬美元，注冊資本為600萬美元，占地24000多平方米。公司主要從事高性能涂料、水性汽車涂料的生產和銷售，產品主要為各類耐熱涂料和高科技光觸媒涂料。公司目前已正式生產，誠邀廣大人才加盟。
福利政策：
1、提供午餐;
2、提供良好學習及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
3、提供免費的年度健康體檢；
4、辦理社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）及住房公積金；
5、提供帶薪年休假；
6、發(fā)放交通津貼或提供廠車；
7、五天8小時雙休,常日班，員工每年考核一次，根據(jù)考核調薪；
8、年度獎金、過節(jié)福利、年度旅游。
【1】營業(yè)擔當（日語  1名） 
職位描述
1、高溫耐熱涂料的客戶維護及新業(yè)務的開拓。
2、與日本總公司營業(yè)部門的日常業(yè)務的溝通及聯(lián)絡。
崗位要求：
1、學歷/性別/年齡：大專以上學歷，男女不限，25-35歲
2、日語一級及以上水平，日語職場會話熟練
3、日企營業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先
4、需要出差，需要有駕駛證C1（含）以上
5、工作認真積極主動有責任心，服從性好
6、熟練應用辦公設備和辦公軟件
薪資待遇
凈收：4000-6000元/月
【2】營業(yè)擔當（2名） 
職位描述
高溫耐熱涂料的客戶維護及新業(yè)務的開拓。
崗位要求：
1、學歷/性別/年齡：大專以上學歷，男，25-35歲
2、有化工營業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
3、需要出差，需要有駕駛證C1（含）以上
4、工作認真積極主動有責任心，服從性好
5、熟練應用辦公設備和辦公軟件
薪資待遇
凈收：3000-3500元/月
聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬福路11號
聯(lián) 系 人：杜小姐
傳   真： 0512-52099930  
郵政編碼：215513
電子郵箱：duxx@okitsumocop.com

61、三菱化學功能塑料（中國）有限公司常熟分公司（加排3）
【1】操作工   5名
中專以上學歷，男性，20-35歲
職位描述：
1.嚴格按照操作指導書進行標準化操作。
2.嚴格執(zhí)行公司有關安全和5S方面的規(guī)定。
3.保質、保量、及時完成領班下達的各項生產任務。
4.及時向領班匯報生產過程中碰到的各種過失和異常。并配合領班進行糾正。
5.配合領班的工作，完成各項交代的任務。
6、配合工程師做好物料出入庫等系統(tǒng)結算工作。
7、完成上級交辦的其他事項。
吃苦耐勞，勇于創(chuàng)新。能適應倒班工作，會開叉車者優(yōu)先錄用。

62、世偉洛克（中國）流體系統(tǒng)科技有限公司（大屏下）
公司概況簡介：
    創(chuàng)立于1947年的美國世偉洛克公司，始終強調對流體系統(tǒng)元件產品的創(chuàng)新設計和精心制造，并以其首屈一指的高超質量與可靠性能享譽全球，是一家擁有全球領先技術、服務資源遍布全球的流體系統(tǒng)元件制造商。 世偉洛克常熟公司主要從事高精密閥門和安裝組件以及各種合金產品的制造。
招 聘 信 息
【1】數(shù)控操作工 5名
 負責公司數(shù)控設備操作
 2年以上工作經(jīng)驗。
【2】高精度機床操作工 5名
 負責公司多軸機床設備操作
 3年以上工作經(jīng)驗
【3】輔助工 2名
 負責公司輔助設備操作
 3年以上工作經(jīng)驗
【4】檢驗員 1名
 負責公司零件檢驗，會使用游標卡尺、千分尺等、看懂機械圖紙
 2年相關經(jīng)驗
單位地址 常熟出口加工區(qū) 郵    編 215513
電子郵箱 Shirley.xia@swagelok.com.cn 傳    真 52296678

63、常熟聚和化學有限公司（大屏下）
招聘啟事
    常熟聚和化學有限公司位于常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，2005年由臺灣聚和國際股份有限公司獨資設立。公司注冊資本2800萬美元，占地面積200畝，現(xiàn)有員工100人。公司主要產品為造紙用潤滑劑、塑性顏料、顯色劑、表面上膠劑與分散劑等化學品。正在新建的二期工程將新增廣泛應用于電子、化學中間體、緩沖劑、鋰電池等領域的高科技產品。公司產品已通過ISO9001及ISO14001國際認證，給客戶以最佳的品質保證。新的項目帶來新的機會，熱忱歡迎各位英才加盟！
招聘信息：
【1】操作工  10名
人員要求：
1. 中專/高中學歷，40歲以下。
2. 能適應倒班、有責任心、能吃苦耐勞。
3. 具有化工行業(yè)相關工作經(jīng)驗且精細化工行業(yè)者優(yōu)先。
工作內容：
1. 從事車間生產過程操作：投料、滴定、記錄數(shù)據(jù)等工作。
2. 及時發(fā)現(xiàn)生產過程中的異常，且及時解決問題。
【2】環(huán)安助理   1名
人員要求：
1. 女性（已婚已育）
大專及以上學歷，安全管理、環(huán)境工程或化工相關專業(yè)，一年以上環(huán)保管理經(jīng)驗。
2.具有一定的文字功底，熟練使用Office等辦公軟件。
3.具有ISO14001 、OHSAS18001推行或維護經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作內容：
1. 建立、完善廠區(qū)SHE管理體系及維護(ISO14001、OHSAS18001、安全標準化)
2. 督導廠區(qū)各部門SHE日常管理工作
3. 辦理政府部門相關安全行政許可及年檢事宜
4. 主管交辦的其他事項
【3】品管人員 (原料與制程)  3名
人員要求：
1. 男性，大專/本科學歷，化學相關專業(yè)，35歲以下。
2. 具有基本物性檢驗及儀器(GC/GPC)之分析能力。
3. 具有實驗室基本常識及反應合成經(jīng)理、品質管理概念。
4. 可配合輪班和加班，條件優(yōu)秀者應屆生亦可。
工作內容：
1. 負責原料/制程作業(yè)。
2. 負責出貨/ISO管制作業(yè)。
【4】維修技術員 1名
人員要求：
1. 男性，中專學歷以上， 40歲以下。
2. 一年以上的維修工作經(jīng)驗，可配合加班。
工作內容：
1. 具有低壓電工證.電焊證者優(yōu)先
2. 執(zhí)行上級安排電氣及機械設備維修.保養(yǎng)工作,保證設備的正常運行
3. 執(zhí)行設備突發(fā)性異常處理工作,保證設備最短時間內恢復運
4. 確保工作區(qū)域的干凈整潔,符合公司要求
5. 誠實細心,嚴格遵守公司所制訂的安全準則
【5】生產工程師 2名
人員要求：
1.男性，大專及以上學歷，專業(yè)不限，35歲以下。
2.一年以上化工廠工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應屆生也可以考慮
工作內容：
產品品質跟蹤，設備監(jiān)控等領導交辦其它事項。
以上崗位福利：
1. 8時/天，有雙休，提供住宿和廠車，有工作餐。
2. 交五險一金，交通補貼，每月固定薪資+獎金。
3. 提供公司帶薪年休假，旅游、過節(jié)費與生日禮金等。
公司地址：常熟沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)長春路108號
郵箱：wangxh-sd@hopaxcs.com

