蘇州高新區(qū)人才市場
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：·公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
·公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會現(xiàn)場！
2014年01月08日(周三)綜合招聘會
攤位號 A01 蘇州市東吳物業(yè)管理有限公司
銀行前臺 4名 4女，30歲以下，大專學(xué)歷，五官端正，形象好，氣質(zhì)佳、身高163cm以上。計(jì)算機(jī)操作熟練，有前臺及會議服務(wù)者優(yōu)先。
銀行大堂經(jīng)理 若干 若干名，大專及以上學(xué)歷，30歲以下，女，1.60米以上。具有良好的綜合素質(zhì)，形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的表達(dá)及溝通能力，工作積極主動，踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識強(qiáng)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)（應(yīng)屆、實(shí)習(xí)生亦可）。
工程維修工 若干 若干名，男性，初中及以上學(xué)歷，身體健康，持電工證； 誠實(shí)、盡職盡責(zé)、吃苦耐勞，服從工作安排，有物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
保安 若干 若干名，男性、身高1.70以上，年齡45歲以下，身體健康，相貌端正，無紋身，服從工作安排，有物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銀行保潔員 若干 若干名，女性、年齡53歲以下，身體健康，能吃苦耐勞，服從工作安排。
攤位號 A02 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司
一般作業(yè)員 若干 男女不限，18-35歲，中專以上學(xué)歷，無色盲色弱，適應(yīng)站立式作業(yè)，能夠服從公司安排,配合加班。
攤位號 A03 佳能(蘇州)有限公司
佳能作業(yè)員 若干 要求：男18-30周歲，女18-35周歲，身體健康，男1.6米以上，女1.50米以上，無色盲色弱，經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。薪資待遇：基本工資2110元，績效獎50-250元，每周40H工作制, 8小時(shí)/天，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平時(shí)18.84元/小時(shí)、雙休25.12元/小時(shí)、國假37.68元/小時(shí)福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi) 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 廠車：由公司免費(fèi)提供部分線路的班車。入社滿一年之后不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
攤位號 A04 豐島電子科技(蘇州)有限公司
操作員 20名 男女不限，初中以上學(xué)歷，能夠吃苦耐勞，服從管理，穩(wěn)定性強(qiáng)；
市場部資深PM（項(xiàng)目管理） 1名 男女不限，本科，英語六級以上。 負(fù)責(zé)前端銷售與項(xiàng)目管理，能熟練與美國客戶直接進(jìn)行英文交流，熟悉電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)與PM管控流程，有Apple 項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者佳。擅于跨部門溝通協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的時(shí)間觀念與成本意識；
市場部部門經(jīng)理（銷售與項(xiàng)目管理） 1名 男女不限，本科以上學(xué)歷，本外籍人士不限，8年以上業(yè)務(wù)和PM工作經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的英文交流能力，能自如地與美國客戶進(jìn)行溝通，有Apple 項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
Sourcing(開發(fā)采購) 1名 22歲-30歲，本科以上學(xué)歷，有較好的英語聽說讀寫能力，三年以上Sourcing 經(jīng)驗(yàn)，3C產(chǎn)業(yè)優(yōu)先，，熟悉供應(yīng)商開發(fā)與管理，有較強(qiáng)的議價(jià)能力；
人資組長 1名 28~40歲，大專以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，熟悉人力資源管理相關(guān)流程；對員工招聘及培訓(xùn)有足夠經(jīng)驗(yàn)，有三年銷售經(jīng)驗(yàn)，主要負(fù)責(zé)人力招募、員工培訓(xùn)工作的規(guī)劃與執(zhí)行監(jiān)督；
人事助理 1名 20-30歲，大專以上文化程度，一年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)，有人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，工作細(xì)心、積極主動，責(zé)任心及溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，熟練操作辦公軟件，工作職責(zé)：1、發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場招聘、應(yīng)聘人員篩選及面談，招聘情況統(tǒng)計(jì)等；2、辦理入職、離職手續(xù)；3、管理公司人事檔案；4、協(xié)助處理勞動爭議；5、主管交辦其它事宜；
拋光員 1名 中專以上學(xué)歷，從事鏡面模具拋光經(jīng)驗(yàn)多年，有ipad耳機(jī)模具拋光經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
成型技術(shù)員 2名 23歲以上，高中及以上學(xué)歷，有豐富的成型機(jī)調(diào)機(jī)、試模經(jīng)驗(yàn)，熟悉發(fā)那科，住友等成型機(jī)。能服從領(lǐng)導(dǎo)安排
硅膠成型技術(shù)員 1名 熟悉硅膠成型機(jī)操作，3至5年或以上工作經(jīng)驗(yàn)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，吃苦耐勞
試模工程師 2名 配合工程，生產(chǎn)試模，三年至五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排調(diào)動
機(jī)構(gòu)組立工程師 2名 高中以上學(xué)歷，四年以上自動化設(shè)備維修調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉CAD，常用3D軟件，具有一定繪圖、識圖能力，有電子連接器工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
(體系)品保工程師 2名 男女不限，大專以上學(xué)歷，有3年以上體系工程師經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立推行公司體系運(yùn)作。有ISO9000&ISO14000內(nèi)審員資格證;
放電技術(shù)員 若干 18-30歲，中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，兩年及以上連接器模具、沖模模具放電加工經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握放電加工，能吃苦耐勞，積極配合公司加班
治具設(shè)計(jì)工程師 2名 24歲-28歲，中專以上學(xué)歷,有三年以上夾治具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉5C產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程，能獨(dú)立設(shè)計(jì)（CNC,組裝，鐳焊，）等工裝夾治具，能熟練使用PRO/E , UG Nx8.0, SolidWorks, AutoCAD 等軟件。有機(jī)加工工作經(jīng)驗(yàn)及懂電氣控制者優(yōu)先
模具檢驗(yàn)員 1名 熟悉圖紙，熟練一次元，二次元操作，了解三次元
自動化設(shè)計(jì)工程師 1名 24歲-28歲，高中以上學(xué)歷，三年以上自動化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用PRO/E , UG Nx8.0, SolidWorks, AutoCAD 等軟件,熟悉加工工藝，有激光、焊接、連接器工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
線割技術(shù)員 2名 男女不限，高中及以上學(xué)歷，塑膠模，沖壓模加工，有3年以上線割工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作三菱機(jī)臺。能積極配合公司加班和倒班；
模具設(shè)計(jì) 1名 熟練使用UG6.0,CAD,PROE，熟悉塑膠模具結(jié)構(gòu)，模具設(shè)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
磨床技術(shù)員 6名 高中及以上學(xué)歷，各類接插件，塑膠模入子，模仁及沖模加工，自動機(jī)，治具及電極加工，有2年以上磨床加工經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握接插件模具加工，積極配合公司加班及倒班安排
物控 若干 1.有生管或物控工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉PMC工作流程；2.熟練電腦，掌握ERP系統(tǒng)操作及生產(chǎn)計(jì)劃、物控的工作流程；3.具有良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力，抗壓性強(qiáng)；主要負(fù)責(zé)物料需求計(jì)劃的制定并與采購銜接跟進(jìn)，生產(chǎn)計(jì)劃過程實(shí)施的監(jiān)控和達(dá)成和相關(guān)的出貨計(jì)劃安排事宜
備品管理員 1名 16周歲以上，計(jì)算機(jī)專業(yè)，中專以上學(xué)歷，懂基本倉儲管理，熟練計(jì)算機(jī)操作，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)；
IE工程師 1名 男女不限，本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)，英語四級，熟練操作電腦，有同類電子廠，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作內(nèi)容：1.設(shè)備場地人力等資源需求規(guī)劃 2.生產(chǎn)流程現(xiàn)場改善，效率提升等；
成型）機(jī)修工程師 1名 有豐富的修機(jī)（成型機(jī)）保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，能配合生產(chǎn)；
保潔員 1名 40~50歲，小學(xué)學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，主要負(fù)責(zé)車間和辦公室區(qū)域衛(wèi)生；
文員 1名 專業(yè)不限，高中以上學(xué)歷，有1年助理經(jīng)驗(yàn)；
攤位號 A05 松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司
金鍍金操作員 若干 女性1名，男性1名，已婚已育，中專以上學(xué)歷，（需要接觸化學(xué)藥品）
鈀鍍金 3名 女，20-35歲左右，初（高中）以上學(xué)歷有外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能吃苦耐老，身體健康。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。已婚已育者。
鎳鍍金 1名 女性，已婚已育，20-35歲左右。
環(huán)境科技術(shù)員 1名 男性，20-35周歲左右，大專以上學(xué)歷（電氣類專業(yè)）。
設(shè)備技術(shù)員 2名 男性，20-35周歲左右，大專以上學(xué)歷（機(jī)電一體類專業(yè)）
組立作業(yè)員 3名 女性，20-35周歲左右（需要看顯微鏡，抽檢）
組立檢查員 1名 女性，20-35周歲左右（需要看顯微境，全檢）
成形作業(yè)員 7名 女性，20-35周歲左右（需要上夜班）
成形檢查員 7名 女性，20-35周歲左右（需要看顯微境，全檢）
品管檢查員 3名 女性,20-35周歲左右(需要上夜班和看顯微鏡,抽檢)
沖壓保全員 1名 男性,20-35周歲左右,大專以上學(xué)歷,(模具類專業(yè))
營業(yè)擔(dān)當(dāng) 1名 女性,大專以上學(xué)歷,英語四級或六級以上(會日語者優(yōu)先)
鈀鍍金擔(dān)當(dāng) 1名 女性,大專以上學(xué)歷,(化學(xué)類專業(yè),會日語者優(yōu)先)
公司福利如下 若干 基本工資: 1610元/月(正式),1530元/月(試用)（試 用 期: 2個(gè)月）績效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎: 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評價(jià)后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨(dú)生子女費(fèi): 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)操作工(上4休2，12H) 加班費(fèi)用：上四休二班按兩倍計(jì)算，節(jié)假日三倍計(jì)算，長日班班按國家規(guī)定計(jì)算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付 另進(jìn)公司日起滿6個(gè)月的員工，一次性發(fā)放600元獎金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進(jìn)行補(bǔ)貼加薪計(jì)劃：每年五月根據(jù)公司效益進(jìn)行調(diào)整員工生日：員工生日當(dāng)月可領(lǐng)取價(jià)值100元的生日券公司沒有無塵車間,沒有無塵服, 公司地址:何山路360號(外資服務(wù)區(qū)對面)
攤位號 A06 萊克電氣股份有限公司
塑膠鉗工師傅 10名 25-30歲，中技，五年以上塑膠機(jī)殼模制作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用制圖知識看圖與畫圖。
CNC編程工程師 2名 大專以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用Powermill軟件/UG軟件，專業(yè)塑膠模具廠五年以上CNC刀路編程經(jīng)驗(yàn)。
CNC操作技術(shù)員、師傅 3名 中專以上學(xué)歷，專業(yè)塑膠模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統(tǒng)。
快走絲線割操機(jī)技術(shù)員（線切割） 2名 20～25歲，會HF或YH軟件，會CAXA軟件，能看懂三視圖。
拋光，師傅 5名 初中以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具鏡面模拋光經(jīng)驗(yàn)。
銑床，師傅 4名 男，25-30歲，中技，二年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)
磨床 1名 男，25-35歲，中技，一年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)。
檢驗(yàn)員 2名 20-28歲，一年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)，會使用海克斯康三坐標(biāo)。
跟模工程師 3名 男，25歲以上，有五年以上跟模經(jīng)驗(yàn)，熟悉塑膠模具結(jié)構(gòu)及問題改善方案。
生產(chǎn)文員 1名 女，20歲以上，大專學(xué)歷，熟練運(yùn)用辦公自動化。
人事員 若干 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