64、常熟市龍騰特種鋼有限公司（加排4）
招工簡章
    常熟市龍騰特種鋼有限公司創(chuàng)建于1993年，在廣大海內外客戶和社會各界的支持與關愛下，員工們秉承“誠信、奉獻、創(chuàng)名牌”的企業(yè)精神，通過十多年來的艱苦創(chuàng)業(yè)，抓住市場經(jīng)濟的發(fā)展機遇，現(xiàn)已形成四大主導系列產品：熱軋船用型鋼系列、熱軋鋼球系列、管樁用高強度PC鋼棒系列及鍛造鋼錠系列，年產各類產品250萬噸的規(guī)模，為解決公司原料供應，公司配套建設碼頭、機械化原料場、2×180m2燒結、2×1080m3高爐、2×120噸轉爐及年產60萬噸高線生產線1條、年產80萬噸棒材生產線1條， 整個工程分兩期施工，一期施工碼頭、機械化原料場、1臺180m2燒結、1座1080m3高爐、1座120噸轉爐1套7機7流連鑄機及年產60萬噸高線生產線1條，公司已成為梅李鎮(zhèn)的骨干企業(yè)，名列常熟市二十強企業(yè)前茅。
因生產需要現(xiàn)招聘以下崗位：
一、耐磨球分公司
1、檢驗員3人，年齡30歲左右，月工資4000元；
學歷要求：大專以上文化，認同企業(yè)文化，服從工作安排
能力要求：具有團隊協(xié)助精神，善于溝通
崗位職責：責任心強，吃苦耐勞，能承受工作壓力，身體健康。
工作時間：兩班倒，12小時工作制
福利待遇：國家規(guī)定的各種保險，提供住房補貼，餐補
2、儲備人才3人（軸承鋼球分廠），年齡25至30歲左右，月工資4000元；
學歷要求：大專以上文化，認同企業(yè)文化，服從工作安排
能力要求：具有團隊協(xié)助精神，善于溝通
崗位職責：責任心強，吃苦耐勞，能承受工作壓力，身體健康。
福利待遇：國家規(guī)定的各種保險，提供住房補貼，餐補
二、軋鋼分公司
（一）、850軋鋼分廠
1、外貿倉庫裝卸工5名，8小時工作制，年齡25-45歲，月工資4000-4500元。
2、液壓工（有工作經(jīng)驗）2名，年齡20-45歲，月工資4500-5500元；
3、打包鋸切工6名，年齡25-52歲，月工資4800-6000元；
（二）、580軋鋼分廠
1、后道打包工8名，年齡25-48歲，月工資5500-6000元；
2、機修工2名，年齡25-48歲，月工資4000-5000元；
3、矯直操作工8名，年齡25-50歲，月工資4500-5000元；
4、倉庫裝卸工10名，年齡25-48歲，月工資4000-5000元；
5、打包鋸切工10名，年齡25-52歲，月工資4800-6000元；
6、行車工2名，年齡25-40歲，月工資4000-5000元；
學歷要求：高中文化以上，認同企業(yè)文化，服從工作安排
能力要求：具有團隊協(xié)助精神，善于溝通
崗位職責：責任心強，吃苦耐勞，能承受工作壓力，身體健康
工作時間：一星期六天，兩班倒，白班夜班，除外貿倉庫裝卸工以外均是12小時工作制
福利待遇：國家規(guī)定的各種保險，提供住房補貼，餐補
三、煉鐵分公司燒結分廠
1、技術崗位（配料、看火、混料）及普通崗位(看守類)
            招聘人數(shù)150人。
工資待遇：普通崗位工資4000-5000元。
             技術崗位工資4000-6000元。
年齡20-45歲，（條件優(yōu)秀者可酌情適當放寬）
學歷：中專或高中以上文化。認同企業(yè)文化，服從工作安排，有從事鋼鐵冶金及相關崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
能力要求：具有團隊協(xié)助精神，善于溝通
崗位職責：責任心強，吃苦耐勞，能承受工作壓力，身體健康。
工作時間：兩班三倒，白班夜班，12小時工作制，有休息日。
福利待遇：國家規(guī)定的各種保險，提供住房補貼，餐補。
四、煉鐵分公司棒材分廠
1、軋機操作工6人，年齡25-40歲，月工資4000-5500元；
2、后道打包工10名，年齡25-40歲，月工資3500-4500元；
3、冷床操作工10名，年齡35-50歲，月工資3500-4500元；
4、成品精整工20名，年齡35-50歲，月工資3500-4500元；
5、機修工15名，年齡25-45歲，月工資4000-5000元；
6、行車操作工10名，年齡25-40歲，（持證上崗）月工資3500-4500元；
7、液壓工4名，年齡25-40歲，月工資4000-5000元；
8、電工4名，年齡25-40歲，（持證上崗）月工資4000-5000元；
學歷要求：高中文化以上，認同企業(yè)文化，服從工作安排
能力要求：具有團隊協(xié)助精神，善于溝通
崗位職責：責任心強，吃苦耐勞，能承受工作壓力，身體健康。
工作時間：三班兩倒，12小時工作制
福利待遇：國家規(guī)定的各種保險，提供住房補貼，餐補

65、常熟華冶薄板有限公司（加排5）
森特集團招工簡章
公司介紹
    森特集團致力于精品鋼的研發(fā)與服務，依賴其獨有的垂直一體化經(jīng)營生產以及傳統(tǒng)業(yè)務與電子商務相結合，集團長期受益于中國城鎮(zhèn)化以及綠色環(huán)保行業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，竭力于打造最佳精品鋼供應鏈服務商。
    公司引進世界先進的技術設備，形成年產“華燁”品牌熱鍍鋅（鍍鋁鋅）鋼板70萬噸，彩涂鋼板20萬噸，冷軋75萬噸、酸洗50萬噸、鋼管40萬噸、汽車高精密度鋼板150萬噸的規(guī)模。產品主要用于環(huán)保新能源行業(yè)、高檔家電、IT、國家基礎設施建設、汽車制造、大型橋梁、港口、市政建筑基建及氣、油輸送管線等行業(yè)。
崗位需求：
【1】操作工：
數(shù)名：5名  中專及以上學歷，一年以上工作經(jīng)驗，需倒班工作。薪酬：3500~5000元。
【2】行車工：
數(shù)名：4名   中專及以上學歷，有行車操作經(jīng)驗，需持有行車證，需倒班工作。薪酬：3500~5000元。
【3】包裝工：
數(shù)名：2名   初中以上學歷，50歲以下，吃苦耐勞，需倒班工作。薪酬：3500~4000元。
【4】機械維護：
數(shù)名：2名   中技以上學歷，具有一定的組織協(xié)調能力，良好的團隊協(xié)作精神。相關行業(yè)1年及以上工作經(jīng)驗。薪酬：面議。
【5】質檢：
數(shù)名：1名  中技以上學歷，對鍍鋅，彩涂鋼板進行等級判定需倒班工作。薪酬：3500~4000元
員工福利：
1、為所有員工辦理完善的“五險一金”：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險及住房公積金。
2、員工住房福利計劃：為所有員工提供四星級宿舍，家電、廚衛(wèi)、網(wǎng)絡設施配套齊全，辦理入職手續(xù)后即可拎包入住；另有兩室一廳人才公寓，配套齊全，可夫妻家庭入住；公司為優(yōu)秀管理人員及重點技術人員提供免費住房及優(yōu)惠購房補貼；
3、食堂餐補：公司自有食堂，每個月為員工提供固定餐補，配有營養(yǎng)豐富、南北搭配的早、中、晚工作餐。
4、優(yōu)秀員工或團隊的旅游計劃：年度表現(xiàn)考核優(yōu)秀的員工或業(yè)績突出的團隊享受免費環(huán)球旅游計劃。
5、為所有員工提供節(jié)日福利。
地址：常熟市董浜鎮(zhèn)華燁大道8號
郵箱：hr@sutorcn.com

66、蘇州恒虞昌非融資性擔保有限公司（加排6）
公司簡介：
    蘇州恒虞昌非融資性擔保有限公司是一家集企業(yè)經(jīng)濟信息咨詢、擔保和對外投資為一體的綜合金融服務公司，也是全國82家助業(yè)金融聯(lián)盟的重要成員之一。公司秉承誠信、穩(wěn)健、規(guī)范、創(chuàng)新的經(jīng)營理念，熱情、快捷、共享、共贏的服務宗旨，以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度，專業(yè)的投融資知識，資深的風險控制團隊，為中小企業(yè)及民間閑散資金搭建投融資橋梁。公司以“不吸儲、不放貸”為經(jīng)營原則，明確自身僅僅作為資金供求達成交易之“中間人”的角色，嚴格遵守國家相關法律法規(guī)，引導民間閑散資金，解決中小企業(yè)融資難題，為資本的擁有者與價值的創(chuàng)造者架設一條高校的共贏橋梁，實現(xiàn)社會資源的有效配置。
現(xiàn)公司在常熟設立分支公司，面向社會招聘以下工作人員：
一、副總經(jīng)理（1人）
任職要求
1、大專以上學歷，具有淵博的專業(yè)知識，八年以上管理經(jīng)歷。
2、具備現(xiàn)代企業(yè)領導能力，善于激發(fā)下屬，講究團隊精神，事業(yè)心極強。
3、極強的工作組織能力，企業(yè)長遠發(fā)展的敏銳能力及分析能力。
 4、善于企業(yè)規(guī)劃，技術開發(fā)，能給企業(yè)帶來盈利及持續(xù)發(fā)展。
工作職責
1、負責召開和主持高層管理人員會議，組織討論和制定公司發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營方針，年度計劃，主持公司經(jīng)營領導班子日常各項經(jīng)營管理工作；
2、決定和批準公司的各項重要報告，并負責處理公司重大突發(fā)性事件；
 3、通過公司的重要規(guī)章制度，以及各項章程的修改；
 4、批準年度財務收支與年度利潤分配方案；
5、定期審閱公司的財務報表和其它重要報表，全盤控制全公司系統(tǒng)的財務狀況；
 6、簽署批準高層職員的任用和解職，決定高級職員的報酬，待遇和支付方式；
7、決定對成績顯著的員工予以獎勵，調資和晉級；對違紀員工給予處分，直至辭退；
8、簽署對外上報，印發(fā)的各種重要報表，文件，資料；
9、簽署日常行政，財務，業(yè)務文件，有決定設立分支機構的權力；
10、 負責產品新項目的開發(fā)投資，監(jiān)督執(zhí)行及外部應酬工作；
11、 組織相關人員對各部門工作進行考核及稽查。
二、文秘崗（2人）
任職條件
具有大學專科及以上文化程度，有2年以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉國家和相關法律法規(guī)，熟悉公司行政管理，有較優(yōu)秀的文字和語言表達能力及溝通協(xié)調能力。有工作熱情和很強的責任心。
崗位職責
1負責總經(jīng)理的辦公服務工作；負責公司文秘業(yè)務指導。
2負責公司會務具體工作，確保會議材料及時準確印發(fā)。
3負責公司公文的起草、印發(fā)、分發(fā)、報送，外來文件的收錄、登記、批復、傳遞、催辦、歸檔的管理工作。
4負責組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料；負責公司各類會議材料的審核，負責組織起草總經(jīng)理會議材料。
5負責公司黨委擴大會、總經(jīng)理辦公會、月度工作會等會議議事制定和會議議程的征集，辦理會議議定事項及記錄、整理，并對會議決定事項進行督辦。
6負責督促、檢查、催辦上級批件，公司領導批件及總經(jīng)理辦公會議定事項的辦理工作。
7起草年度工作會議的文字材料，參與綜合會議的會務工作。
8負責記錄公司大事記。
9負責收集各部門月度會議的計劃、總結，起草公司文件計劃、總結。
10編寫部門年終工作總結。
11負責每月部門考勤的上報。
12協(xié)助檔案人員做好文書檔案的立卷和歸檔工作。
13完成領導交辦的其它工作。
三、人事崗（1人）
任職條件
1、本科以上，專業(yè)人力資源、工商管理等相關專業(yè)
2、具有5以上行政及人力資源管理工作經(jīng)驗
3、熟悉人力資源管理流程、行政管理流程，具備相應管理經(jīng)驗。
4、 抗壓能力及適應能力強。
5、具備良好的溝通能力、協(xié)調能力、團隊管理能力。
6、 敬業(yè)、極強的責任心、正直
崗位職責
1. 負責行政人事部的日常管理。
2. 負責制寫人力資源管理體系文件制度并組織實施。
3. 制定人力資源，進行部門及崗位設置。
4. 負責員工招聘的計劃與實施。
5. 負責員工人事檔案資歷料存檔及匯集管理。
6. 負責安排公司入職培訓工作。
7. 其他行政人力工作的監(jiān)督與指導;對外事務的溝通與協(xié)調。
8. 執(zhí)行領導交辦的其他工作。
四、行政崗（3人）
任職要求
1、大專以上學歷或相關行政部主管工作2年以上經(jīng)歷。
2、有較強的組織能力、溝通協(xié)調能力、具備一定的文筆能力。
3、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經(jīng)歷經(jīng)驗。
4、熟悉相關的法律、法規(guī)知識。
崗位職責
1、負責起草公司有關規(guī)章制度，經(jīng)上級領導審核批準后，并組織落實；
 2、負責文控中心的正常運作，協(xié)調與相關部門的有關文件工作的處理；
3、負責公司培訓工作的組織和考核、編制培訓計劃，組織公司人員的招聘工作；
4、負責后勤工作的合理安排，并監(jiān)督執(zhí)行；
5、指導保安隊的工作安排，并監(jiān)督考核，進行有效管理；
6、負責公司的行政管理，安排水、電、通訊維護的統(tǒng)計分析，用有效的管理制度，降低公司的運作成本；
7、協(xié)調與公司各職能部門的工作關系處理，協(xié)調和處理相關的公司外部的公共關系及涉外事件，對不具處理能力的重大事情及時向上級部門反映，使本部門的工作職能滿足公司動作的需要。
五、客服崗（2人）
任職要求
1、本科以上，以文科類專業(yè)為主
2、從事1年以上前臺文員工作
3、熟練操作辦公自動化設備，包括：計算機、打印機、傳真機、復印機、投影儀、掃描儀等。
4、 良好的語言表達能力，普通話良好，具有一定的協(xié)調、溝通能力。
5、 熟悉公司的文檔管理
6、誠實敬業(yè)、工作認真細心、責任心強、開朗熱情
崗位職責
1、負責接聽電話、記錄留言、轉接電話及程控電話總機的管理工作。
2. 負責來賓來訪的登記和接見引領及服務工作。
3. 負責編制考勤報表、月底對考勤進行匯總、為薪資核算提供可靠依據(jù)。
4. 負責公司文件、通知、通告等資料的發(fā)放和傳送。
5. 負責公司會議室布置和有關會議的準備工作。
6. 負責董事長、總經(jīng)理及本部門有關文件的打印、復印、傳真收發(fā)事務。
7. 為總監(jiān)級別以上員工提供文件錄入、打印、復印，郵箱管理等行政秘書工作。
8. 負責復印機、打印機、傳真機等辦公設備的維護、管理工作。負責辦公用品發(fā)放與登記、統(tǒng)計。
9. 完成領導交辦的其他工作。
六、會計崗（1人）
任職條件
1、學歷本科以上，專業(yè)經(jīng)濟、金融、財務、會計專業(yè)
2、具有4年以上中型企業(yè)財務核算工作經(jīng)驗
3、熟悉會計操作、會計核算流程管理；財務報表及基本的分析；銀行業(yè)務和報稅流程；國家稅收政策及相關賬務的處理方法。
4、 具有財務軟件使用經(jīng)驗；具有會計證。
5、 誠實敬業(yè)、細致嚴謹、責任心強、原則性強
崗位職責
1. 負責編制記賬憑證，及對現(xiàn)金、報銷往來票據(jù)賬目的檢查和審核。
2. 審核、核對和管理公司各類發(fā)票、單據(jù)等。
3. 負責每月稅務申報工作，編制各種國稅和地稅報表。
4. 負責辦理財政、稅務、銀行、工商等部門的工作聯(lián)絡以及業(yè)務往來事項。
5. 負責核算固定資產折舊，并編制記賬憑證。
6. 負責應收賬款，應付賬款和其他應收和應付款等科目的管理。
7. 負責會計憑證、賬簿和會計報表等會計資料的匯總、編號、整理、分類歸檔整理。
8. 負責公司票據(jù)領購、保存和繳銷工作，監(jiān)督各部門正確使用各種票據(jù)。
9. 負責商品購進、收發(fā)、結存明細核算。
10. 負責管理和監(jiān)督出納人員的工作。
11. 協(xié)助上級建立并嚴格執(zhí)行會計核算管理制度和會計業(yè)務流程。
12. 完成領導交辦的其他工作。
七、出納崗（1人）
任職條件
1、學歷本科以上，專業(yè)經(jīng)濟、金融、財務、會計專業(yè)
2、具有2年以上中型企業(yè)出納工作經(jīng)驗
3、熟悉會計操作、會計核算流程管理；銀行業(yè)務流程;國家會計法規(guī)及相關處理方法.
4、 熟練使用各類辦公軟件。
5、具有財務軟件使用經(jīng)驗。
6、誠實、忠誠度高、細致嚴謹、責任心強、原則性強
崗位職責
1、負責現(xiàn)金收付業(yè)務，處理報銷事務。
2、負責現(xiàn)金、銀行存款和其他資金明細賬，保證賬實相符。
3、負責審查原始憑證，及時對憑證進行匯總，并交會計做賬。
4、負責保管各種有價證券、印章、空白支票、本票、匯票、發(fā)票、印章等實物。
5、負責準確登錄現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
6、負責配合公司開戶行的對賬、報賬、清理回單工作。
7、負責辦理電匯、信匯等有關手續(xù)，按揭交付工作。
 8、 負責催收款回發(fā)票。
 9、 負責簽發(fā)支票。
10、負責每月工資的發(fā)放工作、辦公用品的購買。
11、協(xié)助會計做好各種賬務處理工作。
12、 完成領導交辦的其他工作。
八、理財客戶經(jīng)理崗（20人）
任職要求（本地）
1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力；
6、身體健康，無不良工作記錄。
崗位職責
1.認真貫徹執(zhí)行公司理財管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身理財業(yè)務水平。
2.積極完成規(guī)定或承諾的理財量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3.負責與客戶簽訂銷售合同。
4.對客戶在交流過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關部門或單位妥善解決。
5.收集一線理財信息和用戶意見，對公司理財策略、廣告、服務等提出參考意見。
6.填寫有關理財表格，提交理財分析和總結報告。
7.做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，不構成經(jīng)濟犯罪。
8.完成上級臨時交辦的其他任務。
工作地點：常熟市海虞北路58-1號中凱國際大廈12樓
招聘郵箱：dongyang8813@163.com