注塑技術(shù)員 若干 2年以上成型技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熟悉海天、群基、伊之密等注塑機(jī)及周邊設(shè)備，能改善各類注塑缺陷
檢驗(yàn)員1 若干 責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真，熟悉各種量具，會看圖紙，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先修模工:有2年以上的塑膠模維修經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真
車間主任 若干 注塑廠三年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
沖壓工 若干 從事沖壓行業(yè)1年以上經(jīng)驗(yàn)（沖壓）
研磨工 若干 有不銹鋼鏡面拋光者優(yōu)先（沖壓）
焊接工 若干 有氬弧焊經(jīng)驗(yàn)（沖壓）
計(jì)劃員 若干 女性，財(cái)務(wù)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)；從事五金件計(jì)劃排定工作三年以上（沖壓）
模具設(shè)計(jì)工程師 若干 熟用pro/E/UG6.0、CAD軟件，專業(yè)塑膠模具廠三年以上塑膠模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)徒工 若干 男女不限，電氣、數(shù)控、機(jī)械專業(yè)優(yōu)先錄取。
電火花操機(jī)技術(shù)員 2名 男女不限，中專以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具廠電火花操作經(jīng)驗(yàn)，主要熟練操作臺一、群基、夏米爾等機(jī)床。
開箱檢驗(yàn)員 若干 中專以上學(xué)歷，工作細(xì)心，能配合加班（電機(jī)木瀆）
送貨員 若干 能吃苦耐勞，適應(yīng)跟車作業(yè)，（電機(jī)新區(qū)）
巡檢 若干 兩班制，工作認(rèn)真
倉管員 若干 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
車間主任1 若干 總裝廠三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
注塑工藝科長 若干 注塑廠三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
注塑廠廠長 若干 注塑廠五年以上工作經(jīng)驗(yàn)
品保科長 若干 中專以上學(xué)歷，32歲以上，具有不銹鋼沖壓行業(yè)品質(zhì)管理及品質(zhì)提升的經(jīng)驗(yàn)，可以熟練運(yùn)用新舊QC 七大手法及SPC 統(tǒng)計(jì)分析；（沖壓）
作業(yè)員 若干 待遇優(yōu)厚，長白班
拋光/師傅 10名 男女不限，初中以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具鏡面模拋光經(jīng)驗(yàn)。
機(jī)修工 若干 機(jī)電類相關(guān)專業(yè)，模具廠或機(jī)械廠一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有電工證
清潔工 2名 女，2名，35~45周歲，能吃苦耐勞。
注塑技術(shù)員 若干 ：二年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
工藝員 若干 熟練使用CAD一年以上者優(yōu)先
質(zhì)量工程師 若干 ：一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
IE主管 若干 相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
攤位號 A07 蘇州東風(fēng)精沖工程有限公司
五金沖壓模具鉗工 若干 全日制中專、技校以上學(xué)歷，模具制造、機(jī)械類專業(yè)；三年以上工作經(jīng)歷；熟練掌握鉗工操作技能，具備識圖能力；
探傷檢驗(yàn)員 若干 持有探傷證
沖壓作業(yè)員、精沖機(jī)沖壓作業(yè)員 若干 3500-4500元/月 兩班制 機(jī)械類、模具制造專業(yè)學(xué)歷，1年以上沖壓工作經(jīng)驗(yàn)；主要從事100~200噸沖床操作；
作業(yè)員 若干 綜合工資3500-4000元/月 兩班制。車間津貼400元/月+年終獎+紅包初中及以上學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)或機(jī)械工廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。主要從事普通裝配、焊接、打磨、、校正、注塑等作業(yè)操作；
數(shù)控作業(yè)員 若干 數(shù)控車、加工中心操作經(jīng)驗(yàn)2年以上
模具/機(jī)械專業(yè)畢業(yè)生、模具/機(jī)械/數(shù)控實(shí)習(xí)生 若干 為進(jìn)口沖壓機(jī)、設(shè)備維修、三坐標(biāo)測量、鉗工作儲備培養(yǎng)，需要從基礎(chǔ)學(xué)習(xí)開始；要求吃苦耐勞，踏實(shí)肯學(xué)。
人力資源管理 若干 本科、3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，已婚育優(yōu)先
客戶經(jīng)理 若干 本科學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；汽車零部件銷售經(jīng)驗(yàn)
沖壓工藝工程師 若干 本科學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，三年以上相關(guān)經(jīng)歷
質(zhì)量工程師 若干 本科學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，三年以上相關(guān)經(jīng)歷
攤位號 A08 蘇州華新達(dá)飲品技術(shù)有限公司
倉庫保管員 5名 要求高中及以上學(xué)歷，年齡22至35歲，兩年倉管員工作經(jīng)驗(yàn)，能操作電腦。
叉車工 6名 要求高中及以上學(xué)歷，22至35歲，兩年以上叉車工經(jīng)驗(yàn)，有叉車證。
電工 2名 高中及以上學(xué)歷，五年電工工作經(jīng)驗(yàn)，有電工證。
操作員 200名 要求22至35歲，高中以上學(xué)歷，能適應(yīng)三班兩運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。
攤位號 A09 豪雅光電科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員（正式員工） 若干 男女不限，18-35周歲，大專學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，能適應(yīng)翻班（上5休2，12h/班）。 工作認(rèn)真仔細(xì)、耐心、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。薪資：1710元/月（其中全勤津貼：50元/月、住房津貼100元/月），加班按1560元計(jì)算。 福利：社會保險(xiǎn)、住房公積金、免費(fèi)提供午餐及廠車接送。 部門技能/環(huán)境津貼、2次獎金/年、帶薪休假、年度健康體檢、春游、生日禮物、中秋月餅、春節(jié)禮品、年終晚會、結(jié)婚禮金、生育禮金、慰問金。 各種工會會員福利和工會活動（臺球、乒乓球、羽毛球、閱覽室、卡拉OK賽、電影券等）
攤位號 A10 蘇州歐菲光科技有限公司
員工 若干 招聘條件：年齡：16-35周歲。無法定傳染疾病，精神性疾病，無色盲、色弱等。必須持有本人2代身份證。工作時(shí)間及地點(diǎn)：兩班制（一個(gè)月轉(zhuǎn)一次），假日及平時(shí)視為生產(chǎn)任務(wù)安排加班；蘇州歐菲光科技有限公司所屬<南昌廠、深圳廠>，同時(shí)根據(jù)生產(chǎn)需要相互調(diào)配；廠址為蘇州市相城區(qū)黃埭鎮(zhèn)康陽路233號薪資福利：工資：1530元/月，加班基數(shù)1530元/元，全勤獎300元/月，每滿三個(gè)月工資加50元津貼；入職滿3個(gè)月的人員，每月補(bǔ)貼50元；入職滿6個(gè)月的人員，每月補(bǔ)貼100元；入職滿12個(gè)月(1年)的人員，每月補(bǔ)貼150元；入職滿24個(gè)月(2年)的人員，每月補(bǔ)貼200元;入職滿30個(gè)月（2年半）的人員, 每月補(bǔ)貼250元;加班費(fèi)：平時(shí)加班13.19元/小時(shí)，雙休日加班17.59元/小時(shí)，法定假日加班26.38元/小時(shí)津貼：夜班津貼120元，針對不同的工種還存在相應(yīng)的崗位津貼120元左右的津貼。