67、伯爾格緊固環(huán)(常熟)有限公司（加排7）
江蘇省常熟市常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)馬橋路9號，景順工業(yè)坊12號廠房
從事緊固環(huán)和各類包裝桶附件產品的生產，銷售自產產品并提供售后服務
【1】操作員 2人
主要責職：
- 按照生產計劃認真完成本工位既定的生產任務；
-認真執(zhí)行自檢、互檢工作，保證自身以及相關工位的品質質量；
-生產記錄及時認真的填寫；
-認真做好5S工作，保障自己周圍人和物得安全；
-遵守公司、部門、崗位安全規(guī)定，正確穿戴PPE（個人安全防護用品）
-主管安排的其他工作
-有叉車證優(yōu)先考慮
任職資格：
-初中以上學歷；身體健康，頭腦靈活。男女不限。
-能理解簡單圖紙
- 善于學習，能夠迅速的理解部門和車間的工作內容。
-良好的工作積極性，能夠主動的完成工作并發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并及時向自己管理人員溝通反映。
-良好的執(zhí)行力與認知能力，堅決貫徹部門和車間的工作安排，保質保量的完成工作任務。
【2】模具工程師
Major Responsibilities主要職責：
- to design, make and maintain press tools to fine tolerances to the required standard
設計、制造和保養(yǎng)沖壓工裝夾具，使其達到所要求的精密公差
- to make and repair press tools by operating non-CNC milling machine and lathe Etc.
操作炮塔銑床和普通車床或相關的設備制造和維修沖壓工裝夾具
- to ensure adequate and timely supply of tooling for production
確保生產中充足和及時的工裝設備供給
- to ensure the manufactured closing rings conforming to the latest drawings and specifications
確保緊固環(huán)產品符合最新的圖紙及技術規(guī)格要求
- other tasks instructed by the company
公司分配的其他任務
Requirements任職要求：
- based in Changshu Economic & Technological Development Zone , with educational background in mechanical engineering (tooling and dieing) or relevant majors
工作地點為常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，擁有機械工程（工具、模具）或相關專業(yè)背景
- with proven experience in designing, making and repairing press tools
擁有設計、制作和維修沖壓工裝夾具的實際經(jīng)驗
- Must be proficient on non-CNC milling machines with rotate table usage, lathes, grinding machine etc and tool-hardening processes  with at least 3 years experience
必須能夠熟練操作炮塔銑床及旋轉工作臺、普通車床，平面磨床等相關設備,熟悉模具熱處理工藝,至少擁有三年以上的實際操作經(jīng)驗
- be familiar with drawing software (Autocad, Solid Works) and able to work from technical drawings
熟悉繪圖軟件（Autocad, Solid Works），能夠按圖紙操作
- have basic understanding of English, be able to use English for simple communication will be plus
有英語基礎，能用英語進行簡單交流將優(yōu)先考慮
- be able to work systematically, with team spirit and high sense of responsibility
工作條理清晰，具有團隊意識和高度的責任心

68、江蘇常明電力設備有限公司（加排8）
公司簡介：
    江蘇常明電力設備有限公司是專業(yè)生產高、低壓成套開關設備的生產廠家。公司座落于常熟市碧溪新區(qū)吳市小市工業(yè)園。公司專業(yè)生產及銷售KYN28-A交流金屬鎧裝移開式開關設備、HXGN-12環(huán)網(wǎng)柜等各種高壓成套開關設備；GCK、GCS、GHT、MNS、GGD、CMDR（電容柜）、CMATS(雙電源轉換開關柜)、XGL、CMH（戶外箱）、PGL、DBX（電表箱）及PZ30照明箱等各種系列低壓成套開關設備。　　 　 　　　　　
　　公司各類產品廣泛用于電廠、電站、石油、化工、冶金、輕紡、商場、住宅小區(qū)領域，得到廣大專家和用戶的一致推崇和信賴。
現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，特招聘以下工作崗位：
【1】操作工（若干）
職位要求：
（1）男，初中或以上學歷， 40周歲以下；
（2）身體健康，能吃苦耐勞，服從安排，有無工作經(jīng)驗均可。
薪資待遇：
基本工資2500元，2個月試用期，加班工資另外計算。試用期滿，公司按照個人能力及表現(xiàn)，調整基本工資。
【2】電焊工2名
職位要求：
（1）男，初中或以上學歷， 40周歲以下；
（2）身體健康，能吃苦耐勞，服從安排，有電焊工操作證，一年以上工作經(jīng)驗。
薪資待遇：
基本工資3000元，2個月試用期，加班工資另外計算。試用期滿，公司按照個人能力及表現(xiàn)，調整基本工資。
其它：
（1）工作時間：周一~周六，單休。
（2）公司免費提供工作餐，提供上下班車（通港路專線），按照國家規(guī)定繳納社會保險（工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老五險）。
（3）公司為員工發(fā)放高溫費，節(jié)日費：春節(jié)，中秋節(jié)，端午節(jié)等。
（4）公司每年組織一次旅游。

69、常熟虞山防護用品有限公司（加排9）
公司簡介：
    常熟虞山防護用品有限公司是一家位于江蘇省常熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的外商獨資企業(yè)，2006年7月開始投入生產。主要從事生產、銷售各類醫(yī)療行業(yè)所用的塑料膜、袋及其制品，纖維制品，以及金屬配件、并提供售后服務。
歡迎有志之士熱忱加盟！
一、操作工，若干名
要求：1.女性，年齡在20—40周歲之間，初中以上學歷，身體健康，吃苦耐勞，已婚已育者優(yōu)先，需輪班（白班、中班）。
提供待遇：月收入在2900-3100元左右（8小時工作制）。包括：全勤獎200元/月、中班津貼：10元/天、交通補貼：10元/天，技能獎根據(jù)工作表現(xiàn)每月評定，周六加班費（加班費按國家規(guī)定計算 平時：1.5倍，周末：2倍，節(jié)假日：3倍）
2.雙休、社會保險（五險）
3.在我司工作滿1年及以上的員工，可享受5天的帶薪年休假
4.各種國家法定節(jié)假日，按照國家規(guī)定的執(zhí)行
二、倉庫工人，2名
要求：
1. 男性  年齡25-40周歲 初中以上學歷 身體健康 吃苦耐勞；
2. 需輪班（早班：7:00-15:30，中班：15:30-24:00）；
3. 有叉車證；
4. 雙休、社會保險（五險）；
4. 在我司工作滿1年及以上的員工，可享受5天的帶薪年休假；
5. 各種國家法定節(jié)假日，按照國家規(guī)定的執(zhí)行；
工作內容：
1. 倉庫原料等的搬運；
2. 生產原料的領取、托盤打托；
3. 協(xié)助倉庫日常盤點和每月盤點，更新倉位信息；
4. 裝卸貨物；
5. 主管安排的其他事項
公司地址：常熟市沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)馬橋工業(yè)坊A區(qū)1號廠房