攤位號 A11 蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司
客服專員 若干 男女不限，18-30歲，職高以上文化，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，普通話良好，會電腦打字。
儲備干部 若干 男女不限，20-30歲，大專以上文化，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，普通話良好。
攤位號 A12 中比啤酒(蘇州)有限公司
作業(yè)員 3名 中專/高中及以上學(xué)歷；男女不限，無經(jīng)驗(yàn)可，18-35周歲，可接受12小時(shí)輪班工作（7點(diǎn)到7點(diǎn)），上四休二。綜合工資2500-3500元。試用期兩個(gè)月。公司免費(fèi)提供工作餐及加班餐。公司提供免費(fèi)的工作服和安全鞋。提供免費(fèi)廠車。公司承擔(dān)體檢費(fèi)（公司指定醫(yī)院檢驗(yàn)），通過試用期后報(bào)銷。公司配有醫(yī)務(wù)室，為員工提供較好的醫(yī)療服務(wù)及咨詢，為員工建立健康檔案。
公用技術(shù)員 1名 高/中專及以上學(xué)歷，無經(jīng)驗(yàn)可，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。負(fù)責(zé)公用設(shè)備輪班運(yùn)行操作，主要負(fù)責(zé)空壓機(jī)、制冷機(jī)、制氮機(jī)等公用設(shè)備日常操作、故障處理。
業(yè)務(wù) 1名 大專及以上學(xué)歷，具備中國飲料市場包裝材料銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，需熟悉OFFICE及相關(guān)電腦操作軟件，CET-4級。負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、客戶維護(hù)、客訴處理、售后服務(wù)等。
灌裝技術(shù)員 2名 中專/高中及以上學(xué)歷；18-35周歲，常日班工作，8點(diǎn)-17點(diǎn)，試用期兩個(gè)月。負(fù)責(zé)機(jī)臺開停車工作，包括機(jī)臺的故障排除及清潔衛(wèi)生，完成主管安排的事項(xiàng)等。
釀造技術(shù)員 1名 高/中專及以上學(xué)歷； 18-35周歲，無經(jīng)驗(yàn)可，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。可接受12小時(shí)輪班工作(綜合工時(shí))，負(fù)責(zé)釀造廠日常操作。
攤位號 A13 晶端顯示精密電子(蘇州)有限公司
操作工 若干 年齡：17周歲以上。173ＣＭ》=身高》=150ＣＭ；體重４0ＫＧ以上；體檢正常；薪資及其保險(xiǎn): 基本工資：1560元/月 三個(gè)月后：1660元/月綜合月收入：2800元/月~3200元/月。公司繳納法定社會保險(xiǎn)，并提供免費(fèi)工作餐、上下班班車等福利。
攤位號 A14 達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司
環(huán)境工程師 1名 男性,25-45歲,本科以上學(xué)歷,環(huán)保工程專業(yè), 需持有廢水操作資格證,熟悉國家環(huán)保法規(guī)、高標(biāo)要求,能管理整個(gè)廢水處理站,獨(dú)立運(yùn)行廢水站設(shè)備。具有三年以上廢水處理工作經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)務(wù)助理 2名 女性，20-30歲，大專以上學(xué)歷，財(cái)會專業(yè)，需持有會計(jì)證,具有一年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)每月費(fèi)用請款,預(yù)估,月結(jié);應(yīng)付帳款作業(yè)。
設(shè)備電控工程師 若干 數(shù)名，男性,20-35歲,大專以上學(xué)歷,機(jī)電專業(yè),精通電路及PLC.會三菱,松下,奧姆龍PLC者,三年以上電控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
設(shè)備助理工程師 若干 數(shù)名，男性,20-35歲,大專以上學(xué)歷,機(jī)電專業(yè),有低壓配線及檢修能力，負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及優(yōu)化,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。
IE助理工程師 1名 性別不限,22-30歲,大專以上學(xué)歷,工業(yè)工程或機(jī)電專業(yè),熟練掌握IE基本作業(yè)流程,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)、SOP、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能、SPC分析等.
生管 1名 性別不限,22-30歲,中專以上學(xué)歷,主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)排程安排,生產(chǎn)和品質(zhì)異常的追蹤, 根據(jù)業(yè)務(wù)訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃熟悉ERP系統(tǒng)。
工程助理 2名 女性，20-35歲,中專以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件等，有工程助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
塑型修模技術(shù)員 若干 數(shù)名，男性,18-35歲,高中以上學(xué)歷,模具維修,二年以上經(jīng)驗(yàn)。
注塑成型技術(shù)員 若干 數(shù)名，男性,18-35歲,高中以上學(xué)歷,調(diào)機(jī)二年以上經(jīng)驗(yàn)。
設(shè)備組立技術(shù)員 2名 男性,20-35歲,機(jī)電專業(yè),精通機(jī)械制圖,機(jī)械組立,設(shè)備維修等。
作業(yè)員 若干 數(shù)名，性別不限,18-35歲，初中以上學(xué)歷。作業(yè)員崗位薪資待遇(勞務(wù)派遣):基本綜合薪資為1,530元/月(不含加班費(fèi)),含加班綜合薪資在3,000~3,500元/月左右;加班費(fèi)基數(shù)按1,530元計(jì)算;平時(shí)加班費(fèi)為13.2元/時(shí),休息日為17.6元/時(shí),節(jié)日加班為26.4元/時(shí);夜班津貼為10元/天;免費(fèi)提供住宿(包水電費(fèi)),不住宿舍給予住房補(bǔ)助30元/月。
沖壓修模技術(shù)員 若干 男性，22-35歲，高中或中專以上學(xué)歷,能看懂模具零件圖紙,能獨(dú)立操作磨床進(jìn)行模仁零件維修，能獨(dú)立上下模,模具調(diào)整及組立模具，能維修端子連續(xù)模具；從事維修端子連續(xù)模具一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
采購 1名 女性，25-35歲,大專以上學(xué)歷,有采購,委外加工經(jīng)驗(yàn),主要負(fù)責(zé)開發(fā)新供貨商,物料采購與跟催交期等。
沖模組立技術(shù)員 2名 男性,22-35歲, 機(jī)械或模具專業(yè),負(fù)責(zé)模具拆架模,上下機(jī)臺,新模打樣,試產(chǎn)移轉(zhuǎn)等,有沖壓機(jī)器調(diào)機(jī)試模能力,熟練使用CAD軟件,有二年以上模具修配、組立經(jīng)驗(yàn)。
攤位號 A15 蘇州瑞穗機(jī)械有限公司
焊接學(xué)徒工 1名 有焊接經(jīng)驗(yàn)：點(diǎn)焊、氣保焊。
裝配工 若干 男性，身體狀況良好，年齡20-45周歲。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極上進(jìn)，能配合適時(shí)加班。