70、常熟恩賽生物科技有限公司（加排10）
公司簡介
    常熟恩賽生物科技有限公司是基因港（香港）控股有限公司和盈茂生物科技有限公司共同投資的合資公司。公司位于江蘇省常熟市海虞鎮(zhèn)常熟蘇虞生物醫(yī)藥產業(yè)園，目前企業(yè)正在籌建中。
    基因港（香港）控股有限公司成立于2000年，是由香港中文大學在職教授創(chuàng)辦的一家集科研、制造為一體的高新技術企業(yè)，公司致力于新型生物酶催化技術的研發(fā)和在藥業(yè)、保健品、化妝品和其它精細化工產品及生物能源領域的創(chuàng)新、開發(fā)和產業(yè)化應用。公司在過去的十多年中，在新型生物酶催化技術及相關領域進行了大量的研究開發(fā)工作，取得了多項重大創(chuàng)新突破，并在全球申請了50多項專利。
    常熟恩賽生物科技有限公司依托基因港獨有的新型固相酶技術合成生產還原型谷胱甘肽。公司總投資為1億人民幣，生產規(guī)模為年產70噸還原型谷胱甘肽。公司總占地面積2543m2，建成后建筑總面積為7595m2，其中設立生產車間各一個，分析測試中心1個，辦公、動力中心等配套設施。
    公司計劃在年產70噸谷胱甘肽的生產裝置投產后，陸續(xù)產業(yè)化其他產品技術，其中包括腺苷蛋氨酸（二代技術）、磷酸肌酸、煙酰胺腺嘌呤二核苷酸（輔酶I）及谷胱甘肽的衍生物S-乙酰-L-谷胱甘肽等。
    今后，恩賽生物科技公司將繼續(xù)鞏固已經(jīng)取得的優(yōu)勢和市場領先的地位，不斷提升企業(yè)的核心競爭能力，提升企業(yè)的經(jīng)濟效益。
招聘信息：
【1】QC人員8人
工作性質：全職
學歷要求：中專及以上
工作經(jīng)驗：不限
專業(yè)要求：藥學及相關專業(yè)，或從事藥品或化學分析工作1年以上
工資待遇：3000-4499
職稱要求：不限
招聘人數(shù)：8人
崗位職責：
1.負責公司醫(yī)藥產品的原料、中間品、產品、包裝等質量檢驗和質量控制管理；
2.負責公司實驗室和實驗儀器、設備的日常維護和管理；
3.參與公司質量體系的建立和維護；
4.參與公司醫(yī)藥產品的研發(fā)和相關實驗。
任職資格：
1.中專以上學歷，藥學、化工、生物檢驗等相關專業(yè)；
2.熟悉醫(yī)藥企業(yè)質量管理規(guī)范與相關醫(yī)藥產品檢驗管理的法律法規(guī)；
3.熟悉醫(yī)藥產品質量檢驗、實驗操作，熟悉各種實驗方法，熟悉高效液相、紫外分光光度計等儀器設備的操作與維護；有無菌檢查和微生物檢查工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
4.勤奮務實、敬業(yè)嚴謹。
【2】化工操作工10人
工作性質：全職
學歷要求：中專及以上
工作經(jīng)驗：不限
專業(yè)要求：化工相關專業(yè)
工資待遇：3000-4499
職稱要求：不限
招聘人數(shù)：10人
崗位職責：
1、根據(jù)安全規(guī)則、操作手冊和班長安排，如實進行操作記錄、調度指令、交接班記錄。
2、及時發(fā)現(xiàn)生產過程中出現(xiàn)的物料、工藝、設備等異常，并按要求及時處理或向上級匯報。
3、按操作班長、副班長或內操的操作指令，正確進行現(xiàn)場操作，并如實做好操作記錄。
4、 按工藝、操作要求完成取樣、加樣工作。
5、負責崗位相關設備日常維護保養(yǎng)工作和設備、現(xiàn)場清潔工作。
任職資格：
1、制藥或化學、化工專業(yè)，大中專畢業(yè)優(yōu)先考慮，年齡40歲以內，限男性；
2、有醫(yī)藥中間體及精細化工車間工作經(jīng)驗的,優(yōu)先考慮；
3、工作踏實,肯學上進，吃苦耐勞，有責任感，有團隊精神；
4、適合倒班制工作優(yōu)先；
5、有化工生產工作經(jīng)驗，懂PLC優(yōu)先考慮。
6、身體健康，不能有不適合在車間工作的疾病。

71、上海李爾汽車系統(tǒng)有限公司常熟分公司（加排11）
公司簡介
    李爾公司是世界500強企業(yè)之一，公司全球總部位于美國底特律，現(xiàn)為紐約證券交易所上市公司，股票代碼為LEA。業(yè)務遍及亞太區(qū)、北美洲、拉丁美洲和歐洲，產品系列已發(fā)展到汽車座椅系統(tǒng)、汽車線束系統(tǒng)和汽車電子系統(tǒng)。
    上海李爾汽車系統(tǒng)有限公司常熟分公司是李爾公司在華設立的專門從事汽車座椅生產的獨資公司。"
招聘信息
【1】操作工
 1800元基本薪資+400元績效獎金+150元房補+加班費
"1、男性，40周歲以下；
2、長白班，可配合加班,有汽車座椅組裝經(jīng)驗優(yōu)先錄用；
"
【2】檢驗員
 1900元基本薪資+400元績效獎金+150元房補+加班費
"1、男性，中專以上學歷，35周歲以下；
2、長白班，可配合加班,至少一年以上質檢工作經(jīng)驗；"
【3】倉管員4名
 1900元基本薪資+400元績效獎金+150元房補+加班費
"1、男性，中專以上學歷，35周歲以下；
2、長白班，可配合加班,至少一年以上倉庫工作經(jīng)驗，有叉車證人員可優(yōu)先錄用；
"
【4】帳務員
 1900元基本薪資+400元績效獎金+150元房補+加班費
"1、大專以上學歷,2年以上倉庫帳務員工作經(jīng)驗；
2、熟練使用ERP、office等辦公軟件,具備一定的財務知識和數(shù)據(jù)分析能力；"
【5】倉庫主管
"1、大專及以上學歷,熟練操作叉車、堆高機、電腦、ERP；
2、3年以上倉庫操作經(jīng)驗，2年以上倉庫全面管理經(jīng)驗，熟悉JIT生產模式。"
福利
"1、以上崗位(不包括倉庫班長）月綜合工資3500元左右，每年一次基本工資的普調；
2、高溫費、過節(jié)費、過節(jié)禮品、報銷入職體檢費用；
3、免費工作餐、班車、年度體檢；
4、入職滿4人，可安排集宿區(qū)宿舍。"
公司地址：江蘇省常熟市沿江開發(fā)區(qū)萬和路萬和工業(yè)坊8號廠房