攤位號 A16 全球物流(蘇州)有限公司
倉庫管理員（有叉車證） 若干 中專/高中以上學(xué)歷；持有效叉車證并熟練操作，會操作堆高機(jī)者優(yōu)先；有倉管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；住新區(qū)、市區(qū)、木瀆者佳。貨物出庫、入庫等實(shí)物操作；倉儲貨物的日常保管和貨物的日常巡視盤點(diǎn)計(jì)劃的具體實(shí)施，保證盤點(diǎn)結(jié)果的正確性；貨物上、下架叉車操作和出貨復(fù)核操作；其他出入操作，如打托、清點(diǎn)操作、倉庫6S整理。
倉庫文員 若干 中專/高中以上學(xué)歷；做事認(rèn)真細(xì)心，會系統(tǒng)操作；有倉庫文員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；住新區(qū)、市區(qū)、木瀆者佳。系統(tǒng)錄入，貨物掃描及數(shù)據(jù)核對整理相關(guān)單據(jù)以及各類報(bào)表的制作收貨異常的處理倉庫管理的輔助工作
攤位號 A17 騰輝電子(蘇州)有限公司
生產(chǎn)部作業(yè)員 20名 140歲以下男性,高中或中專以上（中專電子、機(jī)械、化工專業(yè)優(yōu)先），二班作業(yè)，能配合加班。（每天4小時(shí)加班，不扣吃飯時(shí)間，住宿免費(fèi)）
倉管員 4名 40歲以下男性，高中或中專以上學(xué)歷，二班作業(yè)，能配合加班。有一年以上叉車駕駛經(jīng)驗(yàn)。（無叉車證勿投）
資料員 1名 限女性，中專學(xué)歷，熟練操作辦公軟件，上二班12小時(shí)作業(yè)（不能上二班12小時(shí)的請勿投）
品保測試員 4名 40歲以下,高中或中專以上學(xué)歷，二班作業(yè)，能配合加班。
攤位號 A18 蘇州鴻佳電子科技有限公司
生管 2名 男女不限，大專以上學(xué)歷，有兩年以上SMT排程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)助理 2名 25-35周歲，大專學(xué)歷，有兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
倉管 6名 女，22-30周歲，有SMT工倉庫工作經(jīng)驗(yàn)者，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，配合公司加班，適應(yīng)兩班制。
FQC 20名 限女性，30周歲以下，有一年以上SMT檢驗(yàn)工作者，能配合公司加班，適應(yīng)兩班制。
SMT制程工程師 2名 22-35周歲，大專以上學(xué)歷，有兩年以上SMT工作經(jīng)驗(yàn)者，有較強(qiáng)的責(zé)任心，熟悉YAMAHA機(jī)械設(shè)備著優(yōu)先。
品質(zhì)工程師 3名 男女不限，22-30周歲，大專以上學(xué)歷，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的客訴能力，熟悉ISO9001體系，了解品質(zhì)體系及管理方法，有SMT生產(chǎn)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
倉庫課長 若干 男女不限，25-35周歲，大專以上學(xué)歷，熟練SMT制作，熟練電子元器件，有兩年以上SMT倉庫管理經(jīng)驗(yàn)者。
FQC組長 2名 22-30周歲，中專以上學(xué)歷，有一年以上SMT外觀檢驗(yàn)。
SMT/FQC課長 1名 大專以上學(xué)歷，有兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)客訴能力。
品質(zhì)客戶課長 1名 25-35周歲，大專以上學(xué)歷，有三年以上SMT品保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練品質(zhì)客訴處理流程以及8D報(bào)告回復(fù)，有較強(qiáng)的計(jì)劃，協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力。
IE 1名 男女不限，22-30周歲，大專以上學(xué)歷，有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解SMT制程，能獨(dú)立制定工藝指導(dǎo)文件，合理分配，評估產(chǎn)品各工序產(chǎn)能，熟悉IE七大手法，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，有SMT相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
攤位號 A19 上海煙草集團(tuán)蘇州中華園大飯店有限責(zé)任公司
餐飲部服務(wù)員 若干 男，170cm以上；女，160cm以上，中專或高中以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，工作認(rèn)真，有吃苦耐勞的精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有酒店工作經(jīng)驗(yàn)尤佳。
康樂部水療服務(wù)員（兼技師） 若干 初中以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，工作認(rèn)真，男，身高1.7米以上，18-40歲左右，有浴室、桑拿服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，并有擦背、扦腳技術(shù)，會做角膜優(yōu)先。女，身高1.6米以上，18-35歲左右，有一定的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和溝通能力。會做角膜。
攤位號 A20 蘇州鎂馨科技有限公司
成本會計(jì) 1名 性別不限，大專以上，要求：1.大專，有會計(jì)上崗證，三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；已婚已育，蘇州本地戶籍優(yōu)先；負(fù)責(zé)成本核算，數(shù)據(jù)分析，從而節(jié)約成本，控制費(fèi)用；熟練操作用友軟件，EXCEL函數(shù)的運(yùn)用；編制各種數(shù)據(jù)及報(bào)表；.熱愛會計(jì)工作，具有高度的責(zé)任心及良好的會計(jì)職業(yè)道德。
生技工程師 2名 男性，中專及以上，要求： 25歲以上，具有3年壓鑄廠工程開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷，男性，熟悉壓鑄模具、制程開發(fā)，懂英語、會運(yùn)用工程五大工具；能看懂機(jī)械類產(chǎn)品圖紙，會使用2D、3D、PRO/E、CAD等軟件，進(jìn)行模具、治具等圖檔的繪制；會使用一些常用的測量儀器；了解壓鑄成型理論知識；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞且具有良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力。
QE工程師 1名 性別不限，中專以上，要求:22-38周歲，中專以上學(xué)歷，熟悉TS16949流程。能看懂圖紙，常用儀器會熟練使用，對汽車零部件比較熟悉。有供應(yīng)商品質(zhì)管理一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。會制作SIP對產(chǎn)線異常分析較熟練。熟悉壓鑄件外觀標(biāo)準(zhǔn)，有抗壓能力。
業(yè)務(wù)助理（訂單管理） 1名 女，中專以上，大專以上學(xué)歷，英語CET-4以上或日語能力二級以上者優(yōu)先，專業(yè)不限。性格開朗，善于表達(dá)和溝通，具備良好的客戶服務(wù)意識。具備一定的統(tǒng)計(jì)分析和判斷能力。有訂單管理類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。熟練應(yīng)用辦公軟件，會ERP操作。
業(yè)務(wù)專員 1名 男女不限，大專以上。市場營銷、機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)，英語CET-4或日語二級以上。熟練應(yīng)用辦公軟件，熟悉業(yè)務(wù)操作流程。能看懂機(jī)械圖紙、性格開朗、善于溝通，較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力。具有一定的市場分析能力及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。具備同類型工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。