72、必克博物流（上海）有限公司（加排12）
招聘簡章
    本公司是一家意大利物流企業(yè)，因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘以下人才，工作地點 ：
    常熟沿江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)內
工作時間      
每周工作五天共四十小若干
工作內容：收發(fā)貨物，檢查貨物質量，檢出不良品，使用掃描儀對貨物進行記錄。
要求：初中文化水平，能看懂貨物需求單。能夠吃苦耐勞，有責任心，有團隊精神，服從安排, 有操作無線掃描儀經(jīng)驗者優(yōu)先
薪資待遇：月薪稅前3000元左右，飯貼10元一餐，有晚班津貼，出差補貼75元每天，按照國家規(guī)定支付加班工資。
【2】叉車工若干
工作內容：駕駛叉車，搬運貨物，堆疊貨物
要求：持證上崗，并有1年以上駕齡；能夠吃苦耐勞，有責任心，有團隊精神，服從安排。
薪資待遇：月薪稅前3500元左右，飯貼10元一餐，有晚班津貼，出差補貼75元每天，按照國家規(guī)定支付加班工資。
【3】班長 2名
工作內容：根據(jù)現(xiàn)場情況和經(jīng)理指派進行工作，合理安排并監(jiān)督一線工人高效工作，并向經(jīng)理做匯總報告，定期盤點庫存，根據(jù)客戶要求安排輪班時間。緊急情況下可能需要代表倉庫經(jīng)理與客戶溝通協(xié)調，保證貨物準時，安全送達客戶處。
要求：中專以上學歷，有在汽車行業(yè)倉庫管理物流人員經(jīng)驗或者管理流水線生產的人員經(jīng)驗，能夠吃苦耐勞，有責任心，有團隊精神，服從安排，有較強的應急協(xié)調和學習能力，有基礎的操作電腦的能力，有叉車證及操作倉儲管理系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇：月薪稅前4000元左右，飯貼10元一餐，有晚班津貼，出差補貼75元每天，按照國家規(guī)定支付加班工資。公司會提供物流專業(yè)知識培訓來提升就業(yè)者的工作能力。
【4】辦公室文員4名
工作內容：負責將倉庫單據(jù)逐一錄入系統(tǒng)，負責倉庫行政工作，記錄考勤，完成經(jīng)理臨時交代的事務，日常需要讀寫中英文郵件。
要求：專科畢業(yè)，有CET-4證書，熟練操作電腦，工作認真負責，有團隊精神，服從工作安排。有操作倉儲WMS系統(tǒng)（如：SAP）者優(yōu)先。
公司會提供物流專業(yè)知識培訓來提升就業(yè)者的工作能力。
以上人員一經(jīng)錄用，我司可提供專業(yè)培訓。按照國家標準繳納員工社會保險。每月根據(jù)個人表現(xiàn)評選優(yōu)秀員工獎，根據(jù)公司業(yè)績頒發(fā)年終獎，每年年度有加薪機會。工作滿一年后每年10天帶薪年假。公司為員工發(fā)放高溫津貼，節(jié)日福利包和組織團體活動。
聯(lián)系電話 021-64660039 轉8007潘女士(工作日 早九點至中午12點，下午1點至5點) 也可發(fā)送郵件到yolenda.pan@bcubegroup.com

73、廣州尼爾森市場研究有限公司上海分公司（加排13）
公司簡介：
    尼爾森是全球最資深也是規(guī)模最大的市場研究公司.尼爾森在市場研究領域已經(jīng)有80年的歷史,為全球超過100個國家提供市場動態(tài),消費者行為,傳統(tǒng)和新興媒體監(jiān)測及分析.而其中零售研究是公司的重要業(yè)務之一,尤其在中國,近幾年的發(fā)展非常快.為了配合公司發(fā)展需要,現(xiàn)上海尼爾森市場研究有限公司零售研究部門(數(shù)據(jù)采集部)決定在常熟地區(qū)招聘以下崗位：
【1】外勤項目人員3名
具體要求如下:
1. 男女不限,有零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,常熟本市優(yōu)先,年齡40周歲以下,中專及以上學歷.
2. 能充分適應外勤工作,有一定的溝通能力.能出差(周邊地區(qū)).
3. 有較強的工作責任心和仔細耐心的工作品行.

74、江蘇科達精密機械設備有限公司（加排14）
公司簡介：
    IPE集團江蘇科達精密機械設備有限公司是IPE集團在中國大陸最大的生產加工基地，始建于2010年6月，位于江蘇省常熟市沿江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)東周路6號。公司主要生產電腦硬盤驅動器（HDD）精密金屬零件、液壓設備精密金屬零件、汽車精密金屬零件、其他工業(yè)及辦公產品零件等。IPE集團公司目前在香港、澳門、中國大陸、日本、泰國等國家和地區(qū)設立了工廠和辦事處。公司先后通過了ISO9001、QS9000、ISO/TS16949、ISO14001等體系認證，資金雄厚、管理先進。現(xiàn)已成為一家實力雄厚的上市企業(yè)。
為配合生產需要，現(xiàn)誠聘以下人員：
【1】操作工：10
性別要求：男
年齡要求：18-35歲
學歷要求：中專以上
專業(yè)要求：機械制造類
技能要求：有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
綜合工資3000以上。
【2】助理：1
性別要求：女
年齡要求：22-35歲
學歷要求：本科
專業(yè)要求：機械制造類
技能要求：對機械有一定的了解，吃苦耐勞。
薪資面談。
【3】財務助理：1
性別要求：男女不限
年齡要求：22-35歲
學歷要求：大專以上
專業(yè)要求：財會專業(yè)
技能要求：有會計證，有2年以上工作經(jīng)驗，抗壓能力強。
薪資：2000-5000。
地址：東周路6號（長宏路與東周路交界處,觀致隔壁，本特勒對面）
                          
75、蘇州天騏創(chuàng)意策劃有限公司（加排15）
公司簡介
   蘇州天騏創(chuàng)意策劃有限公司，誕生于2008年。以觀念地產、文化地產的價值傳播體系成立天騏機構，販賣先進的生活方式，重新鑄造地產價值法則。成立之初，以“創(chuàng)作群，非企業(yè)”定位，區(qū)別一般營銷策劃公司，著力于提升房產營銷策略運營成果。始創(chuàng)初衷：不做最大的地產策銷公司，只做最優(yōu)秀、最專業(yè)的策銷團隊。
   天騏機構——是一家專業(yè)從事房地產投資策略咨詢及銷售代理、媒介推廣服務的專業(yè)公司。公司核心團隊憑借在深圳、廣州、惠州、東莞、上海、南京、重慶等地的地產界近十年從業(yè)經(jīng)驗，致力為每一個不同的地產項目，組成最具戰(zhàn)斗力、最具市場敏銳性、最具前瞻性的專案團隊，以全球化的思考，結合本土化特點，研判房產市場趨勢，擬定精準營銷策劃，促使項目成功運營，挖掘每一個項目的最大價值，提供優(yōu)質服務，并以此為我司友好合作之基石，達到客戶與自我雙贏！
誠聘：
【1】置業(yè)顧問若干名
要求：
1、年齡22-28周歲，大專以上學歷，男女不限。
2、思維敏捷、性格外向，口齒伶俐,普通話標準，較強的溝通能力 。3、富有激情，熱愛房地產銷售工作，勤奮上進能吃苦。
4、有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗者可提供專業(yè)培訓，歡迎喜
歡挑戰(zhàn)高薪能吃苦耐勞有志之士加盟，歡迎廣大應屆生報名！
待遇：試用期2500+項目提成  轉正2800+項目提成
作息時間：上午8:30-11:30，下午13:00-17:30，每周休息一天（周末除外），享受政府規(guī)定所有假日
其它福利：節(jié)假日福利+年終獎+每季度集體活動+每年團體旅游等 。
應聘地點：常熟市濱江新區(qū)江南大道與碧滸路交叉口華鑫天域售樓處
郵    箱：1156938363@qq.com

76、常熟市龍騰特種鋼有限公司（加排16）
公司簡介：
    常熟市龍騰特種鋼有限公司創(chuàng)建于1993年，在廣大海內外客戶和社會各界的支持與關愛下，員工們秉承“誠信、奉獻、創(chuàng)名牌”的企業(yè)精神，通過十多年來的艱苦創(chuàng)業(yè)，專注了市場經(jīng)濟的發(fā)展機遇，現(xiàn)已形成四大主導系列產品：熱軋船用型鋼系列、熱軋鋼球系列、管樁用高強度PC鋼棒系列及鍛造鋼錠系列，年產各類產品250萬噸的規(guī)模，為解決公司原料供應，公司配套建設碼頭、機械化原料場、2x180㎡燒結、2x1080m3高爐、2x120噸轉爐及年產60萬噸高線生產線1條、年產80萬噸棒材生產線1條，整個工程分兩期施工，一期施工碼頭、機械化原料場、1臺180㎡燒結、1座1080m3高爐、1座120噸轉爐1套7機7流連鑄機及年產60萬噸高線生產線1條，公司已成為梅李鎮(zhèn)的骨干企業(yè)，名列常熟市二十強企業(yè)前茅。
因生產需要現(xiàn)招聘以下崗位：
燒鐵分公司棒材分廠
【1】軋機操作工6人
 年齡25-40歲，月工資4000-5000元；
【2】后道打包工15名
 年齡25-40歲，月工資3500-4500元；
【3】冷床操作工15名
 年齡35-50歲，月工資3500-4500元；
【4】成品精整工30名
 年齡35-50歲，月工資3500-4500元；
【5】機修工15名
 年齡25-45歲，月工資4000-5000元；
【6】行車操作工10名
 年齡25-40歲，（持證上崗）月工資3500-4500元；
【7】叉車操作工4名
 年齡25-40歲，（持證上崗）月工資3500-4500元；
學歷要求：高中文化以上，認同企業(yè)文化，服從工作安排
能力要求：具有團隊協(xié)助精神，善于溝通
崗位職責：責任心強，吃苦耐勞，能承受工作壓力，身體健康。
工作時間：三班兩倒，12小時工作制
福利待遇：國家規(guī)定的各種保險，提供住房補貼，餐補

77、比安斯複合材料（常熟）有限公司（服務臺）
職位描述
【1】倉庫管理員
工作地點：常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬和工業(yè)坊（虞東路與萬和路交叉口，吳市和東張之間）
直接匯報對象：倉庫主管
主要職責：
1、按供貨計劃，品控檢驗合格通知辦理貨物驗收手續(xù)，并安排地方整齊存放；
2、嚴守先進先出原則，有計劃地安排發(fā)貨．發(fā)貨時要做到迅速，認真，準確；
3、正確填寫貨物進出倉單據(jù)，并按時按實盤點，做好報表，做到帳目相符，如發(fā)現(xiàn)盤虧要及時查找原因并上報；
4、合理利用倉庫場地，防火防盜，確保貨物，設施安全不致?lián)p壞；
5、及時對工作總結，根據(jù)實際情況經(jīng)常提出合理化建議，并切實執(zhí)行公司不同時期制定的工作要求。
職位要求：
1. 高中或中專及以上學歷，管理類、物流類專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 有倉庫管理工作經(jīng)驗，有化工品倉庫工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3. 熟悉常用辦公軟件，了解ERP管理系統(tǒng)；
4. 對倉庫管理工作有較好的認識，工作積極主動，耐心細致；
5. 有叉車證書
6. 吃苦耐勞，能適應不定時加班工作。
【2】生產工人
工作地點：常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬和工業(yè)坊（虞東路與萬和路交叉口，吳市和東張之間）
直接匯報對象：生產主管
主要職責及薪資待遇：
生產線日常生產工作。
按照國家及當?shù)匾?guī)定繳納五險一金；
免費工作餐；
月度底薪1900元+全勤獎100元+約500元的產量獎；
5日8小時以外工作時間嚴格按照國家規(guī)定支付加班工資。
職位要求：
1、 初中以上學歷；
2、 男性優(yōu)先；
3、 45歲以下。
【3】質量檢驗員
工作地點：常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬和工業(yè)坊（虞東路與萬和路交叉口，吳市和東張之間）
直接匯報對象：生產主管
主要職責：
1. 負責工廠產品工藝標準、作業(yè)標準的執(zhí)行監(jiān)控；
2. 負責產品包裝質量抽檢；
3. 負責生產現(xiàn)場5S管理和檢查考核；
4. 負責生產許可證的辦理、年檢、復檢；
5. 負責原材料驗收檢驗；
6. 負責成品檢驗，協(xié)調技術監(jiān)督局的抽樣檢驗；
7. 負責相關部門的例行檢查接待和安排；
職位要求：
1. 2年以上制造行業(yè)擔任質檢員的工作經(jīng)驗，有化工或者塑料行業(yè)更佳；
2. 高中或中專（含）以上學歷；
3. 熟悉ISO等相關管理體系；
4. 熟悉辦公軟件的操作；
5. 責任心強，具備良好的溝通技巧。
【4】PMC專員
工作地點：常熟市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬和工業(yè)坊（虞東路與萬和路交叉口，吳市和東張之間）
主要職責：
生產計劃：
1. 按公司指示/工作程序/要求運作及確保
2. 每日RUN物料需求計劃,確保正確計算物料需求,制定安全庫存,跟進生產進度確保按客戶要求及公司要求準時出貨
3. 監(jiān)控生產排期及出貨通知單,確保準時回復業(yè)務出貨日期
4. 生產異常的跟進及與業(yè)務部的溝通
5. 根據(jù)物料需求計劃制定采購訂單
6. 原材料交貨期&品質監(jiān)控
7. 每月做供應商評估
8. 進行新供應商及新原料的搜集
9. 跟進未到物料,確保正常生產
10. 對新產品合同評審的監(jiān)控
11. 參與貨倉處理呆滯料,不良原材料,半成品或成品
12. 與海關組處理報關和轉廠事宜
13. 監(jiān)控PC控制員及WH組長的工作,使運作順暢及滿足公司要求
14. 定期核對系統(tǒng)物料耗用
15. 月目標達成狀況匯總
16. 對所有制定、輸入及審核的文件正確性負責;
17. 對本職工作上的錯漏，失誤，延誤等負責；
18. 直接向工廠廠長匯報，如PMC專員不在或空缺，所有權利和職責由廠長授權人負責
銷售職責：
1.      1.   業(yè)務跟單，業(yè)務流程的全程跟進；
2. 客戶關系維護，全程跟進，防止流失，遺漏；
3. 協(xié)理業(yè)務員在系統(tǒng)建立客戶資料，根據(jù)客戶需求制作報價單給客戶，確保客戶在需求時間內收到報價單；
4. 接收客戶訂單,訂單條款的審核
5. 根據(jù)客戶每日提供的排期，制作交料排期給PMC;
6. 與客戶帳目的核對；
7. 客戶貨款的跟催；
8. 對所制定，輸入及審核的文件正確性負責；
對本職工作上的錯漏，失誤，延誤等負責；
職位要求：
1. 2年以上制造行業(yè)擔任業(yè)務助理/跟單的工作經(jīng)驗，有化工或者塑料行業(yè)更佳；
2. 高中或者中專（含）以上學歷；
3. 熟悉ISO等相關管理體系；
4. 懂ERP系統(tǒng)；
5. 良好溝通技巧。
江蘇省常熟市常熟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)萬和路萬和工業(yè)坊