CNC操作員 5名 男女不限，中專以上，年齡22-30 ， 男女不限。數(shù)控專業(yè)，能看懂圖紙，會簡單的程序加工，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。壓鑄廠CNC操作一年以上工作經(jīng)驗(yàn)、會Brother加工中心者優(yōu)先考慮。.能吃苦耐勞，能配合上夜班
測量員 2名 男女不限，中專，要求：年齡20-35歲 中專以上學(xué)歷，具有2年以上品管檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，對質(zhì)量管理知識有一定的了解。熟悉質(zhì)量管理工作流程、糾正視力0.8以上、無色盲。.能熟練使用CMM、強(qiáng)度試驗(yàn)機(jī)、壓力測試機(jī)、扭力測試機(jī)等測量儀器。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能夠吃苦耐勞且具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
檢驗(yàn)員 2名 男女不限，中專以上，要求：18-28周歲，熟悉TS16949,熟練壓鑄件、機(jī)加工件的產(chǎn)品特性,會CAD等軟件;有鑄造、加工廠品管工作經(jīng)，各種量具能熟練使用；吃苦耐勞，善于溝通協(xié)調(diào)；能承受工作壓力
資材課長 1名 男女不限，大專以上，要求：具有大專以上學(xué)歷，任物流主管5年以上，年齡25-35周歲；熟練管理倉庫帳務(wù)、進(jìn)行庫存分析；.具有倉儲管理及規(guī)劃的能力；具有建立倉庫各作業(yè)流程及組織實(shí)施；.計(jì)算機(jī)操作熟練，熟練操作ERP系統(tǒng)..有生管工作經(jīng)驗(yàn).
倉管員 1名 男性，高中，要求：男性，18-40歲，高中以上學(xué)歷，一年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，.能吃苦耐勞，會開叉車，有叉車證。
攤位號 A21 蘇州樂軒科技有限公司
IE工程師 1名 1.大學(xué)本科學(xué)歷,理工科專業(yè)背景,工業(yè)工程專業(yè)為佳; 2.有相關(guān)電子廠IE工程經(jīng)驗(yàn)2年以上;3.熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入的基本流程;4.熟悉AutoCAD制圖;5.有相關(guān)的車間線體的Layout經(jīng)驗(yàn);6.英文讀寫熟練;
機(jī)構(gòu)研發(fā)工程師 3名 1.大學(xué)本科學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè);2.對塑膠模具，沖壓模具及塑膠成型知識有一定的基礎(chǔ);3.對外觀處理有一定的了解（表面噴漆，表面陽極，表面拉絲，拋光等）; 4.熟練運(yùn)用Creo三維設(shè)計(jì)軟件;5.電子產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
資深環(huán)安衛(wèi)管理師 1名 1.本科以上學(xué)歷，環(huán)境工程、安全工程、工業(yè)安全專業(yè)優(yōu)先；2. 3年以上，1000人以上環(huán)安衛(wèi)管理經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)審員/安全員資質(zhì)；3.獨(dú)立運(yùn)行ISO140001，OHSAS180001經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)審，外審，管理評審；4.了解EICC，SA8000，ESD，CTPAT等；5.了解消防系統(tǒng)；6.安保管理經(jīng)驗(yàn)；7.良好的管理及溝通；8.出色的office辦公軟技能；9.英語可交流；10.工作經(jīng)歷 5年以上的制造行業(yè)EHS從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，電子行業(yè)佳；11. 有注冊安全師資格優(yōu)先考慮
QRE技術(shù)員 3名 1.大專學(xué)歷，性別不限；2.有可靠度工程與性能測試、光學(xué)測試、TV/AV功能檢測工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；3.熟悉辦公自動化，電子電氣；4.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
體系管理師 1名 1.本科以上學(xué)歷，化學(xué)專業(yè)優(yōu)先；2.熟悉ROHS/REACH/溫室氣體等環(huán)保法規(guī)的要求；3.英語四級以上；4.具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力；5.具有QC080000體系內(nèi)審員證書；6.具有HSF體系推行與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)至少3年以上
總經(jīng)理助理 1名 1.本科以上學(xué)歷，秘書、外語或管理類專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.英語聽說讀寫流利，CET-6以上；3.具備一定的龔文寫作功底，熟練應(yīng)用辦公軟件及辦公硬件；4.有較好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力，有一定的親和力和應(yīng)變能力；5.個(gè)性熱情、細(xì)心，有客戶導(dǎo)向與服務(wù)意識。
SQA工程師 1名 1.男女不拘，本科學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.一年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的品質(zhì)意識；3.精通供應(yīng)商管理的技能和技巧，有豐富品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)和材料技術(shù)的知識；4.韓語或英語聽說讀寫者優(yōu)先考慮； 5.有PCBA相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；6.良好的溝通規(guī)劃能力，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與使命感；7.具有系統(tǒng)思考能力。
攤位號 B01 華曉精密工業(yè)(蘇州)有限公司
資深機(jī)械設(shè)計(jì) 2名 大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。有5年以上資深工控電氣設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)精神。熟練應(yīng)用CAD制圖，熟練使用2維、3維軟件，精通金屬材料、焊接、鈑金、機(jī)加工等。能適應(yīng)出差。
機(jī)械工程師 2名 大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。有2年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有團(tuán)隊(duì)精神。熟練應(yīng)用CAD制圖，熟練使用至少1種3D制圖軟件。能適應(yīng)出差。
電氣工程師 4名 電氣自動化及其相關(guān)專業(yè) , 大專以上學(xué)歷，2年以上自動化設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn) ；掌握電氣基礎(chǔ)理論 , 熟悉常用的電氣控制元件的使用 , 能根據(jù)控制的需要對電器元器件選型；熟悉歐姆龍、西門子、三菱等 PLC的使用和編程；熟悉自動化系統(tǒng)方案設(shè)計(jì) ,加工制造圖紙?jiān)O(shè)計(jì)；熟練掌握 AUTOCAD 制圖； 能夠出差。
軟件開發(fā)人員 2名 熟悉并精通C++、C#、Java開發(fā)語言中的一種，有WINFROM開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。了解SQL SERVER 數(shù)據(jù)庫、Oracle 數(shù)據(jù)庫。
營業(yè)外勤 2名 工程或市場營銷專業(yè)，全日制大專或以上學(xué)歷；2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及文字功底；能夠適應(yīng)出差。
生產(chǎn)主管 1名 年齡28-45歲，男女不限，大專以上學(xué)歷；具有三年以上的機(jī)加部門管理工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上的車間管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。具有良好的語言、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)急處理能力，具有一定的管理理論知識，具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等管理能力，具有良好的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)合作精神。
電工 5名 男，中專以上學(xué)歷，有電工基礎(chǔ)，能適應(yīng)出差；有電工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有團(tuán)隊(duì)精神。
焊工 3名 1年焊工經(jīng)驗(yàn)，有焊工證，從事氣保焊工作；身體健康，無不良嗜好；主要從事料架、車體焊接；
接線女工 3名 做事細(xì)心，吃苦耐勞，主要負(fù)責(zé)電子元器件的接線工作。
貨車司機(jī) 1名 25周歲以上，身高1.75m以上，身體健康，3年以上駕齡，B照，熟悉江、浙、滬等地路況，退伍軍人優(yōu)先！
操作工 3名 年齡在18-25周歲，男性；做事細(xì)心，吃苦耐勞；能夠適應(yīng)出差；
攤位號 B02 蘇州好房緣房產(chǎn)代理咨詢事務(wù)所
二手房置業(yè)顧問 10名 崗位要求： 1、年齡17-35周歲，男女不限；2. 學(xué)歷不限，有無經(jīng)驗(yàn)均可；3、熱愛房地產(chǎn)銷售，能吃苦抗壓，熟練操作電腦；4、具有較強(qiáng)的成功意識，富有激情，勇于挑戰(zhàn)；
一手房置業(yè)顧問 10名 1、年齡17-28周歲，男女不限；2. 中專以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可；3、熱愛房地產(chǎn)銷售，能吃苦抗壓；4、具有較強(qiáng)的成功意識，富有激情，勇于挑戰(zhàn)高新；待遇：1800元/月+（300~3000）+（10%~40%）提成+專業(yè)培訓(xùn)+免費(fèi)宿舍+五險(xiǎn)。
業(yè)務(wù)經(jīng)理 2名 崗位要求：1、必須有兩年以上房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，有帶過一年以上的團(tuán)隊(duì)，有豐富的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)2、有積極端正的工作態(tài)度與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、應(yīng)變能力及承受壓力的能力，善于學(xué)習(xí)，有進(jìn)取心，有強(qiáng)烈的成功欲望，愿意挑戰(zhàn)高薪；3、熱愛銷售工作，立志在房地產(chǎn)行業(yè)成就一番事業(yè)；
攤位號 B03 氟絡(luò)塞爾特種閥門(蘇州)有限公司
噴漆工 2名 負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)件、噴漆工作，1年以上噴漆工作經(jīng)歷，能夠吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。工作性質(zhì)：全職。工作經(jīng)驗(yàn)：不限。
裝配工 5名 職位描述：閥門裝配工作，其他臨時(shí)工作。要求機(jī)械方面裝配工作一年以上；機(jī)械方面技校或職高畢業(yè)；有閥門行業(yè)工作優(yōu)先。
攤位號 B04 飛宏電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限, 滿18周歲.能配合公司加班,服從公司管理. 不穿無塵服,不看顯微鏡,公司提供住宿,廠車，長白班,.有崗位津貼,品質(zhì)津貼,員工工作滿一年另加薪一次.（于１２月底前入職的有３００元反鄉(xiāng)車貼）
SMT 作業(yè)員 若干 女 (男:有經(jīng)驗(yàn)也可) 白夜班12小時(shí)制. 每月綜合薪資3500元左右
SMT班長 若干 女有電子廠帶線工作經(jīng)驗(yàn) 白夜班12小時(shí)制.
維修技術(shù)員 若干 限男，中專以上學(xué)歷，精通電子模電，有開關(guān)電源廠維修經(jīng)?1年以上，有一定的線路分析能力。熟練使用office?件。
IE工業(yè)工程師 若干 大專以上,工業(yè)工程專業(yè),熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入,機(jī)種工時(shí)評估,產(chǎn)能提升,異常處理,制程改善,英語熟練,本職工作一年以上.
攤位號 B05 蘇州松下半導(dǎo)體有限公司
作業(yè)員 若干 學(xué)歷：初中；能上倒班，站立工作，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境薪資福利：基本工資：1600元/月； 全勤獎：50元/月 ； 住房補(bǔ)貼100元/月；績效獎金：最高180元/月。上四休二，兩天白班兩天夜班（8：00-20：00），超過常日班時(shí)間部分以1.85倍，國假日以3倍計(jì)算加班費(fèi)。交替班津貼：白班3元/天，夜班12元/天。穩(wěn)定獎：總額400元，入社起滿2個(gè)月發(fā)放200元，第4個(gè)月發(fā)放200元 。公司免費(fèi)提供工作餐和加班餐，刷卡用餐；公司免費(fèi)提供廠車，不乘坐者發(fā)放交通補(bǔ)貼（4元/天）。公司醫(yī)務(wù)室免費(fèi)就醫(yī)，且公司每年組織一次員工免費(fèi)體檢。年終忘年會抽獎活動。其他按法律法規(guī)操作
攤位號 B06 國巨電子(中國)有限公司
操作工50人(本公司不穿無塵服) 若干 (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺 工作時(shí)間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1530元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節(jié)假日發(fā)放購物券
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳)
實(shí)驗(yàn)員 若干 中專以上,電子專業(yè), 2年以上實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),懂電氣方面知識佳, 男女不限(女性已婚已育者優(yōu)先).主要負(fù)責(zé): 實(shí)驗(yàn)員主要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備保養(yǎng)及維修兼實(shí)驗(yàn)室測試相關(guān)工作.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn)。
化學(xué)分析技術(shù)員 若干 中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟悉化學(xué)滴定分析操作；會使用PH計(jì)，AA,UV，等常見化學(xué)儀器的操作,12小時(shí)輪班,女性優(yōu)先。
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動手能力強(qiáng),需12H輪班。
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動化相關(guān)專業(yè),3年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5天8小時(shí)工作制。
工程師(工程部) 若干 本科,無機(jī)化學(xué)/無機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn).
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 若干 大專/本科,機(jī)械/電氣自動化/機(jī)電相關(guān)專業(yè),有3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)開發(fā)和改善經(jīng)驗(yàn),熟練掌握電氣配件,受過QCC,QC七工具等相關(guān)培訓(xùn),掌握FMEA精通CAD或solidwork,Pro-E等相關(guān)軟件.同類企業(yè)佳.
清潔工 1名 要求吃苦耐勞、做事積極主動、態(tài)度認(rèn)真，能接受上12小時(shí)常白班。
業(yè)務(wù)客服工程師 若干 本科，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電腦操作熟練，具備較強(qiáng)的溝通能力及適應(yīng)能力，女性優(yōu)先。
生產(chǎn)技術(shù)工程師 若干 本科，3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械/電氣或者電控類專業(yè)，對PLC等電氣控制方式有所了解，具備非標(biāo)設(shè)備（如流水線等傳輸設(shè)備）開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備治工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
成本工程師 若干 本科，財(cái)務(wù)、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)，5年以上制造業(yè)成本管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉成本架構(gòu)分析，毛利分析。工作地點(diǎn)：天線工廠
磨床技師 若干 高中以上學(xué)歷, 5年以上磨床操作經(jīng)驗(yàn)，2年以上鎢鋼研磨經(jīng)驗(yàn)
攤位號 B07 蘇州奧凱材料技術(shù)有限公司
出納 1名 女性，20歲以上，財(cái)會專業(yè)畢業(yè)生或從事過財(cái)會工作者均可，熟練操作辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，具有良好的溝通能力，能承受工作壓力。
叉車工 2名 限男性，有叉車證。年齡25-35周歲，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞。
攤位號 B08 連云港臺康勞務(wù)派遣有限公司蘇州分公司
招聘主管 若干 有管理經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的責(zé)任心和創(chuàng)新意識。包吃包住月薪3500以上。
招聘文員 若干 具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和溝通能力。包吃包住月薪2500以上。
網(wǎng)聘文員 若干 會電腦操作，思維敏捷，包吃包住月薪2000以上。
網(wǎng)聘主管 若干 有豐富的網(wǎng)聘、管理經(jīng)驗(yàn)，包吃包住月薪3500以上。
攤位號 B09 蘇州藤堂精密機(jī)械有限公司
操作工 5名 男女不限，20-40歲，初中以上，身體健康，吃苦耐勞，能上12H班，早夜12H，與同事互相幫助，團(tuán)隊(duì)精神佳，自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，通過培訓(xùn)能夠掌握各項(xiàng)工作技能，獨(dú)立操作機(jī)臺，基本工資1600+崗位補(bǔ)貼250+全勤獎100+車貼50（80）+工齡津貼+夜班補(bǔ)貼（10元/個(gè)）繳納五險(xiǎn)一金，全年共計(jì)14薪。
工程檢查 1名 女，20-35歲，中專以上學(xué)歷，上五休二，八小時(shí)工作制，身體健康，會使用顯微鏡、千分尺、二次元、三次元的優(yōu)先，質(zhì)量意識強(qiáng)，掌握QC七大工序基礎(chǔ)知識者優(yōu)先，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，已婚已育優(yōu)先。
倉管 1名 初中以上學(xué)歷，依倉庫管理程序，保證成品倉庫的管理工作正常有序。上5休2常日班。倉庫管理流程有較深的認(rèn)識；有較強(qiáng)的先進(jìn)先出理念。有叉車、行車證的優(yōu)先。對質(zhì)量體系和環(huán)境體系有一定的了解。成品倉庫的賬目管理。成品倉庫的5S工作；打包發(fā)貨等。定期盤點(diǎn)；不良品的處理；其它上級交辦的事項(xiàng)。
攤位號 B13 蘇州三星電子有限公司
叉車工 若干 崗位要求：有叉車證，18-29歲，初中以上學(xué)歷
作業(yè)員（正式） 若干 招聘要求：初中以上學(xué)歷 能吃苦，無不良嗜好等。薪資待遇：底薪2800RMB/月(前兩個(gè)月2600RMB/月)，加班費(fèi)按底薪計(jì)算。包吃，有廠車接送。夜班津貼18元/班，特殊崗位和重要崗位津貼100-400
攤位號 增05 喜星電子(蘇州)有限公司
電工 5名 28歲以下，有電工證，工作經(jīng)驗(yàn)1-2年，能吃苦耐勞，能配合加班。無煙疤紋身黃頭發(fā)。蘇州新區(qū)馬運(yùn)路278號
作業(yè)員 50名 招聘要求：專業(yè)需求：初中以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子、機(jī)電等專業(yè)優(yōu)先1、思想品德好，做人誠實(shí)，做事認(rèn)真 2、不接收有煙疤、紋身、頭發(fā)怪異等不良喜好或特點(diǎn)的學(xué)生，工廠福利待遇：1、基本工資1450元，全勤獎100元，計(jì)1550元2、特殊崗位有崗位津貼：100元-200元3、留任獎金：第一季度：200元/人 第二季度：300元/人 第三季度：400元/人 第四季度：500元/人，一年以上，每季度500元/人，4、公司給正式員工繳納社保和住房公積金（五險(xiǎn)一金）5、免費(fèi)提供有空調(diào)的宿舍，上下班廠車接送6、免費(fèi)提供工作餐7、福利：如旅游、過節(jié)禮券、聚餐、社團(tuán)活動、肯德基發(fā)放、生日等福利8、每年年底年終獎金豐厚，蘇州高新區(qū)馬運(yùn)路278號（珠江路馬運(yùn)路交叉口樂軒科技內(nèi)）公交站牌：康佳花園北，公交車有303，400，321，322，443，6，316，30。
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